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鄧小平常用陳云所說過的一句話告誡全黨：黨風廉政建設是關系到黨生死存亡的大問題。黨風廉政建設至關重要，它直接影響著黨的執政基礎，影響著黨的執政能力的提高，直接影響著小康社會的全面建設。當前，食品藥品監管系統自上而下高度重視黨風廉政建設，始終把黨風廉政建設作為重要工作來安排布置。國家局和省局分別結合系統工作實際，對系統干部職工提出了“八不準”和“四不得一注意”的要求。個人結合自身從事紀檢監察工作實際，認為基層食品藥品系統在抓黨風廉政建設的過程中，要突出兩大重點，嚴格五項措施。

一、突出“兩大重點”，扎實抓好黨風廉政建設

（一）始終抓好黨員干部管理。黨員干部是組成政黨和機關的重要個體。個體形象直接關系到整體形象的好壞。食品藥品監管系統作為行政執法部門，靠單位干部職工這些個體與管理相對人發生關系，實現國家對食品藥品的有效管理。換言之，系統內的干部職工的執法行為，廉潔情況直接關系到黨和國家的整體形象。個人認為切實加強單位干部職工的管理是加強食品藥品監管系統黨風廉政建設的關鍵。一是要教育干部職工牢固樹立“執法為民”的思想，充分認識到自身工作的重要性，牢固樹立維護公眾飲食用藥安全有效的緊迫感和責任感，自覺做到認真履職盡責；二是加強干部職工執法行為的管理，切忌出現“吃、拿、卡、要”和新舊“三亂”行為，影響在管理相對人心目中的形象，給人“以言代罰、以收代罰”的不良形象；三是嚴格執行監管執法人員和檢驗人員不得從事與藥品經營相關活動的規定，嚴查系統內商業賄賂行為，避免執法不公。

（二）從嚴加強行政效能監察。提升行政管理效能是行政管理活動的出發點和歸宿,是行政管理活動情況的綜合反映。效能監察是行政監察機關依法對國家行政機關及公務員和國家行政機關任命的其他人員行政管理中依法行政履行職責的能力、效率、效果、效益問題的監督檢查，即對行政管理工作中違法失職行為的查處。朱镕基總理多次指出，要貫徹依法治國方略，從嚴治政，建立廉潔、勤政、務實、高效的政府。各級政府和各部門要進一步轉變職能，轉變工作方式，轉變工作作風，提高辦事效率。我們的干部是否廉潔奉公、高效、勤政，是提高食品藥品監管水平和確保公眾飲食用藥安全的至關重要因素。我們開展效能監察，既要著眼于督促干部職工是否盡職盡責，防止一些人失職瀆職給公眾飲食用藥安全帶來安全隱患，更要注意不斷改善行政管理，提高行政效能，更好地服務地方食品醫藥經濟發展。

二、嚴格五項措施，扎實抓好黨風廉政建設

（一）強化學習，切實增強干部職工廉潔從政的意識。定期或不定期組織單位干部職工學習黨風廉政建設有關規定和知識，學習典型案件等方面的內容。通過學習，全體機關干部自覺提高對黨風廉政建設的認識，增強自身“免疫力”。

（二）警鐘長鳴，時常提醒干部職工自覺遵守黨風廉政建設的各項規定。在安排布置各種工作的時候，將黨風廉政建設作為必講的重要內容，提醒干部職工在日常監管、行政執法過程中自覺保持同管理相對人的距離，杜絕“吃、拿、卡、要”和新舊“三亂”行為發生。

（三）預警談話，及時杜絕不良苗條滋生和蔓延。多渠道了解和掌握干部職工的廉潔情況，隨時注意觀察和了解干部職工廉政動態，對發現的不好苗頭，及時進行預警談話，將違紀違規行為消滅在萌芽狀態，及時杜絕不良苗頭的滋生和蔓延。

（四）動態督查，規范干部職工廉潔自律行為。把黨風廉政建設作為工作督查的重要內容，通過隨機走訪、問卷調查等方式廣泛向管理相對人和其他單位以及社會群眾了解單位及干部職工的廉潔情況。

（五）從嚴考核，層層落實黨風廉政建設責任。把黨風廉政建設作為年度工作目標考核的重要內容，層層簽定目標責任書，細化目標內容，落實工作責任，年終逗硬考核，對違紀違規的干部職工不予評先選優。

黨風廉政建設事關單位形象，事關干部職工健康成長，是一項不可缺少的重要工作。我們要通過經常的教育和嚴格的管理來提升機關行政效能，加強干部的廉潔自律，以促進良好的食品藥品監管工作狀態，實現更加有效的監管效果，確保公眾飲食用藥安全有效。