遠(yuǎn)程教育管理探索報(bào)告
時(shí)間:2022-10-10 02:43:00
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**縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作開展以來,緊緊抓住農(nóng)村黨員干部需求這個(gè)重點(diǎn),開展活動(dòng)建平臺(tái),規(guī)范制度抓管理,立足農(nóng)村求實(shí)效,有力地促進(jìn)了農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。
一、建立平臺(tái),開展學(xué)用示范活動(dòng)
為了使遠(yuǎn)程教育學(xué)用工作取得實(shí)效,我們開展了“三個(gè)一”遠(yuǎn)程教育學(xué)用示范工程活動(dòng),即縣委確定一個(gè)遠(yuǎn)程教育學(xué)用示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、每個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))確定一個(gè)遠(yuǎn)程教育學(xué)用示范村、每個(gè)村確定一戶遠(yuǎn)程教育學(xué)用示范戶活動(dòng)。通過這個(gè)載體,在全縣形成了學(xué)習(xí)表率、弘揚(yáng)先進(jìn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、比學(xué)趕幫的濃厚氛圍,激發(fā)了全縣遠(yuǎn)教工作者爭(zhēng)做遠(yuǎn)程教育學(xué)用的帶頭人、創(chuàng)新學(xué)用工作的領(lǐng)路人、服務(wù)農(nóng)民群眾的貼心人,有力地促進(jìn)了全縣農(nóng)民收入增加。**年,全縣農(nóng)民人平純收入3740元,比**年增加363元。**縣是個(gè)烤煙大縣,但由于忽視科學(xué)栽培及管理,效益一直不明顯,通過學(xué)用示范活動(dòng),煙農(nóng)向率先掌握了烤煙生產(chǎn)和管理新技術(shù)的種煙大戶學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)了科學(xué)栽培和管理,烤煙每畝產(chǎn)值明顯提高。**年普滿鄉(xiāng)僅烤煙一項(xiàng),農(nóng)民人平增收380多元,普滿鄉(xiāng)由烤煙大鄉(xiāng)變成烤煙強(qiáng)鄉(xiāng),烤煙收入達(dá)到1600萬元,成為全國(guó)多個(gè)卷煙廠的“第一車間”。同時(shí),建立學(xué)用示范情況通報(bào)和交流制度。遠(yuǎn)教中心在紅星網(wǎng)**分站開辟“遠(yuǎn)程教育專欄”,匯總各站點(diǎn)學(xué)用工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)和推廣各地各單位在實(shí)踐中創(chuàng)造的新經(jīng)驗(yàn)和好做法,及時(shí)交流和推介終端接收站點(diǎn)學(xué)用的新進(jìn)展、新成果,推動(dòng)了遠(yuǎn)程教育學(xué)用工作的深入開展。
二、規(guī)范管理,建立學(xué)用工作長(zhǎng)效機(jī)制
我們?cè)谵r(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育管理工作中,通過規(guī)范管理制度,建立了農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的長(zhǎng)效機(jī)制。一是明確責(zé)任機(jī)制。我們明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)人是遠(yuǎn)教工作的第一責(zé)任人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分管組織工作的領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人,各終端接收站點(diǎn)負(fù)責(zé)人和管理人員是具體責(zé)任人,具體組織好本站點(diǎn)的學(xué)用活動(dòng),形成了一層抓一層,層層抓落實(shí)的責(zé)任機(jī)制。同時(shí),建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度。縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員都要聯(lián)系1—2個(gè)終端站點(diǎn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn),要帶頭組織好學(xué)用,發(fā)揮示范作用。二是推行遠(yuǎn)教專干制度。確定專門的工作職位和專門的工作人員為遠(yuǎn)教專干,負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育管理工作,改變了基層站點(diǎn)管理松散的狀況。嚴(yán)格選拔遠(yuǎn)教專干,要求熟悉電腦操作,有從事現(xiàn)代遠(yuǎn)教工作的熱情。明確遠(yuǎn)教專干的職責(zé),將遠(yuǎn)教專干的4項(xiàng)主要職責(zé)制成小冊(cè)子,隨身攜帶,隨時(shí)翻閱。實(shí)行雙向管理、共同考核的管理制度,遠(yuǎn)教專干同時(shí)對(duì)縣委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé),工作績(jī)效由縣委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委同時(shí)考核。三是建立健全學(xué)習(xí)制度。建立規(guī)范的終端站點(diǎn)學(xué)用工作集中學(xué)習(xí)和個(gè)性化學(xué)習(xí)檔案制度。集中學(xué)習(xí)檔案包括各項(xiàng)管理制度、教學(xué)(學(xué)習(xí))計(jì)劃、集中學(xué)習(xí)安排、教學(xué)大綱、考勤情況等;個(gè)性化學(xué)習(xí)檔案包括自學(xué)計(jì)劃、自學(xué)筆記以及參加工作、開展實(shí)踐活動(dòng)、學(xué)習(xí)成果等情況。學(xué)習(xí)檔案內(nèi)容作為督查評(píng)估的重要依據(jù)。四是建立抽查督查評(píng)估制度。實(shí)行終端接收站點(diǎn)學(xué)用工作季度抽查、半年督查和年度評(píng)估制度。縣委遠(yuǎn)教辦根據(jù)抽查情況進(jìn)行通報(bào)。對(duì)學(xué)用工作突出的予以表彰,對(duì)學(xué)用工作不力的予以批評(píng),對(duì)學(xué)用工作忽視的及時(shí)調(diào)整。同時(shí),將抽查情況列入組織工作目標(biāo)管理考核,作為評(píng)先評(píng)優(yōu)和干部任用的重要依據(jù)。
三、立足需求,豐富教學(xué)資源
我們針對(duì)全縣各村的實(shí)際需要,有針對(duì)性的開展主題教學(xué)活動(dòng),豐富教學(xué)內(nèi)容。一方面,深入廣泛開展科學(xué)種田、養(yǎng)殖、園藝、病蟲害防治、農(nóng)田水利建設(shè)的教學(xué),促進(jìn)全縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。目前,全縣各村找到了適合本地發(fā)展的產(chǎn)業(yè)模式,涌現(xiàn)出神農(nóng)煙葉村、優(yōu)質(zhì)水果村、養(yǎng)殖專業(yè)村、種植專業(yè)村、鍛造專業(yè)村、鑄造專業(yè)村等200多個(gè)各具特色、蓬勃發(fā)展的專業(yè)村。另一方面,加強(qiáng)了對(duì)農(nóng)村富余勞動(dòng)力的培訓(xùn),引導(dǎo)有一定專業(yè)技能的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力有序向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和城鎮(zhèn)其他行業(yè)轉(zhuǎn)移。**年,全縣外出務(wù)工人員賺回5億多元。我們還建立了課件開發(fā)基地,對(duì)基層有需求但又無能力制作的,由遍布農(nóng)村的遠(yuǎn)教專干采集農(nóng)民的需求信息,及時(shí)向上反饋,不斷推出實(shí)用的鄉(xiāng)土課件。石橋鎮(zhèn)木牛村是新農(nóng)村建設(shè)示范村,農(nóng)民對(duì)沼氣、牲豬養(yǎng)殖和新農(nóng)村建設(shè)有強(qiáng)烈的需求,我們及時(shí)開發(fā)出《沼氣實(shí)用技術(shù)》、《肉豬養(yǎng)殖及病蟲害防治技術(shù)》和《新農(nóng)村建設(shè)實(shí)用規(guī)劃》等課件,讓群眾看到了牲豬養(yǎng)豬—沼氣—新農(nóng)村建設(shè)之間相輔相成的關(guān)系。現(xiàn)在,全村有50多戶養(yǎng)豬大戶,80%的農(nóng)戶建成了沼氣池,新居實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃,既節(jié)約了支出,又美化了村容村貌。