導語：如何才能寫好一篇工委總結，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、進一步加強婦女組織建設。年初，××主任召開部婦工委全委會，提出要進一步加強婦女組織的凝聚力，把建立健全我部各級婦女組織作為今年工作計劃的重要任務。

（一）調整部婦工委領導班子。免去了因工作原因已經離職的委員，增補了××××××3位副主任和部分委員。

（二）建立健全基層婦女組織，及時配備女工委員。根據《中華全國婦女聯合會章程》和《中央國家機關婦女工作委員會工作條例》的要求，為進一步加強我部婦女工作，部婦工委發出了《關于建立健全婦女組織的通知》。到目前為止，我部機關及直屬單位已全部建立了婦女組織，真正做到婦女工作有人抓，女職工的困難有人管。另外，按部直屬機關工會的要求，多數單位工會組織都有一名女工委員。

（三）對我部女干部情況進行了全面調查。根據中央國家機關婦工委《關于做好中央國家機關婦女干部有關情況統計工作的通知》，在部人事司的幫助支持下，對我部女干部擔任中央和北京市各級組織領導的情況、參加各派的情況及現生活狀況等進行了認真的調查，及時準確地填報了所有表格。這些基礎工作大大地加強了我委的組織建設，疏通、拓展了工作渠道，為我部婦女工作的開展提供了有力的組織保證。

二、以三八國際婦女節為契機，組織大型表彰活動，有效地推進婦女工作的開展。三八國際婦女節既是婦女姐妹們的重要節日，又是婦女組織關心、幫助、教育婦女的有利時機。為進一步落實中央關于選拔培養女干部、發展女黨員會議精神，根據中央國家機關婦工委的部署，我委在全部范圍內開展了評選表彰外經貿部五好文明家庭和優秀女領導干部活動。經過層層推薦、評審，共評選出“外經貿部優秀女領導干部”名，“外經貿部五好文明家庭”個“外經貿部評選表彰活動先進單位”個。王淑敏同志、顧春芳同志還被中央國家機關婦工委授予“中央國家機關優秀女領導干部”稱號，劉匡元同志等3個家庭被授予“中央國家機關五好文明家庭”稱號，李靜同志被授予“中央國家機關優秀婦女工作干部”稱號。月8日，在我部慶祝三八國際勞動婦女節暨表彰大會上，石廣生部長發表了熱情洋溢的講話，對我部女干部職工在外經貿各個工作崗位上所做出的貢獻給予了充分的肯定，并親自為先進個人和集體的代表頒發了榮譽證書，與大家合影留念。大會隆重、熱烈，我部機關及直屬單位的負責同志和女干部職工余人出席了大會。這次評選表彰活動取得了良好的效果，對推動我部的婦女工作，對鼓勵女干部崗位成才是個極大的促進，得到了上級婦女組織和部領導的肯定，也受到廣大女干部職工的歡迎。

三、落實上級婦女組織的工作安排，配合直屬機關黨委和工會，認真做好職工的宣傳教育工作。

婦女工作是黨的群眾工作的重要組成部分，是黨聯系婦女群眾的橋梁和紐帶。一年來，各級婦女組織在黨的領導下，緊緊圍繞外經貿中心任務，充分發揮橋梁和紐帶作用。

（一）積極開展《公民道德建設實施綱要》的宣傳教育活動。為深入貫徹落實江總書記“三個代表”的重要思想和《公民道德建設實施綱要》，使干部職工充分認識加強公民道德建設的重要性、艱巨性、長期性和緊迫性，進一步領會和掌握《公民道德建設實施綱要》的思想內涵，按照馬副部長的意見，我委和直屬機關黨委、直屬機關工會聯合，設計、印制了多幅《公民道德建設實施綱要》宣傳標語，張貼到各司局和公共場所，使《公民道德建設實施綱要》的主要內容深入人心。為推動部機關干部職工認真學習《公民道德建設實施綱要》，進行了《公民道德建設實施綱要》問卷答題活動。上述兩項活動，都深受廣大干部職工的歡迎。

（二）學習貫徹《婦女權益保障法》。印發了《關于轉發吳儀國務委員〈關于婦女權益保障工作情況的報告〉的通知》，號召女干部職工學習領會吳儀國務委員報告的精神，提高女干部職工參政議政的自覺性，維護婦女權益，促進婦女工作的發展。版權所有

（三）參加中國家庭文化研究會，推動家庭美德建設。我委作為中國家庭文化研究會的常務理事，今年2月，參加了中國家庭文化研究會常務理事會。

通過這些宣傳教育活動的開展，拓展了思路，開闊了視野，增強了婦女組織的號召力，進一步提高了我部干部職工，特別是女干部、女職工的思想認識，為女干部的健康成長鋪平了道路。

四、關心女職工的身心健康，為女職工辦實事、辦好事。

竭誠為廣大女職工服務，是各級婦女組織工作的出發點和落腳點。我部機關及直屬單位現有女干部、女職工近人，占職工總人數的五分之二，她們在各個崗位上承擔著重要的工作。為保證女干部、女職工以健康的身心投入到外經貿工作中，我委在馬秀紅副部長的指導下，做了一些具體工作。

（一）為女職工安排專項體檢。邀請北京市婦產醫院的專家到部機關，為部機關及直屬單位的名女職工進行了三項婦科專項體檢。檢查結束后，根據每個人的檢查結果，聯系安排部分女職工進行進一步的檢查和治療。由于體檢及時、準確，使患病的女職工得到及時診治。

（二）舉辦高考政策報告會。子女考大學是家長們最為關心的問題之一，今年是北京市首次實行3×考試方案，考生的家長們急于了解高考政策的有關情況。為此，部婦工委先是組織部分干部職工參加了中央國家機關××年高考招生政策報告會。之后，應廣大職工的要求，馬秀紅副部長親自安排，邀請了教育部高校學生司司長霍振元和北京市高招辦主任吳鳳臣到部機關，為機關及直屬單位有考生的家長詳盡地介紹××年高考招生的有關政策。能夠面對面地與高考負責同志座談、咨詢，百余名考生家長非常高興。這次活動受到大家的熱烈歡迎。

（三）繼續做好婦女安康保險工作。××年5月，部婦工委為部機關及大部分直屬單位的女職工辦理了婦女安康保險。根據北京市保險辦事處的要求，今年，我們將我部參加保險的份投保人的資料重新進行了整理、核對、輸入電腦，使婦女安康保險工作更加規范化。年底，我們還將為國貿中心的余名女職工辦理投保事宜。

（四）積極開展健身運動。由于工作任務重，經常加班加點，我部干部職工，特別是女職工身體素質普遍下降。為緩解壓力、調理身心、鍛煉筋骨、增強體魄，應廣大女職工的要求，我委組織了一些文體活動。一是在新世界商城的浩沙健身中心為各婦女組織辦理了健身卡，使我部女職工在工作之余到健身中心練習健身操、瑜迦功及芭蕾健身等活動。二是在東單體育中心開辦了式太極劍培訓班，邀請亞洲錦標賽太極拳冠軍、國家級運動健將、首都體育學院民族傳統體育系楊靜教練為我部女職工授課。三是積極組織女職工參加部機關工會開展的游泳、保齡球等體育比賽，要求每個參賽隊必須有女職工參加。四是在節假日放映電影，觀看文藝演出豐富大家的業余文化生活。這些活動的開展，活躍了職工的業余文化生活，提高了女職工的身體素質，受到女職工們的普遍歡迎。

（五）為有困難的職工家庭提供幫助。在中央國家機關婦工委的統一安排下，部婦工委努力做好有殘疾子女家庭的援助工作。年初，對特別困難的、有殘疾子女的職工給予了一定的經濟補助。中央國家機關職工殘疾子女家庭互助會成立后，及時組織有關職工參加中央國家機關職工殘疾子女家庭互助會，以便通過更多的渠道為有殘疾子女的職工排憂解難。

（六）為部機關婦女組織訂閱有關報刊雜志。為落實中央國家機關婦工委的要求，進一步推動我部婦女工作，我委繼續為機關個司局的婦女組織和分管婦女工作的部領導預訂了《中國婦女報》《中國婦女》雜志及《世界婦女博覽》等報刊雜志，使婦女干部能夠及時的了解和掌握婦女工作的政策，交流工作經驗。同時，也促使每一位女職工豐富知識，了解婦女發展信息，更好地維護自身的合法權益。

（七）為單身職工牽線搭橋，做紅娘。為解決單身職工交友難的問題，我委參加了由社科院等七部委聯合組織的單身職工聯誼活動――“金秋之約”，為單身職工提供更多的交友機會。

八邀請著名醫學專家為女職工保健答疑解難。邀請中國中老年健康研究會著名婦科專家陸曙民主任醫生就婦女健康問題舉辦講座，對女性如何順利青春期、生育期和更年期進行答疑。邀請北京市心理協會理事、同仁醫院心理科洪寶瑟主任醫生就“兒童成長期的心理調試”和“競爭中機關工作者如何調整心態”兩個專題，進行兩場咨詢。

五、工作中的不足。一年來，部婦工委雖然做了一些工作，但是，由于人員流動、經驗不足等原因，有許多工作需要改進。

（一）發揮各單位婦女干部的作用不夠。應進一步調動各單位婦女干部的工作積極性，加強婦女干部的學習和培訓，增強參與意識和工作主動性。

篇2

1、建立健全組織機構，加強關工委的領導。黨支部、村民委員會始終把關心下一代工作作為一項政治任務擺上議事日程。根據關心下一代工作的指導思想和上級關工委工作的要求，結合我村關工委工作實際情況，制定了XX年工作計劃，保證了活動正常開展。

2、加強學習，明確關工委的工作的性質和作用。不定期的組織學習，讓關工委的每一位成員都認識到關心和教育下一代的一項偉大的事業，特別是讓廣大老干部積極主動的去關心教育下一代，讓一些德高望重的老同意根據自覺、自愿和就近就地原則，

3、不定期召開座談會，使關工委工作不斷完善提高。我村不定期地組織召開老干部、家長代表學習座談會，請他們對關工委的工作積極建議、獻計獻策，督促做好教育管理工作，使關工委的工作在實踐中得到不斷完善和提高。

(二)、進一步完善規章制度，關工委工作不斷有章可循。

為了適應新形勢的發展，力求使關工委工作規范化、制度化。并認真執行，使日常工作有計劃、有分工、有實施、有檢查、有總結，不斷完善資料臺帳，要在運行中得到群眾好的評價，村關工委進一步完善了例會制度、匯報制度、學習制度、考核制度。

1、會議制度：每季度召開一次全體委員會會議。每月召開一次分組會議，會議一般列入兩委會的議事日程。會議主要研究如何開展活動和應解決的哪些問題。并做好相關的記錄。

2、學習制度：關工委員會成員除了日常自學以外，要做到每逢會議應有事先進行學習，學習內容主要是有關宣傳資料和工作方法。

三、加強青少年思想教育，預防青少年犯罪。

開展法制安全教育。組織安排全村青少年學習新的《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規。

四、最大程度發揮村農家書屋的作用

農家書屋是為滿足農民文化需要，在村建立的、農民自己管理的、能提供農民實用的書報刊和音像電子產品閱讀視聽條件的公益性文化服務設施。鼓勵我村青少年，尤其是留守兒童在村委會工作時間來農家書屋汲取知識。并委派我村大學生村官積極為兒童推薦讀物，指導他們讀書。

半年來我村關工委雖然做了一些工作，但距離上級的要求還相差甚遠，回顧過去，展望未來，關心下一代工作任重而道遠，我們將再接再厲，務實務細地開展工作。進一步加大宣傳教育力度，針對當前狀況，我們會進行深入調研，把握新情況，分析新問題，運用調研成果，不斷創新工作方法和思路，使我村關工委的工作再上新臺階。

篇3

一、加強領導，積極履行職能

在市委市政府高度重視和領導下，市婦兒工委充分發揮職能作用，努力完善工作機制，保證婦女兒童工作的高效有序開展。

爭取政府支持，解決婦女兒童發展實際問題。去年7月，在市長吳存榮主持召開的市政府第95次常務會議上，市婦兒工委向市政府常務會議作專題匯報，并研究解決了出臺加強婦女兒童工作意見、實施留守流動兒童關愛工程、增撥婦兒工委辦公經費等有關婦女兒童發展的實際問題。會后，市政府辦公廳立即下發了《關于進一步加強婦女兒童工作的意見》（合政辦〔2009〕54號文），從加強組織領導、健全工作機制、解決實施兩綱重難點問題等方面對加強婦女兒童工作提出了進一步的要求，這是政府首次下發關于婦女兒童工作的文件，為婦女兒童事業的發展提供了有力的保障。我市實施兩綱所需經費也逐年增長，2009年我市本級安排教育經費4.4億元、衛生經費1.58億元，改水改廁專項經費55萬元，分別比上年增長125％、612％和10％。此外，市衛生局、市教育局等婦兒工委成員單位將婦女兒童發展的重難點問題如積極推進農村新型合作醫療制度、積極推進城鄉衛生服務體系建設、全面實施城鄉義務教育經費保障機制改革、全面消除農村中小學危房等納入市政府12項民生工程，并出臺了配套實施方案，保證了問題的有效解決。市衛生局編制的《*市社區衛生服務（2009－2011年）發展規劃》，明確社區衛生服務機構要規范開展包括婦女保健、兒童保健為主要內容的公共衛生服務；市殘聯編制的《*市殘疾人事業“十一五”發展綱要》，把殘疾兒童少年接受教育納入義務教育體系。

狠抓基礎工作，加強婦兒工委機制建設。一是召開了工作會議。市婦兒工委先后召開了婦兒工委工作會議和聯絡員會議，總結交流各縣區、成員單位實施兩綱經驗，部署下一階段工作任務。會議還對12個*市兩綱中期監測評估工作先進單位進行了通報表揚。各縣區也紛紛召開工作會議推動工作開展。二是舉辦了兩綱監測評估培訓班。對成員單位聯絡員、各縣區婦兒工委辦專職干部和統計局兩綱監測統計業務干部近40人就兩綱監測評估的數據采集、審核、上報等內容進行培訓。會后，各成員單位及時完成了我市2009年度兩綱數據采集任務。在市統計局的努力下，我市兩綱監測評估工作得到進一步加強，在全省兩綱監測數據庫建設評比中，我市榮獲一等獎第一名的好成績。三是加強示范工作。為發揮兩綱示范點的示范帶動作用，市婦兒工委制定下發了《*市實施兩綱示范點工作標準》，從領導重視、工作機制、宣傳發動、監測統計、調研工作等五個方面對示范點工作提出了明確要求。文件下發后，各示范點紛紛補缺補差，有效推動了示范工作的開展。四是調整組織機構。鑒于人動，市和縣區均及時調整了婦兒工委領導小組及成員，部分縣區、鄉鎮還重新修訂印發了成員單位職責分工，從組織上保證了兩綱的順利實施。

二、多措并舉，促進婦女兒童發展

著力培養推薦，促進參政議政。在各成員單位的共同努力下，我市婦女兒童實現長足發展。為促進婦女參政，開辦了第13期女干部培訓班，并首次將女干部培訓納入市委黨校主體班，使女干部的教育培訓工作更加系統化、規范化、制度化。緊緊抓住換屆和干部調整交流的機會，做好人大女代表、政協女委員和女干部的推薦、推選和配備工作。市十四屆人大女代表和市十二屆政協女委員的比例分別為19.7％和27％，市人大和市政協女常委分別占常委總數的26.5％和25.6％。截至2009年底，城區310個居委會中，女性進兩委比例達56％，女社居委主任占總數的81.6％。村民委員會成員中女性占總數的29%，較上屆提高了0.7個百分點。包河區經過大推薦、大考察、大反饋等組織程序，提拔的女干部占總數的45%,11名女干部擔任區直部門和街鎮主要負責人。

開展培訓幫扶，提高就業能力。以培養新型女農民為目標，下發了《關于加強全市農村婦女科技培訓工作的通知》，去年共舉辦各類農業科技培訓382期，使數萬名農村婦女掌握致富技能。通過“婦女創業行動”、“春風送崗位”、消除“零就業家庭”等舉措促進城鎮婦女創業就業。2009年共對1.8萬名女性進行創業就業培訓，幫扶6000余名女性實現再就業，1.1萬名農村婦女實現轉移就業，城鎮登記失業率控制在4.1%，有120個社區達到了“充分就業社區”標準。在全國“促進零就業家庭就業、創建充分就業社區”工作經驗交流會上，我市作為全國唯一的地級市代表作經驗交流。

保障教育權利，提高文化素質。大力發展女子成人教育，幫助5000多名青壯年婦女脫盲，全市女性青壯年識字率為98%；不斷完善城鄉中小學義務教育經費保障機制，去年春季起，全部免除城鄉義務教育階段中小學學生學雜費，覆蓋學校1133所、學生53.3萬人；33所標準化、現代化住宅小區配套學校如期建成使用，可接納47個住宅區4萬名中小學生入學；大力推進實施中小學危房改造和校舍維修工程，共投入縣區農村中小學危房改造資金5209.6萬元，三縣改造D級危房面積達67670平方米，新建校舍83467平方米；對市屬學校義務教育階段中小學貧困生減免課本費709人次58684元、資助高中貧困生9431人次226萬元。通過實施“春蕾計劃”、“希望工程”，發放助學款物90余萬元。2009年，全市小學適齡兒童入學率為99.54%，初中入學率為98.67%；三類殘疾兒童入學率為91.89%，比上年提高2.7個百分點。

加強衛生工作，提高健康水平。進一步擴大新生兒疾病篩查覆蓋面，2009年末，全市共有73所醫療保健機構開展新生兒疾病篩查，同比上年增加了114.7％；繼續開展創建“合格愛嬰衛生院”活動。2009—2009年三年累計有65所鄉鎮衛生院獲“合格愛嬰衛生院”稱號,占全市愛嬰衛生院的78.3％；每年對長豐縣“降消項目”實施情況進行督導，發放住院分娩貧困救助資金98.6萬元，惠及8025名孕產婦；開展“新春送健康、關愛到社區”、“健康寶寶、幸福家庭——預防出生缺陷”等系列宣傳活動，并組織19000人參加全國預防出生缺陷知識競賽，有效提高了廣大群眾的健康意識。

切實采取措施，維護合法權益。一是深入開展普法宣傳。將婦女兒童的普法工作納入相關部門年度工作考核重點對象之中，在全國法制宣傳日組織了市縣區百名法制副校長給全市100多所學校10000多名中小學生分別上了一堂生動的法制課。深入開展婦女權益保障法宣傳、禁毒和防艾宣傳以及平安家庭、“無家暴社區”創建等活動，市婦聯全年共接待472例，我市廬陽區益民街道廻龍橋社居委榮獲全國婦聯、司法部、全國普法辦聯合命名的首批“全國婦女法制宣傳教育示范點”。二是強化司法保障。通過148法律咨詢熱線、法律援助中心等平臺做好婦女兒童維權工作，截至2009年11月，市司法局受理婦女兒童維權案件41件，接受各級人民法院刑事指定辯護未成年人案件163件；三是切實保障勞動權益。其一，開展女職工權益保護專項集體合同簽訂工作。通過下發通知、召開現場會、女職工勞動保護情況調查、開展專項檢查等措施有力地促進了全市女職工權益保護專項集體合同工作的開展，截止年底，全市已簽訂女職工權益保護專項集體合同1092份，覆蓋女職工66000人，簽訂率達63％；其二，做好婦女勞動權益保障工作。通過勞動年審、舉報投訴專查、日常巡視檢查和專項執法檢查，有效維護婦女勞動

權益，共受理查處有關婦女兒童的投訴舉報案件1900件，退還女工非法中介費、培訓費等3.51萬元，清退了童工4名，5.7萬名女工新簽了勞動合同；其三，大力推進企業職工生育保險工作。全市現有參保單位8642個、參保職工32.9萬人。截至2009年底，支付生育基金6803萬元、1.3萬名女職工享受生育保險待遇，切實維護了女職工產期的合法權益。

積極開展活動，營造良好氛圍。2009年市少兒圖書館接待讀者18.7萬人次，創辦了“新肥少兒商廈分館”，并建成了省內首家“汽車圖書館”，把書籍和服務送給貧困農村的孩子們。*科技館先后舉辦了中國自然資源、第五屆*市少年兒童科幻畫展等多場展覽，全年共接待青少年觀眾近10萬人次。青少年科教培訓取得新成績。我市在全國省會城市中首創的“青少年科技創新市長獎”活動已連續成功舉辦五屆。去年我市承辦了省2009年青少年機器人競賽，共獲得15個一等獎中的12項，在全國競賽中，獲得了四金、三銀、六銅的好成績。在青少年科技競賽活動中，我市獲世界大賽金牌一枚，國家級獎項170多項，省級獎項300多項。此外，各級婦兒工委“六一”期間層層組織安排四大班子領導開展慰問活動，特別是長豐縣婦兒工委組織了16個慰問組，由縣領導帶隊，82個縣直單位參加。市、縣區婦兒工委共慰問學校幼兒園60所，貧困兒童、家庭132名（戶），向孩子們贈送了價值17.15萬元的慰問品和慰問金。

三、傾情關愛，大力實施留守流動兒童關愛工程

篇4

政府加大投入，讓孩子有平等的受教育權利。

認真落實《義務教育法》，落實“兩免一補”政策，確保適齡兒童百分百入學：2013年秋季入學開始前，鄉教育組組織各村干部走訪新入學兒童家庭，上門發放入學通知書，組織好新生入學；實施“兩免一補”政策，惠及廣大家庭。

深入開展“扶貧助學”活動。

1、為考入高等院校的4名大學生發放補助金，每人1000元。

2、黃仲咸基金會資助10名高中生，每人500元。

3、區統戰部資助貧困大中專生9名，每人1000元。

注重社會教育，確保學生假期安全。

少年兒童的教育工作是社會系統工程。在做好學校教育、家庭教育之外，更重要的是構建社會教育體系。我鄉關工委注重發揮校外輔導員的作用，發動村“五大員”走訪本村中小學生，教育他們不乘坐“三無”車輛，不獨自下水游泳、嬉戲，不玩火、不玩炮，同時還在溪流水塘邊豎警示牌，做好兒童的安全教育工作。

抓好家庭教育，發揮基礎作用。

家長是孩子成長過程中的“第一教師”，家庭是孩子健全人格的“第一環境”。

發揮家庭的教育關愛作用十分重要，父母的關愛是無法替代的，為此，我鄉黨委、政府注重家教學校建設，定期與學校配合辦家長培訓班、召開家長會，適時與村委會聯系，上門做好服務，努力在開展家庭教育方面探索有效方法。

下一階段工作計劃

1、充分發揮社會力量關心下一代,調整充實鄉、村關工委機構。

2、做好暑期安全教育工作。

篇5

一、認真學習，提高對“三工建設”重要性的認識

我項目工委認真學習中鐵五局、中鐵五局工會有關開展“三工”建設的指示精神，統一了思想，提高了認識，充分認識到“三工”建設是項目管理標準化建設的重要環節，深入開展“三工”建設，是持續深化項目管理標準化建設的務實措施，是構建和諧勞動關系的重要載體，是拓展“職工之家”建設內涵的有力抓手。為此，要增強搞好“三工建設”的責任感與緊迫感，落實各項工作措施，促進“三工建設”發展，為施工一線職工創造良好的工作、生活環境，實現、維護和發展好施工一線職工的根本利益。

二、加強領導，促進“三工建設”深入發展

高度重視，領導有力，是保證“三工建設”順利開展，取得扎實成效的關鍵。為此，我項目工委成立了“三工建設”領導小組，由項目工委主要負責同志擔任組長，項目工委其他負責人擔任副組長，有關部門負責人為組員，確保“三工建設”順利、有序開展，取得實際成效。與此同時，我項目工委按照中鐵五局“三工”建設要求，制定“三工”建設計劃方案，切實按照計劃方案落實好“三工”建設。通過這些措施，我項目工委扎實有效推進“三工建設”，取得了良好成效，獲得了一線職工的滿意，促進了項目管理標準化建設。

三、真抓實干，“三工建設”取得實際成效

我項目工委高度重視“三工建設”，把“三工建設”提上議事日程，做到“三工建設”與其他項目施工工作同布置、同落實、同檢查、同考核，真正把“三工建設”作為項目管理標準化建設中的一項重要內容來抓。同時，我項目工委加強對“三工建設”的檢查，“三工建設”搞得好、深受一線職工滿意的單位樹為學習典型，加以推廣；對“三工建設”存在問題、一線職工意見大的單位，嚴肅批評，責令整改，直至一線職工認可滿意為止。通過真抓實干，我項目工委“三工建設”取得實際成效，初步獲得了一線職工的基本滿意。

（一）關心一線職工，提高工地生活水準

我項目工委切實加強職工食堂、職工宿舍和公共設施的建設，提高工地生活水準，確保一線職工吃飽睡好，有充沛精力投入到項目建設上。

1加強食堂管理

一是所有工地食堂均建在距公路、施工便道、畜圈、廁所等污染源、危險源30米以外的地方，除配備一定數量的生活設施外，每個食堂均至少配備一只電冰箱（冰柜）和一只消毒柜。食堂分設操作間、飯廳和儲藏室，分別設有洗手池、洗滌餐具池和工作臺，確保食堂硬件合格。二是建立采購和驗收制度，做到賬目清楚、日清月結，每月盈虧率不超過5%，并向職工公布。實行民主管理，建立伙委會，每季召開一次會議征求職工意見。三是抓好食堂衛生，食堂必須有衛生許可證；炊管人員持有健康體檢合格證，炊管人員上班穿戴整齊潔凈，堅持做到勤洗澡、勤理發、勤刮胡須、勤換洗衣服、勤剪指甲；食堂設有紗窗、紗門、紗罩、滅鼠工具，確保食堂墻壁、地面、頂棚、門窗、爐灶、案板、柜廚、碗架、工作臺保持清潔無污。四是抓好食堂質量，做到周有食譜，每天早中晚餐品種供應，早餐不少于2種，中晚餐不少于3種，價格合理；同時能夠隨時保證輪班職工吃上熱菜熱飯，沒有夾生飯、煳飯，菜湯咸淡適宜。食堂切實抓好食物衛生，不得發生食物中毒現象。

2、加強職工宿舍管理

一是職工宿舍建筑面積還是租房面積人均不少于4平方米，設有儲藏室、工具室，職工宿舍做到遠離污染源、危險源，確保職工宿舍安全。二是職工宿舍衛生實行掛牌值日制，做好每天的清潔衛生工作，保持宿舍內通風透氣、不漏雨，室內地面整潔、無雜物、無異味。三是職工宿舍布局合理，各種線路及管道安裝布局整齊、燈具、吊扇等懸掛物無積塵，無蜘蛛網。四是職工宿舍的床鋪、床上用品統一配置，洗漱用品和餐具擺放整齊，碗盆有專架存放，每名員工配備一個暖瓶和簡易衣柜。五是職工宿舍無亂張貼、無做飯、無亂接電線的現象，確保職工宿舍四周排水溝暢通、設有統一的衣物涼曬區，并結合實際配置防暑防寒設施。

3、加強公共設施管理

一是設有男女公共廁所，建立衛生值日制和定期消毒制，接入水管方便沖洗，廁所清潔衛生。二是設有洗澡間，配有淋浴、吊扇、取暖、長條椅和衣物存放等設施設備，做到安全和定時開放，讓職工洗上澡。三是加強飲用水管理，保證飲用水檢驗合格，保證有開水供應，讓職工能隨時喝上開水。同時建有洗衣房，配有5公斤以上的洗衣機，方便職工洗衣。

（二）繁榮工地文化，豐富職工業余生活

我項目工委在繁榮工地文化，豐富職工業余生活上，一是加強文化場所設施建設，建立圖書室、乒乓球室等職工活動場所，職工活動室配有電視機、影碟機和卡拉OK音響、圖書、報刊，同時建立相應管理制度，規范文化場所管理，切實按照《中國中鐵企業視覺識別手冊》所要求的宣傳形式，開展各類宣傳活動。二是職工駐地設有宣傳櫥窗，每月更換一次內容，加強對職工的政治思想教育，提高職工的道德情操。三、活動豐富，形式多樣，做到每月開展一次以上班組間的體育活動，節假日有文體娛活動，豐富職工業余生活。四是各項目部建立職工業校，對職工開展經常性的培訓,切實提高職工的業務工作技能。

（三）加強工地衛生管理，提高職工健康水平

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一、明確責任，對安全生產實行目標化管理

為了充分調動轄區內各生產經營單位安全生產工作的積極性，圓滿完成年初市委、市政府下達的安全責任目標，我們與各行政村、生產經營單位、學校等簽訂了“安全生產目標管理責任書”39份，把安全責任分解到各基層單位，明確轄區各企業的責任，并按照各村街街、各企業、各有關單位簽訂的20*年度“安全生產目標考核辦法”，定期對各相關單位考評，結果進行通報，從而為促進各項安全目標的順利完成夯實了基礎。

二、加強自身隊伍建設，為搞好安全監督提供保障

為了提高安全生產監督檢查人員的綜合素質，安監辦把政治思想的學習提高與業務理論的學習相結合，在平時工作間隙和每月例會中，堅持開展學習活動，特別是對黨的“*”及*屆五中、六中全會精神”和“*”重要思想的學習，使全體工作人員認識到了時代賦予自己的使命和職責。

同時，我們還不斷強化業務知識培訓，今年在三、四月份，系統學習了《中華人民共和國安全生產法》、《安全生產許可證條例》以及危險化學品行業、非煤礦山行業等管理規定。今年我們專門組織了轄區2個鐵路貨場5個裝卸隊進行了裝卸業務知識的培訓，并進行了結業考試，大大提高了從業人員的業務能力，提供了安全生產強有力的保障。

三、加大法律、法規宣傳，提高全民安全意識

上半年，我們在“3.26”安全日，6月份全國安全生產月集中宣傳活動中，充分利用各種手段開展形式多樣的宣傳活動，尤其是在六月的安全月活動中，我們印發了《*街道辦事處關于開展20*年安全生產月活動的通知》，成立了活動領導小組，確定了6月份的安全月活動時間，制定了活動方案，突出了“以人為本，安全第一”的活動主題。整個活動中，各村、各企業單位共張貼標語800多張，懸掛橫幅18條，轄區各廠召開安全生產宣傳教育會議40余次，天瑞干法水泥廠、火電廠還制作宣傳版面6副，參加了在市區舉辦的“安全生產月”集中宣傳活動，在轄區形成了“安全生產人人有責，安全生產關系大家”，人人講安全，層層抓安全的良好氛圍。

四、大力開展非煤礦山專項治理整頓工作

一是做好*非煤礦山安全專項治理工作，按照上級部門的要求，結合*實際，我們立即行動，對轄區7家石料廠進行了檢查，使大部分非煤礦山企業全部達到安全生產條件標準，對未達標的3家下發了限期整改通知書。

二是危險化學品生產及煙花爆竹經營單位檢查了三家，在煤氣儲備站及中石化加油站各查出問題一處，已限期整改。

三是進行了一次全面的消防安全大檢查，在要求各單位自查的基礎上，安監辦對重點單位，重點部位進行了復查，尤其是對所有的中小學校、幼兒園等一家不漏，全部逐項進行以預防為主的消防安全檢查。

五、堅持安全例會制度

實行每周25日安全例會活動，我們充分利用機會，交流各單位安全生產管理的經驗和體會，共同探討安全生產管理的新方法、新路子、通報當前安全生產事故，總結教訓，引以為戒。今年初至今已召開安全例會5期，收到了十分明顯的效果。

六、日常檢查和集中檢查并舉，促進安全生產整體提高

安監辦平時對各企業安全生產管理工作進行了經常性的檢查，各項制度的落實，各種措施的實施，都做到了一盯到底，沒有結果決不放過。另外，還結合上級部門的工作安排，開展了勞保用品使用情況大檢查，火災隱患大排查，煙花爆竹安全專項整治等集中行動。上半年共查出安全隱患16條，已落實整改16條，通過兩種手段相結合的檢查，有效地促進了各單位對安全生產工作的重視和管理程度的提高。

七、強化綜合管理，不使安全生產有一絲漏洞

1、為保證建設單位在施工過程中的安全生產，我們對*在建的2×13.5MW電廠，天瑞10萬噸鑄鋼廠、鑫源豐公司10萬噸4A沸石項目等工程工地，依據《建筑業企業資質管理規定》，對他們進行登記，簽訂安全管理責任書，確保在施工中不發生任何事故。

2、對轄區的市九中、下陳村等十四家小學，我們在上半年進行了安全檢查，重點對學校的飲食、住房、活動等三方面進行安全監督檢查。發現有個別學生違規用編織袋布代替籠布，我們已責令該校堅決制止，以防發生食物中毒事件。

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一、學校關工委提高了思想認識，健全了組織機構

一年來，學校領導班子不僅重視關工委的自身建設，而且還多次組織教職工認真學習有關關工委工作的文件精神和要求；還把關工委工作列入學校總體工作計劃，健全了以工會、團委和政教處等負責人組成的關工委組織網絡，使我校關工委組織在學校各項工作中發揮積極的作用。

在學校關工委工作中，老同志是一支不可替代的重要力量。特別是我們學校的老同志更具有威望優勢、經驗優勢、時空優勢。因此，學校領導從實際和需要出發，及時調整和充實骨干力量。注意發揮年輕教師的骨干作用，廣泛發動老教師，擴大參與面，壯大志愿者隊伍。

二、學校關工委發揚了奉獻精神，搞好了隊伍建設

一年來，學校關工委在隊伍建設上的做法是：

首先，做好隊伍人員的選聘工作。一是選聘離退休老教師，如王xx等，使他們離崗不離心，能夠繼續發揮“余熱”，全方位的搞好學校教育。二是選聘在崗老教師，如劉春河、范景鎖、劉志強等。他們在校時間長，與學生和教師接觸多，對教育形勢和學校情況掌握得更加全面，更加準確及時。三是選聘校外輔導員，如邢臺縣交警大隊二中隊張春雨警官等，到學校做交通、法制安全等專題講座。

其次，定期召開關工委會議，經常溝通信息，交流經驗，并號召關工委老同志發揚奉獻精神，做到越老心越紅，最大限度地貢獻自己的有生力量。

三、學校關工委開展了多彩活動，提升了學生素質

一年來，我們學校關工委結合學校實際和學生心理特點，配合學校團委、政教處開展了一系列豐富多彩的有益活動。

1、 學校關工委利用周一升“國旗”的機會，對學生進行以“國旗”教育為主題的教育活動，對學生進行尊敬國旗、國微，會唱國歌等愛國主義教育。

2、學校關工委分別組織學生觀看了XX年感動中國人物先進事跡、神舟十號航天員太空授課、最美孝心少年頒獎典禮、炫父貼等視頻資料，并寫出了各自的心得；我校以“崇德尚善”為育人文化核心，把“美德”“善行”教育根植每個人的心田，如：我校師生為167班楊茹月的家庭捐款5000余元，幫其渡過了難關。同時還編寫了《德善文化讀本》（現已基本成型，尚在完善中），讓善行成為習慣，讓善文化火起來。

3、學校關工委在3月份 和11月份分別開展了“學雷鋒，做有道德的人”演講比賽、“感恩從規范做起”演講比賽；趙玉倩、胡焱巍等分獲一、二、三等獎。胡焱巍又以全縣第一的成績參加了全市演講比賽。我校榮獲縣“優秀組織獎”。還組織全體學生進行了“學雷鋒，網上簽名”活動，1100余名師生參與其中。

4、學校關工委在開學初開展了“九個一”讀書感言評選活動、在4月份在全校范圍內啟動了“復興中華，從我做起”讀書征文活動，學生共上交征文或心得500余篇，其中優秀作品180余篇，向上級報送佳作15篇；在5月份開展了以“提倡節約，反對浪費”為主題的征文活動；在6月份，我們開展了“善行河北、立德樹人”和“我的中國夢”讀書活動。XX年7月我校被評為“閱讀課示范性學校”，8月份被評為“市級語言文字規范化示范校”。

篇8

按照縣人大《關于繼續深入開展五個銅梁建設人大代表在行動主題活動方案》（銅人發〔〕1號）和街道人大工委工作要點的要求，上半年，街道人大辦在街道人大工委的領導下，緊緊圍繞街道各項中心工作，充分發揮聯系協調、服務職能，有效助推了“代表行動”的開展。現將半年來的工作情況報告如下：

一、注重學習培訓，代表政策理論綜合水平不斷提高注重學習培訓，年初制定了學習計劃，明確了學習內容，采用以會代訓的方法，分步驟、有重點的抓好了各項學習培訓活動。組織東城代表小組成員深入學習了黨的十七大報告、《代表法》、新《選舉法》及縣人大有關決議和文件精神。上半年共組織政策理論學習3次，法律法規學習3次，舉辦專題講座1次，召開工委委員培訓會議4次。通過深入的學習，代表政策理論水平和履職能力有了進一步提高。

二、強化組織服務，代表視察、執法檢查工作順利開展

1、視察工作不斷深入。上半年，結合農民新村建設、征地拆遷等群眾關注的熱點問題，組織轄區內人大代表進行專項視察3次。執法檢查取得實效。

2、執法檢查取得實效。先后組織或配合縣人大常委會組織開展了對《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國食品衛生安全法》、《中華人民共和國村民委員會組織法》、《安全生產法》等法律法規的貫徹實施情況的執法檢查5次,提出意見、建議13條，促進了法律法規在我縣的貫徹實施。

三、加強統籌協調，代表參與貢獻關愛民生成效明顯加強統籌協調，街道人大辦積極組織協調人大代表以實際行動參與貢獻，突出抓好“五項民生關愛行動”。

一是市、縣兩級人大代表與21名留守兒童或空巢老人結成幫扶對子。

二是聯系幫扶21戶困難戶，幫助發展家畜類養殖、蔬菜種植、林下經濟等11個脫貧致富項目。

三是幫助解決勞動力就業23個。

四是通過發揮代表們的資源優勢，幫助轄區內困難群眾創辦微型企業20個。

五是今年1月，為飛鳳村八組的重癥女孩邱平捐助款項達67110元，用捐獻的資金解決困難群眾的實際困難。

四、“抓好工作結合六個一”活動成果有效鞏固代表助力“森林東城”建設。

1、代表助力“森林東城”建設。以水星村代表示范林為基地，上半年組織代表參加植樹管護活動兩次，共植樹300棵以上。代表路修建有序推進。

2、代表路修建有序推進。通過動員轄區內人大代表捐資，已籌集資金130萬，計劃修建5公里的混凝土公路—沿安路（沿井至安全）。安居工程”農戶相關配套設施逐步完善。

3、“安居工程”農戶相關配套設施逐步完善。通過提出建議，采納改善，街道今年新建的3個農民新村涉及的相關交通、供水、能源等基礎設施配套建設已基本完善。

4、平安社區成功創建。今年以袁家社區為平安社區平安社區成功創建。創建示范點，繼續開展平安創建活動。

5、捐助一批鄉村健身中心或社區衛生室。結合“健康銅梁”捐助一批鄉村健身中心或社區衛生室。建設，組織代表為轄區內全興、梁祝等條件較差的村社添置相關衛生設備和健身器材折合人民幣1.8萬元。示范帶動項目成功打造。

6、示范帶動項目成功打造。重點打造街道人大工委今年明確的銅梁景園生態都市農莊示范項目，其輻射帶動的旅游、餐飲等相關產業的發展，已幫助解決了周邊100余名群眾就業，進一步發揮人大代表在助推民生實事行動中的示范帶動作用。

篇9

一、加強工作聯系，在創新監督工作機制上下功夫

加強與相關部門和單位的聯系是做好監督工作的基礎和前提。我們僑工委十分注重與市政府及相關部門的工作聯系，時刻保持工作渠道和信息交流渠道的暢通，確保人大各項監督工作落到實處。

（一）堅持召開對口單位的聯系會議。每年年初，我們都要組織和召開由市政府文衛科、外事僑務旅游局、民宗局、臺辦主要負責人參加的聯系會議，通報上年工作情況及當年工作計劃要點，征求各單位負責人對當年工作的意見。在今年的聯系會上，我們學習了監督法及其原則和規定，進一步增強對口單位依法接受監督的自覺性。通過召開聯系會議，全面了解和掌握有關部門的工作情況，同時讓對口聯系單位明確僑工委的全年監督工作計劃和任務，做到工作早知道、早布置、早行動。

（二）積極主動參加市政府及對口聯系單位的重大活動。每年，相關單位的重大活動，僑工委負責人都要安排時間，積極參加，寓支持于參與之中，寓支持于監督之中，充分發揮人大在工作監督中的作用。

（三）與對口聯系單位保持經常性的聯系。除開展常規工作進行聯絡外，還堅持工作聯系制度，經常到所聯系的單位監督和指導工作。如在市臺辦了解到臺屬企業東方糖酒公司要擴規征用土地時，要求市臺辦為臺屬企業做好服務工作，爭取為該企業解決具體問題。現在，這家由糖酒公司擴規為糖酒物流中心的企業的擴建工作進展順利。我們建立市人大僑工委、市政協僑委、市政府外事僑務旅游局、市僑聯聯席會議制度，用制度的形式將市涉僑部門的聯系固定下來，定期與不定期的通報僑務工作情況，督促和檢查涉僑案件的落實。

二、加強監督工作，在增強監督實效上下功夫

幾年來，僑工委圍繞經濟建設和社會發展中的重大問題，綜合運用聽取報告、執法檢查、視察、調查研究等方式開展法律監督和工作監督，增強了監督效果。

（一）采取聽報告與執法檢查相結合的方式，開展對僑務法律法規實施情況的監督，促進僑法的落實。

天門市是全國內地著名僑鄉，也是湖北省重點僑鄉。全市僑務工作對象16.2萬多人，其中海外華僑、華人和港澳同胞8萬人，他們分布在世界五大洲45個國家和地區；市內歸僑、僑眷和港澳眷屬8.2萬多人。為了認真貫徹落實歸僑僑眷權益保護法等法律法規，切實維護歸僑、僑眷的合法權益，促進僑鄉的經濟發展和社會進步，僑工委組織專班，專門聽取涉僑部門的工作報告，同時開展執法檢查，綜合運用多種監督方式開展監督，較好地推動了僑法在天門市的實施，從而促進了全市僑務工作的開展。

1、抓好僑務法律法規的學習宣傳工作，著力營造良好的僑務法制氛圍。一是舉辦專題活動學習僑法。堅持在全市各級干部和僑務部門工作人員中加強僑法的學習，切實提高他們依法護僑的能力。在全市僑務工作會議上，分管僑務工作的同志作僑法專題輔導。以市委黨校為陣地，在全市鄉局級領導干部培訓班上為學員上僑法課。經常邀請僑務對象代表參加座談會，幫助他們學法用法，增強自我保護意識。二是將“一法兩辦法一條例”列入全市普法的內容，在全市市民中宣傳僑法、普及僑法。三是利用大眾傳媒宣傳僑法。市政府分管領導發表電視講話，宣講僑法精神，以提高僑法的社會影響力。還在《天門日報》、《天門廣播電視報》、天門電臺等媒體上作專題報道，不斷提高全社會的僑務法制意識。

2、加大監督力度，切實維護歸僑僑眷的合法權益。一是經常了解僑務部門的工作情況。僑工委多次聽取市僑務部門的工作匯報，既肯定工作成績，又提出改進的建議和意見。二是堅持開展僑務執法檢查。人大常委會在檢查過程中，發現未執行僑法的和侵犯歸僑僑眷合法權益的事，當場責成有關部門進行整改處理。三是采取視察和聯合涉僑部門現場辦公的方法，及時了解情況，解決突出問題，促進僑務法律法規的落實。近年來，督促市房產管理局和市拆遷辦共為6戶歸僑僑眷住房因城鎮改造和公路建設拆遷，落實在同等條件下增加30%的補償金額，增加補償金額8.4萬元；市民政局和低保局為28名城鎮歸僑僑眷辦理了低保，并落實了在低保基礎上再增加30%的生活補助；市

教育局為15名歸僑和高知僑眷子女落實了加分待遇；市勞動和社會保障部門、市人事局等有關單位為51名城鎮歸僑落實了退休工資100%的待遇。市公安局為歸僑僑眷出境探親提供便利，特別是去年我市擁有美、加雙博士學位的旅加僑胞蔣國斌不幸遇難后，公安機關特事特辦，安排專人全程陪同，在最短的時間內，為其親人赴加處理后事辦理了出入境手續，并全程護送其親屬往返。市教育局等單位認真落實歸僑僑眷出境探親的有關待遇。市僑務部門積極配合省僑辦為我市224名農村歸僑辦理了人平每月80元的生活補助。

3、全面貫徹省僑屬企業條例，促進僑屬企業健康發展。我市現有規模以上僑屬企業10家，其中投資近千萬元的有三家。我們認真貫徹省僑屬企業條例，將僑屬企業的發展納入了全市大招商格局，在企業立項、審批等方面予以優先和優惠，鼓勵他們按照國家的產業政策和投資導向，向國家優先發展的領域投資。今年僑屬企業五谷機械設備有限公司被認定為湖北省高新技術企業，羅聚隆紡織有限公司生產的產品遠銷非洲。8月中旬，僑工委會同市外事僑務旅游局、市僑聯到戴克森生活發展公司、羅聚隆紡織有限公司和五谷機械設備有限公司三家僑企檢查條例落實情況和生產經營情況，鼓勵他們加快發展速度，把企業做強做大。檢查結束后，將羅聚隆紡織有限公司的貸款要求向市金融部門反映，爭取為該公司解決當前收購資金不足的問題。在職權范圍內，為僑企解決具體困難和問題。

（二）采取聽匯報與視察相結合的方式，開展對省旅游條例執行情況的監督，促進旅游產業的發展。

為加快全市旅游業的發展，僑工委于去年11月下旬，聽取了市外事僑務旅游局關于全市旅游工作的情況匯報，并就進一步做好全市的旅游工作提出了建議，希望市政府及部門從三個方面加強和改進工作：一是加強領導，進一步提高對旅游工作的重視程度；二是依托現有資源，加快旅游業發展的速度；三是堅持依法治旅，不斷提高管理水平和服務質量。建議提出后，引起了市政府和旅游部門的高度重視。政府發揮在旅游工作中的主導作用，加快了旅游規劃編制工作和景區景點建設的步伐。

為了全面了解建議落實的情況，加快全市旅游業發展的速度，僑工委于今年5月中旬分兩個組分別到市內陸羽紀念館、白龍寺、長壽林場、沉湖林區、佛祖山和青山湖6個旅游景區景點進行了視察，跟蹤督辦建議落實的工作。在視察中，了解到陸羽紀念館、白龍寺兩個景區（景點）管理比較規范，服務質量較高，長壽林場、沉湖林區、佛祖山和青山湖4個景區雖納入旅游開發計劃，但有的建設資金不足、有的開發建設的速度不快，我們及時同市旅游部門和建設單位的負責人交換意見，希望他們以招商的方式向外籌資，或者結合當地的農業開發和新農村建設來開發旅游景區。今年5月下旬，僑工委提請市人大常委會主任會議聽取了市政府關于全市旅游工作情況的報告。主任會議提出了要提高認識，加強領導；要立足特色，搞好規劃；要多方籌措資金，抓好景區開發建設；堅持依法治旅，不斷提高旅游管理水平和服務等建議。這些意見以主任會議紀要交市政府研究處理。

三、加強調查研究，在當好監督工作參謀上下功夫

調查研究是做好人大工作的基本功，也是工作委員會為人大常委會行使監督權、搞好參謀服務的基礎。根據監督工作要點安排，今年我們重點對全市民族宗教工作進行了調查研究。一是掌握了基本情況。我市是一個多種宗教并存，多民族雜居的區域。現有佛教、道教、伊斯蘭教、天主教、基督教五大宗教。寺觀教堂84處，教職人員70人。信眾3萬人左右，佛教和道教協會各1個。有少數民族20個，人口5200人，以土家族和回族為主。建立了少數民族基層組織1個，即岳口鎮回民事務管理委員會。二是了解了民族宗教法律法規的實施情況。在宗教工作方面，我市認真貫徹宗教事務條例，依法管理宗教事務。按照條例規定，今年我市加強了宗教活動場所的登記換證工作，同時對全市宗教活動場所進行了清理整頓。在民族工作方面，全市貫徹落實民族法律法規和民族政策，切實解決民族人口生產生活的突出問題。三是發現了民族宗教工作中存在的主要問題。所存在的部分宗教活動場所管理不夠規范，信徒活動不夠正常；散居少數民族經濟發展滯后等問題，嚴重影響了我市民宗工作的開展，亟需改進。在僑工委調研后，人大常委會提出了要加大幫助散居少數民族群眾脫貧致富的力度，切實做好城市少數民族流動人口管理工作，繼續搞好宗教活動場所登記換證和加強宗教活動場所的規范管理的4條建議，要求市民宗主管部門整改落實。

篇10

一、健全組織，打牢工作基礎。為加強對全鎮關心下一代工作的領導，鎮黨委明確人大副主席兼任鎮關工委主任，今年又調整充實了成員單位。把關工委工作堅持“三納入”、“四統一”，即納入黨委的議事日程，納入三個文明建設規劃，納入年終考核評比內容；實行統一計劃、統一部署、統一檢查、統一總結表彰。在此基礎上，堅持統一內容、統一標準、統一安排，給各村、各部門關工委組織統一制作板面，做到制度、組織、人員、活動要求“四上墻”。全鎮共建立關工委組織42個。為保證鎮關工委工作正常開展，鎮里提出：鎮財政全力保障關工委活動經費，花多少實報多少。對工作中遇到的難以解決的問題，鎮黨委主動協調，積極為老同志排憂解難。

二、結合實際，開展各類主題實踐活動。一是開展“心向黨、講品德、見行動”主題教育活動。按照上級要求，在全鎮青少年中全面開展“心向黨、講品德、見行動”主題教育活動，堅持從青少年思想實際出發，制作“黨的生日”卡片、主題手抄報展覽、張貼宣傳欄等形式，使愛國主義教育、民族精神教育、更加具有感染力，富有針對性、時代感，幫助青少年逐步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強對黨的熱愛和忠誠，堅定跟黨走的信心。二是開展法制安全教育。鎮關工委聯合派出所在__鎮中學舉辦了“為了明天——預防青少年違法犯罪工程”校園法制教育警示報告會。派出所李剛所長結合實例就校園暴力、交通安全、違法犯罪等方面進行了生動演講，并提出，每位同學都要以“大力弘揚八榮，牢守八恥底線”來勉勵自己，遵紀守法，從小做起，力爭成為社會有用之才。三是開展生態文明道德主題教育活動。學校成立“生態文明宣傳教育”活動領導小組，采取多形式，多途徑進行宣傳教育。一是開展一次國旗下講話，進行生態文明專題宣講和利用班會課舉辦主題班會，向學生普及生態創建知識和環境保護常識。二是舉辦環保主題征文。以“全校行動綠滿家園”為主題，面向全校學生和學生家長開展環保征文，引導學生、學生家長和社會公眾關注環境問題，營造全民環保的濃厚氛圍。三是村級設立由五老和青年組成的“文明衛生維護崗”，開展“大手牽小手、文明衛生一起走”活動，定期組織青少年清掃村內主要街道，清理白色垃圾、小廣告，綠化植樹、每人認養1-2棵樹并堅持日常維護。四是鎮關工委聯合工會、民政科開展“關愛希望、共建和諧”高考特困新生資助活動。相關部門抽調專人深入鎮內高考錄取特困新生家庭進行了走訪調查，根據困難程度確定救助檔次。經過深入走訪，共確定困難生14人，特困生6人。并積極協調多家企業和愛心人士捐資，共救助困難生14人，每人 1000元；特困生6人，每人20__元，幫這些學生圓了大學夢。

三、整合資源，充分調動“五老”人員工作積極性。我們對全鎮老干部、老戰士、老專家、老

教師、老勞模進行排查，把有工作能力的45人全部吸收到關工委組織中。同時，鎮統一印制“愛心飛揚”手冊500余冊，該手冊集聘書、分組情況、工作制度、有關文件于一體，頒發給“五老”人員，增強了老同志投身關心下一代工作的光榮感和責任感。我們按照實際需要，把“五老”人員個體優勢變成整體優勢，組織了四個活動小組，即：法律政策宣傳組、綜治維穩管理組、留守兒童關懷組、文明衛生維護組。目前，全鎮共有關工委組織42個，符合五好關工委標準數20個，培育關工委新典型1個，新發展“五老”志愿者45人，總數已達490余人。四、謀劃思路，鑄造工作亮點。鎮黨委及時聽取關工委匯報，幫助出思路，想辦法，解難題。針對關工委如何適應當前發展形勢，創建新的發展載體問題，鎮黨委提出了以創“五好”、創“品牌”為目標，與建設社會主義新農村、構建和諧社會相結合，圍繞全鎮工作大局，立足各村特點開展活動的總體要求。鎮里提出：各村關工委要好中選優，分街劃片，設立街長，承擔在照顧留守兒童，進家入戶宣傳法律，調解家庭矛盾、鄰里之爭的擔子，為構建和諧社會做貢獻；新建文明生態村，都要在主要街道設立“關愛宣傳一條街”，形成“老少互動、雙向關愛”濃厚氛圍。上營村位于我鎮東部山區，原來貧窮落后，是有名的亂子村。上營村在每個街道均明確一名“五老”成員為街長，有20名“五老”人員與貧困生結成了幫扶對子，每位成員都主動做好法律宣傳，民事調解工作，使該村由亂到治，由貧變富，樹立了文明、和諧、互助的良好風氣，被評為“__省幸福村”、“__市文明村”。

2013年工作計劃

一、進一步加強關工委組織建設，切實把關工委工作擺上突出位置。

二、加大工作的宣傳力度，多開展雙向關愛活動，共促和諧社會建設。

三、本著“老有所養、老有所樂”的原則，多關心老同志，讓五老人員處處感受到黨和政府的溫暖。