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同志們：

一、加強勤政廉政建設是推動地稅事業科學發展的重要舉措

（一）加強勤政廉政建設是全省地稅系統堅持與時俱進、全面落實科學發展觀、構建和諧地稅的具體體現。勤政廉政建設不僅是我們黨對黨員領導干部最基本的要求，也是全世界執政黨對黨員干部最基本的要求。今年省局提出在全省地稅系統加強勤政廉政建設，我理解目的是為了進一步改進地稅工作，堅持與時俱進，開拓進取，全面落實科學發展觀，努力構建和諧地稅。我們黨的十六屆六中全會提出了構建社會主義和諧社會的要求，爾后中央領導人又在不同的外交場合提出“和諧中國，和諧地區，和諧世界”的三和理念。中國是禮儀之邦，同時也是和諧興邦的典范。和為貴、和而不同、和氣生財、和睦相處、和平共處、以和邦國等說法早已深得人心，這是中國傳統文化核心理念的體現。和諧地稅這一先進理念的提出是地稅系統貫徹落實中央號召的具體體現，各級地稅機關、各級地稅領導干部應該有充分的認識，有深切的理解，要著力抓好這項重要工作。我們地稅機關有時內部出現點不同意見、不同聲音，在一定范圍內是可以理解允許的，但不能影響主流、影響發展，要時刻注意保持和諧穩定。要落實科學發展觀，統籌協調、全面發展，跟上時代的步伐，跟上世界的步伐。這幾年我們地稅事業的發展和進步是有目共睹，這說明了我們對省局的各項工作部署落實是好的、是認真的，是求真務實、與時俱進、符合科學發展要求的。但也要清醒地看到和深信，發展才是硬道理，不發展是不對的，慢發展也是不對的，我們在前進，別人也在前進，猶如逆水行舟，不進則退，慢進也是退。所以，我們要大力加強勤政廉政建設。

（二）加強勤政廉政建設是貫徹落實各級黨政工作部署和要求、全面提高地稅征管質量和效率的實際行動。如果我們地稅干部都能夠做到勤政廉政，按照省、市局的工作部署抓好各項工作落實，那么我們的征管質量和效率就會有大幅度的提高，才能更好地完成地稅任務。這幾年，我們系統在勤政廉政方面做了大量卓有成效的工作，成績是有目共睹的。但由于歷史的因素，仍然存在一些不盡人意的地方，正如省局有關文件中提到，有的干部愛崗不敬業，出工不出力，工作效率不高；有的貪圖安逸，工作馬虎了事，工作標準、質量低下；有的單位工作執行力不強，依法辦事明顯存在薄弱環節；有的干部勤儉節約意識淡薄，用公款吃喝，超標準接待，超標準購置公務小汽車；還有少數地稅干部濫用職權，以權謀私，違法違紀的事情時有發生。對這些問題，我們要一一對照，有的在我市還較嚴重。如果不認真研究加以解決，勢必將阻礙地稅事業的發展。因此，加強勤政廉政建設勢在必行，迫在眉睫。要付諸實際行動，切實加強各級地稅機關干部職工勤政廉政建設。通過教育改變思想和工作作風，提高工作執行力，提高執法水平，正確全面落實稅收各項政策措施，以提高地稅征管質量和效率的真實成效展現在社會公眾的面前。

（三）加強勤政廉政建設是內強素質、外樹形象、打造一流地稅機關、爭創一流地稅隊伍的內在要求。我市地稅成立十多年來，在內強素質、外樹形象上做了大量的工作，得到大家的認可。但仍有少數干部存在這樣或那樣的問題。因此，省局把加強勤政廉政建設作為今年三大工作重點之一，我理解就是圍繞我們的工作目標，在隊伍建設和形象建設上爭做第一，以打造一流地稅機關、創一流地稅隊伍作為勤政廉政建設的效果來體現。我局紀檢監察部門在年初制定了落實黨風廉政建設和加強政風行風建設工作的規劃方案，并細分為100項具體措施，這些措施的逐一落實，必將使全市地稅系統干部職工在政治思想、業務素質上有一個大的提高，使我們的隊伍越來越純潔、越來越健康，地稅的形象越來越好。

（四）加強勤政廉政建設是進一步推進地稅機關作風建設、提升服務質量、構建和諧誠信征納關系的客觀要求。勤為先，廉生威。只要我們在轉變工作作風下足工夫，就必然會提高服務地方經濟社會發展水平，提高為納稅人服務的水平，從而實現地方事業更快更好的發展，讓廣大的納稅人和社會各界認可，也將獲得各級黨委政府的更多支持，形成互為促進互為發展的良性循環。我們要落實好省局“三個服務”100條措施，這不僅是我們面向所有納稅人的提出的靚麗形象工程，重要的是要通過我們的誠信服務，取信于民，促使廣大納稅人納稅意識的徹底轉變，主動誠信納稅。所以說，加強勤政廉政建設，助推地稅事業科學發展，這是進一步推進地稅機關作風建設、提升服務質量、構建和諧誠信征納關系的客觀要求。

二、以勤為本，愛崗敬業，努力成為地稅事業發展的先鋒隊員和模范帶頭人

（一）勤能補拙，不斷提高自身的工作能力和發展能力。大家要按照總書記提出的“八榮八恥”和倡導的“八個方面”良好風氣的內容和要求，加強自身作風方面的教育，要增強憂患意識，居安思危。在我市相比較而言，地稅局是一個很不錯的單位，政治上、工作環境上、生活待遇等等，都較其他單位顯出一定優越，但我們千萬不能貪圖安逸，滿足于眼前，要考慮到在全省范圍內，我們仍處于相對落后狀態，還屬經濟欠發達地區，欠發達即意味著落后，但落后決不是我們任何人的專利，我們既要有憂患意識，更要有趕超意識。市委、市政府在制定“十一五”時期目標時，將眼光放長放遠，提出了要“趕超發展”目標，今年圍繞這一理念，又提出要“提量、提速、提效”。因此，我們地稅部門要實現趕超發展，就需要全體干部職工勤奮工作、真抓實干，靠真功夫、靠落實、靠成效來證明，贏得各級領導和各界人士的認可，所以我們在座的同志們要提高自我素質，盡心盡責，盡忠盡職，有一份熱發兩份光。

（二）勤儉節約，爭取在建設節約型地稅機關中有所作為。總書記在中紀委全會上指出對我們提出了進一步增強節約意識。節儉是我們中華民族的傳統美德，改革開放后，我們的生活水平得到較大提高。但有的同志有時節約意識有所淡薄，甚至有時浪費。這些現象要克服。我們永遠提倡節儉為榮浪費可恥，在公務消費和個人消費都要堅持以不浪費為原則，要堅持做到“物有所值，物盡其用，人盡其才”。大家都來爭取在建設節約型機關中做好表率。

（三）勤奮敬業，勇當地稅事業發展的先鋒模范。勤奮敬業，勇當先鋒模范。是黨章對我們黨員的要求，前面讀到省局文件中提到干部隊伍中存在的問題，或多或少在我市系統內存在，有的表現在一般干部里，也有表現在科級干部里。這些問題也不可怕。很關鍵的是我們要正視它。因為這是不僅關系到我們的隊伍形象，也阻礙著地稅事業的發展的大事。這就要求我們要樹立責任心、事業心、緊迫感、使命感，增強干部的主動性、積極性、創造性。所以，我們各科室、各部門的黨員干部都要在地稅事業發展中起到先鋒模范作用，特別是每個黨員領導干部更要率先垂范，成為你分管的行業領域、專業崗位的行家里手。

（四）勤奮學習，為不斷發展的地稅事業注入后勁。學無止境，學以致用，學以立德，學以增智，學能陶情，學能修身。學習應成為我們每個同志的終生事業。學習既是生活的基礎，又是謀發展創事業的需要，為了獲取更大的發展和進步，我們都必須注意加強學習。黨中央提出要建立學習型機關，提倡終生學習的理念，應該成為我們全系統每個干部的自覺行動。各級領導干部要帶頭行動。只有學習好了，素質提高了，為地稅事業的發展儲備了大量的人力資源，形成強有力的人才保障機制，才能為我們地稅奮斗目標的順利實現提供后勁。

（五）勤于思考，不斷研究適應時代要求的地稅工作新方法、新舉措、新途徑。思考是為了創新，創新是為了提高，包括提高工作效率和質量。思路決定出路?，F在各級黨政對我們地稅提出的工作任務越來越繁重，要求標準也越來越高。我們全體黨員同志都要積極開動腦筋，不斷研究和思考新情況新問題。要在勤奮學習的基礎上，勤于思考，研究制定如何適應時代要求的地稅征管的新方法、新舉措、新途徑，運用好自己的知識、能力和水平，應對不斷變化的地稅形勢之需要，成為一個與時俱進、緊跟時代步伐的人。

（六）克勤克儉，努力成為群眾公認和稱頌的好黨員。“勤”和“儉”是相互聯系的統一體，有“勤”無“儉”或者有“儉”無“勤”都不對。我們的全體黨員和領導干部，首先要樹立廉政意識，按照克勤克儉的要求，堅持勤奮，完善管理，注意節約，反對浪費。要通過精細化管理的要求，使我們的內部行政管理，一方面優質服務越來越好，納稅成本越來越低；另一方面管理機制越來越健全，行政消費越來越少。俗話說：“金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎銀獎不如老百姓的夸獎”。群眾看一個人最注重的是看一個人的人品、風格，看一個部門則最注重看的是工作作風即行風。因此，我們要通過求真務實的工作作風，勤儉節約的精神來不斷樹立和提升地稅形象，把個人價值、單位價值融入到社會價值中去，成為百姓公認、社會稱頌、黨政滿意的好榜樣。

三、以廉為榮，潔身自好，努力爭當經得起各種考驗的好黨員

（一）堅定理想信念，努力成為全心全意為人民服務的實踐者。我們要按照黨章對黨員、對黨員領導干部的規定要求，自覺履行義務和權利，堅定理想信念，自覺實踐黨的全心全意為人民服務宗旨。在實際工作中，都要根據黨的要求，按照“人民擁護不擁護、人民贊成不贊成、人民高興不高興”的標準來作為我們的處事原則，要正確處理好國家利益、部門利益、個人利益三者間的關系，樹立起共產主義必勝、中國特色的社會主義必勝的信念，為中國特色社會主義事業的發展、偉大祖國的繁榮昌盛作出自己的貢獻。

（二）正確認識自我，發揮自身優勢，努力成為自我價值與社會價值相統一的好黨員。因為我們既是公民、干部，又是黨員、公務員，既是為人父母，有的同時為人子女，等等。我們在日常工作、學習和生活中，都分別擔當了不同的角色。不同角色在不同時候不同地方特別要注意自己的身份，注意角色轉換。否則不出問題也會出笑話。因此，要用科學的方法，來處理我們在角色中承擔的工作和任務，在有利社會價值實現，不損害他人價值的前提下，充分發揮自身優勢，實現自我價值。

（三）牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做一個有益于人民的、脫離低級趣味的好黨員。我們要用馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義來認識和分析問題，判斷一個事物或事情的是與非，要通過看是否有利于生產力的發展、有利于綜合國力的增強、有利于人們生活水平的提高等標準來衡量，這也是共產黨人人生觀和社會價值觀相統一的體現。要用正確的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀來引導大家，講政治，講學習，樹正氣，做到實事求是，不弄虛作假，做到是非明辨，愛憎分明，公私分明，做到誠懇待人、誠實守信、求真務實、真抓實干。做一個有利于人民、脫離低級趣味的人，這也是我們作風建設的基本要求。

（四）正確處理好“幾個關系”，做一個敬業樂群、關鍵時刻挺身而出的帶頭人。作為一個共產黨員,我們有黨員的要求,作為一個黨員領導干部,就有更高的要求。所以我們認為大家都必須要正確處理好這么“幾個關系”：一是要處理好個人利益與組織利益的關系。要擺正自己的位置，做到個人利益服從組織利益的關系；二是要處理好眼前利益和長遠利益的關系。要克服急躁、浮躁心理，看長遠、看未來。為實現個人的目標，急于求成，只看眼前，不看長遠，處理事情眼光短淺、方法簡單的毛病是要不得的，群眾眼睛是雪亮的，缺乏群眾基礎，缺乏長遠目標，要成就大事是很難甚至是不可能的；三是要處理好局部利益和全局利益的關系。沒有全局的發展就決不可能有局部的發展，大河沒水小河干。同樣，沒有局部也就沒有全局，如果我們一個部門的工作拖了全市的后腿，就會阻礙地稅事業的發展，我們市的工作拖了全省的后腿，就會影響全省地稅事業的發展。。要做到敬業樂群，敬業就是要愛崗敬業，樂群就是和大家合得來。首先要樹立愛崗敬業的意識，把本職工作做好，其次要把自己的智慧和才華展現出來，要有愛心，熱愛同事，幫助同志，甚至領導，互相學習，互相支持，互相促進，完善工作的不足，提高管理工作水平。在單位或人民利益出現危難時候，你是黨員、黨領導干部就要挺身而出，否則你就混同于一個普通群眾甚至還不如，成為一個被人們譏笑的人。我們決不能做這種沒有出息的人。

（五）潔身自好，嚴于律己，做一個百分之百的成功人。

企業管理有只能百分之百成品率的要求，如果你的產品都不錯，但是出口或抽出的質量發現的一個不合格，最后全部不能出口或成為次品。我們做人、做一個共產黨員，只能是百分之百的合格、百分之百的成功，不能有百分之一的差錯。加強黨風廉政建設，首先我們要樹立嚴于律己，廉潔自律，潔身自好的理念。我們要做到勤奮學習，勤奮敬業，才能得到社會各界的認可，每一個同志不僅要有百分之百的勤政，更要有百分之百的廉政。一個人不管你一生有多少百分之百的成功，但只要你有百分之一的不廉政，就會摔跟頭，就是失敗。所以我們要做百分之百的健康人，百分之百的成功人。

（六）公道正派，真誠待人，做一個堂堂正正的共產黨人。我們的黨員、黨員干部都要堅持做到嚴格按照黨員廉潔自律的規定和黨風廉政建設的要求，嚴格要求自己，始終保持共產黨人的高風亮節。要做到依法辦事，秉公處事，誠實為人，正確處理正常的人際交往與公務接待的關系；要做到旗幟鮮明，公私分明，不貪不沾，淡薄名利，務實工作。做到真情待人，廣交朋友，互相學習，共同提高；我們始終不渝的實踐全心全心全意為人民服務宗旨，廉潔從稅，扎實工作，做一個扎扎實實工作，堂堂正正為人的共產黨人。

四、身體力行，勤于實踐，自覺踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。

我認為，每一個黨員，既要做到組織上入黨，又要做到思想上入黨。始終不能忘記自己是一個真正的共產黨員；要時刻牢記為黨的宗旨，密切聯系群眾；要牢記入黨誓言，對照黨章的規定，認真履行義務權利；要經常加強學習，養成良好的習慣，增強才干，始終成為稅收事業發展中先鋒和模范。對于黨員領導干部要求就要更高些。除上述以外，一是轉變觀念，提高認識，始終成為時代潮流的領先人；二是轉變作風，親歷親為，成為地稅事業發展的帶頭人；三是聯系群眾，扎實工作，成為群眾的貼心人；四是注意方法，講求實效，成為各項工作創新的帶頭人?？傊?，要始終在促進地稅事業科學發展中發揮先鋒、模范、帶頭、領頭作用。