導語：交通局機關創建活動實施方案一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、創建目標

局機關各部門管理理念創新、工作機制科學、民主氛圍濃厚、人際關系融洽、充滿生機活力、內外部環境融洽，打造一個政令暢通、人和氣順、運轉有序、勤政高效的和諧機關。

二、活動內容

㈠扎實開展“五比”競賽活動，努力營造“規范、創新、高效、廉潔”的政務環境。

深入貫徹落實全市作風建設會議精神，根據交通工作實際，圍繞全年工作目標，扎實開展比創建氛圍、比形象文明、比服務質量、比廉潔自律、比社會奉獻“五比”競賽活動。

一是開展“發展當先鋒，和諧興交通”主題活動。為加快交通建設步伐，充分發揮交通行業在全市經濟社會發展中的先行作用，全面提高交通隊伍的整體素質，通過打造崇學交通、法制交通、責任交通、高效交通，密切結合交通經濟、行業管理、作風建設、提高人員素質等各方面的工作實際，轉變發展觀念，創新發展模式，提高發展質量，進一步激發機關全體人員創業、創新、創優的積極性，進一步加強交通執政能力建設，營造更加和諧的行業發展環境，促進交通事業的全面協調和可持續發展。構建一個適度超前、公平分享、法治有序、便捷高效、安全可靠、環境友善的和諧交通。

二是開展作風建設“崗位創優年”活動。緊緊圍繞交通又快又好發展的中心工作，明確各類崗位創建標準。以突出崗位責任、提升崗位能力、強調崗位奉獻、創優崗位形象為目標定位，以崗分類、以崗定標、以崗創優、以崗評先，全力打造*交通行業一流的政務環境、一流的辦事環境、一流的執法環境、一流的服務環境，確保全系統作風建設取得實效。

三是開展廉政文化進機關活動。以交通系統“廉政文化日”為載體，繼續深入開展廉政文化進機關活動，以豐富多彩的文化形式，積極倡導正確的價值觀、權力觀。注重警示教育的多樣化，組織預防職務犯罪專題講座、觀看大案要案警示錄像，對重點崗位人員個別談心、個別提醒，組織全體干部職工前往警示教育基地*監獄接受教育，聽取服刑人員的現身說法。及時總結，樹立正面典型，大力宣傳交通行業三個文明的豐碩成果，大力宣傳交通行業的惠民政策和措施，大力宣傳執法為民、秉公執法的先進典型，促進交通廉政文化建設再上新臺階。

㈡深入開展“引領高雅情趣、提升工作水平”主題讀書活動，努力提高機關工作人員的政治素質和工作能力。

以讀書來引導和幫助干部堅持高尚的精神追求，培養高尚的道德情操，養成高雅的生活情趣，提高自身的素養和品位。通過讀書活動，在局機關營造“人人都來讀書，個個都來爭先”的濃烈學習氛圍，以此來進一步推進和諧機關建設。

一是開展讀書“四個一”系列活動。開展以“一次好書推薦會、一次好書交換活動、一本共同閱讀的書、一次讀書征文活動”為主要內容的讀書“四個一”活動。

二是開展網上讀書大沖浪活動。充分運用網絡優勢，在網上開設博客，建立機關網上讀書沙龍，組織機關干部通過博客在網上交流。

三是開展“秋天送你一首詩”交通系統詩歌朗誦會。鼓勵全系統干部職工在充分閱讀的基礎上以“秋天送你一首詩”為主題進行詩歌創作，并舉辦交通系統詩歌朗誦會，借此拓展干部職工的思維，讓他們體驗到閱讀快樂，進一步構建獨特的閱讀文化。

四是開展“讀書明星”評比表彰活動。根據局推薦的好書，對機關干部在讀書活動中的綜合表現進行考察，評選出“讀書明星”進行表彰與獎勵，在全體機關干部中形成多讀書，讀好書的良好讀書氛圍。

㈢進一步拓寬服務基層、服務群眾的渠道，開展“聯創五好黨組織，共建社會主義新農村”活動。

為認真貫徹落實市委十屆三次全體會議精神，深化市級機關掛鉤聯系鎮村活動，我局黨委和石港鎮黨委今年共同開展“聯創五好黨組織，共建社會主義新農村”活動。10名局領導各帶一個黨支部，與支部成員到調研掛鉤村通過召開座談會、走訪農戶、與村干部交流以及邀請村黨支部成員來機關交流等形式了解雙方黨組織建設情況，并結合全市富民強村計劃的實施，幫助村里共同理清發展思路，因村制宜，積極尋找創收途徑，通過到村開展扶貧助困、農忙助耕、出謀劃策、提供信息、介紹項目、引進資金等方面的工作，努力為群眾做好事、辦實事、解難事。尤其是充分發揮交通部門在農村基礎設施建設方面的信息、技術優勢，幫助村里完善農村基礎設施建設，促進農村環境改善。通過聯創共建，互動發展，努力使參加活動的黨組織建成“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的五好黨組織，為加快我市全面小康新農村建設提供強有力的組織保障。

㈣積極組織開展爭創“最佳辦事單位”活動，努力服務交通中心工作。

機關干部職工的精神面貌、辦事效率、服務質量、工作紀律，直接關系到交通部門的聲譽和形象，要牢固樹立交通工作“一盤棋”的思想，積極開展爭創“最佳辦事單位”活動。

一是樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。從服務基層、方便群眾和發展經濟的高度出發，想群眾所想，急群眾所急，干群眾所盼，堅決貫徹執行黨的群眾工作路線，為人民服務。

二是忠于職守，勤政高效，不斷改進工作作風。嚴格執行基層調研制度，強化內部管理，健全制度，簡化辦事環節，公開辦事程序，進一步提高辦事效率和服務水平，以主人翁的姿態，以高度的事業心和責任感對待各項工作，愛崗敬業，充分發揮主觀能動性，創造性地開展工作。

三是依法行政，秉公執法，公道正派。在執法中要講究工作方法,做到文明執法，嚴格執行“五項禁令”和“八個不準”，不得利用工作便利以權謀私，吃拿卡要。要加大交通執法的明查暗訪力度，進一步規范執法行為，促進依法行政、文明執法。

四是強化溝通與交流。進一步強化機關部門與部門之間的溝通與交流，不斷融洽部門之間的關系，促進機關各部門之間的團結與和諧，要從有利于交通事業發展的高度出發，心往一處想，勁往一處使，積極搞好配合協作。

㈤廣泛開展爭創“五好科室”活動，努力營造良好工作環境。

在機關內部廣泛組織開展爭創政治素質好、工作業績好、服務大局好、創新創優好、團結協作好的“五好科室”活動，將創建“五好科室”與年終績效考核和先進科室評比相結合，加強監督檢查，定期考核測評，嚴格獎懲激勵，形成爭先創優的濃烈氛圍。

一是加強思想政治建設，為創建和諧機關提供思想政治保證。針對在新形勢下交通工作面臨的新情況，進一步加強思想政治建設，努力發揮思想政治建設在統一思想、凝聚力量、鼓舞士氣上的巨大作用，引導機關干部堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，以強烈的責任感和使命感，勤奮工作，銳意進取，圓滿完成各項工作任務。

二是大力弘揚剛毅精神，深入開展“學樹創”主題活動。在機關深入開展宣傳剛毅事跡，弘揚剛毅精神，做剛毅式職工活動，激發廣大交通干部職工干事、創業、爭創一流的積極性和創造性。

三是營造公平競爭的政策環境，增強構建和諧機關的向心力。堅持以人為本，營造公平的發展氛圍。健全民主制度，切實提高機關干部參與民主管理的能力，以公正促和諧，以素質促和諧。

四是營造寬松舒心的工作環境，增強構建和諧機關的內在動力。在現有條件基礎上，適當增加投入，不斷改善機關辦公條件，實現辦公自動化、管理規范化；經常組織一些豐富多采和小型多樣的文體活動，激發每個人的活力，調動每個人的積極性，使人人勤于思考、敢于做事、富于創新，為建設和諧單位、和諧社會貢獻個人的聰明才智；局領導做到善于傾聽群眾的呼聲，虛心聽取群眾意見，了解群眾的各種意愿，細致地做好工作，愛護關心群眾，推進和諧機關的建設。

三、實施步驟

㈠宣傳發動，制定方案。召開機關全體干部職工動員大會，動員和組織黨員干部積極投身和諧機關建設，爭做促進社會和諧的表率。研究制定建設和諧機關的具體工作方案。

㈡開展討論，獻計獻策。檢查對照構建和諧社會、和諧機關的具體內容，通過交流體會、自查互查、調查問卷、交心談心等形式，認真查找單位和個人存在的不和諧因素，同時，拓寬思路，積極為建設和諧機關提供建設性的意見和建議。

㈢結合實際，搞好整改。對征集的意見和建議進行梳理和歸納匯總，針對發現的問題，分析主客觀原因，制定切實可行的整改措施，集中精力解決存在的主要問題，消除不和諧因素，確保創建活動取得實效。

㈣總結經驗，完善提高。全面回顧“和諧機關”創建活動落實情況，肯定成績，總結經驗，查找不足，準備檢查驗收。

四、組織領導

成立和諧機關創建活動領導小組，局黨委書記、局長湯蔥蔥任組長，局黨委副書記范建良任副組長，副局長陳永勝、錢士興、忍、俞衛東、金志峰、局紀委書記仲慧芳為成員。領導小組下設辦公室，局辦公室主任徐愛云任辦公室主任，管向陽、張武成、季曙光為辦公室成員，錢湘為聯絡員。領導小組辦公室具體負責組織開展和諧機關建設的各項活動。