機關單位維穩年終工作總結

時間:2022-11-11 02:40:00

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機關單位維穩年終工作總結

2009年,我局在市委、市政府的正確指導下,以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導,綜治維穩工作以深化勞動和社會保障工作為重點,以鞏固“兩個確保”成果,完善“三條保障線”為核心,以代表廣大人民的根本利益為出發點和歸宿,銳意改革,求實創新,認真落實市年度機關單位維護社會穩定及綜合治理工作考核細則標準,實現了為市域經濟建設保駕護航及維護一方平安的目的。根據《關于對2009年度綜治維穩工作進行考核的通知》(瑞綜治〔2009〕24號)要求,認真對照責任書進行了自查自評。現將工作開展情況匯報如下:一、加強領導,健全機制

(一)年初,局領導班子確定了以“拓展勞動保障工作,創建和諧勞動關系”為目標,推進我局的綜治維穩工作。局長蘇衛東與8個股室、5個鄉鎮勞動保障所和掛鉤扶貧點簽訂了綜治責任書,同時,將綜治、維穩工作列入重要議事日程,2009年先后投入綜治維穩工作經費2萬多元;定期召開了綜治維穩工作會,及時查找勞動保障工作中存在的隱患,確定由辦公室、勞動監察大隊、農工辦、勞動工資與仲裁股負責針對查找出來的問題進行限期整改。同時,認真完成市綜治辦交辦的各項任務,積極參加市綜治辦組織的各項活動,確保每月綜治工作有組織、有部署、有重點、有小結,真正做到有的放矢。

(二)做到了“六有”:一是有綜治維穩組織機構。下發了《關于成立2009年社會治安綜合治理維護穩定工作領導小組的通知》(瑞勞社字〔2009〕19號),成立了局領導班子及其他股室為成員的綜治維穩工作機構。二是有辦公室。綜治維穩辦公室設于局辦公室,由紀檢組長姚云飛負責日常事務工作的開展,日常聯絡由辦公室龔保志、黃超負責;三是有牌子。四是結合勞動保障工作實際,建立健全了綜治維穩制度、安全保衛制度、門衛制度等內部管理制度,并下發到各股室,鄉鎮勞動保障所。部分規章制度制成版面懸掛于勞動力市場大廳。五是有檢查考評。11月1日,根據履行綜治維穩工作職責情況,已初步對各股室,鄉鎮勞動保障所進行了考核。六是擬定在今年的12月底與優秀公務員、先進工作者、先進股室一并進行表彰。

二、組織開展治安聯防工作

(三)繼續做好以地稅為領銜單位的十單位聯防責工作。針對我局的特殊情況,堅持“打防控”并舉的方針,嚴密落實到各股室、鄉鎮勞動保障所。健全了聯防組織,成立了由紀檢組長任組長,勞動監察大隊具體負責實施的治安聯防工作領導小組,聘請了4名聯防工作人員,加強本局的聯防工作。每天上午堅持7:30-8:00之間與卯相社區聯防隊員交接聯防事務,舉辦了1期聯防工作相關知識培訓,最大限度地發揮協調社會治安、調解化解、解決糾紛作用。

(四)繼續開展鄉鎮綜治維穩掛鉤共建活動,與勐秀鄉戶瓦村委會干海村民小組簽訂了共建責任書。一是健全了掛鉤扶貧工作機構。成立了以莫罕亮副局長為組長,勐秀鄉勞動保障所所長姚昌元為成員的局掛鉤扶貧領導小組,簽訂了共建責任書,做好掛鉤點的共建工作。二是加強綜治維穩、禁毒工作的宣傳。6月24日,我局與勐秀鄉政府、南京里派出所召開了現場培訓大會,對創建“平安村寨”、禁毒防艾農村反邪教相關知識采取視屏播放的方式進行了生動活潑的講解;鄉政府、南京里派出所就《禁毒法》、《治安管理處罰法》進行了培訓。向群眾散發涉及維護治安、創建“平安**”、反邪教等宣傳資料200余份,刷寫標語30條。工作隊員每月深入村民家中,了解農村治安狀況及成因;結合部分村民沿邊防公路居住的實際情況,要求村民加強安全防范,以戶為主,相互聯系、相互照應,做好防范工作。三是加強防范網絡建設。建立健全了鄉、村、組社會治安防控網絡。每月對全村10名護村人員開展工作情況進行調查,認真聽取群眾意見,對履行職責不到位的,要求村黨支部及時予以調整。四是加強消防安全管理。結合市鄉的要求做好防火安排部署,護村隊員巡回各戶檢查防火工作,發現隱患,及時糾正。年內沒有發生火災事故。五是積極開展創建“平安村寨”“無毒村寨”和“禁毒幫教”活動。結合干海村民小組的現狀,我局領導班子成員與5戶村民結成了幫扶對子,并定期或不定期的到村民家中了解生活、生產情況,今年幫助2戶村民解決重建家園資金約1.62萬元;扶貧工作隊員莫罕亮副局長、姚昌元先后組織黨員、民兵、護村隊員對吸毒人員轉化幫教。深入干海村寨大力宣傳各項法律法規和反邪教宣傳,向村民小組的農戶發放傳單并認真講解邪教對社會的危害,特別對廣大婦女進行宣傳教育,使她們從思想上徹底抵制邪教,并教育自己的子女認清邪教真面目,散發自覺抵制“邪教”材料100份。

(五)加強機關內部管理。按照“看好自己的門”的要求,制定了本局的節假日值班、巡邏、門衛制度,張貼于聯防工作人員辦公室。加強了內部防范,投資7000元對門、材料柜進行了更換;實行了下班統一關門制度,加班人員登記備案制度,夜晚巡查制度。與單位3戶租房戶簽訂《房屋出租戶治安責任保證書》,單位住戶及出租房管理臺帳做到底數清,情況明。4名聯防人員交班時,認真清點車輛、摩托等財物,做到了手續清楚,責任落實到人。1名負責勞動力市場大廳及勞務市場秩序的維護和監督。年內本單位無盜竊案。

(六)深化平安創建工作。有平安創建臺帳,檔案資料分上級下發文件、信息、履職情況等材料裝盒裝柜規范管理;建立了1.5平方米的戶外宣傳櫥窗,并出了3期宣傳材料。創建平安樓院工作,因我局情況較為特殊,大部分職工居住在外,院內住戶有5家,其中2家是外地居民,我局已多次組織協商,基本上達成協議,來年針對實際情況開展“平安樓院”創建工作;我局把“平安家庭”創建活動作為社會穩定和精神文明建設的一項重要工作,在抓好道德教育的同時,注重搞好家庭美德教育,將家庭的平安與穩定列入首要教育內容。以局婦女小組牽頭,召開研究了如何開展“平安家庭”創建工作,推動“平安家庭”創建活動的深入開展。一是宣傳發動。在全局公開欄大力宣傳“平安家庭”創建及預防家庭暴力有關知識。進行法律講解,對典型案例進行了剖析學習,積極營造良好的反對家庭暴力、創建“平安家庭”的社會氛圍;二是典型帶動。在“平安家庭”創建活動中,借鑒其他單位先進事跡,印發創建平安家庭的倡議書,開展了家庭摸底情況排查。年內局婦女小組評為婦女工作先進協調單位、職工楊琳年內被市婦聯評為“五好家庭”。三是與單位全體干部職工均簽訂了禁賭禁毒承諾書,樹立機關良好的工作作風。三、以落實勞動保障工作為核心,全力維護社會穩定