紀委書記履行職責報告
時間:2022-02-21 11:05:00
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年9月份我從區紀委調到市紀委,根據組織安排。擔任紀委書記。年以來,市紀委監察局、市委、市政府的正確領導和大力支持下,和紀委全體同志共同努力下,加快落實全市工作大局,認真履行職責,扎實苦干,銳意創新,圓滿完成了上級紀委和市委、市政府安排的各項工作任務,全面推進了市黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。年我市紀檢監察工作首次榮獲市紀檢監察工作“先進單位”稱號,所開展的創業服務年”活動,獲得了市“服務創業先進單位”現將年以來,本人的工作、學習方面的情況報告如下:
一、認真履行職責,較好完成了各項工作任務。
1、全面落實責任制,強化領導干部廉潔自律工作。一是認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,狠抓責任分工、檢查考核和責任追究。將黨風廉政建設考核與個人述職述廉相結合、組織考核與群眾評議相結合,突出對領導班子特別是“一把手”廉政情況的考核。二是加強領導干部廉潔自律工作,認真執行《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》的規定。為全市正科以上黨員領導干部每人贈送了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則學習問答》;組織全市黨員領導干部觀看電教片,增強直觀感,廣泛開展“弘揚廉政文化、服務趕超發展”黨風廉政主題教育活動,組織開展《廉政準則》知識競賽,將《廉政準則》落實情況納入各級黨組織民主生活會對照檢查內容和年底責任制考核項目。三是繼續推進我市農村基層黨風廉政建設工作。
2、堅決懲治腐敗,不斷加強查辦案件工作力度。年以來,共受理群眾信訪舉報件,執法監察過程中發現違紀線索件,共計件,初核件,轉立案件,處分人,其中給予開除黨籍人、黨內警告人,行政開除公職人,行政撤職人,誡勉談話人(鄉科級干部6人),通過查辦案件,挽回經濟損失2400余萬元。工作中我們注重充實辦案力量,創新辦案體制、機制入手,積極探索查辦案件的新思路、新方法:一是先后委派3名人員到市紀委進行辦案跟班學習;二是重點查辦了3起國有企業領導人因工作失職瀆職導致國有資產流失案件,嚴肅查處了黨員干部工程建設領域違法違紀和損害群眾利益等案件;三是注重擴大案件線索來源,定期組織召開信訪工作分析會;四是注重查辦案件質量,深入推行以“陪審、聽審、辯審”為主要內容的審理方式改革,創新審理工作方式。
3、強化職能監督,扎實開展源頭治理工作。一是進一步完善了《關于嚴格執行公務接待規定的意見》,確保實現“四個零增長”。二是加大對落實市委《關于規范領導干部從政行為提高工作效能的若干規定》監督檢查力度,把領導干部作風建設情況作為機關效能、述職述廉和黨風廉政建設責任制檢查考核的內容。五是大力推進黨務和政務公開,規范市委權力公開透明運行,先后制定了22項管理、公開制度,穩步推進黨務政務公開工作。年以來,全市216個黨組織和45家單位和部門進行了黨務政務公開,設立公開欄188個。六是加強對風險崗位廉能管理工作,年以來,全市共排查出各類廉能“風險點”129個,制定防范措施93條,梳理工作流程35個,建立健全相關制度42條。
4、開展專項治理,切實解決損害群眾利益的突出問題。一是民生領域三個突出問題專項治理成效明顯。年以來共清退農民建房違規收費24.386萬元;清退村干部因工作失職、瀆職導致失地農民被擠占、挪用土地補償款2.16萬元;清退城鄉低保238人,解決基本養老保障170人。二是工程建設領域突出問題專項治理取得一定成效。年以來,我們先后對全市政府投資和使用國有資金118個進行了監督檢查,對其中28個100萬元以上的項目下達了限期整改通知書。重點查處了項目圍標、串標案,收繳罰沒款萬元,并對家涉案企業進行了全市通報。對存在非法占地、私自變更規劃、私搭亂建和欠繳市政配套和報建費等五個項目進行了核查,下達監察建議書2份,收繳罰沒款280余萬元。認真開展了閑置土地清理處置工作,共發現城區閑置土地11宗,閑置面積901.41畝,督促其中6宗閑置土地開工建設,對3宗因政府原因閑置的土地進行了有償收回,對1宗因企業原因閑置的土地收取閑置費39.6萬元。三是繼續治理教育亂收費,落實藥品、醫療器械招標采購制度和強農惠農政策落實情況監督檢查工作。四是繼續加強對“小金庫”的專項治理。年以來,共查出小金庫2個,罰沒資金111萬元。五是進一步加強政府投資建設項目審計監督職能。年以來,先后對共青包裝廠等8家國有改制企業的資產、負債情況進行了審計,出具審計報告10份,提出審計建議32條,挽回經濟損失90余萬元。
5、加強宣傳教育,大力營造廉政文化氛圍。廣泛開展“弘揚廉政文化、服務趕超發展”黨風廉政主題教育活動。一是舉辦“全市黨風廉政知識培訓班”。二是在全區選樹一批勤政廉政先進典型進行大力宣傳和表彰。三是以案說法,注重用身邊的典型案例教育干部。四是組織黨員干部集中觀看《縱權之禍》、《土地之殤》、《落馬的“縣官”》等典型案例教育專題片。五是圍繞廉政文化“六進”活動,建立完善一批廉政文化“六進”示范點。將廉政文化“六進”與關愛“春蕾女童”,“特困黨員捐助”“特困職工捐助”等愛心活動結合起來,寓“思廉”于“愛心”之中,營造“奉獻愛心、思廉思進”的文化氛圍。六是開辟廉政文化長廊及宣傳牌。
6、圍繞中心、服務大局,強化效能督察和網上監察。一是機關效能建設成效明顯。年以來,相繼開展了機關效能年、創業服務年、發展提升年等活動,通過明察暗訪、效能座談等方式強化效能督查,全市各單位部門機關效能和作風進一步提高,形成了全市上下干事創業的濃厚工作氛圍。開展民主評議基層站所“百千萬”內設機構測評活動,構建了發展環境監測網絡,建立了省級監測點1個,市級監測點25個。二是大力推行網上審批與電子監察系統建設。認真開展網上行政審批事項流程再造工作,對全市18家行政審批單位的206項目行政審批(許可)事項進行認真審核清理,已通過完成44項。三是服務好園區項目建設,認真開展項目督查工作,年以來,共印發督查通報12期,有效推動了77個項目及進開工建設,為項目解決實際困難140多個。四是重點打造行政服務中心、公共資源交易中心、鄉鎮街道便民服務中心等服務中心等服務平臺。中心運行以來,共完成各項交易461項,交易總額40.44653億元,節約資金12285.6萬元。五是加大投訴查處力度。年以來,共受理各類投訴件50件,辦結47件(其中兩件已發函市效能辦,一件正在辦理),辦結率94%,群眾滿意率98%以上。
7、加強自身建設,努力提升紀檢監察隊伍素質。一是進一步加強了紀檢監察體制建設,紀檢科室由年的3個調整到現在的9個;通過考錄和聘用的方式,紀委人員由以前的12人增加到現在的20人,按照中紀委〔〕9、10號文的要求,成立了2個覆蓋全市鄉鎮(街道)和市直部門單位的紀工委、監察分局。2011年選舉產生了我市紀委第一屆常務委員會、紀律檢查委員會,進一步配齊了各級紀委領導班子,優化了全市紀檢監察隊伍結構。二是以創建“學習型機關”為目標,結合“每周一學”,不斷完善委局機關學習制度。年以來,共組織各類業務學習47余期。三是在全市紀檢監察系統先后深入開展學習實踐科學發展觀、“下農村、送清風”和“作表率、創一流”等主題實踐和教育活動,增強了紀檢監察干部隊伍的自身素質,激發了黨員干部做好紀檢監察工作的積極性,樹立了紀檢監察干部“可親、可敬、可信”的良好形象。
二、強化理論學習,切實加強自身政治素養的提升。
進一步加強自身建設,努力樹立共產黨員領導干部先進形象。一是加強理論業務學習。把學習轉化為一種工作方式、生活習慣和修養途徑,努力成為紀檢監察工作行家里手。自覺從全局的高度謀劃和思考紀檢監察工作,找準定位、主動服務,切實以紀檢監察工作實際成效推動和保證科學發展。二是堅持“真抓實干、求真務實”的工作作風,大力營造“以實績論英雄、以工作求進步”的氛圍,努力實現“不求多、但求實,每年有一至兩個新亮點”的工作目標。三是始終與市委、市政府領導集體保持高度一致,自覺維護市委班子的團結,工作不越位,抓工作落實不敷衍,認真執行重大事項報告制度,坦誠接受組織監督;不做表面文章,不搞形式主義,在工作中,按照職業范圍和責任要求,敢于碰硬、立言立行,絕不拿原則作交易,絕不辦人情案。永葆共產黨員、領導干部的政治本色。
三、堅持勤廉從政,爭做黨員干部廉潔自律的表率。
“其身正,不令而行”。作為一名紀委書記,我深知這句古訓寓含的深刻意義。一是我始終牢記黨的宗旨,身體力行黨的艱苦奮斗的優良傳統和廉潔自律的良好作風,在工作中我堅持嚴格要求自己,倡正氣,禁邪氣,時刻做到自重、自省、自警、自勵,堅持以身作則,模范遵守《廉政準則》各項規定:一是我自已帶頭并要求全委機關每名干部都要把廉潔自律擺在首位,自覺把握自已的人生目標;二是厲行節儉,倡導建立節約型機關,不講排場、比闊氣,來人待客既堅持節約為本的理念,又不失禮貌的風范;三是在生活中堅持文明健康的生活方式,沒有參與賭博等違法、其它違反廉潔從政的行為。
總之,我本人在上級領導的關懷下,在市委及其班子成員的支持下,做了一些有益的工作,取得了一些成績,但回顧起來,也存在諸多不足。我感到在理論學習上還不夠深入、系統,對新形勢下反腐敗工作的新路子、新方法探索還不夠,工作上距離黨和人民群眾的要求還有不小距離。這些都有待于我在今后的工作中,積極進取,發揮成績,彌補不足,努力取得令群眾和組織滿意的工作實績。
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