淺談事業(yè)單位審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控
時(shí)間:2022-01-26 09:21:37
導(dǎo)語(yǔ):淺談事業(yè)單位審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
摘要:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,事業(yè)單位的經(jīng)營(yíng)管理模式出現(xiàn)了很大的變化,開始于企業(yè)單位一樣面臨競(jìng)爭(zhēng)壓力,在這種情況下,從維護(hù)單位本身經(jīng)濟(jì)利益的角度,需要加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作。本文對(duì)事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的誘發(fā)因素進(jìn)行了分析,并就審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控提出了幾點(diǎn)建議。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;審計(jì)風(fēng)險(xiǎn);防控措施
內(nèi)部審計(jì)工作是通過獨(dú)立的審計(jì)機(jī)構(gòu),針對(duì)單位各個(gè)部門財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)額定審計(jì)監(jiān)督,以此來(lái)保證資源的合理配置,提升單位整體效益。內(nèi)部審計(jì)并不僅僅是內(nèi)控管理的一部分,同時(shí)還是針對(duì)內(nèi)部控制執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)管的重要依據(jù),構(gòu)建獨(dú)立的內(nèi)部審計(jì)系統(tǒng),可以在事業(yè)單位創(chuàng)設(shè)良好的內(nèi)部環(huán)境,推動(dòng)內(nèi)控措施的順利實(shí)施,確保其能夠更好地適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求。
一、事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)誘發(fā)因素
事業(yè)單位不同于企業(yè)單位,在發(fā)展目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)管理模式等方面存在著很大的區(qū)別,因此其內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)也有著自身的特點(diǎn),如風(fēng)險(xiǎn)的隱蔽性、持久性、間接性以及廣泛性等,想要做好內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防控工作,必須首先明確其誘發(fā)因素,做到有的放矢。(一)機(jī)構(gòu)不合理。當(dāng)前,許多內(nèi)部審計(jì)部門都是事業(yè)單位的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),因此獨(dú)立性欠缺,只能在單位的約束下為其經(jīng)營(yíng)目標(biāo)服務(wù),限制性較強(qiáng),無(wú)法充分發(fā)揮自身的作用。而多數(shù)內(nèi)審機(jī)構(gòu)隸屬于財(cái)務(wù)或監(jiān)察部門,工作人員存在兼職和交叉問題,使得內(nèi)部審計(jì)原本公正客觀的立場(chǎng)喪失,也就無(wú)法就事業(yè)單位的財(cái)務(wù)狀況作出準(zhǔn)確評(píng)價(jià)。(二)制度不完善。內(nèi)部審計(jì)制度具有較強(qiáng)的針對(duì)性,對(duì)于審計(jì)程序和審計(jì)質(zhì)量有著直觀影響。而從目前來(lái)看,事業(yè)單位采用的內(nèi)部審計(jì)依然是以賬項(xiàng)基礎(chǔ)審計(jì)為主,將審計(jì)的核心放在了查錯(cuò)糾偏上,并不能適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的實(shí)際需求,也在一定程度上增加了內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)。另外,績(jī)效考核機(jī)制的欠缺同樣影響了內(nèi)部審計(jì)的實(shí)際效果,調(diào)查顯示,事業(yè)單位內(nèi)審機(jī)構(gòu)基本沒有制定完善的績(jī)效考核機(jī)制,也沒有明確的考核指標(biāo),對(duì)于內(nèi)審人員的考核多是走過場(chǎng),加上激勵(lì)機(jī)制的欠缺,嚴(yán)重影響了內(nèi)審人員的能動(dòng)性,也增大了內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的幾率。(三)人員不專業(yè)。事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)工作對(duì)于審計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)要求較高,其不僅需要熟練掌握內(nèi)部審計(jì)相關(guān)的知識(shí)、技能和政策法規(guī),更需要具備能夠勝任內(nèi)部審計(jì)工作的專業(yè)道德修養(yǎng)及責(zé)任意識(shí)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展背景下,內(nèi)部審計(jì)開始從原本的財(cái)務(wù)領(lǐng)域向著生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)域拓展,要求內(nèi)審機(jī)構(gòu)必須具備多元化的人員構(gòu)成。但是從實(shí)際情況分析,事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)人員的專業(yè)性不高,缺乏風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力,無(wú)法很好地適應(yīng)新形勢(shì)的需要,從而導(dǎo)致了內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
二、事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控措施
(一)優(yōu)化審計(jì)機(jī)構(gòu)。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)想要充分發(fā)揮自身的功能和作用,必須具備較高的獨(dú)立性,針對(duì)當(dāng)前事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理的情況,管理人員應(yīng)該從單位的具體情況出發(fā),構(gòu)建切實(shí)可行的審計(jì)模式,賦予內(nèi)審機(jī)構(gòu)獨(dú)立的審計(jì)監(jiān)督權(quán)限,對(duì)內(nèi)審職責(zé)進(jìn)行強(qiáng)化,將內(nèi)審工作與財(cái)務(wù)管理工作區(qū)分開來(lái),從根本上對(duì)雙方的責(zé)任進(jìn)行明確。(二)完善審計(jì)制度。內(nèi)部審計(jì)制度的完善性對(duì)于內(nèi)審工作的效果影響巨大,因此,事業(yè)單位應(yīng)該做好內(nèi)部審計(jì)制度的完善,確保各項(xiàng)規(guī)章制度的完整性和可靠性,為內(nèi)審工作的順利開展人提供良好保障。一方面,應(yīng)該以內(nèi)審制度為支撐,構(gòu)建起良好的內(nèi)部環(huán)境,確保事業(yè)單位各部門都能認(rèn)識(shí)到內(nèi)部審計(jì)工作的重要性,主動(dòng)配合內(nèi)審工作;另一方面,應(yīng)該探索內(nèi)部審計(jì)的新方法,立足信息化時(shí)代背景,積極引入計(jì)算機(jī)技術(shù),構(gòu)建信息管理系統(tǒng),賦予內(nèi)審人員相應(yīng)的權(quán)限,配合準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)指標(biāo)體系來(lái)為內(nèi)部審計(jì)工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。(三)提高人員素質(zhì)。審計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)直接影響著內(nèi)部審計(jì)工作的效果,風(fēng)險(xiǎn)因素在內(nèi)部審計(jì)過程中是客觀存在的,審計(jì)人員必須高度重視起來(lái),強(qiáng)化自身素質(zhì)建設(shè),通過自我學(xué)習(xí)、參與培訓(xùn)等方式來(lái)提升綜合素質(zhì),掌握多樣化的審計(jì)方法,針對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作強(qiáng)調(diào)具體問題具體分析,在保證審計(jì)質(zhì)量的前提下提升審計(jì)效率。審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)該重視對(duì)審計(jì)人員的繼續(xù)教育,推動(dòng)其更新觀念和認(rèn)知水平,以更好地適應(yīng)信息時(shí)代內(nèi)部審計(jì)工作的要求。
三、結(jié)束語(yǔ)
總而言之,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,事業(yè)單位開始參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),內(nèi)部審計(jì)的重要性也越發(fā)凸顯。從防范內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)、減少風(fēng)險(xiǎn)損失的角度,事業(yè)單位應(yīng)該及時(shí)更新觀念和認(rèn)識(shí),重視內(nèi)部審計(jì)工作,設(shè)置獨(dú)立的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu),完善健全內(nèi)部審計(jì)相關(guān)的規(guī)章制度,強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè),形成良好的內(nèi)部環(huán)境。政府機(jī)構(gòu)也應(yīng)該重視起來(lái),出臺(tái)相關(guān)政策,為事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)提供一個(gè)良好的外部環(huán)境,確保其能夠順利實(shí)施。
參考文獻(xiàn):
[1]梁鵬.淺談事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其控制[J].江蘇商論,2011,(2):245-246.
[2]張媛.論行政事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的成因及防范措施[J].會(huì)計(jì)師,2015,215(8):59-60.
[3]鄭明霞.論新形勢(shì)下行政事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)與審計(jì)質(zhì)量[J].財(cái)經(jīng)界,2017,(2):300.
作者:高雅潔 單位:宿遷開放大學(xué)