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在深入學習實踐科學發展觀活動中，市婦聯黨組本著廣泛征求、深入挖掘、力求找準的原則，采取多種形式，在系統內外廣泛深入的征求了意見和建議。對這些意見和建議，市婦聯黨組高度重視，按照實事求是、具體明確、走群眾路線和抓好落實的要求，在認真梳理、綜合分析的基礎上，多次召開專題會議研究討論整改工作，初步提出了一系列整改措施，為確保學習實踐活動取得實效，特制定如下整改方案：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以堅持取得實效為關鍵，深入貫徹落實黨的*精神，緊密聯系全市婦女工作大局和婦女干部隊伍建設實際，努力轉變不適應不符合科學發展觀的思想觀念，不斷提升科學發展的能力和水平，解決影響和制約婦女工作科學發展的突出問題，在婦女工作中更好地體現和落實科學發展觀的各項要求，用科學的理念和行動開創婦女工作新局面，為加快推進經濟文化強市建設做出貢獻。

二、存在的主要問題

市婦聯黨組嚴格落實學習實踐科學發展觀活動的要求，采取領導班子集體找、主要領導帶頭找、召開座談會深入找、發放征求意見表廣泛找，以及公開投訴電話、設置意見箱和網上信箱等形式，廣泛征求各方面的意見和建議。收到各種意見和建議共11條，其中發展理念、思路、途徑、方法等方面4條，涉及民生方面3條，針對領導班子1條，其他方面3條。經過認真梳理和匯總，存在的問題主要有以下幾個方面：一是思想需要進一步解放。面對新形勢新任務，深入調查、研究新情況、解決新問題的力度不夠，對婦女事業發展規律，以及新時期婦女工作的地位、作用和特點認識不深，思想還不夠解放，自覺運用理論指導實踐、創新婦女工作的能力需要進一步增強。二是工作方式需要進一步創新。工作方式方法不夠靈活多樣，有些方面在一定程度上還存在行政化傾向。運用市場化、項目化方式開展工作，抓品牌、創特色的能力需進一步提高。立足基層開展工作的觀念需要進一步強化，活動方式、載體需要進一步豐富和創新。三是工作機制需要進一步完善。事關婦女工作長效發展的機制，還需進一步探索和完善。四是服務婦女兒童的能力需要進一步提高。整合資源，主動爭取政策、資金、項目，依法維護婦女兒童權益、服務婦女兒童的能力與經濟社會發展的新要求、與婦女的新期待還存在差距。對困難婦女兒童群體的幫扶救助仍需進一步加強。五是參與社會管理和公共服務的水平需要進一步提高。在政府職能轉變過程中，婦聯組織參與社會管理和公共服務的責任意識與能力，與構建新型社會管理格局的要求不相適應，還有不少差距。統籌社會資源，參與社會協同方面要進一步加大工作力度。參與社會管理和公共服務的運行機制、工作載體還需要進一步創新和完善。為婦女兒童服務的社會工作者隊伍和巾幗志愿者隊伍建設需要進一步加強。

三、整改措施

市婦聯黨組針對存在問題，確定了整改的總體目標:堅持以科學發展觀為指導，深入貫徹黨的*和中國婦女十大精神，緊緊圍繞全市工作大局，結合婦女工作實際，更加注重整合資源、優化環境，更加注重突出重點、創新工作，更加注重服務基層、務求實效，更加注重夯實基礎、提高素質，扎實做好組織婦女、引導婦女、服務婦女和維護婦女兒童合法權益的工作，引領廣大婦女共促科學發展、共建和諧社會、共創美好生活，為加快推進經濟文化強市建設作貢獻。黨組書記、主席翟乃翠同志牽頭抓總，負責整個整改工作。各黨組成員、相關部室具體負責抓好落實。

（一）強化學習意識，努力提高婦聯干部的綜合素養。

1、繼續堅持和完善黨組理論中心組學習制度。領導干部要以身作則、模范帶頭，不斷增強掌握新理論、汲取新知識的自覺性，提高運用馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，分析和解決實際問題的能力，努力成為貫徹落實科學發展觀，構建社會主義和諧社會的組織者、推動者和實踐者。

2、繼續堅持每周學習日制度。把學習貫徹科學發展觀作為當前和今后一個時期的首要政治任務來抓，深入學習貫徹總書記重要講話和中國婦女十大精神，進一步樹立科學發展理念、增強科學發展信心、凝聚科學發展共識，以科學發展觀統領婦女工作創新發展。

3、深化學習型機關創建。進一步建立和完善黨員干部理論學習培訓及考核制度，以學習貫徹科學發展觀為主線，狠抓學習落實，增強運用科學理論指導婦女工作的自覺性和主動性，把學習的成果轉化為促進工作的實際行動。

4、大力開展機關文化建設。以科學發展觀為統領，以文化建設為龍頭不斷提升婦聯干部的工作水平和創新能力。通過開展讀書評書薦書和婦聯干部進行主題講課等，增強婦聯干部學習的自覺性和主動性，增強學習效果。根據工作需要，組織基層同志進行調研考察，開闊眼界，學習經驗，促進工作。通過學習實踐活動的開展，努力打造“團結務實、勤學善思、敬業奉獻、創新高效”的婦聯團隊

（二）強化宗旨觀念，樹立“三服務”的思想和意識。

1、加強調查研究。制定調研計劃，確定調研重點，實行調研工作目標責任制，根據婦女工作發展需要，圍繞婦女群眾關心、社會關注的熱點、難點問題，深入基層，認真傾聽呼聲，反映婦女群眾意愿，增強調研工作的針對性和前瞻性，加強對基層婦女工作的指導，努力推動調研成果的轉化和應用。

2、加大宣傳表彰力度。把宣傳貫穿工作全過程，使宣傳成為推動婦聯工作的媒介和與社會互動的平臺。逐步提高婦聯系統在各新聞媒體、報刊雜志的上稿質量和數量，與有關部門聯合開展“婦女兒童好新聞”評選。加強與其他部門的聯合表彰，提高表彰層次，建設上下聯動、橫向協作的婦聯大宣傳工作格局，優化婦女發展環境。

3、開展貧困母親救助行動。爭取部分資金，采取“小額資助、直接到人、整借零還、滾動運作”的模式，為貧困母親推介致富項目，提供無息扶貧資金，免費培訓技術，幫助她們依靠科技勤勞致富。

4、做好對口扶貧村幫扶工作。同有關部門積極協調，籌集資金及物資幫助沂源縣中莊鎮東大峪村硬化村內道路、完成自來水入戶配套工程、扶持貧困母親發展致富項目。

（三）強化創新意識，推動婦女兒童事業不斷向前發展。

1、打造陽光大姐家政服務品牌。在學習借鑒其它地市優秀家政工作經驗的基礎上，通過舉辦家政就業技能培訓班、開展家政服務員職業資格認證、幫助學員實現就業等，進一步加強家政服務工作，努力打造婦聯家政服務品牌。

2、開展“巾幗星火創業培訓計劃”。市婦聯將聯合科技部門用兩年時間，在全市培植認定10處“巾幗星火創業培訓基地”，20處“巾幗星火創業示范基地”，培養100名“巾幗星火創業之星”、“巾幗星火創業帶頭人”，培訓婦女1萬人。評選“十大巾幗創業之星”，加大創業典型的宣傳力度，在全市營造支持婦女就業創業的良好氛圍。

3、實施婦女維權行動。將家庭暴力干預培訓納入公安系統培訓計劃，舉辦家庭暴力干預培訓班；與有關單位聯合成立婚姻家庭關系調適中心，爭取在公安機關設立家庭暴力鑒定機構，打造“維權綠色通道”。

4、開展生態文明家園創建活動。舉辦“和諧生活•魅力主婦”節能環保知識進社區、進農村宣傳活動，加強對“巾幗環保志愿者”骨干成員的培訓，聯合市節能辦大力開展節能燈進社區家庭推廣活動，以家庭文明推進城市文明。

5、實施“母親教育工程”。辦好“農村父母課堂”，舉辦淄博市家庭教育公益大講堂，在全市開展“百場家庭教育講座進學校、進社區、進農村”活動，廣泛宣傳普及家庭教育知識。

6、加強基層“黨建帶婦建”工作。力爭三到五年，使全市婦聯基層組織普遍達到“五個好”目標，即：領導班子好、隊伍建設好、工作機制好、工作業績好、經費保障和陣地建設好。

（四）健全完善作風效能建設長效機制，推進婦女工作科學發展。

1、進一步明確崗位職責，實行崗位目標責任制、首問責任制、AB角工作制等工作制度，努力做到職責清晰、行為規范、文明服務。

整改時限：2009年2月；整改責任人：焦福榮蔡延鳳

2、嚴肅機關工作紀律、強化會風建設，嚴格執行中央、省、市委關于黨員領導干部廉潔勤政各項規定、個人重大事項報告制度、收入申報制度等，認真落實責任追究辦法，努力規范機關干部的行為。

3、進一步完善政治學習、思想政治工作、督查、考勤等各項學習會議制度，運用激勵機制，調動干部的積極性和主動性，引導黨員干部把時間和精力多用于學習理論、思考問題、干好工作，努力建設一支高素質的適應現代化要求的干部隊伍。

4、按照科學發展觀的要求，逐步完善社會協同、項目運作、市場化運作、品牌效能、科學管理等機制，為推動各項工作全面落實、再上新水平提供有力的制度保證。

整改時限：2009年12月；整改責任人：市婦聯領導班子全體成員

（五）加強班子自身建設，提高婦聯的戰斗力、凝聚力和號召力。

1、領導率先垂范，團結協作，廉潔勤政，敬業奉獻，認真履行“一崗雙責”，實行領導分工負責制，充分發揮領導班子的核心作用和領導干部的示范帶著作用。

2、認真徹民主集中制，執行黨組內部議事決策制度。堅持黨組領導下的主席負責制，凡是干部人事調整任免、財務收支、重大工作決策、干部職工的獎懲、重要規章制度的建立修改等，都經領導班子集體研究決定。做到討論問題暢所欲言，不隱瞞觀點，集體決策后，要堅決實施，個人有不同意見允許保留，但言論上、行動上必須同集體決議保持一致。

3、持談心和民主生活會制度，經常開展批評和自我批評。黨組書記與班子成員之間、班子成員之間、領導干部與普通黨員群眾之間，要經常開展談心活動，相互征求意見，溝通思想，增進團結。每年召開1－2次黨組專題民主生活會，總結檢查班子及個人在思想、工作、作風、廉政建設方面的情況，認真開展批評和自我批評，促進團結統一。