區(qū)審計(jì)局年終審計(jì)工作匯報(bào)
時(shí)間:2022-01-09 10:21:00
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根據(jù)“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、提高質(zhì)量”的要求,我局在市局和區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞中心、服務(wù)大局,嚴(yán)格依法審計(jì),緊緊圍繞“三個(gè)文明”建設(shè)的發(fā)展目標(biāo),以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),轉(zhuǎn)變作風(fēng)為抓手,強(qiáng)化思想教育,狠抓行風(fēng)建設(shè),以提高職工隊(duì)伍素質(zhì)為根本,嚴(yán)格規(guī)范管理,注重人才培育,扎實(shí)開展思想政治教育和群眾性精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng),著力鍛造理想信念堅(jiān)定、業(yè)務(wù)技術(shù)過(guò)硬、工作作風(fēng)頑強(qiáng)的審計(jì)干部隊(duì)伍,營(yíng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的工作氛圍,塑造忠于職守、無(wú)私奉獻(xiàn)、文明服務(wù)的行業(yè)形象,加快文明型審計(jì)機(jī)關(guān)建設(shè)進(jìn)程,干部職工素質(zhì)進(jìn)一步提高,單位凝聚力和戰(zhàn)斗力增強(qiáng),全局三個(gè)文明建設(shè)成效顯著。
一、堅(jiān)持以人為本,樹立審計(jì)機(jī)關(guān)干部新形象
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),我局注重發(fā)揮學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)性作用,堅(jiān)持思想教育先行,立足防范,要求審計(jì)人員從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,確保審計(jì)質(zhì)量、防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的高度來(lái)認(rèn)識(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性和必要性。首先堅(jiān)持把抓好干部職工的政治理論學(xué)習(xí)擺在突出位置,認(rèn)真組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全局職工學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》,明確懲治和預(yù)防腐敗體系的指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和基本要求;學(xué)習(xí)黨中央、審計(jì)署和省廳反腐倡廉工作的有關(guān)文件,引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)定理想信念。其次以社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)為主線,組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)》、《黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等政策法規(guī)和中央、省、市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一系列講話、文件精神以及十六屆五中、六中全會(huì)精神,使大家為群眾服務(wù)的意識(shí)和能力水平有了新提高。通過(guò)建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育、激勵(lì)和監(jiān)督等長(zhǎng)效機(jī)制來(lái)進(jìn)一步增強(qiáng)全體黨員的創(chuàng)新意識(shí)、服務(wù)意識(shí),從而進(jìn)一步增強(qiáng)了做好審計(jì)工作的使命感和責(zé)任感,更好地開展好審計(jì)監(jiān)督工作。
2、堅(jiān)持民主集中制度。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用。領(lǐng)導(dǎo)干部處處以身作則,中層干部和業(yè)務(wù)骨干的工作主動(dòng)性和積極性得到充分發(fā)揮,立黨為公、執(zhí)政為民的服務(wù)意識(shí)大大增強(qiáng),上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和區(qū)委、區(qū)政府的各項(xiàng)政令和工作措施得到有效的貫徹執(zhí)行。二是實(shí)行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。堅(jiān)持“用好的作風(fēng)選人,選作風(fēng)好的人”,堅(jiān)持任人唯賢,以才論人,嚴(yán)格把握干部選撥任用標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步增強(qiáng)了干部任用民主化和規(guī)范化。
3、職業(yè)道德與法制建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),審計(jì)服務(wù)水平有明顯提高。一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),認(rèn)真實(shí)行審計(jì)“八不準(zhǔn)”。認(rèn)真組織全局干部職工學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預(yù)防和懲治腐敗體系實(shí)施綱要》,明確懲治和預(yù)防腐敗體系的指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和基本要求;學(xué)習(xí)黨中央、審計(jì)署和省廳反腐倡廉工作的有關(guān)文件,引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)定理想信念。深刻認(rèn)識(shí)到嚴(yán)格執(zhí)行“八不準(zhǔn)”規(guī)定是保證審計(jì)獨(dú)立性和公正性的需要,是新形勢(shì)下審計(jì)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)的需要。二是在全體干部職工中提倡忠于職守、愛崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實(shí)、聯(lián)系群眾、謙虛謹(jǐn)慎、克已奉公的精神,樹立良好的審計(jì)形象,嚴(yán)格按照審計(jì)職業(yè)道德的要求,努力克服機(jī)關(guān)工作中存在的互相推諉、扯皮、拖沓、應(yīng)付等不負(fù)責(zé)的現(xiàn)象,堅(jiān)決制止“索、拿、卡、要”徇私舞弊的行為。強(qiáng)化干部職工的法律意識(shí)和道德觀念,進(jìn)一步提高了干部職工遵紀(jì)守法、依法審計(jì)、依法行政的意識(shí)和能力。三是加強(qiáng)普法教育,提高依法行政的能力水平。全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)審計(jì)財(cái)經(jīng)和相關(guān)法律法規(guī)等區(qū)普法辦規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的同時(shí),重點(diǎn)開展了《財(cái)政違法行為處罰處分條例》、修訂后的《審計(jì)法》等的學(xué)習(xí)培訓(xùn),同時(shí)鼓勵(lì)干部職工參加相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷教育和審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。通過(guò)各種形式提高了大家的學(xué)習(xí)興趣,全局上下學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)蔚然成風(fēng),業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高,依法行政能力明顯增強(qiáng)。今年,我局作為全區(qū)依法行政示范單位、“四五”普法模范單位多次接受上級(jí)檢查,都受到了好評(píng)。
4、以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為著入點(diǎn),狠抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)。一是抓好機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度的建設(shè)。為建立為事、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的機(jī)關(guān)管理體系,從我局基本工作職能和具體業(yè)務(wù)事項(xiàng)出發(fā),建立健全了《審計(jì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作十三項(xiàng)制度》、《審計(jì)行政執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度》、《紅花崗區(qū)審計(jì)局廉政建設(shè)的若干規(guī)定》等規(guī)章制度,使工作管理有章可循,自覺地從源頭上預(yù)防和治理腐敗。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)勤管理工作。修訂完善了《局干部職工考勤管理制度》,實(shí)行機(jī)關(guān)工作人員掛牌上崗和實(shí)名集中簽到制度,不斷強(qiáng)化嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度的嚴(yán)肅性和必要性,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全體干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性。三是開展創(chuàng)“三優(yōu)”活動(dòng),積極改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。結(jié)合市局提出的“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、提高質(zhì)量”的要求,認(rèn)真開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)機(jī)關(guān)、優(yōu)質(zhì)工作質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)機(jī)關(guān)作風(fēng)活動(dòng),從加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量的角度,制定了《紅花崗區(qū)審計(jì)局審計(jì)項(xiàng)目復(fù)核辦法》、《審計(jì)報(bào)告審計(jì)辦法》等制度,嚴(yán)格要求,依法從審,切實(shí)有效地改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng),提高工作效率。四是高度重視保密工作,明確了專人負(fù)責(zé),制定了局機(jī)關(guān)《保密工作制度》,進(jìn)一步提高保密意識(shí),認(rèn)真開展局計(jì)算機(jī)和文件保密工作檢查,做到了無(wú)失密、泄密事件發(fā)生。
5、綜合治理工作穩(wěn)步推進(jìn)。圍繞維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)工作順利開展,主要采取了簽訂責(zé)任書、實(shí)行包保責(zé)任制、衛(wèi)生工作日、定期檢查用水、用電及防火防盜等有效工作措施,認(rèn)真履行社會(huì)治安綜合治理工作職責(zé),為全局干部職工創(chuàng)造了安全、文明、整潔的工作環(huán)境,維護(hù)了審計(jì)機(jī)關(guān)的穩(wěn)定和發(fā)展。
二、審計(jì)任務(wù)完成情況
截止年12月15日,我局共完成審計(jì)任務(wù)33項(xiàng),其中:①市審計(jì)局統(tǒng)一組織和安排的計(jì)劃審計(jì)項(xiàng)目13項(xiàng),完成率為100%;②區(qū)委、區(qū)政府交辦審計(jì)任務(wù)20項(xiàng),(其中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)2項(xiàng))。查出違規(guī)金額2,024萬(wàn)元,損失浪費(fèi)金額9萬(wàn)元,管理不規(guī)范金額13,425萬(wàn)元,應(yīng)減少財(cái)政撥款或補(bǔ)貼1,121萬(wàn)元,應(yīng)歸還原渠道資金62萬(wàn)元,應(yīng)調(diào)賬處理185萬(wàn)元。移送司法機(jī)關(guān)案件1件,涉案金額315萬(wàn)元。審計(jì)工作取得的成就得到了本級(jí)黨委、政府的充分肯定。
1、全面深入貫徹執(zhí)行修訂后的《審計(jì)法》和國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則,規(guī)范審計(jì)行政執(zhí)法,保證審計(jì)質(zhì)量,促進(jìn)審計(jì)人員正確履行職責(zé),加強(qiáng)對(duì)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量的監(jiān)督和管理,年我局在保質(zhì)量和促效率上狠下功夫,在堅(jiān)持時(shí)間、數(shù)量服從質(zhì)量的基礎(chǔ)上注重效率。從加強(qiáng)審計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作入手,增強(qiáng)審計(jì)人員的創(chuàng)新意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、制度意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)和依法審計(jì)意識(shí)。堅(jiān)持本局每年年終舉行的審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考核考評(píng)工作,加強(qiáng)審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的質(zhì)量監(jiān)督。強(qiáng)化相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),強(qiáng)調(diào)審計(jì)程序規(guī)范化是審計(jì)工作質(zhì)量的重要保證。在每周五的集中學(xué)習(xí)中拿出一半的時(shí)間用于審計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),由審計(jì)業(yè)務(wù)骨干講解審計(jì)工作中涉及到法律、法規(guī)的查找、引用及理解,結(jié)合審計(jì)項(xiàng)目實(shí)際傳授審計(jì)方法、技巧和審計(jì)文書的使用。從而使全局審計(jì)人員的綜合業(yè)務(wù)能力有所提高。
2、將審計(jì)復(fù)核工作作為提高審計(jì)工作質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)來(lái)抓。一是按照《審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)復(fù)核準(zhǔn)則》要求,制定了《審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量檢查辦法》、《審計(jì)報(bào)告審定暫行辦法》、《審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施程序》、《審計(jì)項(xiàng)目復(fù)核暫行辦法》等規(guī)章制度;二是認(rèn)真落實(shí)審計(jì)三級(jí)復(fù)核制度,所有審計(jì)項(xiàng)目均須由復(fù)核部門的復(fù)核后,才能提交評(píng)審會(huì)進(jìn)行評(píng)審,重大項(xiàng)目由分管局長(zhǎng)跟蹤監(jiān)督、管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。三是進(jìn)一步強(qiáng)化《審計(jì)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究》制度的貫徹落實(shí),使審計(jì)人員充分認(rèn)識(shí)到“質(zhì)量就是生命”,大大增強(qiáng)了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任意識(shí)。全年完成的33個(gè)審計(jì)項(xiàng)目均做到了事實(shí)清楚,證據(jù)確鑿,定性準(zhǔn)確,審計(jì)評(píng)價(jià)實(shí)事求是,建議意見合理適當(dāng),處理、處罰依據(jù)合規(guī)合法。無(wú)行政復(fù)議和行政訴訟案件發(fā)生。
3、今年局領(lǐng)導(dǎo)班子要求加強(qiáng)信息工作,對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題,特別是帶有普遍性的重大問題,認(rèn)真做好信息反饋工作。注重信息質(zhì)量提高,切切實(shí)實(shí)拿出一些有價(jià)值的信息,為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策和促進(jìn)審計(jì)工作發(fā)展服務(wù)。全年編發(fā)審計(jì)信息13篇,其中被《中國(guó)審計(jì)》采用2篇,貴州審計(jì)信息采用2篇。達(dá)到了多方位、多層次宣傳我區(qū)審計(jì)工作的效果,完成了市局下達(dá)的審計(jì)信息任務(wù)。
4、我局高度重視審計(jì)檔案歸卷工作,安排專人負(fù)責(zé)審計(jì)檔案的檢查、收集、保管及裝訂工作。由于工作到位,很好地做到了審計(jì)檔案的立卷歸檔,檔案管理工作在相關(guān)部門的檢查中多次獲得好評(píng)。歷年來(lái),我局檔案工作在上級(jí)部門的驗(yàn)收中一直保持和達(dá)到貴州省縣直機(jī)關(guān)檔案工作一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
5、為確保審計(jì)工作與時(shí)俱進(jìn),增強(qiáng)審計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,今年我局把審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作作為全局的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。年初制定了學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)主要由總審計(jì)師負(fù)責(zé),具體由法制科實(shí)施。全年共舉行審計(jì)財(cái)經(jīng)法規(guī)學(xué)習(xí)10余次;全局職工還參加并通過(guò)了全區(qū)統(tǒng)一組織的保密法知識(shí)、公務(wù)員通用能力、12·4普法知識(shí)等一系列的考試。
6、現(xiàn)代化辦公設(shè)施進(jìn)一步改善,現(xiàn)有電腦27臺(tái)(其中筆記本電腦11臺(tái)),基本保證了就地審計(jì)的審計(jì)小組能每人有一臺(tái)筆記本電腦使用。大大方便了審計(jì)工作的開展和審計(jì)效率的提高。全局計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)力度有所增強(qiáng),在“無(wú)紙化辦公”方面向前邁進(jìn)了一步。為改進(jìn)審計(jì)取證方式,我局購(gòu)置了數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)、圖形掃描儀,全局所有計(jì)算機(jī)都能通過(guò)局域網(wǎng)訪問互聯(lián)網(wǎng),使審計(jì)人員能及時(shí)獲得最新的信息和相關(guān)知識(shí),增強(qiáng)了審計(jì)手段。為做好保密工作,我局確定了局辦的一臺(tái)電腦可上網(wǎng)與省審計(jì)廳和市審計(jì)局進(jìn)行遠(yuǎn)程通訊,收發(fā)電子郵件,并由專人負(fù)責(zé),確保與上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的聯(lián)絡(luò)暢通。
7、為了強(qiáng)化內(nèi)審工作,提高內(nèi)審工作水平和人員素質(zhì),我局加大工作力度,積極指導(dǎo)區(qū)屬部門開展內(nèi)部審計(jì)工作,充分發(fā)揮內(nèi)審機(jī)構(gòu)的作用,有效地預(yù)防和打擊了經(jīng)濟(jì)犯罪。今年4月初,區(qū)教育局組織局內(nèi)審人員、財(cái)務(wù)人員、各學(xué)校財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí),我局總審計(jì)師秦昭仙同志就加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,做好內(nèi)部審計(jì)工作等內(nèi)容到場(chǎng)進(jìn)行了講解,并給區(qū)教育局提出了關(guān)于加強(qiáng)內(nèi)審工作的建議意見,贈(zèng)送了審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定的文件及審計(jì)文書等資料。通過(guò)培訓(xùn),促進(jìn)了區(qū)教育局財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算的規(guī)范化,區(qū)教育局內(nèi)審工作得到了進(jìn)一步的提高。
三、存在的問題
1、隨著我區(qū)《國(guó)家建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)實(shí)施意見》的實(shí)施,固定資產(chǎn)投資審計(jì)任務(wù)更加繁重。人少事多的局面和專業(yè)人才缺乏的矛盾將更加突出。特別是投資審計(jì)受編制限制,投資審計(jì)科現(xiàn)只有3名審計(jì)人員(其中1人為財(cái)務(wù)審計(jì)人員)。從今年政府交辦任務(wù)來(lái)看,三名工程審計(jì)人員承擔(dān)的較大的工作壓力。
2、經(jīng)費(fèi)困難。按照區(qū)政府辦發(fā)[]69號(hào)文件規(guī)定,雖然對(duì)我局投資審計(jì)實(shí)行審減獎(jiǎng)勵(lì),但是由于整個(gè)財(cái)政壓力大,投資審減獎(jiǎng)勵(lì)遲遲不能到位,審減激勵(lì)機(jī)制發(fā)揮不了作用,勞動(dòng)價(jià)值不對(duì)稱,在一定程度上影響了工程審計(jì)人員的積極性。
3、個(gè)別部門單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工程審計(jì)工作不理解、不重視,提交資料不及時(shí)、不主動(dòng)。
4、對(duì)審計(jì)提出的整改意見建議不重視,不執(zhí)行,難以達(dá)到審計(jì)應(yīng)有的效果。
5、審計(jì)效率的提高依賴于高科技審計(jì)手段的配備和使用,由于審計(jì)經(jīng)費(fèi)的不足,提升效率所需的硬件設(shè)備無(wú)法保障。