加強對企業宣傳工作的思考

時間:2022-04-19 10:51:35

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加強對企業宣傳工作的思考

通過企業內部的宣傳工作,可以將內部人員的工作積極性調動起來,可以將企業精神風貌變得更加積極向上,可以將廣大員工的工作熱情和創造力更好的激發出來。此外,企業形象作為企業文化的一種,是企業的靈魂與支柱,企業宣傳效果的好與差直接影響企業形象的好壞,這就直接對企業文化造成了一定的影響,同時也會影響企業員工核心價值觀念的形成,從而使企業競爭力和企業文化的發展造成不同程度的影響。[1]企業宣傳力度強弱直接影響企業形象和企業文化豐富與否,因此,在進行企業宣傳時一定要進行必要的創新,引導創新的意識和理念,使企業形象別具一格、與眾不同,給廣大群眾留下深刻印象,并能夠與時代共進退,不斷向社會輸出企業的優良傳統精神和創新精神。在進行企業宣傳過程中,不能只采用單一的宣傳形式,因為過于單一的宣傳形式,不能將企業形象滲透到各種人群中,只是片面覆蓋,最終還是難以收到良好的效果。隨著科學技術和信息技術快速發展,如今的企業宣傳方式已是多種多樣,其中包括通過藝術形式的作品、通過報紙刊物、通過電視媒體等,通過這一系列的不同載體,加大對企業的宣傳,可以將一些好的創意、技術整理成有價值的信息并逐步推向社會。

在進行企業宣傳時須確立正確的指導思想

無論是黨的宣傳工作還是企業的宣傳工作,在宣傳過程中都會遇到一些問題,在完成任務的過程中,難免會遇到一些分歧,這就需要領導者進行調節,并能夠建立一定的制度,以保證整個宣傳工作在思想上具有一致性。一定制度的形成必須有一定思想的指導,而這種宣傳工作的指導思想,必須是科學的、正確的。一般而言,企業的宣傳工作作為企業黨組織的重要工作內容和企業文明建設的重要組成部分,企業宣傳工作領導者應該認真學習、切實貫徹和落實科學的指導思想,并且能夠在建立現代企業制度過程中,能夠將科學的指導思想融入到企業管理之中。企業的黨委宣傳部門在發揮好導向作用、陣地作用、橋梁紐帶作用和參謀助手作用的同時,還應進一步做好領導、職能、溝通、適應和素質的雙重工作。即在履行職能時,既能作為黨委工作部門又能作為黨委宣傳教育部門;在接受領導時,既能接受同等級領導,又能接受行政領導指導;在進行溝通時,既能主動向上級匯報情況,又能合理安排和分配下級任務;在適應工作方面,既能夠適應黨的宣傳工作,又能夠適應行政方面的宣傳工作;在進行素質教育方面,既能夠擁有黨的宣傳工作的素質,又能夠擁有行政的宣傳工作的素質。[2]

企業宣傳工作要不斷地進行創新

企業宣傳在企業中具有重要作用,但是,如果在進行企業宣傳工作時,企業宣傳的工作方式太過落后、宣傳內容太過陳舊、不能跟上時代步伐以及企業發展的需要,就可能使得企業宣傳工作無效,甚至是浪費時間和增加成本。因此,為了使企業形象得以保障,就必須讓企業宣傳工作與時俱進,不斷創新。(一)加強工作思路的創新能力如今企業改革已經進入了非常時期,對新聞工作、輿論引導提出了新的要求,同時在面臨企業內部存在的深層次矛盾和體制性障礙的日益上升,確立完備的現代企業制度已越來越重要,現代企業制度換言之就是企業制度的創新,也就是將以前的企業制度中的不合理性和落后性加以改正,從而確立一種適合企業發展與宣傳的又能符合企業發展形勢要求和實際要求的全新的工作思路。同時,在加強思路創新過程中,也應加強科技創新和人才培養,并加大新聞的宣傳力度,從而提高企業的知名度,樹立良好的企業形象。[3](二)加強企業宣傳方式上的創新企業的宣傳方式不能僅局限于使用傳統宣傳方式,在新形勢下,企業應將傳統宣傳方式與現代手段有效結合在一起,在結合過程中,還應對宣傳方式進行不斷探索,根據時代的發展要求,創新宣傳方式,在原本形勢下,不斷加強新聞宣傳工作的時效性、準確性、鮮明性和生動性。同時,還應利用多媒體技術為一種新型的宣傳手段,企業可以通過互聯網設立自己的網站,還可以在其他各網站上開辟屬于自己的新聞專欄。這種網絡宣傳方式,在條件相對落后的企業中難以得到全面地開展和實施,為此,這些企業必須加大對網絡信息技術的投資,一方面是加大網絡設備購置,另一方面是加強計算機技術的引進與開發和培養一批掌握網絡傳播技術的復合型人才。

本文作者:張穎工作單位:大慶石化公司通訊中心企業文化科