導(dǎo)語：農(nóng)業(yè)科技人員進(jìn)村活動方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為貫實中央一號文件和中央、省農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)村工作大會精神，進(jìn)一步改變工作作風(fēng)，提高農(nóng)業(yè)科技能力，依托科技增產(chǎn)增效。市縣政府決定，在全市開展百名農(nóng)業(yè)科技人員進(jìn)村入戶活動，為保證活動順利開展，特制訂本施行方案。

一、指導(dǎo)思想

深化貫實科學(xué)發(fā)展觀，以“科技進(jìn)村入戶，助力增產(chǎn)增收”為主題，把農(nóng)業(yè)技能、產(chǎn)銷信息、司法法律、惠農(nóng)政策實時有用通報到千家萬戶，經(jīng)過為農(nóng)民供應(yīng)政策征詢、科技培訓(xùn)、生產(chǎn)投入品、機(jī)械設(shè)備、產(chǎn)品銷售等系列化服務(wù)，提高農(nóng)民科技使用程度和科學(xué)文明本質(zhì)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和鄉(xiāng)村和諧，為加速發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設(shè)社會主義新農(nóng)村，完成“挺進(jìn)全國百強(qiáng)、完成具體小康”目的作出新奉獻(xiàn)。

二、總體目的

一是科技入戶獲得新發(fā)展。以農(nóng)業(yè)科技示范戶培養(yǎng)為中央，推行優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)良種，高效種養(yǎng)形式，先進(jìn)適用農(nóng)業(yè)機(jī)械，輕簡栽培、測土配方施肥、病蟲害綠色防控、無公害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)等技能，堅持“良種良法直接到田、適用技能直接到戶、關(guān)鍵方法直接到人”的科技效果快速轉(zhuǎn)化長效機(jī)制，構(gòu)成以技能指導(dǎo)員為紐帶、以科技示范戶為中央、輻射周邊農(nóng)戶的技能傳達(dá)收集，保證農(nóng)業(yè)適用技能入戶率到達(dá)100%，到田率到達(dá)90%以上。

二是鄉(xiāng)村相貌獲得新改善。經(jīng)過進(jìn)村開展農(nóng)民大培訓(xùn)、施行“一池三改”、標(biāo)準(zhǔn)鄉(xiāng)村土地運(yùn)營流轉(zhuǎn)、化解村級債權(quán)、推進(jìn)“安心農(nóng)資下鄉(xiāng)進(jìn)村”、增強(qiáng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)投入品治理和農(nóng)產(chǎn)品市場系統(tǒng)建設(shè)，改善鄉(xiāng)村生產(chǎn)情況，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)構(gòu)造調(diào)整，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。

三是農(nóng)民增收獲得新成效。經(jīng)過開展活動，完成科技示范戶柑橘畝產(chǎn)6000斤，茶葉畝產(chǎn)鮮葉2400斤，糧油人平增收200元，水產(chǎn)品專業(yè)魚池畝產(chǎn)1000斤，網(wǎng)箱單產(chǎn)1萬斤。

四是科技隊伍獲得新增強(qiáng)。經(jīng)過開展活動，使農(nóng)業(yè)科技人員責(zé)任心更強(qiáng)，積極性更高，作風(fēng)更扎實，服務(wù)更到位。綜合本質(zhì)、業(yè)務(wù)程度獲得具體提高，農(nóng)技推行理念、農(nóng)技推行方法更加順應(yīng)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新要求。

三、工作內(nèi)容

（一）有工作目的。要認(rèn)真查詢所聯(lián)村人口、耕地、作物栽種構(gòu)造和特點、生產(chǎn)前提等基本狀況，合理制訂全年工作方案和目的，力爭農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量提高10-30%，農(nóng)產(chǎn)品均價提高10%以上，農(nóng)大家平純收入增加2000元以上。

（二）有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。要結(jié)合聯(lián)絡(luò)村資源前提和產(chǎn)業(yè)特點，以市場為導(dǎo)向，因地制宜，協(xié)助村班子確定主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，指導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)調(diào)整，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)構(gòu)造，做大做強(qiáng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，為繼續(xù)增收奠基堅實基本。

（三）有主導(dǎo)種類和主推技能。要依據(jù)聯(lián)絡(luò)村的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和栽種構(gòu)造，協(xié)助調(diào)整優(yōu)化種類構(gòu)造、制訂卓有成效的主推技能，加速新種類的引進(jìn)、實驗、示范、推行和農(nóng)業(yè)科技效果的轉(zhuǎn)化使用，大力推行優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)多抗新種類、循環(huán)農(nóng)業(yè)和無公害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技能、配套集成、防災(zāi)減災(zāi)適用新型技能、省工省力、節(jié)本增效、操作簡潔的農(nóng)業(yè)機(jī)械化技能和高效農(nóng)業(yè)種養(yǎng)形式，促進(jìn)農(nóng)業(yè)向集約化、潔凈化和安全可繼續(xù)化方向發(fā)展，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)才能和農(nóng)業(yè)科技奉獻(xiàn)率。

（四）有增收辦法。要經(jīng)過協(xié)助聯(lián)絡(luò)村和示范戶因地制宜搞好構(gòu)造調(diào)整，舉行農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)，實時解答農(nóng)戶征詢和現(xiàn)場指導(dǎo)示范，積極引進(jìn)、示范、推行新種類、新技能、新形式，協(xié)助供應(yīng)產(chǎn)銷信息、農(nóng)用物資和申報項目等有用辦法，保證增產(chǎn)增收。

（五）有特征產(chǎn)品。要立足天然資源和人文優(yōu)勢，培養(yǎng)主導(dǎo)產(chǎn)品，提高產(chǎn)品質(zhì)量，指導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展特而專、新而奇、精而美的特征農(nóng)產(chǎn)品，積極開展無公害、綠色和有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品、食品認(rèn)證，依法維護(hù)農(nóng)產(chǎn)品注冊商標(biāo)、地輿標(biāo)記和知名品牌，培養(yǎng)一批特征光鮮、類型多樣、競爭力強(qiáng)的專業(yè)大戶、專業(yè)村。

（六）有示范樣板。要結(jié)合地點村的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和全市推行的主推技能，認(rèn)真辦妥一個“三新”科技示范樣板，示范規(guī)劃在50畝以上，示范樣板要有看點、有亮點，用典型引路，輻射帶動周邊農(nóng)戶。

（七）有科技示范戶。每村要培育五戶有必然生產(chǎn)實踐經(jīng)歷和生產(chǎn)運(yùn)營規(guī)劃、能帶動周邊農(nóng)戶依托科技發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的科技示范戶，經(jīng)過培養(yǎng)、提高其學(xué)習(xí)承受才能、自我發(fā)展才能、輻射帶動才能，使之成為觀念新、技能強(qiáng)、留得住的新型農(nóng)民，成為最基層的農(nóng)情查詢員、技能推行員、政策宣傳員。還，對科技示范戶的服務(wù)要做到有記載、有辦法、有用果。

（八）有技能主干和科技明白人。要在聯(lián)絡(luò)村選擇一名酷愛農(nóng)業(yè)科技、熱心農(nóng)技推行服務(wù)的農(nóng)民作為村級農(nóng)業(yè)技能“二傳手”培育，經(jīng)過傳、幫、帶，使技能二傳手盡快熟習(xí)地點村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)種養(yǎng)技能，逐漸處理村級農(nóng)技推行斷層問題。要經(jīng)過按期或不按期技能培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)示范，使每個科技示范戶有一名純熟把握所需技能的“明白人”。

四、施行步驟

1、宣傳發(fā)起（2012年月初）。制訂施行方案，成立指導(dǎo)小組，正式啟動活動。

2、組織施行與督查（2012年2月中旬—月）。科技人員進(jìn)村入戶，確定聯(lián)絡(luò)戶，調(diào)查村、戶狀況，填寫相關(guān)表格，協(xié)助村、戶理清發(fā)展思路，制訂方案，落實村、戶服務(wù)辦法。活動指導(dǎo)小組辦公室組織專班對進(jìn)村入戶狀況進(jìn)行檢查。

3、總結(jié)表揚(yáng)（2012年12月）。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）處、市直相關(guān)部分總結(jié)上報活動開展?fàn)顩r，活動指導(dǎo)小組組織評選，確定“百名科技人員進(jìn)村入戶”活動先進(jìn)單位和先進(jìn)個人，集中進(jìn)行表揚(yáng)。

五、保證辦法

（一）成立指導(dǎo)小組，增強(qiáng)組織保證。為保證活動順利開展，成立由市人民縣政府副市長陳紅林任組長、市人民縣政府市長助理袁道海、市農(nóng)業(yè)局局長王德鳳任副組長，市直相關(guān)部分負(fù)責(zé)人成員的宜都會百名科技人員進(jìn)村入戶活動指導(dǎo)小組。指導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市農(nóng)業(yè)局,由李緒品同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)等日常工作。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）處也要成立響應(yīng)的指導(dǎo)小組，以增強(qiáng)對百名科技人員進(jìn)村入戶活動的指導(dǎo)和審核。

（二）明確部分責(zé)任，精心組織施行。施行“百名農(nóng)業(yè)科技人員進(jìn)村入戶”活動是推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技提高，加快農(nóng)業(yè)科技效果轉(zhuǎn)化的一項主要工作，各級各部分務(wù)必高度注重。一是明確施行單位責(zé)任。施行單位要統(tǒng)籌統(tǒng)籌，合理安排，積極督促本單位技能指導(dǎo)員進(jìn)村入戶，要保證每月擠出時間到聯(lián)絡(luò)村工作2次以上，到每個示范戶服務(wù)2—3次，做到兩統(tǒng)籌、兩不誤、兩促進(jìn)。二是明確技能指導(dǎo)員職責(zé)。技能指導(dǎo)員要與示范戶簽署技能服務(wù)和談，做到責(zé)任明確，任務(wù)上肩，檢查審核有根據(jù)。技能指導(dǎo)員要將示范戶聯(lián)絡(luò)卡、合同交活動指導(dǎo)小組辦公室存檔備查。三是施行合同治理。指導(dǎo)小組辦公室要制訂合同治理準(zhǔn)則、技能指導(dǎo)員包村聯(lián)戶準(zhǔn)則、信息報送準(zhǔn)則、績效考評準(zhǔn)則和技能指導(dǎo)員審核方法，并將準(zhǔn)則和審核方法編印成冊發(fā)放到每一個施行單位，年關(guān)嚴(yán)格依照相關(guān)準(zhǔn)則進(jìn)行審核。

（三）普遍開展宣傳，營建濃厚氣氛。各施行單位要積極報送活動發(fā)展?fàn)顩r、經(jīng)歷和活動中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，指導(dǎo)小組辦公室要采取多種方式，實時經(jīng)過收集、電視等媒體普遍宣傳，努力營建濃厚的活動氣氛，擴(kuò)展活動的覆蓋面和影響力。

（四）狠抓督覆按核，力促活動實效。“百名農(nóng)業(yè)科技人員進(jìn)村入戶”活動執(zhí)行每月一自查，每季度一小結(jié)，年關(guān)結(jié)硬帳的治理方法，市縣政府政務(wù)督查室要組織專班深化聯(lián)絡(luò)村、示范戶，經(jīng)過聽匯報、看樣板、訪農(nóng)戶、查記載等方法，督導(dǎo)檢查進(jìn)村入戶工作狀況。年關(guān)，將對照審核方法對進(jìn)村入戶活動狀況進(jìn)行具體審核，將聯(lián)絡(luò)村、示范戶的滿意度作為審核的主要目標(biāo)，審核后果與機(jī)關(guān)效能獎直接掛鉤，鄉(xiāng)、（鎮(zhèn)）處農(nóng)技中央與年度績效審核直接掛鉤。對進(jìn)村入戶到位率高、辦法得力、工作落實、成效分明、村戶滿意的單位和個人賜與表揚(yáng)獎勵，對工作飄浮、自覺應(yīng)付、辦法不力、村戶滿意度低的單位和個人的賜與通報批判，對工作瀆職，給村戶形成嚴(yán)格損掉的要追查當(dāng)事人響應(yīng)責(zé)任。