適應構建社會主義和諧社會的新要求不斷開創老干部工作的新局面
時間:2022-03-11 10:40:00
導語:適應構建社會主義和諧社會的新要求不斷開創老干部工作的新局面一文來源于網友上傳,不代表本站觀點,若需要原創文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
同志們:
市第二十次老干部座談會后,為使大家進一步統一思想,明確任務,市委組織部、市老干部局專門召開這次全市老干部工作會,貫徹落實座談會精神,深入學習領會一些具體政策。還有一個目的,就是進一步貫徹落實全國老干部工作“雙先”表彰大會精神,對被評為全國老干部工作先進集體和先進老干部工作者的單位和個人進行表彰。剛才,薛菡同志對明年工作做了具體部署,特別是對一些政策問題做了詳盡的解釋。這些都是明年全市老干部工作中要認真貫徹落實的重要內容,希望同志們進一步認真學習,把精神領會好,政策學習好,各項任務貫徹落實好。為此,我講三點意見。
一、充分認識老干部工作肩負的歷史使命,進一步增強工作的責任感
在全國老干部工作“雙先”表彰大會上,曾慶紅同志指出,必須從構建社會主義和諧社會的高度,來深刻認識老干部工作的歷史使命,堅持圍繞中心、服務大局。黨的十六屆六中全會通過的《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》,把推進經濟又快又好發展,推進富強民主文明和諧的社會主義和諧社會建設,確定為黨和國家工作的大局。這是新世紀、新階段黨中央對建設中國特色社會主義的總要求。全黨和全國一切工作都要按照這一要求來實施。當前,北京市經濟社會建設發展勢頭很好,奧運會籌備工作正在緊張進行。“十一”期間,總書記考察奧運工程建設的重要講話,對于北京市構建和諧社會首善之區和舉辦一屆有特色、高水平的奧運會,具有重要意義。市委九屆十二次全會通過的《關于構建社會主義和諧社會首善之區的意見》,明確了當前和今后一個時期首都和諧社會建設的任務和要求。全市各級老干部部門要把老干部工作放到黨和國家工作大局中去思考,結合北京市的中心工作來推進。要把貫徹科學發展觀,推動和諧社會建設作為老干部工作的出發點和落腳點,始終使老干部工作服從、服務于黨的中心工作和改革發展穩定的大局,切實用科學發展觀指導老干部工作,在實現“新北京、新奧運”戰略構想中,做出積極貢獻。
長期以來,老干部工作積累了許多寶貴經驗,形成了開創老干部工作新局面必須長期堅持的重要原則。總結經驗是為了指導新的實踐。通過總結,不斷加深對老干部工作特點和規律的認識,準確把握廣大老干部的所思、所想、所需,研究解決在深化改革中老干部工作的新問題,把“政治上尊重老干部、思想上關心老干部、生活上照顧老干部”的要求落到實處。
二、把握中心任務,全面落實老干部工作的各項部署
市第二十次老干部座談會上,劉淇同志結合全市經濟社會發展形勢,對老干部工作提出了新的要求。杜德印同志對明年工作做了全面部署。貫徹落實市第二十次老干部座談會精神,就是要把市委、市政府關于老干部工作的各項決策落到實處。
一是以落實“兩項待遇”為中心任務,把以人為本的要求貫徹到老干部工作中去。落實好老干部的政治、生活待遇,是以人為本在老干部工作中的核心體現,是滿足老干部日益增長的物質文化需要,保障他們的經濟、政治和文化利益,實現共享改革發展成果的基本手段。各級老干部工作部門和廣大老干部工作者要以科學發展觀為指導,因地制宜、卓有實效地貫徹執行好黨的老干部工作方針政策,落實好老干部政治、生活待遇。要為老干部保持身心健康服務,鼓勵和支持老同志繼續為黨、為國家、為社會、為人民發揮余熱,為構建社會主義和諧社會首善之區,實現“新北京,新奧運”戰略構想做出力所能及的貢獻。
二是以自身建設為基礎,為做好老干部工作提供組織保證。我們已經站在黨和國家工作大局的新起點,面對離休干部整體進入“雙高期”的實際情況,老干部工作的地位更加重要,作用更加突出,任務更加繁重,責任更加重大。曾慶紅同志指出,廣大老干部工作者是我們做好老干部工作的寶貴資源。老干部工作的一切成績是與廣大老干部工作者的辛勤工作和無私奉獻分不開的。加強新形勢下老干部工作,必須加強老干部工作部門自身建設。第一要抓好老干部工作部門的領導班子建設,發揮好領導作用。要樹正氣、講團結、求發展,不斷增強班子的凝聚力、戰斗力和號召力,以身作則,科學決策,帶領廣大老干部工作者開拓進取,開創奮發向上的良好局面。第二要抓好老干部工作隊伍的思想政治素質建設,提高工作人員愛崗敬業,做好本職工作的自覺性。要通過各種形式對老干部工作人員進行理論教育、政策教育、黨性教育、道德教育和作風教育。要向老干部工作先進集體和先進工作者學習,學習他們愛崗敬業的實干精神、開拓創新的進取精神、任勞任怨的奉獻精神,積極響應他們提出的倡議,全心全意為老干部服務,形成學先進、比貢獻的積極氛圍。第三要抓好老干部工作隊伍的業務能力建設,不斷增強政策運用能力、管理服務能力和開拓創新能力,提高為老干部服務的本領。要不斷健全培訓機制,創新培訓方法,豐富培訓內容,通過分層、分類培訓和學習交流,提高老干部工作人員的業務技能,更好地為老干部服務。總之,通過“三項建設”,把老干部工作隊伍的整體素質提高到一個新水平。
三是以強化領導為重點,進一步形成齊抓共管的工作格局。目前,全市區縣正在進行換屆選舉工作,雖然一些分管老干部工作的領導同志作了調整,但市委對加強老干部工作領導的要求是一貫的。要認真抓好《北京市老干部工作領導責任制》的貫徹落實,從制度上保證各級黨組織把這項工作擺到重要位置,提上議事日程,納入有關領導的職責范圍,切實加強組織領導。要充分發揮各級老干部工作領導小組組織、協調、監督和指導作用,協調財政、民政、勞動保障、醫療衛生等與老干部工作密切相關的資源和力量,調動一切積極因素,形成齊抓共管,共同參與的良好工作局面。各級組織部門要進一步加強對老干部工作的具體指導,特別是分管領導同志,要出面幫助協調解決老干部工作的重點、難點問題。各級老干部部門要切實履行職責,充分發揮橋梁和紐帶作用,積極提出建議、反映問題,協助黨委、政府把老干部工作各項政策落到實處。
三、銳意進取,努力開創老干部工作的新局面
多年來,老干部工作取得了一些成績,各級黨委和老同志給予了很高評價。當前,離休干部人數在逐年減少,但是為老同志服務的工作卻有增無減,面對這樣的變化,老干部工作必須解放思想,銳意進取,增強創新能力,在管理服務上創新。老干部工作的創新發展,既要把繼承優良傳統與創新結合起來,在繼承的基礎上創造性開展工作,也要從實踐中汲取創新智慧,借鑒各地、各部門的工作經驗,拓寬思路,認真思考和深入研究新形勢下的老干部工作,從管理體制、運行機制、工作方式等方面去探索、實踐,針對新情況、新問題提出解決的新思路、新措施。希望同志們進一步創新工作實踐,不斷提高老干部工作的水平。
同志們,再過十天就將迎來2007年新年。在此,我代表市委組織部向同志們和全體老干部工作者及家人致以節日的問候,祝大家新年快樂,闔家幸福!