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為深入推進我縣相對貧困地區扶貧，加快新農村建設，按照縣直機關工委《關于印發<縣干部駐村幫扶工作方案>的通知》文件要求，現就我局干部駐村幫扶工作，制定如下方案。

一、指導思想

全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，省委十屆四次全會，市委七屆六次全會精神和縣委四屆四次全會精神，圍繞著力五大突破，實現五個翻翻發展戰略的要求，堅持支持發展、服務群眾、轉變作風、鍛煉干部，推進群眾增收致富，為建成富裕美麗幸福和諧新夯實基礎。

二、工作安排

（一）幫扶對象：縣鎮村

（二）幫扶任務：以扶貧攻堅為主要目標，通過選派干部駐村幫扶，辦實事、解民憂、推動發展，力爭到2018年，提前兩年全面建成小康社會。

（三）幫扶形式：向幫扶村派駐干部，建立駐村工作組，開展幫扶工作。

三、駐村工作組

（一）成員

成立以紀檢組長為組長，基本建設投資審計中心副主任為副組長，為成員的駐村工作組。駐村工作組工作期限為3年（2014年至2016年）。

（二）職責

1.積極發動群眾。積極宣傳黨和國家各項強農惠農政策、法律法規，積極了解掌握群眾思想動態，積極幫助群眾轉變觀念、增強群眾法制意識、發展意識。

2.建立幫扶臺賬。通過深入細致的調研，及時找準和發現問題，收集民意和掌握干部群眾發展意見，填寫幫扶臺賬。

3.制定幫扶計劃。把經濟發展作為首要任務，立足聯系村實際，摸清當地產業、基礎設施、人居環境等基本情況，堅持實事求是、因地制宜，按照規劃到村、幫扶到戶原則，幫助村兩委科學制定并組織實施工作規劃。

4.協調項目落實。根據駐點村實際，積極協調有關部門爭取發展項目，落實發展資金。因地制宜助推駐點村特色產業發展，培育致富帶頭人。組織開展職業技能培訓，增強致富能力，拓寬就業渠道，增加經濟收益。

5.加強組織建設。協助上級黨委、政府選好配強村兩委班子，采取思想上幫、方法上教、行為上帶、制度上管等方式，加大對農村黨組織、村委會班子和黨員干部隊伍建設，提高村級民主管理的科學化、制度化、規范化水平，確保黨組織、村委會班子達到五好要求。

6.注重民生工作。幫助解決駐點村就醫難、上學難、行路難、飲水難、就業難、養老難等問題，主動關心農村空巢老人、留守兒童、傷殘群眾，積極為返鄉農民工創業提供服務。深入排查農村歷史遺留問題和矛盾糾紛，加大調處化解力度，維護農村社會和諧穩定。

7.開展結對幫扶。駐村工作組要在駐點村幫扶2-3戶貧困戶，配合好當地黨委、政府落實好每個貧困戶的幫扶責任人，指導幫扶工作開展，填寫駐村幫扶工作組結對幫扶表。駐點工作組成員要做好聯系駐點村省市領導、派出部門（單位）黨員干部幫扶工作的溝通、聯系、協調工作。

四、工作要求

（一）強化管理，確保幫扶實效。局主要領導為干部駐村幫扶工作的第一責任人，駐村工作組組長為具體責任人。要經常性開展調查研究，確定幫扶工作重點，明確工作目標，落實保障措施，切實幫助幫扶村解決實際困難；要主動關心幫助駐村干部，定期聽取工作匯報，及時了解工作情況，落實駐村干部工作經費和補助，切實幫助解決實際困難。

（二）主動作為，提升幫扶質量。駐村工作組在駐村期間，直接在村上的工作時間每月不少于10個工作日。根據工作規劃，認真落實每年幫扶承諾，記好民情日記，切實當好村情民意的信息員，法律政策的宣傳員，實用技術的培訓員，基層黨建的指導員，黨風政風的監督員，矛盾糾紛的調解員，人民群眾的服務員。

（三）加強督導，嚴格考核考評。將干部駐村工作納入領導班子和領導干部年度工作目標。駐村干部的駐村工作納入局機關年度綜合目標考核，并參加駐地年度考核，考核結果將作為評先選優的依據。

（四）加強宣傳，樹立先進典型。大力宣傳扶貧開發有關政策和駐村幫扶工作的先進典型，在全社會形成幫扶濟困的良好氛圍。廣泛動員各類社會組織、慈善機構、民營企業、愛心人士參與幫扶工作，鼓勵引導有意愿的人士直接與幫扶村、貧困戶掛鉤，結對幫扶。