導(dǎo)語：人事局法治建設(shè)年工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導(dǎo)思想和工作原則

（一）指導(dǎo)思想。以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞建設(shè)法治政府和法治單位這個目標(biāo)，不斷深化行政管理體制改革，加強(qiáng)行政執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為，強(qiáng)化政府法制監(jiān)督，全面推進(jìn)依法行政各項工作。

（二）工作原則。用法律法規(guī)約束和規(guī)范部門行為，監(jiān)督和制約行政權(quán)力，完善科學(xué)民主決策機(jī)制，著力提高法制建設(shè)質(zhì)量，使部門職責(zé)定位明確、辦事程序清楚、規(guī)則制度嚴(yán)格。

二、主要內(nèi)容

（一）健全機(jī)關(guān)干部學(xué)法制度，強(qiáng)化依法行政意識。根據(jù)我局實際和工作需要，制定科學(xué)規(guī)范的學(xué)法計劃。通過自學(xué)、法制講座、法律培訓(xùn)、集體學(xué)法等形式，熟悉法學(xué)基礎(chǔ)理論知識，掌握憲法、行政法律法規(guī)以及與自己本職工作密切相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件。

（二）深入貫徹《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》和《行政許可法》。認(rèn)真清理規(guī)范性文件以及其他政策措施涉及的行政許可事項和規(guī)定，并建立健全與實施行政許可法相配套的各項制度。

（三）在縣政府的法制監(jiān)督下，促進(jìn)依法行政。事業(yè)單位法人登記要定期年檢，并及時做好變更、注銷登記等工作；工資基金管理要不定期開展行政執(zhí)法監(jiān)察，并做到重點檢查和個案督查相結(jié)合。圍繞執(zhí)法過程中群眾反映的熱點問題和有關(guān)新情況，及時組織開展執(zhí)法檢查，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。舉辦《行政復(fù)議法》專題講座，引導(dǎo)群眾運用行政復(fù)議維護(hù)自身權(quán)益，認(rèn)真受理和辦理行政復(fù)議案件，依法變更或撤銷違法和不當(dāng)?shù)木唧w行政行為，保護(hù)公民、法人和其它組織的合法權(quán)益；要進(jìn)一步完善行政復(fù)議程序制度，建立健全行政復(fù)議審核程序，推進(jìn)行政復(fù)議工作趨向規(guī)范化、制度化。

（四）切實落實行政執(zhí)法責(zé)任制，強(qiáng)化對行政執(zhí)法隊伍和人員的規(guī)范化管理，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。結(jié)合人事工作實際，制定行政執(zhí)法規(guī)范和行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究等制度。

三、工作方法和步驟

縣人事局法治建設(shè)年工作利用半年的時間分3個階段實施。

第一階段為宣傳教育階段（時間從6月1日起至6月30日）。在宣傳教育過程中，結(jié)合當(dāng)前開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，做到三個結(jié)合：一是學(xué)習(xí)貫徹縣委十二屆四次全會和縣政府工作報告精神與如何開創(chuàng)全局法治建設(shè)工作的新局面結(jié)合起來；二是本部門法制工作實際與如何保證完成縣政府下達(dá)的政府任務(wù)分解結(jié)合起來；三是法治建設(shè)年宣傳教育與普法教育結(jié)合起來。采取集中培訓(xùn)、講座等形式，開展宣傳教育活動，提高全局工作人員的法律意識和依法行政水平與能力，建立正常的法治秩序。

第二階段為加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí)，實行建章立制階段（時間7月1日至10月31日）。堅持工作、學(xué)習(xí)兩不誤，引導(dǎo)、鼓勵全局工作人員自學(xué)法律、法規(guī)、條例，在學(xué)懂、精通本職工作應(yīng)備法規(guī)的同時，必學(xué)《憲法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政監(jiān)察法》、《國家賠償法》、《遼寧省行政執(zhí)法條例》，選修《合同法》、《刑法》等屬行政執(zhí)法邊緣的法律、法規(guī)、其它規(guī)范性法律文件。

第三階段為工作總結(jié)階段（時間為11月1日至12月31日）。對創(chuàng)建法治建設(shè)年工作進(jìn)行總結(jié)和回顧，對取得的經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)，對存在的問題進(jìn)行改進(jìn)，并提出今后創(chuàng)建工作的措施。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

為保證此項工作的順利開展，縣人事局成立法治建設(shè)年工作領(lǐng)導(dǎo)小組（具體名單附后），領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局綜合科，負(fù)責(zé)法治建設(shè)年活動的組織協(xié)調(diào)、綜合指導(dǎo)、信息反饋、監(jiān)督檢查和日常工作。