機關各部門：

為加強我區機關經費管理，節約開支，提高資金使用效益，保證機關各項工作正常、有序的運轉，特制定本辦法。

第一條、管委會機關是全額預算管理單位，其預算編制、會計核算嚴格執行《預算法》、《會計法》、《行政單位會計制度》、《事業單位會計制度》。

第二條、機關經費包括財政撥款和預算外資金。財政撥款包括財政安排的人員經費、公用經費和專項經費，以及上級下撥的各項專項經費、業務費、開辦費等。預算外資金包括有關部門組織征收的各項基金和各項附加費收入的提成、手續費、利息返還、數額較大的獎勵款、其他收入等。

第三條、機關各項經費支出要按照“量入為出、略有節余”的原則，合理安排使用。

第四條、嚴格審批制度。機關經費支出實行一支筆審批、定額授權簽報制。

為了進一步鞏固機關效能建設成果，改善機關工作作風，提高工作效率，充分發揮機關工作人員的積極性，特制定此管理制度。

一、學習制度

1、機關干部要堅持政治理論學習和專業知識的學習，不斷提高政策理論水平和業務素質。

2、學習時間及方法：采取自學與集中學習相結合的方法，自學要求每天不少于1小時。集中學習由鄉黨政辦組織每周安排一次學習，學習時間一般在星期一晚上，每次不少于2小時。

3、學習內容：黨的路線、方針、政策，國家的法律法規，政治經濟形勢，科技知識，WTO和現代經濟管理知識，專業知識，各級文件，領導講話及上級規定的學習內容。

4、機關工作人員要認真搞好自學，積極參加集中學習，并做好學習筆記、撰寫學習心得。領導干部每年學習筆記不得少于20000字，一般干部每年不得少于10000字。未經準假，不得擅自缺席集中學習，否則，扣發下鄉費10元／次。

財務管理工作是全局工作的重要組成部分。為加強財務管理，規范支出行為，提高資金使用效益，根據國家有關財務管理的法律、法規和我局實際，就有關事項明確如下。

一、財務管理的基本原則

認真執行《會計法》及有關法律、法規和財務管理制度；堅持勤儉辦事業的方針；正確處理科技事業發展需要和資金不足的矛盾及國家、集體和個人三者利益的關系；財務收支實行局長負責制，各項支出堅持“三支筆”簽字把關。

二、財務管理的主要任務

合理編制預決算，如實反應單位財務狀況；依法管理財務，努力節約支出；建立完善財務制度，提高資金使用效益；加強國有資產管理，防止國有資產流失；對各項支出和專項資金的使用進行監督，保障科技事業的健康發展。

三、預決算的編報

今年是“十一五”計劃的第一年，也是實現建設社會主義新農村的關鍵年。新的形勢、新的任務，要求我們必須轉變工作作風，提高工作效率，樹立良好的企業形象，由管理型向服務型轉變，更好地為農場兩個文明建設服務。

一、作息時間。

嚴格執行機關作息時間和簽到制度（準時簽到和遲到簽到），不得遲到或早退，對于無故遲到、早退者第一次給予警告，第二次給予罰款20.00元，第三次給予罰款50.00元，情節嚴重者給予解聘處理。

二、請銷假制度。

1、出差：出差人員填寫出差申請，分管領導批準，報農場黨政辦公室及政工部備案，由辦公室主任向場長報告出差人員情況。出差回來后及時向辦公室銷假。

2、事假、病假、婚假、喪假、產假由本人填寫請假條，分管領導批準，報農場黨政辦公室及政工部備案，由辦公室主任向場長報告請假情況。假期結束后，及時向辦公室銷假。

今年是“十一五”計劃的第一年，也是實現建設社會主義新農村的關鍵年。新的形勢、新的任務，要求我們必須轉變工作作風，提高工作效率，樹立良好的企業形象，由管理型向服務型轉變，更好地為農場兩個文明建設服務。

一、作息時間。

嚴格執行機關作息時間和簽到制度（準時簽到和遲到簽到），不得遲到或早退，對于無故遲到、早退者第一次給予警告，第二次給予罰款20.00元，第三次給予罰款50.00元，情節嚴重者給予解聘處理。

二、請銷假制度。

1、出差：出差人員填寫出差申請，分管領導批準，報農場黨政辦公室及政工部備案，由辦公室主任向場長報告出差人員情況。出差回來后及時向辦公室銷假。

2、事假、病假、婚假、喪假、產假由本人填寫請假條，分管領導批準，報農場黨政辦公室及政工部備案，由辦公室主任向場長報告請假情況。假期結束后，及時向辦公室銷假。

一、指導思想

全面貫徹落實科學發展觀。以規范、制約和監督財政權力運行為核心，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”方針。緊緊圍繞“重點崗位、重點領域、重點環節”三個重點，運用教育、制度、監督等有效措施，積極拓展從源頭上防治腐敗的工作領域，把廉政風險查到點，懲防體系建到崗，逐步建立起以“崗位為點、程序為線、制度為面”覆蓋所有財政局崗位的廉政風險防范長效機制和權力運行監控機制，有力推動發展提升年活動和反腐倡廉建設，為確保財政資金安全和干部安全提供有力保證。

二、工作內容和目標

以容易滋生腐敗的重點領域、關鍵崗位為主體，以“找、防、控”三個環節為重點，從崗位、部門、單位“三個層次”認真查找崗位職責、業務流程、制度機制、外部環境等可能引發腐敗的風險問題，科學劃分風險等級。有針對性地運用教育、制度、監督等手段，深入開展廉能風險教育；有針對性地制定廉能風險防控措施，健全完善各項制度和機制，通過前期預防、中期監控和后期處置“三道防線”措施，對可能發生的腐敗行為實施有效控制,緊緊圍繞權力運行和監督制約。將風險崗位管理理論和質量管理方法應用于反腐倡廉工作實際。形成職責明確、程序嚴密、運行有效、管理科學的廉能風險管理工作模式。

三、實施范圍

推行風險崗位廉能管理工作的實施范圍是局機關各科室、局下屬各單位等具有公共權力崗位職責的全局干部職工。

第一章總則

第一條為加強××××有限公司（以下簡稱“××××”）機關的禮品管理工作，充分發揮禮品在對外業務交往中的作用，特制定本辦法。

第二條本辦法所稱禮品指：經××××主管領導批準，直接購置或定制的專門用于對外公關工作或業務交往，向有關單位、個人發送的物品。

第三條××××機關的禮品管理工作歸口總經理辦公室，總經理辦公室指定專人負責此項工作。

第二章禮品的購置或定制

第四條禮品的購置或定制要根據××××對外開展業務工作的需要，由總經理辦公室負責制定計劃，經××××領導批準后進行。

一、工作制度

（一）上下班作息制度

1.上下班時間按縣政府辦公室的規定執行。全體工作人員應嚴格遵守作息時間，自覺維護機關工作秩序，不得無故遲到、早退、無故空崗、脫崗、擅離工作崗位。

2.堅守工作崗位，上班時間不得串崗閑聊，不得玩電腦游戲、打牌、下棋、看電影、聊天等與工作無關的事情，不得妨礙他人工作。

（二）工作目標管理制度

3.實行工作目標管理和工作任務臺帳績效考核相結合的管理制度。黨委年初制定年度工作目標、細化工作任務，書記、鎮長、分管副鎮長、各辦公室主任、一般工作人員逐級簽訂年度工作目標管理責任書。

為加強本局檔案庫房管理，確保庫存檔案的安全，根據《中華人民共和國檔案法》和自治區檔案工作有關規定，制定本管理制度。

一、檔案庫房是保存檔案的重要場所，由局辦公室負責管理。除檔案管理工作人員外，其他人員不能隨意進入檔案庫房，如工作確實需要，由檔案管理工作人員陪同進出。

二、檔案進出庫房，要履行登記手續，包括檔案收進入庫，庫存檔案調出室外及日常的調閱、歸還。

三、做好庫房的防蟲、防蛀、防霉和防鼠工作。新接收入庫的檔案要嚴格檢查，對有蟲蛀、發霉及其它問題的檔案須經技術處理后方可入庫。

四、庫房內安置溫濕度計，每天定時測記。庫房的溫度控制在14-24℃之間，相對濕度控制在45-60％之間。超出標準范圍時，要及時采取自然通風或機械除濕、降溫等措施進行調控。

五、定期清點庫存案卷，核實帳、物是否相符，發現案卷短缺或長期借出未歸還的，及時追查。

（一）公文管理

⒈公文種類：人大常委會共有三類公文，人大常委會文件、人大常委會黨組文件、人大常委會辦公室文件，各委室原則上不對外獨立行文。如確需行文，由各委室會同辦公室商定。

⒉公文起草：按照領導指示或交辦，由工作人員擬稿。以常委會或黨組文件發文，由常委會主要領導簽發；以辦公室文件發文，一般由辦公室主任簽發。起草文件一律用制式文件擬稿行文。文印結束后，底稿交由文書存檔。因多次修改底稿無法存檔的，由擬稿人謄抄整理后送文書存檔。

⒊公文打印：需要印發的正式文件或較大型會議的有關材料一律在政府印刷所膠印，其它文件一般安排油印。文件材料的印刷，應填寫兩聯單，由辦公室分管副主任簽字后印刷，以便于帳目結算。

⒋公文校對：由擬稿人校對，并由核稿人再次進行校對，確認無差錯后方可印制。

⒌公文裝訂：文件印完后，起草人要及時進行裝訂，并將文件分發的具體要求向辦公室公務員交待清楚。公務員之家版權所有