導(dǎo)語：如何才能寫好一篇統(tǒng)計工作總結(jié)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識，切實(shí)提升統(tǒng)計工作地位

草埠湖鎮(zhèn)黨委政府一直高度重視統(tǒng)計工作，把統(tǒng)計工作擺上重要議事日程，按照市統(tǒng)一要求，成立鎮(zhèn)統(tǒng)計室，并配備了一名主任和2名統(tǒng)計人員，配齊統(tǒng)計工作所需的硬件設(shè)施。每月黨委會聽取分管領(lǐng)導(dǎo)及統(tǒng)計主任工作情況匯報，會上各班子成員群策群力，及時幫助解決統(tǒng)計工作中存在的主要困難和問題，并將全鎮(zhèn)各項(xiàng)統(tǒng)計經(jīng)費(fèi)納入財政預(yù)算，保證了統(tǒng)計工作的正常開展。

二、圍繞鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)工作這個中心，加強(qiáng)統(tǒng)計服務(wù)職能

1、今年年初，統(tǒng)計室根據(jù)市下達(dá)的主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計劃進(jìn)行認(rèn)真分析，隨時向領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況，使全鎮(zhèn)主要經(jīng)濟(jì)運(yùn)行指標(biāo)達(dá)到均衡平穩(wěn)發(fā)展。全年預(yù)計規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值增長20%以上；固定資產(chǎn)增長40以上%；財政收入增20以上%；商品零售總額增長35以上%；農(nóng)村人均收入增長15%以上。

2、“四上”企業(yè)進(jìn)規(guī)進(jìn)限預(yù)計達(dá)到19家：其中工業(yè)8家；商業(yè)8家；服務(wù)業(yè)3家，超額完成今年計劃。

三、突出重點(diǎn)，扎實(shí)做好各項(xiàng)統(tǒng)計工作

1、全力推進(jìn)企業(yè)一套表直報工作。根據(jù)上級統(tǒng)計部門的要求，鎮(zhèn)統(tǒng)計室把握關(guān)鍵、抓住重點(diǎn)，強(qiáng)化舉措，全力推進(jìn)全鎮(zhèn)12家規(guī)上工業(yè)和11家商貿(mào)企業(yè)一套表上報工作，一年來，一套表工作開展順利，網(wǎng)絡(luò)平臺運(yùn)行暢通安全，對企業(yè)的宣傳、培訓(xùn)、溝通到位，企業(yè)上報率達(dá)到100%。

2、認(rèn)真完成各項(xiàng)定期報表工作。切實(shí)加強(qiáng)定期報表工作的組織，認(rèn)真組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，主動做好與相關(guān)部門單位的溝通聯(lián)系，嚴(yán)格審核各類數(shù)據(jù)，注重數(shù)據(jù)質(zhì)量的評估與控制。較好地完成了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、投資、貿(mào)易、能源、勞動工資、基本單位名錄庫更新等定期報表工作。

3、積極開展各項(xiàng)統(tǒng)計調(diào)查工作。一是對全鎮(zhèn)6個村30塊地進(jìn)行農(nóng)戶的春耕備耕情況、農(nóng)資需求及市場供應(yīng)價格、農(nóng)民外出就業(yè)及農(nóng)村社會管理情況進(jìn)行了設(shè)點(diǎn)調(diào)查；二是對20戶城鄉(xiāng)一體化住戶開展了設(shè)點(diǎn)調(diào)查，從而達(dá)到統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、改善收入分配格局、提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量的目的；三是對3個生豬生產(chǎn)單位、2個生豬大戶、68個生豬畜禽戶進(jìn)行了設(shè)點(diǎn)調(diào)查，按要求及時上報了生豬畜禽養(yǎng)殖的存欄、出欄情況，為上級決策提供了可靠的第一手資。

四、規(guī)范統(tǒng)計基礎(chǔ)，夯實(shí)統(tǒng)計工作

1、加強(qiáng)基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。一是加強(qiáng)村統(tǒng)計工作，督促各村進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)，確保各項(xiàng)統(tǒng)計任務(wù)的完成。鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)實(shí)際情況，及時下文明確村統(tǒng)計人員1名，并且按市統(tǒng)計局要求配備了統(tǒng)計專用電腦、打印機(jī)、檔案柜，統(tǒng)計制度、統(tǒng)計資料基本健全，達(dá)到了村級統(tǒng)計工作基礎(chǔ)規(guī)范化要求，順利通過了宜昌和當(dāng)陽統(tǒng)計“五有五化”驗(yàn)收組的驗(yàn)收。二是“四上”企業(yè)都從原始資料收集、臺賬建立、報表齊全、裝訂歸檔等方面達(dá)到規(guī)范化的要求。

2、加強(qiáng)統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。今年以來，鎮(zhèn)統(tǒng)計室采取了以會代訓(xùn)及專項(xiàng)培訓(xùn)統(tǒng)計人員，重點(diǎn)對規(guī)上、限上企業(yè)、住戶調(diào)查指導(dǎo)員進(jìn)行了培訓(xùn)，同時還組織了17名統(tǒng)計人員和3名統(tǒng)計繼續(xù)再教育人員參加了國家統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)、考試和再教育。從而為提高全鎮(zhèn)基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)了統(tǒng)計室的凝聚力和戰(zhàn)斗力奠定了良好的基礎(chǔ)。

3、制度建設(shè)工作。為進(jìn)一步完善村統(tǒng)計員工作職責(zé)、統(tǒng)計工作制度、統(tǒng)計資料管理制度的建立健全，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究分別下發(fā)文件，使各種制度得到確認(rèn)、認(rèn)可，使統(tǒng)計工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

五、認(rèn)真搞好全國第三次經(jīng)濟(jì)普查工作

在認(rèn)真完成各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上，根據(jù)市第三次經(jīng)濟(jì)普查會議精神，一是成立了以鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長任組長、有關(guān)黨委成員任副組長、工貿(mào)辦、農(nóng)業(yè)辦、交建辦、民政辦、財政所等為成員單位的鎮(zhèn)第三次經(jīng)濟(jì)普查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和工作專班，由分管統(tǒng)計工作的黨委成員、副鎮(zhèn)長擔(dān)任辦公室主任；在機(jī)關(guān)和 社區(qū)抽調(diào)4名工作人員組建了工作專班；二是營造宣傳氛圍。下發(fā)《經(jīng)濟(jì)普查需要您的支持和配合》宣傳單共計20__份，充分利用無線廣播加大宣傳力度，要求文化服務(wù)中心開啟無線廣播一個月，每天早晨對經(jīng)濟(jì)普查工作的目的、意義等內(nèi)容進(jìn)行一次宣傳；三是精心制定方案，確保單位核查入戶率達(dá)100%。截止10月28日，全鎮(zhèn)存在單位239家，個戶經(jīng)營戶1032戶。

二、存在的問題

雖然鎮(zhèn)統(tǒng)計人員克服了任務(wù)繁重，統(tǒng)計工作難度大等困難，工作取得了一定的成績。但也存在一些問題，主要有：

1、統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)抓得不夠，在統(tǒng)計新知識、新業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)不夠，有部分統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)不熟、工作效率和質(zhì)量不高。

2、缺乏相對獨(dú)立開展統(tǒng)計調(diào)查的環(huán)境，搞準(zhǔn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的難度日益加大

3、統(tǒng)計資料的歸檔工作做得不夠，應(yīng)督促好他們盡快地統(tǒng)計資料歸好檔。

4、充分發(fā)揮統(tǒng)計服務(wù)功能有待提高，統(tǒng)計人員為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等，與領(lǐng)導(dǎo)的要求有很大的差距。

三、__年工作打算

鎮(zhèn)統(tǒng)計人員將以黨的十精神為指針，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，以提高數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性為中心，以強(qiáng)化統(tǒng)計服務(wù)為目標(biāo)，進(jìn)一步深化統(tǒng)計方法制度改革，加強(qiáng)統(tǒng)計隊伍建設(shè)。

1、認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析存在的問題，及時、高效地完成__年年報和__年定期報表。

2、狠抓統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，在統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實(shí)性上下功夫，為黨委、政府提供準(zhǔn)確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

3、加強(qiáng)統(tǒng)計服務(wù)，全面提升統(tǒng)計服務(wù)水平。加大統(tǒng)計分析力度，實(shí)現(xiàn)分析形勢、內(nèi)容和質(zhì)量三個方面的突破。

篇2

一、統(tǒng)計基礎(chǔ)工作

統(tǒng)計基礎(chǔ)工作是搞好統(tǒng)計工作的根本保證，也是我市多年來抓統(tǒng)計質(zhì)量工作最重要的環(huán)節(jié)。

（一）根據(jù)《糧食流通管理?xiàng)l例》、《省糧食流通監(jiān)督檢查暫行辦法》、《國家糧食流通統(tǒng)計制度》要求，凡在我市境內(nèi)從事糧食收購、銷售、儲存、加工的糧食經(jīng)營者以及飼料、工業(yè)用糧企業(yè)都要向本級糧食行政主管部門報送統(tǒng)計資料。目前我市納入糧食統(tǒng)計范圍的國有糧食購銷企業(yè)5家、民營糧食經(jīng)營企業(yè)6家和重點(diǎn)糧食轉(zhuǎn)化用糧企業(yè)3家，共14家涉糧統(tǒng)計企業(yè)。按月報送統(tǒng)計報表以及糧食收購五日進(jìn)度表，統(tǒng)計基礎(chǔ)工作和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量經(jīng)糧食流通統(tǒng)計監(jiān)督檢查，統(tǒng)計資料全面、數(shù)據(jù)真實(shí)、賬表相符一致、報表準(zhǔn)確及時。各單位憑證轉(zhuǎn)遞、資料收集、臺賬登統(tǒng)、報表編制均能按照《國家糧食流通統(tǒng)計制度》的規(guī)定和要求規(guī)范運(yùn)作，對歷史資料的收集、統(tǒng)計檔案管理規(guī)范。

（二）將涉糧統(tǒng)計企業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)納入到年度職工培訓(xùn)計劃，除要求持證上崗統(tǒng)計人員參加統(tǒng)計部門組織的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)外，今年根據(jù)工作情況定期或不定期的以“以會代訓(xùn)”的方式，組織開展了糧食流通統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，培訓(xùn)內(nèi)容主要結(jié)合中、省、市糧食行政主管部門對于糧食流通統(tǒng)計工作的要求重點(diǎn)對涉糧企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)統(tǒng)計人員法律規(guī)章、職業(yè)道德、日常業(yè)務(wù)知識和新形勢下糧食統(tǒng)計工作新要求的培訓(xùn)。

（三）做好2019年度社會糧食與油脂供需平衡和農(nóng)村居民存糧專項(xiàng)調(diào)查，并按時上報調(diào)查報告。

（四）做好了糧食流通統(tǒng)計年報匯審匯編工作，準(zhǔn)確及時的向市發(fā)展和改革局上報月份、年度統(tǒng)計報表、統(tǒng)計分析以及其他統(tǒng)計資料，并100%的實(shí)現(xiàn)了企業(yè)網(wǎng)絡(luò)直報。按市統(tǒng)計局的要求準(zhǔn)確及時上報了相關(guān)統(tǒng)計報表和其他統(tǒng)計資料。

二、統(tǒng)計執(zhí)法檢查

2020年，進(jìn)一步加強(qiáng)了對全社會糧食統(tǒng)計工作的依法監(jiān)督管理，督促各糧食經(jīng)營企業(yè)按照統(tǒng)計法律、法規(guī)與統(tǒng)計制度要求規(guī)范做好糧油統(tǒng)計工作。

（一）繼續(xù)按照市發(fā)展和改革局對《國家糧食流通統(tǒng)計制度》執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查的要求和年度統(tǒng)計檢查工作安排，依法對7個涉糧企業(yè)《國家糧食流通制度》執(zhí)行情況進(jìn)行隨機(jī)抽查，對檢查中存在的問題責(zé)令企業(yè)及時整改。

（二）2020年8月、12月，分別對各涉糧企業(yè)的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作進(jìn)行了執(zhí)法檢查，對統(tǒng)計臺賬與上報報表數(shù)據(jù)進(jìn)行了核對，及時發(fā)現(xiàn)問題所在并督促企業(yè)及時改正，保證了統(tǒng)計信息資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性。

三、加強(qiáng)儲備糧油管理

（一）根據(jù)川糧函[2020]7號文件下達(dá)的省級儲備糧食輪換任務(wù)和匯同財政局、農(nóng)發(fā)行下達(dá)的市本級儲備糧油輪換計劃，承儲企業(yè)已于2020年12月前完成了省級儲備糧食稻谷、菜籽油的輪換計劃，市本級儲備小麥、菜籽油以及實(shí)際應(yīng)急儲備糧稻谷的輪換計劃，已全面完成并經(jīng)我市相關(guān)部門驗(yàn)收合格。

(三)對市級儲備小包裝大米，按月進(jìn)行了庫存檢查，確保了市級小包裝糧食應(yīng)急供應(yīng)的需要。

四、積極參與地方統(tǒng)計機(jī)構(gòu)組織的各項(xiàng)活動

（一）積極參加市統(tǒng)計局《中華人民共和國統(tǒng)計法》宣傳活動和相關(guān)統(tǒng)計普查工作。

篇3

今年以來，為提高案件管理水平，確保司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息真實(shí)、準(zhǔn)確，客觀反映法院審判工作，我院進(jìn)一步健全完善案件流程管理體系，提高了工作效率，使統(tǒng)計報表從未出現(xiàn)差錯，準(zhǔn)確率達(dá)到了100%。中院歷年通報的情況顯示，我院報送的司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)從未出現(xiàn)超期報送問題，從未出現(xiàn)漏報、虛報、瞞報、錯報、遲報等現(xiàn)象，為各級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行科學(xué)決策提供了科學(xué)依據(jù)。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，是司法統(tǒng)計工作的重要保障

司法統(tǒng)計工作包括數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報表生成及統(tǒng)計分析的編寫等工作。是法院工作“鏈條”上不可缺少的一個重要環(huán)節(jié)，是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的依據(jù)，是法院工作的重要組成部分，法院黨組十分重視司法統(tǒng)計工作。院長直接管，親自抓，從多方面了解、指導(dǎo)、督促司法統(tǒng)計工作，使我院的司法統(tǒng)計工作向規(guī)范、準(zhǔn)確和現(xiàn)代化方面發(fā)展；重視人員配備，配備了一名政治覺悟高、業(yè)務(wù)素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)的干警專門從事司法統(tǒng)計工作，各庭確定一名內(nèi)勤負(fù)責(zé)本庭的統(tǒng)計，形成強(qiáng)有力的司法統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)；配備專門的微機(jī)和打印機(jī)，保證司法統(tǒng)計工作與法院信息建設(shè)同步發(fā)展的步伐。同時對統(tǒng)計員加強(qiáng)培訓(xùn)，在實(shí)踐中增長才干。司法統(tǒng)計員共參加市中院組織的系統(tǒng)學(xué)習(xí)1次，對全院司法統(tǒng)計員集中培訓(xùn)2次，有效地提高了對案件流程管理系統(tǒng)的駕馭能力，確保了司法統(tǒng)計報表及時、準(zhǔn)確上報。

二、建章立制，是保證司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確的有力舉措版權(quán)所有，全國公務(wù)員共同的天地!

司法統(tǒng)計要做到全年數(shù)字填報真實(shí)（請登陸政法秘書網(wǎng)）準(zhǔn)確、完整無誤，并按時傳輸上報。建立健全司法統(tǒng)計工作制度，做到責(zé)任明確，任務(wù)落實(shí)，措施得力，是搞好司法統(tǒng)計工作的重要保障。一是納入目標(biāo)管理。將司法統(tǒng)計納入各庭級部門應(yīng)完成的共同目標(biāo)。年終考核時，對未完成目標(biāo)任務(wù)的，扣發(fā)相應(yīng)的目標(biāo)分。二是多層次確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。為保證結(jié)案數(shù)的準(zhǔn)確現(xiàn)象，我院制定了報結(jié)案必須報送法律文書制度，對和解、撤訴等案件也必須報送相關(guān)筆錄。制定《案件流程管理規(guī)定》，對案件審理、執(zhí)行中的各節(jié)點(diǎn)進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督和管理，增強(qiáng)各業(yè)務(wù)庭統(tǒng)計人員的責(zé)任心，避免了統(tǒng)計工作中最容易出現(xiàn)的數(shù)據(jù)搬家、數(shù)據(jù)走樣和數(shù)據(jù)懸空等差錯。三是實(shí)行定期通報。堅持定期不定期通報各審判庭的司法統(tǒng)計和司法統(tǒng)計分析情況，實(shí)行按月登記計分，按季通報，年終評先，強(qiáng)化各庭室內(nèi)勤人員的責(zé)任感，提高司法統(tǒng)計工作質(zhì)量，使司法統(tǒng)計工作在競爭中穩(wěn)步發(fā)展，在競爭中準(zhǔn)確性和及時性逐年提高。

三、加強(qiáng)分析，是提升司法統(tǒng)計工作層次的根本途徑

準(zhǔn)確、及時向上級法院和有關(guān)部門提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)，充分利用人民法院司法統(tǒng)計所擁有的數(shù)據(jù)資源，突出開展司法統(tǒng)計分析這個重點(diǎn)，總結(jié)出帶共性或規(guī)律性的問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供更有價值的參考。一是發(fā)揮全院干警的作用，要求信息員、助理審判人員要將審判信息和司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)有機(jī)結(jié)合起來，利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)審判工作中的新問題、新情況。二是發(fā)揮研究室統(tǒng)計人員的作用，除完成每季度及全年各類案件基本特點(diǎn)和顯著特點(diǎn)進(jìn)行歸納分析外，至少完成兩篇專題分析。形成司法統(tǒng)計工作由統(tǒng)計員負(fù)責(zé)，統(tǒng)計分析編寫形成以統(tǒng)計員為主，全室其他干警積極參與的工作體制。三是綜合利用各種資源，注重資源的整合和多途徑利用，利用司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行的專題分析，進(jìn)一步進(jìn)行理論深化轉(zhuǎn)化成調(diào)研文章；將有些理論文章，以數(shù)據(jù)化的形式揭示一些問題轉(zhuǎn)化為司法統(tǒng)計分析，使調(diào)研與統(tǒng)計分析融為一體。今年已先后有數(shù)篇司法統(tǒng)計分析文章在有關(guān)刊物上發(fā)表，有多篇文章在全省法院系統(tǒng)司法統(tǒng)計分析評比中獲獎。

篇4

一年以來,統(tǒng)計站在鎮(zhèn)黨委政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,立足鎮(zhèn)情實(shí)際,注重調(diào)查研究,通過所有統(tǒng)計工作人員的共同努力,為改進(jìn)和加強(qiáng)各項(xiàng)統(tǒng)計調(diào)查做了許多工作。

（一）認(rèn)真完成上級主管部門的常規(guī)性統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)

XX年年，通過我們所有統(tǒng)計工作人員一年的不懈努力，圓滿完成了上級主管部門下達(dá)的各項(xiàng)常規(guī)和臨時性統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。先后完成了每季一次的貧困監(jiān)測戶調(diào)查和農(nóng)調(diào)戶調(diào)查、固定資產(chǎn)投資情況調(diào)查、各單位勞資調(diào)查以及1%人口抽樣調(diào)查、農(nóng)作物產(chǎn)量調(diào)查、一年一度的農(nóng)牧業(yè)普查和年報、人口變動情況調(diào)查和各嘎查村XX年年人均純收入概算等調(diào)查任務(wù),其中各嘎查村XX年年人均純收入概算,按每村好中差三個檔次和所占比例隨機(jī)抽取15戶進(jìn)行調(diào)查,共調(diào)查抽取了全鎮(zhèn)435戶農(nóng)牧戶,涉及50多項(xiàng)調(diào)查內(nèi)容,本次調(diào)查充分反映了我鎮(zhèn)農(nóng)牧民的各種收入因素和生產(chǎn)、生活、消費(fèi)、建設(shè)等支出情況,綜合反映了當(dāng)前我鎮(zhèn)農(nóng)牧民的平均年齡和家庭人口情況,以及收入、消費(fèi)等水平。也為今后制定經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策提供了客觀準(zhǔn)確的依據(jù)。

（二）精心組織、統(tǒng)籌安排、認(rèn)真做好各項(xiàng)調(diào)查工作

為了能夠準(zhǔn)確、快速的完成各項(xiàng)調(diào)查任務(wù)，統(tǒng)計站在鎮(zhèn)黨委政府與上級主管部門的統(tǒng)一安排和精心組織下，每一次調(diào)查前都組織各嘎查村統(tǒng)計人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)，要求統(tǒng)計人員統(tǒng)一服從安排指揮，認(rèn)真審核每項(xiàng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，爭取不報虛假數(shù)據(jù)和不經(jīng)過審核的數(shù)據(jù)。去年，我們在第一次對類似母豬補(bǔ)貼這樣的調(diào)查時，與經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦密切配合，精心組織、周密安排，并對個別嘎查村所報的母豬頭數(shù)進(jìn)行了抽查，及時的發(fā)現(xiàn)了虛假的母豬頭數(shù)存在。在每一次的統(tǒng)計調(diào)查中，從開始的通知安排到最后的數(shù)據(jù)審核，我們都做到準(zhǔn)確、及時、有效，為各部門服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

（三）存在的問題

雖然在工作方面取得了一定的成績，但也暴露出了許多不足之處，需在今后的工作中逐步加以解決和改進(jìn)。一是人手少任務(wù)重，工作經(jīng)常處于被動甚至有些工作處于癱瘓狀態(tài)。隨著經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展，政府部門和社會各界對統(tǒng)計工作的需求越來越強(qiáng)，對統(tǒng)計的要求也越來越嚴(yán)格。城川鎮(zhèn)作為全旗農(nóng)牧業(yè)發(fā)展的大鎮(zhèn)和全旗的優(yōu)勢發(fā)展區(qū)域，我們深感身上的責(zé)任重大，任務(wù)艱巨，所以統(tǒng)計工作越來越難搞。由于只有兩個人，平時我們主要忙于應(yīng)付各項(xiàng)調(diào)查和報表報送，沒有時間去做一些長遠(yuǎn)的計劃和對一些數(shù)據(jù)資料的整理歸檔，以至于不能把一些重要的統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時的編印到我們的城川簡報上，造成一些重要信息資源不能共享或不能及時反映到?jīng)Q策層，不能很好的為鎮(zhèn)黨委政府決策服務(wù)；二是辦公條件較差，不能適應(yīng)新形勢下統(tǒng)計工作的需要。統(tǒng)計工作有他的專業(yè)性，特別是現(xiàn)在許多調(diào)查都需要輸入計算機(jī)固定的程序里面，而現(xiàn)在我們的電腦很難在適應(yīng)越來越繁重的統(tǒng)計任務(wù)，有時候需要更新新的程序，就需要帶著電腦到統(tǒng)計局去安裝，浪費(fèi)了許多寶貴時間，給工作帶來很大的不便，工作效率極低；三是各項(xiàng)補(bǔ)助沒有落實(shí)，一些二級單位和企業(yè)不主動配合統(tǒng)計工作。連續(xù)兩年的農(nóng)調(diào)戶補(bǔ)助和貧困監(jiān)測戶補(bǔ)助沒有到位，許多戶子都不愿意再記下去了，給今后的統(tǒng)計工作帶來許多不便。還有一些單位和企業(yè)不配合、不理解統(tǒng)計工作，許多調(diào)查不能正常開展。

總之，XX年年的統(tǒng)計工作圓滿的完成了各項(xiàng)調(diào)查任務(wù)和報表任務(wù)，并得到鎮(zhèn)黨委政府和上級統(tǒng)計部門的表揚(yáng)和好評。在取得成績的同時，我們要不斷的加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)技能，為今后的工作鋪好堅實(shí)的基石，也為各部門服務(wù)作好充分的準(zhǔn)備。

二、2011年工作計劃

2011年，統(tǒng)計工作將緊密圍繞鎮(zhèn)黨委政府的需求，并按照上級統(tǒng)計部門的總體要求，嚴(yán)把統(tǒng)計質(zhì)量關(guān)，在提高工作效率的同時，確保提供真實(shí)、準(zhǔn)確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。在不斷提高創(chuàng)新意識、競爭意識和服務(wù)意識的同時，努力做到思路創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新。我們重點(diǎn)將做好以下幾項(xiàng)工作：

（一）進(jìn)一步完善各項(xiàng)統(tǒng)計工作制度，嚴(yán)格考評程序

為了促使統(tǒng)計工作進(jìn)一步向規(guī)范化、制度化轉(zhuǎn)變，我們要不斷完善相應(yīng)的獎懲辦法，并落實(shí)責(zé)任制，確保統(tǒng)計報表的按時上報和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。一是落實(shí)責(zé)任到人。針對任務(wù)重與人手少的矛盾，我們堅持"一崗多責(zé)，一人多職"的工作模式，特別是從2011年開始，我們對各類各項(xiàng)報表要進(jìn)行考核評比，通過細(xì)化任務(wù)、量化指標(biāo)、強(qiáng)化措施、嚴(yán)格獎懲，把每項(xiàng)工作任務(wù)都落實(shí)到人到崗，確保每項(xiàng)工作都做到有人抓、見成效；二是不斷完善各項(xiàng)統(tǒng)計制度。沒有規(guī)矩不成方圓，好的工作效率要靠好的制度來支撐，所以要制定具體的崗位責(zé)任制度、培訓(xùn)制度、工作業(yè)績評比制度、報表報送制度、村嘎查考核制度等；三是嚴(yán)格執(zhí)行獎懲制度，今年我們將對各嘎查村的報表進(jìn)行綜合考核評比，從報表的及時程度、報表的數(shù)據(jù)質(zhì)量等進(jìn)行綜合考核評比，年終評比出報表及時報表質(zhì)量高的嘎查村給予經(jīng)濟(jì)上的獎勵。

（二）規(guī)范統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳，努力夯實(shí)統(tǒng)計工作基礎(chǔ)

逐步建立起“農(nóng)村牧區(qū)住戶基本情況臺帳”，重點(diǎn)保存好夏季普查臺帳、全國人口普查臺帳和農(nóng)業(yè)普查臺帳，建立健全農(nóng)調(diào)戶臺帳和個體工商戶臺帳，努力做好今年的經(jīng)濟(jì)普查工作和全國第一次污染源普查工作。這些基礎(chǔ)臺帳要同時建立在鎮(zhèn)和各嘎查村，以便鎮(zhèn)村兩級能及時、準(zhǔn)確掌握農(nóng)村牧區(qū)的基本情況。這些工作將充分顯現(xiàn)它的優(yōu)越性，在一些專題調(diào)查和臨時性調(diào)查中將起到事半功倍的作用，在涉及到象母豬補(bǔ)貼和煤炭補(bǔ)貼這樣的惠農(nóng)資金發(fā)放上起到?jīng)Q定性控制作用，而不會出現(xiàn)象現(xiàn)在這樣老百姓聞風(fēng)而動，一哄而起，讓政府在對待這些事情上很被動，最終還不能真正體現(xiàn)黨委政府的意圖。同時還能給嘎查村一年的工作省一半力。

（1）

（三）加強(qiáng)統(tǒng)計培訓(xùn)，不斷提高基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

做好統(tǒng)計工作，隊伍是關(guān)鍵。只有提高基層統(tǒng)計員業(yè)務(wù)素質(zhì)，保證基層統(tǒng)計工作隊伍的相對穩(wěn)定，才能保證基層統(tǒng)計工作的連續(xù)性和嚴(yán)密性，才能保證統(tǒng)計基礎(chǔ)源頭數(shù)據(jù)的質(zhì)量，才能促進(jìn)統(tǒng)計工作朝著“快、精、準(zhǔn)”的目標(biāo)不斷邁進(jìn)。為此2011年我們將在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下，對村嘎查29名統(tǒng)計員進(jìn)行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)，不斷提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時指導(dǎo)全體統(tǒng)計工作人員立足本職干好工作。

（四）以《統(tǒng)計法》為保障，努力營造和諧的統(tǒng)計環(huán)境

依法治統(tǒng)是我們做好一切統(tǒng)計工作的前提和保障。2011年我們緊緊圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這一中心環(huán)節(jié)，以《統(tǒng)計法》為保障，以服從和服務(wù)于社會發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心為目標(biāo)，積極配合上級統(tǒng)計部門，切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計法制建設(shè)，加大統(tǒng)計執(zhí)法力度，充分發(fā)揮統(tǒng)計監(jiān)督職能，要努力促進(jìn)依法行政、依法治統(tǒng)工作的順利開展。

篇5

按照德陽市文化改革發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組年初下發(fā)的《關(guān)于在全市開展文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作》的通知要求，市委宣傳部和市統(tǒng)計局以及相關(guān)部門認(rèn)真貫徹通知精神，共同努力，圓滿完成我市首次開展的文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作。為進(jìn)一步做好我市文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作，建立健全文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作機(jī)制，為來年的統(tǒng)計工作提高思路、經(jīng)驗(yàn)和做法，現(xiàn)將此次統(tǒng)計工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，科學(xué)部署。

收到通知后，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了以楊光為組長，唐華為副組長，喻文仲為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，在捐助站設(shè)立文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計辦公室。為把握統(tǒng)計程序和統(tǒng)一思想，局里專門組織學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會我市文化產(chǎn)業(yè)在呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢的情況下，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會、帶動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等方面的作用日益凸顯，業(yè)已成為我市“兩個加快”的重要力量和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)方式的重要抓手。在思想統(tǒng)一的基礎(chǔ)上，我們積極研究制定方案并下發(fā)各縣（市區(qū)）民政部門，指定專人負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通。在統(tǒng)計過程中，我們定期進(jìn)行檢查指導(dǎo)統(tǒng)計情況，在5月份，根據(jù)市委宣傳部和市統(tǒng)計局關(guān)于加強(qiáng)文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計有關(guān)工作的指示，參加了文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計制度布置及“一套表”培訓(xùn)會議，將文化統(tǒng)計工作轉(zhuǎn)入制度布置、網(wǎng)報程序培訓(xùn)和文化法人單位統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集填報的關(guān)鍵階段，確保圓滿順利完成任務(wù)。

二、具體完成的工作。

篇6

多年來，學(xué)校教育事業(yè)統(tǒng)計工作在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，著力抓好統(tǒng)計人員隊伍建設(shè)和統(tǒng)計工作規(guī)范化制度建設(shè)，健全統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)進(jìn)修，狠抓數(shù)據(jù)質(zhì)量，取得了教育教學(xué)工作與教育事業(yè)統(tǒng)計工作相互促進(jìn)、共同發(fā)展的雙贏效果。我校先后被市教育局評為首批中小學(xué)“文化魅力校園”、“四星級學(xué)校”（最高星級）、“德育工作先進(jìn)集體”，被南昌市總工會評為“五一勞動獎狀”，被市委、市政府評為“南昌市文明單位”，被江西省教育廳，被江西省民政廳授予“全省先進(jìn)社會組織”,江西師大、江西省教研室聯(lián)合授予“江西省中小學(xué)學(xué)科建設(shè)綜合研究與協(xié)同實(shí)驗(yàn)‘實(shí)驗(yàn)基地校’”。

在教育事業(yè)統(tǒng)計工作中，我校的具體做法是： 

一、依法開展統(tǒng)計工作，保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、及時、全面。

我校領(lǐng)導(dǎo)班子對統(tǒng)計工作高度重視，堅持把貫徹落實(shí)《統(tǒng)計法》和省、市教育主管部門關(guān)于加強(qiáng)教育事業(yè)統(tǒng)計工作的文件以及主管部門關(guān)于統(tǒng)計數(shù)據(jù)要真實(shí)、可靠、不能有水分的講話精神，作為做好學(xué)校統(tǒng)計工作的行為準(zhǔn)則，做到與教育教學(xué)工作同計劃、同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。

二、強(qiáng)化統(tǒng)計工作制度建設(shè)，健全統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)進(jìn)修。 

學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)一貫重視統(tǒng)計工作，全面貫徹落實(shí)各級教育主管部門文件和各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神，切實(shí)把統(tǒng)計工作擺上重要位置，提到議事日程。

1.建立統(tǒng)計工作管理制度。結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定了《學(xué)校統(tǒng)計工作制度》，為學(xué)校統(tǒng)計工作的正常開展提供了有力保障。

2.學(xué)校加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立學(xué)校統(tǒng)計工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由李文芬校長擔(dān)任組長，分管主任擔(dān)任副組長，成員有行政辦公室、教務(wù)處、總務(wù)處、綜治辦、財務(wù)室等科室負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員職責(zé)細(xì)化到人，責(zé)任明晰，及時協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的突出問題，確保統(tǒng)計工作的順利開展。

3.配齊配強(qiáng)統(tǒng)計工作人員。學(xué)校通過培訓(xùn)、篩選，建立了一支相對穩(wěn)定的統(tǒng)計工作人員隊伍。主要成員有行政辦公室主任、人事專員、教務(wù)處學(xué)籍管理員、安全保衛(wèi)與總務(wù)處資產(chǎn)管理員等。各部門工作人員根據(jù)分工各司其責(zé)，最后由行政辦匯總錄入。

4.加強(qiáng)統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)進(jìn)修。學(xué)校安排了專人參加每年市教育局教育事業(yè)統(tǒng)計工作會議和學(xué)習(xí)，認(rèn)真參加每年的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力保證統(tǒng)計人員的連貫性。

三、強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量

在實(shí)際工作中，學(xué)校在堅持把統(tǒng)計工作擺上學(xué)校工作重要位置的同事，十分注重加強(qiáng)對政策與教育發(fā)展形勢的分析，努力在全校教職工尤其是干部隊伍中形成一種認(rèn)識：教育事業(yè)統(tǒng)計工作不斷層，數(shù)據(jù)傳遞不斷線，依據(jù)準(zhǔn)確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)為學(xué)校的健康發(fā)展做好決策。為此，學(xué)校要求各部門加強(qiáng)統(tǒng)計資料的過程性積累，統(tǒng)計人員做“有心人”，切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計工作責(zé)任心，著力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高統(tǒng)計工作的準(zhǔn)確性。

四、統(tǒng)計資料電子化、檔案化管理

篇7

我縣2006年的機(jī)關(guān)黨政人才資源統(tǒng)計工作在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，經(jīng)過全縣各級各部門統(tǒng)計工作人員的辛勤工作和共同努力，圓滿完成了上級部門下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，取得了較好的成績。

一、工作開展情況版權(quán)所有!

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。人才資源統(tǒng)計工作是為實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略提供決策依據(jù)的一項(xiàng)重要途徑，是當(dāng)前人才工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是為人才隊伍建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃、政策研究和宏觀指導(dǎo)提供決策依據(jù)的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作。自接到通知后，我部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，由分管人才工作的副部長負(fù)責(zé)，認(rèn)真組織落實(shí)工作人員，及時布置，并下發(fā)了《關(guān)于填報<二00五年機(jī)關(guān)黨政人才資源統(tǒng)計表>的通知》，做到對統(tǒng)計工件進(jìn)行早布置、早安排、早落實(shí)。

（二）保證統(tǒng)計質(zhì)量，按時上報。各單位統(tǒng)計人員以認(rèn)真、負(fù)責(zé)、實(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確掌握有關(guān)指標(biāo)和報表填報說明的含義按照正確、統(tǒng)一、及時的原則，嚴(yán)把統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量關(guān)，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、科學(xué)性和時效性，按時完成報表上報任務(wù)。

（三）認(rèn)真撰寫統(tǒng)計有關(guān)數(shù)據(jù)說明。報表上報后，我縣對機(jī)關(guān)黨政人才交流情況、獎勵處分情況、減少情況等有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行了說明，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供統(tǒng)計信息服務(wù)。

（四）嚴(yán)格把關(guān)，加強(qiáng)指導(dǎo)。我縣結(jié)合實(shí)際，從人力、物力、時間等各方面為黨政人才資源統(tǒng)計工作提供條件，保證此項(xiàng)工作的順利開展，同時加強(qiáng)對基層統(tǒng)計工作的指導(dǎo)，及時解決工作中遇到版權(quán)所有!的問題。

二、存在的問題

總結(jié)2006年我縣機(jī)關(guān)黨政人才資源統(tǒng)計工作，成績是主要的，但還存在一些問題：一是個別單位的領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作不夠重視；二是有的統(tǒng)計干部填報不認(rèn)真，加之業(yè)務(wù)不熟，報表中錯誤較多；三是有的單位工作拖延，幾次催促才勉強(qiáng)上報，影響全縣報表的統(tǒng)一匯總工作。

三、下一步的工作打算

（一）充分認(rèn)識開展機(jī)關(guān)黨政人才資源統(tǒng)計工作的重要性，繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確保今年的人才資源統(tǒng)計工作的順利進(jìn)行。

（一）做好今年的機(jī)關(guān)黨政人才資源統(tǒng)計的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

篇8

隨著銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)多元化發(fā)展,銀行統(tǒng)計數(shù)據(jù)的內(nèi)容日趨豐富。如何將統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合對比、分析,從中發(fā)現(xiàn)問題的實(shí)質(zhì),為經(jīng)營決策提供科學(xué)的依據(jù)顯得尤為重要。下面是小編整理的一些關(guān)于銀行統(tǒng)計個人工作總結(jié)，供您參考。

銀行統(tǒng)計個人工作總結(jié)范文一由于領(lǐng)導(dǎo)的栽培以及信任，我有幸在春節(jié)以前加入到_____的工作中來，自從進(jìn)入_____部以來，在部門領(lǐng)導(dǎo)以及老同志的關(guān)心、幫助下，努力做到愛崗敬業(yè)，恪盡職守，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作?，F(xiàn)簡單總結(jié)：

1、努力改造思想，做好角色轉(zhuǎn)變。

由于我以前一直從事__工作，這是第一次接觸管理的工作，這其中有個角色的轉(zhuǎn)變，雖然__工作使我更加熟悉我廠的技術(shù)參數(shù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等，為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)，但由于__工作的性質(zhì)，使我在工作中養(yǎng)成了被動接受、缺乏創(chuàng)新的工作作風(fēng)，現(xiàn)在我已經(jīng)是一名管理人員，急需在工作中發(fā)揚(yáng)工作主動性，積極尋求創(chuàng)新，為公司的良好運(yùn)營作出自己的貢獻(xiàn)。

2、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高工作能力。

來到____部以后，是我第一次接觸到統(tǒng)計的知識，我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排及以自身工作的需要，在工作的同時先后學(xué)習(xí)了《中國__計[20_]455-統(tǒng)計考核辦法》、《中國__計[20_]369-日報生產(chǎn)信息管理》、《電力統(tǒng)計指南》、《電力生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)》、《節(jié)能降損技術(shù)手冊》等文件及書籍，使我對于統(tǒng)計工作有了初步的認(rèn)識，這將對我以后更好的進(jìn)行統(tǒng)計工作打下良好的基礎(chǔ)。

3、積極肯干，不怕苦累。

在工作上堅持“事事保持積極主動、盡力而為，決不懈怠”的工作準(zhǔn)則。無論在什么崗位上，處于何種環(huán)境中，均能及時調(diào)整自己的狀態(tài)，保證以旺盛的精力投入工作。從__到____部，思想上沒有預(yù)備、時間上沒有過渡，一到崗馬上投入緊張工作中，雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個問題，但在自己的努力下，順利克服。由于以前在__崗位對于指標(biāo)等比較熟悉，現(xiàn)在我已能獨(dú)立制作生產(chǎn)日報并能在領(lǐng)導(dǎo)及其他老同志的指導(dǎo)下進(jìn)行簡單的分析、調(diào)整工作。

4、團(tuán)結(jié)同志、虛心請教，營造和諧工作氛圍。

因?yàn)閯傉{(diào)到__部工作，對業(yè)務(wù)還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當(dāng)這時，我就會主動向工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同事或領(lǐng)導(dǎo)請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認(rèn)真反思;被人誤解時，我也會會心一笑：“有則改之，無則加勉!”;無論在哪個部門，都能與同事們和睦相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作，爭取獲得一個好的人際關(guān)系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁兒;因?yàn)樽约耗贻p，爭取每天提前上班，主動打掃衛(wèi)生區(qū)和辦公室衛(wèi)生，積極參加各種義務(wù)勞動，自覺承擔(dān)一些較重的體力活。雖然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成績和收獲，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，畢竟自己年紀(jì)輕，又是剛剛來到新的部門工作，缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，也暴露出了許多缺點(diǎn)和不足，比如：考慮問題不夠全面，做事過于草率;有時候不注意講究工作方法;在一些工作細(xì)節(jié)上不夠細(xì)心，犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn)，易浮躁等等，這些都有待在以后的工作中加以克服，對此，我充滿信心，相信自己以后一定會做得更好!

總之，____部是我公司的中樞要害部門，身處其中，本人能夠做到識大局、顧大體，積極學(xué)習(xí)，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項(xiàng)交辦事項(xiàng)。同時，也看到自己工作中存在著一些缺點(diǎn)，一是工作細(xì)節(jié)方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細(xì)節(jié)工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵;二是服務(wù)仍不到位，有不少事情需要提醒著才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領(lǐng)會上還沒能完全吃透;三是寫作上還需要進(jìn)一步提高，需要多學(xué)習(xí)，以更好地促進(jìn)本職工作。

今后將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，認(rèn)真改正存在的缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多虛心求教，多動腦思考，不斷充實(shí)自己、完善自己，使工作水平能有質(zhì)的提高，為我公司多做貢獻(xiàn)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。

銀行統(tǒng)計個人工作總結(jié)范文二轉(zhuǎn)眼間從進(jìn)入_銀行那時算起已經(jīng)滿了第二年。兩年時間說長不長，說短也不短。時間讓我對于_銀行有了更加深入的了解，也讓我通過自身的學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)和同事的教育幫助，提升自己的業(yè)務(wù)技能，更加勝任自己從事過和正在從事的崗位工作。最近這一年，我作為一名_銀行員工，親身感受了_銀行股改給我們的日常工作、生活帶來各方面的巨大變化——如經(jīng)濟(jì)增加值、關(guān)鍵績效考核指標(biāo)等概念的引入，使經(jīng)營部門的經(jīng)營理念真正從過去只注重量的擴(kuò)張轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅刭|(zhì)的提升，以及由此帶來的崗位分工和收入分配的顯著變化。各種規(guī)章制度的出臺，對于我們_銀行“規(guī)范經(jīng)營”提出了許多更為明確和細(xì)化的要求，工作中注重細(xì)節(jié)管理、精細(xì)化管理，針對違法違規(guī)行為，也有了更多的預(yù)防和懲戒措施，特別是行內(nèi)開展的“違法違規(guī)行為專項(xiàng)整治活動”向我們再一次地敲響了警鐘——工作不僅要做得“好”、“快”還要“合法”、“合規(guī)”，不僅要懂得“亡羊補(bǔ)牢”，重要的還在于“未雨綢繆”。

20_年末，我報名并經(jīng)行內(nèi)的擇優(yōu)選聘有幸被調(diào)動至_地審批組擔(dān)任合規(guī)性審查崗工作。從__支行理財中心的個貸綜合崗轉(zhuǎn)到原先從未接觸過的以公司類信貸和個人大額信貸業(yè)務(wù)為主的審批組合規(guī)性審查崗，這個跨度不可謂不大。但領(lǐng)導(dǎo)的教育關(guān)心、同事的幫助指導(dǎo)和我個人的自學(xué)努力下，通過閱讀相關(guān)書籍、解讀文件規(guī)章，我很快渡過了起初的不適應(yīng)，迅速地融入到現(xiàn)在的崗位角色中。 _地審批組屬于行內(nèi)審批部門，面對的都是行內(nèi)的經(jīng)營部門，受理審批_銀行信貸經(jīng)營部門報送的各類信貸業(yè)務(wù)。因此，樹立內(nèi)部客戶理念，把經(jīng)營部門作為我們所服務(wù)的客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范的服務(wù)，是我作為一名審批組合規(guī)性審查人員最基本的要求。在日常業(yè)務(wù)中，我總是盡自己的最大努力幫助經(jīng)營部門工作，耐心解答他們對于審批中存在的各種疑問，并時常通過各種合規(guī)、有效的渠道與他們進(jìn)行溝通，了解經(jīng)營部門的現(xiàn)實(shí)情況和問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)、專審進(jìn)行匯報，盡可能幫助解決審批與經(jīng)營由于信息不對稱造成的矛盾，為行領(lǐng)導(dǎo)與專審的有效決策提供依據(jù)，實(shí)現(xiàn)_銀行利益的最大化。 _地審批組是行內(nèi)一個日常工作量較大、工作較為繁忙的一個部門。如何提高工作效率，更好地完成工作要求，是我經(jīng)常思考的問題。我在工作中發(fā)現(xiàn)，大量工作時間都是消耗在一些相對機(jī)械的簡單重復(fù)勞動中，如在合規(guī)性審查工作中對申報單位一些財務(wù)指標(biāo)的驗(yàn)算，計算比較簡單，但要檢查多個單位的多個財務(wù)指標(biāo)也要花費(fèi)合規(guī)性審查人員相當(dāng)多的時間和精力。我通過自學(xué)，運(yùn)用我們常用的execl電子表格軟件中的公式與函數(shù)編制了一張表格，只需要將企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表中的有關(guān)數(shù)據(jù)填入表格，相應(yīng)的各年度財務(wù)指標(biāo)如資產(chǎn)負(fù)債率、流動比、速動比、利潤率、本息保障倍數(shù)、抵押率、擔(dān)保率等數(shù)據(jù)就能自動計算生成，極大地方便了工作、提高了效率。我還把這張表格與周圍的同事、經(jīng)營部門的同事共享，力求大家都能更高效的工作。我還將部門內(nèi)部許多相關(guān)的報表進(jìn)行了關(guān)聯(lián)共享，相互取得所需數(shù)據(jù)，消除了很多重復(fù)勞動，也使許多數(shù)據(jù)更為精確;把一些常用表單進(jìn)行了優(yōu)化，本著簡單、易用的設(shè)計，在規(guī)定的位置錄入數(shù)據(jù)，電腦就能自動生成相應(yīng)的規(guī)范頁面供使用了。此外，我在許多工作流程的細(xì)節(jié)上想點(diǎn)子、找方法，在符合有關(guān)規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作要求。審批組的工作，是一項(xiàng)全面而細(xì)致的工作，需要對全行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)都有深入的了解。加強(qiáng)對各類文件和制度的學(xué)習(xí)，是我履崗最基本的要求;積極參加行內(nèi)、部門內(nèi)組織的各種定期不定期的專題培訓(xùn)和例會、學(xué)習(xí)會，則是對我業(yè)務(wù)素質(zhì)的全面提高。在_地分行與_地人壽保險公司共同舉辦的“盈向未來”客戶經(jīng)理培訓(xùn)班上，我學(xué)到了不少營銷的技巧、與人溝通的方式，明白了團(tuán)隊協(xié)作的至關(guān)重要;在由_地分行組織、省分行有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)業(yè)務(wù)人員講解的“_銀行優(yōu)勢產(chǎn)品與營銷”培訓(xùn)班上，我對于_銀行的各類信貸業(yè)務(wù)有了明確而充分的認(rèn)識，知道了哪些是應(yīng)該重點(diǎn)向客戶推薦的，哪些是正在開發(fā)并著力推廣的，以及如何辦理，有何優(yōu)勢與不足;在省分行組織的由總行資深貸款審批人講解的全省專職貸款審批人培訓(xùn)班上，我對于原先工作中一直存在的一些難點(diǎn)、盲點(diǎn)都有了一些全新的理解，如對于企業(yè)集團(tuán)應(yīng)該在哪些地方加強(qiáng)關(guān)注，對于一個企業(yè)的財務(wù)報表要從多個方面進(jìn)行分析解讀，從一些表面的績優(yōu)或是績差中發(fā)現(xiàn)企業(yè)的真實(shí)狀況，合理判斷，認(rèn)識到自己的工作與崗位的重要性與任務(wù)的艱巨性——需要通過我們扎實(shí)有效的工作來當(dāng)好“_銀行資產(chǎn)的看門人”。除此之外，每當(dāng)有新的有關(guān)行內(nèi)發(fā)文，我也認(rèn)真參加部門內(nèi)的例會和學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)文件精神，在工作中落到實(shí)處。特別是有時還請來行內(nèi)相關(guān)部門人員現(xiàn)場講解業(yè)務(wù)中的疑難點(diǎn)，更是我學(xué)習(xí)的好時機(jī)。學(xué)習(xí)制度、理解制度、在制度的要求下辦事，掌握全方位的知識，了解政策變化、行業(yè)風(fēng)險，才能在審批組崗位上成為一名合格的職業(yè)人。

銀行統(tǒng)計個人工作總結(jié)范文三我行統(tǒng)計工作本著“及時、準(zhǔn)確、實(shí)用”的原則，認(rèn)真完成了上級行、監(jiān)管部門及政府機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)常規(guī)及臨時性統(tǒng)計報表、統(tǒng)計報告的編制、上報工作，匯總、整理了相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，較好地發(fā)揮了統(tǒng)計崗位的職能和作用。現(xiàn)將_年部門統(tǒng)計工作總結(jié)如下：

一、部門統(tǒng)計工作

1、統(tǒng)計基礎(chǔ)工作健全、規(guī)范

作為省級金融機(jī)構(gòu)，我行領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作十分重視，在分行及支行分別設(shè)立統(tǒng)計崗位，并配備專門統(tǒng)計人員和計算機(jī)設(shè)備，制定統(tǒng)計規(guī)章制度，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理的現(xiàn)代化和大部分統(tǒng)計信息傳輸?shù)木W(wǎng)絡(luò)化。在分行統(tǒng)計部門統(tǒng)一組織下，分支行統(tǒng)計人員參加了統(tǒng)計上崗培訓(xùn)及上崗考試，取得了統(tǒng)計上崗證，并按要求及時參加了統(tǒng)計繼續(xù)教育及“四五普法”教育，取得合格證，分行統(tǒng)計部門還根據(jù)統(tǒng)計工作及統(tǒng)計人員變動情況及時進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)及交流，做好統(tǒng)計隊伍建設(shè)。確保了全行統(tǒng)計工作質(zhì)量，為行業(yè)管理和政府宏觀調(diào)控提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

在實(shí)際統(tǒng)計工作過程中，我行行領(lǐng)導(dǎo)支持統(tǒng)計人員依法開展統(tǒng)計工作，要求統(tǒng)計人員嚴(yán)格遵照統(tǒng)計法律法規(guī)的各項(xiàng)規(guī)定，準(zhǔn)確、科學(xué)、及時地上報統(tǒng)計信息，并對相關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí)和宣傳，既確保統(tǒng)計信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，又保證統(tǒng)計信息上報的完整性和及時性，堅持依法統(tǒng)計，有效實(shí)施部門統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理。

2、統(tǒng)計資料報送準(zhǔn)確、及時

為全面落實(shí)部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告制度，我行按要求參加了省統(tǒng)計局組織的統(tǒng)計工作會議，并將統(tǒng)計工作會議精神及相關(guān)文件要求進(jìn)行認(rèn)真的的貫徹和落實(shí)。按《省級部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告制度》要求完成了統(tǒng)計資料的上報，并根據(jù)省統(tǒng)計局編制行業(yè)宣傳冊的要求報送我行相關(guān)資料。

同時，為了進(jìn)一步提高我行統(tǒng)計資料上報的質(zhì)量，除了嚴(yán)格按照統(tǒng)計法律法規(guī)依法統(tǒng)計外，我行還通過采取數(shù)據(jù)初步生成、人工再次核實(shí)等措施，實(shí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量控制，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

3、積極進(jìn)行統(tǒng)計改革，提高統(tǒng)計服務(wù)水平

在開展部門統(tǒng)計工作的過程中，我們還積極進(jìn)行統(tǒng)計工作方法的改革和研究，注重與上級統(tǒng)計部門的溝通與交流，改進(jìn)和完善本部門統(tǒng)計工作，加強(qiáng)與科技部門的協(xié)調(diào)與協(xié)作，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集的自動化水平和統(tǒng)計資料質(zhì)量。

通過統(tǒng)計工作取得相關(guān)統(tǒng)計資料及信息的取得，為政府綜合統(tǒng)計提供有價值的統(tǒng)計信息，為行領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供數(shù)據(jù)參考，并充分運(yùn)用統(tǒng)計數(shù)據(jù)及信息分析當(dāng)前經(jīng)營狀況，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。

二、統(tǒng)計先進(jìn)工作者推薦

現(xiàn)推薦我行負(fù)責(zé)部門統(tǒng)計的鄧玉輝同志參加省統(tǒng)計局統(tǒng)計先進(jìn)工作者的考核評比。該同志認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”的重要思想，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，熱愛統(tǒng)計工作，積極鉆研統(tǒng)計業(yè)務(wù)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。在部門統(tǒng)計工作中，能夠認(rèn)真貫徹部門和省統(tǒng)計局制定的各項(xiàng)統(tǒng)計報表制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)，按《省級部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告制度》的要求，及時、準(zhǔn)確地向省統(tǒng)計局報送統(tǒng)計資料;積極參加統(tǒng)計專業(yè)和統(tǒng)計法律知識培訓(xùn)，取得了統(tǒng)計上崗證、統(tǒng)計繼續(xù)教育合格證以及“四五普法”合格證，注重統(tǒng)計法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和貫徹，不制發(fā)、不填報非法統(tǒng)計調(diào)查表，實(shí)事求是，自覺與統(tǒng)計違法行為做斗爭;積極開展統(tǒng)計制度方法的改革和研究，認(rèn)真學(xué)習(xí)和運(yùn)用計算機(jī)知識和網(wǎng)絡(luò)傳輸技術(shù)，不斷提高統(tǒng)計業(yè)務(wù)水平，認(rèn)真開展統(tǒng)計分析，進(jìn)行統(tǒng)計預(yù)測和統(tǒng)計監(jiān)督，為領(lǐng)導(dǎo)提供建議和參考。

三、20_年統(tǒng)計工作打算

在圓滿完成_年統(tǒng)計工作的基礎(chǔ)上，為繼續(xù)提高統(tǒng)計工作水平和質(zhì)量，我行打算從以下幾個方面做好_年統(tǒng)計工作：

1、繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)，堅持依法統(tǒng)計，嚴(yán)格遵照《省級部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告制度》要求進(jìn)行我行部門統(tǒng)計工作，確保我行統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報的及時性、準(zhǔn)確性。

2、加強(qiáng)統(tǒng)計工作方法的研究和完善，學(xué)習(xí)和運(yùn)用先進(jìn)的統(tǒng)計方法和技能，充分利用計算機(jī)技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)，提高統(tǒng)計工作效率及質(zhì)量。

篇9

由于領(lǐng)導(dǎo)的栽培以及信任，我有幸在06年9月份在生產(chǎn)辦公室工作，擔(dān)任生產(chǎn)統(tǒng)計一職。自從進(jìn)入辦公室以來，在部門領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助支持下，緊緊圍繞生產(chǎn)統(tǒng)計中心任務(wù)，服從工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自己的思想認(rèn)識、工作能力和綜合素質(zhì)，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。現(xiàn)將我本榨季的工作情況作工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升個人修養(yǎng)。

第一、認(rèn)真加強(qiáng)思想改造，不斷提高自己的理論水平。來到生產(chǎn)部以后，是我第一次接觸到統(tǒng)計的知識，我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排及以自身工作的需要，在工作的同時先后學(xué)習(xí)了電腦知識和一些統(tǒng)計知識等，使我對于統(tǒng)計工作有了初步的認(rèn)識，這將對我以后更好的進(jìn)行統(tǒng)計工作打下良好的基礎(chǔ)。同時，在本榨季10月，經(jīng)組織培養(yǎng)考察、支部大會通過，我光榮的加入了預(yù)備黨員的隊伍。

第二、積極肯干，不怕苦累。在工作上堅持“事事保持積極主動、盡力而為，決不懈怠”的工作準(zhǔn)則。無論在什么崗位上，處于何種環(huán)境中，均能及時調(diào)整自己的狀態(tài)，保證以旺盛的精力投入工作。從車間到辦公室，思想上沒有預(yù)備、時間上沒有過渡，一到崗馬上投入緊張工作中，雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個問題，但在自己的努力下，順利克服。

第三、、團(tuán)結(jié)同志、虛心請教。因?yàn)閯傉{(diào)到辦公室工作，對業(yè)務(wù)還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當(dāng)這時，我就會主動向工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同事或領(lǐng)導(dǎo)請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認(rèn)真反思;被人誤解時，我也會會心一笑：“有則改之，無則加勉!”;無論在哪個部門，都能與同事們和睦相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作，爭取獲得一個好的人際關(guān)系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁兒。并且積極參加各種義務(wù)勞動。

二、認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展工作

第一、統(tǒng)計工作是一項(xiàng)非常重要的工作，也是我平時的工作重心，隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?，公司領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作也逐漸的重視起來。這就要求我的報表工作將要更加的精益求精，同時也將激勵我更好的做好統(tǒng)計工作。

第二、每月和庫房溝通，按時對員工勞保進(jìn)行發(fā)放，始終把工作做到前面。

第三、在榨季生產(chǎn)過程當(dāng)中，積極配合部門，對揀果人員進(jìn)行了補(bǔ)充招收和各班組的人員分配。并且在榨季初期對部門員工的服務(wù)工作進(jìn)行了補(bǔ)充和完善，對更衣柜的鑰匙更換和重新配發(fā)，對員工提出的要求，隸屬范圍的都力所能及的給予了滿足和幫助。

第四、團(tuán)支部工作，作為團(tuán)支部組織委員，我發(fā)揮了我最大的能力，進(jìn)行組織和配合黨工團(tuán)及辦公室的工作。先后開展了乒乓球、拔河、籃球等文體活動和十一、元旦、元宵晚及知識競賽。并且，我提出了利用無菌袋紙箱進(jìn)行刻字并積極要求這項(xiàng)工作由我來完成，此舉不僅僅是廢品再利用，更重要的是給公司節(jié)約了開支，先后受到辦公室和黨工團(tuán)的多次表揚(yáng)。

第五、堅持對多功能廳的開放和設(shè)備及衛(wèi)生的維護(hù)。多功能廳是我們大家學(xué)習(xí)培訓(xùn)，娛樂活動的場所。對他的維護(hù)，不僅是我的責(zé)任，更是我的義務(wù)。在平時我就時常對多功能廳的音響設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和檢查，對衛(wèi)生進(jìn)行打掃或督促值班人員，從而使我們的活動場所保持干凈，舒心，使各種活動或培訓(xùn)所需的后勤保障得到充分的保證。

總之，生產(chǎn)部是我公司的中樞要害部門，身處其中，我能夠做到識大局、顧大體，積極學(xué)習(xí)，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項(xiàng)交辦事項(xiàng)。同時，也看到自己工作中存在著一些缺點(diǎn)：

一是工作細(xì)節(jié)方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細(xì)節(jié)工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵。

二是服務(wù)仍不到位，有不少事情需要提醒著才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領(lǐng)會上還沒能完全吃透。

篇10

一、統(tǒng)計工作

1、每天匯總并上報生產(chǎn)車間當(dāng)日產(chǎn)量及成本分析報表；

2、每天負(fù)責(zé)低值易耗品的發(fā)放工作；

3、每天負(fù)責(zé)記錄生產(chǎn)部人員的考勤，更新生產(chǎn)車間的人員情況；

4、每周四上報本部門的工作總結(jié)及工作計劃；

5、每周日晚上匯總上一周的生產(chǎn)數(shù)據(jù)，周一開周例會時報部門經(jīng)理；

6、每月15號前申報本部門的勞保計劃，勞保用品到貨后及時下發(fā)給員工；

8、每月25日將上月25日-本月24日的生產(chǎn)用醬及產(chǎn)量，能耗數(shù)據(jù)上報財務(wù)部；

9、每月進(jìn)行一次盤點(diǎn)，包括原料、輔料、包材、成品、半成品，并對數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析，將數(shù)據(jù)上報財務(wù)及相關(guān)部門；

10、每月月底匯總各位員工的考勤、獎懲、異常打卡、請假等數(shù)據(jù)并上報人事行政部；

11、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息，對新入職員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并給其發(fā)放工作服、帽、鞋等勞保用品，并及時發(fā)放更衣柜鑰匙；

12、定期整理認(rèn)證所需的相關(guān)文件及資料；

13、配合人事行政部和修改各類制度、通知、考核等；

14、生產(chǎn)停機(jī)期間對工裝庫房、更衣室進(jìn)行整理；

二、2016的工作計劃

努力完成本職工作之余，學(xué)習(xí)更多有關(guān)財務(wù)、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學(xué)識；積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn)，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。

三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與不足之處

1. 在工作中，雖然我不斷加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí)，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學(xué)識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限，導(dǎo)致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話，與同事們尤其是領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流很少，工作目標(biāo)不明確，并且遇到問題請教不多，沒有做到虛心學(xué)習(xí)。