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根據《中共縣委辦公室關于成立縣基層治理委員會的通知》，現將我局1—5月各項工作要點落實情況報告如下。

一、組織開展各類技能培訓。

計劃安排資金194萬元，已下達資金98萬元，資金到達率為50.52%。通過“微”、“就業”等媒體平臺開展網上職業技能培訓意愿工作，已收集300余人培訓意愿。職業技能培訓招投標掛網已完成，5月14日開標。培訓前期動員工作正在開展。

二、保障城鄉居民基本養老待遇。

將全縣7184名城鄉居民養老金按月及時準確發放，財政補貼計劃安排資金967.91萬元，上級已到位資金792.34萬元。完成35918人次的待遇發放，發放金額為602.27萬元（其中包括360人的被征地農民補發2018年、2019年出口補貼187萬元），預計完成到位資金的76%。

三、代繳貧困人口、低保對象、特困人員等困難群體城鄉居民基本養老保險個人繳費。

參加城鄉居民基本養老保險的個人繳費部分，由財政部門按每人每年100元標準代繳，納入基本養老保險制度予以保障。計劃安排資金43.8萬元，已下達資金61.01萬元，資金到達率為100%以上。現正在核實建檔立卡貧困人員7565人，低保及特困6741人基本信息。5月6日-8日已為501人困難群體代繳養老保險，合計5.01萬元，預計5月底實現全面代繳，后期動態調整，做到代繳不重不漏。

四、為確保全縣企業退休人員按月、足額、精準領取養老金，真正做到參保群眾“老有所養、老有所依”。

根據省、州相關文件精神，不斷優化服務，我局積極貫徹落實企業退休職工資格認證工作，截止目前全縣有企業退休人員3268人，因疫情影響逐步對全縣企業退休人員完成生存認證。

五、以“免、降、緩、延“力促企業在疫情期間復工復產。

一是“減免”企業社會保險費。對中小微企業2—6月的企業養老、失業、工傷三項社會保險的單位繳費部分免征5個月。對大型企業、民辦非企業單位、社會團體等各類社會組織2—4月的養老、失業和工傷保險費用中單位繳費部分減半征收3個月。截至目前可為全縣35余戶各類參保社會組織減輕負擔約172萬元。二是階段性“降費率”期限延長。繼續執行階段性降低失業保險費率政策至2021年4月30日；2020年養老保險繳費基數下限仍按上年度全省平均工資的50%標準執行；失業保險總費率按1%執行（單位0.6%，個人0.4%）。三是“緩繳”相關社會保險費。對受疫情影響，面臨暫時性生產經營困難，難以在繳費期內足額繳納養老、失業和工傷保險費的參保企業，允許申請緩繳，緩繳期限原則上自欠費之月起不超過6個月，緩繳期滿期限內補繳社會保險費的，免收滯納金。截至目前全縣6家企業申請緩交涉及金額69萬元。四是“延期”辦理繳費手續。受疫情影響，參保企業未能按時辦理養老、失業、工傷保險參保登記、申報繳費等業務的，可在疫情解除后3個月內補辦申報手續。延期補辦時，對參保企業不加收滯納金和利息，也不影響參保職工個人權益記錄。