領(lǐng)導(dǎo)對(duì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點(diǎn)的講話
時(shí)間:2022-07-16 11:33:00
導(dǎo)語:領(lǐng)導(dǎo)對(duì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點(diǎn)的講話一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
同志們:
會(huì)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容,就是認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹全省組織部長會(huì)議精神,研究部署我市今年組織工作任務(wù)。全省組織部長會(huì)議在海口召開,會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)全國組織部長會(huì)議精神,省委副書記羅保銘同志作了重要講話,認(rèn)真分析了當(dāng)前全國全省的發(fā)展形勢(shì),回顧和總結(jié)了我省去年的組織工作,并對(duì)今年的組織工作任務(wù)作了具體部署。會(huì)上省委組織部副部長兼老干局長王煥明同志作了全省老干部工作報(bào)告。最后,省委常委、組織部長方曉宇同志就如何貫徹羅保銘同志講話精神,全面落實(shí)好今年組織工作任務(wù)作了總結(jié)性發(fā)言。回來后,我們及時(shí)將會(huì)議精神向市委常委會(huì)進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)。根據(jù)會(huì)議議程安排,下面,我對(duì)*年的組織工作作一簡要回顧,并對(duì)*年組織工作講幾點(diǎn)意見。
一、關(guān)于*年組織工作回顧
*年,在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)和省委組織部的具體指導(dǎo)下,我們按照“三個(gè)代表”的要求,認(rèn)真貫徹中央、省委和市委的工作部署,緊緊圍繞全市工作大局,積極探索,大膽實(shí)踐,不斷創(chuàng)新,各項(xiàng)組織工作取得了明顯的成效。
(一)基層組織建設(shè)成效顯著。一是按照省委的部署,扎實(shí)開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)。認(rèn)真制定“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作方案,加強(qiáng)檢查指導(dǎo)和督促落實(shí)。全市共新建村辦公室17間,總面積1300多平方米。經(jīng)過初評(píng),全市有10個(gè)鎮(zhèn)黨委和58個(gè)村黨支部達(dá)到“五個(gè)好”目標(biāo)要求,黃玉、南莊等一批后進(jìn)村支部得到明顯轉(zhuǎn)化,北部長村、西照、王坡等一批中間村也有了明顯的提高。二是按照先易后難、重點(diǎn)突破、整體推進(jìn),順利完成了全市262個(gè)行政村的換屆選舉。村“兩委”班子年齡文化結(jié)構(gòu)趨于優(yōu)化,村黨支部書記和村委會(huì)主任“一肩挑”的比率達(dá)到83.6%,村“兩委”成員交叉任職比率達(dá)73.6%,較好落實(shí)了中央“四個(gè)提倡”精神,增強(qiáng)了村級(jí)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是突出抓好農(nóng)村綜合創(chuàng)建工作。在創(chuàng)建工作中扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村基層組織“三個(gè)五”工程,通過綜合創(chuàng)建,全市23個(gè)熱點(diǎn)村、難點(diǎn)村面貌發(fā)生了明顯變化,那大石屋村、紅旗村,木棠鎮(zhèn)戴坊村等15個(gè)先行村成為全市文明生態(tài)村新亮點(diǎn)。去年,省委汪嘯風(fēng)書記和省委組織部方曉宇部長來儋州視察時(shí),對(duì)我市農(nóng)村基層組織建設(shè)和農(nóng)村綜合創(chuàng)建工作給予高度評(píng)價(jià)和充分肯定,極大鼓舞了我們抓黨建促發(fā)展的信心和決心。
(二)干部人事制度改革力度進(jìn)一步加大。認(rèn)真貫徹《干部任用工作條例》和中央“5+1”文件精神,積極穩(wěn)妥推進(jìn)干部人事制度改革。嚴(yán)格執(zhí)行《儋州市民主推薦黨政領(lǐng)導(dǎo)干部暫行辦法》的規(guī)定,對(duì)擬提拔人選一律實(shí)行民主推薦。切實(shí)加大公開選拔和競爭上崗工作力度。成功地組織對(duì)團(tuán)市委書記等7個(gè)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職位在全市進(jìn)行公開選拔,社會(huì)反映良好。結(jié)合事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革,組織對(duì)各鎮(zhèn)“七所八站”人員競爭上崗。指導(dǎo)市發(fā)改局、衛(wèi)生局、那大中學(xué)等單位對(duì)部分崗位實(shí)行競爭上崗,擴(kuò)大了選人用人視野。此外,還積極推行任前公示、試用期制和全委會(huì)票決制。在市電視臺(tái)和政務(wù)網(wǎng)公示擬提拔人選3批15人;對(duì)6名擬提拔的非選舉產(chǎn)生的干部實(shí)行一年的試用期,接受群眾監(jiān)督。對(duì)9名擬提拔任用的黨政領(lǐng)導(dǎo)人選在全委會(huì)期間進(jìn)行投票表決,提高了選拔任用工作的民主程度。去年,中組部檢查組來我市對(duì)貫徹落實(shí)中央“5+1”文件精神的情況進(jìn)行檢查時(shí),對(duì)我市貫徹文件精神,深化干部人事制度改革工作給予了充分肯定。
(三)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)全面加強(qiáng)。組織全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆四中全會(huì)、市委九屆五次全會(huì)精神,狠抓了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí),以考促學(xué),增強(qiáng)各級(jí)干部的監(jiān)督意識(shí)和自律意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行市委《關(guān)于派員列席各單位黨委(黨組)干部任免會(huì)議暫行規(guī)定》,先后派員列席了市交通局等19個(gè)單位黨委(黨組)干部任免會(huì)議,進(jìn)一步規(guī)范了中層干部任免工作。去年,市委組織部提請(qǐng)市紀(jì)委,對(duì)6名已交流任職的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),對(duì)2名在任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真督促整改。組織制訂了《儋州市鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子政績考核暫行辦法》。今年初已按考核暫行辦法對(duì)17個(gè)鎮(zhèn)班子進(jìn)行考核。建立完善了科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、非領(lǐng)導(dǎo)干部及即將到齡退休人員信息數(shù)據(jù)庫,為提高干部工作科學(xué)化提供了保障。全年共辦理出國政審15批20人;審批辦理退休34人,審批辦理提前退休15人。
(四)黨管人才工作打開新局面。切實(shí)履行組織部門牽頭抓總職責(zé),起草制訂了《儋州市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的實(shí)施意見》,建立人才工作聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,黨管人才工作機(jī)制進(jìn)一步完善。去年,在市委大力支持下,成功引進(jìn)一名碩士研究生到我市擔(dān)任海洋漁業(yè)局副局長。加大干部培訓(xùn)工作力度。認(rèn)真落實(shí)*年全市干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃。采取黨校函授、成人教育自學(xué)、舉辦短期培訓(xùn)班等方式多渠道多形式培養(yǎng)人才。選派有較大發(fā)展?jié)摿Φ?7名年輕后備干部到各鎮(zhèn)掛職鍛煉,各方面反映良好。去年,全市共舉辦各類培訓(xùn)班22期,培訓(xùn)人數(shù)2850多人(次)。
(五)黨員隊(duì)伍建設(shè)取得新的成效。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的宏觀指導(dǎo)。制定下發(fā)了《儋州市*年發(fā)展黨員工作計(jì)劃》、《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作意見》和《關(guān)于做好在高中學(xué)生發(fā)展黨員工作的意見》等指導(dǎo)性文件,明確了發(fā)展黨員工作的任務(wù)、原則和工作重點(diǎn),狠抓各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。全年共新發(fā)展黨員630名。突出抓好機(jī)關(guān)黨員隊(duì)伍建設(shè)。在市直單位設(shè)置黨組(黨委)35個(gè),機(jī)關(guān)黨委6個(gè),黨總支(支部)75個(gè),配齊配強(qiáng)了黨組領(lǐng)導(dǎo)班子,并制定了《儋州市直屬單位黨組重大問題議事規(guī)則》,規(guī)范了黨組工作,提高了議大事抓大事的能力。深入開展“一創(chuàng)建兩轉(zhuǎn)變兩提高”活動(dòng),機(jī)關(guān)黨員干部作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn),工作效率和服務(wù)質(zhì)量明顯提高。此外,認(rèn)真做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作,妥善做好黨費(fèi)的收繳和管理工作。去年,我市黨費(fèi)的收繳與管理在全省檢查中得到省委組織部的通報(bào)表揚(yáng)。
(六)老干部工作不斷得到改進(jìn)。認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇和生活待遇。堅(jiān)持實(shí)行重要情況老干部通報(bào)制度,積極組織老干部參加學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)。此外,還組織老干部90多人(次)到市內(nèi)外參觀工業(yè)項(xiàng)目、文明生態(tài)村和農(nóng)田水利等建設(shè)項(xiàng)目,使老干部開闊了視野,堅(jiān)定了發(fā)展的信心。去年,我市離休干部的各項(xiàng)生活待遇包括“兩費(fèi)”,都按政策規(guī)定得到落實(shí),沒有出現(xiàn)新的拖欠。
過去一年,我市組織工作取得了一定的成績,這與市委的正確領(lǐng)導(dǎo)、省委組織部的關(guān)心指導(dǎo)和各單位的大力支持是分不開的。在看到成績的同時(shí),必須清醒地認(rèn)識(shí)到我市組織工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題。一是部分鎮(zhèn)黨委對(duì)農(nóng)村基層組織工作仍然不夠重視,對(duì)黨建工作缺乏全盤規(guī)劃,督促指導(dǎo)和抓落實(shí)不夠,特別是在村后備干部的培養(yǎng)、村黨支部辦公陣地建設(shè)等方面,仍需加大力度解決落實(shí)。二是干部人事制度改革有待進(jìn)一步深化,考察預(yù)告制、干部選拔任用各環(huán)節(jié)的監(jiān)督機(jī)制等一些難點(diǎn)問題還需進(jìn)一步探索和突破。三是黨管人才工作的機(jī)制有待進(jìn)一步完善等。這些存在問題,我們將在今后工作中切實(shí)采取措施,努力加以改進(jìn),不斷提高我市組織工作的整體水平。
二、關(guān)于*年組織工作部署
今年是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面實(shí)現(xiàn)我市“十五”計(jì)劃目標(biāo),并為“十一五”發(fā)展打下良好基礎(chǔ)的重要一年。在當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,我們要把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)作為組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力使組織工作在推進(jìn)我市“三個(gè)文明”建設(shè)的實(shí)踐中提高,在駕馭社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的實(shí)踐中提高,在解決復(fù)雜矛盾和突出問題的實(shí)踐中提高,在應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)踐中提高。把加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)貫穿組織工作的全過程和各個(gè)方面。
在新的一年,我市組織工作的總體要求是:以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹十六屆四中全會(huì)、省委四屆五次全會(huì)和市委九屆五次全會(huì)精神,按照全省組織部長會(huì)議的部署,緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),牢固樹立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),全面推進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和組織部門自身建設(shè),為構(gòu)建和諧儋州,全面建設(shè)小康社會(huì),加快實(shí)現(xiàn)中等城市目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
按照這一總體要求,*年我市組織工作必須抓好以下幾項(xiàng)工作。
(一)著力抓好黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),切實(shí)提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。把開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)作為當(dāng)前組織工作頭等大事來抓。一要按照省委的統(tǒng)一部署要求,認(rèn)真抓好我市第一批黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。目前,要集中精力抓好第二階段分析評(píng)議和第三階段的整改工作,要認(rèn)真查找存在的突出問題,廣泛征求干部群眾意見,真心實(shí)意地抓好整改措施的落實(shí)。按照中央和省委的要求,做到環(huán)節(jié)不少,標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減,使教育活動(dòng)達(dá)到“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求。二要及早謀劃和組織第二批、第三批鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和主管部門要早作準(zhǔn)備、搞好調(diào)研,為活動(dòng)的開展創(chuàng)造好條件。特別是對(duì)于那些農(nóng)村軟弱渙散、不起作用的基層黨組織,要集中時(shí)間、集中精力進(jìn)行整頓;認(rèn)真做好黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作,防止出現(xiàn)黨員組織關(guān)系“掛空”,確保每個(gè)黨員都能夠參加教育活動(dòng)。三要認(rèn)真總結(jié)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中形成的好的經(jīng)驗(yàn)和做法,爭取用制度的形式鞏固下來,努力形成保持黨員先進(jìn)性,促進(jìn)各項(xiàng)工作開展的長效機(jī)制。
(二)深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)。今年是全面推進(jìn)我市基層組織建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”升級(jí)達(dá)標(biāo)的關(guān)鍵一年。各鎮(zhèn)黨委要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),書記“一把手”要親自搞調(diào)研、定計(jì)劃、作方案、抓落實(shí),緊緊圍繞創(chuàng)建“五高”鎮(zhèn)黨委、“五好”村黨支部和“五有”村委會(huì)為目標(biāo),扎實(shí)開展農(nóng)村綜合創(chuàng)建活動(dòng),突出抓好村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、農(nóng)村后備干部培養(yǎng)和村辦公陣地建設(shè)等重點(diǎn)難點(diǎn)工作。以重點(diǎn)難點(diǎn)的突破推動(dòng)整體工作開展。當(dāng)務(wù)之急是要抓好村級(jí)組織換屆后班子成員的教育培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷增強(qiáng)他們的黨性觀念和執(zhí)政意識(shí),提高他們執(zhí)行政策的能力、加快發(fā)展的能力、推廣科技的能力、依法辦事的能力和維護(hù)穩(wěn)定的能力。要規(guī)范和完善村級(jí)組織各項(xiàng)規(guī)章制度,督促抓好《村務(wù)管理暫行辦法》和“村帳站審”工作的落實(shí),努力實(shí)現(xiàn)村務(wù)工作規(guī)范化、制度化、公開化。要堅(jiān)持不懈地抓好機(jī)關(guān)黨建工作。以第一批黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),繼續(xù)深入扎實(shí)開展“一創(chuàng)建兩轉(zhuǎn)變兩提高”活動(dòng),加強(qiáng)考核評(píng)比工作,努力改進(jìn)機(jī)關(guān)思想作風(fēng),提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)社區(qū)黨建工作,要以服務(wù)群眾為重點(diǎn),深入開展好“五個(gè)好”社區(qū)黨組織的創(chuàng)建活動(dòng),努力構(gòu)建社區(qū)黨建工作新機(jī)制。加強(qiáng)國有企業(yè)黨建工作,繼續(xù)做好改制、關(guān)閉、停產(chǎn)、破產(chǎn)企業(yè)黨的工作。加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織黨建工作,努力構(gòu)建黨組織發(fā)揮作用的有效機(jī)制,不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),要著眼于保持黨的先進(jìn)性,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。市委擬在今年“七一”前夕考核、評(píng)比表彰一批先進(jìn)基層黨組織,力爭一批鎮(zhèn)黨委、村黨支部擠身全省先進(jìn)基層組織行列,努力實(shí)現(xiàn)我市農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)市目標(biāo)。
(三)認(rèn)真貫徹中央“5+1”文件精神,積極推進(jìn)干部人事制度改革。一是要不折不扣地堅(jiān)持和落實(shí)已有的制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)我市全面推行的公開選拔、競爭上崗、全委會(huì)表決、常委會(huì)票決、任前公示、任職試用等制度,在實(shí)踐中繼續(xù)加以完善。要加大對(duì)貫徹《干部任用條例》執(zhí)行情況的檢查力度,對(duì)不按《條例》辦事,違反干部任用原則和程序的單位,要堅(jiān)決查處,切實(shí)維護(hù)制度的嚴(yán)肅性。二是要抓緊修訂和完善相關(guān)制度。認(rèn)真貫徹中央和省委深化干部人事制度改革綱要精神,結(jié)合我市實(shí)際,抓緊研究出臺(tái)考察預(yù)告制、干部交流輪崗制度等改革措施,進(jìn)一步提高干部工作科學(xué)化、民主化程度。三是要積極探索建立科學(xué)的干部實(shí)績考核指標(biāo)體系。干部實(shí)績考核評(píng)價(jià)是干部選拔任用工作的一個(gè)重要基礎(chǔ)性環(huán)節(jié),是選準(zhǔn)人、用好人的關(guān)鍵所在。要認(rèn)真組織實(shí)施和不斷完善《儋州市鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子政績考核暫行辦法》,加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核,并依據(jù)考核成果,配強(qiáng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。
(四)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,全面加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。要以思想政治建設(shè)為重點(diǎn),組織廣大干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆四中全會(huì)精神,引導(dǎo)干部牢固樹立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確政績觀。要加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。圍繞貫徹民主集中制,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各單位貫徹執(zhí)行《市直屬單位黨組重大問題議事規(guī)則》情況的督促檢查,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)集體決策的科學(xué)化和民主化水平。要切實(shí)加強(qiáng)干部的教育和培訓(xùn)。采取黨校培訓(xùn)、學(xué)歷進(jìn)修和與熱作“兩院”高等院校聯(lián)合辦學(xué)等方式分期分批培訓(xùn)各級(jí)干部;選派有培養(yǎng)前途的干部外出參加培訓(xùn),以拓寬視野,增長才干。要加強(qiáng)干部的監(jiān)督管理。認(rèn)真落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、談話誡勉、信訪舉報(bào)、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和廉政考核等制度,逐步建立起領(lǐng)導(dǎo)班子日常管理的長效機(jī)制。
(五)堅(jiān)持黨管人才原則,全面實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略。黨管人才是中央著眼長遠(yuǎn)發(fā)展作出的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略部署。組織部門要認(rèn)真履行職責(zé),與市人才工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位密切配合,進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,完善人才工作信息庫,加強(qiáng)人才工作聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍建設(shè),形成在市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,組織部門牽頭抓總,各部門各司其職的人才工作機(jī)制。要認(rèn)真做好市“十五”人才規(guī)劃編制工作。在全面調(diào)查掌握我市黨政人才、專業(yè)技術(shù)人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、技能型人才和農(nóng)村實(shí)用型人才等五支人才隊(duì)伍整體狀況和人才需求底數(shù)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真制定“十一五”人才規(guī)劃,明確今后五年我市人才工作的總體思路、基本原則、發(fā)展目標(biāo)、實(shí)施步驟和戰(zhàn)略措施,更好地推動(dòng)我市人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)。要協(xié)調(diào)有關(guān)部門盡快研究制定吸引高層次人才和我市急需人才的有關(guān)政策,加大對(duì)北部地區(qū)和少數(shù)民族地區(qū)人才的支持和培養(yǎng)力度,提高我市人才工作整體水平。
(六)落實(shí)“兩個(gè)待遇”,做好新形勢(shì)下老干部工作。老干部是黨的寶貴財(cái)富。各單位各部門要增強(qiáng)為老干部服務(wù)的意識(shí),進(jìn)一步健全離休干部離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制,對(duì)離休干部“兩費(fèi)”保障工作進(jìn)行認(rèn)真檢查,保證老干部政治待遇和生活待遇的落實(shí)。要組織老干部開展豐富多彩的主題教育活動(dòng)和文體活動(dòng),充分發(fā)揮老干部在“三個(gè)文明”建設(shè)中的作用。
(七)堅(jiān)持從嚴(yán)治部,切實(shí)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)。組織部門是黨委的重要職能部門,肩負(fù)著加強(qiáng)基層組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的重大職責(zé)和使命。要履行好黨委賦予的重要職責(zé),不負(fù)重托,不辱使命,切實(shí)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè),確保全年組織工作任務(wù)順利完成。
一是要保持公道正派的本色。公道正派是組工干部最基本、最重要、最核心的職業(yè)品格,是我們黨對(duì)組織工作的一貫要求。當(dāng)前,我市正處在經(jīng)濟(jì)快速增長、奮力實(shí)現(xiàn)中等城市的歷史機(jī)遇期,要實(shí)現(xiàn)這一跨越式發(fā)展,最關(guān)鍵、最緊迫的就是要有一大批想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀干部,使他們?cè)诟髯缘膷徫簧习l(fā)揮中流砥柱作用。這就迫切要求各級(jí)黨委和組織人事部門要在選人用人上堅(jiān)持公道正派,唯賢是舉。廣大組工干部要從踐行“三個(gè)代表”重要思想的政治高度,從促進(jìn)我市長遠(yuǎn)發(fā)展的大局,充分認(rèn)識(shí)堅(jiān)持公道正派的重要性,把公道正派作為“立身之本、為人之道、正氣之源”。
二是要樹牢服務(wù)大局的意識(shí)。圍繞全市工作大局提供服務(wù)、保證和支撐,是組織部門的職責(zé)所在,也是組織工作的努力方向。當(dāng)前認(rèn)真貫徹市委九屆五次全精神,推進(jìn)改革,加快發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)中等城市奮斗目標(biāo)是我市的工作大局。組織部門要緊緊圍繞這一大局,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作方法,找準(zhǔn)組織工作抓落實(shí)的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),在抓基層、打基礎(chǔ)、配班子、管隊(duì)伍、育人才等方面自覺地圍繞全市中心工作履行保障職責(zé),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),不斷增強(qiáng)組織工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和實(shí)效性,為推動(dòng)全市工作大局起到應(yīng)有的組織保證作用。
三是要掌握科學(xué)有效的方法。今年的組織工作任務(wù)重、要求高。組織部門和廣大組織系統(tǒng)干部一定要學(xué)會(huì)“彈鋼琴”,既要集中力量完成重點(diǎn)任務(wù),又要統(tǒng)籌兼顧,推動(dòng)整體工作的開展。市委趙書記在市委九屆四次全會(huì)提出各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要努力掌握“八種工作方法”,對(duì)我們當(dāng)前抓好各項(xiàng)組織工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。特別是一般與個(gè)別相結(jié)合的方法,“抓兩頭、帶中間”的方法,抓主要矛盾的方法以及和風(fēng)細(xì)雨和深入細(xì)致的方法等,都是我們開展組織工作必須掌握的科學(xué)方法,大家一定要認(rèn)真研究,在工作中自覺運(yùn)用掌握,不斷提高組織工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。
四是要形成狠抓落實(shí)的機(jī)制。要完成好全年的組織工作任務(wù)單憑組織部門是不夠的,還需要各單位、各部門的密切配合。因此,要建立有效的工作機(jī)制,努力形成組織部門、各鎮(zhèn)黨委、市直各部門團(tuán)結(jié)協(xié)助、上下聯(lián)動(dòng)、互相配合的工作機(jī)制。要建立健全黨建工作目標(biāo)管理和考核制度,做到經(jīng)濟(jì)與黨建兩個(gè)目標(biāo)一起下達(dá),兩項(xiàng)任務(wù)一起部署,兩項(xiàng)工作一起檢查,兩項(xiàng)成果一起考核。要深入基層調(diào)查研究,加強(qiáng)督促指導(dǎo),幫助基層解決實(shí)際問題,把各項(xiàng)組織工作任務(wù)落到實(shí)處。
同志們,新的一年組織工作任務(wù)繁重而又艱巨。我們要把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)作為謀劃組織工作的根本依據(jù),推進(jìn)組織工作的根本動(dòng)力,檢驗(yàn)組織工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化責(zé)任,明確任務(wù)、狠抓落實(shí),以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),確保組織工作各項(xiàng)任務(wù)的完成,為我市全面建設(shè)小康社會(huì),構(gòu)建和諧儋州,加快實(shí)現(xiàn)中等城市目標(biāo)作出新的貢獻(xiàn)。
熱門標(biāo)簽
領(lǐng)導(dǎo)講話 領(lǐng)導(dǎo)講話稿 領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)學(xué)論文 領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng) 領(lǐng)導(dǎo)能力 領(lǐng)導(dǎo)思想?yún)R報(bào) 領(lǐng)導(dǎo)小組 領(lǐng)導(dǎo)接待方案 領(lǐng)導(dǎo)形象 心理培訓(xùn) 人文科學(xué)概論