縣領導在黨建工作會的發言

時間:2022-01-07 04:40:00

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縣領導在黨建工作會的發言

同志們:

按照精文簡會的要求,今年把宣傳、組織、機關黨建、統戰、辦公室及檔案黨史等會議合并召開,集中總結部署,目的是讓大家騰出更多的時間抓落實,集中更多的精力抓發展。會上,各部門分別下發了年度工作要點,希望大家結合實際,認真抓好落實。下面,就做好今年的黨建工作,講三點意見。

一、年全縣黨建工作的回顧

剛剛過去的一年,是全縣經濟社會發展取得重大成就的一年,也是黨建工作在圍繞中心、服務大局中得到新提升的一年。一年來,各級黨務部門緊緊圍繞全縣發展大局,充分發揮職能作用,勇于開拓,不斷創新,各項工作均取得了較大成績,為經濟社會又好又快發展做出了積極貢獻。突出表現在:

1、宣傳思想工作開創新局面。一年來,宣傳思想工作緊緊圍繞全縣工作大局,唱響主旋律,打好主動仗,為統一思想、營造氛圍、維護穩定、促進發展做出了積極貢獻。一是理論武裝工作不斷加強。堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦,緊緊圍繞學習實踐活動,以各級黨委中心組為主陣地,認真做好制定計劃、科學選題、完善制度等服務工作,并通過聘請省、市知名專家、教授講課,舉辦一系列讀書會、報告會、理論研討會等形式,有力地推進了中國特色社會主義理論體系學習、宣傳、教育、普及工作,實現了武裝頭腦、指導實踐、推動工作的目標。二是新聞宣傳工作成效顯著。堅持正確的輿論導向,發揮報紙、電視等新聞媒體的作用,及時貫徹上級精神,反映基層經驗。特別強化了對落實科學發展觀、構建和諧社會、工業立縣等重點工作和縣黃河大橋等亮點工作的宣傳,進一步營造了良好輿論氛圍。不斷加大對外宣傳力度,在市以上主流媒體刊發大稿、重稿、頭版頭條數量實現重大突破,共發表新聞稿件1800多篇,其中市日報頭版頭條9篇,名列全市前茅,進一步提升了縣的知名度和對外形象。三是精神文明創建活動扎實有效。堅持以創建省級精神文明工作先進縣為主線,把社會主義核心價值體系融入到文明創建的各個環節,積極開展文明單位、道德模范評選,革除喪葬陋習、倡樹文明新風等系列創建活動,群眾文明素質和城鄉文明程度不斷提升。特別是移風易俗、殯葬改革成效顯著,省文明委在全省推廣了縣的做法。扎實推進文化建設,不斷繁榮文藝創作,《墨齋筆談》、《晏子》、《閑話蒿庵》、《柳岸行吟》等優秀作品相繼出版,其中《陳糧食》、《寶座》等文學作品榮獲市文學獎。積極開展豐富多彩的文化活動,充分彰顯文化樂民、育民和惠民作用,仁風鼓子秧歌參加全運會開幕式演出,為縣爭得了榮譽。四是陣地建設進一步加強。《新縣》成功改版,隸屬《市日報》地方版,使用全國統一刊號。縣電視臺以打造“新縣、新形象”為目標,對節目進行重新包裝,收視率和滿意度不斷提高。文化、廣電、新聞出版職能合并,廣播電視局臺分離,體制機制更加完善。

2、組織工作實現新進展。主要體現在三個方面:一是扎實開展學習實踐活動。堅持把理論武裝、突出實踐特色、完善體制機制和加強作風建設、夯實基層基礎貫穿始終,通過開展“五訪大行動”、“千名干部結窮親”、“十萬問卷進農戶”等主題實踐活動,較好地解決了群眾關心關注的熱點問題,全縣27個薄弱村實現轉化提升,學習實踐活動真正成為了群眾滿意工程。活動中,特別將完善考核評價機制作為推動科學發展的關鍵,出臺了《關于年度科學發展考核評價工作的意見》,堅持日常考核與半年考核、年度考核相結合,班子考核與工作實績考核相結合、“考人”與“考事”相結合,進一步調動了全縣黨員干部干事創業的積極性。二是不斷加強領導班子和干部隊伍建設。創新開展“科學規范和有效監督縣委書記選人用人”試點工作,初步形成了干部選拔任用的科學機制。在此基礎上,積極探索實踐,先后公開選拔了3名縣直部門正職和10名副局級領導干部,成功進行了鄉鎮班子調整和政府機構改革,社會反響良好。目前,市委組織部已在全市推廣了縣的工作經驗。進一步健全完善人才工作運行機制,繼續堅持縣級領導聯系服務優秀人才制度,積極組織拔尖人才和青年學術技術帶頭人參加“專家講壇”、“建言獻策”等活動,各類人才的示范帶動作用進一步增強。三是全面加強基層組織建設。繼續實行發展農村黨員“三推三示兩票決”和農村黨支部書記“星級化”管理制度,探索推行村“兩委”和農村黨員星級化管理制度,推行了以“雙推雙考”方式選拔村級后備干部隊伍試點工作,增強了農村干部隊伍的生機和活力。認真做好高校畢業生到村任職工作,安排了15名高校畢業生到村中任職;積極做好從優秀村黨支部書記中考錄鄉鎮公務員工作,有7名支部書記通過省委組織部組織的考試,被錄用為鄉鎮公務員。四是認真做好老干部工作。切實落實“兩項待遇”和“兩項建設”,不斷提高服務管理水平,圓滿完成了全年制定的各項工作目標和任務。各位老領導、老同志退而不休,時刻心系全局,關注發展,為全縣改革發展穩定做出了積極貢獻。

3、機關黨建工作得到新加強。各級機關黨組織把圍繞中心、服務大局,作為機關黨建工作的出發點和落腳點,做了大量工作,取得明顯成效。一是機關工作更趨規范。先后對16個機關基層支部進行充實、調整和改選,發揮了基層黨支部的戰斗堡壘作用;堅持按規定程序做好發展黨員和預備黨員轉正工作,嚴把入黨預審關,保證了發展黨員的質量。建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系,進一步加強對黨員干部的監督管理。二是機關黨建活動有效開展。在縣直機關開展了“創建機關黨員先鋒號,爭做優秀共產黨員”、“加強作風建設,創建文明機關”等主題活動,提高了機關干部的綜合素質,機關干部的凝聚力和戰斗力進一步增強。三是機關作風明顯轉變。把機關作風建設作為評價部門服務情況的主要內容,納入績效考核,采取“內外結合”的方式,組織部分人大代表、政協委員、社會各界群眾代表,對縣直部門進行評議,促進了機關作風的轉變和工作效率、服務質量的提高。各單位還把機關作風建設與學習實踐活動結合起來,對在活動中查擺出來的作風問題進行了認真整改,群眾觀念和服務意識明顯增強。

4、統戰工作取得新成效。高度重視統戰工作,凡遇重大事件,都及時向工商聯和無黨派代表人士通報情況,了解社會各界的動向和意愿;各有關部門也積極主動,密切配合,形成了全縣上下了解統戰、關心統戰、支持統戰的良好局面。同時,充分發揮統戰部門聯系廣泛的優勢,積極聯系縣籍在外工作人員以及各地經濟界人士和工商團體,大力宣傳縣的可喜變化和良好的投資環境,做好牽線搭橋工作,拓寬了招商引資渠道;充分發揮工商聯的載體作用,積極聯系各金融機構,幫助企業應對金融危機;充分發揮統戰部門牽頭協調作用,認真負責地做好民族宗教工作,促進了民族團結和社會穩定。各工商聯和無黨派代表人士積極履行參政議政職能,圍繞全縣中心工作,積極獻計出力。通過努力,統戰工作的社會影響日益擴大,地位不斷提高。

5、辦公室工作實現新突破。辦公室圍繞中心,服務大局,勤勉務實,積極進取,出色地履行了決策參謀、督查落實等各項職能,為推動全縣又好又快發展作出了積極貢獻。調研工作方面,各級辦公室深入實際、深入基層,對事關發展穩定的重大問題進行深入調研,提出了一系列符合上級精神和縣實際的思路措施,較好地發揮了參謀助手作用。信息工作方面,本著求實、求特、求簡的原則,采編了一批及時、準確、全面的信息,為領導科學決策提供了重要依據;積極向上級黨委、政府傳報各類信息,并被省、市大量采用,繼續保持了兩辦信息在全市的領先水平。督查工作方面,緊緊圍繞全縣重點工作,特別是對縣委、縣政府確定的“三項重點”,加大專項督查力度,及時了解掌握情況,反饋推進信息,做到了件件有著落,事事有回音。機要工作方面,保質保量地完成了各項機要通信任務,在全市機要系統組織的百分考核中取得第二名,縣委機要局連續10年被評為“先進單位”。保密工作方面,突出了工作網絡建設、干部教育培訓等重點,全面加強了保密要害部門、部位的監管,縣已連續19年未發生失泄密案件,去年縣保密局被評為全省保密系統先進集體。此外,各級辦公室堅持求真務實,精益求精,綜合協調能力和后勤保障水平有了新的提高,為推動全縣又好又快發展作出了積極貢獻。

6、檔案、黨史工作取得新成績。檔案工作以拓寬服務領域,增強服務的及時性、針對性和實效性為目標,不斷豐富檔案資源,大幅提升檔案編研、開發利用水平,全面加強館室業務建設。目前全縣已有6個單位達到省特級檔案管理水平,機關業務建設工作走在全市前列。《中共縣地方史》第二卷已于去年10月正式出版,共計15萬余字,進一步發揮了黨史工作資政育人的作用。

總之,過去的一年,全縣宣傳、組織、機關黨建、統戰、辦公室及檔案黨史等工作積極有為,富有成效,縣委是充分肯定的。借此機會,我代表縣委、縣政府,向全縣各級黨組織和廣大黨務工作者表示衷心地感謝!

在充分肯定成績的同時,也必須清醒地認識到,縣黨建工作還面臨許多新情況、新問題和新挑戰:個別領導班子和領導干部執政能力與新形勢新任務的要求還有一定差距,特別是領導科學發展、駕馭全局的能力有待于進一步提升;個別基層黨組織凝聚力、向心力還不夠強,基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發揮得還不夠好,部分村干部“雙帶”能力亟需提升;廣大群眾精神文化需求還不能得到較好地滿足,文明、誠信、法制教育還需進一步加強,宣傳工作對外開放水平還不夠高,針對性、時效性、敏感性還需進一步加強;統戰工作在輿論引導、內引外聯上還需進一步加大力度,在圍繞中心開展調查研究、積極建言獻策等方面還需進一步努力;機關黨建工作在如何充分調動各方面積極性,深入參與經濟建設、城市建設及和諧社會建設上還需要加大力度;辦公室及檔案黨史工作在服務意識、超前意識、創新意識方面還有待于進一步提高,工作作風、工作方式和工作方法需要進一步改進,等等,這些問題需要在今后工作中認真加以解決。

二、圍繞中心,突出重點,努力開創全縣黨建工作新局面

今年是“十二五”規劃實施的第二年,也是縣乘勢而上、奮力突破的關鍵一年。全縣各級黨組織要切實站在偉大工程為偉大事業服務的高度,著力增強大局意識、服務意識、責任意識,切實以黨建工作的新成效開創經濟社會發展的新局面。

(一)把握正確導向,全面提升宣傳工作水平。宣傳思想工作做得好,就是提高生產力。全縣上下特別是宣傳部門一定要牢牢把握輿論主動權,搶占宣傳思想工作的制高點,通過大宣傳,營造大環境,促進大發展。一要加強思想政治工作,用先進的思想教育人。當前,縣正處于改革發展的關鍵階段,各種矛盾、各種訴求、各類思潮此起彼伏,要主動適應時代變化和人們思想變化的需要,不斷創新方式方法,有的放矢,對癥下藥,積極穩妥地處理好黨員干部思想領域的問題。要大力加強各級黨委中心組理論學習,不斷強化黨員干部宗旨意識,切實讓廣大黨員不僅在組織上入黨,而且要在思想上入黨,爭做推動科學發展、促進社會和諧的楷模。二要加大對外宣傳力度,用正確的輿論引導人。要牢牢把握正確的輿論導向,注重研究社會輿情,加大對外宣傳力度,充分展示縣新形象、新經驗、新成績,用正確的輿論宣傳引導輿情健康發展。特別是在重大項目建設、信訪維穩工作中,要充分發揮好輿論的引導作用,積極營造純潔、清新、健康、向上的社會氛圍。要注重選題的策劃和采訪的深度,著力提高宣傳報道的質量和層次,多推出深度報道和重點報道,力爭在中央、省、市主流媒體上常見重頭文章、常有圖像聲音,全面提升縣在省市乃至全國的知名度、美譽度。要加強互聯網等新興媒體的管理,建立和完善網上輿論引導工作機制,加強網絡正面引導,努力形成網上正面輿論強勢。要重視化解負面報道,本著積極應對、靈活處置的原則,堅持早發現、早反應、早處置,盡最大努力化解和避免有損縣形象的負面報道,為全縣營造良好的發展環境。三要加強精神文明建設,用高尚的情操感化人。繼續深化以爭創省級文明城市為重點的“四城聯創”活動,進一步鞏固和擴大活動成果,優化發展環境,提升城市品位。積極推進“講文明、樹新風、創品牌”活動,搞好品牌創建規劃設計,努力培育具有縣特色、在全市叫得響的品牌。大力開展文明單位、文明村鎮、文明家庭、道德模范評選等文明創建活動,不斷提高公共文明建設水平。推進鄉風文明建設,繼續深化“革除陳規陋習,倡樹文明新風”活動,努力培育健康、文明、和諧的社會主義新風尚。四要繁榮文化產業,用優秀的作品鼓舞人。進一步挖掘、整合、推介、經營好現有的文化資源,加快推動文化事業的繁榮發展。要高起點、高標準規劃建設集文化館、圖書館、博物館于一體的標志性綜合文化中心,繼續實施好廣播電視村村通、鄉鎮綜合文化站和基層文化陣地建設、文化信息資源共享、農村電影放映、“農家書屋”等文化惠民工程,認真抓好五一、十一、春節等重大節慶文化活動,讓廣大群眾切實享受文化建設的成果。要實施精品帶動戰略,建立文藝創作激勵機制,調動文藝愛好者的積極性,努力推出一批站得住、叫得響、傳得開、留得下的優秀精神文化產品。

(二)圍繞服務發展,全面提升組織工作水平。事業成敗,關鍵在人。只要有一支想干事、會干事、能干事的領導班子和干部人才隊伍,再大的困難也能克服,再重的任務也能完成。一要狠抓領導班子和干部隊伍建設這個核心。堅持正確的用人導向,有針對性地做好領導班子調整充實工作。認真貫徹落實中組部和省、市委組織部從嚴管理監督干部的意見,嚴格執行問責、誡勉談話、函詢等制度,建立領導干部經常性訪談制度,加大對領導干部經濟責任審計力度。積極開展大規模培訓干部工作,創新培訓方式、模式,提高培訓效果。大力加強后備干部隊伍建設,探索按專業分類培養后備干部的新舉措,有針對性地抓好后備干部的培養鍛煉。健全完善科學發展綜合考核評價體系,積極創新考核手段,不斷完善指標體系,確保全面、客觀、真實地評價領導班子和領導干部實績。當前,要認真開展好“執政為民、廉潔高效”集中教育活動,進一步解決黨員干部思想境界、宗旨意識、工作作風、服務效率等方面的突出問題,全面提高領導科學發展的能力和水平。二要狠抓選人用人這個關鍵。用什么樣的人,什么樣的人在社會上就會多起來;不用什么樣的人,什么樣的人在社會上就會少下去。這就是導向。我們之所以選拔重用德才兼備、實績突出的干部,就是為了通過重用這樣的人來影響和帶動更多的人,充分調動廣大干部群眾干事創業的積極性。要切實把競爭選拔干部作為深化干部人事制度改革的重點,積極推行差額選拔、公開選拔等方式,根據領導班子和干部隊伍建設實際,選拔一批年輕干部和能力強的事業單位干部。要不斷探索創新,進一步健全完善相關制度,切實建立和形成“科學規范和有效監督縣委書記用人行為”工作的長效機制。三要狠抓基層組織建設這個基礎。以農村基層黨組織聯建為突破口,探索實施以黨建工作引領農村社區建設的新模式,扎實推進新型農村社區建設。堅持和完善農村發展黨員“三推三示兩票決”制度,繼續完善村支部書記和村“兩委”班子“星級化”管理制度,全面推行農村黨員“星級化”管理制度,把農村黨員干部全部納入星級化管理,進一步增強農村黨組織的凝聚力和戰斗力。全面推行“雙推雙考”工作機制,公開選拔培養村黨支部書記后備干部,解決村黨支部書記隊伍后繼乏人的問題,從組織上和干部上為村“兩委”換屆選舉做好充分準備。要緊緊圍繞促進非公有制經濟健康發展,加強非公企業黨的建設,切實做好非公有制企業黨建工作指導員的選派、管理和考核工作,擴大基層黨組織的覆蓋面;要按照“健全城鄉一體、流入地黨組織為主、流出地黨組織配合”的原則,進一步健全流出地與流入地黨組織密切配合、有機銜接的管理機制,努力做到黨員流動到哪里,黨組織的管理就覆蓋到哪里。全面落實黨建工作責任制,進一步明確鎮(街道)黨委(黨工委)書記責任,完善黨委(黨工委)書記履行黨建工作責任情況報告制度,加強督導檢查,確保工作落到實處。四要狠抓人才隊伍建設這個根本。健全完善縣級領導聯系服務優秀人才制度,創新聯系服務載體。制定縣關于實行柔性引進人才的意見。做好專業技術拔尖人才、農村實用人才的選拔工作,為縣又好又快發展提供智力支撐和人才支持。

要高度重視老干部工作。不斷探索老干部組織管理、生活管理、活動管理的新方法,拓展服務項目、延伸服務領域、改進服務手段、提高服務質量,把黨的關懷和溫暖更好地送到老同志的心坎上。要深入研究鼓勵老干部在促進經濟社會又好又快發展中發揮推動作用的辦法和舉措,使廣大老干部老有所為、老有所用、老有所得、老有所樂。要切實加強老干部思想政治教育,積極引導老干部一如既往地支持縣委、縣政府的工作,時刻站在全縣大局的高度想問題、明立場、辨是非,多進言獻策,多解疑釋惑,真正成為發展的寶貴財富。

(三)堅持開拓創新,全面提升機關黨建工作水平。縣直機關各級黨組織要切實按照縣委、縣政府的決策部署,制定計劃,安排工作,開展活動,使機關黨的工作在促進全縣經濟社會發展中發揮更大作用。一是在提高干部素質上下功夫。以提高素質為重點,通過強化宗旨意識、加強學習培訓和實踐鍛煉,進一步提高廣大干部的思想道德素質、理論政策水平和工作創新能力。要健全完善學習制度,營造濃厚的學習氛圍。黨員領導干部要先學一步,深學一層,自上而下,帶動全局,把“建設學習型機關、爭做學習型干部”活動進一步引向深入。要大力弘揚理論聯系實際的學風,把開展學習活動與解放思想、干事創業、加快發展結合起來,著力解決好影響縣發展的思想觀念、體制機制、領導方式和工作作風等方面存在的突出問題,將學習成果及時轉化為促進工作、推動發展的強大動力。二是在服務大局上下功夫。要樹立大局觀念,想問題、作決策、辦事情,要考慮到全縣改革發展大局,始終把發展放在第一位,切實增強加快發展的緊迫感、使命感和責任感。要增強參與意識,主動把機關黨建工作與機關業務工作有機結合起來,協調推進;把黨的建設貫穿于機關職能工作的全過程,互相促進;把黨組織的教育、管理和監督滲透到機關工作的方方面面。要提高服務能力,進一步解放思想、更新觀念,不斷破除阻礙發展的思想障礙,切實增強服務意識和服務本領。三是在加強作風建設上下功夫。大力倡導求真務實之風,引導機關干部走出機關、走向基層、走進群眾,察實情、出實招、辦實事。大力倡導親民為民之風,進一步健全服務群眾、聯系群眾制度,切實辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。大力倡導艱苦奮斗之風,教育引導機關黨員干部厲行節約,勤儉辦事,及時提醒、批評、制止黨員干部社會交往、休閑娛樂、生活作風方面的不良現象。大力倡導批評和自我批評之風,完善領導班子雙重組織生活會制度,建立黨性定期分析制度,進一步查擺自身作風狀況中存在的突出問題。要大力加強反腐倡廉建設,不斷增強黨員干部拒腐防變的能力。

(四)凝聚各方力量,全面提升統戰工作水平。統一戰線是中國革命和建設的一大法寶。當前,縣經濟社會發展需要一個團結和諧的環境,需要凝聚方方面面的力量,需要協調方方面面的關系。這就要求我們在統戰工作中進一步解放思想,創新工作思路,改進工作方式,緊緊圍繞縣委中心工作,積極引導黨外各界人士圍繞農業增效、工業突破、三產振興建言獻策,鼓勵他們結合各自實際,選好切入點,找準著力點,發揮好獨特的優勢和作用,為招商引資和項目建設牽好線、搭好橋;要為非公有制經濟發展搭平臺,支持和促進非公經濟長足發展;要重視培養選拔黨外干部工作,將其納入領導班子建設的總體規劃,不斷加大黨外后備干部的培養力度,放手使用黨外干部,為發展縣域經濟搭設新平臺、構筑新陣地、凝聚新力量。要進一步貫徹黨的民族政策,切實做好新形勢下的民族宗教工作。在保障合法宗教活動的同時,堅決取締和打擊各類非法宗教、邪教活動。

(五)突出管理服務,全面提升辦公室工作水平。“辦公室工作無小事”。不論是調研、信息,還是督查、機要、保密工作,都要服從大局,服務大局,圍繞大局抓好落實。調研信息工作要充分發揮參謀助手作用。各部門各單位要圍繞經濟社會發展、新農村建設等重大問題,組織力量,進行深入細致的調查研究,及時向黨委、政府提供有內容、有分析、有建議的調查報告,為黨委、政府議大事、定大局提前謀劃,超前服務。要將信息作為各級領導了解基層情況的“千里眼”和“順風耳”,對黨委、政府各個時期關注的重大問題、重點工作,經濟社會發展中帶有規律性、普遍性、傾向性的問題,圍繞決策,突出重點,精心提煉,及時報送,為黨委了解基層情況、進行科學決策提供服務。督查工作要重在推動工作落實。始終把抓落實、見成效作為督查工作的出發點和落腳點,堅決克服用會議落實會議、用文件落實文件。要突出工作重點,分解量化任務,明確責任目標,及時反饋決策落實過程中的各種情況,尤其是反饋妨礙決策落實的各種問題,提出解決矛盾和完善政策措施的建議;對難點和熱點問題,要現場督查,敢于督查,善于督查,一查到底。要建立健全督促檢查制度,各鎮(街道)、各部門辦公室都要結合實際,抓緊建立健全督查制度,無論是黨委、政府的重大決策、工作部署,還是領導同志批示和交辦的事項,都要跟蹤督查抓好落實。機要保密工作要進一步加強規范化管理。要切實加強對鄉鎮商密的規范化管理,認真解決機要工作中存在的問題,通過研究制定科學可行的工作制度和考評辦法,提高鄉鎮商密工作的規范化管理水平。要不斷完善各項保密法規制度,加大宣傳力度,切實增強廣大干部群眾的保密意識。要特別注意要害部門、要害部位的保密工作,及時發現和解決問題,確保國家秘密萬無一失。各級辦公室要按照積極、細致的原則,認真做好辦文、辦事、辦會等綜合協調工作和管理、值班、接待等后勤保障工作,確保機關工作和領導公務活動正常有序運行。

(六)堅持整體推進,全面提升檔案、黨史工作水平。檔案工作,要進一步抓好民生檔案資源的收集、整理和統計、利用工作,健全完善管理制度,提高管理水平,搞好利用服務;要扎實做好重點建設項目檔案管理登記、通報和業務指導工作,加強對縣域民營企業檔案工作的指導引導,努力形成建檔輻射效應。要進一步深化農業農村檔案工作,不斷規范鄉鎮、村的檔案管理,深化農村勞動力轉移和新農合醫療檔案規范化管理工作,不斷擴大建檔覆蓋面。黨史工作,要以資政、育人為根本任務,扎實做好各類研究專題的整理研究和撰寫上報工作,認真做好縣委主要決策部署和工作大事的逐一記錄工作,不斷推出鼓舞人、教育人、啟迪人的黨史研究成果。

三、進一步加強領導,不斷提高黨建工作科學化水平

做好當前及今后一個時期的黨建工作,任務十分艱巨。各級黨組織要切實加強組織領導,以求真務實的精神抓好工作落實,努力提高黨建工作科學化水平。

第一,要加強領導,強化責任。各級黨組織不斷強化“抓黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的責任意識,切實抓住黨建工作中帶有全局性、戰略性、方向性的重大問題,緊扣黨建工作中存在的薄弱環節不松勁,確保思想到位、措施到位、工作到位。各級黨組織負責人要認真履行第一責任,強化管黨意識,履行管黨職責,對本單位的黨建工作負總責;分管黨建工作的同志要集中精力抓好黨的建設;班子其他成員也要明確任務,結合分工抓好黨建工作,努力形成主要領導帶頭抓、分管領導具體抓、班子成員配合抓,一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

第二,要開拓創新,狠抓落實。當前,黨建工作面臨許多新情況、新問題,迫切要求我們與時俱進、不斷創新。全縣各級黨組織要深入貫徹落實黨的十七大及十七屆三中、四中全會精神,不斷探索新形勢下黨建工作的特點和規律,在思想觀念、工作方式方法等方面適應黨建工作發展的新要求,在開拓創新中增強活力,提高水平。要注意從基層創新實踐中尋求解決問題的新方法、新思路,注意學習借鑒先進地區的經驗和做法,不斷創新黨建工作的內容和形式,努力形成與科學發展觀相適應的黨建工作新理念、新舉措。各級領導干部要大力弘揚求真務實之風,深入基層、深入實際,認真開展調查研究,有針對性、創造性地開展工作。對確定的目標任務要雷厲風行,說干就干,一抓到底,推動各項工作有效落實。

第三,要提升素質,建好隊伍。黨務干部是黨建工作的骨干力量。各級黨組織要高度重視黨務干部隊伍建設,切實從思想上、組織上、業務上加強教育培養,從政治上、工作上、生活上給予關心幫助,發揮他們的積極性、主動性、創造性,不斷提高他們的整體素質。廣大黨務工作者要不斷加強學習,始終保持旺盛的斗志和飽滿的熱情,真正做到特別能吃苦、特別能戰斗、特別可信賴,努力以過硬的素質和優良的作風,履行好黨和人民賦予的神圣職責,為全縣黨員干部做好表率。

同志們,做好新形勢下的黨建工作,事關全局,責任重大。希望大家緊緊圍繞今年的各項目標任務,振奮精神,把握大局,發揮優勢,奮發進取,不斷開創全縣黨建工作新局面,為推動全縣經濟社會更好更快發展提供堅強有力的保障。