導語：如何才能寫好一篇派出所工作思路，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、統一思想，提高認識，努力打好“世博安保”攻堅戰

我所為打贏“世博安?！边@場硬仗，緊緊圍繞“確保世博會期間xx社會政治、治安雙穩定”這一中心目標，強化民警責任意識，突出“重點人、事、物”管控，狠抓基層基礎大排查工作，嚴格落實各項規章制度，堅定信心奪取世博安保攻堅戰的全面勝利。

一是強化治安整治和防范工作。xx派出所針對轄區面積大、人口多的特點，采取多項措施對涉爆、涉毒、?；葐挝贿M行宣傳檢查，督促安全責任落實，防止爆炸、有毒、?；锲妨魅肷鐣?，確保世博會期間不發生重大安全事故。二是加大治安巡邏力度。對主要的社區、街道、公路加大警力，對違法犯罪較為突出的部位嚴防死守，對突出的違法行為加大打擊力度，大大減少了違法犯罪案件的發生，消除了安全隱患。三是加強對重點人的管控力度，積極主動與村居干部聯系，對轄區中的政治重口、涉毒人員及肇事肇禍精神病人能隨時知道在哪里、在做什么，保證不給世博添亂。四是強化矛盾糾紛化解工作，充分發揮村居治安耳目作用，及時的了解一些易引發的苗頭性問題，積極做好預防和化解措施。

二、落實措施，嚴格治安管理，強力推進打防控工作

今年伊始，xx派出所結合自身轄區實際，全面制定、分解落實打防控各項指標，采取多種有效措施，嚴厲打擊涉黑、涉惡、“兩搶一盜”、黃賭毒等違法犯罪行為，強有力地推進打防控各項工作，同時，積極開展矛盾糾紛排查化解和治安亂點整治工作，極大的肅清了社會風氣，取得了顯著成效。

一是重拳整治治安亂點。我所將亂點整治作為“鐵掌整治保平安”行動的重中之重，開展有聲勢、有力度、有針對性的集中整治，確保轄區治安平穩。特別是11年底發生的一系列攔路搶劫案件，在群眾中引起了強烈反響。xx派出所對此十分重視，迅速將這一案情列為重點治安亂點來整治，由所長親自牽頭組成了專案偵查小組，采取了“秘密偵查、集中打擊、源頭整治”等有效措施，一舉打掉陳從百等五人組成的持刀搶劫團伙，取得了豐碩戰果。

二是力控發案，以打促防。年初時，所里根據往年的發案規律，所里制定了切實可行、職責明確的打擊違法犯罪長效機制，明確所長為第一責任人，并取得鎮黨委、政府的大力支持與配合，真正做到有班子，有明確措施，人員到位，打擊有力。并從xx轄區實際出發，利用一切手段在各村居開展宣傳，對打擊“兩搶一盜”犯罪的宣傳工作努力做到家喻戶曉，人人皆知。我所還根據每周發案概況，將轄區分為街面和村居二大防范區，安排民警和隊員進行24小時巡邏防控，盡可能的擠壓盜搶犯罪空間。同時，還對轄區內的二手機市場、廢品店、摩托車修理店、金銀首飾店等可能銷贓的場所及出租私房進行清查、整治，根除“兩搶一盜”犯罪嫌疑人員的落腳點及銷臟渠道。在控壓發案的同時，還力爭抓現行、打團伙、震懾犯罪。所里組織精兵強將，通過發案信息研判，對轄區一個時期內發案較多的地域采取便衣巡邏、動靜結合、蹲點守候的辦法抓現行、打團伙，并對轄區近年來的“兩搶一盜”案件進行分析研究，做好串并案工作，力爭破獲一批本轄區的現行案件，從源頭上清除“兩搶一盜”案件高發的根源，力爭做到標本兼治。自行動開展以來，通過強有力的措施，打擊了7個影響惡劣的盜搶團伙，有力地震懾了犯罪份子。

三是在日常排摸的基礎上，充分發揮情報信息優勢，對轄區內的黃賭毒等丑惡現象實行精確打擊。在每個月初，所里根據排摸情況及情報信息進行綜合梳理，根據梳理出來的線索，采取統一行動，集中進行查處。同時，下大力氣進行深挖細查，對所有涉案人員活動范圍及經常出入的公共場所納入管理視線，每抓一名涉毒違法犯罪人員，都努力從上、下線里拓展偵查渠道，力求達到抓一打串的效果。鎖定漏網犯罪嫌疑人，并依法采取強制措施對嫌疑人上網追逃，做到不枉不縱，力爭將全部涉案人員抓捕歸案。所里還建立責任追究機制，對因查處“黃賭毒”案件不力，造成惡劣社會影響的民警，所領導將進行責任倒查。為在轄區內掀起打擊黃賭毒，我所還以強化宣傳來營造聲勢，通過多種手段，大張旗鼓地宣傳“黃賭毒”的社會危害性，使群眾能清醒認識到“黃賭毒”給社會及家庭帶來的危害，積極配合公安機關開展整治。

三、多措并舉，強化防控，進一步完善治安防控系統

xx鎮轄區共有114年村居，共有常住人口14.5萬，車輛、人員流動頻繁，治安情況復雜，據此，我所在防控上以人防為主，物防、技防為輔，充分發揮各村級護村隊伍等社會群防群治力量，公開巡邏與秘密守侯相結合，建立“動靜結合，點面相連，覆蓋全社會面”的巡邏防控體系。今年以來，xx轄區的刑事發案呈下降態勢，其中盜竊案件每月都有明顯下降。

一是開展全民大巡防行動。為確保鐵掌整治工作取得實效，我所積極爭取鎮黨委政府的支持，依托鎮黨委、政府的力量，積極發動村干部、治保干部、治安積極分子，開展轄區治安大巡防。在轄區開展定期巡邏防范的同時，聯合各護村隊、企事業單位內保人員在轄區治安復雜地段開展了巡邏、設卡，從派出所到各主要街面到村居，整個轄區形成了網格化巡邏。

二是結合日常工作，排查出一批高危人員、高危地段，加強對高危人員、重點部位、出租房屋的檢查力度，從而達到以基礎面控制犯罪的效果。在發揮人防的同時，該所還強化了對技防的利用，除利用現有的天網工程、企業內部、村居主要干道的視頻監控外，結合轄區內的治安狀況，與幾個有條件的村居聯系，建議安裝視頻監控，加強技防能力，提高抓獲現行的能力，有效地預防和打擊震懾盜搶犯罪。

三是以宣促防，共創社會平安、穩定大局。為從源頭上加強防控工作，有效地降低發案率，該所貫徹“警力有限、民力無窮”的理念，積極開展社會面宣傳工作，發動和引導群眾參與社會治安管理行動。每周組織一次在轄區主要集市、路口等人流量聚集的地方，擺攤設點，并自行制作了安全防范宣傳圖板、印制了報紙、手冊、宣傳單等資料，向群眾進行防范宣傳，全面發動廣大群眾參與。在開展報刊、《警訊》、宣傳窗、街面宣傳等傳統方式宣傳的同時，推出了“短信宣傳”，精心選編實用的防范知識，利用短信發送平臺，向轄區群眾發送防范短信。還利用xx派出所警務公開欄，向群眾宣傳各項打擊行動的目的和成果，同時接受群眾的在線舉報，營造了全社會參與的良好氛圍。

四、改變作風、從嚴管理、提高公安隊伍在群眾中的親和度和公信力

1、認真學習，全力提高隊伍素質。今年伊始，我所全體人員在所領導帶頭表率下，嚴格執行“五條禁令”及各項規章制度，認真開展政治學習和業務學習，使隊伍思想、素質、紀律等方面有了明顯的提高，我所還結合核心價值觀教育活動，開展了民警的主觀能動性和親民愛民教育，狠抓“為民辦實事”、反腐倡廉、愛崗敬業、警風警紀等宗旨教育。

2、加強監督制約，切實落實各項規章制度。一是嚴格落實接處警三項規范制度，采取值班領導不定時抽查方式，確保出警及時，不遲緩、不到位；每日值班領導要落實對受理案件的監督職責，避免發生該立不立、辦案拖拉現象。二是強化對民警辦案過程的監督，采用各業務組長、兼職法制員、責任所領導三關審核的方式，規范辦案程序和執法公正性。三是嚴格落實重大事項報告制度，采取分層負責制，所領導對民警負責，民警對所帶協警負責，對出現的一些問題，做到及時匯報及時解決。四是對辦公區域進行科學規范改造，加強了對傳喚室、審訊室的管理，在傳喚室、留置室、審訊室等房間安裝閉路監控系統，加強對看管值班人員的思想教育，嚴格看管制度落實，避免發生變相體罰、刑訊逼供、嫌疑人自殘、脫逃和傷亡等問題的發生。

3、在一樓專門設立報案、咨詢柜臺，方便群眾辦事。認真接待群眾的來信來訪，實時向群眾公開案件處理結果和打擊進度概況，經常性的邀請轄區人大代表及執法監督員等到所檢查指導，監督民警的工作效率和紀律作風，積極向轄區群眾討“點子”，有效的提高了派出所在群眾中的親信度和公信力。

4、開展了“平易近人、公仆意識”專題教育活動，以窗口工作為突破點，認真接待、優質處事，對待群眾上門辦事積極主動，熱心辦理；開展下村辦證、助殘幫困等暖心工程，對待群眾報案責任心強、快結快處，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現象，進一步加深警群關系。

下一年工作思路

一、以加強隊伍正規化建設為切入點，全面提升隊伍整體素質和戰斗力

明年，我所將繼續在“抓隊伍、強素質、樹形象”上下功夫，加強隊伍思想政治教育，深化服務意識，同時狠抓各項規章制度的落實，切實轉變民警、協警的工作作風，提高群眾對派出所的滿意度和公信力。

二、保持以高壓態勢，強力推進各項嚴打整治工作

我所將以情報信息建設為突破口，繼續加強情報信息建設，積極物建各類信息員。以準確的情報信息提高防范打擊能力，構建打、防、控一體化網絡體系，提升打擊效能，實現精確打擊。同時，積極開展“嚴密防控網絡，遏制盜搶犯罪”行動，加強對黑惡勢力及黃賭毒等社會丑惡現象的打擊力度，加大治安巡防力度，積極開展旅館、出租房屋、二手市場等犯罪嫌疑人容易藏身、銷贓、窩贓場所行業排摸檢查，擠壓犯罪空隙，確保明年xx轄區刑事、治安發案率呈下降趨勢。

三、努力做好維穩工作，確保xx社會政治安定、治安穩定。

一是加強政治重點人口的管理，做好對“xx”等xx人群、上訪人群的預防管控工作，認真匯集信息，成立健全信息員、聯結員制度，隨時監控轄區重點人口的動向，確保明年不發生重、特大群體性案、事件，不發生進京赴省的群體性上訪事件。二是繼續下大力度開展矛盾糾紛化解工作，從重從嚴打擊涉黑涉惡、村埂地霸等違法犯罪活動，確保明年村級換屆選舉時xx社會的治安穩定。三是繼續強化治安整治和消防安全防范工作，對轄區內的涉爆、涉毒、危化等單位積極做好安全防范宣傳工作和檢查工作，督促安全責任落實，確保明年不發生爆炸、有毒、危化物品流入社會事件的發生，確保不發生因隱患未排查引起的重特大火災事故。

篇2

一、立足本職，做好機場派出所輔警及實習警員的培訓管理工作。

自3月份以來，我局為T3航站樓投運警力保障所招錄的中國人民公安大學實習警員及輔警陸續到位。張爍同志始終以高度的責任感，不僅在工作業務上面言傳身教，把自己多年的公安工作經驗毫無保留與新同志一起分享探討,而且對新同志的日常生活悉心照顧，噓寒問暖，多名公安大學的實習警員感嘆道：“張爍真像一個大哥哥一樣照顧著我們！”感動之情溢于言表。張爍以自己默默無聞的奉獻精神、扎實肯干的工作作風感染著身邊每一位同志，帶領派出所輔警隊伍為T3航站樓投運保駕護航。

二、扎實肯干，做好T3航站樓的治安防控及刀具管理工作。

T3航站樓規模大，商鋪多，治安防控面廣、點多，張爍憑借著自己多年的暫住人口管理經驗和一絲不茍的工作作風全力協助李宇辰警長對轄區內的商鋪逐一登記，對整個航站樓商鋪的每把刀具進行核對造冊，保障了空防安全的同時保證了每個商鋪的順利營業。3月22日張爍協助李宇辰警長同商業管理部為T3航站樓控制區內所有使用刀具的商戶進行集中審批、辦理《控制區營業刀具使用證》，共審核登記刀具38把，涉及單位6家。對各單位的刀具管理責任人進行集中培訓，培訓內容包括對控制區內管制物品的使用，記錄，交接，檢查，更換等等，使商戶管理者對于治安管控的重要性有了新的認識，商戶管理人員紛紛表示要以培訓為契機，對照檢查，配合派出所完善管理制度，進一步提高自身的安全意識和責任意識，不給空防安全及航站樓內治安防控留有隱患。另外，張爍還帶領派出所新同志對管制區內進行集中清查，對已備案的單位發放《控制區營業刀具使用證》，確保營業刀具使用的安全有序。投運前的五天，為了給還未及時辦理刀具登記使用手續的商戶審核辦理，張爍起早貪黑，最終在5月1日提前完成管制區內所有刀具的審核辦理工作，確保了5月3日T3航站樓順利投運，受到商業管理部及各商戶的一致好評。

篇3

公安派出所，是公安局管理治安工作的派出機關，是公安機關的基層組織，是多功能綜合性的作戰實體。派出所工作是整個公安工作的基礎。基礎不牢，地動山搖，大力加強公安派出所基層基礎工作是適應新形勢的需要，只有把派出所做大、做強、做實，才能奪取公安工作的主動權，順應派出所工作客觀發展的要求。

一、當前派出所基層基礎工作存在的問題

(一)安全防范網絡相對松散。農村地區的安全防范網絡建設主要由派出所、××*指導下的村級義務聯防隊來承擔。目前，由于基本待遇無法解決，大部分自然村的義務巡邏處于停滯狀態。城市的情況要比農村好，基本形成了點、線、面相結合的防范網絡，但群防群治基礎仍十分薄弱。就專門保衛力量而言，一些特困、虧損企業保衛組織名存實亡，一些小型企業和私營企業根本沒有保衛力量，群防群治工作在這些地方失去了依托。就居民小區而言，由于物業管理不到位，村院巡邏、樓棟守護落空，即使成立了義務巡邏隊、義務調解會等組織，也只是寫在紙上，掛在墻上，沒有真正開展工作。

(二)重要陣地控制存在疏漏。從目前情況看，對特種行業的管理存在重經濟效益、輕社會效益，重收費、輕管理的現象。一些重要陣地沒有得到有效控制，為現實斗爭服務的作用難以發揮。從一些賓館、旅社發生的刑事案件分析，除了流竄犯罪的不確定性外，身份證查驗、樓層守護和從業人員識別能力等控制手段不能有效發揮作用，導致案件證據難以獲取，線索無法查證，特別是廢舊收購站、典當行管理的失控，致使罪犯銷贓渠道無法堵截。

(三)基層內務管理比較薄弱。雖然人口信息已錄入微機，但是部分派出所仍然沒有入四級網，實現信息共享，為現實斗爭和治安管理服務的作用不大。一些基層單位值班登記和接處警登記底數不清，登記不齊，臺帳較亂。

（四）重業務工作輕群眾基礎。把管理工作當作單純的公安業務，沒有很好地貫徹專門機關與群眾路線相結合的工作方針，在服務群眾、聯系群眾的方法、方式上未發生明顯轉變。

(五)人口管理和特種行業管理存在漏洞?！痢寥丝诠芾碛惺Э噩F象，××人口管理指導思想存在偏差，特別是取消暫住證收費后，只注重服務，不注重管理，有的暫住人口無有效證件也可辦理暫住證。有的地方出租房屋管理失控，致使其成為滋生違法犯罪的溫床。

二、當前派出所基層基礎工作存在問題的原因

（一）主觀方面的原因

一是派出所民警對基層基礎工作認識上有偏差。部分民警在思想上還存有“重打擊、輕防范”、“重業務工作，輕群眾基礎”等舊觀念，認為基層基礎工作成效不明顯，存有急功近利的觀念，基層民警成天忙忙活活的，注重打擊破案，查處案件，覺著出成績，不愿意踏踏實實地做人口調查、管理防范和群眾工作，造成了基礎工作弱化和“打不勝打、防不勝防”的被動局面。二是部分民警群眾意識樹的不牢。專門工作與群眾路線結合的不夠好，只注重自身執法，沒有樹立“警力有限民力無窮”的觀念。三是部分民警因循守(來源：文秘站）舊，缺乏開拓創新意識。總是憑老經驗、老方法來工作，浮在面上，不深入實際，將基層基礎工作和其他業務工作割裂開來，認為基層基礎工作是簿、表、報、冊方面的建設，應付檢查的多，為現實斗爭服務的少。

（二）客觀方面的原因

一是派出所普遍存在的警力不足、裝備滯后的現象。當前，基層公安機關普遍存在警力不足和裝備滯后的現象，有的還比較突出?！按髾C關，小基層”的狀況還未從根本上得到改變，尤其是派出所警力多則××人，少則××人，再加上裝備缺乏，辦案經費無保障，很難應付復雜的治安局面。這些問題既在客觀上制約了各項公安業務工作的正常開展，又不同程度地挫傷了民警的工作積極性。二是指導管理工作乏力。多年以來形成的“重打擊、輕防范”的觀念束縛了各級公安機關領導和民警的思想和行為，基層基礎工作受到“冷遇”和弱化，在實際中存在“三多三少”現象。即：主管部門抓得多，各部門相互協調配合少，基層基礎工作出現隨意性；開會布置多，逐項落實少，基層基礎工作流于形式；浮在面上多，深入實際少。有的派出所長人為地把基層基礎工作和其它業務工作割裂開來，將其作為突擊任務來抓，集中時間羅列數據、整理資料、抓點典型應付上級檢查。這種受功利主義和形式主義不良思想影響的現象在調查中并不少見。三是民警綜合素質亟待提高。當前，一線警力不僅相對偏少，而且素質偏低，一些基層民警不懂得基礎基礎工作的具體內容和要求，有的還是沿用計劃經濟時代的工作方式，不能很好地適應新時期市場經濟和公安事業發展的需要。有的民警群眾觀念淡薄，不能深入群眾。

三、派出所基層基礎工作存在問題的對策

（一）提高認識，轉變觀念。廣大民警要從實踐“三個代表”的高度，認清當前工作中面臨的新問題、新情況，從公安工作現實需要出發，發揚理論聯系實際的作風，在創新中弘揚群眾路線、專群結合、群防群治等優良傳統，堅決摒棄“重打輕防”、“重業務、輕群眾”的舊觀念，能夠嚴以律己，勇于奉獻，甘于吃苦，與時俱進，開拓創新，把派出所工作做扎實。

(二)理清工作思路，明確工作方向。要充分認識派出所在公安工作中的基礎作用，確立派出所以管理、防范為主要任務，以發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意為目標，改革和調整派出所的工作方式、運作機制，切實提高管理、控制轄區的治安能力。要適應公安機關提高社會治安管理控制能力的總體要求，充分發揮公安派出所的職能和優勢，充分調動民警的工作積極性，立足轄區，穩固基礎，扎根群眾，保一方平安。

（三）切實解決好經費不足、警力不足的問題。要在經費和用人機制上對派出所給以傾斜，使派出所能夠高速、高效的運轉，關鍵時刻能拉得出、沖的上、打的贏。

篇4

關鍵詞：消防安全；網格化；管理

一、政府主導層級負責

縣政府建立消防安全網格化管理建設領導小組，明確了各級消防安全網格化管理范圍和職責。在此基礎上，各鄉鎮、街道辦和大、中、小網格均成立了消防辦公室和相應組織機構，實行逐級分包和捆綁責任制。各級鄉鎮、街道政府部門要將網格管理納入社會管理綜合治理檢查考評、政府年度目標責任考核和政務督察內容，每季度進行一次考核，考核采取隨機抽查的方式，按照考評標準逐項評分，連續兩次達到優等的村委、部門，列入年度評優評先候選名單，連續兩次被評為次等的“網格”負責人，政府主要領導對其進行誡勉談話。對網格化管理工作開展不力，效果不明顯，導致發生亡人火災或較大以上火災事故的，依法依紀從嚴從重從快追究相關領導和直接人員的責任。

二、三級網格工作開展

1、明確職責，三級管理，定期檢查。網格內實行三級管理。大網格負責對中網格工作進行指導，將列出規模較大、危險性較大的單位列為大中網格直接列管重點單位，由大中網格直接督導檢查，建立了轄區單位臺賬，制定了檢查計劃，落實大網格每月、中網格每周，小網格每日的檢查要求。 2、立足實際，組建“三員”，巡消合一。各大網格由主管領導牽頭，綜治、公安、安監、工商、民政等部門為成員組成大網格督導員、網格員。中網格督導員、網格員、宣傳員由村兩委干部為骨干，吸收農村好青年參加，依托村治保巡邏組織組建義務消防隊，配備必要的車輛器材，實現巡消合一。

3、大網格“543”工作機制。各大網格確立鄉綜治辦、派出所、民政所、工商所、安監辦等五部門成員，將消防網格化管理工作與部門業務工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，定期召開聯席會議，信息聯通共享，組織聯合執法，通過“五部、四同、三聯”形成工作合力，落實隱患移交機制、對檢查出的隱患限期督辦，逾期未改正的移交派出所依法查處。

4、“全民消防”宣傳理念。各中網格明確若干名消防監督員和網格宣傳員，負責組織建立防火安全公約，開展經常性防火檢查、消防宣傳教育和組織撲救初起火災。各村逐步建立消防宣傳體驗中心。每周組織一次村民消防知識普及宣傳活動，觀看防火宣傳片，邀請村民學習體驗使用滅火器材，發放防火宣傳材料。在村主要街道設立了消防宣傳專欄和消防知識長廊，在大街小巷繪制了墻體漫畫、標語，利用“119”消防宣傳日開展群眾喜聞樂見的消防宣傳。

5、中網格“消防三室”建設。各鄉鎮、村級兩委按要求逐步推進中網格“消防三室”（消防辦公室、消防備勤室、消防宣傳體驗室）建設。大中小網格建立了消防辦公室，配備辦公家具、用品。另外有條件的還可以配備消防治安巡防電瓶車一輛、消防宣傳電動三輪車一輛，負責日常巡防宣傳，車上裝備了必要消防撲救器材，用于及時撲救初起火災。

6、小網格農村家庭防火示范戶建設。農村消防安全網格化管理按照“以點帶面”的工作思路，結合治安防控網絡和“七戶聯防”、鄰里守望”等方式，利用平安互助聯聲器發出警報，在火災發生時，迅速形成第一滅火力量，開展自救，減少火災損失。依照《農村防火規范》要求，小網格員針對農村防火特點對農戶家庭進行火災隱患排查，重點檢查農村用火、用氣、用油、用電、采暖等農村家庭常見火災隱患，及時進行整改消除，并在家庭重點防火部位室外電閘、室內采暖室、廚房、儲藏室、客廳、臥室等屋室張貼防火溫馨提示，擺放防火知識材料，使防火宣傳落到實處。

篇5

三省交會，治安形勢嚴峻

這里，有著抓賭時牌桌一挪挪到外省的故事；有著此省作案彼省逃竄的故事；有著被害人尸壓三省，公安部協調確定辦案主角的故事。

據水利部記載，上世紀50年代，位于丹江兩岸的湖北、河南群眾，為了保護各自賴以生存的河灘地免遭洪水沖毀，各自修建丁壩，在保護自己的同時也把洪水挑向對方，由此沖突愈演愈烈。兩地甚至因此抬炮、埋地雷。最后，水利部和鄂豫兩省反復協商才得以解決。

以上都是少見的極端事件，最常見的卻是事涉三地的糾紛。此處，三省間百姓往來頻繁，卻常因田邊地界、兒女婚姻、經濟貿易而引發沖突，案件數量逐年增長，這給荊紫關鎮派出所的工作帶來了巨大的壓力。“晚上睡覺，做夢都是吵架、打斗現場?！鼻G紫關鎮派出所所長靳傳琦無奈地說。

荊紫關鎮有著集山區、庫區、邊緣區、移民區為一體的特征，從而使沿邊治安戰線拉長。隨著改革開放的不斷深入和市場經濟的日益發展，違法犯罪行為更是呈現出流動性、跨區性、智能化的新特點，治安形勢更加嚴峻。不法分子在此省作案，到彼省避難，三省接合地區的治安秩序曾一度處于混亂狀態。

據不完全統計，每年發生在這里的刑事、治安案件高達500余起。

聯防協作，構筑平安格局

嚴重的治安形勢一直牽著當地派出所領導的心。

1999年10月，為了有效化解三省接合部地區民間矛盾糾紛，切實加強社會治安防控體系建設，探索聯防聯治的新路子，荊紫關鎮派出所與該鎮人大主席團、綜治辦聯合提議，主動與湖北省鄖縣白浪鎮和陜西省商南縣白浪鎮密切協作，決定建立跨區域治安聯防、民間矛盾糾紛聯調機制。三省聯動提上議程。

這一年，三鎮制定了《豫鄂陜三省接合部行政協調經濟協作區章程》。同時，毗鄰三鎮還相繼建立健全了鎮、村、組三級協調網絡，加強了社會治安防控體系建設，強化三邊治安聯防聯調，共同構筑大平安格局，致力解決跨省流竄犯罪這一讓周邊公安機關頭痛的難題。聯防協作機制建立后，豫、鄂、陜三省接合部每年都要召開社會治安綜合治理聯防聯治聯席會議，并且在分屬三省的三個鎮之間輪流召開，主要任務是通報情況、總結經驗、研究對策，在治安防范、民事調處、治安問題整治三方面實行攜手聯動。

2008年春季，因一起涉及三省幾個村的工傷事故賠償矛盾糾紛，荊紫關鎮娘娘廟村村民李小娥一家與陜西省白浪村及湖北省白浪村共10多人發生爭吵，甚至械斗。得知這一消息后，荊紫關鎮副鎮長聶志國和派出所、綜治辦一道，及時和鄂陜兩省的白浪鎮相關部門聯合辦公，依據三省聯防條例深入村民家中，介入調解，使這起即將激化的糾紛得以妥善解決。

2012年1月28日，在河南與湖北交界處，荊紫關鎮全莊村村民謝某與湖北省鄖縣白浪鎮會溝村詹某發生口角，隨后詹某從湖北叫來的十余人打傷全莊村民6人。靳傳琦得知人員涉及豫、鄂兩省鄰村居民，在第一時間向湖北白浪鎮派出所通報該案情。經過荊紫關鎮派出所與白浪鎮派出所的密切配合，迅速鎖定湖北省嫌疑人詹某，于2月1日將詹某、謝某抓獲并依法刑事拘留，參與打架人員逐一被抓獲歸案。

2012年6月21日，荊紫關鎮全莊村村民朱某將胡某打傷后潛逃。后經過大量走訪調查，得知朱某在陜西省商南縣白浪鎮王家店村修路，靳傳琦立即與陜西省白浪鎮派出所聯系，通報此案情，后在陜西白浪鎮派出所的配合下，將正在白浪鎮王家店村工地打工的朱某抓獲。

2013年3月27日，荊紫關派出所接到陜西省商南縣公安局刑警隊協查通報，要求協查商南縣剛剛發生的一起非法拘禁案，三名荊紫關鎮人因追討欠款將受害人周某非法拘禁于荊紫關鎮一家賓館內。靳傳琦認為案情重大，關系到受害人的生命安全，立即組織民警對轄區內所有賓館旅店展開摸排清查，并迅速啟動社會面動態監控系統，犯罪嫌疑人康某自知無處藏匿，無奈之下到荊紫關派出所投案自首，并將受害人周某安全送至公安機關。

類似這樣合力聯動、快速破案的例子還有很多。有了這樣的機制，荊紫關鎮派出所轄區內可防性案件明顯下降，近幾年無一起因民間糾紛引起的民轉刑事件。

擴展合作，構建和諧古鎮

通過近幾年的努力，聯防協作成效漸顯。三地公安部門共同構筑起的排查、防范、治理一條龍的治安防范體系，有效地維護了三省邊界地區的治安穩定大局。范圍已由原來的三縣擴大到毗鄰的8個縣：河南的淅川、西峽、盧氏，陜西的商南、丹鳳、山陽，湖北的鄖縣、鄖西。經過這幾年的運作、磨合，已步入常態化、規范化的軌道，“全國公安一盤棋”在這里得到了最生動的體現。

在社會治安聯防聯治的同時，三邊接合部的合作又增添了新的內涵，逐漸向經濟、文化領域擴展。同時，荊紫關鎮作為三省邊貿的最大集散地，冶金、絲毯、服裝、藥材、大理石等產業發展迅速，每年邊貿市場交易額達2000萬元以上，成為豫、鄂、陜邊界最大的農副產品聚散地，輻射帶動了鄂、陜周邊地區的經濟發展。去年，毗鄰三鎮人均純收入超過4000元。

在丹江水能資源的開發上，三省三鎮更是合心合力，彼此支持丹源水電站的建設，使地方水能資源得到充分開發利用。每到防汛期間，三省三鎮的安全防汛指揮調度統一協調，配合默契，步調一致，從而避免了重大防汛安全事故的發生。

“一條白浪街，成為三省邊界……街上有三份報紙，流傳閱讀，一家報上登了不正之風的罪惡，秦人罵‘瞎’，楚人罵‘操蛋’，豫人罵‘狗球’?！薄叭∪巳绱瞬煌?，但卻和諧地統一在這條街上……團結友愛是他們共同的追求?！痹谏⑽摹栋桌私帧分?，作家賈平凹如是白描此地情趣。靳傳琦最愛讀賈平凹的書，這段話描述的場景正是當地民風的寫照。

靳傳琦長年累月扎根一線，一步一個腳印，埋頭苦干，無私奉獻。他始終堅持以前瞻的意識、發展的眼光、創新的舉措帶領全所人員頑強拼搏、銳意進取，根據不斷變化的形勢任務，因地制宜，不斷創新工作思路、工作機制、工作措施，提高管理能力和水平。

篇6

一、定準縣級公安機關的實際，分清層面、重點用力，推進公安信息化建設

作為縣級公安機關，抓信息化建設主要應在三個層面開展工作：

一是信息的采集和錄入。近年來，萊州市公安局建立健全了從局有關部門到各派出所再到警務室民警的三級信息網絡，將信息收集觸角延伸至社會各個層面。在此基礎上，采取集中封閉培訓、網上開辟“每日一學”欄目、組建“教你會”授課小分隊輪流到基層授課等多種形式，下大氣力抓民警計算機基本操作和信息錄入基本知識培訓，推動民警將大量的“口袋信息”、“腦袋信息”轉化為網絡基礎數據。

二是信息系統建設。以貼近縣域實際、解決具體問題為目標，開展好實戰項目的開發建設。去年11月13日，萊州市公安局民警自主開發的科研項目“互聯網違法信息采集處理系統”通過省科技成果鑒定。同時，去年萊州市公安局還依托公安四級網絡，開發建成了能夠直觀反映各派出所、警務室轄區治安狀況和各類發案波動的“四色預警”系統，有效避免了個別治安問題形成熱點。

三是實戰與應用。要不斷引導全局各單位和廣大民警樹立“向信息化要戰斗力”的工作理念，積極研究和探索建立網上作戰信息應用機制的途徑和方法。萊州市公安局在局公安網主頁上開辟“信息研判”專欄，引導全局各單位利用派出所綜合信息系統、旅館業管理信息系統等開展警務工作。僅今年以來，通過實施“信息主導警務”工作模式，共抓獲各類違法犯罪嫌疑人29人，破獲案件55起。

二、將繼承既有經驗與引入先進執法理念相結合，規范執法、提升境界，實現執法效益的最大化

一是進一步鞏固執法規范化、制度化基礎。就公安機關而言，執法的規范化與隊伍管理的規范化是密不可分的?？h級公安機關要重點抓好每月、每季度、每半年的局內執法質量考評，著重探索執法質量考評結果的運用，真正使執法質量成為衡量民警績效、左右民警收益、決定任免使用的重要砝碼。

二是提升執法追求的目標境界。執法的根本目的是維護社會公平正義?？h級公安機關應在全局重點探索把“執法質量與執法效果”進行綜合考評的工作思路，以開展執法資格認證試點工作為契機，研究將職業道德、執法效果納入執法資格升級分值的考評工作新模式，力爭創出具有自身特色、貼合公平正義要求的執法資格認證經驗，形成對執法理念的科學引導。

三、明確主動權就掌握在公安機關手中這一基本前提，強化意識、貼近本質，以積極的姿態推動和諧警民關系建設

一是強化服務意識，貼近民生本質?？h級公安機關要努力實現“由服務中心向融入中心”的轉變，特別是在各項涉及發展、民生的公安行政管理工作中，堅持“多予少取、嚴管輕罰，少干預、多幫忙，多設路標、少設路障”，以更加突出的“服務”色彩，贏好評、獲尊重、促和諧。

篇7

一、公安“三基”建設取得的主要成就

按照公安部統一部署，我區公安機關從20__年開始，進行了為期三年的以抓基層、打基礎、苦練基本功，全面推進正規化建設為主要內容的“三基”工程建設，積極解決長期以來制約公安基層基礎工作的體制性、機制性和保障性難題，增強了基層實力、夯實了基層基礎、激發了民警活力，提升了公安機關維護國家安全、處置突發事件、駕馭治安復雜局勢和服務發展的能力。

（一）民警執法素質和水平明顯提升。各所隊通過領導帶頭、群眾監督、全警參與等形式，抓學法、抓用法，抓練兵、抓考核，筑牢了“立警為公、執法為民”的思想基礎，民警執法理念、自律意識、體能技能和執法水平有了新的提升。全市社區民警“八清五熟”競賽中，大通派出所獲得了第一名好成績。

（二）警務保障條件明顯改善。投資近800萬元新建和改建了5個派出所。安銅、銅山、灰河、郊所等四個無房所全部用上寬敞整潔、設施規范齊全的辦公用房。基層所隊裝備明顯改善，達到了一級所隊的配備標準，較好滿足了信息化建設和基層工作需要。全面推行以便民服務為內容的一站式辦公。先后出臺和實施了多項從優待警的規章制度，有效激發了干警積極性，提高了工作效能。

（三）基層隊伍實力明顯增強。據調查，我區基層警力達到了總警力的86%，近幾年來，招錄60多名保安巡防隊員，充實派出所力量。各級黨政以及轄區企業也以各種形式，從人財物上，對公安“三基”建設給予有力支持。安排現有五個派出所所長進入同級鄉鎮辦黨委班子，主抓綜治工作。每年劃撥一定資金，補充公安經費的不足，努力滿足基層公安工作需要，基層所隊“拴心留人、干事創業”的環境初步形成，有效推進了基層所隊的正規化建設，

（四）警務信息化建設全面達標。全面完成了派出所基礎信息采集、情報信息系統和警務信息綜合平臺建設，建立了全警采集、全警錄入、全警應用的信息化工作新格局。全區五個派出所和基層所隊全部接入公安內部局域網，開通了遠程視頻系統，實現了“網上辦公、網上管理、網上服務、網上辦案、網上追逃”，增強了信息化實戰能力，提高了警務效能。

（五）治安防控體系逐步健全。全區構建完成了依托人防、物防、技防有機結合的治安防控體系。實現了視頻監控對轄區重要地段、復雜場所、要害部門的全覆蓋，提高了治安防控的科技含量，轄區重點企事業單位技防安裝率達100%。以轄區各社區、農村警務室為平臺，整合各類治保力量，完善了群防群治的防控網絡。

（六）現代警務運行機制進一步完善。目前，全區已建成17個社區、農村警務室，配齊配強了警務力量，全面推進社區（農村）警務戰略，警務室作為基層社會治安的第一道防線，在維護治安、密切警民關系，服務群眾等方面發揮了重要作用。推行了農村治安中心戶長制、1+1+2社區警務模式、網絡化巡防、警企聯動、多警聯勤協作等治安防范新機制，實行了主副班工作制、彈性工作制等警務工作法，真正做到警務前移、警力下沉，有效提高了對動態社會環境下社會治安的管控能力。

（七）駕馭和保障社會治安的能力進一步增強。三年來，基層基礎建設不斷加強，公安機關的綜合打擊效能得到提高，可防性、多發性、系列性案件明顯下降，刑事案件發案率與20__年同期相比，下降了47%，社會治安形勢得到好轉，社會政治穩定，群眾安全感和對公安工作的滿意度逐年上升，公安隊伍的整體形象進一步好轉，公安工作總體實現了年年上臺階、三年大跨越的預期目標。

二、存在的若干問題與困難

一是治安防控難度較大。我區轄區點多、線長、面廣，加上近郊又與城區相互交織，不成片的大跨度地理區位，構成了郊區特有的區域社會治安環境，治安防控難度較大。

二是基層警力仍顯不足。警力不足依然是制約我區公安工作的突出問題。我區公安警力轄區比例僅萬分之6.7，低于全省平均水平，邊遠農村警力不足尤顯突出。

三是部分所隊用房難以滿足實戰需要。目前區公安分局和大通所現有用房面積低于“三基”工程建設標準，滿足不了實際工作需要。同時，也影響了一些重要警用設施配置到位，不同程度上影響了工作開展。

四是綜治考核部分項目設計不夠完善。綜治考核中要求發案率年年下降、破案率年年上升的指標設定，還不盡科學，與經濟社會發展不斷加快所帶來治安任務不斷加重的實際現狀相矛盾。

五是民警綜合能力有待進一步提高。“三基”建設成果的轉化應用率不高，干警們應用現代科技技能遏制犯罪的能力以及主動創新意識有待增強。部分所隊也還存在硬件資源浪費現象。如安銅所的350兆

移動臺因遠離市區，與市局對接聯系難度大，難以發揮作用。

三、鞏固和深化三基建設的幾點建議

為鞏固和深化我區公安“三基”工程建設，進一步將全區公安工作推向一個新的階段。為此，建議：

（一）黨委、政府要進一步加強對公安工作的領導，鄉鎮辦事處繼續堅持與公安部門的密切配合，不斷深化“三基”工程建設。及時解決公安工作和隊伍建設中的困難，繼續從經費保障、裝備配置、警力補充等方面對公安工作予以大力支持，為不斷發展的公安工作提供堅實保障。

（二）為從根本上解決基層警力不足問題，切實應對不斷發展的公安工作和持續變化的治安形勢需要，通過市政協渠道，建議市公安部門盡可能創造條件，盡快將郊區公安分局申報為城區公安機構，擴增警力配置比例，力爭使郊區總警力達到全省平均水平。要根據實際管轄人口數量和警務需要，盡力向基層特別是工作任務重的派出所傾斜警力。同時，逐步增加公安經費投入，建立解決民警職級待遇的長效機制，對長期在基層一線，工作兢兢業業的民警給與適當待遇，進一步激發基層干警工作積極性。

（三）作為區公安機關自身而言：

一是要進一步加強干警隊伍建設，不斷提高民警體能技能和執法能力等綜合素質。以新一輪公安“三項建設”為載體，繼續持久地深化大練兵活動，狠抓警務信息化建設尤其是信息化應用，充分發揮科技強警作用。在處置問題上，既要嚴格執法、維護社會治安和全區大局工作需要，又要堅持慎用警力，善用警力，做到合理用警，防止因用警不當激化矛盾。

篇8

尊敬的督察組各位領導：

首先我代表石家莊市公安消防支隊全體官兵對全省社會單位消防安全“四個能力”建設督察組一行，蒞臨我市督導檢查工作表示熱烈的歡迎！下面，我就全市社會單位消防安全“四個能力”建設工作進展情況向各位領導做一個簡要匯報。

今年以來，在各級領導的大力支持下，經過支隊全體官兵的積極籌備，4月2日，公安部在我市召開了全國現場會，推廣了我市社會單位消防安全“四個能力”建設經驗，實地觀摩了我省“四個能力”建設成效, 得到全國與會代表的充分肯定和高度贊揚?，F場會后，支隊緊緊抓住現場會在我市召開這一有利契機，積極提請市政府于6月30日制訂出臺了《石家莊市構筑社會消防安全“防火墻”工程實施方案》，并于7月30日召開了市消防安全委員會擴大會議暨消防安全“防火墻”工程推進會，全力推動社會單位消防安全“四個能力”建設向縱深發展，逐步提升社會面防控火災水平。我們的主要做法是：

一、全面部署，深入推進社會單位“四個能力”建設

一是積極部署。5月26日下午，支隊召開了社會單位“四個能力”建設工作推進會，就如何深化市級消防安全重點單位和市區公安派出所列管單位“四個能力”建設工作進行了安排部署，要求各單位自我加壓，明確目標和時限，強化落實與執行力，將各項制度和措施落到實處，確保在規定時限內完成推進任務。同時，支隊還專門研究制定了《關于深化消防安全重點單位“四個能力”建設工作實施方案》，按照“夯實基礎、整體推進、全面達標”的工作思路，將全市的社會單位劃分為9大類場所，并結合行業特點和工作實際，分別制定分類打造方案和細化建設標準，指導單位建立規范化、常態化消防安全管理模式，逐步提升社會單位整體防控火災能力。

二是分片督導。為進一步鞏固“四個能力”建設工作所取得的成效，支隊成立了由三名副支隊長牽頭的工作組，分別對市本級消防安全重點單位、大隊級消防安全重點單位和派出所列管單位“四個能力”建設工作實施全面督導，將各大隊劃分成五個區域，采取“分片組織、片內互查”的形式，通過實地指導、定期調度的方式，及時掌握進展情況，適時調整工作部署，督促社會單位做好火災自查自改，強化員工培訓，制定并開展消防演練，規范單位檔案建設，建立社會單位“安全自查、隱患自除、責任自負”長效機制，確保“四個能力”建設工作穩步、有效進行。

三是以會代訓。支隊多次組織召開重點單位消防安全負責人“四個能力”建設專題培訓會，指導單位建立起“自我管理、自我檢查、自我整改”的消防工作新機制，提高自身防范和抵御火災的整體能力。同時，為切實加大公安派出所的工作力度，支隊還提請市局召集各縣（市）、區公安（分）局主管局長及所有派出所主管所長召開座談會，總結工作經驗做法，對派出所列管單位消防安全“四個能力”建設工作進行再動員、再部署，全力推進一般單位“四個能力”建設工作向縱深發展。

二、多措并舉，全面提升社會單位“四個能力”建設水平

一是完善試點。在現場會期間各參觀區域試點單位的基礎上，通過深入細致的摸排篩選，支隊確立了一批各行業“四個能力”建設試點單位，并結合試點單位實際情況，針對其工作中存在的不足，幫助單位制定行之有效的工作方案，指導單位開展員工教育培訓、消防演練、統一標識以及規范完善消防檔案等工作；同時加大對派出所民警的培訓力度，從根本上提高執法民警的業務水平，督促其將“四個能力”建設工作做深、做細、做實。

二是觀摩學習。為使各單位消防安全管理人更好地理解掌握“四個能力”建設的內容、方法、要求，支隊按照行業分類，分批分次地組織各重點單位負責人到試點單位進行觀摩學習，實地講解試點單位“四個能力”建設經驗做法，全面推廣試點經驗，樹立典型，以點帶面，加快各單位“四個能力”建設工作進程。同時，指導各單位著重培養自己的消防安全管理“明白人”，使其了解單位自身的消防安全狀況，掌握消防安全知識，起到推動、帶頭作用，加快單位“四個能力”建設工作進程度。

三是整體推進。按照“誰主管，誰負責”的工作責任制，進一步加大隱患排查力度，對檢查發現的火災隱患能當場整改的責令立即消除，不能當場整改的，責令制定整改方案，落實整改資金和整改措施，限時消除隱患，并指導社會單位開展自查自糾，建立自己的防火巡查隊伍，及時發現并消除火災隱患，建立完善自查自糾的火災隱患整改長效機制。同時，督促各大隊深入轄區進行消防宣傳教育和培訓，切實提高社會單位人員的消防安全責任意識，提升其防火、滅火和逃生自救能力，使“四個能力”建設具體化、形象化，真正融入到日常工作中。

三、督導驗收，確保社會單位“四個能力”建設質量

篇9

一、指導思想

圍繞“和諧、魅力新城”這一主題，按照“突出重點、長效管理”的工作思路，動員全鎮廣大干部群眾積極行動起來，集中時間，集中精力，打好鎮區環境綜合整治突擊戰，徹底實現鎮區面貌的大變樣。

二、整治范圍及任務

主要涉及線及沿途村、鎮駐地六個村。重點加強規劃和土地管理，拆除違章建筑；整治環境衛生，治理“四亂”（亂堆亂放、亂貼亂掛、亂潑亂倒、亂挖亂占）；規范交通秩序，整治亂停亂靠，確保交通暢通；整頓各類市場，實現進店入市。

三、責任分工

鎮上成立鎮區環境綜合整治領導小組，負責組織實施、協調督促工作。各單位也要成立專門班子，加強對環境整治工作的組織領導。沿途各村負責公路沿線視線范圍內的三大堆清理工作，安排專人每天進行檢查整治。城市管理執法局執法大隊負責對鎮區主要道路兩側的商業網點門前統一規范，自行車、摩托車停放有序，治理解決亂擺亂占、亂貼亂畫、亂搭亂建、亂堆亂倒、亂設亂掛等問題；對鎮區主要道路門頭牌匾、燈箱廣告等設置按照標準進行規范治理；加大對鎮區內的違法建筑的查處力度，按照“拆罰并舉，以拆為主”的原則，杜絕各類違法建筑的發生。交警六中隊負責組織、指導全鎮開展道路交通安全宣傳教育工作，協調、參與處理道路交通事故，嚴厲打擊酒后駕駛等違法行為。開辟停車區域、設立警示標志，有效規范鎮區車輛行駛及停放秩序。交通局分局負責鎮區內汽車、摩托車配件銷售及維修業戶的監督管理；加強對出租車的管理工作，確保有序規范運營；負責與線相連接的農村公路的養護及環境整治工作。公路站沿主要交通干線開展以安全暢通、整潔為主要的整治內容，清除公路沿線兩側的三大堆，杜絕侵占公路的修車、洗車現象。工商所負責對無證經營、占路修理摩托車、回收廢品的違法點進行清理和處罰，會同城管、派出所對自發性流動小市場安排進入市場，改變占路經營現狀，確保道路流暢。建設局分局負責貫徹落實園林綠化管理法律、法規及規章，負責鎮區綠化日常管理、養護及技術指導工作。邊防派出所積極參與鎮區環境綜合整治工作，對阻撓、妨礙執法工作人員的單位和個人要嚴肅處理，保證環境綜合整治活動的順利開展。

四、組織領導

（一）加強領導，強化責任。各單位要成立相應的領導機構，要按照職責分工，分別制定工作方案，把每項工作細化、量化，把任務分解到人，做到面上有人管、點上有人抓，切實將綜合整治工作落到實處。

篇10

（一）整治環境衛生。共投入600余萬元，新購進吊裝式垃圾運送車輛12臺，垃圾桶1700個，開展集中清整活動281次，出動人員9000余人次，動用機械60多臺，取締自建垃圾池157個，清理垃圾死角80余處，清理雜草2315噸，清理亂堆亂放184處，清理空閑地105處，墻體美化72300平方，繪畫401幅，綠化32150平方，樹木涂白20000余棵，并對老城菜市場進行了升級改造。

（二）開展掃黑除惡專項斗爭。積極開展掃黑除惡專項工作，發放掃黑除惡宣傳資料8000余份，在鎮區主干道、各村文化廣場等懸掛橫幅120條，設置LED宣傳屏12個，并成功迎接中央掃黑除惡督導組對我鎮的延伸督導。

（三）整治占道經營鎮創建辦聯合派出所、工商所出動90余人次，卡車3輛，對開陽路、南環路、長樂路、中街進行聯合執法。目前已無違章占道和超門店經營現象。