導(dǎo)語：知識(shí)分子迎春座談會(huì)致辭一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位知識(shí)分子代表同志們：

一、尊重知識(shí)，尊重人才是醫(yī)院做強(qiáng)做優(yōu)的根本保證。

醫(yī)院是一個(gè)知識(shí)密集型單位，全院職工大多接受過高等教育，具有較高的文化知識(shí)水平。而醫(yī)學(xué)是一門發(fā)展的科學(xué)，加強(qiáng)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)的引進(jìn)消化吸收和再創(chuàng)新，提高我院科技進(jìn)步的起點(diǎn)，縮小與強(qiáng)勢(shì)醫(yī)院技術(shù)上的差距，不斷增強(qiáng)醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院做強(qiáng)做優(yōu)、跨越發(fā)展，必須樹立尊重知識(shí)、尊重人才、依靠人才、發(fā)揮各類各級(jí)人才的作用。這已經(jīng)成為××醫(yī)院黨政的高度共識(shí)。

二、尊重知識(shí)，培養(yǎng)和愛護(hù)人才，為知識(shí)分子提供發(fā)展的平臺(tái)。

同志曾明確指出：“要進(jìn)一步落實(shí)和完善黨的知識(shí)分子政策，著重做好培養(yǎng)人才、用好人才、吸引人才工作”。在這“三才政策”中，培養(yǎng)人才是基礎(chǔ)，吸引人才是重點(diǎn)，用好人才是關(guān)鍵。為此，我們堅(jiān)持從以下幾方面采取措施，切實(shí)抓好培養(yǎng)人才、吸引人才、用好人才工作。

㈠堅(jiān)持科技興院，加大投入，改善條件，以穩(wěn)定隊(duì)伍，留住人才。近年來，我們堅(jiān)持××辦院方針，千方百計(jì)籌措資金，加大醫(yī)療設(shè)備投入和醫(yī)院工作、醫(yī)療環(huán)境建設(shè)，擁有××機(jī)、××機(jī)、××機(jī)、××等配套齊全的多種高新醫(yī)療設(shè)備，并在市委的大力支持下，即將引進(jìn)××設(shè)備;在院區(qū)環(huán)境建設(shè)上，住院部設(shè)有中央空調(diào)、中心供氧、醫(yī)患對(duì)講、家庭式病房，新建有醫(yī)生工作站、電子圖書館等，工作條件不斷改善;塑膠籃球場(chǎng)、門球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、休閑運(yùn)動(dòng)廣場(chǎng)等設(shè)施齊全，院區(qū)環(huán)境幽美舒適，新裝修的知識(shí)分子宿舍樓，生活設(shè)施一應(yīng)俱全，為穩(wěn)定職工隊(duì)伍，留住人才提供了良好工作、生活環(huán)境。

㈡堅(jiān)持以醫(yī)療經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)吸引人才。近年來，我們通過內(nèi)強(qiáng)管理外擴(kuò)市場(chǎng)，圍繞醫(yī)療經(jīng)濟(jì)這個(gè)主體，狠抓醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)質(zhì)量提升的“兩翼”，采取有力措施，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，總院和分院同步發(fā)展，醫(yī)療收入快速增長(zhǎng)。××年實(shí)現(xiàn)醫(yī)療總收入××萬元，與上年同比增長(zhǎng)*%，增收××萬元，職工收入持續(xù)增加，醫(yī)院吸引力不斷增強(qiáng)，××年成功招聘引進(jìn)了××名大中專院校畢業(yè)生，其中大多數(shù)為××人才。

㈢堅(jiān)持發(fā)揮知識(shí)分子科技主力軍作用，以拼搏進(jìn)取精神造就人才。科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。我們堅(jiān)持深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，制定激勵(lì)措施，鼓勵(lì)和支持各臨床科室人員，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，大膽吸收一切優(yōu)秀醫(yī)學(xué)科技成果，充分利用科技資源，以拼搏進(jìn)取、精益求精、無私奉獻(xiàn)的精神，加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，不斷探索醫(yī)療技術(shù)新方法，開展新業(yè)務(wù)，創(chuàng)造新成果。通過技術(shù)改關(guān)，推廣和應(yīng)用的過程，培養(yǎng)和造就學(xué)科人才。××年全院醫(yī)務(wù)人員撰寫學(xué)術(shù)論文公開發(fā)表××篇，進(jìn)行新技術(shù)及小改小革獲獎(jiǎng)××項(xiàng)，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，較好地實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院發(fā)展與個(gè)人價(jià)值的有機(jī)結(jié)合。

㈣堅(jiān)持在政治上關(guān)心，經(jīng)濟(jì)上支持人才。我們制訂詳細(xì)具體的五年人才建設(shè)規(guī)劃，總攬××醫(yī)院知識(shí)分子、人才建設(shè)工作，建立人才檔案，認(rèn)真做好耐心細(xì)致的思想政治工作，切實(shí)關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)和生活;高度重視培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，有計(jì)劃地培養(yǎng)學(xué)科帶頭人和骨干人才，在政治榮譽(yù)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)舞臺(tái)、進(jìn)修學(xué)習(xí)等各方面給予優(yōu)厚待遇，并實(shí)行嚴(yán)格的動(dòng)態(tài)管理，讓有用人才有用武之地。××年先后選派××名技術(shù)骨干到重慶、北京等地參加各類短期培訓(xùn)，舉辦全院性專題業(yè)務(wù)講座××次，受訓(xùn)人員達(dá)××人次，聘請(qǐng)?jiān)和鈱＜襾碓菏中g(shù)、講課××人次，對(duì)××名低年資醫(yī)師和護(hù)士實(shí)施轉(zhuǎn)科培訓(xùn)，對(duì)××名新進(jìn)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練等。全年新聘副科干*人、副提正*人，新評(píng)副高職稱*人。

通過系列措施，努力營(yíng)造了一個(gè)尊重知識(shí)，尊重人才和培養(yǎng)人才、用好人才、吸引人才的良好氛圍，醫(yī)院知識(shí)分子隊(duì)伍穩(wěn)定，工作務(wù)實(shí)創(chuàng)新，新技術(shù)、新業(yè)務(wù)不斷開展，并有××等多項(xiàng)新技術(shù)處于區(qū)域內(nèi)行業(yè)領(lǐng)先地位，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院跨越發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐。

我們堅(jiān)信，有市委領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支持，通過一致努力，營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才、用好人才的良好氛圍和展示才能的平臺(tái)，就一定能夠引來更多的人才“金鳳凰”，從而推進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)工作持續(xù)健康發(fā)展。

謝謝大家!