導語：城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險年度工作考核細則一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進一步做好全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作，確保順利完成年度目標任務，自2021年起，對村（社區(qū)）實施以獎代補，并結合本鎮(zhèn)實際，制定本考核細則。

一、考核對象

各村（社區(qū)）。

二、主要內容

參（續(xù)）保完成情況，人均繳費水平，養(yǎng)老金發(fā)放情況及新增領待人員月均養(yǎng)老金水平，資格認證、稽核追繳情況，老農保核對清退完成情況等。

三、加強組織領導，加大宣傳力度

切實加強組織領導，精心謀劃部署，深入宣傳發(fā)動，確保政策家喻戶曉；引導廣大居民積極主動參續(xù)保，多繳多補、長繳多得；實行鎮(zhèn)干包村、村干包片，強化領導，克服困難，落實責任。

四、明確目標任務

今年目標任務是：參（續(xù)）保目標任務6月30日前至少完成70%，9月30日前完成100%；人均繳費水平不低于500元；養(yǎng)老金發(fā)放率不低于95%，新增領待人員月均養(yǎng)老金水平達到190元及以上；11月30日前完成本轄區(qū)領取待遇人員通過智能認證人數(shù)不低于50%；及時對冒領和重復領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇人員進行核查，并將多領取的養(yǎng)老金追繳到賬；12月底完成老農保下剩清退人次不低于30%。

五、獎懲辦法

考核以“參（續(xù)）保任務完成情況”、“人均繳費及新增領待人員月均養(yǎng)老金水平”和“稽核追繳”為重點指標。對“當年人均繳費水平未能達到考核標準”或“未能按時完成參（續(xù)）保任務”的各村（社區(qū)）予以通報批評，并向鎮(zhèn)政府作出書面檢查，限期完成任務，同時不得評為鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險先進單位。對2020年1月1日之后發(fā)生死亡冒領養(yǎng)老金且沒追繳到位的，由各村（社區(qū)）承擔相應的追繳金額。

（一）村級工作經費獎補

人均繳費水平達500元的村（社區(qū)），按1.5元/人標準予以獎補經費，未能同時完成“參（續(xù)）保任務”的村（社區(qū)），不予獎補。

（二）工作獎懲激勵機制

根據(jù)綜合考核得分排名設先進單位一等獎1名、二等獎1名、三等獎1名，分別補助工作經費2000元、1500元、1000元。