大學(xué)生就業(yè)觀探析及引導(dǎo)
時間:2022-12-06 08:01:48
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摘要:在大學(xué)生擇業(yè)行為中,擇業(yè)觀具有至關(guān)重要的導(dǎo)向作用,科學(xué)正確的擇業(yè)觀是大學(xué)生成功就業(yè)的必要前提。目前大學(xué)生擇業(yè)觀主要呈現(xiàn)出擇業(yè)主體意識不斷增強、擇業(yè)傾向日漸多元化、擇業(yè)期望值居高不下等特點。加強對當(dāng)代大學(xué)生擇業(yè)觀念的深入剖析,能更好地引導(dǎo)大學(xué)生樹立起良好擇業(yè)就業(yè)觀念,從而更好解決擇業(yè)就業(yè)問題。
關(guān)鍵詞:擇業(yè)觀;大學(xué)生;主體意識;擇業(yè)傾向多元化;擇業(yè)期望值
所謂就業(yè)觀,具體就是學(xué)生在參加工作選擇某一職業(yè)時所表現(xiàn)出的一種態(tài)度和觀念,它是學(xué)生對自己就業(yè)的一種反應(yīng)性傾向,由行為傾向、情感傾向和認知傾向三大要素組成。對大學(xué)生而言,就業(yè)并不意味著就是簡單地找一份工作,還與學(xué)生后期的人生發(fā)展與職業(yè)理想有著密不可分的必然聯(lián)系。因此,學(xué)生在校期間,形成一種良好的就業(yè)觀是其人生觀、價值觀和世界觀的重要體現(xiàn),對大學(xué)生未來職業(yè)發(fā)展的理想以及就業(yè)認知和就業(yè)心態(tài)及其后期在職場上所體現(xiàn)出的態(tài)度和修養(yǎng)也發(fā)揮著決定性作用。
1新時代大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀
1.1人才供求不平衡。當(dāng)前,我國的社會就業(yè)壓力越來越大,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀。相關(guān)研究表明,截止到去年,我國高校應(yīng)屆畢業(yè)生再創(chuàng)新高,全國大學(xué)畢業(yè)生從115萬激增至795萬,遠超擴招前的數(shù)量。我國現(xiàn)階段的社會人才市場存在嚴重的供求不平衡問題,社會就業(yè)崗位數(shù)量與大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量之間的比例嚴重失調(diào),進一步加劇了畢業(yè)生的就業(yè)壓力,導(dǎo)致越來越多的大學(xué)生畢業(yè)后不能從事理想的崗位工作。[1]與此同時,當(dāng)代大學(xué)生的就業(yè)觀念也悄然發(fā)生著變化,部分工作崗位面臨著嚴重的人才缺乏危機,熱門崗位供不應(yīng)求,而冷門工作無人問津,大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)之路困難重重。1.2崗位選擇更困難。一方面,高校應(yīng)屆畢業(yè)生在就業(yè)過程中,通常會選擇與自身所學(xué)專業(yè)對口的崗位進行求職。然而,隨著社會人才市場的競爭不斷加劇及社會生活壓力的逐步增強,大多數(shù)畢業(yè)生在最后往往不得不放棄專業(yè)要求,選擇從事與專業(yè)無關(guān)的崗位工作,這種社會現(xiàn)實的存在無疑給大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)崗位選擇帶來了更加沉重的負擔(dān)。另一方面,社會用人單位也同樣面臨著新的人才選擇問題,符合崗位需求的應(yīng)往屆畢業(yè)生越來越多,求職者的學(xué)歷優(yōu)勢、專業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)等考量標(biāo)準(zhǔn)也變得更加多元化及復(fù)雜化,合適的崗位人才選擇面臨著更大的壓力。[2]1.3虛假招聘信息泛濫。新時代背景下,互聯(lián)網(wǎng)招聘信息成為當(dāng)代大學(xué)生求職應(yīng)聘的主要途徑。由于網(wǎng)絡(luò)具有虛擬性及開放性,各大招聘平臺在提供了更加豐富的招聘信息的同時,也為部分不法分子創(chuàng)造了可乘之機,虛假招聘信息的及傳播給大學(xué)生的就業(yè)帶來了嚴重的不良影響。還有部分企業(yè)為了盡快招到崗位人才,較高的工資薪酬,但在試用期又以各種名義進行不合理收費,在試用期滿后,再以試用不合規(guī)為借口將其辭退,進一步擾亂了社會就業(yè)市場的發(fā)展秩序。
2影響當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)觀念的主要因素
2.1社會因素。社會環(huán)境是影響新時代大學(xué)生就業(yè)觀念的主導(dǎo)因素。社會經(jīng)濟市場的發(fā)展及就業(yè)環(huán)境的變化在潛移默化中影響著人們的思想行為意識及行為方式。大學(xué)生進行專業(yè)學(xué)習(xí)的本質(zhì)目標(biāo)就是為了融入社會工作,因此,大學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,往往會更加重視來自社會的反饋信息,學(xué)生在了解社會就業(yè)形勢及發(fā)展動態(tài)時,就業(yè)觀念也會隨之產(chǎn)生相應(yīng)轉(zhuǎn)變。2.2家庭因素。除社會環(huán)境外,家庭環(huán)境對當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)觀念的形成也具有重要影響。家庭是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的重要場所,父母是學(xué)生人生道路上的第一任指導(dǎo)老師,大學(xué)生的就業(yè)觀念極易受到家庭教育觀念及家長教育思想的影響。由于大學(xué)生涉世未深,對社會就業(yè)實踐也缺乏一定經(jīng)驗,在進行就業(yè)選擇的時候,往往會在很大程度上聽取家長的意見。現(xiàn)實當(dāng)中,即使部分學(xué)生沒有征求家長的意見,大多數(shù)家長也會干預(yù)學(xué)生的就業(yè)選擇,而不同家庭的教育背景及文化程度等都會給大學(xué)生就業(yè)觀的形成帶來直接性影響。2.3用人單位因素。用人單位對大學(xué)生就業(yè)觀的形成起著決定性作用。大學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中,往往會以用人單位的用人要求來規(guī)范自身的專業(yè)學(xué)習(xí)行為,并以用人單位的用人標(biāo)準(zhǔn)來衡量自身的就業(yè)價值。新時代大學(xué)生始終以用人單位的人才選用標(biāo)準(zhǔn)為就業(yè)指導(dǎo)方向。大學(xué)生就業(yè)觀逐漸趨向市場化、實際化。2.4學(xué)校因素。學(xué)校作為學(xué)生專業(yè)知識學(xué)習(xí)的主要場所,對當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)觀的形成及轉(zhuǎn)變具有至關(guān)重要的作用。大學(xué)是校園與社會之間的橋梁,大學(xué)學(xué)習(xí)階段是學(xué)生參與社會生活的重要過渡階段,也是價值觀念及就業(yè)觀念形成的關(guān)鍵時期,學(xué)校專業(yè)教育水平、教育教學(xué)思想、就業(yè)指導(dǎo)方針等因素都會在很大程度上影響大學(xué)生的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。[3]2.5自身因素。大學(xué)生自身專業(yè)學(xué)習(xí)能力、日常興趣愛好、思想價值觀念也是影響就業(yè)觀形成的主要因素。在面臨就業(yè)問題的時候,大學(xué)生通常會根據(jù)自己的能力、愛好、物質(zhì)追求等來確立自身的就業(yè)方向。
3當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)觀探析
由于社會環(huán)境的影響和不同學(xué)生價值觀取向不同,也直接決定其個人行為方式的差異。近年來,隨著社會主義改革事業(yè)的蓬勃發(fā)展,社會生產(chǎn)方式及社會利益結(jié)構(gòu)也發(fā)生了巨大變化。此外,再加上當(dāng)代大學(xué)生價值觀取向的日漸實用化及價值評判標(biāo)準(zhǔn)的日漸多元化,使得當(dāng)代大學(xué)生的擇業(yè)觀念也逐漸呈現(xiàn)出一系列全新特點。3.1注重自我價值,“重個人、輕社會”傾向明顯。新世紀以來,社會主義改革開放事業(yè)蓬勃發(fā)展,與此同時,社會環(huán)境也日漸寬松,社會生活日漸開放,在當(dāng)代大學(xué)生價值觀架構(gòu)中也逐漸體現(xiàn)出更多的選擇性和自主性。在他們眼中,就業(yè)也不再是唯一的謀生手段,他們更加關(guān)注自身發(fā)展與自身價值的實現(xiàn)。現(xiàn)階段,越來越多的大學(xué)生開始積極走出校門,參與激烈的市場競爭,渴望通過自己的努力贏得用人單位的認可,之前那種傳統(tǒng)的靠學(xué)校和靠父母的擇業(yè)觀念也逐漸被自我創(chuàng)新、自立自強的全新?lián)駱I(yè)觀念所取代。這種改變是好的,但也不得不指出:如果過度強調(diào)個人價值的實現(xiàn)而置群體意識置之不理,那么,也將很容易導(dǎo)致學(xué)生的自我膨脹。此外,學(xué)生們雖然注重自我價值,但對于什么才是當(dāng)代大學(xué)生的自我真正價值卻又很茫然。所以,從這一點看,加強對大學(xué)生人生觀、世界觀、價值觀及良好擇業(yè)觀的教育,指導(dǎo)其找準(zhǔn)自己定位也就顯得意義重大。3.2注重實用,而專業(yè)和理論意識漸趨淡化。社會的不斷發(fā)展,對于當(dāng)代人才的要求也不斷提升,現(xiàn)如今,越來越多的大學(xué)生在畢業(yè)就業(yè)選擇時,對于專業(yè)對口的觀念也變得越來越淡漠,他們堅持在學(xué)以致用和個人素質(zhì)優(yōu)勢能夠得以充分發(fā)揮的基礎(chǔ)上,在更加寬泛的就業(yè)領(lǐng)域和范圍中去尋找心中理想的職業(yè)。然而,從另外一個角度來講,畢業(yè)生過度注重一些操作技能強和實用性強的知識與能力的學(xué)習(xí),而在專業(yè)基礎(chǔ)與技能方面的學(xué)習(xí)便會逐漸被淡化。[4]對學(xué)生而言,無論是對哪一種知識的學(xué)習(xí)都是一件好事,都是對其后期發(fā)展百利而無一害的,但從長遠角度來看,卻隱含著諸多的隱患,如專注于單一化知識的學(xué)習(xí)而忽略其它知識的學(xué)習(xí),對學(xué)生發(fā)展的好處則是片面的,因此,在這一方面,在后期指導(dǎo)學(xué)生工作中還需加大關(guān)注并采取有力手段進行改善。3.3注重物質(zhì)需要和安逸生活,“實惠”漸成學(xué)生追求目標(biāo)。與之前相比,在當(dāng)今市場經(jīng)濟大環(huán)境的影響下,學(xué)生們的功利意識和金錢觀念顯著增強,因此,在擇業(yè)時也不可避免地出現(xiàn)了一種輕理想、輕精神、重物質(zhì)和重實惠的趨勢,學(xué)生愈加關(guān)注擇業(yè)時的經(jīng)濟利益、生活環(huán)境和物質(zhì)待遇等。很多學(xué)生在進行擇業(yè)利益權(quán)衡時,首先考慮的就是自己目前的實際利益,既不是國家利益,也不是個人的人生理想。學(xué)生們的擇業(yè)觀逐漸呈現(xiàn)出一種功利化和短期化的特點,這一現(xiàn)象也直接表現(xiàn)出目前大學(xué)生社會責(zé)任感和歷史使命感日漸淡化的現(xiàn)狀。就業(yè)和擇業(yè)時,學(xué)生們紛紛將目光鎖定在一些發(fā)達的一線城市,而很少有人選擇去支援邊疆或回到基層,深入到最艱苦的地方去,同時,學(xué)生們也總是將自己的擇業(yè)追求集中在一些熱門單位和福利待遇好的行業(yè),不少同學(xué)甚至放棄自己學(xué)習(xí)多年的專業(yè)而改行,這些對于學(xué)生才華的施展都是極為不利的,而且在一定程度上還造成了人才的閑置和浪費。
4新時代大學(xué)生就業(yè)觀的引導(dǎo)策略
4.1強化大學(xué)生思想政治教育,指導(dǎo)學(xué)生樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極有效的思想政治教育不僅能夠幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的人生觀、價值觀和世界觀,而且在解決學(xué)生在就業(yè)和擇業(yè)期間所存在的一些思想和心理上的困惑方面也有著一定的指導(dǎo)價值。因此,筆者認為,高校教師特別是畢業(yè)班教師要特別注重加強對學(xué)生的思想政治教育工作,指導(dǎo)學(xué)生樹立起崇高的人生理想和社會責(zé)任感,因為只有學(xué)生社會責(zé)任意識提升了,有了遠大的人生理想,其在進行擇業(yè)時才會更好地將個人的發(fā)展與國家和社會結(jié)合起來,深入到國家和社會最需要的行業(yè)去,不怕艱苦,努力奮斗,為國家的發(fā)展建功立業(yè)。[5]此外,在思想政治教育中,重點還要加強職業(yè)道德教育,指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的職業(yè)道德修養(yǎng),珍惜自己所擁有的工作機會,“干一行、愛一行、專一行”。工作過程中積極遵循職業(yè)要求活動準(zhǔn)則,這不僅有利于個人敬業(yè)精神的塑造和單位工作的開展,同時對社會和諧的維系也有著一定的積極作用。4.2積極開展就業(yè)指導(dǎo),提升學(xué)生擇業(yè)信心和技巧能力。首先,學(xué)校要針對學(xué)生積極開展各類就業(yè)指導(dǎo)公開課,并將這一課程納入到教學(xué)計劃中,定期組織畢業(yè)生講授包括就業(yè)政策、社會職業(yè)概況以及求職技巧等在內(nèi)的系列就業(yè)擇業(yè)方面知識。在就業(yè)指導(dǎo)課開設(shè)過程中,為了能夠提升針對性和保證教學(xué)效果,筆者建議學(xué)校要特別注重理論與實踐相結(jié)合,適當(dāng)運用一些真實案例展開教學(xué)。其次,校方要積極牽線搭橋,促進畢業(yè)生與用人單位的雙向選擇。如:通過各種渠道積極搜集用人單位信息,并向?qū)W生公布;為用人單位輸送一些優(yōu)秀畢業(yè)生材料,推薦學(xué)生就業(yè);定期組織用人單位來校招聘,強化雙方的溝通,增加學(xué)生就業(yè)幾率。再次,制定一套綜合性的考評條例和激勵機制,鼓勵并引導(dǎo)學(xué)生投身到國家最需要的地方去。4.3鼓勵學(xué)生積極參與社會實踐,幫助其正確擇業(yè)。對大學(xué)生而言,其走向社會的關(guān)鍵一步就是擇業(yè),而擇業(yè)的核心能力包括溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、學(xué)習(xí)能力、社會適應(yīng)能力等在內(nèi)的多項能力,這些能力的培養(yǎng)都需要學(xué)生們在各類社會實踐活動中去獲取和提升。[6]社會實踐活動,能夠幫助大學(xué)生深刻意識到自己所學(xué)知識的價值,是學(xué)生了解社會、鍛煉自身擇業(yè)能力的有效途徑,其對學(xué)生良好擇業(yè)觀的形成具有十分重要的意義。所以,校方和相關(guān)教育部門可以結(jié)合畢業(yè)生實際情況聯(lián)合起來多為學(xué)生舉辦一些社會實踐類活動,通過社會實踐,使其能夠充分恰當(dāng)?shù)卣J識自我和評價自我,從而做出正確的職業(yè)選擇。
5結(jié)語
總之,高校畢業(yè)生擇業(yè)觀如何直接決定著國家和社會的未來發(fā)展,但就目前大學(xué)生就業(yè)觀現(xiàn)狀來看,雖然整體發(fā)展尚好,但其中也存在一些問題,因此,如何做好大學(xué)生就業(yè)觀的引導(dǎo)工作也就顯得尤為必要。筆者認為,做好大學(xué)生擇業(yè)觀引導(dǎo)工作,首先需要深入學(xué)生掌握其擇業(yè)特點,在此基礎(chǔ)上有針對性地開展工作,如針對學(xué)生責(zé)任意識淡漠問題,要進一步加強思想政治教育和職業(yè)素質(zhì)教育,只有這樣,才能更好地幫助學(xué)生順利就業(yè)。
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作者:齊柳 單位:沈陽醫(yī)學(xué)院