導語：如何才能寫好一篇駐村工作隊半年工作總結(jié)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

某鎮(zhèn)某村位于鎮(zhèn)平縣西南部，與鄧州市接壤，距張林鎮(zhèn)10公里。某村為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)村莊，農(nóng)田水利設施健全，村民生產(chǎn)生活用水用電均有保障。但經(jīng)濟發(fā)展滯后，結(jié)構(gòu)單一，經(jīng)濟薄弱。全村下轄五個自然莊，10個村民小組，分別是四戶莊、門家、趙莊、井莊。全村共計583戶、2341人；共有耕地3052畝，人均耕地1.3畝。

現(xiàn)有建檔立卡貧困戶59戶170人。其中因病致貧38戶108人，占全村貧困戶64%；因?qū)W致貧4戶12人，占全村貧困戶7%；因殘致貧7戶20人，占全村貧困戶12%；因災致貧1戶1人，占全村貧困戶1%；缺資金1戶2人，占全村貧困戶1%；缺勞力2戶9人，占全村貧困戶5%；缺技術4戶16人，占全村貧困戶9%；因自身發(fā)展動力不足1戶2人，占全村貧困戶1%。

經(jīng)過2016年、2017年的幫扶，已脫貧24戶94人。截止2018年春季仍有35戶76人未脫貧。2018年計劃脫貧13戶43人。到2018年底貧困發(fā)生率達到1.4%。

二、精準扶貧

某村通過近二年的幫扶工作，基礎設施、公共服務設施取得了明顯的改善。村集體經(jīng)濟收入明顯提高。

2017年新建黨群服務中心一座，建筑面積360平方米；標準化衛(wèi)生室一座，建筑面積120平方米；文化戲臺一座；文化廣場一個，占地2000平方米。修建通村部水泥道路一條800米。廣播電視實現(xiàn)戶戶通；寬帶實現(xiàn)村村通；全村生產(chǎn)生活用電均有保障；建有水廠一座，全村安全飲水得到保障；縣交通局在我村設有客運站點，村民外出乘坐班車得到保障。基礎設施、公共服務設施達到貧困村脫貧標準。

    三、精準脫貧

2017年底某村已脫貧24戶，2018年計劃脫貧13戶。到2018年底貧困發(fā)生率達到1.4%。

2016年脫貧戶

序號

戶主姓名

人數(shù)

貧困戶

屬性

致貧

原因

幫扶措施

1

6

低保貧困戶

因病

到戶增收、轉(zhuǎn)移就業(yè)、光伏分紅、健康扶貧、社會保障、教育扶貧、金融扶貧

2

3

一般貧困戶

缺技術

到戶增收、轉(zhuǎn)移就業(yè)、光伏分紅、健康扶貧、教育扶貧、金融扶貧、安居工程

3

4

一般貧困戶

因?qū)W

到戶增收、轉(zhuǎn)移就業(yè)、光伏分紅、健康扶貧、教育扶貧、金融扶貧

4

4

低保貧困戶

因病

到戶增收、轉(zhuǎn)移就業(yè)、光伏分紅、健康扶貧、社會保障、教育扶貧、金融扶貧

5

5

低保貧困戶

缺技術

到戶增收、轉(zhuǎn)移就業(yè)、光伏分紅、健康扶貧、社會保障、教育扶貧、金融扶貧

6

3

低保貧困戶

因病

到戶增收、轉(zhuǎn)移就業(yè)、光伏分紅、健康扶貧、

社會保障、金融扶貧、

安居工程

總計

25

2017年脫貧戶

序號

戶主姓名

人數(shù)

貧困戶

屬性

致貧

原因

幫扶措施

1

4

低保貧困戶

因?qū)W

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏分紅、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

教育扶貧、公益崗位

2

5

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

3

4

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

4

2

低保貧困戶

缺資金

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、社會保障、金融扶貧

5

4

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、教育扶貧

6

5

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、  

7

5

低保貧困戶

缺技術

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

8

4

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

教育扶貧、公益崗位、

9

5

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、公益崗位

10

2

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

11

3

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

教育扶貧

12

4

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

教育扶貧、公益崗位、

13

3

低保貧困戶

因?qū)W

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、教育扶貧、公益崗位、

14

2

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

15

7

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

公益崗位、教育扶貧、

16

5

低保貧困戶

因殘

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、公益崗位、教育扶貧、

17

3

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

18

2

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、

總計

69

2018擬脫貧戶

序號

戶主姓名

人數(shù)

貧困戶

屬性

致貧

原因

幫扶措施

1

3

低保貧困戶

缺勞動力

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、教育扶貧、安居工程、

2

1

低保貧困戶

因?qū)W（將畢業(yè)）

到戶增收、光伏扶貧、、社會保障、金融扶貧、教育扶貧

3

4

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、安居工程、

4

3

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、安居工程

5

3

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、安居工程

6

7

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、教育扶貧、安居工程、

7

4

低保貧困戶

因殘

公益崗位、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、教育扶貧、安居工程、

8

1

低保貧困戶

因病

到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、安居工程、

9

1

低保貧困戶

因病

到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、安居工程、

10

3

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、教育扶貧、安居工程、

11

6

低保貧困戶

缺勞動力

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、教育扶貧、公益崗位、

12

2

低保貧困戶

自身發(fā)展動力不足

公益崗位、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、安居工程

13

4

低保貧困戶

因病

轉(zhuǎn)移就業(yè)、到戶增收、光伏扶貧、健康扶貧、社會保障、金融扶貧、安居工程

合計

43

四、村級集體經(jīng)濟

1、村級光伏電站

2017年6月29日，某村兩個光伏電站并網(wǎng)發(fā)電，兩個光伏電站共計639KW，按每千瓦400元收入計算，每年可實現(xiàn)收入20余萬元。除去全村59戶貧困戶光伏分紅以外，每年可為村增加集體收入3萬元左右。

2、扶貧基地

2018年擬建設扶貧基地一個，占地150余畝，發(fā)展無公害蔬菜種植，可帶動貧困戶20人。每人每年可增加收入8000元左右。

3、扶貧車間

2018年擬建設扶貧車間一座，建筑面積1000平方米，引進電子加工項目一個，可帶動貧困戶15人。每人每年可增加收入1萬元左右。

五、關于某村脫貧工作的建議

1、村委班子建設

自2017年4月份扶貧工作以來，某村兩委班子，遇事推諉扯皮、相互埋怨，遇事推三阻四，沒有把本村的工作作為自己的分內(nèi)之事，存在“存在當一天和尚撞一天鐘”的現(xiàn)象。并且群眾基礎極不穩(wěn)定，不是發(fā)生大鬧村部、上訪等情況。

綜上所訴，提出以下建議。“要想火車跑的快，全靠車頭帶”，村支書作為村兩委的第一負責人，要有清晰的思路、豁達的內(nèi)心與敢于擔當?shù)呢熑胃?；遇到難事、大事要敢于承擔，勇于克難。為村兩委其他同事做個表率作用。

而村兩委其他人員，也要認真工作，為全村老百姓盡自己一份綿薄之力；村民無小事，村委干部能解決的盡力解決，無法解決的村委班子開會商量對策給予解決?；疖嚺艿脑倏?，也沒有動車快；動車之所以快，除了有車頭提供動力以外，還有若干車廂也為其提供動力，為動車提供了更加充足的動力來源。村委班子應像動車這樣，互相幫助，團結(jié)一心，這樣才能為            村的未來發(fā)展提供強大的動力支持。

2、扶貧先扶志

篇2

今年初，按照省局黨組駐村扶貧工作安排布署，我被選派駐到蘭溪鎮(zhèn)雙河口村。駐村期間，在崔局長的領導下，在駐村工作隊隊長羅志勇、隊員余明祥同志的指導幫助下，在雙河口村干部群眾的大力支持下，我緊緊圍繞以李局長提出的“三個鄉(xiāng)村”(美麗鄉(xiāng)村、文化鄉(xiāng)村、富裕鄉(xiāng)村)要求，認真履行駐村工作職責，嚴格遵守脫貧攻堅作風建設“十不準”規(guī)定，推動了駐村工作健康有序開展?，F(xiàn)我就駐村以來的工作情況向局領導、各位同事做簡要的總結(jié)：

一、駐村期間的工作

（一）加強政策學習，提高個人素質(zhì)；被選派駐村以后，為盡快適應本職工作，完成工作任務，認真自學了各級關于開展駐村扶貧、做好脫貧攻堅工作的相關文件資料，各項相關政策方針和脫貧措施。駐村期間，還積極參加村委班子的黨課學習、政策學習，從思想上向幫困扶貧、脫貧攻堅上靠攏。通過學習，充分認識到了做好駐村扶貧的重大意義，進一步豐富了理論知識結(jié)構(gòu)，理清了工作思路，增強了自身素質(zhì)，為做好駐村工作奠定了基礎。

（二）了解熟悉村情，開展摸底調(diào)查；駐村后，為及時了解掌握雙河口村的基本情況、貧困戶現(xiàn)狀，一是與村委班子成員進行座談，摸清村情概況；二是在隊長的帶領下，對村內(nèi)25戶貧困戶進行了走訪，了解掌握現(xiàn)狀及困難；

（三）觀摩學習經(jīng)驗，積極推動工作；今年五月，根據(jù)李局長的指示要求，在工作隊羅隊長的帶領下，與村委班子成員一起赴鄂州市梁子湖區(qū)萬秀村、黃岡市團鳳縣瓦吐庫村觀摩學習鄉(xiāng)村生活污水處理、生產(chǎn)生活垃圾分類處理等項目的先進經(jīng)驗和做法，回村后，又聚集在一起籌劃雙河口村污水處理和垃圾分類處理工作，帶動鄉(xiāng)村振興發(fā)展。

（四）嚴格遵守紀律，堅持專心駐點；駐村扶貧雖然工作量大一點，工作面寬一點，條件艱苦一點，但決不能出現(xiàn)“走讀”現(xiàn)象，造成對工作不利和單位不好的影響。認識到這些，我努力做到生活上低要求，工作上高要求，紀律上嚴要求。結(jié)合實際認真制定了工作基本要求，力求做好“三個格外”，做到“五天四夜” “十不準”；認真執(zhí)行工作學習制度，除按要求做好局領導安排的工作任務，工作之余還堅持自學。從群眾和基層干部身上，從工作實踐當中學習，我學到了艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，任勞任怨的工作態(tài)度，矢志不渝的生活理想，致富奔小康的拼搏勁頭，實事求是的工作作風等。

（五）扶貧不覺苦累，一心一意為民；駐村以來，緊緊圍繞群眾利益無小事，用心想方設法、千方百計的幫忙群眾解決熱點、難點問題。在省局領導的大力支持下，幫忙困難群眾解決了一些實際困難：一是積極參與捐款，為村民胡鵬家購買了電動三輪車，解決了他家患有手足口后遺癥兒子看病出行難的問題；二是在局領導的支持下，在羅隊長的帶領下，拿出辦公經(jīng)費3萬元，在群眾服務中心打了一口水井，解決了生活用水問題；三是在羅隊長的安排下，“六一”兒童節(jié)為全村87名小朋友買了一套文具。

二、存在的問題

篇3

一、強化幫扶措施，提升幫扶實效

從3月13日開始，根據(jù)組織安排從勝橋鎮(zhèn)桐江村調(diào)整到在西嶺桐江村開展駐村幫扶工作，駐村以來與兩委班子成員和駐村工作隊員腳踏實地對全村貧困戶35戶92人，低保戶50戶、五保戶16戶進行了摸實情、說實話、重實際，講實效地進行了走訪，對扶貧政策落實情況進行了督查，制定了《桐江村2019年駐村工作幫扶計劃》、《桐江村2019年產(chǎn)業(yè)扶貧計劃》和《桐江村2019年集體經(jīng)濟發(fā)展計劃》。2019年動態(tài)調(diào)整家庭成員自然減少2人，貧困戶教育助學16人，貧困戶務工就業(yè)42人，級殘疾16人。貧困戶兜底3人，貧困戶低保戶15戶，2019年擬脫貧4戶6人。醫(yī)療、教育、住房、就業(yè)、生態(tài)、社會保障兜底、產(chǎn)業(yè)扶貧等政策均得到落實。駐村考勤上班83天，平均每月20天以上。

二、壯大集體經(jīng)濟、發(fā)展產(chǎn)業(yè)扶貧

1、發(fā)展油茶產(chǎn)業(yè)。在全村原有4700多畝的油茶林基礎上，在2018年底新流轉(zhuǎn)沖頭片、清溪片荒山900多畝種植油茶，并建立貧困戶產(chǎn)業(yè)扶貧利益聯(lián)結(jié)機制。一是工資性收入，把所有新增油茶林按面積分配給貧困戶管理，貧困戶參加油茶林管理的務工工資按調(diào)出市場工價的30%給付，如貧困戶無勞動能力則由合作社代為管理。預計解決貧困戶就業(yè)20人，每人增加務工收入5000元；二是油茶林效益收入，前五年確保貧困戶每年獲得100元/戶以上的油茶林收益，五年后按油茶實際效益分配。

2、發(fā)展煙葉生產(chǎn)。積極貫徹落實鎮(zhèn)煙葉生產(chǎn)部署，確保煙葉種植面積達1300畝以上，鼓勵貧困群眾種植烤煙，合作社加強煙葉種植技術及銷售方面服務，增加貧困戶煙葉種植收入及煙葉生產(chǎn)務工收入。預計貧困戶務工收入100元/天/人，人均增收1500元。

3、發(fā)展林下經(jīng)濟。結(jié)合油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加強與相關部門聯(lián)系，新引入林下油牡丹種植和茶山飛雞養(yǎng)殖，增加村集體經(jīng)濟收入和貧困戶務工收入。

三、開展脫貧攻堅“三大行動”

按照市委、鎮(zhèn)委安排部署，我村召開了脫貧攻堅“大清查、大整改、大提升”專項行動例會，制訂了方案。一是在3月份對現(xiàn)有建檔立卡的貧困戶組織各幫扶責任人進行入戶摸底調(diào)查，填好入戶調(diào)查表，摸清底子，層層把關簽字，確保責任落實、確保脫貧質(zhì)量，防止漏評、錯評和返貧問題發(fā)生。二是以村兩委班子成員對全村非貧困戶、低保戶、特困供養(yǎng)戶、重度殘疾人、非貧困戶危房進行大排查，排查的問題及時匯總上報鎮(zhèn)扶貧辦。在6月份對“三大行動”又進行了回頭看完善。

篇4

一、不斷加強學習、提高思想認識和業(yè)務技能

今年3月因工作需要，鄉(xiāng)黨委將我調(diào)入農(nóng)業(yè)農(nóng)村的集體發(fā)展中心工作，因我所學習的專業(yè)不對口，我不斷的向已經(jīng)驗的同志學習，向縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局專家請教相關農(nóng)作物、經(jīng)濟林果、等栽培管理技術、病蟲害防治工作，讓自己干一行專一行精一行；思想上緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定的總體目標，依靠科技進步，突出標準化、規(guī)模化。按照高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全的要求，加快轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式、經(jīng)營方式，推進農(nóng)業(yè)科技進步和創(chuàng)新，加強農(nóng)業(yè)物質(zhì)技術裝備，嚴格全程監(jiān)控，健全農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系，增強農(nóng)業(yè)抗風險能力、市場競爭能力、可持續(xù)發(fā)展能力，加快推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，建立新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系，夯實農(nóng)業(yè)基礎，增加農(nóng)民收入，保障農(nóng)民權(quán)益，推動農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

二、搞好科技培訓，抓實各項工作

認真貫徹黨在農(nóng)村的各項方針政策，積極推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，加大科技推廣力度，積極做好政策宣傳和科技培訓，半年來舉辦各類科技培訓35次，2800人，印發(fā)技術資料2000份。其中現(xiàn)場培訓20次，1800人次。已完成糧食作物播種面積38800畝，其中夏糧完成面積2900畝，秋糧播種面積35900畝，紅薯種植面積2000畝，大豆種植面積2500畝，雜糧種植面積1500畝。良種推廣率達100%，其中玉米良種推廣面積為18000畝，水稻良種推廣面積為2400畝，馬鈴薯良種推廣面積為9500畝。

三、產(chǎn)業(yè)項目完成情況

根據(jù)永扶復根據(jù)永扶復〔2020〕5號、10號文件要求，已完成了2018年項目驗收5個，中國建材集團2019年1100畝獼猴桃建設項目已全面完成，已2020年350畝沃柑建設，成，黃金村關村一、二組150畝獼猴桃建設已全面完成、陽堡村硝水田一、二組197畝獼猴桃建設已完成苗木、樁架、鋼絲的供給，陽堡村關口組80畝枇杷建設已完成苗木的供給，已全面新植完成，2019年1700畝高標準農(nóng)田建設已處于收尾階段、2020年高標準農(nóng)田建設民已全面啟動。

四、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管工作

縣下達的任務是1200個，現(xiàn)在已完成1235年，我鄉(xiāng)對6個村（社區(qū)）、中、小學等季節(jié)性大量上市的蔬菜、水果等進行抽檢，抽檢樣品151批次，完成檢測樣品1235個（其中中小學送檢750個，市場抽檢樣品485個），檢測合格率為100%。

五、農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資工作

已完成清查核實7個村，已完成17、18、19年的清查任務，7個村的臺賬。六個村已完成集體經(jīng)濟組織成員資格認證。

六、農(nóng)資市場整治情況

細沙鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)站聯(lián)合縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局種子管理站，植保站、鄉(xiāng)安監(jiān)站、鄉(xiāng)市場監(jiān)督管理所。全鄉(xiāng)兩個集鎮(zhèn)的農(nóng)資市場進行了6次檢查。共出動執(zhí)法人員20人次，車輛3臺次，檢查農(nóng)資經(jīng)營戶14個，抽查種子標簽20個，農(nóng)藥標簽30個，檢查水稻種子800公斤、玉米種子1000公斤，農(nóng)藥450公斤、肥料2噸。通過檢查，檢查組除發(fā)現(xiàn)場部分經(jīng)銷戶存在超范圍經(jīng)營農(nóng)資外，沒有發(fā)現(xiàn)銷售假冒偽劣農(nóng)資和過期變質(zhì)的種子、農(nóng)藥、化肥。檢查中對超范圍經(jīng)營農(nóng)資和農(nóng)資臺帳不建全的業(yè)主作出了批評教育并責令其限期整改。

八、測土配方工作

在縣土肥站的幫助下完成了大同村、黃金村、涼水村、三堡村、細沙社區(qū)的測土工作。完成取樣36份。

篇5

一、具體工作做法及取得成效

（一）深入調(diào)查研究，制定工作規(guī)劃。為全面了解掌握掛鉤村的基本情況，局領導專題與駐村指導員一起和村干部一同深入農(nóng)戶、田間地塊，以走訪當?shù)刂魅耸?、老同志、老黨員、致富能人和座談等形式調(diào)查了解當?shù)貧夂颉⑷宋臓顩r、群眾的發(fā)展愿望、資源優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿Φ?。通過調(diào)查，找出了貧困原因主要是地理條件惡劣，資源匱乏，交通信息閉塞，土地貧瘠，人均耕地占有量少，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)單一，勞動者素質(zhì)低下，貧困人口的依賴性、惰性嚴重，缺乏自覺改變落后面貌、擺脫貧困的主動性，缺乏科學種植技術，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，經(jīng)濟作物有少量種植，行不成規(guī)模等。針對該村現(xiàn)況，局領導多次與村“兩委”干部一起分析研究，制定提出了工作措施，努力提高群眾的內(nèi)在素質(zhì)，激發(fā)脫貧致富的信心，著力從種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、勞務輸出、結(jié)對幫扶等方面幫助農(nóng)民增收，力爭年底實現(xiàn)人均純收入在上年的基礎上增加100元以上。

（二）抓好組織建設，增強堡壘作用。為充分發(fā)揮好村“兩委”班子在工作中牽頭作用，積極與村“兩委”班子進行座談、交流，了解掌握班子狀況、工作思路等情況，并與村“兩委”班子一起分析研究工作措施，適時組織班子成員在一起交流思想、探討工作，幫助解決工作中的一些困難和問題，為他們鼓舞土氣，進一步理清了工作思路，增強了班子的凝聚力，增強了帶領群眾脫貧奔小康的信心和干勁，為深入推進掛鉤村各項工作的開展奠定了堅實基礎。

（三）努力培養(yǎng)新型農(nóng)民。針對貧困戶存在的“等、靠、要”、守土安貧和悲觀失望等落后思想觀念，利用召開黨員、社長和群眾會議等，組織學習黨在農(nóng)村的現(xiàn)行路線、方針、政策，深入開展“解放思想，艱苦創(chuàng)業(yè)”討論活動，與群眾面對面談心，分析貧困原因，尋找致富門路，宣講新觀念、新思路，有針對性地解決思想觀念上的問題，并請本鄉(xiāng)本村的致富能手、種田大戶、外出務工致富人員以身示范，介紹致富經(jīng)驗和創(chuàng)業(yè)歷程，使貧困戶開闊了視野，增強了自立意識和脫貧信心，激活了他們的內(nèi)在動力。同時，組織群眾學習相關法律法規(guī)知識，教育廣大群眾遵紀守法，做團結(jié)鄰里的新型農(nóng)民。

（四）搞好技能培訓，提高勞動者素質(zhì)，增強貧困戶自我脫貧能力。為提高貧困人員的生產(chǎn)技能，由經(jīng)貿(mào)局幫助解決培訓經(jīng)費，村級組織開展培訓，請農(nóng)科站技術干部到村、社開展技術培訓，到地塊進行示范指導，從而提高了廣大群眾的科技種植技能。

（五）積極引導群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，幫助農(nóng)民增收。針對水田村具有適宜土壤的優(yōu)勢，在結(jié)構(gòu)結(jié)調(diào)整上著力于引導群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)和種植業(yè)。在養(yǎng)殖業(yè)上主要發(fā)展生豬和家禽，積極幫助群眾引進優(yōu)良品種，熱情提供科學飼養(yǎng)、市場信息，幫助農(nóng)民提高商品市場意識，使畜牧業(yè)在短期內(nèi)得到壯大發(fā)展。在種植業(yè)上，重點引導群眾發(fā)展柑橘、花生、方竹、板粟等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，組織部分農(nóng)民代表到外地進行觀摩、為群眾聯(lián)系種苗等，現(xiàn)已建成柑橘、花生、方竹、板粟、核桃各200畝。

（六）積極協(xié)助村級做好勞務輸出，轉(zhuǎn)移富余勞動力。針對該村勞務輸出信息不暢、富余勞力輸出難的情況，我們積極協(xié)助村兩委采取信函、電話、互聯(lián)網(wǎng)等形式與省市內(nèi)和省市外廠家、中介機構(gòu)、引資進駐本地開發(fā)商及個體老板聯(lián)系，收集可靠務工信息，及時提供給他們，并幫助他們推介、參考可靠去處。全村今年外出務工人員達1100余人，在去年的基礎上新增外出務工人員320人，將新增打工經(jīng)濟40萬元左右。村支部還組成了務工領導組，負責對務工協(xié)調(diào)、組織、培訓等，由村支部出面與引資進駐本地開發(fā)商及個體老板聯(lián)系務工事宜，并簽訂合同，目前已組織300余人上工，每人每天可掙到30—40元，從而有力地促進了富余勞動力轉(zhuǎn)移。

（七）認真解決群眾反映突出的問題。在解決群眾實際困難上，局領導積極協(xié)調(diào)落實有關資金問題，一方面積極同村兩委班子一起向有關部門爭取資金，另一方面動員單位職工捐資捐物和多方籌措的辦法，在盡可能的情況下予以解決，使群眾反映的突出問題基本得到解決，從而進一步拉近了距離、增進了感情、凝聚了民心，為掛鉤扶貧工作的開展營造了良好的環(huán)境條件。一是開展送溫暖活動，走訪慰問貧困農(nóng)戶。06年春節(jié)之際，動員職工捐資1400元、捐贈衣物60余件，在局領導的帶領下，全局職工冒著風霜雪雨，背著大米和捐贈衣物，進村入戶看望慰問五保老人、貧困群眾、重災民等，讓他們過上快樂春節(jié)，并及早對來年生產(chǎn)作謀劃，讓他們感受到了溫暖和關懷。二是積極幫助村兩委改善辦公條件。針對該村辦公條件簡陋的問題，局里想方設法幫助解決部分辦公經(jīng)費，并為水田村購買安裝了一部電話，解決了通訊問題。三是積極協(xié)調(diào)部門幫助解決群眾迫切關心的村中心校的修建和修建碗杉公路缺口資金的問題。通過協(xié)調(diào)努力，總投資20萬元的村中心校的修建已于3月破土動工，預計在今年9月即可竣工。

（八）加強精神文明建設，推進新農(nóng)村建設。按照新農(nóng)村建設的總體要求，為改善群眾落后的生產(chǎn)生活狀況，不斷提高群眾的精神文化生活，推進文明村組建設，我們積極謀劃，與村“兩委”研究并制定了《新農(nóng)村建設方案》，重點從宣傳教育、環(huán)境整治著手，充分利用相關會議組織群眾學習有關法律法規(guī)知識，并在全村開展“道德規(guī)范進萬家”和“一學三爭”等活動，引導群眾規(guī)范糞堆、柴草堆，教育群眾養(yǎng)成尊老愛幼、團結(jié)鄰里、文明守法的公民，督促村民清理垃圾，防蚊滅蠅，搞好住宅周圍環(huán)境衛(wèi)生。

（九）切實加強管理，積極支持駐村指導員的工作。為使派出駐村指導員安心工作，我局對派出的駐村指導員從政治上、思想上、工作上、生活上給予關心和支持，想方設法幫助其解決困難和問題，積極協(xié)助所掛鄉(xiāng)村做好指導員的管理工作，使派出的指導員能自覺遵守紀律，能積極深入工作中，吃得苦，住得下，真正發(fā)揮了指導員的作用。

二、存在困難及下步工作打算

我們在半年的掛村工作中，忠實實踐著“三個代表”重要思想，熱心為群眾的利益著想，幫助村“兩委”班子制訂規(guī)劃，幫助群眾脫貧奔小康，以實際行動贏得了群眾的支持。通過扎實工作，全村的精神面貌煥然一新，經(jīng)濟的快速發(fā)展有了堅實基礎。但也還存在以下困難和問題。:

一是由于該村地處偏壁，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)單一，資源匱乏，貧困面大，工作難度較大。

二是群眾思想、科技、文化落后，交通信息閉塞，土地貧瘠，投入高產(chǎn)出率低，因災返貧突出，扶貧工作效益不明顯。

三是基礎設施建設落后，發(fā)展后勁不足，制約發(fā)展因素大。

四是群眾性的精神文化生活落后，新農(nóng)村建設進展緩慢。

五是由于經(jīng)貿(mào)局是一個負債單位，在新農(nóng)村建設掛鉤工作中的一些短小發(fā)展項目上都無資金幫助解決，一定程度上給工作帶來了困難。

在下步工作中，我們針對存在不足，進一步細化工作措施，更加深入群眾，切實將掛鉤村工作做細、做扎實，從智力、信息、資金等方面給予幫助和扶持，確保收到實效。

一是抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，引導群眾因地制宜進行產(chǎn)業(yè)調(diào)整，著力在種、養(yǎng)業(yè)上做文章，幫助群眾找市場，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，促進增加農(nóng)民收入。

二是加大科技培訓力度，使每個勞動力均掌握1—2項實用技術，增強貧困群眾自我脫貧能力。

三是繼續(xù)為該村做好勞務輸出信息收集、提供工作，幫助外出務工人員推介提供可靠信息，把勞務輸出工作做大做強。

四是積極協(xié)調(diào)相關部門，幫助爭取項目、資金，改善該村基礎設施建設，增強發(fā)展后勁。

篇6

 “雙百工程”駐縣工作隊員

我是工信委資源科的黃曉東，于2010年2月掛任金秀鎮(zhèn)黨委副書記，分管和負責城鄉(xiāng)風貌改造工作。在金秀鎮(zhèn)工作期間，本人尊重領導，團結(jié)同志，遵守工作紀律，認真鉆研城鄉(xiāng)風貌改造項目推進工作，有效解決了項目建設的實際問題，全鎮(zhèn)提前超額完成了工作任務。根據(jù)組織的安排,我于2010年9月提前結(jié)束掛職工作，返回工信委資源科繼續(xù)負責全市工業(yè)節(jié)能降耗工作。現(xiàn)將掛職工作情況簡要匯報如下：

一、扎根基層，潛心學習，迅速完成角色轉(zhuǎn)換。

我到金秀鎮(zhèn)后，及時深入二級路沿線各村屯了解實際狀況，作了充分的調(diào)研，為鎮(zhèn)班子科學部署城鄉(xiāng)風貌改造工作提出了可行的意見和方案。一是針對群眾白天忙于搞生產(chǎn)的實際，利用夜晚到村屯召開村民大會、座談會達20多次，充分聽取群眾對風貌改造的各種意見和建議。二是帶領干部，深入村屯到農(nóng)戶中開展實施風貌改造宣傳，分發(fā)宣傳手冊，充分利用“三求”文化惠農(nóng)工程這一平臺，通過文藝表演、對山歌、籃球賽等群眾喜聞樂見的形式深入進行宣傳，使城鄉(xiāng)風貌改造工作深入人心。三是虛心學習，少說多干。主動進入角色，自覺向基層領導學習，謙虛待人，潛心學習，深刻領會城鄉(xiāng)風貌改造工作的重要意義和工作措施，增強工作責任感、使命感，迅速完成由工業(yè)管理到農(nóng)村工作的角色轉(zhuǎn)換，真正融入大瑤山干部和群眾中開展工作。

二、突出特色，創(chuàng)新工作，提前完成工作任務。

工作中，我經(jīng)常放棄節(jié)假日休息，與建設、施工單位、監(jiān)理、及村民等多方協(xié)調(diào)，得到各方大力支持，確保項目按期順利實施。一是一屯一策，根據(jù)各村屯的民居特色和生活習慣，選擇不同的改造設計方案，并在每個村屯選擇一名示范戶，通過示范戶改造前后的鮮明視覺成效，形成一戶帶一村，整村帶全鎮(zhèn)的良好局面。二是采取“拆建結(jié)合、管建結(jié)合”的措施，引導群眾對不符合規(guī)劃的建筑進行重建或拆除，其中拆除舊泥瓦房62戶約4300平方米，重建磚混樓房62戶約11000平方米；拆除柴房及茅廁39間約300平方米作為公共綠化及道路硬化美化用地，建設公廁8座，垃圾池8個，引導群眾按照綜合整治型的要求進行社會主義新農(nóng)村建設。三是建立各施工隊伍互助聯(lián)席工作機制。通過互助聯(lián)席會議平臺，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各施工隊伍掌握的人力技術資源和施工物資，既加快了施工進度，又為施工單位節(jié)約施工成本，得到各施工單位的一致肯定。四是積極爭取資金支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設。會同縣住建局、環(huán)保局共向自治區(qū)住建廳、自治區(qū)環(huán)保局及縣直各單位爭取項目資金70多萬元，用于為推進村屯綜合整治；爭取中國紅十字總會支援12萬元建設十二步屯人畜飲水工程。五是引導群眾探索新的致富之路。多次深入農(nóng)戶家中動員他們抓住風貌改造的契機，發(fā)展瑤藥種植和瑤醫(yī)及旅游等特色產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過動員引導，有2戶群眾開發(fā)了瑤族龐桶藥浴，有3戶組織了“農(nóng)家樂”旅游接待。通過示范帶動，目前部分群眾正在積極開發(fā)新的旅游接待點，使山區(qū)農(nóng)民逐步認識到城鄉(xiāng)風貌改造正成為他們增收的新希望。

三、遵紀守法，廉潔自律。

作為建筑行業(yè)和農(nóng)村工作的新兵，我白天堅持深入風貌改造施工現(xiàn)場了解項目情況，協(xié)調(diào)解決問題，晚上查閱有關資料和文件，思考工作任務，認真對照掛職干部管理的有關規(guī)定，自覺遵守工作規(guī)則和各項規(guī)章制度，遵紀守法，搞好團結(jié)，不斷加強學習和提高自身修養(yǎng)，保持良好形象。

四、幾點體會

 一是各級領導的關心、信任和支持是樹立信心和決心，干好工作的力量源泉。到金秀鎮(zhèn)報到的第二天，立即召開鎮(zhèn)黨委委員會，決定由我負責全鎮(zhèn)的中心工作——城鄉(xiāng)風貌改造工作，放手讓我開展工作，使我感受到了組織和領導的信任。市委組織部除了電話了解我們的學習、工作、生活等各方面的情況外，譚副部長還專門聽取了我的匯報，征求我們的意見和建議。各級領導的理解、關心和支持，使我們在內(nèi)心充滿感激的同時，也下定了決心，一定要在掛職期間不負眾望，竭盡全力，做好本職工作，以實實在在的業(yè)績回報組織和領導對我們的信任與關愛。

二是加強學習，大膽實踐是做好掛職工作的指針和法寶。我原來是在工業(yè)部門工作。到了金秀以后，我感到有許多新的知識、新的領域需要去學習、去探索。只有堅持在實踐中學習，在實踐中鍛煉，我們才能有所收獲，才能有所提高，才能不辜負組織和領導對我們的培養(yǎng)與愛護。

三是堅守職責，踏實工作，是對組織和瑤山人民最好的回報?，幧礁刹咳罕姌銓崱酚^和團結(jié)向上的精神深深感染了我，他們用智慧和汗水換來瑤山經(jīng)濟社會的快速持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。作為掛職干部，更要高標準嚴要求，少說多干，埋頭實干，扎扎實實為大瑤山的經(jīng)濟社會發(fā)展干點實事，不辜負組織的培養(yǎng)和瑤山人民的期望。