現世安穩范文

時間:2023-03-31 18:01:52

導語:如何才能寫好一篇現世安穩,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

篇1

前面的河流仍然是波瀾不驚。那只停靠了經年的小木船,船身已經破舊不堪,好像一陣的風吹雨打就會支離破碎。記得小時候,我常常跟父親坐在這樣的小船里,搖著槳,從一個蘆葦蕩劃到另一個蘆葦蕩,船艙里便多了一些活蹦亂跳的魚蝦。可是這樣的場景,恐怕也只能殘留在我兒時的記憶里了。

如今的河道,變淺不說,河水混濁,散發著淤泥的臭味,早已不見魚蝦,只見一股一股不同顏色的水在河面上蕩開。岸邊的蘆葦也很少了,更不用說野鴨和菱角了。抬頭,天空中總是混沌一片,像是還沒有睡醒的孩子的眼。有時候,教孩子們唱“藍藍的天空白云飄”,我都覺得赧顏,孩子們看到的,僅僅是灰蒙蒙的一片。

雖然只是初夏,天氣已經很熱了。在陽臺上站了一會兒,感覺周身都是熱氣,很久沒有下雨了,天空中悶得像是老太太的臉。推門進房,空調房里清涼宜人。桌上的梔子花樹,潔白的花朵掩映在碧綠的枝葉間,香氣依然迷人。

忽然想起那句“現世安穩,歲月靜好”,想起胡蘭成和張愛玲如煙花美麗璀璨而短暫的愛情故事。或許這世間種種,終是未知和瞬息萬變的。曾經那么雋永的人,也經不過歲月的滄桑和流年的紛離,終是勞燕分飛。唯有這句“現世安穩,歲月靜好”似乎見證了他們的這段傳奇和美麗。

有人說,時間是個偉大的魔術師。它可以讓深的東西越來越深,也可以讓淺的東西越來越淺。那些曾經以為是最深的愛,最濃的情,以為這輩子找到了彼此,就是老天最大的眷顧,從此可以天荒地老,可以山高水長,卻誰知道最終的最終,有多少的山盟海誓,還是經不住這平淡的時光,在我們那么深信那么執著的守護里,漸漸遺忘了。那么歲月是否還會告訴我們,愛必須與時日一起成長,最好的愛情總在時光最深處。

與一個許久未見的朋友聊天,問到她的近況如何?她答,孩子已經十歲了,聰明健康,學習優秀,老公還未出軌,我也還未出軌,計劃再生一個小小孩,不知道這樣算好不?我點頭,這實在是太好了。

我告訴她說,我有一個朋友,家境很不錯。父母身體健康,都有一份不錯的工作,老公自己開了一家養殖場,生意蒸蒸日上,兒子幼兒大班,她自己也是一位職業女性。這是一個非常幸福的家庭,可就在前幾天,一場車禍無情的奪走她兒子和母親的生命。她現在整個人都崩潰了。

我說,還有一個朋友的變故,我也是剛知道的。這朋友,她也是認識的,很熱情真誠的一位大姐。就在今年三月里的某一天,她上高中的兒子跟同學發生矛盾發生爭執之后,一個人跑到山上,竟然失足落下懸崖,不幸身亡。一位如花少年,就這樣殞落,從此陰陽兩隔。同是父母,這種喪子之痛可能一生都無法平息吧。

篇2

其實這是美人們的通病,但凡有幾分姿色的女子,再添得兩分才情,氣性便孤傲起來,看不得門當戶對的俗世愛情,非要找個出塵的人物才配得上自己,更何況王映霞還有著“杭州第一美人”的名號。

就在王映霞人生里最美、最嬌艷的時刻,郁達夫出現了,他一見她便驚為天人,然后對她展開了浪漫而熱烈的攻勢,全然不顧自己家中還有個賢良聰慧的妻子。王映霞最初也是猶豫的,但是未能抵擋住郁在夫的柔情,更何況他太會說話。他問:你情愿做家庭的奴隸呢,還是情愿做一個自由的女王?

自由這個詞,在那個時代太有益感力了,就像今天的商品房和寶馬車一樣能吸引女孩子的眼球。于是王映霞動心了,毅然推掉家中訂下的婚事,嫁給了郁達夫,和他一起做起了“富春江上神仙侶”。

聽上去像童話一樣美。可是,民國時代的愛情,也大抵是這般俗套,更鮮見完美收場。所以這故事,俗套到我連提及的興趣都寡然。唯一不同的,是王映霞遇見的人太杯具。

她早該知道的,就在他出版《沉淪》的時候。那部小說好是極好,只是,他若不是那般苦悶壓抑,以至于抑郁噴薄,扭曲7性情,焉能寫出這般驚世之作?這樣的人,性格自然是不健全的,有著不可治愈的心里頑疾。更何況、書里還透露出一個重要的信息:他是個不折不扣的暴露狂。

嫁一個男人,第一重要的便是考察他的性情,王映霞卻獨被疏忽了這一點。其實相比之下張愛玲反倒比她好些,胡蘭成雖然負了她,至少在人前還是慣說她的好話的。而郁達夫卻不然,她離家出走時,郁達夫便在《大公報》上發表告示讓她下不來臺,接著又寫詩披露她的隱私,鬧得家丑人盡皆知,絲毫不顧及一個女子的顏面。

其實郁達夫該懂得的,美人的生命里總是桃花紛飛。既然愛她,就要有些胸襟氣度,因為繁華落盡后,她唯一的歸屬還是他。那時候她對自己的生活也是滿意的:筆底生煙霞的老公、眾人的艷羨和朋友的祝福都讓她溫暖,她也曾陶醉在柴米油鹽的小日子里,滿意地說“我家比魯迅家吃得好”。

可是他卻只是個性情乖戾的才子,一派的天真爛漫歌哭無常,眼里絲毫揉不下沙子,他懷疑王映霞與浙江省教育廳長許紹棣有染,又嫉恨妻子和特務頭子戴笠關系曖昧,以為自己是唯一的受害人,自怨自艾間卻忘記了如何去做一個紳士。每次她那邊一出現火燒云,他就拼命扇火,鬧得雙方都無法收場。

對他,她本是心存愛戀的,但他的所作所為卻只能逼她離開,傷心之下她跑去印尼支教。一年后她回國,他倒又想念起她來。寫了含情脈脈的詩給她,“愁聽燈前兒輩語,阿娘真個幾時歸。”想用孩子打動她的心。只是這一次,她再不回頭了。這對才子佳人,從萍水相連到不歡而散,倒真戲劇性地印證了郁達夫婚前所言“我且留此一粒苦種,聊作他年的回憶”。

又過了一年,她再嫁鐘賢道。鐘在婚前對她許諾:“我懂得怎樣把你已經失去的年華找回來。請你相信我。”接下來,他給了她一個盛況非常的婚禮。他們在上海、杭州各報上登載了大幅的結婚廣告,婚禮上冠蓋云集,賀客如云,震動了整個山城。中央電影制片廠甚至還為他們拍攝了新聞紀錄片。

后來王映霞回憶說:“我始終覺得,結婚儀式的隆重與否,關系到婚后的精神面貌至巨。”這話倒也有幾分道理,因為鐘賢道果然給了她后半生的安穩歲月。自此她便成了被家庭保護得極好的小女人,洗盡鉛華粉黛“洗手作羹湯”。而鐘賢道為人寬厚,不嗜煙酒不沾賭色,卻舍得為她一擲千金。

篇3

為深入貫徹國家“六穩”政策,促進農民工穩定就業,湖北蘄艾創客家園外出務工服務中心積極響應號召,聯系省內大牌企業開啟快速通道,為百萬蘄春人民提供大量優質就業崗位,現邀請您來報名挑選。

一、崗位情況

1.武漢聯想集團

崗位:主要從事手機、平板電腦生產;

要求:18-43歲,男女不限,會26英文字母;

工作環境及待遇保障:空調車間、坐班,時間8點-20點,兩班倒,包吃包住,綜合工資5000-5500元/月,5號發放;

優勢:坐崗、工作輕松、吃住好、工資高、要求低好入職。

2.武漢冠捷顯示集團

崗位:主要從事電腦顯示器生產;

要求:18-43歲,男女不限,會26英文字母;

工作環境及待遇保障:上班空調車間、坐班,時間8點-20點,長白班、兩班倒部門各半,包吃包住,綜合工資4000-5000元/月,5號發放;

優勢:坐崗、工作輕松、吃住好、有長白班、要求低好入職。

3.武漢古河汽車線束公司

崗位:主要從事汽車線束生產;

要求:18-42歲,限女性,會26英文字母;

工作環境及待遇保障:上班空調車間、站班,時間8點-20點兩班倒,包吃包住,綜合工資5500-6500元/月,12號放。

優勢:吃住好、工資非常高,適合長期工作的老鄉。

二、報名要求

1.招聘對象:符合年齡條件,且有務工意愿的人員,優先貧困戶;

2.報名方式:可前往張榜鎮橋西大道湖北蘄艾創客家園外出務工服務中心現場報名;亦可通過電話/微信方式報名。(注:現場報名需提供本人身份證復印件3張,一寸彩色登記照3張;電話報名成功的視情組織工作人員到居住點集中辦理登記。咨詢電話:張杰  136 9955 5188(微信同號)

3.報到時間:2020年9月1-9日期間,由服務中心派車組織人員分批到企業報道。

4.工作期限:初定2020年9月-2020年12月(想繼續工作人員可申請延期,最遲2020年1月20日前回家過年)。

福利 

1.凡報名參加活動老鄉,上車前免費提供生活大禮包一份(包含棉絮、三件套、洗漱用品等)。

2.集中崗前培訓,針對工廠上崗要求,崗前針對性培訓,務必到廠即上崗;

3.全程大巴車接送,一站式服務(三個月后報銷來回車費),從家門口到廠門口,工作完從廠門口送回家門口。

篇4

工程的進度、安全、質量等問題,在某種程度上,對施工的管理體制方面或多或少的存在一些影響。不完善的管理體制,不僅會拖延工程的竣工時間,而且對施工人員的安全問題帶來隱患。因此,有效的工程管理方案與良好的管理體制,都能給整個工程帶來好處。在目前我國水利工程行業激烈競爭的大環境下,許多施工企業在經濟利益的驅逐下,為使得自己利益的最大化,往往急于求成,提前交工,這將導致在工程質量方面得不到保證。盡管一些工程項目會提前完成,在外觀設計上可以達到要求,但因為隨著生活水平的提高,對外觀質量有了更高的要求,這難免會使得施工企業和業主之間產生矛盾。

二、水利施工管理的改進措施

㈠提升水利管理人員的責任意識

在整個施工過程中,施工管理人員的素質直接影響到整個工程建設。因此要提高施工管理人員的素質,就必須對施工管理人員進行定期的培訓,不僅要學習先進的施工管理方式,而且要以身作則,有責任意識。除此之外,水利工程管理人員還要在平時多積累相關工作經驗,在實踐中提升自己的管理能力。作為水利建設管理單位,首先要明確自身的責任,根據施工進度、質量安全和工程高度采取負責的態度,特別是對于工作人員。這就要求在工程施工中要權責分明,具體工作落實到個人。同時,還要安排相關人員給予嚴格的監督,加大監督力度,使得施工人員遵循水利工程相關的標準和規范。除此之外,也可以制定相關獎罰制度,對工作認真的人員給予獎勵,對于不負責任的人員給予批評與懲罰。但要獎罰有度,要體現獎罰的目的是讓管理人員明確自己的責任意識,而不是為了獎勵而獎勵或者是為了懲罰而懲罰。

㈡加強水利工程質量的監督力度

水利工程的建設過程和水利工程的質量優劣息息相關,特別是引水渠道和堤壩修建的時候,大多數情況下一般選擇在枯水期進行,這樣有利于工程的順利進行。同時,針對原材料的不同要求,對原材料的嚴格管控也顯得特別重要,對于不合格或者與工程要求不相符的材料在工程建設中要禁止使用,要對工程建設的質量負責。對工程建設的每一個環節都應嚴格要求,不能有絲毫的大意,一旦出現問題時,一定要做到有錯必改,及時、有效的處理不規范工程技術帶來的安全問題。

㈢重視管理人員的現場施工能力

篇5

關鍵詞:安全 文化 生產

中圖分類號:X92 文獻標識碼:A 文章編號:1003-9082(2014)04-0317-01

中國石化中原油田采油五廠維修大隊主要擔負著全廠前線職工下班的接送、抽油機安裝、單井拉油及車輛維修的任務,共有各種特種車輛70余臺次,存在著崗位多、車輛多、施工現場分散和工作環境復雜的工作特點,任務繁重,安全生產責任重大。

有鑒于此,本人以為安全重在管理,應突出管理制度化、科學化和職工行為規范化、習慣化,而安全文化正好可以擔當這一重任。

一、采用環境熏陶,榜樣激勵,反面警示的方法,推進全員安全素質提升

充分利用內部網站、簡報、停車場安裝警示宣傳牌、車輛張貼宣傳標語等形式,大力營造“人人關愛生命,關注安全”的良好社會氛圍,引導群眾樹立“安全生產人人有責”的觀念,同時,在宣傳欄宣傳一下針對大隊特點的安全防范知識和事故逃逸技能,提高覆蓋面,增強實效性,使安全成為每位員工的共同的自覺行為。

在安全教育上,形成了以班前會的安全宣貫到生產作業現場“傳、幫、帶”為主的安全教育“一條線”,以停車場至工作場所懸掛安全理念、安全標語為主的安全教育“一條龍”,以大隊、班組學習室、每日一題為主的班前安全教育“一園地”,以《簡報》、內部網站、黑板報為主的安全教育“一陣地”的安全教育系統。使安全警示時時見、安全警句時時喊,全員安全素質在耳濡目染中得到升華。

二、創新安全培訓方式,提高職工業務技能和防范事故的能力

一是系統培訓。采取集中培訓、系統講解、專題輔導等形式,組織員工對規范標準進行系統的學習培訓和考試,使員工熟記安全理念,明確行為禁忌、行為準則,掌握操作標準,經考核測試,成績合格方能上崗。

二是示范引領。主要是選拔優秀的汽車駕駛員、工人技師作為“教練員”,對本班組員工進行訓練。同時采取現場觀摩的形式,組織員工對管理規范、操作規范落實較好的崗位進行現場參觀學習,并對操作的重點步驟和關鍵環節進行現場實際演示。

三是行為糾偏。以規范標準為參照,以員工自查與互查、單位自查等形式,查糾違章違紀行為、不規范操作行為和管理行為,制定糾偏措施,對查出的問題進行整改。

四是模擬演練。利用多媒體課件,分工種制作工序化操作流程演示片,對每個工種每道工序的操作方法、要領和安全要求進行直觀的動作演示,進行強化記憶,進一步提高員工的技術水平和防范事故的能力。

三、開展特色安全活動,營造“人人事事保安全”的氛圍

1.組織開展干部跟車上井保安全活動

要求各位基層隊干部每月上井率達到50%,對自己上井所檢查的施工情況、安全隱患情況進行寫實,做到10天一小結。這樣一來,基層干部上井的次數多了,職工們的習慣性違章少了,像行車中接打電話、不系安全帶、轉彎時不打轉向燈等一些陋習,漸漸地由少變沒,習慣成自然,時間一長,違章現象就杜絕了。

2.開展“自我加壓、自我承諾、安全壓力層層傳遞”安全活動

每日上崗前由班長填寫《崗前安全檢查表》,將每一個安全隱患點查找后由崗位工人、班長、安全副隊長直至隊長簽字認可,做到人人身上有擔子,人人肩上有責任,實現了以往“被動以罰帶管的安全管理”向“主動自我安全管理模式”的轉變,真正實現了安全全員化管理。

3.開展“賢內助”跟車上井體驗生活活動

利用親情文化來促進安全形勢的穩定,不僅取得了家庭成員的大力支持,更深層次地理解、關心、支持丈夫的事業,而且還調動了共同關注安全的積極性。

四、以人為本,強化職工安全行為養成,推進大隊安全生產水平全面提升

1.抓住“感情線”,實行親情管理

把“柔性”關懷、“剛性”管理引入安全管理之中,推行“親情化管理”,變管理為服務,變批評為激勵,變上下級為朋友關系,使各項規章制度在親情、友情、溫情中得以更好地落實。組織開展管技人員聯系職工群眾活動,建立管技人員聯系職工制度和機關與基層“結對子”制度,上至大隊領導下至普通技術人員,人人都有自己的聯系對象,通過定期座談、約談、走訪等多種形式,一方面傾聽職工的意見和建議,了解職工的思想問題和實際困難;另一方面也把隊上的規章制度對職工進行面對面的宣傳,促進工作落實。

2.抓住“素質線”,強化安全宣教

大力宣傳各類先進典型,充分發掘在活動中涌現出來的先進事跡,引導職工見賢思齊、比學趕超。本著“缺什么補什么”的原則,加大技能人才培養力度,切實提高職工技能水平。同時,開展崗位練兵、傳幫帶教、經驗交流和技術比武活動,幫助職工在工作實踐中成長為本崗位的技術能手、本工種的能工巧匠。

3.抓住“紀律線”,規范安全行為

層層簽訂安全承諾書、安全責任狀,嚴格執行安全問責制,完善各崗位責任制和操作規程,使每個崗位“只有規定動作,沒有自選動作”;完善隱患治理規章制度,嚴格履行“管的、干的、看的”三級責任;在完善大隊、基層隊、班組三級監督檢查體系的同時,加大“三違”檢查和監控力度,加強要害部位和關鍵環節的安全隱患排查與治理,對查出的問題及時曝光并做出相應的處罰。

五、結合生產實際,立足本質安全,構建特色安全文化體系

篇6

今年政府工作報告中再次強調‘支持經濟區在推進兩岸交流合作中發揮先行先試作用’,‘十二五’規劃綱要草案又提出‘建設兩岸文化交流的重要基地’。這一方面充分肯定了在兩岸關系發展中的地位和作用,另一方面也給大力發展文化事業帶來了更好的機遇,賦予了更多的責任。”全國政協委員、省政協副主席郭同志說。

“我省要‘建設兩岸文化交流的重要基地’,首先要做大做強文化產業。”郭同志說。早在年,我省就提出了建設文化強省戰略。他認為,是文化資源大省,具有建設文化強省的良好基礎,比如閩南文化、客家文化、媽祖文化、紅土地文化、閩都文化等。但文化資源只是潛在優勢,要使文化資源優勢轉化為建設文化強省的現實優勢,正確的發展戰略選擇至關重要。為此,年月,省里出臺的《關于加快文化產業發展的意見》提出,到年,全省將形成報刊服務、出版印刷發行、廣播影視等10大主導文化產業群。“《意見》出臺后,我省文化產業發展更加迅速,十大文化產業群已初具規模。”郭同志說,年,在新聞出版總署公布的產業報告中,我省新聞出版業綜合實力排名第十,去年全省新聞出版業銷售總值達535億元,比前年增加114億元;去年,在全國第十一屆“五個一工程”獎評選中,我省參評作品在所設置的6項文藝門類中全部獲獎,獲獎總數居全國前列,再次實現了“滿堂紅”。

“其次,與具有‘五緣’優勢,我們要發揮這些獨特優勢,促進兩岸文化交流。”郭同志說,與一水之隔,兩岸文化同根同脈。多年來,我省圍繞“五緣”優勢,推動文化交流合作深入發展。“像媽祖入巡游、譜入臺巡展、合作舉辦晚會、合作拍攝影視劇、舉辦兩岸圖書交易會、版權交易博覽會等,都很好地推動了文化交流。”他說,我省還與等地區共同主辦海峽兩岸文博會,去年舉行的第三屆文博會,共簽約項目138個,總金額達98億多元,兩岸合作項目涉及影視、數字內容、演藝等眾多領域。類似的文化交流合作不僅搭建了兩岸文化交流的平臺,推動文化產業合作實現優勢互補,而且增進了兩岸同胞的心靈溝通與情感交融。

“再次,中央明確表示‘支持經濟區在推進兩岸交流合作中發揮先行先試作用’,因此,在建設兩岸文化交流的重要基地時,要在政策允許的前提下敢為人先,在一些領域可以有所突破。”郭同志說,目前,兩岸文化交流合作中,我省許多政策、措施著眼未來、快人一步,很好地體現了先行先試,推動了兩岸文化交流合作的縱深發展。“比如積極引進高校的優質學科專業資源,兩地共同創辦大學,就是探索兩岸文化交流合作的新模式。”今年內,大學將動工,一期建設3個學院。其中,海峽學院已達成初步合作意向,由師范大學、世新大學、國際股份有限公司、平潭綜合實驗區管委會共同創辦;健康學院則由藥大學與科技大學、藥理科技大學等聯合創辦。

“發揮優勢,建設兩岸文化交流的重要基地,服務祖國和平統一大業,是中央的殷切期望,也是義不容辭的歷史責任。”郭同志表示,有中央的大力支持,在省委、省政府的正確領導下,的文化產業一定能蓬勃發展。“‘十二五’期間,我省文化產業總產值將實現翻一番、占GDP的比重達到6%的目標,使之成為我省又一個新興支柱產業,為發展、海西建設添磚加瓦,為促進海峽兩岸文化交流合作,為祖國的和平統一大業作出應有的貢獻。”郭同志信心滿滿地說。

篇7

關鍵詞:施工現場 安全管理 文明施工 現場管理

中圖分類號:TU721+.2 文獻標識碼:A

一、引言

在工程管理過程中,現場的施工過程管理是施工單位日常管理的重要組成部分,其中安全文明管理是施工管理的重要環節。近些年來,隨著國家對安全生產的重視度越來越高,事故造成的一系列血的教訓也被廣大管理者所牢記,在工程現場管理中,安全文明管理也越發重要。

二、施工現場安全文明施工現狀

1.部分領導沒有充分認識到安全文明施工政策及法規,難以理清安全和生產、安全和效益以及安全和進度之間的關系,尤其是質量、進度、安全以及效益出現矛盾時,多是令安全讓步,根本不重視安全。安全管理機構和人員被精簡、合并,專職安全員遠遠不能滿足工程的實際需要,很多安全員技術素質差,對安全管理略知皮毛,既無監督管理職能,又不能履行職責。

2.在短期行為沖擊下,施工項目經理根本舍不得在安全文明設施上投資,大多注重近期所獲經濟效益,并且重視眼前利益而沒有看到長遠,對于安全文明生產存在僥幸心理。

3.一些管理安全文明人員自身素質不高,不熟悉標準、規范,在施工中不能夠察覺安全隱患。安全管理機構和人員被精簡、合并,專職安全員遠遠不能滿足工程的實際需要,很多安全員技術素質差,對安全管理略知皮毛,既無監督管理職能,又不能履行職責。

4.施工隊伍自身素質不高,伴隨在各種基礎設施不斷發展,現場施工隊伍快速壯大,許多民工涌入。然而大部分民工只有一身蠻力而缺乏安全技術知識,安全文明操作知識較為膚淺,缺乏系統化的培訓和自我保護意識,在現場施工,特別是高空作業、危險環境下作業時容易出問題。

5.對各種機械設備操作上缺乏規范性,加之人員不穩定,設備保養較為落后,大多只重使用輕管理,導致許多機器運轉失靈難以維修,該報廢而不能報廢。

6.不按規定使用安全文明保護品,甚至有一些使用質量低劣產品,根本不能夠起到保護作用,比如橋梁施工中采用多層作業,而主體施工之時本該設置安全網、欄桿之處卻沒有設置。

三、實施施工現場安全文明施工的基本措施

1. 合理調整施工現場布局和平面設計。

施工總平面設計是施工現場管理的重要內容和基礎,目的是對施工場地進行科學規劃,合理利用空間。臨時設施的建設的總體布局,應該各得其所,具有合理和合法的關系,從而呈現出現場的文明,有利于安全和環境的保護,并有利于節約,施工方便。不同的施工階段,施工現場布局的需要不同,應進行調整。建設內容發生變化的主要原因是現場的布局調整,不應該認為施工現場是一個固定的空間組合。現場管理人員應定期檢查現場的布局,是否布局規劃,是否符合要求,是否滿足施工需要,明確安排的薄弱環節,從而調整施工現場提供有用的信息,也應該使施工現場保持相對穩定,復雜的施工過程中不會受到干擾或破壞。

2.合理規劃建設用地,建立文明施工現場。

首先,要確保合理使用的規劃用地。場內的空間不夠的時候,施工單位按照規定向行政主管部門獲得批準,才能使用場外臨時建造工地。文明工地是指依照有關法律、法規的要求,確保施工現場保持良好的工作環境、健康環境和工作秩序。建立文明施工現場,有利于提高工程質量和工作質量,提高信譽。

3.提高安全文明施工的標準。

安全文明,不僅僅體現了施工單位的形象,最為直接的是關系到職工的生命和財產安全,同時也威脅著職工的身心健康。在工程開始動工前,要召開以安全文明施工為主題的專題會議,確定安全文明生產的重要地位,提出“文明施工是龍頭、安全設施是保障”等安全文明生產的總體工作思路。施工單位領導采用數據化的形式,來確定安全文明管理的目標:人身死亡事故為零、重大機械設備損壞事故為零、火災事故發生為零、交通事故發生為零、重傷事故發生為零、各類輕傷事故要低于0.3%,并確定安全文明施工的具體目標。要求施工過程要嚴格控制各類習慣性違章,避免出現安全漏洞。施工單位通過層層召開安全文明宣傳教育會議,做好總體管理思路和具體目標的明確,提出相關處理措施,明確相關責任。

4.加強現場安全管理。

施工現場實行封閉式管理,在出入口設置專人管理的進出門,入口處設置車輛放行桿,進場車輛要先經過沖洗后,才可進入。所有施工人員在門衛處登記,并領取安全帽后才可進入施工現場,現場管理人員要佩戴工作卡。

施工過程中,基礎工程完成后,要在兩側設置1.2米至1.5米的安全防護欄桿,并在欄桿上涂刷紅白漆,欄桿護設置安全網或設置30cm的擋水墻。現場在開挖前要進行場地平整,做好坡面的水泥砂防水層。沿圍墻的坡腳處,設置300×400mm的混凝土排水管,將現場內的所有排水都通過此排水管經過沉淀后流入地下排污網中。要做到場內無積水、無障礙物。現場的臨時用道路和部分用地的硬化工作都要在施工前處理好,要保持基層夯實,面層要堅固平整。

施工現場建立控制人為噪聲的管理制度,作業過程中盡量減輕敲擊、打擊等噪聲,在操作過程中要嚴格要求作業人員盡量減少喧鬧聲,嚴格控制施工過程中攪拌機、混凝土輸送泵、電刨、電鋸、砂輪機及鋼筋加工機械等噪聲機械設備的封閉處理效果,通過搭設含有隔聲效果的材料的工作棚,減少噪聲擴散和減輕噪聲等級。嚴格控制作業時間和夜間作業的頻率,盡量避免在夜間施工。如遇特殊情況,必須在夜間施工時,提前24小時到區環保部門辦理夜間施工許可證并公示告知周圍居民。夜間作業時,要最大限度的減少噪聲機械作業,在加班進行混凝土澆筑時,要采用低噪聲的振搗器。

5. 建立激勵機制。

從工人最關心的分配政策的開始改革,徹底打破鐵飯碗,取消沿襲多年的檔案工資制度,全面推行聯產的記酬工資分配方法,支付工資。實施兩個工資的方法:第一是承認歷史差距的部分,第二部分是聯產相關職責的部分。將工人個人收入和施工產值、質量、安全、成本等等結合起來。并實行在額定編制內“增人不增工資、減人不減工資”的規定.體現多勞多得。同時對員工獎懲分明。這樣員工就能充分調動施工方的積極性,在使員工獲得合理的經濟效益的基礎上感到干好干壞不一樣,同時也達到了工程管理的理想境界。

6. 建立監督機制。著眼于提高企業工程的質量和經濟效率的中心,切實建立有效的項目管理和監督機制。首先是建立混凝土施工計算機檔案管理系統,加強項目過程中的質量控制。二是進一步加強勞動力,物資,材料,機械和電氣設備的干預,建立三大市場;同時加強人工費,材料費,設備費和管理費的四個控制成本,發揮市場在監管的基礎上建設的資源配置的作用。

四、結束語。

在施工現場安全文明管理過程中,安全管理和文明是重要環節。在施工過程中的每個環節,在施工現場的每個角落,都要落實安全管理制度,執行文明施工措施,強化施工現場安全管理及文明施工的監督,確保工程質量及效益。

參考文獻:

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[2]董樂.建筑施工現場的安全管理[J].城市建設理論研究(電子版),2012,(9).

[3]杜野,姬莉.建筑施工現場安全管理論述[J].世界家苑,2011,(12):84.

[4]牛洪震,張東彥.施工現場管理的實踐與思考[J].中國科技信息,2007,(22):37,39.

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關鍵字:建設項目 現場施工 管理

中圖分類號:TU71 文獻標識碼:A 文章編號:

1.現場文明施工管理的主要內容。

文明施工的管理內容包括:現場圍擋、封閉管理、施工場地、材料管理、現場辦公與住宿、現場防火、綜合治理、公示標牌、生活設施、社區服務等內容

1.1合理調整施工現場布局和平面設計

施工總平面設計是施工現場管理的重要內容和基礎,目的是對施工場地進行科學規劃,合理利用空間。臨時設施的建設的總體布局,應該各得其所,具有合理和合法的關系,從而呈現出現場的文明,有利于安全和環境的保護,并有利于節約,施工方便。不同的施工階段,施工現場布局的需要不同,應進行調整。建設內容發生變化的主要原因是現場的布局調整,不應該認為施工現場是一個固定的空間組合。現場管理人員應定期檢查現場的布局,是否布局規劃,是否符合要求,是否滿足施工需要,明確安排的薄弱環節,從而調整施工現場提供有用的信息,也應該使施工現場保持相對穩定,復雜的施工過程中不會受到干擾或破壞。

1.2 合理規劃建設用地,建立文明施工現場

首先,要確保合理使用的規劃用地。場內的空間不夠的時候,施工單位按照規定向行政主管部門獲得批準,才能使用場外臨時建造工地。文明工地是指依照有關法律、法規的要求,確保施工現場保持良好的工作環境、健康環境和工作秩序。建立文明施工現場,有利于提高工程質量和工作質量,提高信譽。

1.5堅持現場管理標準化,堵塞浪費漏洞

現場管理標準化范圍很廣,更加突出,因此需要特別注意站點布局管理和現場安全生產管理,稍有不慎就會造成浪費和損失。必須強調的是管理必須按照規定的標準。施工結束后,應在項目管理團隊組織的間隙,拆除臨時設施,使整治規劃場地,恢復臨時占用土地的,不留后患。

1.6良好的施工現場管理評價

工程完成后,應對施工現場管理的總結和綜合評價。評價應包括進行經營管理評價、項目質量管理評估、施工安全管理評價、文明施工管理評價、施工隊伍管理評價五個方面。綜合評價結果可用作對企業資質實行動態管理的依據之一,作為企業申請資質升級的條件,作為對企業進行獎罰的依據。

2.施工現場管理的基本原則

2.1.經濟效率的原則。施工現場管理一定要克服只注重工程進度和質量,而不是計算成本和市場,從而形成一個簡單的進度理念和生產理念。

2.2.科學合理的原則。施工現場的工作應該是按照科學、合理的工作的原則,做到現場管理的科學化,真正符合現代規模化生產的客觀要求。

2.3.標準化、規范化原則。標準化、規范化的施工現場管理是最基本的的要求。事實上,為了建設和生產活動的有效協調,對施工現場的各種要素都必須堅決服從一個統一的意志,克服主觀隨意性。

3.提升施工現場管理水平方法:

3.1做好施工現場安全管理,精細化管理方面

必須轉變觀念,提高安全工作的重視程度,從長期發展戰略的高度正確認識和積極探索有效的管理手段,努力實現科學管理,以適應市場發展的要求。實施一個全面的安全文明管理的全過程,還必須建立一套安全管理模式,以滿足自己的要求,具體做到以下幾點:健全六個保證體系。從公司到項目部每一個施工現場,健全組織保證體系、技術保證體系、監督檢查保證體系,安全目標責任體系、思想保證體系、政策制度體系。嚴格按照一標準五規范及安全文明工地管理規定,加強現場管理,優化文明施工專項方案,對腳手架工程、模板工程以及臨時用電等重點工程制訂相應的專項方案。

3.2建立和完善競爭,激勵,約束,監督四個機制,創造一流的員工隊伍

3.2.1建立有競爭力的機制。自上而下通過競爭機制上崗,按照“公平,公開,公正”的原則。具體作用:促進機關作風轉變,提高工作效率,激發員工的學習熱情,提高勞動生產率的廣大職工群眾的積極性,從而有效地促進了生產建設。

3.2.2建立激勵機制。從工人最關心的分配政策的開始改革,徹底打破鐵飯碗,取消沿襲多年的檔案工資制度,全面推行聯產的記酬工資分配方法,支付工資。實施兩個工資的方法:第一是承認歷史差距的部分,第二部分是聯產相關職責的部分。將工人個人收入和施工產值、質量、安全、成本等等結合起來。并實行在額定編制內“增人不增工資、減人不減工資”的規定.體現多勞多得。同時對員工獎懲分明。這樣員工就能充分調動施工方的積極性,在使員工獲得合理的經濟效益的基礎上感到干好干壞不一樣,同時也達到了工程管理的理想境界。

3.2.3建立約束機制。嚴格執行該法的規則和規章,使其有效生效,我們已經建立了完善各項獎勵和懲罰。嚴格獎懲,推動建設工作,嚴格按照技術標準和規范的章程,促進工程質量和文明施工水平的提高。

3.2.4建立監督機制。著眼于提高企業工程的質量和經濟效率的中心,切實建立有效的項目管理和監督機制。首先是建立混凝土施工計算機檔案管理系統,加強項目過程中的質量控制。二是進一步加強勞動力,物資,材料,機械和電氣設備的干預,建立三大市場;同時加強人工費,材料費,設備費和管理費的四個控制成本,發揮市場在監管的基礎上建設的資源配置的作用。

3.3以人為本,優化施工現場員工的整體素質。優化網站根本上是堅持以人為本的科學管理,千方百計調動、激發員工的積極性、主動性和責任,加強現場管理,并充分發揮其主要作用,并高度重視思想素質,提高員工的素質。

3.4以一定的團隊為主,優化企業現場管理組織。團隊是保證建筑施工企業現場施工管理的班組。集體活動的范圍是現場,對象是也在現場,所以我們要加強現場的管理總是需要團隊來執行工作。

3.5技術經濟指標為突破口,優化施工現場管理的有效性。質量和成本是企業的生命,任何時候,市場都會喜歡質優價廉的產品,這需要嚴格的現場管理來確保專用,否則,企業將難以開拓新的市場,從而影響了走產業市場的占有率和經濟效益。

4.增加信息技術在現場施工管理中的應用

信息技術是企業利用科學方法對經營管理信息進行收集、儲存、加工、處理,并輔助決策的技術的總稱,而計算機技術是信息技術主要的、不可缺少的手段。建筑施工企業應根據上述信息的特點,結合施工管理的現狀,戰略規劃并充分利用現代信息技術的實際情況,并逐步建立站在各種建設管理信息系統。計算機技術的應用反映了信息技術的應用水平,而信息技術的應用提高了施工管理的水平。

5.結語:

對于建筑施工企業來說,建筑施工項目現場施工管理實際上是我們建筑企業生產經營活動的基礎,也是建筑企業整體管理工作中最重要組成部分。建設項目現場施工管理是將設計意圖轉換為實際的過程,這個過程的任何步驟都會影響整個項目的質量,產生致命的缺陷。所以現場施工管理的項目必須是百分之百的認真,施工企業要“內抓現場,外抓市場”,并在此基礎上,不斷優化現場管理,從根本上保證整個項目的具體實施。

參考文獻:

[1] 李建清.論建筑工程現場施工管理[J].科技資訊,2009,(3).

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關鍵詞:檔案館;溫濕度;監控

中鐵二院成都地區檔案館為國家二級檔案館,一樓主庫房面積約為500平米。系統功能為在主庫房內建立一套智能化溫濕度監控系統,分別采集各點的溫濕度,實現對各區域的溫濕度監控,并通過人機交互界面將數據進行顯示和處理。如圖為檔案館主庫房圖(圖1)。

1 系統構成

該系統是集計算機信息和傳感技術、控制技術及通訊技術于一體的監控管理系統。整個系統由采集設備、傳輸設備及自動控制設備等部分組成。本系統針對檔案庫房設備的實際情況,考慮到其分散特點,采用前端分散采集、主控機集中管理的遠程監控。不僅可以對各庫房溫濕度進行監測,還可以擴展至消防煙感探測器、浸水傳感器、門磁、紅外等的監測,將整個庫房組成一個自動化的立體交叉式的監控系統,同時還可對電源設備工作狀態提取、轉換,實現對運行設備的狀態監測。這些監控數據,通過傳輸網絡傳輸到主控機,主控機對前端傳過來的報警信號及各種數據進行處理,會產生報警提示等,同時可將報告警信息接入通信系統,讓職能部門作出相應的決策處理。

2 系統的功能特點

2.1 環境遠程監控

本系統可對整個檔案庫房集中監控管理,實現“集中監控、集中維護、集中管理”的庫房維護管理目標。

系統可實時收集檔案庫房各設備的運行參數、工作狀態及報警信息。在監控中心及區域監控中心,值班操作員可以根據需要顯示讀取,以便實時監視所有設備的運行;了解各類設備的工作狀態。還可以透過圖像監視現場設備實況,實現聯動告警。系統既能監測各設備各種狀態、參數,又能遠程對現場對象進行控制操作,還可對運行參數可調對象進行遠程參數修改。準確的實現了遙測、遙信及遙控。

對于智能型設備,本系統可依據其接口協議進行監控。對于非智能型設備,本系統利用各種專用模塊取點監控,同時還為某些設備加裝啟動裝置及倒換裝置,為系統加入強有力的輔助控制功能。系統設置各級操作權限,得到相應授權后,系統管理員可對系統監控對象、人員權限等進行配置。如圖為該系統常態訪問界面(圖2)及系統主操作界面(圖3)

2.2 智能報警處理

當被監控對象超出正常范圍,無論系統控制臺處于任何界面均能及時自動提示報警,采用可視、可聞的聲光報警信號。具有多地點、多事件的并發報警功能,無丟失報警信息,報警準確率100%。發生報警時,應由維護人員進行報警確認,如在規定時間內(根據通信線路情況確定)未確認,可根據設定條件自動通過電話等通知相關人員。可根據需要,對各種歷史報警信息進行查詢、統計和打印。能對不需要作出反應的報警進行屏蔽、過濾。除對被監控對象具備報警功能外,系統還能進行自診斷(如系統掉電、通訊線路中斷等),能直觀的顯示故障內容,從而使系統具有穩定自保護能力。如圖為系統報警界面(圖4)

2.3 查詢功能

可隨時查看各庫房當前工作狀態,調用各種歷史記錄、報警記錄、操作記錄,查詢內容一目了然,方便快捷。如圖為庫房溫濕度工況界面。

2.4 報表功能

用戶可根據數據庫所存數據,完成局方要求的報表功能。定點打印相關報表。如:打印監控系統的操作人員清單、打印各監測站報警流水記錄、打印日報、月報、打印各檢測站之間的統計分析報表、打印當前報警狀態報表等。提供各種曲線圖、直方圖、棒圖等輔助工具,使報表更加直觀生動。

2.5 強大的存儲功能

該系統可對采集數據進行存儲介質容量許可范圍內的長時間存儲,在存儲數據同時自動產生備份數據,并可根據要求對備份作類型轉換。數據存儲可達一年以上,并可轉至其他存儲媒體。

2.6 自檢功能

掉電可自動恢復

系統具有高可靠性,報警準確率為100%;溫度采集量范圍為0℃~+50℃,精度誤差小于±0.5℃,濕度采集量范圍為5%~95%,精度誤差小于±3%。

3 系統的擴展

在實現監控的同時,我們充分估計到系統的擴容,以滿足將來可能的庫房規模增大或設備增多的需求。系統通過計算機自身帶串口和RS232/RS485轉換器構成底層數據采集網,具備一定的擴容能力。構成系統的軟、硬件采用模塊式結構,可以方便靈活的進行擴充,以適應規模的發展。當增設新的站端時,只需增加站端監控設備,其余部分可簡單地通過軟件配置完成,將來新增或擴容設備只需加接傳感器和相應設備采集單元即可。

4 總結及思考

該溫濕度監控系統,實現了對現代化檔案館庫房環境及設備實時、全面、精確的監控及管理。滿足了檔案館自動化、數字化、智能化的發展需求。系y具備穩定性、開放性、實時性、靈活性、可擴充性及易操作等特點,人機界面友好,所見即所得。在現代化檔案館建設中,值得進一步開發及推廣。在下一步的工作中,由于該系統具有良好的擴容性,能否將該系統進一步擴展,實現檔案庫房除溫濕度監測外的其他操作與管理,例如與庫房智能密集架系統、安防系統等聯動,將是值得進一步思考和研究的方向。

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本文分析了陜西中醫藥大學現代文學課程的教學現狀,探討了課程改革構想、實施方法和改革目標,主張應建立精講——實踐——自主研究相結合的教學模式,采用多種教學方法,建立量化考核評價體系。

【關鍵詞】

陜西中醫藥大學;現代文學課程;現狀分析;改革構想;實施方案

一、陜西中醫藥大學文學課程現狀

20世紀90年代以來,社會轉型導致社會價值觀念的轉化,文史哲學科遭遇冷落,文學課程也出現邊緣化傾向。高校擴招以來,高等教育由精英教育轉向大眾化教育,高校教學為適應社會和市場需求,加大課程改革力度,淡化專業,強化素質教育,增加大量通識課和選修課,導致專業課課時壓縮。受社會大環境的影響,陜西中醫藥大學文學課的教與學急需加強。文學課程是高等院校中文系漢語言文學專業的專業必修課,包括中國古典文學、中國現當代文學、外國文學等不同內容。陜西中醫藥大學文學課程有一支精良的教學團隊,他們不斷革新教育理念,根據學生特點,不同程度地進行教學方法和教學手段的改革,貫徹“以學生發展為根本”的教育理念,以適應當前素質教育的目的,為社會培養優秀的語言文學工作者。本課題組授課教師積極參與漢語言文學專業培養方案實施的各個環節,認真開展各項教學和實踐工作。與學生交流,了解學生本專業知識現狀和需求;轉變教育理念,調整教學內容,改革教學方法,變革課程評價體系;督促學生閱讀文學原著,查閱相關論著論文,撰寫讀書筆記;充分運用現有教學條件,開展多媒體、影像等多種教學手段,重視學生綜合素質的培養;撰寫學術論文和教改論文多篇,并將科研成果應用于教學中,以期達到教研相長的效果。

二、陜西中醫藥大學現代文學課程改革構想

自2014年校級精品課程建設開始以來,本課題擬繼續加強漢語言文學專業文學課程的教學改革,加強實踐教學環節,讓每位學生參與教學環節,貫通第一課堂與第二課堂。基于課程自身的性質、特點與規律等,本課程組不斷探索與實踐,提出并實施的教改措施、擬解決的問題主要體現在以下四個方面:

1、《現代文學課程綜合改革》

本課題從陜醫大現代文學教學發展足跡和現狀出發,對現代文學第一課堂在教學機制、師資狀況、學生素養等方面存在的局限和不足進行逐一剖析,努力查找并分析原因,試圖尋求促進現代文學教學第一課堂的有效方法和途徑,構建現代文學教學第二課堂內容體系,實現第一課堂與第二課堂的有效貫通。

2、《現代文學課程多元考核評價體系的建構》

鑒于本課程的特點,改變單一的閉卷考試方法。可以就學生感興趣的問題進行討論;或指定作家或篇目,以論文方式考核。重視對學生實踐能力的培養和提高,加大平時成績的比例。將平時成績和卷面成績比例調整為4:6,即平時成績占40%,除常規的出勤、提問、討論外,重點是將學生的讀書筆記、學習心得、課堂練筆等計入平時成績;卷面成績占60%。現代文學課程改革的目的是將成績測試與水平測試、能力測試有效結合,旨在培養和激發學生的學習興趣及創新精神。

3、《現代文學教學中現代教育技術應用的探索與實踐》

主要是解決現代教育技術包括多媒體、課件、影像材料等在教學中的內容、方法、比例等應用問題。逐步實現現代文學課程的網絡化教學。

4、《現代文學課程第一課堂教學研究》

主要是解決現代文學課程與美學、文藝學、語言學等學科融合的教學問題,引導學生用所學理論分析文學作品,提高學生的鑒賞能力和感悟能力。

三、研究思路與方法實施

1、建立精講——實踐——自主研究相結合的教學模式精講是指授課教師根據教學大綱要求,系統講授知識點,著重解決教學中的重點和難點。實踐是指根據教學重點難點,教師設置問題,以分組討論、學生講課等方式開展教學實踐活動,幫助學生夯實基礎。自主研究是教師引導學生查閱相關資料,了解學科動態,對學科熱點焦點問題進行思考,并形成自我觀點,撰寫相關論文。

2、多種教學方法的運用

(1)原著導讀法:文學課程的學習最基本的要求即是盡可能廣泛地閱讀原著,文學專業學生的作品閱讀不是純粹的娛樂,應該帶著問題閱讀,運用知識儲備,分析作家作品的創作意圖、主題和藝術性等相關問題。

(2)啟發式教學法:授課教師適時地提出問題,啟發學生思考,幫助學生掌握學習重點,突破難點,既活躍課堂氣氛,又增進師生的了解。

(3)多媒體與影像教學法:這兩種教學方式最大優點是直觀形象,能夠調動學生學習興趣。本課題根據實踐教學大綱,適度安排多媒體和影響教學,輔助以講授為主的傳統教學,力求兩者相得益彰,相輔相成。

3、建立量化考核評價體系

改變單一的閉卷考試方式,加大平時成績所占比例,將學生平時表現進行量化打分,如課堂討論、試講、平時作業等進行綜合評定,全面客觀地評價學生的綜合能力。我們在學習借鑒兄弟院校經驗的同時,結合陜醫大學生特點和現有條件,嘗試著在教學內容上進行整合,加大實踐教學力度,改革單一的考核方式,將提高學生文學鑒賞能力放在重要位置,通過設置問題、課堂討論、學生試講等環節,充分調動學生自覺能動性,形成學生積極參與的課堂氛圍,挖掘學生的學習潛能,達到教學相長的目的。中國現代文學是陜醫大人文管理學院漢語言文學專業一門專業基礎課,它囊括1919-1949年所有的文學現象、文學流派和文學思潮,內容龐雜,作家作品眾多。在有限的課時內,按部就班地完成教學任務,授課教師明顯力不從心。如何根據教學大綱,取得預期的教學效果?需要任課教師對教學內容進行整合,化繁為簡,精講多練,重視方法的傳授,引導學生自學,了解學科動態及最新研究成果,探討教學中的重點和難點;突出實踐教學環節,了解學生對所學知識的理解和應用情況,提高學生的文學感悟和鑒賞能力。

四、已有基礎與改革目標

1、已有基礎

(1)《中國現代文學》課程是陜醫大2014年精品資源共享建設項目之一,已開展多次實踐教學,包括學生講課、小組討論、作業講評等形式,學生學習積極性明顯提高,對所學知識能夠獨立思考,具有一定的個人見解。

(2)《中國現當代文學》教案2012年分別榮獲院級、校級一等獎、二等獎;《中國現代文學奠基人—魯迅》榮獲陜西中醫藥大學2014年多媒體課件比賽中二等獎;在全國多媒體課件比賽中榮獲高校文科組三等獎。

(3)學校設立專項資金支持“漢語言文學特色專業建設人才培養模式創新”的教學改革工作。鼓勵專業課教師進行教學法研究,開展教學方法、教學手段、教學內容的改革與創新,建立了教學改革優秀論文獎勵機制;開展教案展評活動;舉行多媒體課件大賽等,調動教師尤其是青年骨干教師的積極性,提高教師的業務能力和科研能力。

2、改革目標