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根據區糾風辦《印發〈關于對全區部分具有行政執法職能部門進行重點評議的實施方案〉的通知》（城糾辦發號文件）要求，為確保民主評議行風工作順利開展，我局結合部門職能和工作實際，通過發放征求意見、召開座談會等形式，廣泛征求全局干部職工和服務對象的意見建議，深入查找存在的問題和不足，現將自查情況報告如下：

一、認真動員部署，精心組織實施

為了全面提高我局行政效能和工作效率，進一步提高為民服務的思想意識。根據區糾風辦的安排，及時組織召開了政風行風評議工作動員會議。會上，傳達學習了區委、區政府關于民主評議政風行風和區糾風辦的文件精神，制定并下發了《住房和城鄉建設局年民主評議政風行風工作實施方案》，對全局政風行風工作進行了安排部署。通過安排部署，達到了統一思想認識、積極營造良好的評議氛圍。

二、充分發揚民主，廣泛征求意見

為了深入查找政風行風建設方面存在的問題，我局采取召開座談會和發放征求意見的方法，從六個方面征求全局干部職工和服務對象的意見建議。一是廉政建設方面：是否能夠認真執行廉政建設各項規定，遵守工作紀律，廉潔奉公、勤儉節約；是否存在徇私舞弊、以權謀私、吃拿卡要等問題。二是依法辦事方面：是否能夠主動履行職責，嚴格依法依規辦事；是否存在濫用職權、敷衍失職、執法不嚴、辦事不公以及亂收費、亂罰款、亂攤派和強制服務等問題。三是履職效率方面：是否能夠嚴格遵守規定時限或承諾時限，作風和效能建設各項制度是否落實到位；是否存在工作推諉扯皮、不主動、不及時、不認真等效率低下問題。四是管理效能方面：內部崗位職責任務是否明確、管理制度是否完善，執行是否到位；是否做到內外監督有力、投訴舉報渠道暢通；對工作中的不足和群眾反映的問題是否認真受理、積極整改、及時反饋。五是服務質量方面：是否能夠積極改進服務方式，強化服務職能，積極推行各種便民、利民措施；是否還存在服務意識不強、服務態度不端正、作風粗暴、態度生硬、刁難群眾等問題。六是服務環境方面：單位內是否存在服務環境不整潔、設施不齊全，臟亂差問題；是否存在不按辦事流程、收費標準、辦理時限、服務承諾及應公開未公開的問題。全局系統共召開座談會10次，發放征求意見表186份

三、深入開展自查，全面查找問題

（一）加強組織領導，建立健全機制。做好廉政建設工作有利于從根本上改善黨群、干群關系，密切黨和人民群眾的聯系，增強黨的凝聚力、影響力和號召力，鞏固黨的執政地位，維護人民群眾的根本利益。為做好全局廉政建設工作，成立了以黨委書記為組長，局長為副組長，各副局長、局屬各單位黨政“一把手”和機關各辦公室負責人為成員的廉政建設工作領導小組。把廉政建設工作與單位日常工作同安排、同部署、同落實。

（二）以預防為主，狠抓思想教育。做好廉政建設工作必須從源頭上遏制腐敗現象的滋生，從思想教育上抓起，做到警鐘長鳴。一是根據我局工作特點，仔細研究分析可能影響廉政建設工作的領域和環節，重點關注重點工程建設中可能涉及到的“吃、拿、卡、要”等問題。二是加強工作人員的理想信念教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，構筑思想政治防線，強化黨員干部對黨的宗旨意識，堅定理想信念。三是加強職業道德教育，強化工作人員的自律意識，樹立良好的職業道德，勿以善小而不為，勿以惡小而為之。利用學習等時機，組織領導干部和機關全體工作人員學習與工作實際相關的法律、法規知識。在公務活動中，正確使用自己手中的權力，不越權不失職，樹立愛民意識，全心全意為服務對象服務。四是開展警示教育，做到警鐘長鳴，在思想上敲警鐘，在行動上行規范。根據區紀委安排，每季度組織干部職工觀看警示教育片，做到防患于未然。加深干部職工對手中權利和肩負職責的認識，在思想上牢固樹立公仆意識。

（三）抓好措施落實，建立自律機制。認真落實黨員領導干部廉潔自律的各項規定，做到廉潔不貪占，勤政不失職。一是認真貫徹“十六字”議事決策方針，對重大問題都由領導班子集體研究決定，領導在議事決策前，在廣泛聽取各方面意見的基礎上，再進行科學決策，以提高各項決策的科學化、民主化、合理化。二是建立領導干部約束機制，嚴格執行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，加強對領導干部的約束，督促領導干部從自身做起，管好身邊的人，用好手中的權，不謀私利。三是全面實行黨務、政務公開制度，對所有局里的重大決定事項和涉及群眾切身利益的事項做到及時準確的向全局系統干部職工予以公示，接受群眾的監督。

（四）強化內部管理，完善監督機制。按照要求建立了廉政建設的長效監督機制。一是全面接受群眾監督，有效防止違紀違法案件的發生。全局在各項重點工程建設過程中，嚴格工程招投標程序，所有工程從計劃立項到竣工驗收，全面接受社會各屆群眾的監督，確保了各項工程高質量、高效率的完成。特別是在實施小街巷改造過程中，從擬制改造計劃開始，就通過新聞媒體向社會公開，廣泛征求各方面的意見建議，在此基礎上，加以充實，確定改造方案；其次是公開招投標程序，從所有競標單位中，選擇資歷深、信譽好的施工單位對小街巷實施改造；三是與中標的施工單位一一簽訂廉政建設目標責任書，杜絕違法犯罪行為。四是建立健全了首問責任制、一次性事項辦結制等制度，對所有群眾反映的問題和來信來訪事項，做到了能當場解決的及時解決，不能解決的向群眾說明原因。五是加強對資金的使用和管理，嚴格資金的撥付和結算程序，杜絕領導干部利用職務特權特批的問題，保證資金安全、高效使用。

（五）做好基礎建設，增強服務意識。今年以來，我局緊緊圍繞區委“156”和“十二五規劃”，全面做好城市綠化美化、市政工程建設與管理。特別是在提升城市形象方面，我局以“迎三大節會”為契機，圓滿完成節前城市美化工作，為我區招商引資、經濟社會又好又快發展營造了良好的城市環境。另外，我局繼續按照以人為本、方便群眾生活為根本，扎實做好小街巷改造工程建設，目前，一期工程30條已全部開工，二期工程也已60條招標完畢，進入施工階段，三期工程60條已設計完畢，緊張的設計階段。

四、及時整理意見，認真梳理問題

根據自查和征求意見情況，我局及時對收到的意見建議和問題進行梳理歸納。經過歸納整理，主要涵蓋四個方面：一是加強對職工理論和業務教育培訓力度，增強貫徹落實科學發展觀的水平；二是繼續加強基層調研力度，積極為基層排憂解難；三是繼續強化服務意識，不斷提高服務能力和水平。

我局民主評議行風自查自糾階段取得了一定的成效，但離上級的要求有一定的差距，在整改階段，我們根據自查自糾的問題和各界對我局提出的意見和建議，制訂整改措施，進行認真整改，解決實際工作中存在的問題，努力打造過硬的城建隊伍，為我區社會和諧穩定、人民安居樂業、經濟又好又快發展做出更大的貢獻。