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近年來，縣婦聯(lián)在上級黨委、政府的正確領導和省州婦聯(lián)的關心支持下，將婦女工作融入全縣社會管理體系建設中，切實發(fā)揮黨和政府聯(lián)系婦女的橋梁紐帶作用，積極探索，創(chuàng)新實踐，婦聯(lián)以“抓五項”為載體，開展“1+5”工作模式。即婦聯(lián)工作要抓好留守兒童問題、抓好下崗失業(yè)婦女問題、抓好閑賦人員問題、抓好家庭問題、抓好社會經(jīng)濟問題。婦聯(lián)“抓五項”工作的開展“1+5”創(chuàng)新實踐模式，充分發(fā)揮婦女在社會管理中的作用，促進了經(jīng)濟發(fā)展、民族團結、社會和諧穩(wěn)定。

一、抓好留守兒童問題，建立“五四三二一”工作模式

婦聯(lián)是黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，各級婦聯(lián)組織與婦女、兒童和家庭有著天然的聯(lián)系，為留守兒童健康、快樂地成長創(chuàng)造平等和諧的環(huán)境和條件，撐起一片蔚藍的天空是我們義不容辭的責任。根據(jù)州婦聯(lián)開展留守、流動兒童“五四三二一”活動精神，全面實施留守、流動兒童“關愛”工程，積極開展“五四三二一”活動，探索關愛留守兒童工作新機制，取得了顯著的效果。為我市廣大出國、離鄉(xiāng)勞務人員解除了后顧之憂，切實發(fā)揮了婦聯(lián)組織在建設和諧延吉中的積極作用。

一是在“留守兒童”家長方面，向留守兒童父母宣傳倡導“五個一”。二是社區(qū)、婦聯(lián)在社區(qū)活動室里為留守兒童建立“家”的陣地組織活動，并要求社區(qū)（村）婦聯(lián)干部做到“三個一”。三是建立德育工作站，培養(yǎng)留守兒童健康人格。及時矯正不良習慣和行為，教育引導留守兒童尊重熱愛父母，做到“四個一”。四是學校方面建立溝通聯(lián)絡機制，構筑留守兒童教育、管護網(wǎng)絡做到“”二個一。五是開展1+1對接活動招募“父母”，避免留守兒童成為問題兒童。

二、抓好下崗失業(yè)婦女問題實施“5+1”工作模式

隨著企業(yè)改革的不斷深入，轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)婦女逐漸增多，生活無保障。為使下崗失業(yè)婦女盡快擺脫困境，充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的協(xié)調(diào)優(yōu)勢，把促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)作為服務大局、服務婦女的重中之重，幫助下崗失業(yè)婦女、農(nóng)村婦女富余勞動力、女大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)，實施“提擴加比陪”和“小字號”創(chuàng)業(yè)就業(yè)措施。

一“提”提高農(nóng)村婦女的科技文化素質(zhì)，增強創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。協(xié)調(diào)縣勞動、科技、農(nóng)業(yè)、畜牧等部門舉辦各種實用技術培訓班，提高技能增加創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力；二“擴”擴增就業(yè)崗位，促進就業(yè)工作，幫助實現(xiàn)就業(yè)。三“加”加大資金扶持力度，為更多城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)致富提供資金支持。四“比”開展“雙學雙比”活動，提高積極性，不斷提高農(nóng)村婦女的科技文化素質(zhì)，增強創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力，實現(xiàn)增收致富。五“培”培育婦女創(chuàng)業(yè)帶頭人，通過選樹典型、宣傳典型，發(fā)揮婦女創(chuàng)業(yè)帶頭人的示范帶動作用，激勵更多的婦女投身創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

開展“小字號”創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫扶推廣“小飯桌”、“小制作”、“小賣店”等“小字號”創(chuàng)業(yè)就業(yè)模式，開展代買、代送、托管等應約就業(yè)，為參與創(chuàng)業(yè)就業(yè)的下崗婦女提供優(yōu)先設立攤床、減免稅收等優(yōu)惠政策。“小字號”工程解決大難題，已先后扶持1,200余名婦女實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，全街實現(xiàn)無零就業(yè)家庭。

三、抓好平安家庭問題創(chuàng)建“五個一”工作模式

平安家庭創(chuàng)建工作涉及面廣，是一項社會系統(tǒng)工程。我們整合資源、多方協(xié)作，發(fā)揮“一站式”維權機制作用，創(chuàng)建了“五個一”，即一條婦女維權熱線、一個婦女維權合議庭、一個婦女維權志愿者服務隊、一個信訪接待站和一個婦女救助站，為平安家庭建設搭建了良好的工作平臺。扎實推進了平安延吉建設，促進了社會和諧穩(wěn)定。

結合平安創(chuàng)建工作要求，積極調(diào)動基層婦女組織力量，扎實開展“平安家庭”創(chuàng)建工作。做到了層層有任務、家家有責任、人人有義務。為使平安家庭創(chuàng)建活動真正家喻戶曉、深入人心，我們積極探索多種形式，運用“4+1”模式加強對婦女的法制宣傳教育，增強廣大群眾的平安意識，增強家庭成員的懂法守法意識、和睦相處意識、男女平等意識，積極營造良好的輿論氛圍。一是加大法律宣傳，引導家庭成員積極參與到學法、用法、守法的實踐活動中來。二是規(guī)范維權站建設，使各級婦女兒童維權站構成一張互相聯(lián)動的維權網(wǎng)絡，把侵害婦女權益的問題及時解決在基層，切實以家庭的平安促進了整個社會的和諧穩(wěn)定。三是開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動，將矛盾調(diào)解在基層，化解在基層。四是開展各類家庭評選活動，促進家庭和睦，共享天倫，鄰里團結，互助友愛，引導廣大城鄉(xiāng)家庭樹立“以德治家、以愛暖家、文明立家、平安保家、節(jié)約持家、和諧興家”的和諧家庭建設理念，引導和帶動更多的婦女和家庭創(chuàng)建和諧家庭、共建和諧社會，平安家庭創(chuàng)建率達到80%以上。在城市基層婦聯(lián)中開展創(chuàng)建“三零示范社區(qū)”活動，以婦女就業(yè)、婦女維權和家庭教育工作為切入點，通過打造“零下崗失業(yè)婦女社區(qū)”、“零家庭暴力社區(qū)”、“零未成年人犯罪社區(qū)”，推動城市基層婦女工作創(chuàng)新發(fā)展，評選出15個“三零示范社區(qū)”。

以“三零社區(qū)”創(chuàng)建活動為載體，實施“六個幫”，有效推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。針對社區(qū)下崗失業(yè)婦女的創(chuàng)業(yè)就業(yè)需求，積極整合轄區(qū)內(nèi)就業(yè)資源，開展了“項目幫參、場地幫選、資金幫籌、技術幫教、執(zhí)照幫辦、突出困難幫解”的“六個幫”服務。建立“維權直通車”，有效預防家庭暴力。開展關愛幫扶活動，有效杜絕未成年人犯罪。將未成年人教育作為促進家庭和諧、維護社會穩(wěn)定的重要抓手，形成了良好的家庭教育環(huán)境，實現(xiàn)了未成年人零犯罪的創(chuàng)建目標。

四、抓好社會經(jīng)濟問題創(chuàng)新組建非公有制婦委會

為了充分發(fā)揮各級婦女組織在非公經(jīng)濟組織中的積極作用，認真履行職責，不斷延伸工作觸角，擴大組織覆蓋面，提高服務水平，在非公有制創(chuàng)新組建婦委會，在工作中以“兩維一同”為模式。“一維”維護女性合法權益，以此為契機開展“四自”精神。“二維”依法維護國家、企業(yè)利益，密切聯(lián)系婦女群眾，在企業(yè)與女性就業(yè)人員之間架起“理解、溝通、互信、共進”的橋梁。“一同”做到“婦女滿意、企業(yè)認同、業(yè)主支持”。堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的十七屆五中全會精神，依據(jù)《中華全國婦女聯(lián)合會章程》，以促進非公經(jīng)濟組織健康發(fā)展和提高從業(yè)女性整體素質(zhì)為根本出發(fā)點，以黨建促婦建，不斷擴大工作覆蓋面，充分發(fā)揮女性在推動企業(yè)發(fā)展中的積極作用，開拓創(chuàng)新，扎實推進非公經(jīng)濟組織婦女組織建設，進一步鞏固黨的群眾工作陣地，在建設和諧延吉進程中找準位置、凸顯作用、多做貢獻。

五、抓好閑賦人員問題加強巾幗志愿者隊伍

針對退休、外出勞務返鄉(xiāng)等閑賦人員渴望參加社會實踐、體現(xiàn)個人價值的心理特征，街道婦聯(lián)在各社區(qū)組建了巾幗志愿者“雷鋒班”，動員閑賦人員積極參與關愛困難群體、弘揚文明新風等志愿服務活動，實施“一宣一組一擴”模式。一是加大宣傳力度，增加影響力，二是組織各種有意義的活動，提高人們的興趣愛好，三是擴大宣傳范圍，擴大活動范圍，讓志愿者隊伍更龐大、有力。街道婦聯(lián)專門制作學雷鋒活動宣傳光碟，定期編發(fā)《雷鋒報》，同時不斷拓展志愿服務內(nèi)容，由傳統(tǒng)的打掃環(huán)境衛(wèi)生、交通勸導、醫(yī)療咨詢發(fā)展到搶險救災、法律援助、社會救助、倡導低碳生活等多個層面，極大地豐富了閑賦人員生活，充分發(fā)揮巾幗志愿者在城市精神文明建設中的帶頭作用。目前，街道“雷鋒班”已發(fā)展到40個，志愿者近9000人，成為延吉市著名志愿者服務品牌。

通過婦聯(lián)的“抓五項”工作的“1＋5”創(chuàng)新實踐模式，在加強和創(chuàng)新社會管理中充分發(fā)揮了婦聯(lián)組織的重要作用，一個婦聯(lián)五項工作，使婦女工作有地放矢，取得了促發(fā)展、促穩(wěn)定、促團結、促和諧的良好成效，創(chuàng)新了我縣婦女組織參與社會管理的新舉措，深化了“平安家庭”創(chuàng)建工作，提升了婦聯(lián)組織的凝聚力和感召力，挖掘了婦女在參與社會管理中的潛力，夯實了社會穩(wěn)定的基石。積極參與社會管理工作，從身邊事抓起，以人員的安定、家庭的穩(wěn)定促進了社會的穩(wěn)定，以千家萬戶的小安積聚了社會的大平安，促進了民族更加團結、經(jīng)濟更加發(fā)展、社會更加穩(wěn)定，由此可見婦女在社會管理中發(fā)揮著不可或缺的作用。