中職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式分析
時(shí)間:2022-02-18 09:22:49
導(dǎo)語(yǔ):中職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式分析一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
摘要:隨著時(shí)代不斷發(fā)展,社會(huì)對(duì)高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才的需求逐漸增多,對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)專業(yè)教育提出了更高要求。在當(dāng)前教育改革新政策背景下,中職教育相關(guān)工作人員需要及時(shí)轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,在實(shí)踐中全面結(jié)合新政策內(nèi)容,以此提高專業(yè)人才培養(yǎng)水平。因此,文章通過(guò)對(duì)中職會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)體系構(gòu)建的必須性進(jìn)行具體分析,根據(jù)會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)中所存在的問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃,從而具體分析中職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)思路,確保會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)滿足市場(chǎng)需求。
關(guān)鍵詞:中職;會(huì)計(jì)專業(yè);人才培養(yǎng);思路分析
我國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)人才在就業(yè)過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)“不對(duì)口”的情況,為了及時(shí)解決該問(wèn)題,教育部門針對(duì)國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)專業(yè)教育進(jìn)行了全面改革,實(shí)施了新政策,促使中職會(huì)計(jì)教育能夠適應(yīng)社會(huì)發(fā)展變化。對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,明確人才培養(yǎng)目標(biāo),保障師資隊(duì)伍的專業(yè)素養(yǎng);對(duì)教育體系的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)校企合作培養(yǎng)模式,從而促使中職院校會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)滿足市場(chǎng)需求,對(duì)解決當(dāng)前中職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)中所存在的問(wèn)題具有重要意義。
一、中職會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)體系構(gòu)建的必要性
(一)會(huì)計(jì)教學(xué)具有較強(qiáng)的實(shí)踐性
中職會(huì)計(jì)專業(yè)教育加強(qiáng)人才培養(yǎng),必須加強(qiáng)實(shí)踐性教育培訓(xùn)。由于中職會(huì)計(jì)專業(yè)中有許多技術(shù)知識(shí)內(nèi)容,需要通過(guò)實(shí)踐,才能夠真正把握會(huì)計(jì)理論知識(shí)以及會(huì)計(jì)計(jì)算能力。另外,會(huì)計(jì)學(xué)具備一定的應(yīng)用性,所以在中職會(huì)計(jì)專業(yè)教育中,有效實(shí)施實(shí)踐性教育活動(dòng),可以幫助學(xué)生鞏固所學(xué)知識(shí)內(nèi)容,同時(shí)學(xué)生也能夠通過(guò)實(shí)踐了解自身所存在的問(wèn)題,從而及時(shí)有效解決。另外,實(shí)踐性會(huì)計(jì)專業(yè)教育,可以培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)性會(huì)計(jì)思維,樹(shù)立良好的道德價(jià)值觀,還可幫助學(xué)生在生活中有效運(yùn)用會(huì)計(jì)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題,因此,中職會(huì)計(jì)專業(yè)必須針對(duì)實(shí)踐教育,構(gòu)建完善的教學(xué)體系。
(二)明確中職會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)目標(biāo)
中職會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)目標(biāo)主要是培養(yǎng)高素質(zhì)會(huì)計(jì)專業(yè)人才為主,也是中職會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的重要目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)目標(biāo),需要構(gòu)建完善的會(huì)計(jì)教育體系,全面加強(qiáng)學(xué)生的會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)能力,促使學(xué)生明確未來(lái)的會(huì)計(jì)職業(yè)就業(yè)知識(shí),使學(xué)生在學(xué)習(xí)中全面提高會(huì)計(jì)實(shí)踐操作能力。在會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)中實(shí)施實(shí)踐性教學(xué)活動(dòng),可以培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)的能力,將會(huì)計(jì)理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,以此訓(xùn)練學(xué)生會(huì)計(jì)專業(yè)性技能,全面提高學(xué)生的會(huì)計(jì)專業(yè)素養(yǎng)。
(三)提高中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐性教學(xué)的效率
目前,中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)過(guò)程中,教師依舊采用傳統(tǒng)教育模式,過(guò)于注重理論知識(shí),忽視了學(xué)生會(huì)計(jì)實(shí)踐操作能力培養(yǎng),學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)中處于被動(dòng)學(xué)習(xí)狀態(tài),積極性不高,教師與學(xué)生之間缺乏溝通交流,教師的教學(xué)手段以及教學(xué)觀念無(wú)法滿足現(xiàn)代化教育發(fā)展需求,難以對(duì)實(shí)踐性教學(xué)進(jìn)行有效運(yùn)用。為了解決該問(wèn)題,中職學(xué)校通過(guò)構(gòu)建科學(xué)化教學(xué)體系,要求教師及時(shí)轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念以及教學(xué)理念,避免教師受到傳統(tǒng)教育觀念的束縛,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐性教學(xué)的重視程度,提高實(shí)踐性教學(xué)效率,加強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)知識(shí)的應(yīng)用能力,確保學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)得到全面提高。
二、會(huì)計(jì)專業(yè)化人才培養(yǎng)存在的問(wèn)題
中職學(xué)校傳統(tǒng)教育模式以及辦學(xué)模式,對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)造成極大影響,甚至給會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)發(fā)展方向帶來(lái)極大問(wèn)題。
(一)課程體系不合理,教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)重視不足
中職學(xué)校針對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)課程,設(shè)置了三部分課程教育,包含公共課會(huì)計(jì)教育、基礎(chǔ)課會(huì)計(jì)教育、專業(yè)課會(huì)計(jì)教育。雖然會(huì)計(jì)專業(yè)課程體系相對(duì)較為完整,但是在實(shí)踐研究中,卻發(fā)現(xiàn)三種課程體系存在許多問(wèn)題。課程體系構(gòu)建設(shè)置過(guò)于傳統(tǒng)化,導(dǎo)致公共課與專業(yè)課教育內(nèi)容無(wú)法得到有效銜接,而且缺乏實(shí)踐教育,嚴(yán)重影響二者之間的影響作用。另外,會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)內(nèi)容相對(duì)較為落后,而且課程設(shè)置存在問(wèn)題,導(dǎo)致在專業(yè)課程教學(xué)中,缺乏特色會(huì)計(jì)知識(shí)內(nèi)容,缺乏創(chuàng)新。而且在會(huì)計(jì)專業(yè)課堂中,并未有效針對(duì)學(xué)生的未來(lái)就業(yè)情況,設(shè)置會(huì)計(jì)崗位職能培訓(xùn)內(nèi)容,導(dǎo)致學(xué)生在缺乏實(shí)踐操作的情況下,缺乏賬務(wù)處理能力,學(xué)生只能進(jìn)行系統(tǒng)化學(xué)習(xí),在畢業(yè)后,無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)會(huì)計(jì)崗位的需求,與現(xiàn)代化會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)背道而馳。另外,在當(dāng)前教育改革新政策體系下,中職會(huì)計(jì)專業(yè)教育教學(xué),需要與校外企業(yè)進(jìn)行合作。但目前中職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中,要實(shí)現(xiàn)在校外企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐,還存在極大難度,而且學(xué)校也未能與企業(yè)合作,嚴(yán)重影響學(xué)生會(huì)計(jì)實(shí)踐能力的提升。而且也導(dǎo)致教師只能將教學(xué)安置到課堂中,整個(gè)教學(xué)效率相對(duì)較差,不僅浪費(fèi)了大量的教學(xué)時(shí)間,甚至也阻礙了學(xué)生會(huì)計(jì)專業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。此外,由于中職會(huì)計(jì)專業(yè)課程體系設(shè)置存在問(wèn)題,公共課與基礎(chǔ)課程相對(duì)較多,導(dǎo)致過(guò)分重視會(huì)計(jì)理論知識(shí)教學(xué),而實(shí)踐教學(xué)時(shí)間被壓縮,學(xué)生難以有效掌握會(huì)計(jì)實(shí)踐操作技能。
(二)師資隊(duì)伍能力有待提高
由于中職會(huì)計(jì)專業(yè)具備較強(qiáng)的理論性與實(shí)踐性,因此需要教師具備良好的會(huì)計(jì)實(shí)踐操作能力,但是中職學(xué)校的許多教師缺乏社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),無(wú)法在教學(xué)中針對(duì)性地對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教學(xué)問(wèn)題進(jìn)行有效解決,同時(shí)在中職會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)中,教師缺乏一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)于培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)性會(huì)計(jì)人才造成影響。因而,需要中職學(xué)校盡可能與校外企業(yè)合作,在開(kāi)設(shè)實(shí)踐性教學(xué)的同時(shí),也需要教師走出校園,參與社會(huì)工作,使教師可以充分運(yùn)用理論性知識(shí),參與到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中,以此提高教師的實(shí)踐教學(xué)水平。
(三)缺乏配套的就業(yè)指導(dǎo)及服務(wù)體系
目前,在教育改革新政策實(shí)施下,對(duì)中職教育就業(yè)率十分重視,但是由于中職學(xué)校就業(yè)相關(guān)服務(wù)配套工作存在一定問(wèn)題,導(dǎo)致學(xué)生在畢業(yè)后,就業(yè)率相對(duì)較低。另外,許多學(xué)校在開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)工作中,只是簡(jiǎn)單地對(duì)當(dāng)前即將畢業(yè)的學(xué)生進(jìn)行就業(yè)宣傳,講解一部分就業(yè)技巧,并未對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的就業(yè)進(jìn)行有效指導(dǎo),由于學(xué)校與企業(yè)之間未能進(jìn)行有效合作,導(dǎo)致在就業(yè)指導(dǎo)方面相對(duì)較為缺失,甚至一部分中職學(xué)校為了滿足教學(xué)改革新政策需求,為了提高學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的就業(yè)率,出現(xiàn)弄虛作假的情況,只是對(duì)學(xué)生就業(yè)后的情況進(jìn)行跟蹤,以此虛假上報(bào)就業(yè)信息。
三、實(shí)施校企合作會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式
(一)建設(shè)校企聯(lián)合機(jī)制,增加教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)
為了有效培養(yǎng)高素質(zhì)會(huì)計(jì)專業(yè)人才,需要確保在中職會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)中,將會(huì)計(jì)理論知識(shí)與實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,同時(shí)在教育改革新政策全面實(shí)施的過(guò)程中,學(xué)校需要及時(shí)與企業(yè)合作,有效采取實(shí)踐性教學(xué),培養(yǎng)高素養(yǎng)會(huì)計(jì)專業(yè)人才。同時(shí),學(xué)校在新政策下,應(yīng)積極吸引更多的校外企業(yè)參與到學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)中。另外,學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中,需要循序漸進(jìn),根據(jù)課程內(nèi)容,做好實(shí)踐教學(xué)時(shí)間節(jié)點(diǎn)安排,對(duì)于低年級(jí)的學(xué)生,可以觀摩課程,對(duì)高年級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐學(xué)習(xí)流程進(jìn)行掌握,從而對(duì)未來(lái)職業(yè)進(jìn)行有效規(guī)劃,為日后的學(xué)習(xí)奠定良好基礎(chǔ)。而在高年級(jí)會(huì)計(jì)教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)將理論知識(shí)與實(shí)踐活動(dòng)完美結(jié)合,教師可以通過(guò)運(yùn)用企業(yè)賬務(wù)處理方式,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)情景,在學(xué)生理論知識(shí)學(xué)習(xí)的過(guò)程中,增加實(shí)踐操作練習(xí),以此提高學(xué)生會(huì)計(jì)應(yīng)用實(shí)踐能力。
(二)提升師資隊(duì)伍的綜合教學(xué)能力
會(huì)計(jì)學(xué)教育具備一定的知識(shí)性以及技能性,要實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng),需將會(huì)計(jì)學(xué)的兩種特性有效結(jié)合。為了達(dá)到該教學(xué)目標(biāo),教育改革新政策明確指示,教師在具備專業(yè)理論教學(xué)能力的同時(shí),還需要具備一定的專業(yè)性實(shí)踐指導(dǎo)能力。因此,中職學(xué)校需要確保教師具備一定的專業(yè)素養(yǎng),同時(shí)組建專業(yè)師資隊(duì)伍,使教師相互學(xué)習(xí),提高自身的實(shí)踐指導(dǎo)能力。另外,中職學(xué)校還需要鼓勵(lì)會(huì)計(jì)專業(yè)教師到企業(yè)中掛職訓(xùn)練,接觸企業(yè)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)以及會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作,而且學(xué)校可以與企業(yè)之間建立長(zhǎng)期的合作機(jī)制,在提高教師實(shí)踐指導(dǎo)能力的同時(shí),也能夠?yàn)槠髽I(yè)輸送更多的專業(yè)性會(huì)計(jì)人才。另外,中職學(xué)校也可以聘請(qǐng)專業(yè)會(huì)計(jì)師以及財(cái)務(wù)經(jīng)理等專業(yè)性人才,進(jìn)入學(xué)校開(kāi)展會(huì)計(jì)教育指導(dǎo)培訓(xùn)工作,或者直接出任會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教師,對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)進(jìn)行全面指導(dǎo),以此促使學(xué)生更好地了解會(huì)計(jì)工作職能,了解社會(huì)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),對(duì)提高學(xué)生自身的綜合素養(yǎng)具有重要作用。
(三)提高學(xué)校服務(wù)意識(shí),完善就業(yè)指導(dǎo)工作
當(dāng)前,在教育改革新政策下,中職會(huì)計(jì)專業(yè)教育目標(biāo)以培養(yǎng)高素養(yǎng)人才為主,同時(shí)也需要提高中職就業(yè)率。中職學(xué)校只有確保學(xué)生的就業(yè)率,才能達(dá)到教育部門以及社會(huì)需求。因此,學(xué)校需要聘請(qǐng)專業(yè)化就業(yè)指導(dǎo)人員,對(duì)即將畢業(yè)的學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),根據(jù)教學(xué)課程體系,對(duì)就業(yè)體系進(jìn)行重構(gòu)或者完善。在學(xué)生步入中職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)習(xí)后,需要就業(yè)指導(dǎo)員對(duì)學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),使學(xué)生能夠根據(jù)所選擇的專業(yè),對(duì)未來(lái)的職業(yè)進(jìn)行規(guī)劃,提高學(xué)生的就業(yè)意識(shí)。對(duì)二年級(jí)的中職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生而言,需要在教學(xué)中滲透當(dāng)前市場(chǎng)發(fā)展情況,有意識(shí)地培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力。對(duì)于三年級(jí)即將畢業(yè)的學(xué)生而言,則需要對(duì)不同的就業(yè)方向進(jìn)行針對(duì)性指導(dǎo)。學(xué)校可以通過(guò)校園網(wǎng),向?qū)W生傳遞會(huì)計(jì)專業(yè)信息,學(xué)生也可以通過(guò)登錄學(xué)校網(wǎng),對(duì)專業(yè)指導(dǎo)信息進(jìn)行了解。或者構(gòu)建就業(yè)咨詢中心,幫助學(xué)生減少就業(yè)壓力,為學(xué)生提供專業(yè)性就業(yè)指導(dǎo)意見(jiàn)。
四、創(chuàng)新會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)評(píng)價(jià)體系
在教育改革新政策的引導(dǎo)下,中職教學(xué)模式在改變的過(guò)程中,也需要構(gòu)建完善的教學(xué)評(píng)價(jià)體系,以此對(duì)中職會(huì)計(jì)專業(yè)教育模式進(jìn)行全面優(yōu)化。在教育評(píng)估的過(guò)程中,涉及教師教學(xué)質(zhì)量、實(shí)踐教學(xué)效率以及教學(xué)方式等,從而促使教師及時(shí)了解自身存在的不足,學(xué)生也能夠了解在學(xué)習(xí)過(guò)程中的缺點(diǎn),以此對(duì)問(wèn)題進(jìn)行有效調(diào)解。另外,在教學(xué)評(píng)價(jià)體系中,還需要融入評(píng)價(jià)指標(biāo),全面構(gòu)建教學(xué)評(píng)分體系,保障教學(xué)評(píng)價(jià)體系的多樣性以及完善性。另外,在教學(xué)評(píng)價(jià)體系構(gòu)建中,需要對(duì)學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)以及會(huì)計(jì)應(yīng)用能力進(jìn)行評(píng)價(jià),對(duì)于學(xué)生未來(lái)的就業(yè)具有重要作用,可以促使學(xué)生在教學(xué)評(píng)價(jià)模式下,全面提高自身的專業(yè)素養(yǎng),在未來(lái)的就業(yè)中,促進(jìn)自身的優(yōu)勢(shì)得到全面發(fā)揮,提高學(xué)生的就業(yè)率。
五、結(jié)語(yǔ)
綜上所述,中職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)需要落實(shí)現(xiàn)代化教育新政策,加強(qiáng)與校外企業(yè)的合作,對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)專業(yè)課程體系進(jìn)行合理規(guī)劃,加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐性教學(xué),注重建立會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)評(píng)價(jià)體系,構(gòu)建具備專業(yè)素養(yǎng)的師資隊(duì)伍,與企業(yè)形成良好的合作關(guān)系,幫助學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)以及實(shí)踐能力得到全面提高,為學(xué)生的就業(yè)提供有效幫助,同時(shí)全面促進(jìn)中職就業(yè)率的提升。
參考文獻(xiàn):
[1]封欣伶.中職會(huì)計(jì)專業(yè)開(kāi)展現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)的研究思路[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2020(11):246-247.
[2]郭志云.中等職業(yè)學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新分析[J].科學(xué)咨詢(科技·管理),2020(5):140.
[3]姜莉莉,湯光濤.工匠精神在中職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)中的運(yùn)用分析[J].發(fā)明與創(chuàng)新(職業(yè)教育),2020(2):137.
[4]張玉香,趙素霞.“互聯(lián)網(wǎng)+”驅(qū)動(dòng)下中職會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革探討[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2019(1):163-165.
[5]覃柳紅.中職學(xué)校跨專業(yè)復(fù)合型人才培養(yǎng)模式的研究與實(shí)踐:以會(huì)計(jì)和物流專業(yè)為例[J].廣西教育,2020(34):61-63.
[6]劉煒.財(cái)務(wù)智能化背景下中職財(cái)會(huì)專業(yè)課程建設(shè)改革的創(chuàng)新思路[J].經(jīng)營(yíng)者,2019(12):184-185.
作者:蔣麗麗 單位:朝陽(yáng)市財(cái)經(jīng)學(xué)校