導(dǎo)語：企業(yè)政工組織創(chuàng)建的問題思考一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、政工隊(duì)伍建設(shè)面臨著新挑戰(zhàn)

1.政工隊(duì)伍建設(shè)的穩(wěn)定性受到挑戰(zhàn)思想政治工作對(duì)從事思想政治工作的人員有著特殊的要求,不僅綜合工作能力要強(qiáng),而且要有堅(jiān)定的信念和豐富的經(jīng)驗(yàn)這就要求思想政治工作人員必須長期從事這一工作,積累經(jīng)驗(yàn),經(jīng)受磨煉,培養(yǎng)職業(yè)觀念,政工隊(duì)伍建設(shè)上要保持穩(wěn)定。

2.政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)受到企業(yè)發(fā)展需要的挑戰(zhàn)多種經(jīng)營公司特點(diǎn)多種經(jīng)營,面向發(fā)展,但面臨著市場(chǎng)和機(jī)遇的挑戰(zhàn)如果計(jì)劃完不成,將直接影響到公司正常運(yùn)行和改革發(fā)展的前進(jìn)步伐因此,政工隊(duì)伍必須肩負(fù)起宣傳動(dòng)員、任務(wù)教育、凝聚人心、文化建設(shè)、鼓舞士氣等方方面面的工作重任,為公司的持續(xù)快速健康和諧發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治思想和組織保證,企業(yè)的發(fā)展形勢(shì)給政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)提出了挑戰(zhàn)。

3.政工隊(duì)伍的工作方式方法受到先進(jìn)技術(shù)的挑戰(zhàn)當(dāng)前,以信息技術(shù)為核心的先進(jìn)技術(shù)群及其網(wǎng)絡(luò)化發(fā)揮巨大的力量這種力量以不可阻擋的態(tài)勢(shì)進(jìn)入社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域,與其它領(lǐng)域相比,政工隊(duì)伍的工作方式方法在部分單位還比較單一,雖然開辦了黨建思想政治工作網(wǎng)頁,但應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)的意識(shí)淡薄,對(duì)實(shí)際工作的應(yīng)用指導(dǎo)能力還較弱,需要進(jìn)一步加強(qiáng)創(chuàng)新,勇敢接受先進(jìn)技術(shù)的挑戰(zhàn)。

二、強(qiáng)化政工隊(duì)伍建設(shè)的思考及對(duì)策

1.狠抓思想教育,增強(qiáng)政工干部思想素質(zhì)政工干部的政治思想素質(zhì)其履行職能、發(fā)揮作用的前提和基礎(chǔ)企業(yè)黨組織要緊密結(jié)合實(shí)際,把政工干部政治思想教育作為重要任務(wù)來抓。

一理論政策教育組織政工干部學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論和鄧小平建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論以及黨的各項(xiàng)方針政策,提高認(rèn)識(shí)、分析和處理問題的能力,不斷增強(qiáng)與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的改革觀念、效益觀念和競(jìng)爭意識(shí)。

二理想信念教育引導(dǎo)政工干部牢固樹立共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想和目標(biāo),以堅(jiān)強(qiáng)的意志和頑強(qiáng)的毅力經(jīng)受改革開放、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和各種困難、風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn)。

三黨章黨性教育教育政工干部時(shí)刻把黨和人民的利益視為自己全部活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,講責(zé)任、講奉獻(xiàn),忠實(shí)地實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

四艱苦奮斗教育督促政工干部處處發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),自覺抵制拜金主義、享樂主義和各種腐朽思想的侵蝕。

2.狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強(qiáng)政工干部業(yè)務(wù)素質(zhì)精簡政工組織機(jī)構(gòu)和政工隊(duì)伍企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必要手段和措施,但企業(yè)的黨建思想政治工作還必須加強(qiáng),作用還需進(jìn)一步發(fā)揮在這種情況下,就要求企業(yè)政工隊(duì)伍必須向精干、高效發(fā)展因此,企業(yè)黨組織要將強(qiáng)化政工干部業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)列入議事日程,抓好組織落實(shí),要積極創(chuàng)造條件,采取送出去、請(qǐng)進(jìn)來、崗位培訓(xùn)等方式,著力對(duì)政工干部進(jìn)行科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí)、崗位業(yè)務(wù)工作技能和企業(yè)管理知識(shí)的強(qiáng)化提高,在政工干部中形成認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研崗位技術(shù)的熱潮,使政工干部做到至少掌握一門技術(shù)、具備一定技能,能在企業(yè)改革、生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作中發(fā)揮模范帶頭作用。

3.維護(hù)政治權(quán)利,提高政工干部企業(yè)管理水平企業(yè)和企業(yè)黨的組織應(yīng)充分維護(hù)政工干部的政治權(quán)利,積極探索和實(shí)踐調(diào)動(dòng)政工干部主觀能動(dòng)性和發(fā)揮先鋒模范作用的有效方法要堅(jiān)持政工干部政治學(xué)習(xí)制度,加大政工干部特別黨的書記參與本單位目標(biāo)制定、任務(wù)分解、重大決策等規(guī)章制度的落實(shí)力度,真正把政工干部看作企業(yè)各項(xiàng)工作中的骨干成員,讓政工干部有合理合法的渠道參與企業(yè)管理,使其做到率先知形勢(shì)、知任務(wù)、明目標(biāo),增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和使命感。

4.強(qiáng)化工作職責(zé),健全完善管理機(jī)制加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)個(gè)動(dòng)態(tài)過程,需要隨著形勢(shì)的變化,不斷有所創(chuàng)新,探索新的管理形式和方式。

一實(shí)行政工干部工作目標(biāo)管理要結(jié)合企業(yè)實(shí)際和工作需要,通過政工干部責(zé)任區(qū)、示范崗等多種形式,給政工干部制定具體可行的工作目標(biāo),使政工干部發(fā)揮作用同時(shí),將政工干部工作目標(biāo)管理納入企業(yè)管理的統(tǒng)一規(guī)劃之中,與項(xiàng)目管理、企業(yè)管理一并考核。

二建立競(jìng)爭激勵(lì)機(jī)制定期對(duì)政工干部的工作進(jìn)行評(píng)比檢查,讓政工干部的工作成果擺在桌上、亮在明處,形成干多干少不一樣、干好干壞不一樣的競(jìng)爭環(huán)境。

三加強(qiáng)組織群眾監(jiān)督要開展政工干部定期匯報(bào)工作和民主評(píng)議政工干部工作,強(qiáng)化對(duì)政工干部的監(jiān)督,將政工干部實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的取向調(diào)整到以組織和群眾認(rèn)可為準(zhǔn)的方向上來,促進(jìn)政工干部在企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)踐工作中發(fā)揮應(yīng)有的先鋒模范作用。

5.加強(qiáng)對(duì)政工人員的繼續(xù)教育,不斷提高政工人員的專業(yè)素質(zhì)要對(duì)政工人員進(jìn)行長期、連貫的培訓(xùn),不斷提高政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

一每年制定培訓(xùn)計(jì)劃,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。

二拓寬培訓(xùn)形式要經(jīng)常邀請(qǐng)政工方面的專家教授講授理論知識(shí)、作形勢(shì)報(bào)告等,提高政工人員對(duì)新形勢(shì)的認(rèn)識(shí)同時(shí),積極收集社會(huì)上的培訓(xùn)信息,選送政工人員參加黨校培訓(xùn)或參加專家講座、政工工作交流等活動(dòng)。

三擴(kuò)大培訓(xùn)內(nèi)容要積極為政工人員學(xué)習(xí)政治理論、企業(yè)文化、經(jīng)濟(jì)管理、現(xiàn)代技能等知識(shí)創(chuàng)造條件,提高他們做好思想政治工作的本領(lǐng)。

6.政工人員要增強(qiáng)自我升值意識(shí),不斷提高自身業(yè)務(wù)能力新形勢(shì)下,政工人員要著重提升六種能力:一學(xué)習(xí)能力二思考能力思考政工人員工作最辛苦也最有價(jià)值的勞動(dòng),也創(chuàng)造“政工效益”的關(guān)鍵所在三語言能力要善于向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),善于與群眾溝通,努力提高說話的技巧,提高工作效率和質(zhì)量四寫作能力五協(xié)調(diào)能力政工人員工作涉及面廣,必須處理好方方面面的關(guān)系,通過組織協(xié)調(diào)推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開展六調(diào)研能力。

我們必須要適應(yīng)新形勢(shì)的需要,加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮政工干部在四個(gè)文明建設(shè)中應(yīng)有的先鋒模范作用,以改革的精神和科學(xué)發(fā)展觀研究新情況,分析新問題,提出新思路,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),為企業(yè)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)保駕護(hù)航,促進(jìn)企業(yè)健康、快速、持續(xù)發(fā)展。