導(dǎo)語：淺析企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的問題及策略一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

1、充分發(fā)揮企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新活動中的主導(dǎo)作用

在未來的發(fā)展中，江蘇大中型工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力要保持國內(nèi)，特別是達到國外選進水平，必須要從資源投入、人力資源的綜合素質(zhì)與有效的激勵機制、企業(yè)的市場敏感性等多個方面采取相應(yīng)的措施。第一，加快建立企業(yè)研發(fā)機構(gòu)，確立企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體地位。由于我國長期以來受計劃經(jīng)濟體制的影響，從事技術(shù)創(chuàng)新的科研人員和研發(fā)經(jīng)費主要集中在高校、科研機構(gòu)，而真正需要技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè)只擁有20%多的經(jīng)費和科研人員。這種技術(shù)創(chuàng)新主體的錯位，使得技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)濟發(fā)展和市場需求相脫節(jié)，科研成果轉(zhuǎn)化率低下。一面是高校、科研機構(gòu)從事的技術(shù)創(chuàng)新不問市場，另一面是企業(yè)需要的有市場的技術(shù)創(chuàng)新、項目少之又少。因此，技術(shù)創(chuàng)新的主體應(yīng)從高校、科研機構(gòu)轉(zhuǎn)到企業(yè)上來。企業(yè)根據(jù)市場的需求，自行建立屬于自己的研究機構(gòu)。第二，建立以企業(yè)投入為主，多渠道的技術(shù)創(chuàng)新投入機制。一定的創(chuàng)新產(chǎn)出必然要求有一定的創(chuàng)新投入。在同等條件下，創(chuàng)新投入越大，創(chuàng)新產(chǎn)出越大，企業(yè)的創(chuàng)新能力往往也越強。因此，企業(yè)作為技術(shù)創(chuàng)新的主體，需要不斷強化創(chuàng)新意識，加大技術(shù)創(chuàng)新投入力度，拓寬技術(shù)創(chuàng)新投入渠道，在企業(yè)內(nèi)部建立一個高效、靈活、有特色的技術(shù)創(chuàng)新系統(tǒng)，不斷推動企業(yè)技術(shù)進步。江蘇大中型工業(yè)企業(yè)必須高度重視創(chuàng)新資源投入，以自身投入為主，同時充分利用外界資源，與高校、科研機構(gòu)以及國內(nèi)外同行業(yè)建立良好的協(xié)同創(chuàng)新關(guān)系，以不斷增強企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力。第三，營造良好的創(chuàng)新環(huán)境，激發(fā)科技人員技術(shù)創(chuàng)新的熱情。人才是技術(shù)創(chuàng)新成功的關(guān)鍵因素。江蘇大中型工業(yè)企業(yè)要為人才的發(fā)展，建立和完善各種鼓勵技術(shù)創(chuàng)新的政策。

（1）企業(yè)要轉(zhuǎn)變?nèi)瞬庞^念，重建企業(yè)的人才觀、價值觀，引導(dǎo)各類人才來企業(yè)建功立業(yè)；

（2）要不斷深化企業(yè)收入分配制度改革。江蘇大中型工業(yè)企業(yè)要在以按勞分配為原則的基礎(chǔ)上，按技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素參與分配，如試行各類發(fā)明、專利、專有技術(shù)入股，使企業(yè)技術(shù)人員持有企業(yè)一定股份，從而使科研人員收入不低于或高于同類在政府機關(guān)或高等院校、研究機關(guān)人員的收入待遇；

（3）企業(yè)要營造有利于技術(shù)創(chuàng)新人才工作與生活的良好環(huán)境。一流的科研條件，領(lǐng)導(dǎo)的重視，融洽的人事關(guān)系是保證科研人才取得成果的必要條件。第四，提高企業(yè)的市場敏感性。企業(yè)家要有前瞻性、強烈的創(chuàng)新精神，敏銳的市場洞察力和判斷力，果斷的決策能力和魄力。

一旦發(fā)現(xiàn)某種潛在的市場機會技術(shù)就快速做出行動的決策。作為技術(shù)創(chuàng)新主體的企業(yè)要不斷洞察市場的走向，及時調(diào)整企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的方向和內(nèi)容。江蘇大中型工業(yè)企業(yè)要重視提高企業(yè)的市場敏感性、洞察力，根據(jù)市場需求，結(jié)合江蘇工業(yè)經(jīng)濟特點，不斷進行技術(shù)創(chuàng)新，提高產(chǎn)品質(zhì)量，使其達到或基本達到國內(nèi)外一流科技水平。

2、不斷提高政府在技術(shù)創(chuàng)新活動中的重要作用

在市場經(jīng)濟中，企業(yè)是技術(shù)創(chuàng)新的主體。政府在技術(shù)創(chuàng)新活動中的作用不是直接投資從事技術(shù)開發(fā)或組織新技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化，而是起宏觀調(diào)控和提供政策支持等方面的作用，營造一個良好的有利于技術(shù)創(chuàng)新的環(huán)境。

第一，財政稅收政策。財稅政策，是政府宏觀調(diào)控的一個主要手段，有力地促進了國民經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展。同樣，它對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新也有著重大的支持與調(diào)節(jié)作用。

（1）江蘇每年要增加財政對科技投入的力度，使之高于財政支出的增長幅度，爭取使R&D經(jīng)費占江蘇地區(qū)生產(chǎn)總值的比重不低于1.5%。同時要加大對技術(shù)創(chuàng)新的政策激勵，促進大中型工業(yè)企業(yè)R&D經(jīng)費投入力度，使高新技術(shù)企業(yè)R&D經(jīng)費投入不低于當年銷售額的5%；

（2）利用稅收杠桿來引導(dǎo)技術(shù)引進方式的轉(zhuǎn)變。鼓勵企業(yè)從純粹的產(chǎn)品引進逐漸向關(guān)鍵技術(shù)引進，再向“參與國”身份合作轉(zhuǎn)變。對于國內(nèi)已有的技術(shù)產(chǎn)品，不再從國外整機引進；對于引進國外關(guān)鍵技術(shù)的，可退還代扣代繳的預(yù)提所得稅；對于與國外企業(yè)合作生產(chǎn)的新產(chǎn)品，在產(chǎn)品銷售環(huán)節(jié)可免征或減征營業(yè)稅和所得稅；對于出口到國外的產(chǎn)品，可給予一定時期內(nèi)出口退稅優(yōu)惠；

（3）加大財政對高新產(chǎn)業(yè)扶持力度，激勵技術(shù)創(chuàng)新，對高新技術(shù)企業(yè)實行產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策。

第二，投資政策、金融政策。江蘇建立并完善以財政資金為引導(dǎo)，企業(yè)投入為主體，銀行貸款作保證，風險投資作補充的技術(shù)創(chuàng)新投資支撐體系。

（1）不斷完善與規(guī)范國內(nèi)各類風險投資市場，引進國內(nèi)外風險投資資本進入中國技術(shù)創(chuàng)新市場；

（2）建立針對科技創(chuàng)新型企業(yè)的風險擔保公司，各類銀行與保險公司聯(lián)手合作，共擔投資風險、共享投資收益，實現(xiàn)雙贏、多贏局面；

（3）鼓勵與支持各類金融機構(gòu)、保險公司、風險投資者、證券市場自身的制度、管理創(chuàng)新，使他們更能靈活適應(yīng)市場對資金的需求。

第三，全面落實知識產(chǎn)權(quán)保護與轉(zhuǎn)化。知識產(chǎn)權(quán)保護實際上是對企業(yè)以及創(chuàng)新者持續(xù)創(chuàng)新的一種激勵。我國是在1985年才確立專利保護制度的，因而還缺乏相應(yīng)治理經(jīng)驗。

（1）政府要鼓勵與引導(dǎo)知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)的建設(shè)；

（2）加強知識產(chǎn)權(quán)保護，對一切濫用知識產(chǎn)權(quán)的行為給予一定的懲罰措施；

（3）要加強知識產(chǎn)權(quán)信息體系的建設(shè)，使得知識產(chǎn)權(quán)供需雙方有一個聯(lián)系溝通的平臺。

第四，實現(xiàn)政府與企業(yè)協(xié)同技術(shù)創(chuàng)新。協(xié)同是各要素共同作用，使得事物向前發(fā)展。政府與企業(yè)協(xié)同是促進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的一種新模式。

（1）政府要鼓勵各類技術(shù)創(chuàng)新類企業(yè)創(chuàng)辦與發(fā)展，降低或適當放松對其產(chǎn)業(yè)管制，建立“低門檻”的技術(shù)創(chuàng)新企業(yè)登記制度。

（2）集思廣益，探索政府與企業(yè)協(xié)同技術(shù)創(chuàng)新的有效途徑，高質(zhì)量建設(shè)各類高新技術(shù)園區(qū)。

3、高度重視產(chǎn)學研在技術(shù)創(chuàng)新中的作用

江蘇有本科以上高校45所。高校與科研機構(gòu)可以為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作提供人才、技術(shù)支持，幫助企業(yè)解決在實際生產(chǎn)過程中遇到的難題。江蘇這些優(yōu)質(zhì)教育資源為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供了大量智力資源。

第一，企業(yè)和高校、科研機構(gòu)共建科研實體。高校、科研機構(gòu)有各類研究機構(gòu)與實驗室，有一流的科研設(shè)備與儀器。我國國家級重點實驗室基本上設(shè)在重點大學和研究機構(gòu)，而一般企業(yè)基本沒有高水平的實驗室。因此，企業(yè)應(yīng)主動與高校、科研機構(gòu)共建重點實驗室。產(chǎn)學研合作，企業(yè)可以從高校、科研機構(gòu)那里解決實際生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題，高校、科研機構(gòu)也將研究課題直接轉(zhuǎn)變?yōu)樯a(chǎn)力。

第二，企業(yè)和高校、科研機構(gòu)實行智力資源共享。共享高校、科研機構(gòu)智力資源可以有效解決知識轉(zhuǎn)移中的障礙問題，為科研成果迅速轉(zhuǎn)化為企業(yè)生產(chǎn)力提供了保證。

（1）開展學術(shù)交流。高校與科研單位可定期或不定期就國內(nèi)外各學科發(fā)展情況與企業(yè)工程技術(shù)人員、高級管理人員進行學術(shù)交流。通過交流，企業(yè)可以就所關(guān)心和需要解決的技術(shù)創(chuàng)新問題與高校、科研機構(gòu)專家、學者進行溝通，使得雙方對所需要研究的問題有充分了解。

（2）互聘雙方科技人才。高校、科研機構(gòu)和企業(yè)都有大量的科研人才。高校科研人員理論基礎(chǔ)夯實，主要關(guān)注重大理論問題；科研機構(gòu)人才主要關(guān)注技術(shù)性問題，主要是一般科技應(yīng)用問題；企業(yè)主要關(guān)心新產(chǎn)品開發(fā)。這三類人員各有所長，應(yīng)取長補短。4多視角搞好科技中介服務(wù)科技中介服務(wù)機構(gòu)，包括技術(shù)中介、技術(shù)交易市場、技術(shù)咨詢公司等，是企業(yè)創(chuàng)新協(xié)同系統(tǒng)的重要組成部分，在科技與經(jīng)濟的結(jié)合中起橋梁作用，為企業(yè)創(chuàng)新活動提供信息服務(wù)。

第一，加強科技中介服務(wù)機構(gòu)與高校、科研機構(gòu)合作。高校、科研機構(gòu)是科學理論發(fā)現(xiàn)、科技發(fā)明、重大技術(shù)創(chuàng)新誕生的主要基地。

第二，科技中介服務(wù)機構(gòu)要進行業(yè)務(wù)建設(shè)，增強其對外服務(wù)能力。科技中介服務(wù)機構(gòu)不同于社會上其它一般性社會中介服務(wù)機構(gòu)，科技中介機構(gòu)是知識密集型組織，科技中介機構(gòu)要加強自身建設(shè)；

第三，加強中介機構(gòu)誠信建設(shè)。目前我國市場上有各種科技中介服務(wù)機構(gòu)，有些是官方或半官方的，有些是民間的，其有一個共同特點，即企業(yè)對他們信任度低。為此，必須做好誠信建設(shè)工作。

作者：蘇先娜耿娜娜單位：鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院