導語：企業黨支部的先進事跡一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

20*年，*公司黨群組織結合實際，堅持學習實踐科學發展觀，帶領廣大員工圍繞企業生產建設中心，繼續貫徹公司黨群工作“政治導向、政策把關、思想工作、服務生產”的十六字方針，以“三幫五帶”為載體，實施“三圍繞、三深入、三推進、四融合”的工作思路，全面推進黨群工作建設，促進了企業又好又快、健康穩定發展。銦鋅冶煉廠全年產鋅錠55300噸，同比增長13%，完成年度產量計劃的103%，超過年設計能力19%；產銦錠33噸，同比增長196%，完成年度產量計劃的206%，銦錠產量位居全國前3甲之列。

加強黨群組織基礎管理發揮職能作用和黨員先鋒模范作用

20*年初，銦鋅冶煉廠黨支部以黨員保先為主線，制定了年度工作計劃，簽訂了60多份黨員保先責任書，推行“一崗雙責”制，開展“黨員機臺”（5個）及“黨員先鋒崗”（18個）活動，實施每月一考核，每季一公示，每年度一評比。經考核打分，黨員保先合格率達99%以上。在加強基礎管理工作方面，堅持“”制度，全年上黨課達6次。組織員工學習黨的十七大、科學發展觀以及開展解放思想大討論活動，員工上交學習心得體會達180多份。同時，該支部進一步完善黨群組織基礎管理臺帳，建立黨組織基礎管理臺賬45份項、工會組織基礎管理臺賬38份，黨群組織基礎管理工作步入了標準化軌道。目前，全廠黨員70人，其中預備黨員9名。支部下設黨小組9個，20*年列為入黨積極分子15人，已向黨組織遞交入黨申請書的員工達80人。僅在上半年開展評先選優活動中，被評為公司級勞模、先進個人的有8名，其中6名為共產黨員。

圍繞生產開展系列活動

提質增效促發展

開展“工人先鋒號”創建活動。從3月份起，該廠圍繞以“保安全、抓技改、提素質、建和諧、創一流”為主線開展“工人先鋒號”創建活動。

開展“節能增效”勞動競賽。按照競賽要求必須實現六大目標：安全、生產、質量、成本、清潔生產、組織管理。該廠提出具體方案，出臺考核辦法，實施按月考核。8、9月份鋅錠產量月均達5150噸，比上半年月均產量增長了13.3%，質量、成本、清潔生產、組織管理等四大指標均達到和超過考核標準要求。期間，完成技術改造、應用工藝技術進步、科技創新開發等項目11項，完成節能降耗攻關項目13大項，全年減少生產材料總費用為4955萬元。

開展練兵比武活動。僅電鋅車間就開展了“濾布拆裝”、“溶液及鋅粉流量直觀判斷”、“置換反應終點程度判斷”、“機修工電工綜合操作”等五個方面的崗位練兵比武活動；揮發窯車間開展了“司窯操作技能”的崗位練兵比武活動。通過開展崗位練兵，員工的操作技能水平都有了很大提高，全年均無違章操作事故發生。到目前為止，新進廠員工經過培訓和試用，均能按期轉正。

開展員工安全管理、清潔生產、技能知識培訓及宣傳教育工作。今年以來，我們均堅持了三級培訓教育，堅持副科級以上干部為員工上課制度。副科級以上干部全年為員工上課達272堂，參培人數達5668人次。開展黑板報比賽，每月一期，每期12版，每月獎勵達1200元，全年約15000元。成立廠級宣傳報道組，通訊報道員達35人，全年為《江天人報》、《紅河日報》等報刊投稿達15篇以上。

開展“安全生產月”活動。年初，該廠全面部署了安全生產工作，廠部與各車間（科室）、車間（科室）與工段、工段與班組，層層簽訂《20*年安全生產目標管理責任書》136份，簽訂率達100%。在以“實施安全生產法、人人事事保安全”為主題的“安全生產宣傳月”活動期間，開展了一次安全咨詢，參詢員工達500人；進行了一次安全事故應急救援演練，參練和觀摩人員達600人；舉辦一期職業病防治知識講座，聽課員工達800人……通過開展系列活動，員工的安全意識得到了進一步增強，全年各車間獲得安全獎額共計1*325元，因違規被罰款達11675元。3月份，該廠92個班組1200人還報名參加了全國“安康杯”競賽活動。

抓好企業文化建設

構建和諧企業

去年3月份以來，公司以銦鋅廠為主，成立了鑼鼓隊、文藝隊、球隊，制定了相應的管理制度及訓練安排。該支部鼓勵員工積極參加，認真排練，刻苦訓練，并利用廢舊物料對露天舞臺實施了蓋頂建設，為燈光的懸掛以及員工的活動場所提供了方便，為豐富廠區業余文化生活作出了積極的努力。一年來，該廠僅文化娛樂體育設施、音響燈光配置等支出就達50萬元。

實施“以人為本”理念，建立了愛心互助基金協會，入會人員達682人，全年給會員困難補助達2萬多元；為地震災區人民、本廠重病員工捐款及黨員繳納特殊黨費等計6萬元；實施零點班免費保健餐供應，全年支出費用達40多萬元；完善五大機制，全員實施五大保險，全員簽訂勞動合同，全員參與技能培訓。經常性開展到周邊村寨慰問困難村民，僅去年春節前夕就慰問了14戶；與周邊村子建立密切聯系，召開村企共建聯席座談會，形成“結對幫扶”對象14戶；與周邊村子老年協會聯合開展各種活動，較好地營造了村企和諧環境。