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為進一步推進學習型機關建設，提高干部職工綜合素質，特制訂本學習教育計劃。

一、指導思想

以“常學、深學、實學”為目標，深化學習教育活動，在機關營造重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，注重引導干部職工解放思想、拓展思維，提升理論修養、業務素養，增強依法履職、創新創優的能力，為推動城鄉規劃事業科學發展提供堅強保證。

二、學習重點

政治理論學習，主要包括十八屆五中全會精神、系列重要講話等方面內容；作風廉政教育，主要包括黨內法規、作風建設、廉潔自律等方面內容；業務能力培訓，主要包括中央城市工作會議精神、上級部門業務培訓、法律法規等方面內容；專題學習活動，主要包括增強服務意識、提升服務效能討論活動、冬訓班集中學習活動等方面內容。

三、學習要求

1、堅持完善學習制度。主要負責人作為學習教育的第一責任人，負責審定學習計劃，確定學習和研討專題，提出學習要求，主持學習活動；各分管負責人要帶頭參加學習活動，指導分管科室開展學習活動；全體干部職工要按學習計劃積極參加學習活動。同時，健全學習考勤、集體研討、學習考核等制度，構建學習管理長效機制。

2、堅持創新學習形式。根據學習內容及實際情況，不斷改進學習方式和拓展學習載體。堅持把專題學習與集中培訓、個人自學與集中輔導、讀書寫作與創新實踐、交流學習體會與開展各類活動有機結合起來，推進學習型機關建設。堅持因崗而異、因人而異、分類培訓的教育模式，運用講授式、研討式、體驗式等多元培訓手段，增強學習培訓的實效性。

3、堅持學用互為結合。著眼于武裝頭腦、指導實踐、推動工作，把學習理論與把握新常態緊密結合起來，與轉變思想觀念和工作作風結合起來，與推動城鄉規劃工作緊密結合起來，真正把學習成果轉化為促進發展的工作思路，轉化為服務基層、企業和社會大眾的自覺行動，轉化為指導工作、解決問題和推動規劃科學發展的能力。