導語：稅務局半年工作總結與工作方案一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

上半年，我局堅持以科學發展觀和構建和諧社會為統領，認真貫徹省市國稅工作會議精神，按照年初制訂的工作計劃，堅持以組織收入為中心，以“五項管理”為重點，全面加強稅收管理、執法管理、服務管理、隊伍管理和行政管理，不斷提高稅收工作的科學化、規范化水平，全局的各項工作保持了健康發展的良好勢頭。我局連續第15次獲得中共市委“先進基層黨組織”榮譽，并被市國稅局機關黨委、市直機關工委雙雙評為“先進黨支部”。現將上半年工作總結如下：

一、加強稅收管理，大力組織收入

（一）開展稅源調查。盡管全球經濟形勢回暖，但一系列不穩定因素依然存在，為了及早摸清稅源，掌握稅收增減變化趨勢，月份結合我局的征管特殊性，兵分兩路，開展了“地毯式”稅源調查。局領導班子親自帶領調查小組，深入百萬元以上重點稅源企業調研摸底，積極查找潛在的稅收源泉；稅收管理員走訪每一家登記在冊企業，全面掌握稅源情況。

（二）強化重點稅源企業監控。通過對重點稅源企業及重點行業的稅收常規分析，及時了解重點稅源增減變動情況，提高了重點稅源監控管理水平。

（三）強化稅收收入分析。做好《每月稅收進度表》和《季度稅源預測分析報告》，準確反映本分局稅收計劃完成情況、已入庫稅收結構、各稅種與同期相比增減幅度及原因、下期稅收預測以及征收工作中的難點等，找出存在問題之根源所在，對癥下藥，把握主動。

（四）做好征收入庫管理。以“一個前提，一個中心，一個重點，一個探索”的工作思路，加強征收管理工作，妥善處理海稅特有業務在ctais系統中遇到的問題，確保征收處理及時準確；主動上門進行納稅輔導，提供“申報期提醒”服務，敦促納稅人按時準確申報納稅；嚴格執行加收滯納金和超期申報罰款制度，規范稅務行政處罰、延期申報的程序，保證稅款及時足額入庫。

二、加強執法管理，推進依法治稅

（一）強化稅務審計。理性對待上級下達的考核任務，以“提高納稅遵從度，規避稅務風險”為目標，開展審計工作。一是加強學習培訓。上半年，審計人員結合我局具體執行情況及近年稅務審計發現存在的問題分別就我局目前幾個主要適用稅種進行政策規定的學習和梳理，一方面達到更新學習稅收政策的目的，另一方面進一步明確了審計重點和關注事項。二是跟蹤處理了年度稅務審計未完事項，妥善解決了哈斯基石油中國有限公司其他海域費用攤銷問題。三是扎實開展年度稅務審計。上半年，開展了海洋工程結構物退稅專項檢查，發現我局過于從嚴且有待進一步規范；完成了兩家中油公司審計，沒發現違法和補稅事項。

（二）加強政策管理。一是認真研究“海能發”公司薪酬改革后有關個人所得稅的申報管理工作和有關政策的落實。二是根據廣東省水利廳和水利局的統一部署，及時對所轄納稅人的堤圍費標準進行了調整，并向上級提出需求，6月份正式開始用ctais開票，保證了堤圍費的及時入庫。三是及時貫徹執行國家稅務總局一系列非居民企業的稅收管理政策，特別是核定利潤率的調整工作，全面做好外國石油公司及外國承包商等非居民企業的稅收控管工作，保證了我局非居民稅收的穩定增長。四是針對以前年度匯算清繳常出現的問題，專門召開企業所得稅匯算清繳輔導會，并在規定時間內順利完成了年度匯算清繳工作，匯算清繳率達100%。

（三）抓好科技治稅管理。一是抓涉稅系統維護，包括“金稅工程”服務器、四個子系統、ctais、電子郵件系統的管理和維護、局域網絡及工作站的防病毒和安全保密工作等。二是抓數據綜合應用。充分利用好征管輔助系統，一戶式查詢，稅務分析與決策支持和稅收執法考核系統軟件升級工作。按時向上傳送“金稅工程”有關數據，積極配合市局征管軟件數據集中的測試和試點工作。三是抓征管數據轉換，充分利用優勢，為開展電算化稅務審計提供方便。

（四）進一步強化執法監督。對內，立足實際，將執法管理與稅源管理、征收管理、稅務審計、納稅服務等稅收工作緊密結合起來，將稅收執法責任制貫徹到工作的各個環節。全面應用稅收執法考核系統，對現行執法行為進行考核，規范執法行為。對外，聘請了11名特邀監察員，4名兼職監察員，強化社會監督，及時發現并糾正稅收執法中存在的問題，促進了執法水平的提高。

三、加強服務管理，樹立海稅形象

（一）積極開展稅收宣傳。一是積極組織人員和文章參加“納稅服務：機遇與挑戰”第四屆國稅論壇，將分局的大企業管理與服務的經驗在全市進行推介。二是緊扣稅收宣傳月主題，結合我局管轄實際，開展稅企研討、政策宣講等一系列活動，增進交流，促進和諧。

（二）進一步提高工作效率和服務質量。貫徹落實《全國稅務系統-年納稅服務工作規劃》，強化服務意識，圍繞納稅人普遍關心的熱點、難點問題，進一步規范稅收服務；結合海稅管轄實際，組建并推廣應用海洋石油稅務局網站，拓寬服務渠道；推行“申報提醒”、“電話預約”、“熱點百問”等涉稅服務，方便納稅人，提高工作質量和辦事效率。

（三）不斷拓寬服務領域。組織開展了“稅收服務經濟建設”活動：一是圍繞稅收與經濟，認真貫徹落實有關稅收優惠政策，為企業的發展保駕護航，并積極向地方政府建言獻策，提出合理化建議。二是圍繞稅收與民生，盡心盡責做好“規劃到戶責任到人”扶貧開發工作、黨支部一幫一工作、計劃生育掛鉤點工作、“扶貧濟困日”活動等。其中與市直工委聯合開展的新塘村扶貧開發工作取得了良好的成績，被作為扶貧示范單位，得到省、市扶貧辦的高度評價；

四、加強隊伍管理，提高干部素質

（一）加強教育培訓，提高干部整體素質。圍繞建設一支學習型、知識型干部隊伍，我局上半年制定了專項學習計劃，在堅持經常性的思想政治工作基礎上，通過開展紀律教育活動，增強干部職工廉潔從稅意識和為納稅人服務的意識；通過開展干部職工讀書活動和組織業務培訓等方式，積極扎實推進學習型黨組織建設和學習型稅務機關建設，不斷提高全體黨員干部和職工的政治理論水平和思想道德素養，為推動海洋石油稅收又好又快發展提供精神動力、思想保證和智力支持。

（二）深化黨建活動，提升隊伍戰斗力。組織黨員和干部職工認真學習黨的十七屆四中全會精神和全會通過《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，不斷推進學習型黨組織建設。積極參與市局“清風系列”活動，進一步加強機關黨建工作。上半年我局創新機關黨建工作形式，與市直機關工委聯合開展了“迎七一、慶建黨89周年”系列活動，通過“主題教育黨課、考察調研、慰問基層黨員、“迎七一紅歌會”等生動形式，加強黨員的先進性教育，促進黨員隊伍建設。

（三）堅持評先評優，樹立先進榜樣。在民主測評、推薦的基礎上，經局考核領導小組審核，評出年度優秀公務員8名和先進工作者16名，評出的優秀黨員10人次，優秀黨務工作者4人次，并先后獲得市國稅局、地方黨委和有關部門表彰，在全局樹立新風尚，展現新風采，營造比學趕幫的氛圍。

五、加強行政管理，提高工作效率

（一）切實加強督查工作和信息反饋。將督查督辦工作置于行政工作首位，協助領導抓好各項重點工作的落實，注意收集相關工作信息，為領導提供決策參考。上半年報送并被采用各類信息、專報19篇，調研文章3篇。

（二）重點突出做好財務管理工作。一是強化部門預算管理，提高預算編制水平和資金使用效益。二是加強固定資產管理，全面清理并規范了固定資產管理行為。三是大力倡導勤儉節約。通過建章立制，約束開支“大手大腳”現象，重點壓縮接待費用和交通費用等項目支出。