導語：干部職工會議精神貫徹工作匯報4篇一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

羊年元宵佳節剛剛過去，3月6日，我局就召開了全局干部職工大會。鄒書記在會上對我局2015年的各項工作進行了安排部署，并提出具體要求。其中，關于新聞工作，鄒書記指出，要抓重點、抓熱點，著力提高新聞的公信力、影響力和傳播力，做到精益求精。廣大新聞工作者要高度負責，慎之又慎，嚴格要求，確保新聞工作再上新臺階。

在新的一年里，新聞中心將按照鄒書記的要求，時刻保持飽滿熱情和昂揚激情，樹立更高目標，展現更大作為。總的目標是：保證重要時政活動，確保《新聞》的安全播出，不出現播出事故，節目時長嚴格固定在15分鐘。外宣在《新聞》上稿480條，省臺主要欄目發稿13條，力爭在中央臺上稿實現突破，確保市臺上稿量全市第一，獲得“電視臺電視新聞宣傳先進集體”一等獎。

工作措施：

一、做好《新聞》的采訪制作播出。從形式、內容等方面進行積極穩妥的改進，使形式更多樣，內容更豐富，力爭更好地傳達黨委政府的決策部署和聲音，更好地展現全縣經濟社會成果和普通百姓生活的點滴，提高大眾的關注度和喜愛度。

二、做好新聞的策劃，制作和播出。在保證主要時政活動的同時，更大力度地自采社會新聞。圍繞全年中心工作和每個階段的重點工作，找準著力點，開設專欄。

三、重啟每周記者報題制度。鼓勵記者對時政重點、社會熱點進行挖掘，采訪。既豐富《新聞》內容，又增加對上供稿素材。

四、嚴格工作紀律，加大落實的力度。嚴格遵守局工作紀律，嚴禁遲到早退現象。同時很抓各項任務的落實，責任到人、責任到每一個環節。

第二篇

3月6日，廣電局召開了全體干部職工大會，會上，各位分管領導就各自分管工作做了總結，鄒局長回顧了2014年的工作情況，對2015年全局的各項工作提出了要求。電臺根據會議要求，認真落實，主要有以下幾方面措施：

一、外宣工作再上新臺階

2015年電臺外宣任務省臺6篇，市臺120篇，爭取九月底完成全年任務。

為了提高新聞稿件的采用率，加強新聞和錄音報道的前期策劃，針對當前宣傳重點擬定不同的宣傳報道計劃，從選題、撰寫、錄音、合成等各個環節進行精心制作，挖掘百姓關心的熱點、難點，更多注重細節，尤其是同期聲的使用，使新聞具有感染力，真實性和親切感。

目前，省臺宣傳重點欄目是《一村一品》、《現代鄉村》、《新聞大屏幕》三個對農欄目。大型直播節目前期準備工作任務繁重，但是計分高，屬于重點稿件，2015年計劃多聯系、多儲備直播節目嘉賓，重點考慮樂平鎮后常村葡萄大棚規模化種植、馮屯鎮劉馬村蒜薹的規模種植及杜郎口鎮八仙藥材種植合作社。另外，根據省臺要求的每個時期的宣傳重點，有針對性的編發新聞稿件，多上錄音報道，提高中稿率，確保完成全年任務。

市臺宣傳重點欄目是《新聞》。2015年電臺圍繞縣委縣政府中心工作，及時發現縣各行各業的先進典型，最大限度的整合新聞資源，多上稿、上好稿、上大稿，提高了知名度。借鑒先進縣市如東阿、臨清的經驗，學習借鑒好的激勵政策和工作方法。與市臺建立起良好的合作關系，碰到好選題或較大選題，及時與市臺聯系，合作完成，提升了整體稿件的數量、質量。

二、內宣確保播出無誤

值好班，采編好節目，準確及時地保證中央、省、縣臺新聞的正常播出，新聞在線及時更新、及時播出。

保證電臺錄播、發射設備正常運行，技術部門跟上服務，設備有問題及時維修。2014年做到了全年無事故播出，2015年將繼續保持。

三、節目創新，辦老百姓愛聽的廣播

當前宣傳媒體競爭激烈，傳統的廣播節目已不再適應當前形勢，電臺需要根據不斷變化的客觀實際，改革節目編排、設置，創新制作時尚、另類的電臺節目，提高收聽率，贏得更多忠實聽眾。

在節目編排形式上創新，根據老、中、青、少不同年齡段，編排他們所喜歡的節目，要靈活、針對性強，以新聞類節目為主線，增加資訊類、娛樂類、點播類、體育類節目；保留經典節目《娛樂大巴》《開心茶館》《天天開心點》，這是臺建臺以來的優勢節目，繼續精化，豐富小版塊，今年新上《愛車天天匯》《開心三十分》等欄目，根據聽眾和客戶的需求，隨時調整，把廣播服務滲透到節目中，讓聽眾得到最新的信息、較多的知識、有益的休閑。特別是加大公益廣告的播出密度，弘揚社會良好風氣。

加強主持人業務學習和培訓，提高他們的整體素質；每周及時召開研討會，總結上周廣播節目存在的問題，抓好整改落實。

第三篇

3月6號，廣電局召開了全體干部職工大會。會上，各分管領導同志分別回顧了2014年各自分管工作情況，就2015年的工作進行了安排部署。鄒局長做了總結講話，對全局2014年的各項工作給予了充分肯定，并對2015年的工作提出了具體要求。其中，關于廣告中心的工作，鄒局長指出,廣告中心是2014年全局做出較大調整的科室，一年來的工作可以概括為：整合資源，引進人才，轉變理念，盤活收入。鄒局長要求廣告中心工作人員，抓住現有的資源，利用電視平臺，積極策劃，打造各種類型的大型活動，豐富市民的精神文化生活，切實提高電視的收視率和效益。

會議當天下午，廣告中心召開座談會落實全局會議精神。會上，人人發言暢談對全局會議精神的感受和體會，就2015年工作建言獻策，為落實目標任務制定具體措施。鄒局長對廣告中心工作的肯定，鼓舞著每位廣告工作者，大家紛紛表示，將按照鄒局長的講話要求，緊緊圍繞局黨組的中心工作，堅持“精細編單，保播出；廣拓市場，保創收；策劃活動，強實力”的總體思路，發揚不怕苦、不怕累的精神，精誠團結、密切配合、用心工作，確保圓滿完成全年目標任務。

廣告中心2015年工作的主要措施是：

一、精細編單，豐富熒屏，進一步提高收視率。

四套節目的編單是基礎，也是保障，沒有編單，廣告創收也就無從談起。廣告中心制作團隊將認真完成好四套節目的編單，確保節目安全、編排準確、萬無一失。

一是結合去年對一臺節目調整的經驗，今年計劃對影視頻道進行調整，進一步突出其頻道定位。

二是進一步豐富電視熒屏。今年在播出省供片站提供的片源的同時，拓寬片源渠道，第一時間引進不同時期央視、衛視的熱播劇，（春節期間影視頻道播出的《老農民》反響較好，最近《滿倉進城》，《好大一個家》、《平凡的世界》等熱劇將陸續安排播出。）確保一臺、影視頻道黃金時段熱劇不斷，切實滿足觀眾需求。

二、廣拓市場，優化結構，確保完成全年創收任務。

進一步走出去、引進來，與商家、企業廣交朋友，真正把我臺的廣告產品推廣推介出去，全面提升本土商業廣告的數量和質量。

一是要有全盤意識。對全年任務分解量化，制定具體計劃，做到全年有目標，月月有計劃，周周有安排，做到任務與時間同步。

二是及時推出新的廣告產品。把節目創新、品牌打造與廣告經營有機結合起來，繼續推廣《知名品牌展播》，針對房地產廣告投放量少的情況，適時推出《精品樓盤展播》欄目，播報行情，分析走向，在黃金時段精心展示樓盤和開發商的形象廣告，利用電視媒體獨特的號召力，嘗試組織開展房展、觀摩、家裝團購等活動。

三是想客戶所想。針對不同客戶，量身定制、開發他們真正需要的廣告產品或形式。去年與大連海參廠家嘗試投放了分成式廣告業務，今年將繼續尋求更多的合作商家，開展風險共擔形式的分成廣告業務，即由電視臺廣告中心對該產品進行策劃并投放廣告，從產品銷售額中提取費用，商家則負責組織產品，雙方風險共擔，讓他們“投的起，進的來”。

四是加強客戶回訪。對于成熟型廣告,主要是進一步加深溝通交流,聽取他們對我臺廣告營銷及廣告服務方面的意見和建議,改進我們自身的工作,增強他們投放廣告的信心和力度。

三、策劃品牌活動，搞活節目，著力提升臺的社會影響力。

2015年廣告中心將進一步學習借鑒安丘、青州的成功經驗做法，充分發揮電視媒體的特有優勢，積極組織開展各類活動，切實提高我臺的關注度和影響力。

一是籌辦《少兒才藝大賽》和《少兒春晚》。《少兒才藝大賽》以弘揚主旋律，展示少年兒童才藝為目的，分歌曲、舞蹈、器樂三個組別，4月份開始報名宣傳，4月底初賽，5月上旬復賽，五月底決賽，以此節目向六一兒童節獻禮。年底將繼續舉辦《2015少兒春晚》，如時間允許該活動也將組織多輪選拔活動，以豐富電視熒屏。

同時，籌劃《尋找最美童聲》、《少兒書法大賽》、《普通話演講比賽》等少兒欄目，發掘才藝新星，展示最美童年。

二是籌辦《唱響》歌唱大賽（名稱待定）。《唱響》歌唱大賽不限年齡、不限性別、不限唱法、不限職業，想唱就唱、唱出自我、唱出風采、唱響和諧。無任何條件限制，基于打造“大眾共享的賽事”的理念，為熱愛歌唱的廣大群眾提供一個展現自我的舞臺。該活動計劃6、7月份啟動，實行晉級賽，年底舉辦總決賽，為2016猴年春節獻禮。

三是借助節假日籌辦不同形式的科普活動。利用學生暑假，計劃舉辦“恐龍展”、“游艇展”等科普類活動，滿足小學生的求知需求。同時，結合勞動節、青年節、母親節、父親節、兒童節、端午節、教師節、中秋節、國慶節、圣誕節等節日，結合商家需求，策劃開展一些小型的電視活動。這種基于社會人性化角度來制作的主題活動，無疑會淡化企業廣告常有的商業色彩，有助于企業公益形象的塑造和品牌美譽度的提升，把節目的看點與廣告的創收點有機結合起來。

相信在廣告中心全體同志的共同努力下，以上各項工作措施一定會落到實處。

第四篇

3月6日，廣播局召開全體干部職工大會后，財務科高度重視，認真研究，結合財務工作實際，著力在“人”、“制”、“風”、“實”四方面做文章，為今年全面提升工作水平打下良好基礎，誓與廣電的發展同進步。現將會議精神的貫徹落實情況匯報如下：

一、堅持以人為本，充分發揮個人的才能和集體的智慧。工作中，成績的取得往往靠集體認同和團隊力量實現。財務科全體人員心齊、氣順、風正、勁足，形成了積極向上的比工作、比貢獻、講團結、講奉獻的工作局面，增強了凝聚力和向心力。

二、以制度和機制作保障，完善和實施具有約束力的制度和規定。進一步完善財務預算管理制度、財務收入管理制度、財務支出管理制度、貨幣資金管理制度、專項資金管理制度、財產清查制度、會計監督制度、政府采購制度等規章制度，做到以制度管人，以制度管事。嚴格按照財政、審計部門的要求進行資金的收支。同時，規范財務費用報銷流程，對所有報銷憑證，由財務科統一粘貼。打印單據封面，由經辦人、分管領導、主要領導逐一簽字，再由財務負責人審核后，才能支付入賬。做到科學合理，有章可循。

三、轉變學習、工作作風，提高工作效能。針對工作中出現的不主動、不熱情，對自己沒有嚴格的要求，對如何創造性地開展工作思考得不夠，進取意識不強，工作方法簡單等問題，財務科加強學習，轉變作風。樹立終身學習的理念，制定學習計劃，在自學的基礎上，確定每周五下午為集體學習時間，學習內容為時事政治、財務業務操作實務、會計基礎知識和會計政策法規。堅持按原則辦事，恪盡職守，做到干一行、愛一行、專一行，精通業務，工作高效。同時，制定AB崗工作制度，A崗工作人員不在位時，指定B崗工作人員代行其職責，以保證工作的連續性。結合局里的請銷假制度，編制科室人員去向登記表，對臨時性的人員去向進行及時登記，對在崗情況進行動態管理。以全局工作大局為重，部門科室之間相互支持，主動配合。撲下身子，沉下心去，不搞花架子，不做表面文章。

四、工作抓落實是決策、目標、任務、要求得以實現的主要途徑和落腳點。實行現金管理的日清月結制；每月進行一次會計主管與出納的現金、銀行對賬，保證收入及時上繳國庫，每月憑證及時入賬、裝訂。做到賬證相符、賬賬相符、賬實相符。4月份，計劃按照部門分類對在賬的固定資產進行一次大清查，對現有資產與賬面資產進行逐一核對，落實資產的賬實是否相符，清理、上報需要報廢資產，核查有無漏報、漏記資產，防止國有資產的流失。