導(dǎo)語：物價局政務(wù)公開創(chuàng)建方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用，深入推進我局政務(wù)公開工作，經(jīng)研究決定在全市物價部門開展政務(wù)公開示范點創(chuàng)建活動，現(xiàn)結(jié)合工作實際制定如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以保障人民群眾民主權(quán)利、維護人民群眾根本利益為出發(fā)點和落腳點，進一步加大政務(wù)公開的廣度、深度和力度，切實保證人民群眾的知情權(quán)、表達權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，進一步建設(shè)陽光物價，提高物價部門的行政效能和依法行政水平。

二、目標任務(wù)

通過建設(shè)政務(wù)公開示范點工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，進一步健全政務(wù)公開各項規(guī)章制度，規(guī)范政務(wù)公開的內(nèi)容和形式，實現(xiàn)政務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化、長效化，以務(wù)實的工作，建設(shè)成全市政務(wù)公開工作示范點。

三、具體措施

（一）進一步深化政務(wù)公開內(nèi)容。按照《政府信息公開條例》市政府辦公室《2011年市政務(wù)公開工作要點》的要求，建立完善政府信息公開指南和目錄，充實政府信息公開內(nèi)容，同時要結(jié)合實際，本著“公開為原則，不公開是例外”，積極拓展政務(wù)公開內(nèi)容。一是要積極做好對外公開。對主要工作職能、工作機構(gòu)及其職責進行公開；要對審批項目的依據(jù)、程序、條件、時限、收費、權(quán)限和責任進行公開；對開展行政執(zhí)法工作的法律法規(guī)和政策性文件進行公開；對事關(guān)人民群眾的切身利益的政策措施、辦事結(jié)果進行公開；對本單位涉及社會公共利益、人民群眾的切身利益的重要部署進行公開。二是要積極做好對內(nèi)公開。對市局內(nèi)部重要人事安排、重大財務(wù)支出、評先評優(yōu)等進行公開。

（二）進一步豐富政務(wù)公開的形式。結(jié)合物價部門工作實際，本著便民、利民、惠民，便于群眾監(jiān)督的原則，充分利用“板、牌、屏、網(wǎng)、圖、卡、會”等形式，不斷提高政務(wù)公開效果。發(fā)揮局政府信息公開網(wǎng)和門戶網(wǎng)站主渠道作用，動態(tài)管理各類信息，保證公開內(nèi)容的完整性；充分發(fā)揮電子顯示屏的方便快捷作用，即時信息，方便人民群眾；利用公示牌、公告欄等公開工作職責、人員分工、各項制度等固化內(nèi)容；利用流程圖、辦事須知公開各項工作程序或服務(wù)內(nèi)容，方便群眾了解；通過政風行風熱線上線、市民連線平臺等公開群眾關(guān)心的重點、熱點問題，樹立樂于接受監(jiān)督的規(guī)劃部門形象。

（三）進一步健全政務(wù)公開的機制。市局成立政務(wù)公開示范點建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，班子成員任副組長，各科室單位負責人為成員。市局辦公室負責綜合協(xié)調(diào)政務(wù)公開工作，各科室單位負責報送需要公開的涉及本部門職責的政府信息，并明確負責政務(wù)公開工作的工作人員，確保政務(wù)公開各項工作落到實處。

（四）進一步提高政務(wù)公開的效能。要嚴格遵照政府信息公開時限要求，及時公開政府信息，確保信息時效性。要強化局門戶網(wǎng)站在線服務(wù)功能，實現(xiàn)在線物價信息，在線解讀規(guī)劃政策，提高政務(wù)公開效率。

（五）進一步完善政務(wù)公開的制度。要進一步完善政務(wù)公開程序、評議、考核、投訴處理、責任追究等制度，重點完善政府信息公開制度、政府信息主動公開制度、依申請公開制度、保密審查制度、公開考核制度、監(jiān)督檢查制度、社會評議制度、發(fā)言人制度、年度報告和工作責任追究制度等。

（六）進一步強化對政務(wù)公開的監(jiān)督。監(jiān)察室要采取問卷調(diào)查、召開座談會、走訪等形式，定期對政務(wù)公開的執(zhí)行情況進行民主評議和測評，并將評議結(jié)果進行通報。

四、工作要求

（一）要增強對政務(wù)公開內(nèi)容更新的主動性。各科室單位的負責人為政務(wù)公開第一責任人，對涉及本科室單位的政府信息進行保密審核，并做到及時更新公開，確保群眾更多地了解物價職能、職責、工作開展、辦事結(jié)果等情況。

（二）要強化對政務(wù)公開工作的考核。要嚴格政務(wù)公開目標責任制考核，將政務(wù)公開工作納入各科室單位工作目標責任制和黨風廉政建設(shè)責任制考核內(nèi)容。建立健全責任追究制度，對存在違反政務(wù)公開內(nèi)容、方式、程序和時限規(guī)定的，公開不及時，公開的內(nèi)容不真實，違反保密法律法規(guī)規(guī)定等行為的，將責令相關(guān)單位、人員限期改正，視情節(jié)輕重給予組織處理，逾期不改的，依照有關(guān)規(guī)定給予行政處分。

（三）要加大對政務(wù)公開示范點建設(shè)工作的投入。要進一步改善政務(wù)公開的基礎(chǔ)設(shè)施條件，推進政務(wù)公開內(nèi)容、形式、制度等方面的規(guī)范化建設(shè)，不斷提高政務(wù)公開的成效。