辦公室建設(shè)工作總結(jié)
時間:2022-03-29 05:46:00
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一、加強學習,不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,推動機關(guān)文化信息建設(shè)深入開展。
(一)加強理論學習和業(yè)務(wù)學習,提高理論修養(yǎng)和政治素質(zhì)。堅持集體學個人學相結(jié)合,采用“請進來學”和“走出去學”并重的新形式,堅持周例會和月結(jié)會制度。每周五召開例會,及時發(fā)現(xiàn)并糾正工作中存在的問題;每月開展一次理論、業(yè)務(wù)學習,全面提高全體黨員干部的綜合素質(zhì)。辦公室全體黨員通過系統(tǒng)地學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、黨的十七大、《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、機關(guān)公務(wù)禮儀、辦公室接待等一系列知識,政治意識、宗旨意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識明顯增強。
(二)堅持理論聯(lián)系實際,調(diào)查研究取得新突破。黨支部緊緊圍繞市委重大決策和部署,采取專題培訓、集中輔導、實地考察等形式,多次組織文秘及黨員干部深入實際調(diào)查研究,全面客觀地掌握第一手資料。同時,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源拓寬視野,起草了一批有份量的調(diào)研報告,為市委決策提供了具有較高價值的參考性意見。截至目前,起草各種材料430多個共300多萬字,報送信息1500余條,典型調(diào)研報告和信息材料多次得到Xx市委領(lǐng)導的批示,多篇文章在《新華社內(nèi)參》、《參閱件》等刊物上發(fā)表。
二、進一步加強基層組織作風建設(shè),信息決策參謀作用不斷增強
(一)進一步強化黨員目標管理。黨支部結(jié)合“機關(guān)服務(wù)效率年”活動,開展了以“樹過硬作風,創(chuàng)一流業(yè)績”為主題的機關(guān)作風建設(shè)活動,逐步完善辦公室《黨員目標管理制度》,不斷加大支部建設(shè)力度,推動黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮,增強了工作的積極性、主動性。
(二)大力加強黨風廉政建設(shè)。黨支部通過定期開展示范教育和警示教育等活動形式,促使全體黨員干部恪守“三不”規(guī)定,保持了廉潔奉公、勤奮敬業(yè)、無私奉獻、淡薄名利、艱苦奮斗的優(yōu)良作風;保持了高尚的政治品質(zhì)和道德情操,在辦公室全體黨員干部的思想行動中構(gòu)筑起了一道堅固地防線。
三、提高機關(guān)工作效率,突出抓好機關(guān)科室建設(shè)。
(一)積極創(chuàng)新管理模式。按照建設(shè)高效機關(guān)的要求,積極創(chuàng)新工作方式,推行積分管理模式,增強了黨支部全體黨員干部的事業(yè)心和責任心,確立了爭先創(chuàng)優(yōu)、開拓創(chuàng)新和求真務(wù)實的觀念,激發(fā)了工作的積極性和主動性,高效地完成了市委常委會、市委全委會及市委其他重要會議的文稿起草和會務(wù)準備工作、“四節(jié)”等各類重大節(jié)慶活動的籌備工作及各種市委重要文件的起草工作、市委重大決策和重要會議精神的督查落實工作等一系列重點工作。
(二)務(wù)實高效推動科室工作開展。政策研究工作按照謀全局、當高參的要求,取得了較為豐碩的成果。截至目前,共起草各種材料207個、100多萬字,3人撰寫的典型調(diào)研報告得到Xx市委領(lǐng)導批示,2人在新華社內(nèi)參刊物上發(fā)表文章;督查工作緊緊圍繞市委、市政府和市委辦公室的重要工作部署,全年完成決策督查35次,形成督查報告25個,獲得市委領(lǐng)導肯定性批示22個,完成督查調(diào)研報告15個,其中有4個分別在上級機關(guān)內(nèi)部刊物上發(fā)表;信息工作按照“落實、創(chuàng)新、突破”的工作基調(diào),認真做好信息上報和編撰工作,較好地反映了平度經(jīng)濟社會發(fā)展的新情況、新成果、新經(jīng)驗,實現(xiàn)了多上報、多采用的工作目標。累計上報各類信息1200多條(篇),被Xx市以上黨委機關(guān)和媒體刊物采用達380多條(篇)。
四、強化績效管理,樹立市委及市委辦公室良好形象。
(一)堅持民主生活會與交流談心相結(jié)合的制度,進一步完善黨風廉政建設(shè)責任制。黨支部結(jié)合警示教育活動召開了民主生活會,認真開展批評與自我批評,教育與自我教育,取得了較好的實效。市委及辦公室領(lǐng)導經(jīng)常同辦公室黨員干部談心交流,及時了解掌握黨員干部的思想動態(tài)和工作情況,黨員干部之間也經(jīng)常進行溝通,交流工作經(jīng)驗,互相學習。
(二)進一步完善黨員目標管理制度。切實將黨建工作任務(wù)量化分解和考核,做到半年初評、年終總評。在黨支部和黨員個人進行認真總結(jié)的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮民主,采取大家評、領(lǐng)導點的方式,總結(jié)成績,找準差距,明確下一步的努力方向。
(三)抓績效、樹形象,堅持把建設(shè)高績效機關(guān)作為黨建工作的切入點和有效抓手。按照“圍繞大局、求真務(wù)實、突出重點、展示形象、制度保證、實效檢驗”的要求,在鞏固、深化、提高、創(chuàng)新上下功夫。圍繞市委工作中心,引導黨員干部發(fā)揚求真務(wù)實的作風,深入基層調(diào)查研究,為市委決策和指導工作提供決策依據(jù)。
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