水利局脫貧攻堅(jiān)工作計(jì)劃
時(shí)間:2022-07-10 04:11:53
導(dǎo)語:水利局脫貧攻堅(jiān)工作計(jì)劃一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
2018年是全面貫徹落實(shí)黨的精神開局之年,是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)狠抓落實(shí)之年和作風(fēng)建設(shè)之年。2018年全縣脫貧攻堅(jiān)的總體要求是:全面貫徹黨的精神,以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以扶貧開發(fā)重要戰(zhàn)略思想為指南,按照“核心是精準(zhǔn)、關(guān)鍵在落實(shí)、認(rèn)真抓好春季攻勢行動(dòng)、夏季整改行動(dòng)、秋冬沖刺行動(dòng)實(shí)施。
從而確保實(shí)現(xiàn)掛點(diǎn)扶貧村村委會(huì)7戶12人的脫貧目標(biāo),為堅(jiān)決打贏脫貧堅(jiān)戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)與全省全市全縣同步全面小康奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
一、對標(biāo)“兩不愁,三保障“努力促進(jìn)脫貧增收
(一)做強(qiáng)村集體經(jīng)濟(jì)。以“村有扶貧產(chǎn)業(yè)、戶有增收門路”為目標(biāo),以做強(qiáng)村集體經(jīng)濟(jì)為核心,進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)+基地(合作社)+貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。局駐村扶貧工作隊(duì)要積極引導(dǎo)當(dāng)?shù)卦谕馊瞬帕舸鍎?chuàng)業(yè),為留村創(chuàng)業(yè)人士提供便利服務(wù),讓村民及貧困戶在家門口就有增收崗位。
(二)做好安居、教育、健康扶貧工程。局駐村工作隊(duì)要與村兩委干部一同在調(diào)查了解好貧困戶的住房、教育入學(xué)、健康治療的基礎(chǔ)上,積極與當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府及縣相關(guān)職能部門聯(lián)系,讓每一貧困戶住安全、不能因貧輟學(xué)、能看得起病,從而達(dá)到“三保障”的目標(biāo)。
二、對標(biāo)“補(bǔ)短板”,全面提升脫貧質(zhì)量
(一)深入實(shí)施精神扶貧。駐村扶貧每一書記指導(dǎo)員要號召全局幫扶干部,以精神為指導(dǎo),以人人自主脫貧為目標(biāo),開展扶貧重在扶志扶德扶勤的精神文明宣傳教育活動(dòng)。防止因懶致貧、因賭致貧、因婚致貧、因子女不贍養(yǎng)老人致貧等現(xiàn)象,從而實(shí)現(xiàn)物質(zhì)和精神“雙脫貧”。
(二)進(jìn)一步實(shí)施鄉(xiāng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。水利局對照十三五規(guī)劃進(jìn)一步實(shí)施鄉(xiāng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),特別是貧困村的農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),要逐一結(jié)合實(shí)際進(jìn)行,為脫貧成效提供有力保障。特別是農(nóng)村飲水安全上,今年計(jì)劃解決建檔立卡貧困人口1343戶,共3456人的飲水困難,工程主要采取新建、管網(wǎng)延伸、打牛等措施進(jìn)行,確保農(nóng)村飲水安全普及率實(shí)現(xiàn)100%的目標(biāo)。
三、對標(biāo)“強(qiáng)隊(duì)伍”建設(shè),充分激發(fā)扶貧隊(duì)伍的活力
局脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮全局幫扶干部的扶貧主動(dòng)性,不斷優(yōu)化人員隊(duì)伍,配齊配強(qiáng)駐村村工作隊(duì),選任好年青優(yōu)秀的后備干部擔(dān)任第一書記,讓想干事、能干事的年青干部充實(shí)到扶貧一線。其次,要深入基層,以“黨建+”扶貧為抓子,以強(qiáng)化村“兩委”班子為目標(biāo),協(xié)助當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府配齊配強(qiáng)村“兩委”干部,在組織隊(duì)伍建設(shè)層面上,為全面脫分攻堅(jiān)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
四、對標(biāo)“問績效”,從嚴(yán)壓實(shí)脫貧責(zé)任
一是壓實(shí)干部結(jié)對幫扶責(zé)任。局駐村扶貧工作隊(duì)及第一書記要按要求駐村與村干部同吃同住同工作,結(jié)對幫扶干部要包干到戶明確各自職責(zé)。落實(shí)好干部的管理與任用,對表現(xiàn)優(yōu)秀的積極向上級組織部門推薦,對工作被動(dòng)不得力的將及時(shí)召回進(jìn)行教育與約談,并與年度績效考核掛鉤。
二是壓實(shí)局相關(guān)股室的職責(zé)。對照農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及農(nóng)村飲水工程,相關(guān)股室要及時(shí)制定項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃,特別是貧困村及掛點(diǎn)村的農(nóng)飲安全項(xiàng)目,要積極向上爭取資金抓好項(xiàng)目落實(shí),為全面脫貧攻堅(jiān)打好水利攻堅(jiān)戰(zhàn)。否則,因此而牽連脫貧攻堅(jiān)工作的,將問責(zé)相關(guān)股室負(fù)責(zé)人。
三是加大正向激勵(lì)發(fā)展。將脫貧攻堅(jiān)實(shí)績作為干部調(diào)配、獎(jiǎng)懲、使用的重要依據(jù),加大對脫貧攻堅(jiān)一線干部在組織、政治、工作、生活上的關(guān)心關(guān)愛,讓想干事能干事的干部有更好的工作舞臺(tái)。