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同志們：

我就如何進一步加強集團公司的黨風廉政建設和紀檢監察工作，講兩個方面的問題：一，加強企業領導人員作風建設，扎實推進企業黨風建設和反腐倡廉工作；二，發揮好紀檢監察職能，增強監督實效，加強紀檢監察隊伍的建設，不斷提高企業紀檢監察工作的的能力和水平。

一、加強企業領導人員作風建設，扎實推進企業黨風建設和反腐倡廉工作

我們作為企業，是為社會創造財富的一個單元，也是落實黨的各項方正政策的重要基層單位。作為金元集團來講，各級領導作風的建設，對金元的生產、發展至關重要，對落實好建設和諧金元，為貴州省的社會經濟發展作更大的貢獻至關重要。作為黨的各級領導干部，都要認真地按照黨要求的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律八個方面的作風要求來嚴格要求自己，只有這樣，我們才能不斷加強思想作風、工作作風、領導作風、學習作風、干部生活作風的建設，我們才能弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，倡導良好的風氣，在推進我們企業持續、快速、健康發展中發揮好帶頭和表率作用。

一是要勤奮學習，不斷提高政治理論水平和領導工作能力。要按照黨的先進性的要求，深入學習馬克思列寧主義、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習現代經濟理論和現代企業經營管理知識，認真學習多元化發展方面的相關知識，加快知識更新，優化知識結構，把學習成果轉化為帶領職工深化改革、加快發展、不斷提高企業競爭力的本領。

二是要密切聯系群眾，以人為本。要下大力氣解決好群眾反映強烈的突出問題，。

三是發揚真抓實干，求真務實，務求實效之風。怎樣圍繞企業的中心工作，抓好作風建設，完成公司的各項工作任務。安全生產，務求實效就不能出事。

四是要堅持民主集中制，不斷增強班子凝聚力和戰斗力。要嚴格按照領導班子內部議事和決策制度辦事，重大決策、人事任免和大額資金使用等重要事項要集體研究決定。要增強民主意識，善于團結共事，認真聽取各方意見，充分發揮班子的整體合力，不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。

五是堅持艱苦奮斗，勤儉辦企業。各單位要發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神。進一步加強財務資金監管，規范職務消費，反對鋪張浪費和大手大腳，抵制享樂主義和奢靡這風。

六是堅持拒腐防變，樹立良好生活作風和健康生活情趣。要規范用權行為，認真執行《企業領導人員廉潔從業若干規定》等規章制度，廉潔從業，誠信守法，自覺接受監督。要不斷加強思想道德修養，培養健康的生活情趣，嚴禁利用麻將和撲克等工具進行賭博。要樹立良好的生活作風，保持高尚的精神追求，講操守，重品行，增強凝聚職工的人格魅力，堅決抵制低級趣味、腐化沒落思想的侵蝕。

二、發揮好紀檢監察職能，增強監督實效

各單位要把反腐倡廉工作同依法經營、規范管理結合起來，將反腐倡廉的要求納入管理流程和制度規范中，研究在現代企業制度條件下，在公司法人治理結構中發揮紀檢監察作用的實現途徑。

（一）紀檢監察工作要堅持圍繞中心,服務大局

生產經營和發展是企業永恒的主題,經濟效益最大化是企業追求的根本目標。紀檢監察和反腐倡廉工作必須緊緊圍繞企業的中心工作，服務企業的生產經營活動和改革發展大局，在企業獲取最大效益的過程中發揮保護和推進作用。在實際工作中，要做到“三個貼近”：一是堅持貼近生產經營全過程，全程監督企業生產經營管理的總體工作情況。二是貼近企業管理人員具體的經營行為，掌握和監督管理人的行為規范。三是貼近廣大職工群眾，依靠職工群眾力量，發現和打擊危害企業和職工利益的各種違紀違法行為，為企業健康運行提供保證。

效能監察是紀檢監察服務企業生產經營活動最具體和最有效的一種表現形式。效能監察的標準大致有三個層次，一是合不合法。檢查生產經營管理是否符合國家的法律法規政策、集團公司的有關規定和本單位的規章制度。二是是否完成計劃。企業的生產經營計劃、質量、標準等都是考核的依據。三是合不合理。可能他是依法辦事，并且也完成了計劃，但還要進一步看整個管理過程是否實現了經濟效益最大化，從橫向上與同行比較，從縱向上與歷史比較。集團公司已明確今年將在各火電廠內加強燃煤管理，降低管理消耗成本，紀檢監察干部要在這方面多動腦筋，主動參與，大膽工作，開展多種形式的燃煤管理效能監察。

（二）要加強紀檢監察隊伍建設，不斷提高企業紀檢監察工作的能力和水平

一是要增強使命感和責任感。各級紀檢監察部門要認真學習省紀委七次全會和省國資委紀檢監察會議精神，充分認識紀檢監察在全面落實科學發展觀、構建和諧金元等方面，擔負著重大的監督保證責任；充分認識紀檢監察工作在促進和保證企業持續健康和諧發展的重要地位和作用。各單位紀檢監察干部要進一步增強使命感和責任感，全面履行黨章賦予的職責和監察工作職能，維護企業、職工、股東的利益，支持企業經營管理者依法經營，大膽管理，積極工作，為實現三個高度統一，構建和諧金元發揮作用。

二是要加強紀檢監察工作的組織領導。各單位黨委（黨組）要進一步加強對紀檢監察工作的領導，建立完善紀檢監察機構，調派優秀人才充實紀檢監察隊伍，支持紀檢監察部門履行職責，幫助他們解決工作中的實際問題，為他們充分發揮作用創造有利條件。

三是要加強紀檢隊伍的自身建設。各級紀檢監察部門要按照上級的有關要求，切實加強紀檢監察隊伍的能力建設。通過學習、培訓等方式，強化紀檢監察人員法律法規、生產經營、財務、技術等方面的知識，不斷提高紀檢監察隊伍的綜合業務素質和工作能力，不講“門外話”，不辦“模糊事”。只有這樣才能理直氣壯地開展工作，提出自己的監察意見，在生產經營實現經濟效益最大化的過程中發揮作用。

（三）以黨風廉政建設責任制為核心，探索建立一套監督保證體系

集團公司成立幾年來，黨風廉政建設和反腐敗總體形勢是好的。但由于這幾年集團公司發展較快，裝機總容量大，對煤炭的需求增多，再加上煤炭供應形勢緊張，燃煤管理的監督不到位，公司系統黔北電廠和納雍電廠相繼發生了燃煤管理經濟案件。發生這么大的案件，仔細分析一個重要的原因，就是有的單位把黨風廉政建設責任制的落實流于形式，企業領導放松了對中層管理人員和職工的要求和監督。

集團公司的黨風廉政建設責任制是按照《實施綱要》的要求，結合公司的實際制定頒發的，是指導公司黨風廉政建設和反腐敗工作的綱領性文件。各單位要以黨風廉政責任制為核心，針對各個企業的特點，探索建立一套適合本單位的監督保證體系，重點對企業投資決策、資本運營、人事管理、財務管理、節能降耗、招投標程序、設備物資特別是燃煤采購等重要經營環節進行監督，確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實效。

同志們，企業黨風廉政建設和反腐敗工作任務光榮而艱巨。我們要振奮精神，開拓進取，扎實工作，努力完成今年黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務，以實際行動和優秀成績迎接黨的十七大和省第十次黨代會的召開。