導語：干部報告個人事項制度一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一條為加強對黨員領導干部的管理和監督，促進黨員領導干部廉潔從政，根據《中國共產黨章程》、中央辦公廳《關于黨員領導干部報告個人有關事項的規定》、省、市《實施辦法》以及其他有關規定，結合我區實際，制定本辦法。

第二條本辦法所稱黨員領導干部是指：

區委管理的所有副鎮局級以上黨員領導干部。

副主任科員以上非領導職務的黨員干部報告個人有關事項，適用本辦法。

第三條報告人應報告下列事項：

（一）本人的婚姻變化情況；

（二）本人持有因私出國（境）證件的情況；

（三）本人因私出國（境）的情況；

（四）子女與外國人、港澳臺居民通婚的情況；

（五）配偶、子女出國（境）定居及有關情況；

（六）配偶、共同生活的子女（指同財共居的子女，下同）私人在國（境）外經商辦企業的情況；

（七）配偶、共同生活的子女擔任外國公司駐華、港澳臺公司駐境內分支機構主管人員的情況；

（八）配偶、子女被司法機關追究刑事責任的情況；

（九）配偶、子女出國留學的情況；

（十）本人認為應當向組織報告的其他事項。

第四條本辦法第三條所列事項，應由報告人在事后30日內填寫《黨員領導干部個人有關事項報告表》，向組織作出報告。因特殊原因不能按時報告的，特殊原因消除后應當及時補報，并說明原因。

第五條黨員領導干部應當于每年1月31日前集中報告一次上一年度本辦法第三條所列事項，所列事項沒有發生或者沒有變動的，應當予以明示。

第六條黨員領導干部報告個人有關事項，由區委組織部負責受理。

第七條黨員領導干部因發生職務變動而導致受理機構發生變化的，區委組織部應當及時將該黨員領導干部的報告材料按照干部管理權限轉交新的受理機構。

第八條區委組織部應當于每年3月31日前將上一年度黨員領導干部報告個人有關事項的情況匯總后報區委和區紀委。

區委應當于每年4月30日前將黨員領導干部報告個人有關事項的情況向市委和市紀委綜合報告一次。

第九條黨員領導干部報告個人有關事項不清楚、不完整的，區委組織部應當要求報告人限期補充報告或者重新報告。

第十條黨員領導干部在執行本辦法過程中，認為有需要請示的事項，可以向區委組織部書面請示。對于需要答復的請示，區委組織部應當認真研究，及時答復報告人。報告人應當按組織答復的意見辦理。

第十一條對報告人報告的內容，應予保密。組織認為應予公開或本人要求予以公開的，可采取適當方式在一定范圍內公開。

黨員領導干部必要時應當在參加民主生活會、進行述職述廉時，對發生的個人有關事項情況進行說明。

第十二條區紀委和區委組織部要加強對本辦法執行情況的監督檢查，根據工作需要經審批可查閱黨員領導干部報告個人有關事項的材料。

區委組織部和區紀委應當把報告個人有關事項的情況作為考察、考核黨員領導干部的一項重要內容。

第十三條黨員領導干部無正當理由不按時報告、不如實報告、隱瞞不報或不按黨組織答復意見辦理的，有關部門查明情況后，應視情節輕重，分別給予批評教育、限期改正、責令作出檢查、誡勉談話、通報批評等處理。

第十四條本辦法由中共泰州市**區紀律檢查委員會、中共泰州市**區委組織部負責解釋。

第十五條本辦法自之日起施行。**年區委辦公室、區政府辦公室印發的《關于進一步落實領導干部個人重大事項報告制度的通知》同時廢止。