農(nóng)村協(xié)會建設(shè)意見
時間:2022-09-22 09:49:00
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近年來,**縣針對農(nóng)村產(chǎn)業(yè)呈規(guī)?;⒌赜蚧l(fā)展,產(chǎn)業(yè)協(xié)會發(fā)展迅速的實(shí)際,以深化基層組織設(shè)置改革為重點(diǎn),不斷優(yōu)化重組農(nóng)村黨建資源,先后組建了油田機(jī)械、綠色照明、草柳編、水產(chǎn)養(yǎng)殖等多個產(chǎn)業(yè)協(xié)會黨支部,有力推進(jìn)了農(nóng)村基層組織建設(shè)。
一是加強(qiáng)協(xié)會黨組織建設(shè)。該縣以145個產(chǎn)業(yè)協(xié)會為依托,因勢利導(dǎo),順勢而為,組建協(xié)會黨組織126個,各協(xié)會黨支部依據(jù)黨員的個性和專業(yè)特長,分類建立市場營銷、技術(shù)指導(dǎo)、勞動力組織等專業(yè)黨小組3-4個。同時不斷優(yōu)化協(xié)會黨組織領(lǐng)導(dǎo)力量,今年新組建了43個協(xié)會黨組織書記一律從協(xié)會“雙強(qiáng)”型黨員中公推直選產(chǎn)生,真正讓“雙強(qiáng)”型黨員有為有位有責(zé)。
二是完善協(xié)會黨組織功能。該縣將協(xié)會支部的功能定位在負(fù)責(zé)聚合產(chǎn)業(yè)中黨員在技術(shù)、信息、市場方面的優(yōu)勢,扶持典型戶、示范戶,推廣新技術(shù)、新品種,銷售農(nóng)產(chǎn)品,帶動吸納更多農(nóng)戶致富。同時黨支部設(shè)立科技示范崗、信息咨詢服務(wù)崗、勤勞致富幫帶崗、農(nóng)產(chǎn)品推銷崗、信息咨詢服務(wù)崗,給每名黨員設(shè)崗定責(zé),發(fā)揮專長。至目前,全縣4532名協(xié)會支部黨員,90%以上都認(rèn)領(lǐng)了服務(wù)崗位。
三是規(guī)范協(xié)會黨組織活動制度。一是雙向聯(lián)系制度。每名黨員聯(lián)系一名致富大戶,一名困難群眾,學(xué)戶的致富技術(shù),把致富大戶培養(yǎng)成入黨積極分子;為困難群眾提供信息、技術(shù)扶持,解決部分生活難題;二是定期學(xué)習(xí)制度。黨員除正常參加支部組織的學(xué)習(xí)活動外,每半個月都要集中學(xué)習(xí)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育技術(shù)1次,每個人都要達(dá)到會使用網(wǎng)絡(luò)簡單實(shí)用的功能自我服務(wù)的要求。三是積分管理制度。每季召開一次黨員和村民代表聯(lián)席會議,每位黨員進(jìn)行自我述職后,與會人員填寫《履責(zé)情況測評表》,明確“好、較好、一般、較差”共四個格次,綜合評定“好”的記5分,“較好”記4分,“一般”記3分,“較差”不記分。四是定期提醒制度。對連續(xù)兩次綜合評定為“較差”的黨員,尤其是具備履行所認(rèn)崗位職責(zé)的條件,但由于人為主觀不努力而沒有履責(zé)的黨員,通過召開民主生活會的方式,進(jìn)行問責(zé)與質(zhì)詢,提出限改要求。五是考核獎懲制度。將到崗履責(zé)情況作為年度評比優(yōu)秀黨員重要條件,凡未能履責(zé)的實(shí)行一票否決。
該縣還在協(xié)會支部黨員中開展“雙辦”促“雙強(qiáng)”,“真情關(guān)愛農(nóng)村老黨員、熱心關(guān)顧離任村干部、攜手構(gòu)建和諧新農(nóng)村”等主題活動,引導(dǎo)協(xié)會支部黨員聯(lián)系一名致富能手,共同幫帶一名貧困戶,給貧困戶無償提供技術(shù)、種苗,及時幫助銷售,確保幫扶對象年內(nèi)人均增收3000元以上。同時引導(dǎo)支部黨員積極投身新農(nóng)村建設(shè)的公益事業(yè),帶頭捐款捐物,修橋輔路,據(jù)不完全統(tǒng)計,今年以來協(xié)會黨員已向所在村(居)捐款達(dá)30多萬元。