導(dǎo)語(yǔ)：區(qū)環(huán)境提升年工作評(píng)選表彰辦法一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一章總則

第一條為了認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于開(kāi)展環(huán)境提升年的實(shí)施意見(jiàn)》精神，激勵(lì)全區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工積極投入到“優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)服務(wù)、提效能、建五宜”環(huán)境提升年活動(dòng)中，爭(zhēng)做環(huán)境提升工作的促進(jìn)者、貢獻(xiàn)者，保障打造全市、全省乃至全國(guó)“環(huán)境最優(yōu)、服務(wù)最佳、效率最高”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)城區(qū)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，特制定本辦法。

第二條評(píng)選表彰工作以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，通過(guò)嚴(yán)格考核，綜合評(píng)價(jià)，獎(jiǎng)勵(lì)表彰，努力營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，不斷優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展的軟環(huán)境，為推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展、加快“五宜”城區(qū)建設(shè)步伐提供有力支持。

第三條本辦法突出先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的示范帶動(dòng)作用，堅(jiān)持實(shí)事求是、公開(kāi)透明的原則，堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的原則，堅(jiān)持民主推薦、面向基層的原則，堅(jiān)持與年終目標(biāo)考評(píng)相結(jié)合的原則。

第二章評(píng)選范圍及名額

第四條評(píng)選活動(dòng)分為集體與個(gè)人兩個(gè)方面進(jìn)行。其中，評(píng)選“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)集體”若干個(gè)，評(píng)選“百名優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”100名，評(píng)選“十佳優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”10名。

第五條“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)集體”在全區(qū)各街道、區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)各部門(mén)和市級(jí)垂直管理部門(mén)中進(jìn)行評(píng)選。

第六條“百名優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”和“十佳優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”在全區(qū)各級(jí)機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位、市級(jí)垂直管理部門(mén)及街道和社區(qū)從事公共管理、公共服務(wù)職能的干部職工中進(jìn)行評(píng)選。

第三章評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)及條件

第七條“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)集體”要體現(xiàn)管理嚴(yán)格、作風(fēng)優(yōu)良、組織有力、成績(jī)顯著。符合下列條件的可參加“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)集體”評(píng)選：

1、任務(wù)完成突出。全年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，重點(diǎn)工作在各區(qū)縣名列前茅，或在同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位，或相關(guān)工作受到市級(jí)以上表彰或推廣交流。

2、活動(dòng)成效顯著。形成了有利于優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)服務(wù)、提效能的一系列制度與措施，解決了一批制約和影響本地區(qū)、本部門(mén)環(huán)境提升中的突出問(wèn)題，達(dá)到了投資環(huán)境明顯優(yōu)化、服務(wù)質(zhì)量明顯提升、行政效能明顯提高、工作作風(fēng)明顯改進(jìn)的要求，在全區(qū)具有榜樣和示范作用。

3、群眾反映良好。全年無(wú)責(zé)任事故、無(wú)推諉扯皮和貽誤工作現(xiàn)象；無(wú)違法違紀(jì)案件；在市級(jí)以上主流媒體無(wú)曝光；對(duì)承擔(dān)區(qū)級(jí)信訪工作考核任務(wù)的相關(guān)單位和部門(mén)，全年無(wú)進(jìn)京訪、無(wú)赴省集體訪，赴市集體訪批次低于全區(qū)赴市集體訪批次全年總量的10％。其他單位和部門(mén)無(wú)越級(jí)訪；全年服務(wù)對(duì)象滿意率和群眾投訴辦結(jié)率均達(dá)到95%以上。

4、民主測(cè)評(píng)優(yōu)秀。在區(qū)黨代表、區(qū)人大代表、區(qū)政協(xié)委員代表以及全市行風(fēng)評(píng)議中，測(cè)評(píng)結(jié)果排名居前十位的。

5、落實(shí)力度較大。領(lǐng)導(dǎo)重視，專人負(fù)責(zé)，制定了周密細(xì)致的活動(dòng)方案；組織有力，扎實(shí)創(chuàng)建，開(kāi)展了形式多樣的爭(zhēng)先活動(dòng)；嚴(yán)格管理，落實(shí)責(zé)任，形成了責(zé)任明確的督查制度；上下聯(lián)動(dòng)，全員參與，營(yíng)造了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍；文件齊全，資料完備，積累了充足翔實(shí)的評(píng)比資料。

第八條“百名優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”要具備遵紀(jì)守法、作風(fēng)過(guò)硬、服務(wù)高效、能力突出。具體參評(píng)條件為：

1、思想素質(zhì)高。政治立場(chǎng)堅(jiān)定，集體榮譽(yù)感強(qiáng)。愛(ài)學(xué)習(xí)、肯鉆研，有較高的政治覺(jué)悟和道德修養(yǎng)。愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)，忠于職守、品行端正。

2、工作能力強(qiáng)。專業(yè)知識(shí)豐富，業(yè)務(wù)技能嫻熟，完成任務(wù)出色，工作業(yè)績(jī)突出，是本單位的業(yè)務(wù)骨干。2008年以來(lái)，獲區(qū)級(jí)以上榮譽(yù)或表彰。

3、遵章守紀(jì)嚴(yán)。廉潔奉公，無(wú)假公濟(jì)私、濫用職權(quán)、吃拿卡要等不良行為；作風(fēng)優(yōu)良，無(wú)遲到、早退和無(wú)故缺勤現(xiàn)象；依法行政，辦理事項(xiàng)無(wú)推諉、無(wú)刁難、無(wú)延誤、無(wú)差錯(cuò)，全年無(wú)有效投訴。

4、綜合考核好。個(gè)人年度考核均為稱職以上等次。

第九條“十佳優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”必須是“百名優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”入選人員。同時(shí)，必須符合以下參評(píng)條件：

1、工作成績(jī)顯著。在本職崗位上表現(xiàn)出色，事跡突出，得到服務(wù)對(duì)象和基層群眾的廣泛贊譽(yù)和高度認(rèn)可，在全區(qū)干部職工中具有榜樣和示范作用。2008年以來(lái)，獲市級(jí)以上榮譽(yù)或表彰。

2、善于開(kāi)拓創(chuàng)新。具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓能力，在全區(qū)或本單位重點(diǎn)工作中，敢于大膽創(chuàng)新、勇于攻堅(jiān)克難、樂(lè)于溝通協(xié)作、善于化解矛盾。工作方法或成果在行業(yè)內(nèi)得到推廣或受到市級(jí)以上部門(mén)的肯定。

3、年度考核優(yōu)秀。在個(gè)人年度考核中至少有一次被評(píng)為優(yōu)秀。

第四章評(píng)選程序及表彰

第十條評(píng)選活動(dòng)采取年初創(chuàng)建，年終評(píng)選表彰。程序?yàn)椋?/p>

1、宣傳動(dòng)員。各單位認(rèn)真組織廣大干部職工深入學(xué)習(xí)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于開(kāi)展環(huán)境提升年的實(shí)施意見(jiàn)》精神，制定各自落實(shí)細(xì)則，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)氛圍，增強(qiáng)全區(qū)干部職工參與活動(dòng)的積極性、主動(dòng)性和自覺(jué)性，為扎實(shí)開(kāi)展好爭(zhēng)創(chuàng)評(píng)選工作奠定基礎(chǔ)。

2、申報(bào)推薦。“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)集體”由滿足參評(píng)條件的單位或部門(mén)申報(bào)；“百名優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”和“十佳優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”候選對(duì)象，由各單位采取自下而上推薦后，上報(bào)區(qū)環(huán)境提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。原則上黨委（工委）和100人以上的單位可推薦3名，其他單位推薦2名。其中，推薦“百名優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”重點(diǎn)應(yīng)向基層傾斜，基層一線和科以下人數(shù)原則上不低于本單位推薦名額總數(shù)的70%。

3、資格審查。由區(qū)環(huán)境提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)人員，按照評(píng)選條件和推薦比例，逐一審查被推薦單位和個(gè)人的資格條件，核實(shí)提供材料是否真實(shí)準(zhǔn)確。

4、審核評(píng)選。區(qū)環(huán)境提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織成立評(píng)選委員會(huì)，對(duì)入圍單位和個(gè)人進(jìn)行審核和綜合評(píng)價(jià)，并確定初步入選的單位和個(gè)人名單。

5、對(duì)外公示。區(qū)環(huán)境提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將入選單位和人員在區(qū)政府網(wǎng)站、機(jī)關(guān)大樓、所在單位進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)有重大問(wèn)題反映的單位和個(gè)人，經(jīng)查屬實(shí)，取消參評(píng)資格。

6、審定表彰。區(qū)環(huán)境提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將評(píng)選結(jié)果報(bào)區(qū)委、區(qū)政府審定后實(shí)施表彰。

第十一條區(qū)委、區(qū)政府將對(duì)獲獎(jiǎng)的單位和個(gè)人在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)、命名表彰，頒發(fā)獎(jiǎng)牌和證書(shū)，并給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

1、對(duì)獲“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)集體”的單位，將在全區(qū)范圍內(nèi)推廣學(xué)習(xí)，并在下一年度考評(píng)中增加優(yōu)秀個(gè)人比例。

2、對(duì)獲“十佳優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”的個(gè)人，在本單位評(píng)先晉級(jí)中優(yōu)先考慮。經(jīng)審查符合相關(guān)條件的人員，可列入上一級(jí)后備干部名單，并在各類媒體宣傳推廣。

3、對(duì)獲“百名優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”，將通過(guò)區(qū)政府網(wǎng)站、黨建先鋒網(wǎng)等媒體進(jìn)行宣傳。