在中國中鐵深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動第二階段工作會議上的講話石大華（2009年4月23日）同志們：今天，公司黨委召開學(xué)習(xí)實(shí)踐活動第二階段工作視頻會議，主要內(nèi)容是學(xué)習(xí)貫徹、李源潮等中央領(lǐng)導(dǎo)同志在中央企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動座談會上的重要講話精神，回顧總結(jié)全公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動第一階段工作，安排部署第二階段的主要任務(wù)。

一、關(guān)于第一階段工作的基本情況

自全公司3月上旬學(xué)習(xí)實(shí)踐活動正式啟動后，公司黨委認(rèn)真貫徹中央和國資委黨委的總體要求和工作部署，在中央企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動第11指導(dǎo)檢查組的指導(dǎo)下，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，努力做到開局高起點(diǎn)；堅持以領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn)，努力做到學(xué)習(xí)高標(biāo)準(zhǔn)；緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展上水平，努力做到實(shí)踐高質(zhì)量，確保了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動啟動迅速，開局良好，進(jìn)展順利。中央學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組、國資委黨委對我們的工作給予了高度評價，中央學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室先后兩次在專報、簡報中介紹了我們學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的情況，國資委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動簡報和網(wǎng)站先后20多次刊載了我們學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的有關(guān)做法。國資委副主任黃丹華到中鐵二局調(diào)研，對我們的工作給與了充分肯定。、國資委黨委把我們確定為五家重點(diǎn)宣傳單位之一，新華社、人民日報、中央人民廣播電臺、中央電視臺、中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)、新華網(wǎng)、人民網(wǎng)等中央媒體先后200多次對全公司開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的情況進(jìn)行了宣傳報道。特別是4月14日上午，中央召開中央企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動座談會。我代表中國中鐵作為5家中央企業(yè)之一參加會議并作了專題發(fā)言，向、李源潮等中央同志匯報了全公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動第一階段的工作情況，受到了中央領(lǐng)導(dǎo)同志的充分肯定。《人民日報》、《經(jīng)濟(jì)日報》、《工人日報》還專題刊登了公司黨委的情況匯報。總結(jié)第一階段工作，主要有以下幾個特點(diǎn)。

一是超前部署，迅速啟動。在中央第一批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動開展期間，公司黨委就把這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動作為推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展的一次難得機(jī)遇，采取中心組學(xué)習(xí)、干部培訓(xùn)、黨課教育、民主生活會等多種形式，組織廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了學(xué)習(xí)。去年9月份以來，公司黨委組織編寫了《歷史性的跨越—中國中鐵改革發(fā)展十年回顧與思考》一書，全面總結(jié)了10年來企業(yè)改革發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)，深入探討了企業(yè)發(fā)展中帶有普遍性、規(guī)律性的問題，近期已由《新華出版社》出版并下發(fā)各單位，為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動提供了生動教材。在年初工作會議上，公司黨委明確提出了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和打好施工生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)“兩大中心任務(wù)”，要求各級黨組織把深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動擺在更加突出的位置來抓。2月13日，公司黨委專門召開常委（擴(kuò)大）會，成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室和專門工作班子，以及24人組成的8個指導(dǎo)檢查組，初步制定了活動實(shí)施方案，起草了動員大會講話，提前發(fā)放了中央規(guī)定的三本書30余萬冊。各單位也相繼成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，組成了230多人參加的85個指導(dǎo)檢查組。中央對第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動進(jìn)行正式部署以及國資委黨委召開動員大會后的第二天即3月3日，公司黨委就立即召開常委（擴(kuò)大）會和領(lǐng)導(dǎo)小組會，研究制訂了實(shí)施方案和工作流程，討論修改了動員報告。3月6日，公司黨委采取視頻會議形式召開動員大會，直接連線到二、三級單位和工程項(xiàng)目部，5100多名黨員干部在154個分會場參加了動員大會。3月7日至8日，公司黨委利用雙休日對各單位的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動辦公室主任和綜合組長120余人進(jìn)行了集中培訓(xùn)。在此基礎(chǔ)上，各單位按照“一級動員、分級部署”的要求，召開“學(xué)習(xí)培訓(xùn)會”520多次，召開“學(xué)習(xí)傳達(dá)會”6700多次。中鐵四局在迅速啟動中確保了思想動員、工作部署、組織保障、輿論宣傳四個到位。中鐵六局在活動中堅持超前學(xué)習(xí)、超前調(diào)研、超前謀劃、超前安排。中海外在活動一開始就結(jié)合實(shí)際對海外項(xiàng)目部的133名黨員建立了點(diǎn)對點(diǎn)聯(lián)系制度。全公司通過早預(yù)熱、早策劃、早部署，做到了動員到基層、傳達(dá)到項(xiàng)目、覆蓋到黨員。

二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，學(xué)習(xí)深入。全公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部在前期學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過黨委中心組、培訓(xùn)班等多種形式集中學(xué)習(xí)了總書記在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會上的重要講話等9個重要文件和中央規(guī)定的“三本書”。3月17日至19日，公司黨委組織了中心組學(xué)習(xí)，12名班子成員結(jié)合自己的學(xué)習(xí)體會和企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際，進(jìn)行了集中深入研討。3月26日，我代表公司黨委向總部機(jī)關(guān)全體黨員和在京單位黨政領(lǐng)導(dǎo)作了專題報告，第一次全面系統(tǒng)總結(jié)了企業(yè)10年來改革發(fā)展的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，與國內(nèi)外先進(jìn)建筑企業(yè)進(jìn)行了全面對標(biāo)，闡述了企業(yè)發(fā)展的基本規(guī)律和特殊規(guī)律，并集中深入地探索了企業(yè)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制等重要問題。3月27日，公司黨委還邀請理論局黃中平局長為總部機(jī)關(guān)全體黨員和在京單位黨政領(lǐng)導(dǎo)作了專題輔導(dǎo)報告。局、處兩級領(lǐng)導(dǎo)干部采取突出重點(diǎn)集中學(xué)、專題報告指導(dǎo)學(xué)、圍繞主題深入學(xué)、形式多樣促進(jìn)學(xué)、擠出時間自覺學(xué)等方法，先后組織中心組學(xué)習(xí)750多次，舉辦研討會430多次，講專題黨課360多場次，邀請專家作輔導(dǎo)報告510多場次。根據(jù)生產(chǎn)一線黨員學(xué)習(xí)、工作的實(shí)際，公司黨委開展了科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)班組、進(jìn)宿舍“三進(jìn)”百題知識競答活動。各級黨組織采取支部書記包片、委員包點(diǎn)、黨員包人，授黨課到支部、送文件到片區(qū)、送讀本到個人等方法，利用“”、工地黨校、職工業(yè)校、農(nóng)民工業(yè)校等陣地，集中工余、倒班、雨天、轉(zhuǎn)場等時間組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)。中鐵三局建立了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動流動指導(dǎo)服務(wù)站。中鐵五局組織廣大黨員開展了《學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論知識答卷》活動。中鐵八局黨委在工程項(xiàng)目現(xiàn)場組織中心組學(xué)習(xí)，做到了邊學(xué)習(xí)、邊調(diào)研、邊指導(dǎo)。中鐵建工對112個勞務(wù)隊伍黨支部實(shí)行了同步安排、同步學(xué)習(xí)、同步檢查。中鐵電氣化局創(chuàng)立了學(xué)習(xí)交流QQ群、手機(jī)報、問計納諫專用郵箱、黨員學(xué)習(xí)日志。中鐵二院積極利用遠(yuǎn)程視頻方式組織黨員學(xué)習(xí)。公司黨校、咸陽干校在各類培訓(xùn)班中都增加了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)容。4月3日，公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，事先不通知、不打招呼、不確定檢查單位，對北京地區(qū)的9個指揮部和項(xiàng)目部進(jìn)行了抽查，感到一線黨員的學(xué)習(xí)普遍比較扎實(shí)。

三是聯(lián)系實(shí)際，深入調(diào)研。為了認(rèn)真貫徹中央提出的“學(xué)習(xí)要更加注重聯(lián)系實(shí)際、教育要更加注重推動實(shí)踐”的要求，公司黨委確定了公司治理、結(jié)構(gòu)調(diào)整、資源整合、科技創(chuàng)新、安全生產(chǎn)、職工生活、黨建工作、企業(yè)文化、困難企業(yè)脫困等17個重點(diǎn)調(diào)研課題，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入到深圳地鐵、廣東佛山、青海西寧、茂湛鐵路等地區(qū)和重點(diǎn)工程進(jìn)行調(diào)研，班子其他成員也分別帶著課題奔赴上海、濟(jì)南、廣州、昆明、貴陽、成都、西安、沈陽、長春等30多個重點(diǎn)工程和聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行了調(diào)研，先后組織召開了深圳地鐵BT運(yùn)作模式、職業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理人隊伍建設(shè)、職工工資正常增長和支付保障機(jī)制、績效考核體系、勞務(wù)隊伍管理、海外項(xiàng)目黨建、BOT運(yùn)營項(xiàng)目管理等專題調(diào)研會，并按照規(guī)定時間撰寫了有深度、有份量、有指導(dǎo)意義的調(diào)研報告。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，公司黨委堅持把開展解放思想大討論作為學(xué)習(xí)和調(diào)研的結(jié)合點(diǎn)。4月8日和16日，公司總部機(jī)關(guān)黨委先后召開了兩場解放思想成果交流會，17名黨支部書記交流了學(xué)習(xí)體會。各單位也都把解放思想大討論作為推動學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的重要環(huán)節(jié)。中鐵一局通過設(shè)立網(wǎng)絡(luò)論壇、“集思廣益獻(xiàn)點(diǎn)子”活動廣泛征集意見，中鐵十局開展了“什么是科學(xué)發(fā)展、為什么科學(xué)發(fā)展、能不能科學(xué)發(fā)展、怎么樣科學(xué)發(fā)展”的解放思想大討論，中鐵隧道集團(tuán)開展了以“五破五立”為內(nèi)容的解放思想大討論，中鐵七局、中鐵港航、中鐵置業(yè)、中鐵科工、中鐵西南院、中鐵西北院等單位也采取多種形式開展了解放思想大討論。全公司局處兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶著調(diào)研課題深入到3100多個聯(lián)系點(diǎn)開展調(diào)研活動，共撰寫調(diào)研報告3200多篇，各級黨組織共舉行解放思想大討論7500多場次。通過深入調(diào)研和解放思想大討論，各單位進(jìn)一步查找和分析了制約影響企業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題，提出了破解難題、推動發(fā)展的思路和對策。

2014年，縣鐵路辦深入貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“確保鐵路按期開通”為目標(biāo)，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和作風(fēng)建設(shè)為指引，樹服務(wù)形象，講工作效率，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、全心全意為施工單位和沿線群眾服務(wù)的精神，全年來征地拆遷和建設(shè)協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作取得較好成效。現(xiàn)將情況總結(jié)如下：

一、鐵路建設(shè)工程情況

2014年，鐵路段已進(jìn)入工程收尾階段。橋梁工程特大橋9座、大橋1座、中橋2座，總計8413m；隧道8座總長7663.955m；路基工程3923.45m，全部完工，境內(nèi)全線鋪軌工程也于8月底全部結(jié)束。高壓線觸網(wǎng)及通信信號設(shè)備，配送電，基站建設(shè)工程，將于11月底全部結(jié)束并達(dá)到初驗(yàn)程度。

在腳下線路西側(cè)的站房，建筑面積為3500平方米，站臺雨棚建筑面積8100平方米，進(jìn)站通道294平方米，主體工程全部結(jié)束，進(jìn)入內(nèi)外裝修階段。

鐵路將于2014年12月16日完成靜態(tài)驗(yàn)收，2015年1月15日開始聯(lián)調(diào)聯(lián)試，2015年6月開通試運(yùn)營。

二、完成的主要工作

2014年上半年，在公司黨組織和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司團(tuán)委的指導(dǎo)、幫助、支持下，我公司團(tuán)委積極帶領(lǐng)全體團(tuán)員和青年員工，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，圍繞公司總體目標(biāo)工作任務(wù)，結(jié)合公司團(tuán)委實(shí)際，明確工作思路，加強(qiáng)團(tuán)委自身建設(shè)，廣泛調(diào)動團(tuán)員青年工作積極性，充分發(fā)揮團(tuán)員青年主力軍的作用，在生產(chǎn)建設(shè)工作中認(rèn)真努力工作，取得了較好工作成績。現(xiàn)將我公司團(tuán)委2014年上半年工作及下半年工作計劃具體總結(jié)安排如下：

一、2014年上半年工作總結(jié)

（一）加強(qiáng)政治理論知識學(xué)習(xí)，提高團(tuán)員政治思想素質(zhì)

1、我公司團(tuán)委每季度召開一次團(tuán)委員會會議，開展一次政治理論知識學(xué)習(xí)。團(tuán)委員會會議匯總近階段工作內(nèi)容，安排各類團(tuán)務(wù)工作，及時向公司黨組織請示匯報，把會議內(nèi)容及時傳達(dá)到全體團(tuán)員青年。政治理論知識重點(diǎn)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神及黨務(wù)、團(tuán)務(wù)知識。通過學(xué)習(xí)，切實(shí)提高了團(tuán)員青年的政治思想素質(zhì)，加深了對科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)質(zhì)精神與深刻內(nèi)涵的認(rèn)識，加深了對黨的認(rèn)識，積極向黨組織靠攏，爭取加入光榮的中國共產(chǎn)黨。

2、我公司團(tuán)委加強(qiáng)宣傳力度，采取多種宣傳形式，宣傳黨的理論與路線，宣傳公司的工作精神與要求，擴(kuò)大宣傳影響范圍，調(diào)動了團(tuán)員青年認(rèn)真努力工作的積極性，爭取在火熱的工作建設(shè)事業(yè)中建功立業(yè)。

（二）爭先創(chuàng)優(yōu)，積極申報各類材料

中國中鐵所屬各單位在做好自身生產(chǎn)生活自救的同時，積極響應(yīng)，第一時間各種方式參與到抗震救災(zāi)工作中，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、各單位迅速參與到抗震救災(zāi)工作中

地震災(zāi)害發(fā)生以后，中國中鐵各單位第一時間對抗震救災(zāi)工作做出安排，特別是四川地區(qū)各成員單位，第一時間加入到抗震救災(zāi)工作中，12日20時，中鐵二局接到四川省政府救援電話，中國銀行都江堰、綿竹分行受災(zāi)嚴(yán)重，根據(jù)四川省副省長黃小洋指示，中鐵二局立即組織兩支搶險隊，共320余人，調(diào)集設(shè)備42臺，分別奔赴都江堰、綿竹，參加緊急搶險。目前，搶險人員近500人，調(diào)集發(fā)電機(jī)6臺、挖掘機(jī)、裝載機(jī)、吊車、自卸車、平板車、切割機(jī)、指揮車和物資運(yùn)輸車，共計94臺套，另有5臺自卸車還在救援途中。截至13日6時，都江堰分行員工13人被埋，已救出8人，其中6人死亡；綿竹分行員工18被埋，已救出6人，其中1人死亡。位于成都的中鐵二局中心醫(yī)院已派出2輛救護(hù)車，收治傷員26人；二局五公司德陽醫(yī)院收治傷員45人。

12日21點(diǎn)50分，總公司接國資委業(yè)績考核局值班室通知，根據(jù)國資委副主任黃淑和指示，東方電氣位于綿竹市的廠房大面積倒塌，人員被埋，急需施工隊伍救援。李長進(jìn)總裁要求位于德陽的中鐵二局五公司立即幫助搶險。22點(diǎn)15分，中鐵二局副總經(jīng)理龍援青帶領(lǐng)首批8名搶險人員及兩臺吊車、兩臺裝載機(jī)到達(dá)現(xiàn)場，是第一個趕到搶險現(xiàn)場的單位。截至13日6時，已有40名搶險人員及吊車5臺、挖掘機(jī)兩臺、運(yùn)輸車5臺、指揮車3臺在現(xiàn)場開展搶險工作。

“5.12”四川汶川地區(qū)發(fā)生強(qiáng)烈地震后,位處成都的中鐵八局迅速啟動了應(yīng)急預(yù)案，成立了抗震救災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組和抗震救災(zāi)指揮部，組建了五個工作組，確立了有關(guān)責(zé)任人員名單，對搶險救援工作進(jìn)行安排部署，了抗震救災(zāi)一號命令，要求全局做好自救維穩(wěn)工作，并積極響應(yīng)政府號召，主動參與社會救援活動。

局董事長曹義、總經(jīng)理?xiàng)罘逡灿H自掛帥深入現(xiàn)場查看災(zāi)情，指導(dǎo)開展救助工作。局抗震救災(zāi)指揮部要求全體工作人員必須克服一切困難，將抗震救援工作作為當(dāng)前一切工作的重心，全心參與、全力以赴，切實(shí)搞好當(dāng)前抗災(zāi)救援工作，要求指揮部人員必須24小時處于工作狀態(tài)，輪流堅守崗位，作好打持久戰(zhàn)的思想，努力奪取抗震救災(zāi)的全面勝利。

［摘要］西南交通大學(xué)土木工程學(xué)院在用人單位需求、課程修訂、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)、科研型卓越工程師培養(yǎng)、畢業(yè)生追蹤制度等方面多措并舉，提高畢業(yè)生綜合素質(zhì)，增加其就業(yè)競爭力，培養(yǎng)新工科背景下的復(fù)合型卓越土木工程師。其培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)及措施可為類似專業(yè)建設(shè)提供借鑒。

［關(guān)鍵詞］需求調(diào)研；課程設(shè)置；頂崗實(shí)習(xí)；卓越工程師培養(yǎng)；畢業(yè)生追蹤

進(jìn)入21世紀(jì)以來，為探索新型工業(yè)化道路、建設(shè)創(chuàng)新型國家、實(shí)現(xiàn)人力資源強(qiáng)國戰(zhàn)略，培養(yǎng)優(yōu)秀的工程科技人才至關(guān)重要。優(yōu)秀人才的涌現(xiàn)需要高質(zhì)量的教育培養(yǎng)環(huán)境，需要國家從頂層設(shè)計再逐級實(shí)施。教育部實(shí)施“卓越工程師培養(yǎng)計劃”，就是以強(qiáng)化學(xué)生的工程實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力為目標(biāo)，培養(yǎng)造就一大批創(chuàng)新能力強(qiáng)、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的高質(zhì)量各類型工程技術(shù)人才。從以清華大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)為首的高水平工科研究性大學(xué)，一直到各類專業(yè)技術(shù)高職院校均積極行動起來，響應(yīng)國家的卓越工程師培養(yǎng)計劃，紛紛依托各自學(xué)校的優(yōu)勢專業(yè)培養(yǎng)各種層次的卓越工程師，取得了顯著的成績，為國家的建設(shè)貢獻(xiàn)了各自的力量。高校在培養(yǎng)卓越工程師的過程中，積累了眾多豐富的有益經(jīng)驗(yàn)［1-7］。筆者所在學(xué)校是一所以交通運(yùn)輸類專業(yè)為主的211及“雙一流”工科高校，學(xué)校傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科為土木、機(jī)械及電氣等專業(yè)，特別是大土木工程專業(yè)里面下設(shè)的二級學(xué)科，諸如橋梁與隧道工程、鐵道工程、巖土工程等專業(yè)具有較強(qiáng)的競爭力，有“百年交大、百年土木”的美譽(yù)。為配合教育部卓越工程師培養(yǎng)計劃，學(xué)校設(shè)置專門機(jī)構(gòu)，配備相應(yīng)的專家團(tuán)隊，積極打造交通土建類的“卓越工程師”品牌。為了適應(yīng)新工科建設(shè)，培養(yǎng)具有卓越工程師能力的工科人才，全面提高本科生創(chuàng)新實(shí)踐能力、提高學(xué)生綜合實(shí)力勢在必行。其中，涉及學(xué)生在校的課程學(xué)習(xí)、工程實(shí)踐以及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)尤為重要。筆者根據(jù)多年的從教經(jīng)驗(yàn)，以所在學(xué)校培養(yǎng)卓越土木工程師的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了如下思考總結(jié)。

一、培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)

（一）了解用人單位需求。首先廣泛走訪了相關(guān)高等院校及企事業(yè)單位，在走訪同濟(jì)大學(xué)、中南大學(xué)、北京交通大學(xué)等兄弟院校時，通過同教學(xué)負(fù)責(zé)人座談、教師課堂討論以及與學(xué)生交流的形式，實(shí)地了解了國內(nèi)相關(guān)一流高校在課程設(shè)置、線上線下教學(xué)方式、實(shí)習(xí)安排以及畢業(yè)設(shè)計等方面的培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。在與中鐵二局、中鐵五局及中鐵八局等施工單位以及上海市政設(shè)計院、南京地鐵及成都地鐵等設(shè)計及運(yùn)營單位交流的過程中，實(shí)地了解用人單位對該專業(yè)畢業(yè)生的具體要求。從調(diào)研結(jié)果綜合反饋的共性信息包括：城市交通土建的日新月異對交通土木類畢業(yè)生的需求量巨大，城市交通土建涉及的面極廣，一個專業(yè)主體負(fù)責(zé)人需要掌握的知識絕不能僅局限于土建設(shè)計及施工，還要了解市政管線施工標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營列車用電設(shè)計，此外，還要協(xié)調(diào)施工區(qū)域與圍擋結(jié)構(gòu)外市政區(qū)域各種事宜，掌握建設(shè)法規(guī)等，這對畢業(yè)生的綜合素質(zhì)要求較高。新形勢下，學(xué)生不僅要有過硬的專業(yè)素質(zhì)，也要有良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力以及吃苦耐勞的精神。調(diào)研單位也對我校畢業(yè)生溝通能力欠佳的問題提出了一定的改進(jìn)建議。調(diào)研同時提到，學(xué)校應(yīng)結(jié)合國家重大戰(zhàn)略需求，調(diào)整專業(yè)課程設(shè)置，積極響應(yīng)國家號召。（二）課程修訂。土木工程隧道工程方向，具有鮮明的行業(yè)特色，同時也極富有時代色彩。國內(nèi)的隧道工程大發(fā)展是從20世紀(jì)六七十年代修建寶成鐵路以及成昆鐵路開始，截至目前，我們國家已經(jīng)成為隧道大國。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，目前我國正從隧道大國向隧道強(qiáng)國邁進(jìn)。與此同時，相關(guān)高校對其課程的修訂也應(yīng)該與時俱進(jìn)。在教育部對學(xué)制、學(xué)分有所調(diào)整，特別是學(xué)分由原來的183學(xué)分大幅調(diào)整為160學(xué)分的大背景下，根據(jù)用人單位專業(yè)建設(shè)調(diào)研結(jié)果，專業(yè)負(fù)責(zé)人多次召集開會研討，積極響應(yīng)用人單位需求，反復(fù)修改課程設(shè)置。特別是在其中加入用人單位對我校畢業(yè)生全方位能力培養(yǎng)要求，這部分能力既包括專業(yè)能力，也包括溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊、領(lǐng)導(dǎo)能力，以及新形勢下國家相關(guān)職能部門對土木交通內(nèi)行業(yè)的政策法規(guī)要求。基于此，最終在專業(yè)方案定稿過程中，形成如下原則：在保留核心競爭力課程諸如理論力學(xué)、材料力學(xué)以及結(jié)構(gòu)力學(xué)，隧道工程、勘察設(shè)計、監(jiān)理、施工、運(yùn)營及維護(hù)等全過程專業(yè)課程規(guī)劃外，在有限的學(xué)分里面拿出10個學(xué)分，開設(shè)部分課程以適應(yīng)現(xiàn)代交通土建需求，諸如建設(shè)法規(guī)、土木工程外語（海外工程）、工程經(jīng)濟(jì)等必修課程，開設(shè)人際溝通學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)等課程。這一系列的做法目的在于培養(yǎng)我校的畢業(yè)生從單一技術(shù)性人才轉(zhuǎn)變?yōu)檫m應(yīng)社會需要的綜合性高級人才。（三）學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)。當(dāng)前的大學(xué)畢業(yè)生對自身的規(guī)劃略顯不足，進(jìn)入大學(xué)后感到迷茫，大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入社會同樣感到迷茫，大學(xué)輔導(dǎo)員、班導(dǎo)師以及專業(yè)課教師除了對其進(jìn)行傳道授業(yè)解惑外，并未對其職業(yè)規(guī)劃進(jìn)行有效引導(dǎo)。此外，學(xué)生感到迷茫的原因更多的還是自身對面臨的新問題、新形勢、新困難準(zhǔn)備不足。特別是到了大三大四，學(xué)生對自己未來從事的行業(yè)了解不夠，道聽途說者居多。這時，很多土木類學(xué)生便開始盲目選擇自己的未來，諸如跟風(fēng)考研，隨意簽約一個自己都不了解的單位。而我校的校企合作機(jī)制為卓越工程師班（以下簡稱“卓班”）學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)搭建了平臺。卓班學(xué)生的選拔按照“自愿、平等、尊重、共贏”的原則在大二階段展開，經(jīng)過大學(xué)專業(yè)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，在大四期間學(xué)生進(jìn)入企業(yè)高精尖的工程進(jìn)行現(xiàn)場頂崗實(shí)習(xí)。大四頂崗期間，學(xué)生既培養(yǎng)了自己的現(xiàn)場實(shí)踐能力，又了解了工地的工作環(huán)境，明確了自己的定位。同時，這也加強(qiáng)了用人單位與畢業(yè)生之間的溝通，促其盡快完成從學(xué)生到工程師之間的身份轉(zhuǎn)變。對于經(jīng)過實(shí)習(xí)愿意留下的學(xué)生，用人單位更加愿意重點(diǎn)培養(yǎng)，有些單位對優(yōu)秀學(xué)生的頂崗期即算實(shí)習(xí)期，畢業(yè)后即是正式職工，直觀的收入提升以及未來跟同等學(xué)力的學(xué)生相比其職稱晉升時間減少一年，這對于剛踏入社會的工科畢業(yè)生來說是極大的肯定。留下的畢業(yè)生更多的是選擇腳踏實(shí)地，企業(yè)對應(yīng)的是提供一切平臺促其快速成長，如培訓(xùn)機(jī)會、職稱晉升、參與重點(diǎn)工程等。時至今日，卓班出品的優(yōu)秀人才已然碩果累累，大多已經(jīng)在各個相關(guān)單位已經(jīng)成為能夠獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)拔尖人才。（四）科研型卓越工程師培養(yǎng)筆者所在高校作為國內(nèi)交通類土木工程師的搖籃，培養(yǎng)諸如科研、勘察設(shè)計、監(jiān)理、施工及管理類等各個層次的工程師，形成了完善的本科—碩士—博士培養(yǎng)體系。有30%~40%的本科畢業(yè)生會選擇繼續(xù)攻讀碩士甚至博士，這部分學(xué)生將來主要從事交通土建類專業(yè)的科研工作，屬于科研型卓越工程師培養(yǎng)系列。對于這部分學(xué)生來說，不管是本科階段還是研究生階段，主要是對其科研基本能力進(jìn)行培養(yǎng)。當(dāng)學(xué)生學(xué)完三大力學(xué)課程，即理論力學(xué)、材料力學(xué)以及結(jié)構(gòu)力學(xué)后，學(xué)生已初步具備解決實(shí)際工程問題的力學(xué)基礎(chǔ)。此時相關(guān)專業(yè)課導(dǎo)師應(yīng)該大力鼓勵有志于繼續(xù)深造的學(xué)生，積極申請學(xué)校針對優(yōu)秀大學(xué)生開展的科研項(xiàng)目SRTP（StudentResearchTrainingProgram，大學(xué)生科研訓(xùn)練計劃），進(jìn)行基本科研能力鍛煉。科研項(xiàng)目立項(xiàng)后，指導(dǎo)教師定期（一般是1周1次）對學(xué)生進(jìn)行科研基本能力指導(dǎo)。同時要求學(xué)生定期（一般是1個月1次）向指導(dǎo)教師匯報項(xiàng)目進(jìn)展情況，遇到的重難點(diǎn)問題，擬采取的解決問題的辦法。有志于深造的學(xué)生應(yīng)該精讀與研究內(nèi)容相關(guān)的前沿文獻(xiàn)，篇數(shù)至少在50篇以上。同時，這部分學(xué)生還要掌握科學(xué)研究所需要的手段，諸如資料調(diào)研，運(yùn)用數(shù)學(xué)及力學(xué)知識進(jìn)行研究內(nèi)容的理論推導(dǎo)，在實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行相似模型試驗(yàn)，以及掌握科學(xué)研究最常用的研究手段數(shù)值計算，土木工程師需要掌握盡可能多的力學(xué)分析軟件，諸如ANSYS、FLAC、ABAQUS等。以研究內(nèi)容為導(dǎo)向，掌握基本科研手段，定期組織匯報，快速提升科研能力。事實(shí)證明，一項(xiàng)重要工作的完成大多是一個優(yōu)秀的團(tuán)隊科學(xué)分工、齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)協(xié)作的結(jié)果。對科研型卓越工程師進(jìn)行培養(yǎng)，另外一個關(guān)鍵點(diǎn)就是對其團(tuán)隊配合能力進(jìn)行培養(yǎng)。指導(dǎo)教師可組織2~3名學(xué)生組成科研項(xiàng)目攻關(guān)小組，設(shè)定一名組長，共同完成一個具體科研小項(xiàng)目。考慮到學(xué)生的實(shí)際學(xué)習(xí)情況及解決問題能力，讓小組成員各自負(fù)責(zé)其中的一個點(diǎn)，根據(jù)學(xué)生的特長進(jìn)行任務(wù)分解。以筆者所帶的廈門某過江管廊施工關(guān)鍵技術(shù)項(xiàng)目為例，該科研項(xiàng)目安排了3位準(zhǔn)備保研深造的優(yōu)秀學(xué)生協(xié)同完成。其中，考慮張同學(xué)大學(xué)前三年所學(xué)三大力學(xué)（理力、材力及結(jié)力）課程成績均在95分以上，讓該同學(xué)承擔(dān)過江管廊隧道圍巖壓力計算方法理論推導(dǎo)部分；牟同學(xué)大一參加過數(shù)學(xué)建模大賽、大三參加過全國結(jié)構(gòu)設(shè)計大賽，均取得過優(yōu)異的成績，因此讓其負(fù)責(zé)該項(xiàng)目砂卵石地層力學(xué)參數(shù)室內(nèi)試驗(yàn)；而李同學(xué)從大一開始，就對各種學(xué)習(xí)計算軟件感興趣，除了課堂設(shè)計需要的Word、Excel及CAD等常用軟件，還自學(xué)了部分土木類常用力學(xué)計算軟件，根據(jù)其軟件學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)的優(yōu)點(diǎn)，安排其進(jìn)行該項(xiàng)目所有的力學(xué)計算數(shù)值分析。明確了研究內(nèi)容后，指導(dǎo)教師應(yīng)定期檢查研究進(jìn)展，答疑解惑并指明可行性研究方向。大四保研學(xué)生一般來說其學(xué)習(xí)習(xí)慣很好，主觀能動性很強(qiáng)，很愿意花時間及精力去完成教師布置的任務(wù)，但是其工程經(jīng)驗(yàn)及所學(xué)專業(yè)知識有限，解決問題及創(chuàng)新能力一般。指導(dǎo)教師應(yīng)盡量將定期指導(dǎo)的時間縮短，筆者是一周指導(dǎo)一次，效果較為明顯。從最終結(jié)果看，各位學(xué)生人盡其才，很好地完成了該項(xiàng)目規(guī)定的所有研究內(nèi)容，研究成果得到相關(guān)單位的高度認(rèn)可，學(xué)生也在科研海洋里面進(jìn)一步提升了自身科研能力，這對其自信心的提升有極大的促進(jìn)作用，對這些優(yōu)秀學(xué)生的團(tuán)隊意識提升也有一定的幫助作用。（五）畢業(yè)生追蹤制度。畢業(yè)生是學(xué)校的寶貴財富，學(xué)校也是畢業(yè)生一生依靠的港灣。一方面，學(xué)校要主動關(guān)心從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生，回訪并追蹤畢業(yè)生在各個單位的發(fā)展情況，對其取得的成績應(yīng)予以充分肯定，對其遇到的問題群策群力，助其解決問題，在解決問題中幫助其快速成長。另外，學(xué)校還推出一系列積極舉措幫助畢業(yè)生在畢業(yè)后還能進(jìn)一步發(fā)展。如推出校友卡，在學(xué)生畢業(yè)后還能享受在校生的一切權(quán)益，諸如進(jìn)出學(xué)校圖書館學(xué)習(xí)查閱資料；對畢業(yè)生所在工程上遇到的重難點(diǎn)問題，選擇對應(yīng)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的專家教授助其解決問題。另一方面，畢業(yè)生應(yīng)心中有母校，積極主動跟母校定期匯報溝通，包括取得的成績及遇到的問題。加強(qiáng)畢業(yè)生與母校的聯(lián)系溝通，對學(xué)校以及對畢業(yè)生本人均有利。目前，大多數(shù)畢業(yè)生已成為所在單位的中流砥柱，部分畢業(yè)生追蹤情況如表1所示。（六）多措并舉提高學(xué)生綜合競爭力。除上述主要措施以外，我校還多措并舉，提高學(xué)生綜合競爭力。首先，為了配合“一帶一路”以及“高鐵外交”國家政策，學(xué)院開設(shè)中鐵國際班，全面對接國際化工程技術(shù)人才，將英語六級成績納入每年的評獎評優(yōu)，同時通過英語六級的學(xué)生在保研復(fù)試過程中明文規(guī)定有加分。其次，學(xué)院召集最優(yōu)秀的教師對學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)，鼓勵學(xué)生參加各類全國性的比賽，諸如全國結(jié)構(gòu)設(shè)計大賽、全國數(shù)學(xué)建模大賽、全國力學(xué)競賽以及全國英語演講大賽等全國性的大賽，讓學(xué)生在比賽中鍛煉自己的專業(yè)能力以及解決問題能力。再次，鼓勵學(xué)生積極與國外相關(guān)院校開展教學(xué)及科研交流，培養(yǎng)一批具有國際性視野的人才。為此，學(xué)校開展了“中法4+4”“中日盾構(gòu)技術(shù)年會”“中美短期學(xué)術(shù)交流”等學(xué)生及教師的出國交流項(xiàng)目，大大提升了學(xué)生的學(xué)習(xí)及科研興趣。同時，本科生一年級進(jìn)行暑期認(rèn)知實(shí)習(xí)，二年級開展測量實(shí)習(xí)，三年級進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí)，到了大四，學(xué)生就會比較明確未來的方向，卓越工程師班的學(xué)生進(jìn)行定崗實(shí)習(xí)，考研學(xué)生的重點(diǎn)任務(wù)是初試及復(fù)試，大四下學(xué)期均進(jìn)行本科畢業(yè)設(shè)計。最后，學(xué)校及學(xué)院層面在大三大四學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)課期間，不定期邀請一些行業(yè)的專家進(jìn)行講座，以激發(fā)學(xué)生對本行業(yè)的學(xué)習(xí)興趣。綜上，高校應(yīng)主動適應(yīng)市場形勢，找準(zhǔn)差距，明確定位，順勢而為，積極優(yōu)化調(diào)整本科生培養(yǎng)方案，多措并舉，保障畢業(yè)生的質(zhì)量。

二、結(jié)語

20*年7月10日，經(jīng)集團(tuán)公司團(tuán)委和總公司團(tuán)委推薦，我有幸到國務(wù)院國資委掛職鍛煉，任中央企業(yè)團(tuán)工委組織部副部長。半年來，在中央企業(yè)團(tuán)工委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的配合下，在總公司團(tuán)委、集團(tuán)公司團(tuán)委的高度重視和鼎力支持下，我認(rèn)真履職，用心學(xué)習(xí)，踏實(shí)工作，積極為中央企業(yè)共青團(tuán)和青年工作創(chuàng)新發(fā)展提供組織保障，努力在扎實(shí)奉獻(xiàn)中受鍛煉、長才干。現(xiàn)將半年來的掛職工作情況向組織作一個階段性匯報。

工作和學(xué)習(xí)情況

拓視野，提素質(zhì)。中央國家機(jī)關(guān)政治性強(qiáng)、管理嚴(yán)格，對干部的政治素質(zhì)、學(xué)識才干、修養(yǎng)作風(fēng)、文明禮儀等要求較高。作為一個企業(yè)基層團(tuán)干部，這是一個擴(kuò)寬視野、提高素質(zhì)的平臺。剛到掛職崗位時，為盡快熟悉環(huán)境、進(jìn)入角色，我一邊工作、一邊學(xué)習(xí)，利用晚上時間仔細(xì)研讀了國資委和中央企業(yè)團(tuán)工委近年來的領(lǐng)導(dǎo)講話和文件資料，通過國資委網(wǎng)、中央企業(yè)青年網(wǎng)和中央企業(yè)團(tuán)工委委員會、周務(wù)會等途徑，認(rèn)真學(xué)習(xí)、了解領(lǐng)導(dǎo)講話精神和各中央企業(yè)共青團(tuán)工作的具體情況，努力提高對中央企業(yè)共青團(tuán)工作的宏觀認(rèn)識；在具體工作中，我主動向領(lǐng)導(dǎo)和同事多學(xué)習(xí)、多請教，著力培養(yǎng)大局意識和嚴(yán)細(xì)作風(fēng)，切實(shí)提高業(yè)務(wù)技能。半年來，我積極參加全國企業(yè)團(tuán)干部學(xué)習(xí)貫徹團(tuán)十六大精神培訓(xùn)班、全國青年統(tǒng)戰(zhàn)干部培訓(xùn)班、中央團(tuán)校第222期團(tuán)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)；利用各種機(jī)會廣泛與專家學(xué)者、各層級企業(yè)團(tuán)干部和團(tuán)員青年溝通交流；利用隨團(tuán)出訪韓國機(jī)會，留心學(xué)習(xí)韓國的青年教育和青年工作經(jīng)驗(yàn)；主動到北京大學(xué)、國家圖書館、中國政法大學(xué)去聽講座，在平時工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治理論，及時掌握時事政治，不斷擴(kuò)寬視野、豐富知識儲備、提高理論水平，為做好工作打基礎(chǔ)。

搞調(diào)研，重基層。為盡快掌握中央企業(yè)的團(tuán)建現(xiàn)狀，便于針對性地開展交流、指導(dǎo)和服務(wù)工作，我堅持眼睛向下，重心下移，積極協(xié)助中央企業(yè)團(tuán)工委許高峰書記實(shí)施“3331”調(diào)研計劃，先后在京并赴四川、上海等地走訪企業(yè)，到12個團(tuán)支部進(jìn)行調(diào)研，與60余基層團(tuán)干部和青年代表進(jìn)行了座談、交流。通過調(diào)研，摸清情況，發(fā)現(xiàn)問題，理清思路，并執(zhí)筆完成了以《眼睛向下，重心下移，做一個中央企業(yè)基層團(tuán)組織建設(shè)的有心人》為題的團(tuán)課材料（2.5萬字）。團(tuán)課材料集研究現(xiàn)狀、分析問題、部署工作于一體，將團(tuán)務(wù)知識與經(jīng)濟(jì)、管理理論相結(jié)合，引用了調(diào)研中獲得的大量生動事例和數(shù)據(jù)，在中央團(tuán)校第222期（中央企業(yè)）團(tuán)干部培訓(xùn)班推出后，受到了普遍好評。調(diào)研成果匯編材料《“聽”與“說”》正按計劃進(jìn)行收集整理。為貫徹落實(shí)胡總書記“兩個全體青年”的要求，加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，我廣泛征求中央企業(yè)團(tuán)干部的意見和建議，重點(diǎn)收集30個有代表性的基層團(tuán)支部的經(jīng)驗(yàn)交流材料，認(rèn)真研究基層團(tuán)建的好思路、好經(jīng)驗(yàn)、好做法，為推經(jīng)驗(yàn)、樹典型做準(zhǔn)備。根據(jù)團(tuán)中央加強(qiáng)基層組織建設(shè)的部署，制定下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全團(tuán)加強(qiáng)基層組織建設(shè)和基層工作電視電話會議精神的通知》，對加強(qiáng)中央企業(yè)基層組織建設(shè)作出安排。

管干部，抓培訓(xùn)。協(xié)管干部是中央企業(yè)團(tuán)工委的一項(xiàng)重要職責(zé)。到團(tuán)工委工作后，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會中共中央組織部、國資委黨委、團(tuán)中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)共青團(tuán)工作的意見》（中青聯(lián)發(fā)〔20*〕59號）文件精神的基礎(chǔ)上，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)與有關(guān)企業(yè)黨委（黨組）的溝通，加強(qiáng)干部協(xié)管，推進(jìn)59號文件精神在中央企業(yè)的落實(shí)。半年來，先后與16家中央企業(yè)黨組織與進(jìn)行了有效溝通，有6家中央企業(yè)新成立了系統(tǒng)團(tuán)委，3家企業(yè)實(shí)現(xiàn)按期換屆，對85名團(tuán)干部進(jìn)行了任命或調(diào)整，新任團(tuán)委書記均按59號文件精神享受了相應(yīng)的政治經(jīng)濟(jì)待遇。指導(dǎo)中糧集團(tuán)公司團(tuán)委成功開展集團(tuán)公司團(tuán)委書記競聘，積極探索團(tuán)干部選人用人新機(jī)制。

針對中央企業(yè)發(fā)展要求和團(tuán)干部的素質(zhì)現(xiàn)狀，采取積極措施，加大對團(tuán)干部的教育培訓(xùn)力度。20*年9月，與中央財經(jīng)大學(xué)聯(lián)合舉辦在職研究生+執(zhí)業(yè)資格復(fù)合人才雙證班，為中央企業(yè)40余名團(tuán)干部和青年骨干提供了獲得更高一級學(xué)歷的在職教育機(jī)會；11月，組織129名中央企業(yè)集團(tuán)級團(tuán)委書記在中央團(tuán)校進(jìn)行為期1周集中培訓(xùn)，精心安排課程，認(rèn)真策劃活動，邀請剛剛為團(tuán)中央書記處集體學(xué)習(xí)講課的中國社會科學(xué)院著名專家房寧講授“當(dāng)代青年的新特點(diǎn)、新變化”，邀請中央團(tuán)校李家華副校長講授“如何把握青年成才需求，做好青年職業(yè)生涯導(dǎo)航”，邀請中國社會科學(xué)院辛向陽副研究員作科學(xué)發(fā)展觀輔導(dǎo)報告，邀請國家開發(fā)投資公司總會計師張華和正略鈞策企業(yè)管理咨詢公司創(chuàng)始人趙民作國際金融危機(jī)方面的講座，邀請中央電視臺著名節(jié)目主持人朱軍與青年人分享“青年人成長的感悟”，結(jié)合抗擊冰雪災(zāi)害、抗震救災(zāi)和“神七”發(fā)射，分別邀請一位代表給大家作專題報告，并安排學(xué)員去中國航天城進(jìn)行體驗(yàn)式教學(xué)，課程安排層次較高，活動設(shè)計緊跟形勢，培訓(xùn)工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和各方面好評。半年來，還組織15名團(tuán)干部赴境外學(xué)習(xí)考察，選派27名團(tuán)干部參加團(tuán)中央各類培訓(xùn)。通過這些教育培訓(xùn)，優(yōu)化了團(tuán)干部的知識結(jié)構(gòu)，提高了團(tuán)干部的工作能力。

摘要：“一帶一路”倡議的提出與實(shí)施使得跨國商務(wù)交流與合作更加頻繁，從而使得社會對專業(yè)商務(wù)英語人才的需求及要求也不斷提高。在此背景下，本文分析了當(dāng)前高校商務(wù)英語教學(xué)面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，并針對特色商務(wù)英語教學(xué)的發(fā)展，提出了要做好頂層設(shè)計、整合資源、完善實(shí)踐教學(xué)體系、構(gòu)建科學(xué)合理的評價體系等具體改革路徑。

關(guān)鍵詞：“一帶一路”；商務(wù)英語專業(yè)；教學(xué)設(shè)計

1研究背景

“一帶一路”建設(shè)不但使沿線發(fā)展中國家基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，提高了沿線發(fā)展中國家的工業(yè)化水平[1]，而且貫通了整個歐亞大陸的市場，給沿線國家?guī)砹素S厚的經(jīng)濟(jì)效益。“己立立人、己達(dá)達(dá)人”的中華文化正通過“共商、共建、共享”的“一帶一路”倡議詮釋了世界人民共同富裕、繁榮的美好愿景[2]。商務(wù)英語專業(yè)人才參與“一帶一路”建設(shè)，不僅可以提升能力、開拓視野、豐富閱歷，也能夠?yàn)橹袊磥砀钊氲貐⑴c全球活動、參與全球治理打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。從人才培養(yǎng)的角度講，除了幫助學(xué)生了解通識意義的商務(wù)概念、思考和認(rèn)識商務(wù)活動的內(nèi)在邏輯和研究方法、構(gòu)建學(xué)科知識體系[3]，商務(wù)英語專業(yè)教師還應(yīng)當(dāng)在國家級戰(zhàn)略背景下，與時代共振，融“一帶一路”倡議及其絲路精神于課堂，提高服務(wù)“一帶一路”的商務(wù)英語課堂教學(xué)質(zhì)量。

2現(xiàn)狀分析

2.1商務(wù)英語專業(yè)課堂中關(guān)于“一帶一路”相關(guān)知識的研究數(shù)量極少

1項(xiàng)目研究成果簡介

1.1鋼鐵材料大氣環(huán)境腐蝕研究的試驗(yàn)基地

我國是一個幅員遼闊、自然環(huán)境相對復(fù)雜的國家，南北區(qū)域分別在七個不同的氣候帶上，共有工業(yè)、沙漠、城市、農(nóng)村、熱帶雨林、高原及海洋七種特點(diǎn)鮮明的大氣環(huán)境。不同的大氣環(huán)境給鋼鐵材料造成的腐蝕率也不同，少則相差數(shù)倍，多則相差數(shù)十倍。基于此，大氣環(huán)境條件下的鋼鐵腐蝕數(shù)據(jù)的積累以及腐蝕規(guī)律的研究，必須經(jīng)過科研人員的長期努力和反復(fù)試驗(yàn)。建設(shè)大氣腐蝕試驗(yàn)站，需要綜合考慮我國的南北氣候差異、在不同海拔高度下的大氣環(huán)境情況、沙漠戈壁與熱帶雨林等特殊環(huán)境的氣候特點(diǎn)、工業(yè)污染、農(nóng)村、城市、海洋等特點(diǎn)各異的氣候類型。2004年，我國建立的大氣腐蝕試驗(yàn)站共有14個，而且相對完善，已經(jīng)被當(dāng)作國家野外科學(xué)觀測研究站的有9個。它們已經(jīng)是鋼鐵材料大氣環(huán)境腐蝕研究的試驗(yàn)基地，為我國的國防單位、大型鋼鐵企業(yè)、企事業(yè)單位以及重要的工程建設(shè)項(xiàng)目提供足夠的鋼鐵材在大氣環(huán)境條件下的耐蝕性能研究數(shù)據(jù)。2002年、2003年兩年，我國分別進(jìn)行了1339片鋼鐵試樣的補(bǔ)充投式工作，其中包括不銹鋼、低合金鋼、耐候鋼、碳鋼、純凈鋼等十種黑色金屬。2006年，我國科技部科技基礎(chǔ)條件平臺項(xiàng)目中實(shí)施了新一輪的鋼鐵材料投式工作，共計試樣3460片，包括三十種涂鍍層制品和十九種黑色金屬。投式材料的數(shù)據(jù)上報格式不僅制定了統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，而且還有完善的數(shù)據(jù)上報、匯總、入庫管理?xiàng)l例，這是國內(nèi)第一次實(shí)現(xiàn)集科學(xué)化、規(guī)范化、數(shù)字化于一體的管理，總共完成的環(huán)境數(shù)據(jù)、歷史腐蝕數(shù)據(jù)的整編、數(shù)字化共計四十萬個以上，新一輪投式試樣的腐蝕圖譜、環(huán)境數(shù)據(jù)、測試數(shù)據(jù)的采集與數(shù)字化完成度為100%。在國內(nèi)成立了首個自然環(huán)境材料腐蝕試樣庫，將具有研究價值的腐蝕試樣保存于此，集中回收黑色金屬材料試樣并拍下照片，總共積累的腐蝕形貌圖片數(shù)據(jù)超過一萬張，包括照片與文字在內(nèi)總共8.3GB容量，把照片系統(tǒng)化之后，制作成鋼鐵材料大氣腐蝕圖譜集。

1.2建立鋼鐵材料及制品大氣腐蝕試驗(yàn)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)體系

制定了鋼鐵材料大氣環(huán)境腐蝕的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，為建設(shè)鋼鐵材料大氣腐蝕試驗(yàn)站網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)造了良好的開端，已經(jīng)構(gòu)建起國內(nèi)最完善的鋼鐵材料環(huán)境腐蝕野外科學(xué)觀測研究站網(wǎng)絡(luò)標(biāo)準(zhǔn)體系，參與制定、修訂的國軍標(biāo)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)超過三十項(xiàng)：兵器工業(yè)59所報批的有關(guān)《軍用裝備自然環(huán)境試驗(yàn)方法》國軍標(biāo)共有十七項(xiàng)；武漢材料保護(hù)研究所、鋼鐵研究總院青島海洋腐蝕研究所等單位參與制定、修訂了十五項(xiàng)有關(guān)《金屬覆蓋層》、《金屬和合金的腐蝕》等標(biāo)準(zhǔn)條例。

1.3熱軋帶鋼產(chǎn)品與鋼鐵材料大氣腐蝕行為規(guī)律的試驗(yàn)研究

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位朋友：你們好！

首先我代表公司全體員工對各位在百忙之中能光臨今天這個迎春茶話會，表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意！借此機(jī)會，我把興龍公司從成立到今天短短幾年的發(fā)展情況給各位做以簡要的介紹和匯報。

漢中市興龍機(jī)電設(shè)備有限責(zé)任公司是在全國眾多機(jī)床廠家和漢中地區(qū)軍工單位、工礦企業(yè)單位的大力支持和關(guān)懷下，于2000年注冊成立的有限責(zé)任公司。

公司自成立以來，在全體員工的辛勤工作、努力開拓、奮發(fā)進(jìn)取下，我們始終以“用戶至上、信譽(yù)第一”為經(jīng)營宗旨，經(jīng)過短短幾年的發(fā)展，公司的業(yè)務(wù)量在不斷擴(kuò)大，公司面貌在不斷更新，現(xiàn)在已經(jīng)成為漢中地區(qū)最具規(guī)模、最規(guī)范、最專業(yè)的機(jī)電設(shè)備公司。

隨著公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大、業(yè)務(wù)量的增加，為了更加方便用戶，提高服務(wù)質(zhì)量，我公司下設(shè)有：總經(jīng)理辦公室、公司行政辦公室、財務(wù)部、機(jī)床部、機(jī)床維修改造部、機(jī)電部、礦山工程機(jī)械部、機(jī)械配件部、熱能工程部，并且配套有機(jī)械配件門市部、“江南人家”飯莊等實(shí)體。另外，公司籌建的機(jī)械加工廠也即將投入運(yùn)行。

公司以機(jī)床為龍頭，主要經(jīng)營通用機(jī)床、數(shù)控機(jī)床、精密機(jī)床、加工中心、線切割機(jī)床、鍛壓及液壓設(shè)備、礦山機(jī)械、建筑機(jī)械、工程機(jī)械及材料、焊接設(shè)備、機(jī)床附件及配件、電工產(chǎn)品及材料、電纜、光纜及附件、電源、燈具、五金交電，并承接各類大中型機(jī)械設(shè)備的維修改造業(yè)務(wù)，承接電腦網(wǎng)絡(luò)及電器線路工程的改裝改造業(yè)務(wù)及儀器儀表、測量設(shè)備、刀具模具等業(yè)務(wù)。另外，我公司工程礦山機(jī)械部在近幾年的工作業(yè)務(wù)中，與中鐵一局、二局、四局、五局、十一局、十二局、十五局、十六局、十八局、二十局、陜建八公司、陜航建、新疆路橋等一些施工單位建立了良好的友誼及業(yè)務(wù)關(guān)系，得到了一致的好評和贊譽(yù)。

身先士卒作表率

“群雁高飛頭雁領(lǐng)”。2006年2月，××上任之后并沒有“新官上任三把火”，而是利用時間撲到工地上，爬路基，穿涵洞，走線路，認(rèn)真了解還有哪些剩余工作量，哪些地點(diǎn)是薄弱環(huán)節(jié)，哪個地方是工作重點(diǎn)，一一做到心中有數(shù)。60km的線下工程，工點(diǎn)多達(dá)百余處，最遠(yuǎn)的工地甚至距經(jīng)理部駐地有八十公里之遙。的確，這么大的線下工程，管理難度可想而知。起初，大家認(rèn)為馬經(jīng)理天天上工地，是因?yàn)閯倎硇枰莆丈a(chǎn)情況，誰知，在接下來的日子里，身為項(xiàng)目經(jīng)理的他，始終沒有選擇呆在舒服的辦公室內(nèi)聽取他人匯報，而是早點(diǎn)名之后和班子成員做個簡短“碰頭”，便隨即趕往現(xiàn)場。

深夜，我們常常可以看到，馬經(jīng)理的辦公室里燈火通網(wǎng)明，那是他在與黨工委書記、副經(jīng)理們就白天在工地上遇到的難點(diǎn)和重點(diǎn)問題交換意見，研究對策……

作為一名項(xiàng)目領(lǐng)班人，××深知自己的一舉一動的好與壞、對與錯將影響著項(xiàng)目部全體人員。自打到西環(huán)線以來，他就像一臺上足了發(fā)條的鐘表，每天從早轉(zhuǎn)到晚，只要工地上有人干活，就能看到他那不知疲倦的身影。工作中，他對別人要求嚴(yán)格，對自己更是絲毫不肯放松，“我是黨員，就應(yīng)該起到模范帶頭作用，吃苦在前，享樂在后”。到基層項(xiàng)目部工作就沒有了節(jié)假日的概念，對于這一點(diǎn)，多年從事機(jī)關(guān)工作的他從沒怨言。在施工大干的緊張時期，天剛蒙蒙亮，他是第一個出現(xiàn)在工地上的人，中午吃了飯，他又是頂著烈日穿梭于沿線工點(diǎn)之間。

不辱使命屢建功

海南項(xiàng)目是八分公司第一個綜合線下工程，而××所在的vii標(biāo)又是全線最長的一個標(biāo)，線路長達(dá)59.8km，這里緊鄰三局鋪架基地，工期壓力巨大。如何消除員工中因不熟悉線下施工而普遍存在的畏難情緒？如何改變因多種因素造成的施工被動局面？如何確保業(yè)主提出的工期要求？面對這一系列難題，××沒有退縮。“開弓沒有回頭箭，前進(jìn)之路就在腳下”。為了開好局，他每天與副經(jīng)理上工地不少于兩次，一方面更快、更好地服務(wù)現(xiàn)場，解決問題；另一方面幫助大多數(shù)年輕員工盡快熟悉線下施工特點(diǎn)。有時從工地回來晚了，吃不上飯，就喝瓶礦泉水，泡碗方便面。海南地處祖國最南端，為穩(wěn)定員工情緒，他擠出時間到工地、班組、宿舍與員工促膝談心,淡化他們的思家之念。與此同時，××還要與甲方領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系。在緊張的工作環(huán)境中，他常常每天睡眠不足4小時。在這個人稱“健康島”、“長壽島”上，不到一個月的時間，他竟瘦了十幾斤。熟話說，“苦心人天不負(fù)”，去年3月31日，西環(huán)鋪網(wǎng)架順利通過項(xiàng)目部管段，先前被動局面被徹底扭轉(zhuǎn)，同時，經(jīng)理部也贏得了建指一季干一項(xiàng)工程樹一座豐碑拓一方市場度安全、質(zhì)量、進(jìn)度綜合評比第一名，取得了自開工以來首個第一。