文化綜合執法大隊先進事跡材料8篇

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文化綜合執法大隊先進事跡材料8篇

第一篇:執法大隊先進事跡材料

文化市場綜合執法大隊,成立于2011年7月,現有執法人員10名,負責全市文化、新聞出版市場行政執法工作,全體執法人員戰斗在行政執法第一線,嚴厲打擊各種違法違規經營行為,較為出色地完成了本職工作。

一、堅持標準,聽從召喚,保持共產黨員先進本色。

文化綜合執法大隊全體人員始終保持堅強的黨性,每一名黨員都能按照共產黨員的標準嚴格要求自己,服從組織安排,從不計較個人得失,做到了干一行、愛一行、鉆一行。工作勤勤懇懇、腳踏實地,不折不扣地完成了局黨組下達的市場監管、案件查處、“掃黃打非”等各項工作任務。

二、勤于學習,增強素質,提高做好本職工作能力。

文化市場綜合執法大隊非常注重學習,提高自己的政治素質、道德修養和業務能力。平時能認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習實踐科學發展觀,學習黨的路線、方針、政策,政治上與黨中央和上級黨組織保持高度一致。在工作中,始終堅持“執法為民”的理念,樹立為民服務的意識。無論是省級主管部門、市局還是單位組織的業務學習,每個同志都能積極參,尤其注重學習文化、新聞出版市場法律法規知識和其它業務知識,努力學習執法程序和辦案技巧,不斷提高執法水平。劉曉端、張順志同志來的時間不長,他們都能積極學習有關法律法規,學習辦案程序及技巧,做筆記萬余字。執法大隊成立以來,先后辦理了私自安裝衛星鍋及網吧接納未成年人、超時經營等多起行政處罰案件,無一起錯案,無一起行政復議和行政訴訟案件發生。

三、立足崗位,建功立業,確保本職工作取得實效。

(一)愛崗敬業,執法為民。在平時工作中,無論是日常巡查,還是集中行動,每個同志都能任勞任怨。在監督檢查和辦案過程中,有的當事人對我們的執法工作不理解,有逃避檢查的,有軟磨硬泡的,甚至還有暴力抗法的,面對這種情況,每個同志都能沉著應對,堅持原則,與當事人進行真誠溝通,耐心講解,把文化、新聞出版市場的繁榮、健康、有序視為廣大群眾的根本利益,堅決查處各種違法行為,維護法律的尊嚴,維護廣大群眾的根本利益。今年4月份,執法大隊在查處安徽某演出團體非法演出時,遭到該團演員的圍攻,辱罵,威脅,但執法大隊的同志始終堅持原則,不懼威脅,取締了非法演出。綜合執法大隊是一個重要的對外窗口,除了執法辦案,還需要面對大量來訪、舉報的群眾,在受理工作中,每個同志都堅持為民服務的思想,自覺增強群眾觀念和服務意識,用愛民之心贏得群眾的信任。

(二)堅持原則,恪盡職守。執法大隊的工作性質決定我們工作起來經常是不分白天黑夜,無論是天氣炎熱,還是暴風驟雨,往往是打破作息時間,突出重點時段,重點區域,加強檢查,特別是接到群眾舉報后,更不能按部就班,不管是休息天還是節假日,都要按照向社會承諾的時間(城區內10分鐘,鎮處40分鐘)到達受舉報地點。有時正在吃飯或者正在與親戚朋友娛樂,接到舉報電話后,丟下碗快就要及時趕到現場,查超時經營,只能等到夜晚12點鐘后開始查,上個月初,下著傾盆大雨,執法大隊的同志打著傘仍然堅持在查超時經營直到天亮,每個同志都被雨淋得濕透全身,象這樣的事是經常發生,但每名同志沒喊過怨叫過苦。章柏林同志在身體有病、母親得病住院的情況下,仍然每天堅持在一線執法,2月份,群眾舉報市區某網吧接納未成年人,章柏林同志接到電話后,立即騎自行車趕往現場,迅速進行了處理,受到了舉報人的稱贊。執法過程中經常會遇到熟人、朋友說情,執法大隊的人員都能一視同仁,頂住壓力嚴格辦案,依法查處。今年3月,執法大隊查處了新民巷某音像店,收繳了部分不健康黃色光盤,該店老板通過熟人找田兵同志說情,但他堅持原則,仍然依法對該音像店進行了處罰。文化市場綜合執法大隊對上門舉報和咨詢問題的群眾他都熱情接待,始終做到“一把椅子、一張笑臉、一杯茶水”,并耐心細致做好記錄,盡量解決受害人的困難,給予咨詢者耐心細致地講解,用自己真誠的服務贏得了群眾的信任。

(三)熱情服務,忘我工作。一是認真對待老百姓的咨詢,執法人員每天在一線工作,對文化、新聞出版市場各行業的經營狀況比較熟悉和了解,部分老百姓對有些行業前景并不是很了解,準備盲目投資,找到文化市場綜合執法大隊咨詢,接待人員給老百姓認真分析這個行業存在的潛在風險,并在地段選擇、投資規模等上面給出合理化的建議。二是在受理審批辦證過程中嚴格按照審批程序辦事。首先體現在受理材料上,每名同志都能認真指導申請人將資料填報齊全,并一次性告知在申辦文化經營許可證時所需的資料,避免來回地重復跑路,在資料齊全后,能及時將材料上報審批,在規定的時間內將申請人的事情辦好。今年,文化廣場設立一歌舞娛樂場所,該場所所報各種資料齊全后,周圍群眾反映有噪音擾民的現象,唐伏超、趙峰同志多次與周邊居民及該場所負責人進行溝通,幫助歌舞廳制定整改方案,最終使問題得到園滿解決。其次,執法大隊利用日常檢查,下鄉巡查的機會,將辦好的證件送到申請人的手中,盡量讓群眾少跑路,特別是對待鄉鎮的經營戶,能積極協調經營戶與鄉鎮文化文化站的關系,通過網絡將辦證年審的資料傳給文化文化站或者經營戶,并指導他們認真填寫。三是減少環節,熱情服務。文化市場綜合執法大隊對待每一位來辦事的群眾都能一視同仁,工作中不分親疏,對每一位文化市場經營戶都能熱情接待,笑臉相迎。四是對待工作,求真務實,任勞任怨,吃苦耐勞。每年3月份是執法大隊最繁忙的季節,各門類文化經營單位的年檢,都集中在3月份,但每個同志都能分工明確又相互配合,魯方華同志平時負責日常內務管理及工會等工作,工會工作年年被評為先進,他除了完成好他分管的工作外,還積極協助其他同志搞好市場管理,對來訪及來辦事的群眾,熱情接待,耐心講解有關法律法規知識,指導填寫各種資料。

(四)廉潔從政,清白做人。文化市場綜合執法大隊每個同志都本著“踏踏實實工作、清清白白做人”的工作和生活信條,認真履行著一名共產黨員和文化、新聞出版行政執法人員的神圣職責。堅持警鐘長鳴,決不以權謀私。良好的工作作風贏得了服務對象的贊譽。執法大隊的每一名同志自覺接受群眾監督,做到公平、公開、公正辦案,誠信、誠心、誠懇待人,沒辦過人情案、關系案;也沒有利用職務和工作之便吃、拿、卡、要或為自己及親屬謀取利益,從不接受請吃送禮,對求情說客者耐心解釋,講清道理,樹立了良好的執法形象。真心誠意地對人,心無旁騖地工作,把黨的事業作為自己最大的職責和最高的使命,贏得了服務對象的信任和一致好評。

第二篇:體育中心黨支部書記事跡材料

當我說到這個人的名字時,很多人可能都認識和有所了解,如果真正說到他的工作、學習、生活家庭方面時,我敢說少有人知了,他是誰呢?他就是市體育中心黨支部書記,中心副主任、體校副校長同志。下面就我本人同他在一起工作時所知道的一部分情況向大家作以介紹。

一、甘當勤務員,不圖名和利。

他是一名副職,有自己分管的工作,但是他很愛崗,很敬業,在把自己分管的工作打理得有條有理時,還要協助主要領導抓全面,處理本單位日常事務,實際上單位大小的事情基本上都要從他那里過一遍。

體育中心是我市文體活動的重要場所,每年接待和安排各種文體活動多次,每次活動,有時是主辦方,有時是協助方,但無論哪次活動在體育中心舉行,他就一個字“忙”。經常是一個電話接著一個電話,忙的不可開交,每次活動總有十天半個月不得消停。體育中心人數不多,但是在他的帶動下,大家都能團結一心,通力合作,在每次的活動中都能出色的完成各項工作任務,為每次活動的圓滿成功發揮了舉足輕重的作用,得到了多個合作單位的好評和贊譽。

他的家是一個非常特殊的家庭,家庭成員共7人“五世同堂”,愛人又是下崗工人,按家庭成員的收入分配來算,可以說是低收入家庭,他分管這方面的工作,每年上報、慰問困難戶、困難職工都是別人。當有的同志提出要報他時,他總是說“困難誰家都有,我家的困難雖有,是暫時的,還是讓給別人吧,讓給那些更需要關心和幫助的人吧,讓其他的困難家庭多享受一些黨和政府的溫暖和關懷。”就是因為“讓給其他人”這樣一句話,彰顯出了一個共產黨員的高尚品德和為人民謀福祉的本質。

團結新班子成員,共同為本單位可持續發展做貢獻是他一貫的立場和觀點。他鼓勵班子新成員要加強政治學習和業務能力的培養,盡快進入角色,挑起工作的擔子。他說:我們在一起工作要干大家都有益的事,要做敢于擔當的事,在干事的問題上沒有職位的大小和高低,只有努力工作、敬業奉獻的多和少。只要我們是為集體為大家在認真干事,才是我們當領導的責任,只有群眾滿意我們所做的工作,我們才算盡到了職“。

他也分管訓練工作,我校的田徑項目是拳頭產品,是我市競技體育的主打項目。為了確保該項目勇占鰲頭,立于不敗之地,他和教練員多方位出主意、想辦法,及時解決訓練工作中存在的困難和問題,使得我市的田徑梯隊,不斷完善壯大,新隊員成長較快,訓練成績不斷提高,2012年在省田徑年度比賽中我校運動員拿省金牌10枚。在市縣市同行中排名第一,由于工作努力出色,曾多次榮獲文化體育系統優秀共產黨員、先進個人的光榮稱號,在他的身上我看到了一個共黨員的傳遞的社會正能量。

二、在外是領導,在家是孝子、賢孫。

“五世同堂”的家庭不多見,而常年今天婆婆不好,明天爹媽又要打針的情況更是極少,而他的家庭就是其中。先說他的父親,二十年前因在半月農村勞動,查出患有血吸蟲病,經過治療病雖有好轉,但是留下了后遺癥,到現在雙手還有點抖,他的母親就更糟了,既有高血壓,又有心臟病,全身是病,常年需要吃藥,三天兩頭要輸液,俗話說“久病床前無孝子”,而他卻證實了“久病床前有孝子”。能做到這一點的關鍵是他有一顆善良仁愛之心,無論何時,只要是發現老人身體不舒服就及時尋醫問藥,及時治療。前年,他母親因年事已高難敵病魔臥床不起。大家都知道,病人長期臥床是要長褥瘡的,為了防止這種情況發生,他每天堅持為母親擦洗身體、更換被單保持清潔、干凈,兩年來,老人情況一直很好,日復一日、年復一年,像這種的日子還有多少天,還有多少年,無人知曉,堅持下來實在是不容易。

2013年的春節是他們全家人一生中最難忘的一個春節。這一個臘月三十的夜也是他們全家人一個極不平凡的夜,千家萬戶吃罷了年夜飯坐在電視機前,等待著一年一度的春節聯歡晚會,而他卻守候在空蕩蕩的病房里,在母親的病床前,陪伴著母親······,這一夜好靜、好靜、靜的仿佛能聽見吊瓶打針的滴噠聲,這又是一個不眠之夜,而這一夜比往夜好像更長、更長一些。

“老小”是的乳名,盡管他現在也是做爺爺的人了,但是96歲高齡的奶奶仍然這么叫他,因為他從小就那么孝順,叫習慣了,這就是一種親和力的象征,最親切的體現,奶奶回憶說:“老小”八九歲時就經常幫她拔眼睫毛(上了年歲的人有拔眼睫毛的習慣),現在都五十多歲了,我還是喜歡他給我拔。因為他經常給我弄我感覺舒服些。2013年4月,老奶奶與世長辭,他肩上的家庭重擔總算有所釋放。

社會是家庭的載體,和諧社會是由千萬個和諧家庭組合起來的,在這樣一個復雜、且人口眾多的家庭能做得這樣好實在不容易。我們中華民族尊老愛幼的傳統美德在他們家庭得到了傳承,得到了發揚。

第三篇:歌舞劇團副團長事跡材料

我叫,現任市歌舞劇團分管業務的副團長。我從14歲進團至今,在文藝舞臺上活躍了近30年。我熱愛舞臺藝術,我也愿意為之奮斗終生。我覺得熱愛舞臺藝術,就要懷著一顆敬畏之心對待自己的工作崗位,這也是文藝工作者應具備的基本要求和素質。下面,我談談自己的體會,與大家共勉。

愛崗敬業是一種工作態度,更是一種工作精神。愛崗是敬業的前提,敬業是愛崗的具體表現。作為演員的我,我的崗位就是舞臺,努力把作品的內涵通過自己的肢體和語言準確的呈現給觀眾,讓觀眾感受到那美好的愛情、快樂的生活、感人的故事、積極向上永不回頭的精神等,這就是我的本分。這些話說起來簡單,做起來不易。大家都知道一個道理:臺上一分鐘,臺下十年功。有時候,我為了一個動作或者一個表情,一天要練幾百遍。記得我在舞蹈《長坂坡》中,飾演趙子龍一角,排練時,單單為了其中一場子龍救阿斗和糜夫人見面那場戲,當我下馬那一跪和當時的女演員攙扶我的一個動作,一天最少要跪個百八十遍,夏天四十度左右的高溫,當時的排練廳是水泥地面,我的膝蓋跪破化膿,這樣重復直到跪出老繭。練到最后心里也感到委屈。但一想到我詮釋的是一個英雄人物,因而我沒有退縮,咬牙堅持把一個又一個的難關突破,呈現給觀眾一個有血有肉的趙子龍。自己在完成舞蹈的同時,那種成就感和幸福感也充滿心間。這種感覺也一直激勵著我完成以后的每一個作品。

敬業,在我的理解中也是“精業”的一種表現。我是一名文藝工作者,生產的是精神產品。精神左右人們的行為,我要求自己不能只是完成工作項目就行了,而是要精益求精盡可能完美的表現作品。所以我所說的“精”也代表“精通”和鉆研。作為一名基層文藝工作者,環境要求我要一專多能,有時我是演員,有時我是導演,而有時我又是歌手,有時還要兼顧服裝和制作道具。特別是有些小品中的道具,在市面上已經沒有了,團里也沒有專職的道具和裝置人員,那么任務擺在這里,怎么辦呢,思來想去,只有我們自己動手,召集三五同事,想盡各種辦法,一項一項去試,這樣不行就那樣,總有一樣會成功。在我的思想中凡領導或導演交給的任務,再苦再難我就三個字:想辦法。我想總有解決問題的辦法,只不過暫時還沒想到而已。就憑這個信念,我解決了一個又一個的難題。所以,我所說的“精業”也就包含想盡辦法去解決工作中的一些困難和問題。當然敬業還包含很多的方面,在我團的歷史與現實當中,發生過許多感人至深的故事,有的演員上午家里親人去世,晚上還要在臺上演出,演繹美好故事,笑靨如花。試想他們要有多大的克制能力才能壓住心中的悲傷,把美麗美好留給觀眾。有些演員在臺上碰的頭破血流,甚至摔斷骨頭也要堅持完成最后一個動作,下到側幕條就暈倒了,這需要多大的勇氣才能辦到。這都是發生在我身邊的故事,這些故事以前有,以后也會有。如果不愛崗,不熱愛自己的事業,如果沒有奉獻和犧牲精神,誰能做到呢……

我分管的是業務,我不僅要獨自完成自己份內的事情,還要組織大家完成團里所有的業務工作。在基層,我們所面臨的困難很多,硬件不足、人員不足等問題,對我們都是一種考驗。有時時間緊,任務重,怎么去完成一臺文藝節目?記得2010年的春節聯歡晚會,我剛擔任副團長,由于我團沒有那么多的舞蹈演員,所以,必須到外單位去借,當時是年底,外單位的人員也有自己的工作要做,加上服裝道具等一些工作要提前做。我是負責聯絡協調的,怎樣解決這些問題,思前想后,就一個辦法,犧牲我們自己的休息時間,按所借演員的時間來排練,人家上午有時間上午排練,晚上有時間晚上排,再抽空去做那些服裝道具的工作。有時候別人問我,老雙,你這大年紀了,還在臺上跟你姑娘輩的人跳舞,別扭不。這個問題也不是沒想過,但一看見臺上沒人,特別是沒男演員,怎么辦,只有硬著頭皮上。我們只能利用現有的條件,努力創造更好效果的舞臺藝術。

在今后的工作中,我會一直堅持這種理念:愛崗敬業就是熱愛自己的工作崗位,以嚴肅認真的態度對待自己的工作。遇到困難,還是那句老話:辦法總比困難多。只要自己虛心學習及時充電,就會在一次次完成任務的過程中不斷成長,在一次次解決困難的歷練中不斷進步……

第四篇:文管所黨員事跡材料

大家好!很高興參加道德講堂活動,能夠和在座的各位共同交流、學習,我感到十分榮幸。

根據組織的安排,我于2012年8月至2013年4月借調到市信訪辦從事辦信工作。通過這8個月的學習鍛煉,我對信訪工作有了一個初步的認識。今天,就與大家交流一下信訪工作對于提升道德水平,建設和諧社會的作用。

一、細致統計分析,了解民意為群眾

民意是一項重要的情報,了解民眾的意愿,是政府施政的一個重要前提。歐美國家主要通過民意調查、媒體報道、情報收集等方式了解民意,而我國除了以上方式,還建立了專門的機構,即信訪部門,作為政府聯系群眾的橋梁,可見我國對民眾意愿的重視,體現了為人民服務的根本宗旨。在信訪辦,每周、每個月、每季度、每年都要對信訪情況進行細致統計,包括來信、來訪、熱線電話、網上信箱等各方面,并按照群眾關心的焦點進行分類,如勞動保障、醫患糾紛、城鎮拆遷、環境保護等等,在分類的基礎上,再進行分析,寫成報告,特別突出的問題,還要寫專門報告。從而將民眾的意愿和當前的突出問題全面地反映給政府部門,盡可能使群眾的訴求能得到充分地表達,盡可能使群眾的利益能得到最大地保障。

二、認真熱情接訪,及時化解矛盾

接訪是信訪工作的核心組成部分,信訪工作人員將直接面對群眾。群眾來上訪,是來尋求幫助的,而且很多群眾是帶著較大的怨氣來的。很多問題其實都是小事,但如果不安撫好群眾,讓群眾順氣,事情就可能變大,矛盾就會擴大。我發現信訪辦工作人員工作經驗都很老道,態度都很誠懇,認真做好接訪工作,及時安撫好群眾,化解矛盾。我曾見到一個上訪的老大爺,一到信訪接待大廳,便“啪”的一下拍了一下桌子,接著便破口大罵。而我們接訪科的同志倒了一杯茶,溫和地說“老爹爹,您先歇口氣,有什么事慢慢說”。這位老大爺坐下來說了反映的問題。按照一般的處理程序,信訪辦登記信訪人反映問題后,通過公文交換站轉送給相關責任部門處理。對于一些比較突出的問題,做好解釋安撫工作的同時,則上報市領導簽批;對于需要及時化解的問題,則聯系相關部門共同接訪,及時進行處理。當時,鑒于這位老大爺情緒很激動,我們一是通過與其談話,安撫其情緒,二是聯系了責任單位到場接訪,與信訪人共同討論解決方式。最后,不到1周這個老大爺反映的問題得到妥善處理。

三、嚴格督辦落實,加強辦信力度

信訪辦的工作人員,除了我這種借調的,可以說是24小時待命,一旦何處發生情況,就必須及時趕赴現場,做好協調工作,確保穩定。就在我借調要到期的4月份,一個突發事件在夜間發生,信訪辦的領導接到通知后馬上就趕到現場,通過一夜的工作,群眾得到安撫。第二天早上11點左右才回到單位,中午休息一下,下午還要繼續協調處理該事件,目前這個事件已解決。除了現場協調,同時還要督促責任單位落實責任,化解信訪案件。信訪案件,是要轉送給各個責任單位處理的,信訪辦要負責跟蹤督促落實,每隔一段時間,還要檢查辦理情況,保證信訪案件及時處理,矛盾化解在當地。但是由于各種原因,一些信訪案件未得到及時處理,我們也會抱怨,個別單位落實不力。信訪辦領導就會說“不要怕麻煩別人,我們就是做這個工作的,是要得罪人的,問題出現了,就要解決,不然要我們信訪辦干什么”。正是這種不怕麻煩的跟蹤督辦,較好地解決了各種信訪案件,為的穩定和諧作出了應有的貢獻。

四、領導高度重視,親力親為解民憂

市領導對于群眾的訴求是十分重視的,除了按時批閱群眾來信以外,市領導堅持遵守領導接訪與包案制度,加強與群眾的聯系,親自為群眾排憂解難。信訪工作中,有2項重要的制度,一是領導定期接訪制度,二是領導包案制度。領導定期接訪,是指市領導每年都會定期在信訪辦群眾接待中心接待上訪群眾,了解群眾訴求,解決群眾困難。領導包案是指一些涉及部門多或不好解決的信訪事項,包給市領導,由市領導來督促落實。通過我的觀察,市的市領導每年都堅持到市信訪辦接待群眾,與上訪群眾面對面深入交談,有時候一談就是一個上午或者下午;有時還聯系各相關部門現場辦公,馬上處理該群眾反映的問題。關于包案,現在每個市領導都有各自督辦的信訪事項,有的已在市領導的督促下,得到解決;需要進一步協調的,每隔一段時間,市領導都會召開協調會,告知辦理進展情況,并與相關群眾、單位討論協商。通過接訪與包案制度,市領導與群眾的聯系更加緊密,也為群眾解決了實際問題。

總之,信訪工作是一項體察民情,連接政府和群眾的橋梁。我市信訪工作通過不斷完善制度、強化責任、健全機制、嚴格考核,及時、真實地反映了民情、緩解了矛盾、為群眾解決了實際問題,為提升全市道德水平,構建和諧社會的起了重要作用。

同時,通過這8個月的鍛煉,我學到了許多新知識、新經驗,思想水平與工作能力也得到較大提高,為今后更好地開展工作奠定了基礎。我將繼續扎實工作,愛崗敬業,努力完成工作任務,熱情為群眾服務。

第五篇:文化館館長先進事跡材料

全民講道德,全社會講道德,這是我們民族的一大幸事。感謝市文體局領導和各位同仁,讓我坐在這里與大家共同來學習道德。我們學道德、講道德是要信仰道德,踐行道德,傳承道德,弘揚優良的道德風尚。

道德是人們共同生活及其行為的準則和規范。道德由一定社會的經濟基礎所決定,并為一定的社會經濟基礎服務。不同的時代,具有不同的道德標準。道德往往是和良心連在一起的,稱之為道德良心。我作為一個普普通通的公民,只求在遵守法律、遵守社會公德的基礎上,熱愛自己的工作,珍視自已的崗位,把本職工作做好,做出一定成績,作出一定貢獻,對得起自己的良心。

我們是文化工作者,我們的工作是要以文化人。要搞好本職工作,首先自己要搞好學習。搞好學習不是一句套話,也不是一句空話,這是我們的本職工作決定的。我們是凡夫俗子,不是天才,不論是學習業務知識還是學習其他知識,要成為一種習慣,長期堅持,與時俱進,才能不斷適應新的工作環境和要求,才能勝任你所從事的工作。我們不可能用整塊整塊的時間系統地學習,可能每個人有自己的學習方法和習慣,我的習慣就是有興趣有需要有機會就學,有時真的是急用先學。

我在文化站工作20年,1999年調到市歌舞劇團從事專業文藝創作10年,后來又調到市文化館從事群眾文化和非物質文化保護工作。雖然都姓文,但其工作性質、內容和要求還是有很大的區別。非物質文化遺產保護是近幾年出現的一項全新的工作,也是文化館一項新增的重要工作內容,它與專業文藝創作就很不一樣,都有各自的規律的特征。文藝創作更需要生動性、形象性,想像力;“非遺”保護側偏重于學術性,邏輯性、綜合性。一個項目從立項到田野調查到申報成功,要涉及歷史、社會、民俗、宗教、哲學、民間文學、民間技藝等多方面的知識,還要符合申報工作的具體要求和技術條件。這些知識我沒有能力也不可能全部掌握,而又不能學習。因一些原因,我從事“非遺”保護之初沒有趕上省市專門機構組織的專業培訓,也沒有到外地參觀學習,但是組織又安排了這個任務,我就多參照上級下發的參考資料和其他一些實證資料,邊學邊干,邊干邊學,有時甚至是現學現用。遇有難題就向書本學習,同事之間互相學習。

要搞好本職工作,還需要刻苦努力,忘我工作,無私奉獻的精神。我2007年從歌舞劇團借調到文化館從事“非遺”工作,那時從國家級到市級已經公布了幾批非遺名錄,其他縣市都上了各級非遺名錄,但是,還全部是空白,一個項目都還沒有申報過。我們已經錯過了非遺項目申報的黃金期,壓力之大可想而知。我和另外一個同志借調過來后,文化館一下子上了關陵廟會、打鼓說書、殺故事三個申報項目。根據分工,我主要負責關陵廟會,而歌舞團又逢市第五屆專業劇團匯演,創作任務也落到我頭上。局里分管領導要求我兩邊兼顧,匯演要取得好成績,“非遺”申報工作要按計劃推進。當時我的工作關系還在歌舞團,按道理可以推掉“非遺”工作,專心投入文藝匯演。但我考慮再三,還是決定二者都兼顧下來。我克服各種困難,一邊參加“關陵廟會”等項目的田野調查、資料搜集工作,一邊著手專業劇團匯演節目的創作。我市非遺保護中心組織專業人員到長陽縣非遺保護中心學習取經,我也沒能去。通過艱苦努力,我創作的大型情景劇《沮漳小景》在市第五屆專業劇團文藝匯演中獲創作獎、新劇目獎,劇團獲優秀演出獎,導演和一批演職員也因這個劇目獲獎,歌舞劇團在匯演中打了一個翻身仗。接下來第八屆中國藝術節在舉辦,成為一個分會場,市歌舞團要為“八藝節”進行祝賀專場演出,這場演出的文字創作部分也由我承擔。我把這當作展示良好形象的大好機會,精心創作出有特色的節目和主持詞,劇團赴演出大獲成功。我也被評為“八藝節分會場籌辦工作先進工作者”,受到市政府表彰。當年,我還完成了近2萬字的《關陵廟會調查報告》,為成功申報這個項目打下了堅實的基礎。

近幾年來,我一邊要完成艱巨的非物質文化遺產的項目申報,資源普查工作,一面又要完成歌舞團和全市大型文化活動的創作任務。在宣傳汶川抗震救災、慶祝建國六十周年萬人大合唱、慶祝建黨九十周年大型紅歌演唱會、送歡樂下基層、關陵廟會、廣場文化月月演、春節聯歡晚會、喜迎十八大、頌歌獻給黨等幾十場全市性大型文藝演出活動,文字創作任務幾乎都由我承擔。特別是2010年由我市承辦的市第三屆運動會開幕式文體表演,時間緊、責任重、要求高、影響大。策劃、導演、作曲、音響等幾乎都是請省、市有關專家擔綱組織,但是文字創作部分沒有請外援,完全由我一人完成。我按總體方案精心構思,反復錘煉,創作出三首歌詞、一個劇本、全部報幕詞和解說詞,受到總導演、有關領導和廣大觀眾的好評。為精彩圓滿的三運會出了一份力,我獲得了承辦市三運會特別貢獻獎。6月30日,市三運會閉幕式一結束,我馬上又和保護中心的同仁一起投入到我市當年的“非遺”申報項目“仙人掌茶制作技藝”的工作中。在這個申報項目中,我再次承擔了調査報告撰寫、文獻資料搜集整理、采訪記錄整理、申報書資料提供、申報專題片撰稿、編輯等全部重要工作。使得該項目順利被市、省公布為非物質文化遺產。

幾年來,我堅持立足平凡的工作崗位,朝著遠大的目標而努力。由我具體負責的“非遺”項目“關陵廟會”已先后被市、省人民政府公布為代表作名錄,并成為我市第一個國家級非物質文化遺產。我也先后獲得了市、市非物質文化遺產保護工作先進個人榮譽稱號。在完成本職工作任務的同時,我還擠出時間進行了一些其他的研究寫作。我撰寫的論文《古人崇尚祭祀習俗催生了早期的關公崇拜》先后在省群藝館主辦的《文藝指導》和炎黃文化研究會、市文化局主辦的《三峽文化》發表,《關陵祭祀》被收入《民俗大觀》,受到有關專家學者關注;《關陵廟會的傳承與創新》參加由省委宣傳部、省文化廳、華中師范大學聯合舉辦的“省非物質文化遺產保護工作論壇”并入選《論文集》,《淺談非遺保護傳承中創新的“度”》入選《全國非物質文化遺產保護論文集》。歌詞《大愛中國》、《微笑在中國》分別獲第三屆“感動中國”原創詞曲大賽一等獎和二等獎。在文化局和文化館支持下,2011年出版了演唱文學選《追星》。今年5月24日,我應邀到市教師培訓學校,結合自己的寫作實踐講一講文藝晩會主持詞寫作技巧,我清理了一下,先后為全市大大小小文藝晚會撰寫主持詞一百多場。近五年,除完成日常工作外,撰寫工作要點、工作總結、領導講話、實施方案、匯報材料、專題報告等數十篇。為全市各類圖片展、美術展,申報全省書畫之鄉、創建國家級園林城市、創建省級公共文化服務網絡示范區等撰寫解說詞、專題片文稿等數十篇。

近幾年,雖然我個人的主要工作是分管文化館業務工作、非物質文化遺產保護工作和全市大型文藝活動的創作。但是,作為一名創作輔導人員,我與全市的文藝創作骨干也保持緊密聯系,和他們經常交流溝通,和他們交知心朋友。文藝創作是艱難痛苦的、孤獨寂寞的,也是清貧的,在當今市場經濟條件下,一切價值取向以經濟收入為標準,一些業余創作人員停筆轉行,可以理解,隊伍萎縮,人才奇缺,一直困擾我多年。發現創作新人,壯大創作隊伍,是我在退休之前最大的心愿。育溪鎮的陳紅耀就是我發現并鼓勵、輔導他走上舞臺文藝創作道路的新人。他和我第一次接觸時,拿了一疊詩稿請我幫助看看,以前從沒搞過演唱文藝創作,我發現他有一定生活積累,也有一定文字基礎,更難得的是他有較強創作激情和創作欲望。多年來,我很少碰到這樣的苗子。當時我就閃出一點“私”心——把他拉到舞臺文藝創作隊伍中來。我給他講了我市戲劇創作人才的緊缺稀少,青黃不接,為引起他的興趣,我還講了該領域大有可為的前景。他的積極性被調動起來后,我給他講了一些基本的創作方法,給了一些手頭找得到的資料,鼓勵他大膽創作。他興趣高漲,不幾天就寫了幾件作品來給我看,我給予了充分肯定和鼓勵,提出修改意見并動筆修改,向歌舞劇團、《長坂坡》雜志等推薦。不久,他的戲劇作品就被搬上舞臺,見諸報刊。對他是巨大的鼓舞,我也十分高興、十分欣慰。我寫了一篇短文《可喜的發現》于2008年底在《長坂坡》推介這一創作新人。2009年和2011年,我兩次介紹他參加全省文藝創作培訓班,使他進步很快,目前已成為我市年輕一代的文藝創作骨干。為了培養更多的創作人才,經文化館統一安排,2008年底在廟前鎮舉辦了全市“文藝創作培訓班”,發現了吳宏旭、席承斌等創作新人。

這些工作對我來說,既沒有硬性規定,也沒有具體指標,作與不作,認真作與馬虎作,完全憑自己的良心。

要搞好本職工作還要有一顆平常心,不為名利所累。在當今社會,一個人不講名利,是不真實的,是虛偽的。問題是不能只為名利做事。不要為名為利去投機取巧,苦心鉆營。不能無名不干事,無利不起早。

我還有五個月就正式退休了,我的工資在同齡人中是最低最低的,與有些人相比相差一半之多,這不是因為我工作態度不積極,工作水平能力不強,也不是因為有違法違紀之事,就是因為陰差陽錯,落到了這個地步。但是,這么多年來,我從來沒因為工資少而消極怠工,而少干事、不干事、不把事干好,而怨天尤人,牢騷滿腹。可以這么說,在去年以前,我在單位里搞事不是最多的,就是很多的,因為我常常要雙線作戰,甚至多線作戰,文化館的事要做,歌舞團的創作要搞,社會上的一些亊情也要兼顧。

君子愛財,取之有道,君子留名,名至實歸。我不是工作狂,不是苦行僧,我也和朋友聚會,也打小牌。在家要上顧老,下顧小,兄弟姊妹都顧到。但是,只要手頭的工作沒完成,答應別人的事情沒交付,就沒有心思去消遣娛樂。在單位,站一個崗位,就是一份事業,就兢兢業業做好。對其他的事,能做的、會做的多做一些,能做好的做優秀一些,對自己沒什么損失,而對身心健康有益,對他人對單有利,有何不好呢。憑良心做好事,用誠心待他人,自己心里踏實、坦然。有此足矣。

第六篇:圖書館職工先進事跡材料

,女,42歲,大專文化,是市圖書館一名普通職工。在她看來,人到中年,上有父母,下有女兒,撫養女兒是義務,孝敬老人更是責任。尊老愛幼是中華民族的傳統美德。多年來,她孝敬老人,嚴格教育孩子,全力支持丈夫的工作,用愛心與孝心構筑起和睦溫馨的家庭,盡到了一個女兒、兒媳、妻子、母親應有的責任,受到了親朋好友以及同事們的一致贊譽。

作為女兒,盡心盡力。雖然在農村有兒子贍養父母,女兒不必贍養父母的觀念,但她時時記得父母養育子女的艱難,滴水之恩,當涌泉相報,何況是父母的養育之恩。因此盡力孝敬雙親,而從不與兄弟姐妹們計較應該怎樣贍養父母,誰付出得多,誰付出得少等等這些瑣碎的事。二00五年夏,她的父親就知自己因吞咽困難,加上醫生的分析是患上食道癌,為了減輕子女的負擔,怎么也不肯住院治療,幾個子女輪番多次做工作,才勉強同意,并于當年12月份住進長坂坡醫院。在手術前她帶著老人去醫院驗血、驗尿、拍片,進行各項檢查,在手術后的重癥監護期間更是忙前顧后,在老人生病住院及后期化療長達半年的時間里,家就像一個大食堂,親朋好友你來我往。她既要上班,又要調理好老人的膳食、一天幾趟為老人送到醫院,還要考慮親朋的口味,保證每頓飯新鮮美味。而一天下來她自己只能隨意扒拉幾口便又要忙里忙外。快節奏的生活一直持續了半年,老人才慢慢恢復了健康。她還是一如既往地照顧老人,因手術后老人免疫力差,為了給老人科學地調理日常飲食,她查閱書籍,科學搭配飲食,聽說牛奶和蜂蜜同喝有助于血小板的增加,她堅持讓老人服用,每月不間斷為老人供應牛奶,直至老人去逝。

作為媳婦,盡一個媳婦的本分,為公公婆婆添衣購物,有病治病等。

作為妻子,結婚近二十年來互相尊敬,相互理解,在工作中相互支持,在生活上互相關心,相互取長補短,遇到困惑相互開導,相互支持,不管社會上的環境如何變化,堅持做人的最基本原則,擺正自己的位置,家庭工作兩不誤。二00六年丈夫通過體檢發現長有膽囊息肉,為防患未然,進行了切除,既要照顧醫院的老公,又要照顧、接送上學的女兒。

對待親人,不分親疏,雙方姊妹一樣待。姑姑女兒為了讀書,從遠安轉到,從小學五年級開始,陸陸續續住了幾年,姑媽為了做子宮肌瘤手術,也是歷時一月有余送飯、照顧病人。也為讀高中的侄兒每逢周末改善生活,堅持四年之久。

作為母親,甘心付出、不求回報,用無私的母愛,細心呵護著女兒,為她的成長傾注了全部的心血,使她一步步的去實現自已的人生追求。在教育孩子方法上,她力爭做一個合格的家長。有問題及時與孩子溝通交流,因此孩子現在也非常懂事,經常幫著父母做家務,主動提醒大人回家看望雙方老人,在外公得病住院期間,孩子有空就去探望,噓寒問暖。她希望通過言傳身教引導孩子,將這一美德傳下去;她也希望,當她回首往事時,不會因為對父母有虧欠而悔恨。古人云:“樹欲靜而風不止,子欲養而親不在”。在老人活著的時候,多給他們一些呵護與關愛,這比任何物質上的給予更彌足珍貴。

她是一個平凡得不能再平凡的人,她沒有動人的事跡,也沒有任何過人之處。她只是一個賢惠的妻子;一個樸實的母親;一個孝順的女兒、媳婦。在鄰居眼里,她是一位性格溫和、樂于助人的人。她與鄰居相處和睦,友愛互助。而且她是個熱心腸的人,不管誰有事向她求助,她都會盡自己最大努力地提供幫助。每當災難來臨時,也會毫不猶豫地伸出自己熱情的雙手,獻出自己的愛心,多年來她多次給災區捐款捐物。

“不求回報,只求問心無愧”,這句話是她的座右銘,同時她也希望與所有中年人共勉,從平凡中體現真誠,從細節中傾注關愛,共同體會孝老愛親所帶來的幸福。

古人講“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”。在市場經濟迅猛發展的今天,“孝老愛親”這一中華民族的傳統美德在許多年輕人的頭腦中已逐漸淡薄。工作的繁忙、生活的壓力使他們無暇顧及老年人內心的孤寂,也很少過問他們的精神和生活,社會上出現了越來越多的空巢老人,他們需要全社會給予更多特別的關照。我們對待老人,不僅要從物質生活上給予贍養和照顧,還要在精神生活上給老人以體貼和安慰。不嫌棄老人、善待老人,依照法律義務和道德責任,保護老人的合法權益;同時,在社會上也要倡導敬老、尊老、助老的道德風尚,熱心為老人辦好事辦實事。

第七篇:文體局黨員先進事跡材料

今天,很高興能有機會走上文體系統道德講堂的講臺,向同志們講述自己成長的歷程,與同志們共同分享我在工作中取得成績的喜悅和成長過程中的感悟。

首先簡要介紹一下我自己工作經歷:我今年45歲,中共黨員,91年參加工作,曾下調到鄉鎮鍛煉、擔任過教練員、俱樂部主任、體校校長和體育科長等職務。在我工作的二十三年里,先后被省、市體育局多次評為群眾體育先進工作者。多次年度考核被評定為優秀等次。二十多年的工作歷程,錘煉了我求真務實、腳踏實地、任勞任怨的工作作風。

無論是在體校,還是在文體局機關工作,我都秉承一個原則:堂堂正正做人,踏踏實實做事。

人們時常會感慨:做人難!為什么感嘆呢?因為人在社會上不是作為一個個體存在的,一生要與他人打交道。“人”字一撇一捺,結構最簡單,卻是一個合理的支撐,做人要把“人”字撐起來。而且要做一個頂天立地的堂堂正正的人,卻不是那么容易的。那么,如何才能做一個堂堂正正的人呢?多年的生活、工作經歷,讓我明白,做人最基本的是修身律己,正確處理好人際關系,尤其是與單位同事及周圍的人交往要做到以下幾點:一是要尊敬自己的領導。在工作中不當著領導說一套,背著領導又說一套,這是個人品德問題!在我工作的二十幾年里,大家均對我有一個中肯的評價:真誠、沒有心計、能做事等。工作中我也確實是這樣要求自己并努力這樣去做,不說領導壞話,不當面一套背后一套,光明磊落,堂堂正正,工作生活中有什么事,當面反映,當面講。工作中勇于負責和擔當,不扯皮,不撤臺。二是關心團結同事、坦然相待。只有真心關心他人,你才能贏得朋友。正因為在工作生活中我是對每位同事都是坦然真誠相待,團結和尊重每位同事。所以我也得到單位同事的認可,大家都樂意和我交往,這也是我能在工作中取得點滴成績的一個很重要的原因。我們局機關的同志從工作上講,我們是同事,從生活的角度講,我們是朋友兄弟姐妹,所以我們要珍惜這份相處的緣分。三是對自己的朋友要忠義。做任何事都需要他人的配合,才能順利完成,那就需要我們忠義待人,如果不忠厚待人、不仁不義誰還敢接近自己呢?在生活中,和朋友交往,尤其是這樣。孔子云:“己所不欲,勿施于人”,說的就是這個道理。

至于做事,對自己的工作要認真對待,一絲不茍,認認真真去做,做到四個字“盡職盡責”。多年來,我所干的工作,有份內的、也有份外的;有自己喜歡的,也有自己不怎么樂意的。無論怎樣的工作,要干好干出實績,首先要有一個正確的態度。態度決定一切。自己喜歡的,無論任務有多艱巨多困難,肯定會想方設法將事情干出色,而對于自己不怎么樂意的,該怎么辦呢?我想,那就要有一個正確的態度來對待。去年市委政府提出“崗位—責任—能力”的要求,我的理解就是在什么崗位,就要承擔相關的責任,就要有承擔該責任的能力,就是“在崗、在行、在狀態”。2000年機構改革,體育局合并到文化局,經過競爭上崗和組織考核,組織安排我牽頭體育科工作,負責全市體育工作。可以說這是局黨組對我的充分信任,但是說老實話,因為原來體育局機構設置齊全,人員配備到位,合并后就只有一個業務科室來處理涉及全市體育方面的工作,我深感責任巨大,擔子沉重,我很猶豫很惶恐。但是組織把這么重要的工作讓我牽頭干,是對我的莫大信任,我怎么能辜負局黨組的信任和期望呢?于是我不再猶豫,積極地投入到工作中。下決心千方百計將其干好干出成績。我帶著這樣的想法和認真對待、努力工作的態度開展工作,從最初的惶恐不安到逐漸得心應手,幾年來,在各級領導的關懷和指導下,在同事們的大力支持下,所負責的工作取得了一些成績,沒有給單位在業務這方面拖后腿,可以說我沒有辜負組織的信任,自己的付出終于有了回報。其次,要將自己的工作做好,還要有創先爭優的精神和勇氣,這樣才可能創造一流業績。2010年,市第三屆運動會在我市召開,市委市政府對我市承辦這次綜合性運動會提出很高的要求,不僅要把各項賽事承辦好,還要各項目組隊參賽取得好成績,作為體育科科長的我有義不容辭的責任,那時的我一邊要準備承辦賽事的場地、器材和制作比賽文件等,另一方面,我還要負責我市各項目組隊,隊員的報名及日常的訓練等,每天提前上班,總有做不完的事,經常是人剛到賽場,訓練又出問題,各項工作連軸轉,由于組織工作和參賽工作要兩不誤,每天中午晚上吃飯都不能按時,一天下來我的工作時間要長達十三四個小時,晚上忙到凌晨1、2點是常事,遇有節假日還要加班,經過幾個月的日日夜夜,我們承辦的各項比賽取得圓滿成功,獲得大會頒發的最佳賽區獎,我們參賽成績超過歷史最好成績。工作上雖然很辛苦,但共產黨員的責任是我永不懈怠的精神支柱。創先爭優的意識,讓我忘我工作,無怨無悔。再次,要有一種執著的精神,把自己的角色做到位。工作中難免要遇到困難,面對困難,要積極應對迎難而上,這就是一種執著堅韌的精神體現。要知道成功的人總是解決困難最多的人。我的學習心得本上有這樣一句話:不放棄任何解決困難的機會,人的一生就是解決困難的過程。面對來自家庭、朋友、工作生活中的困惑、壓力。我們要勇于面對,堅持執著,只有這樣才能排除萬難,否則自己就會被萬難排除。人生在世,要擔任許多角色,在家為人子女,為人父母,在單位為人下屬,為人同事。人活著,能盡心盡責,在家做個好子女,好父母,單位做個好下屬,在外做個好公民。把自己的角色做到位了,讓人高興、滿意了,就盡到本分了。為人不僅要用力、用腦做事,還要用心做事。把小事做好了,就不是小事;把平凡的事做好了,就不平凡。記得2006年,我市通過招商引資將在原體育局辦公地點興建新時代文化廣場,我們辦公和居住都涉及到搬遷,我作為當時業余體校的負責人一下成為拆遷專班的成員,負責居住在體校院內居民戶的拆遷工作,俗話說,世上最難做的工作就是做人的工作,況且因為地處中心地段,所有居民對搬遷抵觸情緒大,有的夫妻之間意見還不一樣,開始的工作一度陷入公私矛盾之中,雖然大多數都是同事,但因為拆遷把自己變成了他們的對立面,如何才能順利開展工作,保證體校拆遷不拖后腿,我白天在單位給同事開會宣傳相關政策,晚上等大家下班回家后挨家上門征求每家不同意見,遇到有發牢騷、說氣話的認真傾聽,記錄居民的合理要求并及時給予答復,保證拆遷所有政策傳達到每個家庭,慢慢的大家接受了自己,并率先簽訂了搬遷協議。通過這次拆遷工作,使自己的溝通、協調、組織的能力得到了一定的提高和進步,所以我覺得我的付出,是非常值得的,雖然有時工作很累但是快樂的!

我想,人的一生本來就是一條時間鋪就的路,走過了今天就沒了今天;但是,人生更是一條回憶鋪就的路,我一路走來,付出了自己的努力,贏得了成功的喜悅。在此我感謝家人的付出,感謝組織的培養和信任,感謝大家的支持。

各位領導、同事們,修煉品德,堂堂正正做人,端正態度,踏踏實實做事,是我永遠的追求,今后不管未來如何,我心坦蕩;不管工作多難,我會奮勇向前,沉下心來,踏踏實實做好自己,滿腔熱情的做好工作。

第八篇:黨務后勤工作者事跡材料

大家好!今天我榮幸地站在這個臺上發言,這是局黨組對我們最基層黨務、后勤工作者的鼓勵肯定和鞭策,我感到很激動,而激動之余更多的是忐忑。我在市文化市場綜合執法大隊所擔負的工作是:工會、黨務、機關、效能建設、“六五”普法和文明創建等。這些工作非常繁瑣,務虛的多,緊急的多,基礎性的多,幕后的多,所以說談不上取得了多么驕人的成績,有多么感人的事跡,好象都是不值一提的“虛工”,我感覺到確實沒有什么可講的。下面我簡單談一談在從事這些工作特別是黨務工作的過程中所產生的一些感受和體會,不妥之處,請各位領導和同志們批評指正。

我發言的題目是:默默無聞誠奉獻,種好黨建“責任田”

一、做好基層黨務工作需要嚴謹的態度、強烈的事業心和責任感。原來看足球的時候,前國家隊主教練米盧說過一句話叫:“態度決定一切”。給我的印象非常深,啟法也很大。態度是什么?態度是個人內心的一種潛在意志,是個人能力、意愿、想法、價值觀在工作中所體現出來的外在表現。工作態度決定工作成績,一個人的態度直接決定著他的行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現狀還是積極進取。雖然不能保證你具有了某種態度就一定能成功,但成功的人們都有著一些相同的工作態度。只有對工作有了正確的態度,才能產生強烈的事業心和責任感。特別是責任心是做好一切工作的前提,沒有責任心就談不上執行力,對黨務、內務工作者而言更是如此。我們要對組織負責,更多地要對普通黨員和群眾負責,某種意義上也是對自己負責。意識到了這一點,這份責任感就會在你的肩膀上實實在在地感覺到。也正是這種責任感,促使自己時刻想到履行好職責,落實好責任。在工作中,我幾乎天天都感覺到緊張和壓力。因為自己深感文化層次低,工作能力欠缺,生怕工作干不好,履職不到位,辜負了組織和同志們的信任和托付,給單位造成不良影響。

我記得十幾歲剛出來工作的時候,領導送給我一個筆記本,上面題了:“干一行、愛一行、鉆一行”一行字勉勵我,我當時的理解是干到了某一行,即便不喜歡,也要鉆這一行。當時作為一個年輕人,既然干到了某一行,在同類人群中不說出類拔萃,也不能自甘落后。從那時起我就堅持學習,刻苦鉆研,掌握了比較過硬的本領,確保了行車39年無事故,連年被評為優秀駕駛員、愛車節油、安全行車模范。同時我也理解到“愛一行”體現出的正是事業心和責任感。

我們大隊黨支部是全系統最年輕的基層黨組織之一,而我也成了黨務工作者隊伍中最“年輕”的新兵。在責任心的驅使之下,不得不認真學習鉆研與本職工作相關的知識和技能。首先向書本學,學習黨務、工會等方面的基本知識;再就是向有經驗的同志學,象局里的許科長、余科長、關陵的龔所長等人都給了我很大的幫助。

除了態度、事業心、責任感之外,也離不開勤奮。勤奮也是做好工作的基礎,勤奮就是勇于吃苦,勇于奮斗,勇于進取;要想取得成績就要不怕苦,不怕累,不計較個人得失;勤奮就是對自己的工作負責,做好平平凡凡的每一件事,全心全意地、想方設法地去完成每一項工作任務。

態度還衍生出一個東西,叫忠誠。就是忠誠于自己的工作,就是以不同的方式為一種事業作出貢獻。它不僅體現在工作主動、責任心強,而且體現在不以此作為尋求回報的一種籌碼。對工作的忠誠也是對自己的信任,不好高鶩遠,不整日抱怨,保持愉快的心情,把身心徹底融入工作。我自認為做到了上述幾點。

二、做好基層黨務工作需要“虛功”實做,才能種好自己的“責任田”。基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎,是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰斗堡壘。如果把本職工作比作我們的“責任田”,那么黨建工作就是我們每個黨務工作者的“責任田”。黨務工作者抓好黨建工作就是天經地義的事。黨建工作這塊“責任田”種得好不好,是禾苗茁壯收成豐還是正在荒蕪或已經荒蕪,直接關系到我們黨能否真正推動科學發展、促進社會和諧。俗話說:“基礎不牢,地動山搖。”黨建工作抓得不好,我們黨的執政基礎就會動搖,黨的事業就會受到損害,而且這種影響是隱性的、長久的、根本的。作為黨的一級組織、一名黨務工作者,我們應該時刻牢記職責,牢記使命。因此,我們必須增強抓好黨建工作的責任感和緊迫感,聚精會神抓黨建。

對基層黨組織而言,無論是做常規工作還是開展其他主題活動,都要圍繞中心工作來開展并達到預期效果。近幾年來,除了常規工作以外,主題活動不斷。2008年開展了文明執法教育活動、2009年的深入學習實踐科學發展觀活動、作風建設年活動、2009-2011年的政風行風評議活動、2010年的反腐倡廉建設“十個全覆蓋”活動、2010-2011年的基層黨組織“五個基本”建設活動、創建“優質服務窗口(項目)”活動、2012年的“迎、創、推”主題實踐活動、“學黨史、知黨情、跟黨走”學習教育活動、“三抓一促”活動、“雙聯雙促”活動、“五亮五比五創”活動、“基層組織建設年”活動、創建黨務政務公開示范點活動、2013年的“學習貫徹十八大、爭創發展新業績、‘三創三先’沖百強”主題實踐活動以及正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動。要使得這些活動能夠順利開展并收到實效,對我們這些基層黨務工作者來說,真可謂“壓力山大”。

黨建工作常常被認為是務“虛”,這個“虛”要務得有水平,務出實效,推動實踐,這才是務“虛”的境界。要想達到這樣的境界,我認為必須虛功實做,把“責任田”種好。通過近年的“務虛”工作,我倒悟出了一點兒東西,就是越是這樣的“務虛”,越要認真對待,越是馬虎不得。因為這些工作今天要檢查,明天要考評,是虛不過去的,如果說一個單位的黨建工作在各種檢查、考評和驗收中出紕漏的話,那種后果和影響是可想而知的。

現在我就講一點“虛”的。就拿某一個主題活動來說,

方案十幾個,總結就得十幾個,各種調研報告、征求意見、整改措施、各種臺賬、專欄、建章立制,還要有落實每一項制度的情況,象我這樣的人真是想破腦袋,整日里是一腦袋漿糊。在這種時候,只能用一個基層黨務工作者應該具備的嚴謹的工作態度,用強烈的事業心責任感,更加積極主動有序有效的開展工作,做到忙而不亂,忙而有序。一是要處理好夯實基礎與突出重點的關系;哪些是基礎工作,哪些是重點工作,一定要搞清楚,不能夠顧此失彼。二是要處理好埋頭苦干與巧借外力的關系;要完成各項任務需要我們親歷親為,需要我們埋頭苦干,這是關鍵,但也離不開各方面的幫助和支持。首先要多向領導匯報,爭取領導的重視和支持;再就是發動群眾,群策群力,得到大家的幫助。

再比如收集整理資料,每一項主題活動結束后,資料就是幾大本。我印象最深的是在五個基本建設活動中,省里面一年中下發了四套考評細則,而每套細則的要求又不一樣,但都必須按照細則要求整理資料,我們整了一套又一套,直到合乎要求為止。還有諸如行政權力(服務)事項清理、文明城市及文明單位創建、查找腐敗風險點、建立腐敗風險庫、“六五”普法依法治理等等工作,無不需要虛功實做。

三、做好基層黨務工作需要一顆平常心、公仆心。黨務工作是一項值得堅守、值得付出的工作。平凡的工作需要一顆平常心、公仆心,一絲一毫的浮躁和雜念都做不好黨務工作,需要在細微之處見真功,扎扎實實干出來的。要把本職工作,把組織交給的任務,當成“責任田”。把它看成是組織的一種信任,是自己的一種責任。要把它當成事業,當作樂趣,真心實意去對待。只有這樣,我們的工作就會具體,就會細致,就會深入,就會扎實,就會不怕麻煩。要具有默默無聞、不計名利、無私奉獻的工作心境。應做的工作,做好了不夸耀,不張揚,做不好就要有寢食難安,無地自容之感。只有這樣,我們的黨建工作才會有希望,才能有作為。作為一名最基層的黨務工作者,日常工作瑣碎、煩多,常常一天下來只有一個感覺,那就是累,相信在座的做黨務工作的同志都有這種感受,我經常聽到一些做黨務工作的人說的一個字就是“難”。既然走上了這個崗位,那就必須盡心盡力去做,講奉獻不失職,做到公事講原則,私事講風格,為人講真誠,堂堂正正做人,實實在在做事,清清白白當好黨務工作者,因為我們是共產黨員。

說到平常心,我想還要會享受工作。高爾基說:“工作是一種樂趣時,生活是一種享受;工作是一種義務時,生活則是一種苦役”。雖然我們的工作微不足道,可我們只要盡力的干好自己的工作,我們同樣也能感受到工作的快樂。比如剛接觸或者承擔某項工作時,感覺任務很重、壓力很大,當自己克服了壓力和困難,順利完成工作任務后,就會產生小小的成就感,滿足感,心情就會愉悅。在面對工作壓力時,是選擇嘆息、抱怨或者放棄?還是處之泰然,并努力在工作中尋找快樂,享受工作的過程?我想是后者。

黨務如家務,平凡中見赤誠,我們今天做了一些工作,取得了一點點的成績,那是組織和同志們對我們的信任和支持,離黨和人民的要求還有很大的差距。面對新形勢、新任務,如何提高基層黨建工作水平,對我們來說既是一種壓力,也是一種動力,更是一種挑戰。黨務工作雖然瑣碎平凡,卻下聯基層黨員,上聯黨的上級組織,非常重要。我們不求轟轟烈烈,但求問心無愧,我一定會在平凡的崗位上繼續努力工作,積極探索改進和推動黨務工作的有效途徑和辦法,圍繞中心,服務大局,明確標準,結合實際,認真謀劃,充分發揮好基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,推動我市文化市場繁榮健康發展,為全市、全局中心工作營造良好的文化市場環境做出新的貢獻。