黨員干部教育培訓方案
時間:2022-04-04 04:51:28
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為進一步加強基層黨員干部隊伍建設,夯實基層組織基礎,進一步加強我鄉村干部和農村黨員教育培訓工作,提升農村基層黨組織建設水平和村干部隊伍的整體素質,增強村干部帶頭致富和帶領群眾致富的能力和黨員先鋒模范作用,促進全鄉經濟社會健康、穩定發展,特制定本培訓方案。
一、指導思想
以新時代中國特色社會主義思想為指導,以增強村干部隊伍的宗旨意識、法制意識、服務意識,提高村干部執行政策、推動發展、服務群眾、依法辦事、維護穩定和實施鄉村振興能力為重點。緊緊圍繞全鄉工作大局,堅持干什么學什么、缺什么補什么的原則,實施全覆蓋、多手段、高質量的培訓,大力提高村干部及農村黨員的思想政治素質、農村工作水平和先鋒模范作用,促進農村經濟社會協調發展,提供強有力的政治思想保證。
二、目標任務
按照中、省、市、縣有關要求,立足于培養和造就一支符合鄉村振興建設需要的高素質基層黨員干部隊伍,夯實基層組織建設基礎。通過培訓,使村干部政策理論水平、民主法制意識和宗旨意識有大的提高,運用先進科學技術帶領群眾致富的能力進一步增強,在促進農村經濟社會和諧發展中發揮更加重要的作用;使農村普通黨員帶頭致富和先鋒模范作用進一步加強。
三、培訓主體和對象
培訓按照分級負責、分層培訓的原則,由鄉黨委、村兩委分期分批組織實施。
全體鄉村干部和農村黨員培訓工作從3月份開始到12月份結束,完成全鄉村干部和農村黨員的培訓任務。村干部培訓采取由鄉黨委集中辦班的方式進行培訓,每季度開展1次,每次培訓不少于1天,農村黨員培訓由各村黨支部組織開展,每季度開展1次,每次培訓不少于4學時,確保培訓工作全面覆蓋,不留空白。
培訓以鄉黨員教育中心、遠程教育終端、村級組織活動場所為依托;全年集體培訓村干部4期以上,全年集中舉辦農民技術培訓班2期以上,村級黨組織集中培訓農村黨員不少于4次。培訓中,對未掌握致富技術的農村黨員,在進行基礎理論知識培訓的同時,重點加強科技致富本領培訓,使其盡快掌握1-2門致富技能;對已接受過培訓并掌握一定實用技術的農村黨員,著重進行市場經濟知識培訓和專業技術的更新、鞏固、提高,增強其帶富能力。
四、培訓內容
1、政治理論和黨在農村的方針政策。組織基層黨員干部深入學習新時代中國特色社會主義思想、黨的、三中全會精神和2019年中央1號文件精神、鄉村振興等方面內容。
2、基層組織建設及黨務工作知識。重點培訓《黨章》、《發展黨員工作細則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中華人民共和國村民委員會組織法》等法規和黨的基本理論、黨組織自身建設、黨員教育管理、黨的組織紀律、黨的組織生活、黨的制度建設等方面規定,進一步提高基層黨務工作水平。
3、市場經濟知識和農業科技知識。組織農村黨員干部學習市場經濟的基本理論、發展現代農業的基本要求和途徑,學習農業實用技術和科技知識,使他們成為調整農業產業結構、發展農村特色經濟、實現農民科技增收的領導者、推動者和示范者。
4、管理知識和基層領導工作方法。組織基層黨員干部學習經濟管理知識、農業管理知識、社會管理知識及履職要求、基層領導工作方法和基層民主政治建設等相關內容,提高基層領導干部運用民主公開的方法開展工作的能力、水平、促進農村改革穩定發展。
5、有關涉農法律、法規。組織農村基層干部學習有關農村經濟社會發展和社會管理等方面的適用法律法規,增強法制觀念和依法辦事能力。
五、培訓方式
按照“干什么學什么,缺什么補什么”的原則,制定科學合理、可操作性強的培訓計劃和教學方案,依托鄉農技校、遠程教育站點等培訓資源,采取集中授課、巡回宣講、專題培訓、電化教育、參觀學習、典型展示、重點研討等靈活多樣的形式展開培訓,確保教育培訓取得實效。同時,堅持把課堂培訓與現場示范結合起來,傳統教學手段與互動式教學、案例式教學結合起來,認真學習與積極思考結合起來,正面傳授與解答疑難結合起來,理論學習與主題實踐結合起來,調動農村黨員干部參加培訓的積極性。
六、主要措施
1、強化領導,夯實責任。全鄉基層黨員干部培訓在鄉黨委的統一領導下開展。各村要把黨員干部教育培訓工作作為一項基礎性工作列入議事日程,納入年度工作計劃,統籌安排,整體部署,及時研究制定本支部黨員干部培訓工作年度計劃。同時,加強調查研究,及時、準確掌握基層黨員干部教育培訓工作情況,解決培訓工作中遇到的困難和問題,發揮好宏觀指導和綜合協調作用,并認真總結培訓工作中的先進經驗,做好宣傳推廣。
2、整合資源,形成合力。按照優化結構、擴大規模、分級實施、資源共享的原則,整合各項培訓資源,開展政策理論、業務知識、實用技術培訓。各村要積極組織引導黨員示范戶開設“農家課堂”,由農民培訓農民,提高黨員群眾參加培訓的積極性和針對性;抓好黨員示范基地建設,為黨員干部提供生產實習場所,把理論學習和生產實踐有機結合,采取鄉土人才和致富能手現身說法、實踐操作的方式,加強實用技術培訓;堅持“”制度,積極組織農村黨員學政治理論、學黨建知識、學農村政策、學法律法規、學實用技術。同時,按照內選外聘、專兼結合、以兼為主的原則,通過聘請一些實踐經驗豐富的黨政領導干部和有關專家學者、科技人員、致富能手、鄉土人才充實師資隊伍,建設一支多層面、高質量、多能型的專兼職師資隊伍,保證培訓效果。
3、完善機制,確保實效。一是嚴格實行點名培訓制度。對黨員干部參加學習培訓繼續實行點名培訓制度,防止多頭培訓、重復培訓以及培訓脫空的現象。二是堅持推行舉辦培訓班方案報送制度。各村要按照全鄉年度培訓計劃,將每期舉辦培訓班的內容、形式、參訓人數及教學方案報送鄉黨委,并落實精干師資力量實施培訓,確保培訓任務落到實處。三是實行培訓過程動態管理制度。培訓中要加強管理,嚴肅學習紀律,做好考勤,實現學習時間、學習人員、學習內容、學習資料、學習形式、學習制度“六落實”,培訓結束后認真對學員進行全面考核。四是建立干部培訓檔案管理制度。各村對基層黨員干部教育培訓情況應實行規范化管理,認真登記造冊,建立和完善教育培訓檔案,如實記載黨員干部參加教育培訓情況,將其作為民主評議黨員的重要依據之一。
4、嚴格考核,強化監督。鄉上將把農村黨員干部教育培訓工作落實情況,列為年度工作考核和黨支部書記抓黨建考核的一項重要內容。各村要切實抓好農村黨員干部培訓的跟蹤管理監督,對因故未按規定參加培訓或者未達到培訓要求的黨員干部,及時進行補訓;對無正當理由不參加培訓的,或在參加培訓期間違反有關規定和紀律的,視其情節輕重,給予批評教育或組織處理。鄉黨委將不定期組織人員對各村黨員干部教育培訓工作進行督促檢查,對于未認真履行黨員干部培訓職責的黨支部書記進行約談,并在一定范圍內給予通報批評,確保培訓工作落到實處。
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