采購考察報(bào)告范文

時(shí)間:2023-03-19 04:36:02

導(dǎo)語:如何才能寫好一篇采購考察報(bào)告,這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

采購考察報(bào)告

篇1

一、主要做法

(一)采購文本規(guī)范,采購程序到位。杭州市制定了規(guī)范的政府采購操作程序,從采購項(xiàng)目歸集和委托、采購實(shí)施、采購合同簽訂和履行、支付資金等都作出規(guī)定,并在每一項(xiàng)都列出注意事項(xiàng),對(duì)公開招標(biāo)采購等5種采購方式也有規(guī)定的程序。對(duì)每一項(xiàng)采購都實(shí)行采購報(bào)告制,要求編寫采購報(bào)告。有標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的采購文本,包括政府采購預(yù)算執(zhí)行書、采購方式調(diào)整建議書、采購資金余缺調(diào)劑建議書、采購預(yù)算調(diào)整通知書、采購預(yù)算進(jìn)度表、評(píng)審專家需求表、中標(biāo)公告等20項(xiàng)。就連工作人員在競爭性談判中對(duì)供應(yīng)商提問的問題都列出了標(biāo)準(zhǔn)的提綱,對(duì)供應(yīng)商一視同仁,防止厚此薄彼,文本齊全,程序規(guī)范。

(二)采購范圍大,規(guī)模增長快。杭州市的政府采購范圍涉及工程類、貨物類、服務(wù)類等80余項(xiàng),服務(wù)類擬將行政事業(yè)單位辦公用房的租賃和物業(yè)管理納入政府采購,20xx年僅市本級(jí)采購規(guī)模達(dá)到7.63億元,是我市2005年市本級(jí)采購規(guī)模3.5億元的2倍多。對(duì)教學(xué)設(shè)備、醫(yī)療設(shè)備、建筑材料的采購都進(jìn)行了規(guī)范的管理。寧波市2005年政府采購規(guī)模為48億元,是我市采購規(guī)模5.3億元的9倍多,3個(gè)縣市都已經(jīng)將工程采購納入政府采購。今年截止9月底,采購規(guī)模已達(dá)40.59億元,比上年增長20%。服務(wù)類已經(jīng)將印刷、汽車保險(xiǎn)、物業(yè)管理、河道保潔等納入政府采購。今年1-9月,服務(wù)類采購已經(jīng)達(dá)到5500萬元,比上年增長50%。南京市發(fā)改委與財(cái)政局聯(lián)合下文,將工程類納入政府采購,其中財(cái)政部門負(fù)責(zé)100萬元以下的工程采購,建設(shè)部門負(fù)責(zé)100萬元以上的工程項(xiàng)目,發(fā)改委負(fù)責(zé)機(jī)電類工程項(xiàng)目,分工合作,監(jiān)管沒留空白。

(三)制度完善,措施得力。三市分別制定了完善的政府采購制度和辦法,包括:《南京市政府采購信息統(tǒng)計(jì)報(bào)送制度》、《南京市政府采購合同(貨物類示范文本)》、《南京市政府采購計(jì)劃網(wǎng)上申報(bào)辦法》、《南京市市級(jí)行政事業(yè)單位會(huì)議政府采購實(shí)行定點(diǎn)采購管理的規(guī)定》、《杭州市政府采購操作程序》、《寧波市政府采購當(dāng)事人的行為準(zhǔn)則》等等。南京的政府采購工作采用省、市、區(qū)縣三級(jí)聯(lián)動(dòng),即對(duì)汽車保險(xiǎn)、定點(diǎn)加油、車輛維修、印刷、紙張、空調(diào)、住宿會(huì)議等項(xiàng)目,省市區(qū)三級(jí)面向一個(gè)市場,一級(jí)采購,三級(jí)全部享用。貨物類采購實(shí)行協(xié)議供貨,三級(jí)聯(lián)動(dòng),計(jì)算機(jī)、數(shù)碼相機(jī)3個(gè)月調(diào)整1次價(jià)格,打印機(jī)、PC服務(wù)器、投影機(jī)、展臺(tái)、汽車等半年招一次標(biāo),復(fù)印機(jī)、一體機(jī)、傳真機(jī)1年招1次標(biāo),這樣可以節(jié)約采購成本,提高采購效率。南京地區(qū)政府采購專家?guī)煊袑<?700多人,南京市對(duì)專家統(tǒng)一進(jìn)行了培訓(xùn)、發(fā)證,對(duì)每次專家的評(píng)標(biāo)結(jié)果從職業(yè)道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作紀(jì)律等方面進(jìn)行打分,對(duì)專家實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,有進(jìn)有出。

(四)監(jiān)管措施有力,防腐紀(jì)律嚴(yán)明。南京市實(shí)行政府采購專管員制度,即采購辦的工作人員1人分管幾個(gè)處室分管資金的采購,從采購預(yù)算的編制,事前的監(jiān)管,到事后采購合同的備案等實(shí)行有效監(jiān)督。對(duì)采購機(jī)構(gòu)每半年考核1次,采用讓供應(yīng)商打分、請(qǐng)采購人座談等方式,邀請(qǐng)監(jiān)察局2人、審計(jì)局2人一起對(duì)采購機(jī)構(gòu)的服務(wù)態(tài)度、廉政情況等進(jìn)行考核。對(duì)供應(yīng)商的管理采用財(cái)政、質(zhì)檢、工商部門聯(lián)動(dòng)。杭州市也實(shí)行事前審批采購方式,事后要求上報(bào)采購結(jié)果報(bào)表。并根據(jù)財(cái)政部的18號(hào)令,制定了《監(jiān)督管理工作細(xì)則》。由于程序到位,文本規(guī)范,紀(jì)律嚴(yán)明,把工作人員從日常工作中解脫出來,加強(qiáng)監(jiān)管,聘請(qǐng)審計(jì)事務(wù)所、監(jiān)察局對(duì)采購的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行抽查,實(shí)現(xiàn)了事前、事中、事后監(jiān)督。

杭州市對(duì)機(jī)動(dòng)車加油采用1車1卡,通過招標(biāo),確定中石化為定點(diǎn)加油供應(yīng)商,油價(jià)比市場價(jià)優(yōu)惠2.4%,年底予以沖減。為防止司機(jī)用卡給別的車加油,規(guī)定如果不對(duì)號(hào)加油,加油站可要求司機(jī)進(jìn)行登記,對(duì)持加油卡的單位進(jìn)行處罰,加的油費(fèi)全部由司機(jī)自費(fèi),扣司機(jī)6個(gè)月的獎(jiǎng)金,并在網(wǎng)上通報(bào)。一旦發(fā)現(xiàn)加油站職工違反規(guī)定加油,將通知中石化予以開除。

(五)管理軟件先進(jìn),網(wǎng)絡(luò)建設(shè)超前。杭州市為了解決分散采購存在的問題,行政事業(yè)單位與政府采購實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng),辦公用品的采購實(shí)行協(xié)議采購,對(duì)品種的確認(rèn)等全部實(shí)行網(wǎng)上辦理,程序規(guī)范,節(jié)約成本,提高了采購效率。杭州和南京市政府采購專家?guī)燔浖容^先進(jìn)、科學(xué),每個(gè)使用者抽取的專家是看不見的,電腦與電話直接連接,是語音自動(dòng)通知專家,全部實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化,避免了人為操作產(chǎn)生的不規(guī)范行為。南京市采購中心自行開發(fā)了《網(wǎng)上遠(yuǎn)程招標(biāo)系統(tǒng)》,獲南京市科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),自行開發(fā)了《協(xié)議供貨軟件》,建立了政府采購網(wǎng)和政府采購中心網(wǎng),這2個(gè)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng),招標(biāo)、評(píng)標(biāo)等事項(xiàng)都在網(wǎng)上進(jìn)行,受到供應(yīng)商一致好評(píng)。并建立了3個(gè)庫,即專家?guī)臁⒐?yīng)商庫和商品庫,真正實(shí)現(xiàn)了方便、快捷。

二、幾點(diǎn)建議

結(jié)合三市的經(jīng)驗(yàn),聯(lián)系我市的實(shí)際,我們對(duì)20xx年我市的政府采購工作提出以下建議:

一是在采購程序上力求突破。盡快制作西安市政府采購標(biāo)準(zhǔn)文本,規(guī)范采購程序,完善規(guī)章制度。

二是在監(jiān)督檢查上力求突破。加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,與監(jiān)察局合發(fā)文件,規(guī)定檢查內(nèi)容、形式、時(shí)間等,有必要請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)對(duì)政府采購項(xiàng)目實(shí)施檢查。

三是在專家?guī)斓墓芾砩狭η笸黄啤_M(jìn)一步完善我市政府采購專家?guī)欤瑢?duì)政府采購專家進(jìn)行培訓(xùn),統(tǒng)一制定政府采購專家使用手冊(cè),使專家?guī)斓墓芾砀右?guī)范。

篇2

傳統(tǒng)民族服飾藝術(shù)采風(fēng)的實(shí)施方法

對(duì)傳統(tǒng)民族服飾藝術(shù)的認(rèn)識(shí),普遍的方式是,在現(xiàn)有的圖書資料、畫冊(cè)圖片、網(wǎng)絡(luò)視頻等閱讀媒體認(rèn)識(shí)、分析與研究; 在以往的采風(fēng)過程中,也只是到一些少數(shù)民族的村寨拍些照片、畫畫速寫,記錄些少數(shù)民族的民間傳說故事等等; 但僅是這些采風(fēng)活動(dòng),對(duì)傳統(tǒng)民族服飾的研究,探索其民族藝術(shù)深層次的精髓是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此,作為課題研究的采風(fēng)活動(dòng),不是一般性的采訪,更不是只到民族地區(qū)的旅游觀光,而是有針對(duì)性的選擇采風(fēng)內(nèi)容、地點(diǎn),深入到具有較強(qiáng)的民族特色的民族居住地,有方法、有步驟地,較為完整的服飾藝術(shù)考察,從而較全面地收集民族服飾的第一手資料。

1、采風(fēng)路線、地點(diǎn)的選擇與確定

在準(zhǔn)備下鄉(xiāng)采風(fēng)前,要帶著目的與任務(wù)地選擇和確定采風(fēng)地點(diǎn)和行進(jìn)路線,也就是要收集什么素材,要到什么地方去,該地點(diǎn)有什么民族居住,服飾有什么特點(diǎn)等等,都要預(yù)先查找有關(guān)資料進(jìn)行了解,否則,沒有目的的隨便走走,就有可能無法收集到所需的資料。因此,在接受到帶采風(fēng)課的老師,應(yīng)當(dāng)根據(jù)該班的專業(yè)方向及研究課題,選擇和確定采風(fēng)地點(diǎn),如: 服裝藝術(shù)設(shè)計(jì)的班級(jí),進(jìn)行苗、瑤、侗族的服飾考察研究課題,就應(yīng)選擇這些少數(shù)民族具有代表性的民族聚居地的廣西融水、三江、龍勝、金秀,貴州的凱里、雷山、施洞、黎平等地; 與此同時(shí),也要選擇好行進(jìn)路線,在該路線上,根據(jù)時(shí)間安排,確定幾個(gè)考察點(diǎn),預(yù)定每個(gè)點(diǎn)的考察時(shí)間和考察內(nèi)容,盡可能的做到時(shí)間緊湊、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠; 并準(zhǔn)備該考察地區(qū)地圖,標(biāo)定行走路線,從而確定考察目的地及考察路線。

2、考察前的準(zhǔn)備工作

考察出發(fā)前,首先要組織學(xué)生查閱所考察地區(qū)少數(shù)民族的有關(guān)資料,對(duì)其歷史概況、生活習(xí)俗、風(fēng)土人情、、裝飾藝術(shù)形態(tài)等作初步了解,這些了解,對(duì)考察具有指導(dǎo)性的意義,讓學(xué)生知道所考察的內(nèi)容中有哪些資料是要重點(diǎn)收集的,哪些是需要補(bǔ)充收集的; 其次是經(jīng)費(fèi)準(zhǔn)備,根據(jù)考察的地點(diǎn)、路線、車船交通情況、吃住情況等作經(jīng)費(fèi)預(yù)算。另外,對(duì)該班級(jí)學(xué)生作以小組為單位的考察分組( 以 3—5 人為一組) ,指定組長負(fù)責(zé); 同時(shí),組織一個(gè)由 2—3 人組成的先遣組,負(fù)責(zé)車( 船) 交通及住宿的聯(lián)系與安排,指定班生活委員負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的收支與管理,領(lǐng)取或采購必備的藥品和生活用品。再者,對(duì)全班進(jìn)行下鄉(xiāng)采風(fēng)的安全及紀(jì)律教育,強(qiáng)調(diào)各項(xiàng)規(guī)定與注意事項(xiàng),尊重少數(shù)民族的風(fēng)俗習(xí)慣,這是完成采風(fēng)任務(wù)的重要保障。

3、采風(fēng)考察的實(shí)施方法

采風(fēng)考察的具體實(shí)施,可以從兩方面進(jìn)行,一是對(duì)民族地區(qū)的州、縣的民族、民俗博物館館藏民族服飾資料的參觀考察; 二是深入民族村寨對(duì)民族服飾資料的收集與考察,這些考察要確實(shí)做到具體、細(xì)致,對(duì)收集的資料,要力求完整和準(zhǔn)確;由于民族服飾的類型較多,因此,應(yīng)以每件( 套) 的服飾的分類進(jìn)行小組負(fù)責(zé)制,同時(shí)每小組的同學(xué),每人負(fù)責(zé)一項(xiàng)具體任務(wù); 如對(duì)某一苗族女裝服飾的考察為例:第一組( 5 人) : 負(fù)責(zé)頭、項(xiàng)、胸飾的考察: 組員一,負(fù)責(zé)拍照( 一般是用數(shù)碼相機(jī)) ; 組員二,負(fù)責(zé)擺放銀飾,協(xié)助拍照; 組員三,負(fù)責(zé)用軟尺測(cè)量服飾的各部位的數(shù)據(jù); 組員四,協(xié)助測(cè)量服飾; 組員五,負(fù)責(zé)記錄數(shù)據(jù)和有關(guān)調(diào)查、采訪的資料。第二組 5 人: 負(fù)責(zé)衣服類的考察: 組員一,負(fù)責(zé)拍照( 一般是用數(shù)碼相機(jī)) ; 組員二,負(fù)責(zé)擺放衣物( 上衣、裙、褲等) ,協(xié)助拍照; 組員三,負(fù)責(zé)用軟尺測(cè)量服飾的各部位的數(shù)據(jù); 組員四,協(xié)助測(cè)量服飾,記錄數(shù)據(jù); 組員五,負(fù)責(zé)畫出個(gè)衣物的款式樣式圖并標(biāo)記各部位數(shù)據(jù),記錄有關(guān)調(diào)查、采訪資料。第三組( 5 人) : 負(fù)責(zé)服飾材料的織造、蠟染、刺繡工藝的考察: 組員一,負(fù)責(zé)拍照( 一般是用數(shù)碼相機(jī)) ; 組員二,負(fù)責(zé)擺放物品,協(xié)助拍照; 組員三,負(fù)責(zé)用軟尺測(cè)量所考察的物品各部位的數(shù)據(jù); 組員四,協(xié)助測(cè)量; 組員五,負(fù)責(zé)記錄數(shù)據(jù)和有關(guān)調(diào)查、采訪的資料。第四組( 4 人) : 負(fù)責(zé)銀飾鑄造、打造、雕花、鑲嵌等制作工藝: 組員一,負(fù)責(zé)拍照( 一般是用數(shù)碼相機(jī)) ; 組員二,負(fù)責(zé)擺放銀飾,協(xié)助拍照; 組員三,負(fù)責(zé)用測(cè)量銀飾的各部位的數(shù)據(jù); 組員四,負(fù)責(zé)記錄數(shù)據(jù)、制作步驟和有關(guān)調(diào)查、采訪的資料。第五組( 4 人) : 負(fù)責(zé)服飾的裝飾圖形( 圖案) 的考察: 組員一,負(fù)責(zé)拍照( 一般是用數(shù)碼相機(jī)) ; 組員二,負(fù)責(zé)擺放圖形物品,協(xié)助拍照; 組員三,負(fù)責(zé)用軟尺測(cè)量圖案的各部位的數(shù)據(jù);組員四,負(fù)責(zé)記錄數(shù)據(jù)和有關(guān)圖形的調(diào)查、采訪的資料。在考察的過程中,可根據(jù)具體情況各組員進(jìn)行機(jī)動(dòng)輪換。各組在考察時(shí),如時(shí)間較緊迫的情況下,應(yīng)注重抓主要部分的先行完成,余下的細(xì)節(jié)可作粗略記錄,在后期整理資料時(shí)憑記憶和參考照片補(bǔ)充完善; 同時(shí),也要注意記錄各服飾的穿戴方法。

采風(fēng)過程中的教、學(xué)互動(dòng)

采風(fēng)的教學(xué)實(shí)踐,是教師教授方法與技能的過程,同時(shí),也是學(xué)生學(xué)習(xí)、認(rèn)識(shí)和掌握這一方式、方法的過程,兩者的相互配合、相互作用,才能達(dá)成良好的教學(xué)效果。#p#分頁標(biāo)題#e#

1、寓教于樂的教學(xué)方式

采風(fēng)教學(xué),是課堂式教學(xué)的野外延伸。教室中的理論學(xué)習(xí)與研究,是學(xué)習(xí)前人的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與理論總結(jié),只是在理論層面的理解與認(rèn)識(shí); 通過采風(fēng)實(shí)踐教學(xué),深入到具有濃郁民族風(fēng)情和生活氣息的環(huán)境中,使得師生以較高的積極性、聚集較大的激情投入該教學(xué)實(shí)踐中,感受新的服飾文化氛圍和獲取新的服飾知識(shí),以愉快的心情置身于采風(fēng)實(shí)踐里,教學(xué)氣氛輕松、活躍,真可謂寓教于樂。這一方式,也是眾多師生樂于接受的教學(xué)形式。

2、靈活的教學(xué)方法

課堂的教學(xué),通常是學(xué)習(xí)理論和研究理論,以理論指導(dǎo)實(shí)踐; 而采風(fēng)實(shí)踐,是在對(duì)新的藝術(shù)形式的接觸性研究,從而獲取研究的第一手資料,也是豐富和提升理論的重要手段和方法。因此,教,則注重方法的傳授、在把握好課程目標(biāo)的基礎(chǔ)上,機(jī)動(dòng)地安排實(shí)踐和靈活實(shí)施每一個(gè)步驟,充分發(fā)揮教學(xué)的靈活機(jī)動(dòng)性,不斷的豐富和完善教學(xué)內(nèi)容; 學(xué),則以確實(shí)了解和掌握采風(fēng)所獲取的新知識(shí)和研究方法為目的,在教師的統(tǒng)籌安排下,靈活地實(shí)施考察環(huán)節(jié)。采風(fēng)實(shí)施中,方法的靈活多樣,師生相互配合、組與組的分工合作,組員與組員間的互相協(xié)調(diào),共同完成采風(fēng)任務(wù),是集體主義和集體智慧的集中體現(xiàn)。

3、教、學(xué)的相互促進(jìn)

采風(fēng)教實(shí)踐學(xué),一方面是學(xué)生在民族生活中,感受到民族服飾藝術(shù)的特殊魅力,并從中學(xué)習(xí)優(yōu)秀的傳統(tǒng)民族服飾藝術(shù)文化,更重要的是從中掌握學(xué)習(xí)和研究民族服飾藝術(shù)的方式方法; 這一方法,也將會(huì)影響和啟發(fā)他們?cè)诮窈蟮膶W(xué)習(xí)和工作中對(duì)其他領(lǐng)域知識(shí)的學(xué)習(xí)和研究。另一方面,也將促進(jìn)教師在同樣感受民族藝術(shù)瑰寶的同時(shí),從中學(xué)習(xí)到傳統(tǒng)民族服飾的更深層次的服飾藝術(shù)和文化內(nèi)涵,對(duì)促進(jìn)教師對(duì)民族文化研究與運(yùn)用的科研創(chuàng)作起到積極作用; 與此同時(shí),也將為今后傳統(tǒng)民族服飾藝術(shù)的考察、研究與運(yùn)用,探索新的采風(fēng)方法而提供實(shí)踐基礎(chǔ)。

采風(fēng)資料的后期整理

資料的收集,是為了更好地運(yùn)用于今后的藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)踐和理論研究。當(dāng)面對(duì)采風(fēng)收集回來的一大批資料時(shí),有必要進(jìn)行整理和保存的一系列工作,以便今后的查閱和調(diào)用。

1、資料的分類整理

按民族名稱或支系名稱的不同服飾分類: 采風(fēng)收集的有多個(gè)少數(shù)民族服飾資料的,應(yīng)按有主次的排序,同時(shí),男裝、女裝、童裝也要實(shí)行分類,盛裝與日常裝也要進(jìn)行分類; 同一民族有不同支系的不同服飾,也要作分類整理。按每套服飾的衣服、配飾分類: ( 1) 衣服類: 有上衣、裙( 褲) 、綁腿等。將圖片、款式圖及測(cè)繪數(shù)據(jù)、采訪資料均按秩序排列。( 2) 銀飾類: 有頭飾、項(xiàng)飾、胸飾、腰飾、手鐲等。( 3)服飾材料染、繡工藝類: 有蠟染、刺繡、織造等。( 4) 裝飾圖案類: 有崇拜圖騰紋樣、植物紋樣、動(dòng)物紋樣等。同時(shí),傳統(tǒng)民族服飾的圖案裝飾十分豐富,如帽飾圖案、衣領(lǐng)圖案、胸襟圖案,背部圖案、袖飾圖案、裙擺圖案、腰帶圖案、綁腿圖案、鞋飾圖案等。對(duì)這些圖案,運(yùn)用 PS 軟件進(jìn)行摳圖,將單純的圖案從服裝中分離出來,形成獨(dú)立的圖形單元,以方便今后的設(shè)計(jì)運(yùn)用。

2、文獻(xiàn)材料整理

文獻(xiàn)材料,是理論研究的重要參考依據(jù); 在采風(fēng)后期的文獻(xiàn)資料的整理中也應(yīng)從如下幾方面進(jìn)行。民族史料: 有關(guān)該民族的起源、遷徙、、生活習(xí)俗及發(fā)展簡況。( 1) 服飾的發(fā)展變化。( 2) 服飾現(xiàn)狀。( 3) 民族的神話傳說與故事等。

3、總結(jié)、撰寫考察報(bào)告

篇3

為了進(jìn)一步規(guī)范開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)公務(wù)活動(dòng),明確職責(zé),提高效率,促進(jìn)金西開發(fā),現(xiàn)將開發(fā)區(qū)公務(wù)運(yùn)作有關(guān)程序通知如下:

一、項(xiàng)目工作(包括工業(yè)、商住、公建等):由經(jīng)發(fā)局全程牽頭協(xié)調(diào)落實(shí)。項(xiàng)目入園,由項(xiàng)目考察組對(duì)擬入園項(xiàng)目的產(chǎn)品市場發(fā)展前景、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度、企業(yè)現(xiàn)狀和實(shí)力、經(jīng)營者的綜合素質(zhì)和誠信度等方面進(jìn)行考察,形成書面考察報(bào)告,并按照省、市、區(qū)有關(guān)政策提出初步意見,提交項(xiàng)目咨詢委員會(huì)論證,論證通過后,提交主任會(huì)議研究確定。與投資方簽訂投資協(xié)議后,協(xié)助做好項(xiàng)目選址、項(xiàng)目審批、工商登記、環(huán)保審批、安全評(píng)估、消防審批、企業(yè)相關(guān)政策兌現(xiàn)等。

二、土地征收、出讓與管理:由國土分局全程牽頭協(xié)調(diào)落實(shí)。做好土地征收政策處理、土地報(bào)批、土地招拍掛方案的制訂和實(shí)施、征地及政策處理款支付方案、土地使用權(quán)證的辦理及相關(guān)政策的處理等工作。在辦理土地使用權(quán)證之前,規(guī)劃建設(shè)局、國土分局負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目用地四至及項(xiàng)目用地面積情況,經(jīng)濟(jì)發(fā)展局負(fù)責(zé)審核合同履行情況,財(cái)政局負(fù)責(zé)審核土地出讓金及各種規(guī)費(fèi)的收繳情況,經(jīng)管委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)審核,送主任審批后發(fā)放土地使用權(quán)證。同時(shí)負(fù)責(zé)牽頭協(xié)調(diào)土地征用協(xié)議委托鎮(zhèn)政府簽訂。按征地協(xié)議,規(guī)劃建設(shè)局核實(shí)土地四至,國土分局核實(shí)地類、面積,并計(jì)算征地補(bǔ)償款項(xiàng)后,由財(cái)政局對(duì)征地面積、四至(紅線圖)及征地補(bǔ)償費(fèi)進(jìn)行審查,經(jīng)管委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后,送主任審批。財(cái)政局按照主任批示,編制征地補(bǔ)償款清單,將征地款撥付給鎮(zhèn)政府財(cái)政專戶,鎮(zhèn)政府出具收款憑證。并由鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)支付給有關(guān)村經(jīng)濟(jì)合作社。

三、工程規(guī)劃與建設(shè)(包括工業(yè)、商住、公建等):由規(guī)劃建設(shè)局全程牽頭協(xié)調(diào)落實(shí)。包括工程項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)及審批、工程招投標(biāo)、工程建設(shè)及工程建設(shè)過程中涉及的土地政策處理和無障礙施工、工程管理、工程款支付方案等。

建設(shè)工程按有關(guān)程序,通過招投標(biāo)以后,由法人代表簽訂發(fā)包合同。

建設(shè)工程進(jìn)度款支付,由現(xiàn)場管理人員、監(jiān)理人員、規(guī)劃建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)審查后,財(cái)政局審核,并提出具體意見,經(jīng)管委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后,送法人代表審批。

建設(shè)工程進(jìn)度款按合同約定支付,工程完工并驗(yàn)收后,在由財(cái)政局負(fù)責(zé)內(nèi)部決算審計(jì)的基礎(chǔ)上,委托專業(yè)部門審計(jì),并按程序送法人代表審批。

四、動(dòng)遷工作:由動(dòng)遷辦負(fù)責(zé)全程牽頭協(xié)調(diào)落實(shí)。根據(jù)規(guī)劃要求,制訂房屋拆遷、線路搬遷及相關(guān)附著物處理實(shí)施方案及動(dòng)遷款支付方案等。同時(shí)負(fù)責(zé)拆遷賠償協(xié)議簽訂。拆遷物委托有資質(zhì)單位評(píng)估,評(píng)估結(jié)果予以公示。在評(píng)估公開、公正、公平程序運(yùn)作的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方達(dá)成的拆遷協(xié)議,拆遷物賠償額10萬元以下的,由管委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)審批;賠償額10萬元以上的,分管領(lǐng)導(dǎo)審核后,送法人代表審批。

五、資金運(yùn)作:由財(cái)政局全程牽頭協(xié)調(diào)落實(shí)。包括土地出讓金的收繳、征地款的審核與支付、政策處理款的審核與支付、各項(xiàng)優(yōu)惠政策的審核與兌現(xiàn)、工程款的審核稽查與支付等。

財(cái)政局綜合科負(fù)責(zé)稽核職能,對(duì)資金的撥付審批如土地款、青苗賠償款、拆遷賠償款、線路搬遷費(fèi)用、工程款、企業(yè)有關(guān)政策的兌現(xiàn)、土地回收時(shí)企業(yè)損失的補(bǔ)償?shù)龋上嚓P(guān)職能部門提供相關(guān)有效憑證并提出具體意見后,由財(cái)政局進(jìn)行稽核,提出明確的稽核意見,分管領(lǐng)導(dǎo)審核后,送法人代表審批。

六、政府采購。一般性的日常辦公用品由機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心采購;固定資產(chǎn)采購,由機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心編制計(jì)劃,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核,報(bào)主任審批或主任辦公會(huì)議研究后實(shí)施。屬政府采購項(xiàng)目,統(tǒng)一按政府采購程序進(jìn)行,由機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心負(fù)責(zé)實(shí)施;其他固定資產(chǎn)采購實(shí)行“三·三制”原則,即三人以上貨比三家,由機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心牽頭,紀(jì)工委、財(cái)政局共同參與提出初步意見報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。

七、農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)。由組織人事勞動(dòng)局牽頭協(xié)調(diào),要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)模式,開展訂單式培訓(xùn),由企業(yè)自主培訓(xùn),并取得有效上崗資格的,資金補(bǔ)貼給企業(yè)。要做好培訓(xùn)信息檔案,對(duì)重復(fù)接受培訓(xùn)人員不予報(bào)銷。

八、公文運(yùn)作。由辦公室牽頭協(xié)調(diào),各辦局需呈管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)審定、審批的文稿,統(tǒng)一交辦公室,由辦公室負(fù)責(zé)送簽。管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)批示有關(guān)辦局辦理的文件,要及時(shí)辦理,同時(shí)辦理結(jié)果和意見要明確具體,要規(guī)范,要有依據(jù)。涉及多個(gè)部門辦理的事項(xiàng)由主辦單位牽頭承辦。原則上越級(jí)呈報(bào)的公文不予受理。

篇4

我校新校區(qū)建設(shè)工程招標(biāo)報(bào)名的施工企業(yè)非常多(分別達(dá)113家和75家),魚目混珠,實(shí)力參差不齊。對(duì)此采取了以下辦法層層過篩,以去偽存真,汰劣擇優(yōu)。

1.嚴(yán)格資格初審。召開招標(biāo)工作組成員會(huì)議,確定資格審查原則,決定對(duì)近三年來,有質(zhì)量不良記錄、發(fā)生重大安全事故、拖欠農(nóng)民工工資、社會(huì)信譽(yù)不好的企業(yè)予以淘汰。

2.認(rèn)真進(jìn)行考察。通過資格初審的報(bào)名企業(yè)中不乏掛靠、包裝的“投標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理”或者虛報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績等情況存在,需要通過考察辨明真?zhèn)巍T谡娇疾烨?為保證企業(yè)報(bào)名資料的準(zhǔn)確性,要求這些建筑企業(yè)據(jù)實(shí)再次填報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理及近三年的工作業(yè)績,密封后報(bào)送校紀(jì)委。其間有些企業(yè)由于弄虛作假,未再報(bào)資料。為了能夠考察到企業(yè)和項(xiàng)目經(jīng)理的真實(shí)情況,考察組由招標(biāo)組和校紀(jì)委分別指派兩個(gè)大組分擔(dān)不同的考察任務(wù),進(jìn)行“背靠背”的考察,即負(fù)責(zé)企業(yè)考察的若干個(gè)小組(公開考察組)和負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目考察的若干個(gè)小組(暗訪組)。

公開考察組負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)本部進(jìn)行了公開考察,主要考察內(nèi)容是:查驗(yàn)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、三大體系認(rèn)證、企業(yè)信譽(yù)等級(jí)、獲獎(jiǎng)證明及其對(duì)應(yīng)的合同等資料的原件;企業(yè)注冊(cè)資本金及財(cái)務(wù)狀況;企業(yè)形象及綜合實(shí)力;企業(yè)對(duì)項(xiàng)目部的管理模式;企業(yè)對(duì)我校項(xiàng)目的重視程度;擬派項(xiàng)目經(jīng)理是否為該企業(yè)員工;查驗(yàn)企業(yè)及擬派項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績的合同原件等。由校紀(jì)委專人負(fù)責(zé)從所報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績中抽取其中一項(xiàng)業(yè)績,只將其中項(xiàng)目名稱及所在地具置提出,交考察人員。暗訪組只知道工程項(xiàng)目的所在地,需要通過暗訪了解到工程項(xiàng)目的真實(shí)性、該項(xiàng)目的施工單位和項(xiàng)目經(jīng)理以及工程質(zhì)量、管理水平等情況。每個(gè)考察組都按要求出具考察報(bào)告,并對(duì)企業(yè)實(shí)力及業(yè)績作出了排序。考察結(jié)束后,招標(biāo)組把兩個(gè)考察組對(duì)每個(gè)企業(yè)的考察情況進(jìn)行對(duì)照整理,把考察到的實(shí)際情況與其所報(bào)業(yè)績不符、企業(yè)綜合實(shí)力不強(qiáng)、考察排名靠后的企業(yè)列出,在技術(shù)標(biāo)評(píng)審時(shí)提交給專家評(píng)委。

3.技術(shù)標(biāo)評(píng)審提前。通過對(duì)新校區(qū)一期工程招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié),教工周轉(zhuǎn)房工程招標(biāo)將技術(shù)標(biāo)評(píng)審提前在資格預(yù)審階段進(jìn)行,其目的是為在開標(biāo)階段節(jié)省時(shí)間,使專家評(píng)委能夠集中精力評(píng)審商務(wù)標(biāo),更主要的目的是為了杜絕一切人為因素帶來的評(píng)審傾向性,維護(hù)評(píng)標(biāo)的公正性。資格預(yù)審采用專家預(yù)審方式,實(shí)行合格制。資格預(yù)審專家由校紀(jì)委派人監(jiān)督從大項(xiàng)辦專家?guī)熘须S機(jī)抽取5名,同時(shí)還有業(yè)主代表2人。預(yù)審前向?qū)<医M提供了我們對(duì)企業(yè)和項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績的考察情況,供專家審核。通過資格預(yù)審,企業(yè)所報(bào)業(yè)績不實(shí)的;所報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理及業(yè)績與考察結(jié)果不相符的;企業(yè)綜合實(shí)力不強(qiáng)的;考察排名靠后的均淘汰掉了。

4.收取履約保證金。在同等條件下,工程是否能夠在規(guī)定的工期內(nèi)高質(zhì)量的完成,很大程度上取決于項(xiàng)目經(jīng)理的施工經(jīng)驗(yàn)、管理水平等綜合能力,要求不得更換項(xiàng)目經(jīng)理。規(guī)定履約保證金由工期保證金、質(zhì)量保證金和項(xiàng)目經(jīng)理保證金組成,這樣就能夠?qū)κ┕挝辉诠て凇①|(zhì)量和項(xiàng)目經(jīng)理方面形成制約。為了保證有實(shí)力的企業(yè)參與競爭,我們提高了投標(biāo)的門檻,即提高履約保證金數(shù)額。要求投標(biāo)單位在指定時(shí)間內(nèi)按每個(gè)標(biāo)段將一定數(shù)額的保證金打入指定賬戶,有些實(shí)力不強(qiáng)的施工單位在此環(huán)節(jié)選擇了退出,使得投標(biāo)單位進(jìn)一步得到優(yōu)化。

5.抽簽決定投標(biāo)人競標(biāo)分組及競標(biāo)標(biāo)段。決定采取抽簽的辦法確定投標(biāo)人競標(biāo)分組及競標(biāo)標(biāo)段,抽簽分3次進(jìn)行:第一輪抽簽:投標(biāo)人參加抽簽會(huì)簽到時(shí)抽取“抽簽順序簽”,即抽到幾號(hào)簽就第幾個(gè)抽下一輪簽。第二輪抽簽:投標(biāo)人按所抽取的“抽簽順序簽”抽取“競標(biāo)分組”,決定都是哪些投標(biāo)人分在一組。第三輪抽簽:由投標(biāo)人代表抽取每一組對(duì)應(yīng)的標(biāo)段號(hào)。抽簽過程公開透明,得到投標(biāo)單位的高度認(rèn)同。

6.實(shí)行合理低價(jià)原則。根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,在保密狀態(tài)下由校審計(jì)處和紀(jì)委分別委托兩家造價(jià)咨詢公司背靠背的進(jìn)行工程造價(jià),并將結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)比較,對(duì)差異大的項(xiàng)目進(jìn)行重新核算,確保工程造價(jià)的準(zhǔn)確和公正。招標(biāo)組根據(jù)調(diào)研情況和當(dāng)前高層住宅項(xiàng)目建筑企業(yè)實(shí)際利潤空間,研究決定將工程造價(jià)下浮8%作為攔高價(jià)。為防止惡意競標(biāo),工程造價(jià)下浮14%作為攔底價(jià),適時(shí)向投標(biāo)人公布。投標(biāo)報(bào)價(jià)高于攔高價(jià)或低于攔底價(jià)的,都視為無效報(bào)價(jià),作廢標(biāo)處理,同一標(biāo)段有效投標(biāo)報(bào)價(jià)加權(quán)平均后的數(shù)額作為評(píng)標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)。

篇5

[關(guān)鍵詞]工程項(xiàng)目;采購策略;成本控制;協(xié)議招標(biāo)

[中圖分類號(hào)]F252 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1005-6432(2012)6-0091-03

安慶石化煉化一體化項(xiàng)目是中國石化重點(diǎn)建設(shè)工程,面對(duì)項(xiàng)目建設(shè)工期緊、任務(wù)重等諸多矛盾,安慶石化物資供應(yīng)中心通過加強(qiáng)與設(shè)計(jì)對(duì)接、開展供應(yīng)商考察和強(qiáng)化成本構(gòu)成分析,詳細(xì)制訂采購方案,搶在地下管網(wǎng)施工之前完成了螺旋焊接鋼管(以下簡稱螺焊管)框架協(xié)議招標(biāo)工作,為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目安全、及時(shí)、經(jīng)濟(jì)供應(yīng)奠定了基礎(chǔ)。

1 案例背景

(1)項(xiàng)目建設(shè)螺焊管需求量大,預(yù)計(jì)為6000噸,各種規(guī)格達(dá)十余種,鋼廠生產(chǎn)制作時(shí)間雖然不是很長,但也需要一個(gè)月左右的時(shí)間。

(2)項(xiàng)目建設(shè)已經(jīng)啟動(dòng),但仍處于基礎(chǔ)設(shè)計(jì)階段。由于設(shè)計(jì)深度原因,地下管網(wǎng)施工之前,設(shè)計(jì)還不能提供準(zhǔn)確的訂貨料表。

(3)按照項(xiàng)目統(tǒng)籌網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn),地下管網(wǎng)從2011年1月開始施工到雨季來臨前結(jié)束,供貨高峰期集中在2011年3~4月,采購與供應(yīng)時(shí)間偏緊。

(4)以往,安慶石化在詳細(xì)設(shè)計(jì)正式訂貨料表接到后才開展訂貨工作,采購采用詢比價(jià)模式,屬于分散采購,形不成采購批量。特別是在工程建設(shè)后期的零星采購中,螺焊管采購還存在著供應(yīng)商報(bào)價(jià)響應(yīng)不積極、采購價(jià)格偏高的現(xiàn)象。

(5)此外,螺焊管屬于通用物資,市場競爭異常激烈,在石化系統(tǒng)其他企業(yè)采購過程中,供貨廠家為搶占份額而壓低報(bào)價(jià),還出現(xiàn)過低價(jià)中標(biāo)以致發(fā)生延遲交貨甚至出現(xiàn)質(zhì)量問題等情況,給工程建設(shè)造成安全隱患。

由此可見,系統(tǒng)制定采購策略,把握采購節(jié)奏,不但對(duì)降低項(xiàng)目投資成本有重要作用,而且關(guān)系到項(xiàng)目建設(shè)的質(zhì)量與進(jìn)度。

2 主要做法

2.1 開展需求分析

分析企業(yè)近年來消耗情況(見表1)和供應(yīng)商的供貨業(yè)績(見表2),尋找消耗規(guī)律,掌握歷史采購價(jià)格等相關(guān)信息。

從表2可以看出,2007―2008年油改煤工程和蠟油加氫改造項(xiàng)目建設(shè),消耗量較大,近年來消耗量逐年遞減。原因是螺焊管需求以項(xiàng)目建設(shè)需求為主,檢維修用量很少。但采購頻率較高,年均月采購次數(shù)2次以上。4家供應(yīng)商有供貨業(yè)績,供應(yīng)商群體相對(duì)集中穩(wěn)定。

與設(shè)計(jì)聯(lián)系,了解需求規(guī)格、訂貨技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和需求量等信息。需求量預(yù)計(jì)為6000噸,單一規(guī)格多的有400余噸,數(shù)量少的僅有1噸。設(shè)計(jì)選用壁厚為6.3mm、7.1 mm、8.8mm 、11mm等非通用規(guī)格,鋼管生產(chǎn)廠家大多不儲(chǔ)備這些規(guī)格的原材料(熱軋卷板),增加了保供難度。

2.2 開展成本構(gòu)成分析

通過咨詢多家生產(chǎn)廠,了解產(chǎn)品成本構(gòu)成,形成價(jià)格分析數(shù)據(jù)表(見表3)。此外,還通過物資采購網(wǎng)、我的鋼鐵網(wǎng)和BW系統(tǒng)等對(duì)原材料市場行情進(jìn)行查詢,做到準(zhǔn)確定價(jià)。

2.3 科學(xué)制定采購策略

(1)按照風(fēng)險(xiǎn)受控原則,物資供應(yīng)中心組織相關(guān)職能部門組成考察小組對(duì)4家生產(chǎn)商進(jìn)行了現(xiàn)場考察,著重考察資信狀況、原材料采購、生產(chǎn)設(shè)備、加工工藝、質(zhì)量控制、過程控制和售后服務(wù)等情況,考察報(bào)告認(rèn)為4家供應(yīng)商均能滿足項(xiàng)目建設(shè)要求。

(2)鑒于項(xiàng)目采購時(shí)間跨度較長以及市場價(jià)格漲跌頻繁等因素,招標(biāo)評(píng)審所確定的價(jià)格為框架協(xié)議基準(zhǔn)價(jià)格,協(xié)議結(jié)算價(jià)格=協(xié)議基準(zhǔn)價(jià)格+(當(dāng)期市場價(jià)格-基期市場價(jià)格)。

(3)招標(biāo)采購實(shí)行淘汰制,招標(biāo)書中明確告知供應(yīng)商之間分配不同的采購份額,并且要求投標(biāo)方須承諾無條件回購所供物資結(jié)余材料,投標(biāo)時(shí)必須注明對(duì)回購條款的具體響應(yīng)條件。

2.4 實(shí)施開門采購,理性確定中標(biāo)單位和價(jià)格

按照采購流程,組織召開框架協(xié)議采購集中分交會(huì)和評(píng)審會(huì),經(jīng)認(rèn)真討論確定了以技術(shù)標(biāo)和商務(wù)標(biāo)綜合打分的評(píng)標(biāo)方案(見表4),兩項(xiàng)加權(quán)得分前三名為中標(biāo)單位。

上年度現(xiàn)金流量表、企業(yè)損益表、資產(chǎn)負(fù)債表(附會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)報(bào)告)0~2

(1)依據(jù)歷史價(jià)格、原材料市場價(jià)格和成本構(gòu)成分析,評(píng)委們認(rèn)真評(píng)估報(bào)價(jià),其中一家供應(yīng)商報(bào)價(jià)比合理成本價(jià)每噸低近300元,而另一家供應(yīng)商報(bào)價(jià)比合理成本價(jià)每噸高300多元,為此,要求四家供應(yīng)商對(duì)自己的產(chǎn)品價(jià)格構(gòu)成進(jìn)行了現(xiàn)場闡述說明。評(píng)委們經(jīng)現(xiàn)場討論認(rèn)定:報(bào)價(jià)最低的供應(yīng)商價(jià)格偏離實(shí)際成本,并且其產(chǎn)品曾經(jīng)出過質(zhì)量問題,被總部通報(bào),存在供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn);報(bào)價(jià)最高的供應(yīng)商因其產(chǎn)品是100%在線檢測(cè),成本偏高,但其價(jià)格高出合理成本價(jià)過多,有較大的下調(diào)空間。

(2)經(jīng)綜合評(píng)價(jià),報(bào)價(jià)最低的供應(yīng)商因其價(jià)格偏離合理成本價(jià)過大,且2010年因質(zhì)量問題被總部通報(bào)最終被淘汰,其他三家供應(yīng)商中標(biāo)。鑒于中標(biāo)的三家供應(yīng)商價(jià)格差異較大,最高報(bào)價(jià)比最低報(bào)價(jià)高出400多萬元,且高于合理成本價(jià),會(huì)議決定進(jìn)行商務(wù)談判。經(jīng)三輪博弈,最終一家供應(yīng)商維持原價(jià),一家供應(yīng)商降價(jià)190萬元,一家供應(yīng)商降價(jià)335萬元,三家供應(yīng)商各自按自己所確認(rèn)的產(chǎn)品價(jià)格執(zhí)行。

3 亮點(diǎn)特色

3.1 由傳統(tǒng)的詢比價(jià)模式向框架協(xié)議采購方式轉(zhuǎn)變

以前的螺焊管采購基本上采用詢比價(jià)模式,由于數(shù)量少、頻次多,沒有批量上的優(yōu)勢(shì),價(jià)格及進(jìn)度控制一直是難點(diǎn)。2010年,安慶石化物資供應(yīng)中心變革采購方式,通過與設(shè)計(jì)對(duì)接,提前了解需求,一次性鎖定項(xiàng)目需求量,形成采購批量,同時(shí)現(xiàn)場考察供應(yīng)商,優(yōu)選有實(shí)力的供應(yīng)商,最終簽訂框架協(xié)議,不僅降低了采購價(jià)格,而且采購周期明顯縮短。

3.2 由傳統(tǒng)的重操作輕管理模式向系統(tǒng)制定采購策略方向轉(zhuǎn)變

過去,安慶石化通用物資采購無論量大量小,更多的是關(guān)注流程,講究程序合規(guī),采購操作系統(tǒng)性不強(qiáng),供應(yīng)關(guān)系不夠穩(wěn)定,遇到緊急需求易出現(xiàn)被動(dòng)局面。隨著企業(yè)的發(fā)展和采購量的不斷增大,安慶石化認(rèn)識(shí)到與供應(yīng)商建立穩(wěn)固合作關(guān)系,提高物資性價(jià)比和服務(wù)可得性的重要性。2008年以來,安慶石化物資供應(yīng)中心認(rèn)真貫徹落實(shí)中國石化總部物資工作會(huì)議精神,大力推進(jìn)物資采購框架協(xié)議等重點(diǎn)工作,強(qiáng)化采購策略研究,注重需求分析、供應(yīng)渠道分析、采購成本分析和現(xiàn)場服務(wù)控制,真正做到事先有計(jì)劃、事中有控制、事后有評(píng)價(jià),物資采購渠道選擇和控制前瞻性和系統(tǒng)性更強(qiáng),實(shí)現(xiàn)了保障供應(yīng)和有效降本能力的快速提升。

3.3 由傳統(tǒng)的單純注重比價(jià)操作模式向更加注重性價(jià)比和總成本最低方向轉(zhuǎn)變

過去,安慶石化在通用物資采購上雖然開展了市場分析工作,但計(jì)劃采購人員對(duì)供應(yīng)商整體情況不是很熟悉,中不中標(biāo)更多的是看價(jià)格,至于供貨質(zhì)量還是服務(wù)能力關(guān)注的較少,以致采購供貨后期延遲交貨乃至質(zhì)量問題時(shí)有發(fā)生。2008年以來,安慶石化物資供應(yīng)中心積極調(diào)整工作思路,在確定物資采購價(jià)格時(shí),不僅要看供應(yīng)商的報(bào)價(jià),更要了解其市場價(jià)格、生產(chǎn)成本和物流運(yùn)輸成本,同時(shí)要關(guān)注其供貨質(zhì)量和服務(wù)能力,如果是在產(chǎn)品質(zhì)量控制上有瑕疵,即使價(jià)格便宜也不會(huì)中標(biāo),中標(biāo)供應(yīng)商的價(jià)格商談是以成本構(gòu)成分析為基準(zhǔn),在保質(zhì)量的前提下理性確定價(jià)格,針對(duì)市場價(jià)格變動(dòng)頻繁的物資,制定調(diào)價(jià)公式,有效規(guī)避了市場價(jià)格波動(dòng)帶來的風(fēng)險(xiǎn),提高了物資采購效益。

4 效果

4.1 采購資金節(jié)約額大幅度提升

螺焊管框架協(xié)議共節(jié)約成本280萬元。一是通過成本構(gòu)成分析、價(jià)格比對(duì)和多輪次商務(wù)談判,與近幾年平均采購價(jià)格相比,節(jié)約采購資金240萬元。二是利用框架協(xié)議提前鎖定供應(yīng)商,非通用規(guī)格熱軋卷板可提前儲(chǔ)備,規(guī)格代用節(jié)約成本40萬元。

4.2 保供能力和質(zhì)量得到較大提高

通過強(qiáng)化需求分析,提前鎖定企業(yè)未來一段時(shí)間的物資總需求,增強(qiáng)了協(xié)同運(yùn)作能力,采購周期明顯縮短,物資供應(yīng)的響應(yīng)速度快速提升,產(chǎn)品焊縫、橢圓度和坡口等指標(biāo)外觀察看均達(dá)到優(yōu)良。

4.3 物資供應(yīng)人員信息化應(yīng)用能力、研究市場和服務(wù)現(xiàn)場的能力得到提升

螺焊管采用框架協(xié)議方式采購,物資計(jì)劃采購人員從繁重詢比價(jià)事務(wù)性工作中解脫出來,騰出精力研究市場并關(guān)注現(xiàn)場,同時(shí)充分利用信息化手段,跟蹤市場原材料價(jià)格,及時(shí)調(diào)整協(xié)議結(jié)算價(jià)格,工作能力和工作效率明顯提升。

5 啟 示

5.1 加強(qiáng)需求分析是大力推進(jìn)框架協(xié)議采購的重要保證

框架協(xié)議研究的是企業(yè)未來的需求,而企業(yè)未來的需求分散在項(xiàng)目建設(shè)及其生產(chǎn)裝置。與以往采購操作模式相比,更需要企業(yè)物資供應(yīng)人員去深入分析研究,探詢規(guī)律、集合批量、形成規(guī)模、發(fā)揮效應(yīng)。

5.2 強(qiáng)化成本構(gòu)成分析是做好物資采購供應(yīng)工作的重要前提

市場瞬息萬變,物資供應(yīng)人員須密切關(guān)注市場動(dòng)態(tài),認(rèn)真開展商情分析,及時(shí)研判市場行情,同時(shí)應(yīng)知曉物資成本構(gòu)成,科學(xué)制訂采購方案,為每一次采購供應(yīng)任務(wù)做好充分的準(zhǔn)備,確保采購價(jià)格控制在合理的水準(zhǔn)上。

篇6

[關(guān)鍵詞]供應(yīng)鏈;采購管理;戰(zhàn)略伙伴

[中圖分類號(hào)]F251 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1005-6432(2013)34-0024-02

企業(yè)的競爭力要求隨著時(shí)代變遷也出現(xiàn)了不同的變化,時(shí)至今日,競爭力的要求表現(xiàn)在對(duì)市場需求的反應(yīng)速度上,企業(yè)必須按照要求進(jìn)行快速生產(chǎn),提高客戶的滿意度。而作為采購供應(yīng)部門在這種瞬息萬變的需求環(huán)境中擔(dān)任著保障供應(yīng)的艱巨任務(wù),使企業(yè)從資源約束中得以解脫。因而必須對(duì)采購管理投入力度,保這種供應(yīng)的持續(xù)穩(wěn)定性。

1 供應(yīng)鏈管理的概念

企業(yè)置身于市場經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,不可能脫離其他企業(yè)而獨(dú)立存在,因而要增強(qiáng)市場競爭力,就要建立起合作關(guān)系,充分利用資源來參與競爭。供應(yīng)鏈管理成為實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)競爭力的重要途徑之一,同一鏈條上的企業(yè)保持著緊密的合作關(guān)系,進(jìn)行信息和資源共享,為達(dá)客戶需求發(fā)揮各自的能力。這代表著競爭已從企業(yè)之間升級(jí)到了供應(yīng)鏈之間,供應(yīng)鏈的出現(xiàn)是集成管理思想的體現(xiàn)。由此可將供應(yīng)鏈定義為以核心企業(yè)為中心,在采購、制造、銷售的過程中通過對(duì)物流、信息、資金的控制來形成整體功能網(wǎng)絡(luò)的模式。

值得注意的是,供應(yīng)鏈管理涉及的不僅僅是所銷產(chǎn)品的管理,還包括鏈條中的合作伙伴間關(guān)系管理,根據(jù)每個(gè)企業(yè)的特點(diǎn)和競爭力來進(jìn)行環(huán)節(jié)分配和資源整合,實(shí)現(xiàn)雙贏。對(duì)參與企業(yè)的意義在于降低了采購成本,縮短周轉(zhuǎn)時(shí)間,節(jié)約交易成本,提高生產(chǎn)效率,最終實(shí)現(xiàn)利潤增長。

2 供應(yīng)鏈管理模式下采購管理的地位變化

供應(yīng)鏈模式的建立使得采購管理的理念也隨之發(fā)生深刻變化,逐漸上升到供應(yīng)鏈管理的層次上。采購管理作為供應(yīng)鏈模式中的一個(gè)關(guān)鍵性的環(huán)節(jié),已經(jīng)受到了企業(yè)的重視,由采購在供應(yīng)中的決定性地位而使供應(yīng)鏈的優(yōu)化政策從采購開始。采購這項(xiàng)工作是貫穿于生產(chǎn)始終的,所占的成本比重較大,控制好成本就可以有效提高企業(yè)利潤。另外采購產(chǎn)品的耐用程度和消耗量都會(huì)影響生產(chǎn)質(zhì)量,耐用的產(chǎn)品產(chǎn)出量大,自然可以保證利潤。如果忽略對(duì)采購的管理,不提升采購人員的工作能力,不提高采購效率和質(zhì)量,那么就使采購對(duì)企業(yè)利潤產(chǎn)生的助益白白流失了。

由此可以看出采購管理在供應(yīng)鏈管理模式中的作用,同時(shí)采購管理也離不開供應(yīng)鏈管理的支持。加快供應(yīng)鏈的管理改革勢(shì)必從整體上提高采購的運(yùn)作效率。通過對(duì)供應(yīng)鏈管理模式下采購管理的研究,可以用供應(yīng)鏈的管理模式來對(duì)采購現(xiàn)狀進(jìn)行解讀,增加采購的策略,使采購在供應(yīng)鏈上的戰(zhàn)略作用得以充分發(fā)揮。

3 供應(yīng)鏈管理模式下采購管理的策略

3.1 全面采購策略

全面采購策略是從25項(xiàng)次策略中歸納總結(jié)出來的。可用3種提煉而出的策略予以說明,分別是:支持供應(yīng)策略、確保供應(yīng)策略以及環(huán)境變動(dòng)策略。其中支持供應(yīng)策略是指在企業(yè)和供應(yīng)商之間建立起良好的溝通關(guān)系,在供需發(fā)生變化時(shí)能夠通過電話、網(wǎng)絡(luò)等及時(shí)溝通,在產(chǎn)品更新?lián)Q代的時(shí)候邀請(qǐng)供應(yīng)商參加企業(yè)舉行的講座、培訓(xùn)等,使供應(yīng)商供應(yīng)的材料能夠始終符合企業(yè)的水準(zhǔn)要求;確保供應(yīng)策略是指采購工作能夠跟上企業(yè)對(duì)生產(chǎn)物料的需求,并保證這種供應(yīng)是經(jīng)濟(jì)有效的,影響供應(yīng)策略的因素包括議價(jià)方法的改變和供需狀態(tài)的改變,要求采購者必須具備及時(shí)獲取并利用信息的能力;環(huán)境變動(dòng)策略中涉及的環(huán)境因素包括經(jīng)濟(jì)、政策、法律及企業(yè)利益等,采購工作要應(yīng)對(duì)這些變化就必須具有預(yù)見能力,感知到環(huán)境因素會(huì)對(duì)工作產(chǎn)生的影響,積極采取措施予以規(guī)避。

3.2 分層采購策略

分層采購戰(zhàn)略的提出者是知名學(xué)者史培曼,這種戰(zhàn)略的觀點(diǎn)是企業(yè)內(nèi)不同階層會(huì)對(duì)采購有不同的任務(wù)。從公司的管理階層出發(fā),他們追求的是市場競爭力,這就對(duì)采購者的議價(jià)能力提出要求。提高了議價(jià)水平,可以降低采購成本,從而實(shí)現(xiàn)利潤最大化。而事業(yè)部階層關(guān)注的則是特定事業(yè)的競爭力,他們的工作著力于進(jìn)行供應(yīng)商及產(chǎn)品價(jià)值分析,對(duì)各部門進(jìn)行協(xié)調(diào),采用系統(tǒng)策略來予以監(jiān)管。再深入到部門階層,就是績效策略在發(fā)揮作用,他們的工作重點(diǎn)在于把握采購資源,控制采購費(fèi)用,使采購滿足單位的需求。

3.3 競爭導(dǎo)向策略

供應(yīng)商與采購者之間的對(duì)抗會(huì)催生三種結(jié)果:采購者居主導(dǎo)、供應(yīng)商居主導(dǎo)、兩者勢(shì)均力敵。由此發(fā)展出的三種競爭策略分別是:壓榨策略、多角化策略和平衡策略。壓榨策略是當(dāng)供過于求時(shí),供應(yīng)商受到壓力而不得不接受降價(jià)的現(xiàn)實(shí),從而使得采購企業(yè)獲取較大利潤,但采購者不能憑借這種優(yōu)勢(shì)對(duì)供應(yīng)商過度壓榨,以免破壞長期供應(yīng)關(guān)系;多角化策略是供應(yīng)商實(shí)施的一種防御性的策略,憑借優(yōu)勢(shì)抬高供應(yīng)價(jià)格,采購者就要做好信息收集,進(jìn)行市場研究,找到價(jià)格更加合理的供應(yīng)商或是替代材料;平衡策略是當(dāng)兩者力量持衡時(shí),供需雙方采用中庸的方式進(jìn)行過度,協(xié)商價(jià)格和存貨量,保證材料的持續(xù)供給。

4 供應(yīng)鏈管理模式下采購管理的實(shí)施方法

4.1 選擇合適的供應(yīng)商

企業(yè)的物料需求較大,很多供應(yīng)商都希望成為企業(yè)的合作伙伴,對(duì)于企業(yè)來說,確定好關(guān)鍵材料后就要進(jìn)行最適宜供應(yīng)商的選擇。企業(yè)可以將所有部門都調(diào)動(dòng)起來,成立一個(gè)小組,涉及采購、研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)檢等多個(gè)方面。此聯(lián)合小組要將供應(yīng)商的成本控制、生產(chǎn)運(yùn)作、技術(shù)開發(fā)等信息都集中起來,依靠這些信息對(duì)供應(yīng)商做出評(píng)價(jià),看供應(yīng)商是否符合企業(yè)制定的合作標(biāo)準(zhǔn)。假如供應(yīng)商的各方面條件可以達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,那么就要與他們進(jìn)行溝通,對(duì)他們的長期合作意向進(jìn)一步確定,從而確定好合作關(guān)系,保證材料供應(yīng)的及時(shí)性和高質(zhì)量。

4.2 加強(qiáng)對(duì)采購物料的分類管理

長期合作關(guān)系并非適用于所有的物料供應(yīng),因?yàn)槠髽I(yè)在生產(chǎn)中用到的材料以千萬計(jì),如果每一種都要與供應(yīng)商建立長期合作會(huì)消耗很多精力與時(shí)間。因而企業(yè)可以對(duì)物料進(jìn)行分類,根據(jù)類別來確定是否需要建立合作關(guān)系。分類時(shí)要考慮材料對(duì)企業(yè)的重要程度,供應(yīng)市場是否存在風(fēng)險(xiǎn),材料是否容易獲得,材料來源是否可靠以及企業(yè)和供應(yīng)商之間的力量對(duì)比等,以這些因素為依據(jù)進(jìn)行材料分類,從而確定與哪些材料的供應(yīng)商建立長期合作。

4.3 培養(yǎng)長期合作伙伴關(guān)系

企業(yè)要將目光放長遠(yuǎn),與優(yōu)秀的材料供應(yīng)商建立良好的伙伴關(guān)系,當(dāng)然關(guān)系的建立需要雙方高層的支持,并要建立在雙方互相了解的基礎(chǔ)之上。供需雙方要在良好溝通之下對(duì)自身進(jìn)行結(jié)構(gòu)改進(jìn)和文化塑造,以適應(yīng)對(duì)方的要求,減少合作的障礙。在建立長期合作伙伴關(guān)系的時(shí)候,必須分析對(duì)方的期望和需求,給出好的合作態(tài)度,并采取信息共享,利潤共存的合作方式,以實(shí)現(xiàn)雙方的利益最大化。

總而言之,在市場經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,企業(yè)不能忽略任何一個(gè)環(huán)節(jié)的把握,只有每個(gè)部分都健康持續(xù)地運(yùn)行才能帶來企業(yè)總體利潤的增長。采購管理憑借其在供應(yīng)鏈管理中的重要地位而受到越來越多的重視,且加強(qiáng)采購管理的方法也在不斷地探索與實(shí)踐中,作為企業(yè)要擴(kuò)展視野,廣開言路,為供應(yīng)鏈管理模式下的采購管理提供更多的新鮮血液。

參考文獻(xiàn):

[1]李靜宇,李冰漪.流程、人和技術(shù)優(yōu)化的藝術(shù)——業(yè)內(nèi)人士談供應(yīng)鏈[J].中國儲(chǔ)運(yùn),2011(8).

[2]胡斌,柴旻.“夯實(shí)施工企業(yè)‘十二五’發(fā)展之基”系列之八——怎樣贏在供應(yīng)鏈[J].施工企業(yè)管理,2011(19).

[3]張東梅.供應(yīng)鏈環(huán)境下零售企業(yè)采購模式的優(yōu)化對(duì)策研究[J].商品與質(zhì)量,2011(S6).

[4]李志勇.供應(yīng)鏈管理的實(shí)施要點(diǎn)與運(yùn)行思考[A].第四屆全國高校物流教學(xué)研討會(huì)論文集[C].2010(4).

篇7

【中圖分類號(hào)】F23 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

【文章編號(hào)】1007-4309(2013)06-0097-1.5

一、完善的總體思路

要完善我國事業(yè)單位的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn),首先要以“解放思想,實(shí)事求是”為指導(dǎo)理念,要敢于借鑒和吸收使用國際規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及國外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),還要細(xì)致分析我國的現(xiàn)實(shí)狀況,深入總結(jié)歸納我國已往的會(huì)計(jì)制度改革的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),避免盲目照搬國外而不考慮我國國情的失敗教訓(xùn),不能因?yàn)椤案母铩倍M(jìn)行“改革”,拋棄我國原有的有效的會(huì)計(jì)制度、原則和方法。改革要積極穩(wěn)妥,適時(shí)推進(jìn),使得修訂后企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不但具有前瞻性,而且也不會(huì)太超前,保證其具有可操作性。在完善我國事業(yè)單位的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)的過程,也需要在整體設(shè)計(jì)中處理好改革的統(tǒng)一管理、權(quán)力下放的關(guān)系。我國事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的建設(shè),還需要相關(guān)各部門做好前期準(zhǔn)備工作,為會(huì)計(jì)改革鋪平前進(jìn)的道路,消除來自“后方”任何威脅。

二、完善的基本設(shè)計(jì)

(一)與單位實(shí)際情況相結(jié)合

在推進(jìn)現(xiàn)行的事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)改革時(shí),一定要重視事業(yè)機(jī)構(gòu)的復(fù)雜現(xiàn)實(shí)情況,具體問題具體分析,根據(jù)各個(gè)業(yè)務(wù)單元的特點(diǎn),進(jìn)行整體規(guī)劃和分類改革,不能一概而論,不能搞“一刀切”的改革。由于事業(yè)單位資金來源很不相同,可分為全部財(cái)政撥款型,差額財(cái)政撥款型,自收自支型和企業(yè)化管理型,而且各級(jí),各類事業(yè)單位的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)不統(tǒng)一,財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平和能力各不相同。因此,事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)的改革不可能一步到位,應(yīng)考慮到不同事業(yè)單位的不同特點(diǎn),根據(jù)其優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)進(jìn)行不同改革步驟,循序漸進(jìn),逐步實(shí)現(xiàn)。

(二)與財(cái)政預(yù)算管理體制相配合

在編制2007年和2008年的部門預(yù)算和其他相關(guān)文件中,中國財(cái)政部提出了“推進(jìn)資產(chǎn)管理與預(yù)算管理相結(jié)合”的改革要求。資產(chǎn)管理和預(yù)算管理體制相結(jié)合不僅是事業(yè)單位預(yù)算管理改革的重要內(nèi)容,同時(shí)也是我國國有資產(chǎn)管理改革的重要內(nèi)容。而事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算、處理和財(cái)務(wù)信息報(bào)告披露的各種會(huì)計(jì)信息、數(shù)據(jù)是我們進(jìn)行資產(chǎn)管理和預(yù)算管理的前提基礎(chǔ)。從而可以看出事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)的改革對(duì)財(cái)政部要進(jìn)行的這兩項(xiàng)改革的意義重大,所以我國財(cái)政部在積極進(jìn)行部門預(yù)算管理改革和國有資產(chǎn)管理改革的同時(shí),應(yīng)確保事業(yè)單位的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)改革同步進(jìn)行,互相促進(jìn)發(fā)展。

(三)與資產(chǎn)管理相匹配

事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度改革是事業(yè)單位資產(chǎn)管理改革的重要組成部分,已經(jīng)是我國政府各部門的重要工作之一。事業(yè)單位的資產(chǎn)管理在事業(yè)單位的順利運(yùn)行中發(fā)揮重要作用,如單位資產(chǎn)的采購,儲(chǔ)存,使用,收益和處分等資產(chǎn)管理的環(huán)節(jié)是單位的日常運(yùn)行過程,這些環(huán)節(jié)均與會(huì)計(jì)制度直接相關(guān),需要一套完整的,適當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)原則和方法與之匹配運(yùn)行。這決定了事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度改革不是一個(gè)孤立的改革,而要以事業(yè)單位資產(chǎn)管理體制改革為基礎(chǔ)和保證。

(四)適應(yīng)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變化

從學(xué)校教學(xué)研究的課程設(shè)置來考慮,或從實(shí)際操作中運(yùn)用的會(huì)計(jì)原則和處理方法來考慮,我國事業(yè)單位的企業(yè)會(huì)計(jì)制度和企業(yè)的會(huì)計(jì)制度是相互獨(dú)立的,各成體系。然而,在理論上看,事業(yè)單位會(huì)計(jì)改革不僅需要與事業(yè)單位本身的改革結(jié)合進(jìn)行,還需要與國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展總體形勢(shì)相配合進(jìn)行,與國家的各種體制改革相配合進(jìn)行。實(shí)際中,隨著會(huì)計(jì)環(huán)境的變化,事業(yè)單位的公共服務(wù)需求出現(xiàn)多樣化變化,事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)也不斷創(chuàng)新,很多地方可以借鑒或參考的企業(yè)的會(huì)計(jì)處理原則、方法。由于,我國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的改革已取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,與國際企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則趨向一致,事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度要突破與企業(yè)會(huì)計(jì)制度相互獨(dú)立,各成體系的運(yùn)行模式,實(shí)現(xiàn)兩者很好的連接統(tǒng)一。

三、完善的具體措施

(一)完善會(huì)計(jì)目標(biāo)

我國現(xiàn)行的事業(yè)單位會(huì)計(jì)目標(biāo)有“受托責(zé)任”和“決策有用”,這兩個(gè)目標(biāo)是值得肯定的。但我們也應(yīng)該看到,當(dāng)前我國事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度標(biāo)準(zhǔn)還未對(duì)“會(huì)計(jì)目標(biāo)”做出明確的解釋和具體的分解,所以這將是我們進(jìn)行事業(yè)單位的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則改革時(shí)需要努力的方向。根據(jù)“會(huì)計(jì)目標(biāo)”的設(shè)想,本文提出以下思路:

1.我國的事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是“會(huì)計(jì)目標(biāo)”的在第一章的“總則”里正面、具體的提出,以確保會(huì)計(jì)基本理論(框架)的總置。

2.我國的事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該把 “會(huì)計(jì)目標(biāo)”按會(huì)計(jì)信息使用者的不同,信息需求的不同和如何提供這些會(huì)計(jì)信息這三個(gè)方面進(jìn)行具體解釋。

第一,事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息使用者主要有:(1)政府及其部門。政府為事業(yè)單位的運(yùn)行提供財(cái)政支持,還為其日常操作提供協(xié)調(diào)管理,因此政府及其管理部門具有的投資者和管理者的雙重身份,是我國事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息的主要使用者。(2)捐助者。雖然當(dāng)前我國事業(yè)單位的捐贈(zèng)收入所占比例較小。但隨著中國經(jīng)濟(jì)的不斷深入發(fā)展,社會(huì)捐贈(zèng)將逐漸增大,因此,捐助者也會(huì)需要事業(yè)單位提供的會(huì)計(jì)信息,他們是事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息的重要使用者。(3)借貸人。雖然政府資助資金是事業(yè)單位運(yùn)行的主要資金來源,但當(dāng)其追求短期加速發(fā)展,國家財(cái)政撥款不能滿足其需要的情況下,向銀行或其他金融機(jī)構(gòu)、單位和個(gè)人貸款是最有效、最快捷的方式。借貸人想要知道債務(wù)人償付能力就需要使用其會(huì)計(jì)信息,因此,借貸人也是事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息的重要需求者。(4)社會(huì)大眾。事業(yè)單位主要從事社會(huì)公益活動(dòng),為社會(huì)大眾服務(wù),而且,社會(huì)大眾中還存在潛在的投資者和潛在的捐贈(zèng)者。事業(yè)單位向大眾提供會(huì)計(jì)信息公開一方面展現(xiàn)了自己的實(shí)力,另一方面也可以吸收更多的投資。綜合說來,上述四類事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息的使用者,由于與事業(yè)單位的具體聯(lián)系和關(guān)聯(lián)度是不同的,所需的會(huì)計(jì)信息業(yè)是不一樣的,具體是:(1)政府及其部門。需要了解事業(yè)單位的的資金來源情況以決定是否給予資金和給予的資金量,還要分析企業(yè)單位的資金來源和資產(chǎn)運(yùn)營是否合法的,合理。(2)捐助者。需要了解事業(yè)單位的資金使用情況(特別是其捐贈(zèng)資金的使用效率)來決定是否捐贈(zèng)及捐款數(shù)。(3)借貸者。需要了解事業(yè)單位的的現(xiàn)金流量和債務(wù)償還能力來判斷其借款可能產(chǎn)生的壞賬準(zhǔn)備概率和數(shù)量。(4)社會(huì)大眾。社會(huì)大眾是事業(yè)單位的潛在投資者、債權(quán)人和捐助者,需要了解事業(yè)單位的財(cái)務(wù)狀況,經(jīng)營狀況,現(xiàn)金流量,發(fā)展?jié)摿蜕鐣?huì)聲望等方面,以決定是否投資,支持,協(xié)助此事業(yè)單位。

最后,關(guān)于如何提供事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息。財(cái)務(wù)報(bào)告是會(huì)計(jì)信息的載體,事業(yè)單位通過設(shè)計(jì)和編制會(huì)計(jì)報(bào)表及披露表外信息來提供各方所需信息。事業(yè)單位會(huì)計(jì)報(bào)表主要包括資產(chǎn)負(fù)債表、收入支出表、附表及會(huì)計(jì)報(bào)表附注和收支情況說明書等。另外,表外披露也是提供信息的重要途徑,對(duì)一些非數(shù)字財(cái)務(wù)信息,例如事業(yè)單位的組織文化、對(duì)社會(huì)貢獻(xiàn)等情況,可通過表外披露的方式提供。

(二)從會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征進(jìn)行完善

對(duì)我國事業(yè)單位的現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度中“會(huì)計(jì)原則”中的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的完善提出的改進(jìn)方案如下:

1.我國事業(yè)單位的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)明確提出了“會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求”的概念,安排在“總則”或“基本標(biāo)準(zhǔn)”項(xiàng)目之下來說明,以顯示其概念框架的地位。

2.大膽的、探討性的提出我國事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的限制條件是“成本原則”,完善統(tǒng)一事業(yè)單位的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求體系,提高編制財(cái)務(wù)報(bào)表的權(quán)衡各信息質(zhì)量要求的一致性、實(shí)踐可操作性。

(三)從會(huì)計(jì)要素視角進(jìn)行完善

我們現(xiàn)行的事業(yè)單位中會(huì)計(jì)要素的確認(rèn)是以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ),與企業(yè)單位會(huì)計(jì)要素確認(rèn)的權(quán)責(zé)發(fā)生制不匹配。因此,我們根據(jù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息的需要,結(jié)合會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則,提出了如下改進(jìn)方案:

1.對(duì)“資產(chǎn)”的定義要突出“預(yù)計(jì)會(huì)導(dǎo)致未來經(jīng)濟(jì)利益流入”的概念特征。由此我們對(duì)“資產(chǎn)”的一個(gè)初步的定義是:事業(yè)單位通過過去的公共服務(wù)或商業(yè)活動(dòng)形成的,并由事業(yè)單位擁有或控制的,預(yù)計(jì)會(huì)提升事業(yè)單位提供服務(wù)的能力或會(huì)給事業(yè)單位帶來經(jīng)濟(jì)效益的資源。

2.對(duì)“負(fù)債”的定義要突出“現(xiàn)時(shí)義務(wù)性”的概念特征。由此我們隊(duì)對(duì)“負(fù)債”的一個(gè)初步的定義是:負(fù)債是指事業(yè)單位由于過去提供的公共服務(wù)或商業(yè)活動(dòng)形成的,預(yù)計(jì)會(huì)削弱事業(yè)單位提供服務(wù)的能力或會(huì)使事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)利益流出的現(xiàn)實(shí)義務(wù)。

3.還要特別關(guān)心凈資產(chǎn)中除去財(cái)政撥款外的捐贈(zèng)收入和投資者的利益部分,要對(duì)“凈資產(chǎn)”進(jìn)行明細(xì)科目劃分,具體分類設(shè)置要仔細(xì)研究確定。

【參考文獻(xiàn)】

[1]財(cái)政部會(huì)計(jì)司.美國政府及非營利組織會(huì)計(jì)講座[M].北京:中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社,2002.

[2]財(cái)政部會(huì)計(jì)司會(huì)計(jì)準(zhǔn)則考察團(tuán).澳大利亞、新西蘭會(huì)計(jì)準(zhǔn)則考察報(bào)告[J].會(huì)計(jì)研究,1999(7).

篇8

關(guān)鍵詞:物資供應(yīng) 煤礦企業(yè) 意義探討

物資供應(yīng)是煤礦企業(yè)的重要組成部分,完善物資供應(yīng)的管理模式,對(duì)于煤礦企業(yè)的發(fā)展具有重大意義。首先,煤炭一直以來都是我國的主要能源,它的地位在未來仍是穩(wěn)定的。煤炭企業(yè)的各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)伴隨著物資的頻繁流動(dòng),為保證能源工業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),需提高煤礦的物資供應(yīng)管理;其次,煤礦產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一,但生產(chǎn)過程遭受各種安全隱患的威脅,如瓦斯爆炸事件時(shí)有發(fā)生。同時(shí),自然隱患如水災(zāi)火災(zāi)也增加了物資消耗的不定性。所以,需要不斷加強(qiáng)煤礦企業(yè)物資供應(yīng)的管理,制定采購計(jì)劃、采購質(zhì)美價(jià)廉的物資、提高存儲(chǔ)的安全性,這樣才能保證煤炭的安全生產(chǎn),同時(shí)成本的降低也提高了經(jīng)濟(jì)效益,而物資供應(yīng)管理承擔(dān)著企業(yè)原材料的進(jìn)貨和管理任務(wù),加強(qiáng)這兩個(gè)方面的功能,將更有利于促進(jìn)我國煤礦企業(yè)的發(fā)展。

一、煤礦企業(yè)發(fā)展受到局限的原因探索

雖然我國煤礦企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,但在某些層面上仍跟不上時(shí)代的步伐。具體表現(xiàn)在:首先,許多發(fā)達(dá)國家已達(dá)到充分結(jié)合現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)管理模式進(jìn)行改革,然而我國在這方面雖有基礎(chǔ),但還不完善。目前,煤礦企業(yè)沒有完善的業(yè)務(wù)處理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),自動(dòng)化技術(shù)應(yīng)用水平低,沒有形成對(duì)物資采購與供應(yīng)形成有效的跟蹤管理,從而限制了物資管理工作的順利進(jìn)行;其次,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,我國不完善的經(jīng)濟(jì)體制,低了資金使用的有效性和庫存物資的浪費(fèi);最后,企業(yè)沒有足夠的資金支撐物資的供應(yīng),盲目采購,或者沒有制定鑒別物資質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致采購人員買到的是價(jià)高質(zhì)次的物資。

由以上提出的煤礦企業(yè)在物資供應(yīng)方面的局限性,可見,物資供應(yīng)管理模式的改善刻不容緩,這對(duì)于提高煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益有著重要的意義。

二、完善煤礦企業(yè)物資供應(yīng)和管理的探討

(一)物資的采購分析階段

我國煤礦生產(chǎn)物資采購供應(yīng)包括三種類型,即傳統(tǒng)生產(chǎn)物資供應(yīng)類型、優(yōu)化采購類型和現(xiàn)代物流類型。在物資采購之前進(jìn)行分析,能夠有力提升煤礦企業(yè)的資金效益,避免了很多不必要的浪費(fèi)。因此,采購作為煤礦企業(yè)物資供應(yīng)的第一個(gè)環(huán)節(jié),應(yīng)該慎重執(zhí)行。不同的煤礦企業(yè)擁有不同的采購模式,要使企業(yè)實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,必須將采購分析做好。

1、應(yīng)遵循一切從成本出發(fā)去考慮的原則

不僅兼顧到采購方的成本,還要兼顧供應(yīng)商的成本,這樣才能全面增強(qiáng)雙方的整體競爭力,穩(wěn)固長期合作關(guān)系。在采購分析時(shí)要關(guān)注國際經(jīng)濟(jì)形式的變化及政策的改變,因?yàn)樗鼈兛赡軙?huì)直接影響原材料的價(jià)格;

2、煤礦企業(yè)與其他企業(yè)的不同點(diǎn)

煤礦企業(yè)與其他企業(yè)不同,它所需的物資與需求并不同步,物資很少隨季節(jié)而變化,但需求量卻變化很大。因此在采購分析時(shí)要把這些因素納入其中,以保證物資的質(zhì)量和降低企業(yè)承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn),避免庫存過多或缺貨。這個(gè)可以參考企業(yè)上一年的預(yù)算績效結(jié)果進(jìn)行分析,但更重要的是通過全面了解國際及國內(nèi)行情,掌握最新動(dòng)態(tài),因?yàn)槊旱V企業(yè)的競爭是激烈的,幾乎每時(shí)每刻都在變動(dòng),只有把握好當(dāng)下的市場態(tài)勢(shì),才能更好地引導(dǎo)企業(yè)的發(fā)展。

3、建立長久穩(wěn)定的供應(yīng)鏈

這涉及到供應(yīng)商的選擇,選擇具有良好信譽(yù)的供應(yīng)商是確保物資供應(yīng)的重要因素。在選擇的過程中,要綜合考慮供應(yīng)商各方面的信息,包括供應(yīng)商的組織結(jié)構(gòu)、財(cái)務(wù)狀況、生產(chǎn)規(guī)模及相關(guān)的客戶群體[2]。同時(shí)組織相關(guān)人員對(duì)其進(jìn)行現(xiàn)場考察,做出詳細(xì)的認(rèn)證。現(xiàn)場驗(yàn)證和抽樣檢查是最重要的環(huán)節(jié),這有利于審查供應(yīng)商貨源的質(zhì)量和信譽(yù),為建立長久的供應(yīng)鏈做好準(zhǔn)備。

(二)物資管理階段

物資管理是是煤礦企業(yè)最關(guān)鍵的部分,它的科學(xué)性與合理性與否直接影響著煤礦企業(yè)的未來發(fā)展。在物資的管理階段,應(yīng)當(dāng)做到;

1、要制定嚴(yán)謹(jǐn)可行的采購制度,建立透明規(guī)范的采購辦法

制度是一種約束和規(guī)范,一個(gè)企業(yè)的良好發(fā)展,需要一套完善的管理制度,使得一切行為都在這種制度的框架內(nèi)進(jìn)行。對(duì)于煤礦企業(yè)來說,由于物資需求的不確定性,采購制度往往顯得尤為重要。在建立采購制度的基礎(chǔ)上明確采購方法,采購方法包括招標(biāo)采購、比價(jià)采購、點(diǎn)采購、委托采購、代儲(chǔ)采購等多種方式,在實(shí)際中,應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際,制定制度嚴(yán)格執(zhí)行。

2、充分借助信息技術(shù)來提高企業(yè)的管理效益

在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立局域網(wǎng)絡(luò),建立一個(gè)信息平臺(tái),將企業(yè)所有運(yùn)作環(huán)節(jié)納入該信息平臺(tái)中,以達(dá)到有效地控制企業(yè)成本,促進(jìn)管理水平的提高,和實(shí)現(xiàn)全程跟蹤的監(jiān)管目的。這樣有利于資源共享,也有利于企業(yè)定時(shí)對(duì)已存數(shù)據(jù)的分析,以進(jìn)一步作出更有利的決定。

3、建立供貨商準(zhǔn)入評(píng)價(jià)制度

采購部門應(yīng)該嚴(yán)格審核供貨商信息,包括企業(yè)的信用等級(jí)證、生產(chǎn)許可證、營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等,并進(jìn)行實(shí)地考察,考察報(bào)告的內(nèi)容要求真實(shí)。準(zhǔn)入評(píng)價(jià)制度的建立可依據(jù)這三點(diǎn)來進(jìn)行:通過比對(duì)同行中各不同廠家之間的優(yōu)勢(shì),綜合選擇質(zhì)量與服務(wù)等次高的廠家作為招投標(biāo)的對(duì)象,中標(biāo)者作為準(zhǔn)入供應(yīng)商;還可以通過定期分析比較各準(zhǔn)入供應(yīng)商的信譽(yù)以及、產(chǎn)品質(zhì)量以及服務(wù)質(zhì)量,淘汰不符合考核結(jié)果的供應(yīng)商;及時(shí)取消有造假現(xiàn)象的準(zhǔn)人供貨商資格。

4、更新管理理念,完善管理

從多方面完善管理,包括計(jì)劃、合同、驗(yàn)收、儲(chǔ)備和人才管理。管理理念應(yīng)隨著時(shí)代的發(fā)展不斷更新,這樣有利于及時(shí)調(diào)整企業(yè)的各方面的制度,解決存在的問題。計(jì)劃管理作為企業(yè)運(yùn)作的源頭,對(duì)整個(gè)企業(yè)的發(fā)展起到了引導(dǎo)的作用,因此制定良好的可行的計(jì)劃來引導(dǎo)具體工作的實(shí)施是很重要的;而合同管理則涉及到供應(yīng)商與采購方之間的相互利益關(guān)系,以合同的方式確立雙方進(jìn)行交易的各自持有的權(quán)利與責(zé)任,并明確規(guī)定違約責(zé)任,有利于保證貨源,且利于雙方關(guān)系的長久建立;驗(yàn)收管理對(duì)于保證物資的質(zhì)量起到了關(guān)鍵的作用,也使得資金得到了充分的利用;儲(chǔ)備管理側(cè)重于對(duì)物資入庫以后的管理,倉庫管理人員必須明確自己的崗位職責(zé),在各方面做好安全措施防范,提高自己的管理水平,確保物資的完好,避免意外事故的發(fā)生;而無論什么企業(yè),最重要的一環(huán)便是人才管理,人才是企業(yè)建設(shè)的核心,只有建立起高素質(zhì)的人才隊(duì)伍,企業(yè)的發(fā)展才有保障。因此,不僅要注重人才的培養(yǎng),還要建立鼓勵(lì)機(jī)制,來鼓勵(lì)員工不斷地進(jìn)步,以更好地為企業(yè)服務(wù)。

5、建立監(jiān)督管理制度

建立對(duì)煤礦企業(yè)物資供應(yīng)的監(jiān)督管理機(jī)制,能保證采購按制度順利進(jìn)行。在競爭激烈的時(shí)代,各種不良采購行為時(shí)有發(fā)生。因此,為了保證煤礦企業(yè)物資供應(yīng)良好的發(fā)展,應(yīng)該對(duì)從采購計(jì)劃的制訂到采購物資的結(jié)算完畢過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全面監(jiān)督。

三、結(jié)束語

物資供應(yīng)對(duì)于煤礦企業(yè)的意義重大,它是保障煤礦企業(yè)正常運(yùn)行的基礎(chǔ),但在我國的現(xiàn)階段,由于信息技術(shù)在煤礦企業(yè)的應(yīng)用不全面,以及市場經(jīng)濟(jì)條件下不完善的經(jīng)濟(jì)體制,加上各種天災(zāi)人禍的影響,煤礦的物資供應(yīng)受到了很大的限制。因此,探索煤礦企業(yè)物資供應(yīng)的良好發(fā)展是具有重要意義的。除了建立完善的管理機(jī)制,提高信息技術(shù)的應(yīng)用,更需要加快人才培養(yǎng)的速度,鼓勵(lì)他們做好煤礦物資供應(yīng)工作。

參考文獻(xiàn):

[1]溫廷新.基于業(yè)務(wù)流程再造的煤礦物資信息系統(tǒng)研究與實(shí)現(xiàn). 遼寧工程技術(shù)大學(xué)碩士學(xué)位論文,2006

篇9

為學(xué)習(xí)借鑒國外發(fā)展連鎖經(jīng)營的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),我們應(yīng)邀赴英、法進(jìn)行了連鎖經(jīng)營的專項(xiàng)考察。先后訪問考察了英國的TESCO、百安居(B&Q)、英國家庭商店(B r itish H om e S to re s,縮寫商標(biāo)為BH S)和法國的家樂福(C a rre fou r)、歐尚(A u ch an)等世界著名連鎖企業(yè)。

合理收費(fèi)

連鎖企業(yè)注意建立與供應(yīng)商的良好關(guān)系———合理收費(fèi)。英、法兩國的連鎖企業(yè)認(rèn)為他們與供應(yīng)商是伙伴關(guān)系,有共同的利益,注重與供應(yīng)商進(jìn)行協(xié)商溝通。英、法連鎖企業(yè)也向供應(yīng)商收取一些費(fèi)用,但收取的費(fèi)用都是為了幫助供應(yīng)商進(jìn)行促銷,并與供應(yīng)商進(jìn)行協(xié)商。他們向供應(yīng)商收取新產(chǎn)品費(fèi)、促銷費(fèi)包括市場宣傳費(fèi)等費(fèi)用,如英國百安居收取進(jìn)店費(fèi)、新開店折扣、銷售折扣、宣傳廣告費(fèi)、額外運(yùn)輸費(fèi)(在供應(yīng)商不送貨到商店情況下收取)等。僅對(duì)于銷售位置有指定要求的供應(yīng)商,英、法連鎖企業(yè)對(duì)供應(yīng)商的貨款付款期一般為一個(gè)月左右。

講究合理經(jīng)營定位

英、法兩國流通業(yè)很發(fā)達(dá),連鎖企業(yè)對(duì)各種業(yè)態(tài)的細(xì)分、研究也比較深入。英國BH S的經(jīng)理將商業(yè)零售中心分為:商業(yè)街、大型購物中心、郊區(qū)商業(yè)中心、大型商店、休閑中心,其它單體商店分為:市場、家庭雜貨店、專業(yè)店、精品店、超級(jí)市場、百貨商店、巨型超級(jí)市場等。他們十分注重企業(yè)的經(jīng)營定位,對(duì)選擇到上述的哪種商業(yè)中心和業(yè)態(tài)進(jìn)行經(jīng)營都做深入研究分析,實(shí)行差別化經(jīng)營,如英國的TESCO在本國的超市側(cè)重食品經(jīng)營,BH S的商店側(cè)重于女士服裝的經(jīng)營,著重面向三、四十歲、中等收入的中年婦女顧客,商品價(jià)格、質(zhì)量中等。百安居(B&Q)的商店一般在3000~18000平方米之間,以中等以上收入的家庭和中小裝修承包商為核心顧客。注重提供裝修服務(wù),銷售額中的15%是伴隨裝修服務(wù)或因提供裝修服務(wù)而帶來的商品銷售。法國歐尚專門致力于發(fā)展巨型超級(jí)市場(或稱為大賣場、倉儲(chǔ)式超市)和標(biāo)準(zhǔn)超市兩種類型的超市。他們的超市都有停車場,并有加油站。法國家樂福則是大賣場(即巨型超市)、標(biāo)準(zhǔn)超市、便利店、折扣店、倉儲(chǔ)式超市等綜合發(fā)展。合理定位,差別經(jīng)營的做法使他們?cè)谑袌龈偁幹腥〉孟鄬?duì)優(yōu)勢(shì)地位。

積極發(fā)展自有商品品牌

英、法的連鎖企業(yè)比較注重自有商品品牌的發(fā)展和經(jīng)營,作為流通企業(yè),直接貼近消費(fèi)者,了解消費(fèi)者的需求和喜好,能夠有針對(duì)性的進(jìn)行設(shè)計(jì),實(shí)行定牌生產(chǎn)。發(fā)展自有商品品牌,收益高,效果好,也有利于樹立連鎖企業(yè)形象,擴(kuò)大影響。如英國BH S都是采用自主品牌經(jīng)營的,他們經(jīng)過對(duì)生產(chǎn)企業(yè)的深入考察,提出商品標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、成本等方面的要求,生產(chǎn)企業(yè)定牌生產(chǎn),他們經(jīng)營的幾乎全

都是自有品牌。現(xiàn)BH S商標(biāo)品牌已經(jīng)成為英國的知名品牌。英國TESCO也在食品上選定一些大路商品,由生產(chǎn)可靠的企業(yè)甚至是知名企業(yè)為其定牌生產(chǎn)。這些冠以TESCO商標(biāo)的食品,價(jià)格低、質(zhì)量好,他們稱之為物有所值、物超所值的商品,重點(diǎn)促銷,效果很好。法國的家樂福等也有許多定牌生產(chǎn)的商品,尤其在折扣店中自主品牌的商品占很高的比例。

物流配送系統(tǒng)配套發(fā)展

物流配送是連鎖經(jīng)營企業(yè)良好運(yùn)轉(zhuǎn)的核心業(yè)務(wù)之一。英、法連鎖企業(yè)物流配送系統(tǒng)分為三種情況,一種是連鎖企業(yè)自身建立的物流配送中心;第二種是利用社會(huì)化第三方物流企業(yè)的物流服務(wù);第三種是前兩種方式結(jié)合,一部分自己建設(shè),其它利用第三方物流。英國TESCO主要是依靠自己建立的物流配送系統(tǒng),它擁有22個(gè)物流配送中心,配送中心之間資源可以調(diào)劑共享。巴黎附近的一個(gè)倉庫面積65000平方米的非食品配送中心,有員工1400人,自有160個(gè)大貨車,3000多個(gè)托盤,其投資按現(xiàn)置價(jià)格約為1500萬英鎊(折合人民幣約2億元),它負(fù)責(zé)為周圍160個(gè)連鎖店配送商品,配送半徑為150-200英里(約241~322公里)。這個(gè)配送中心機(jī)械化、自動(dòng)化、信息化程度較高,搬運(yùn)作業(yè)都用電動(dòng)叉車、傳送帶等,倉庫內(nèi)全部實(shí)現(xiàn)了信息連通,工人搬運(yùn)存取商品都按照手臂上攜帶的小型移動(dòng)信息系統(tǒng)所顯示的指令操作,誤差少,效率高。另外大規(guī)模的小件商品傳動(dòng)分揀配貨流水線,猶如大型生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)流水線,都給人留下了較深刻的印象。BH S的物流配送業(yè)務(wù)主要依靠第三方物流為其服務(wù)。法國家樂福的法國物流總部負(fù)責(zé)統(tǒng)管所有物流配送業(yè)務(wù),在法國擁有98個(gè)物流配送中心,8800名員工,年配送食品金額達(dá)170億歐元。家樂福的物流配送是自建與外包相結(jié)合的方式,自有物流配送中心約占20%,利用第三方物流服務(wù)的約占80%。位于巴黎附近的一個(gè)生鮮食品配送中心就是利用了第三方物流企業(yè)———尼古拉斯的物流配送服務(wù)。家樂福只派幾個(gè)人負(fù)責(zé)銜接、商品檢驗(yàn)和監(jiān)督,其余所有物流業(yè)務(wù)全由尼古拉斯負(fù)責(zé)。這個(gè)配送中心負(fù)責(zé)31家連鎖店的配送,早上接受連鎖門店的食品訂單,當(dāng)天晚上就要將其所訂食品包括肉、水產(chǎn)品等送到商店,以保持食品的新鮮、安全,這其中包括了向供應(yīng)商的要貨時(shí)間等。物流配送中心都是24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)。對(duì)于是自建物流配送中心,還是利用社會(huì)的第三方物流企業(yè),采用哪種方式好?家樂福的管理人員認(rèn)為兩種方式各有優(yōu)劣,自己建立的配送中心可以做得更細(xì)致一些、放心一些,利用第三方物流企業(yè)外包物流配送業(yè)務(wù),則可以不用一次性投資很大去建設(shè)物流配送中心,不用負(fù)責(zé)企業(yè)的管理,尤其是人員的管理,會(huì)更省心一些。

努力建設(shè)良好的連鎖企業(yè)信息系統(tǒng)。連鎖企業(yè)的信息系統(tǒng)將各連鎖店和總部、物流配送中心密切連接起來。家樂福的生鮮食品配送中心的運(yùn)作情況足可說明信息系統(tǒng)的重要性,他們的連鎖店從發(fā)訂貨單到采購中心,采購中心向供應(yīng)商下貨單,供應(yīng)商備貨并送貨到物流配送中心,配送中心再按各連鎖店訂貨要求在當(dāng)天送到店鋪,這一系列環(huán)節(jié)如果沒有良好的信息系統(tǒng)支持,在24小時(shí)內(nèi)是難以做到、做好的。英國TESCO自己研發(fā)了存貨系統(tǒng)、倉庫信息管理系統(tǒng)等。他們認(rèn)為信息系統(tǒng)對(duì)于連鎖經(jīng)營的有效運(yùn)作至關(guān)重要,尤其是可以合理控制存貨量,并提供充足的商品給消費(fèi)者。他們信息系統(tǒng)的成功應(yīng)用使其商品價(jià)格比效率低的企業(yè)低5%-10%,在市場競爭中處于有利地位。

折扣店發(fā)展勢(shì)頭良好

折扣店給人們的最大感覺就是商品價(jià)格低,這是與其它業(yè)態(tài)的顯著區(qū)別點(diǎn),那么它是如何做到低價(jià)的呢?主要措施:一是選擇的商品是居民常用的日常食品等,流量大,每類商品如礦泉水不搞很多品牌,只有一、兩種,品牌、規(guī)格選擇范圍窄,以量大品種少來降低運(yùn)營管理成本和采購成本;二是自有品牌占很大比例,由其采購系統(tǒng)直接向生產(chǎn)廠家定牌生產(chǎn),產(chǎn)品量大,無中間環(huán)節(jié),成本低。三是采取減少成本的管理方式,如將商品帶著原來的包裝紙殼箱直接展示在貨架上或堆放在托盤上,以減少人工成本。迪亞(D ia)按區(qū)域設(shè)立自己的物流配送中心,運(yùn)用對(duì)物流倉庫的實(shí)時(shí)管理和對(duì)自有品牌商品的品質(zhì)控制技術(shù),保證每天的食品配送,既保證食品新鮮,又有效地避免了斷貨現(xiàn)象。在歐洲的挪威、德國、比利時(shí)、丹麥、奧地利等國家,折扣店的市場份額在各業(yè)態(tài)中占20%以上,挪威達(dá)到43%。而英、法兩國折扣店的市場份額在各業(yè)態(tài)中比例約在8%左右。

篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,于xxxx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任采購工程師一職,與同事一起負(fù)責(zé)公司xx部門物資采購的工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈;責(zé)任感強(qiáng),切實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

我自xxxx年xx月畢業(yè)工作以來,一直從事與采購相關(guān)方面的工作。因此,我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以很快的接受,并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:

1.入職后,參加公司新員工入職培訓(xùn),了解公司相關(guān)文件和制度;

2.了解了公司的采購模式,熟悉了公司采購合同制定的一整套程序;

3.目前基本清楚了公司電控部門物資的需求大類、需求方向,以及與長期合作的供應(yīng)商建立了良好的合作關(guān)系;

4.與公司相關(guān)部門如電控事業(yè)部、財(cái)務(wù)部、質(zhì)量部等在工作上能夠相互配合,及時(shí)處理了一批質(zhì)量問題的反饋,使月份結(jié)案率達(dá)到年內(nèi)新高;

5.重點(diǎn)工作為,一批合同的擬定、到貨、付款及與財(cái)務(wù)發(fā)票的交接等;

6.能夠按要求保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

在到公司的三個(gè)月時(shí)間里,我盡心盡力完成本職工作,兢兢業(yè)業(yè)。克服了很多自身問題,如上班路途遙遠(yuǎn)的問題,即使如此,我也未曾遲到一次。總的來說,對(duì)于這份工作自己覺得還是挺合適的,也獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。然而,新到公司,對(duì)公司、對(duì)本職工作的具體情況須得從頭再來,也造成工作中出現(xiàn)了一些本不該發(fā)生的小的差錯(cuò)和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作能力的總體提升。這段時(shí)間里,我對(duì)公司的了解從耳聞到眼見,再到更深的里層,一步一步的深入了解。我深知,對(duì)于這份新工作,這個(gè)新起點(diǎn),謙虛謹(jǐn)慎是根本的工作態(tài)度,再回造是必須經(jīng)歷的過程。以前的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)自身來說,或許只能起到匡正自己工作方法的作用,或者指引我在新崗位上如何更有效率的開展工作,但不能從根本上保證我工作中不出問題,順順利利。所以,任何時(shí)候,抱著一份學(xué)習(xí)的態(tài)度。

同時(shí),在平常的工作中,我總結(jié)了一下自己以后工作中需要注意的問題,以及對(duì)崗位工作的一點(diǎn)小小的建議。

1、采購工作本身具有人為風(fēng)險(xiǎn)和系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于人為風(fēng)險(xiǎn),工作中必須要求細(xì)心謹(jǐn)慎,采購合同的簽訂,一定要在公平的原則下更符合公司實(shí)際情況,重要條款一定得和對(duì)方落實(shí)清楚,不能單方面的修改合同。由于市場環(huán)境的風(fēng)云突變?cè)斐傻南到y(tǒng)風(fēng)險(xiǎn),可以做到最大限度的預(yù)期。這就要求崗位人員平常應(yīng)該積累相關(guān)方面的情況,例如了解行業(yè)的供求關(guān)系,了解原材料的漲跌情況,必須對(duì)供應(yīng)情況和價(jià)格有較高的敏感度。

2、工作效率的提升得益于工作的條理性是否清楚。由于采購崗位從詢價(jià)到材料入庫、發(fā)票交接等工作鏈較長,每個(gè)環(huán)節(jié)都有可能出問題,好比汽車的正常運(yùn)轉(zhuǎn)有求于各個(gè)子系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)一樣。每個(gè)環(huán)節(jié)都是極為重要的,如在公司的具體情況下,要求重大金額的詢價(jià)不能擅作主張,若這樣做可能堵死公司其他詢價(jià)渠道,為公司造成不必要的損失和麻煩。

3、公司的發(fā)展,需要工作流程的優(yōu)化。舉例,xx部門的元件表請(qǐng)購單可以適當(dāng)優(yōu)化。對(duì)于一個(gè)項(xiàng)目,可以將不同柜體中相同元件的數(shù)量歸在一起,而不是一一逐項(xiàng)提出。集成這樣責(zé)任更加明確,出現(xiàn)失誤可以有明確的責(zé)任人主體,其目的是確保元器件無差錯(cuò)無遺漏。公司的庫存低有利于資金的持續(xù)有效運(yùn)轉(zhuǎn),但也可能帶來負(fù)面情況,如重要元件產(chǎn)生遺漏或誤差可能導(dǎo)致整個(gè)項(xiàng)目停止等。所以,更優(yōu)化的工作流程,會(huì)使各環(huán)節(jié)責(zé)任人提高工作的可靠度,從而保證項(xiàng)目能夠按期交貨,這是公司各個(gè)部門共同的期望。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話,那么隨著時(shí)間的推移,我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。 公融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短,并且會(huì)很好的保護(hù)好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機(jī),新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好與同事之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作,成為優(yōu)秀的xx人中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。

總之,在這三個(gè)月的工作中,我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xx公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我就要珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展竭盡全力。 在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

范文二

尊敬的人力資源主管:

我于XX年3月25日成為公司的試用員工,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任采購專員一職,負(fù)責(zé)成本部采購管理中的相關(guān)工作。到今天3個(gè)月試用期臨近結(jié)束,遵照公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

我的主要工作可以總結(jié)如下:

第一、收集整理供應(yīng)商資料,為其建立數(shù)據(jù)庫,并分門別類逐步細(xì)化。在供應(yīng)商普遍生產(chǎn)多種產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,只看他的宣傳資料就能確定出主打產(chǎn)品,按要求歸類,制作出具有各種衡量標(biāo)準(zhǔn)的表格并細(xì)化登記,要耗費(fèi)一定的時(shí)間和精力,采購人員要給與一定的重視。

第二、公文寫作等文字方面的工作:正式啟動(dòng)采購管理程序前,書寫申請(qǐng)或請(qǐng)示上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo);和其他部門有工作聯(lián)系時(shí),制作工作聯(lián)系單;建立接收和發(fā)放文件登記表,及時(shí)對(duì)流入流出本部門的文件或相關(guān)通知作詳細(xì)記錄;跟隨部門經(jīng)理進(jìn)行工地、材料供方實(shí)地考察,切實(shí)做好考察報(bào)告;參加我部門有關(guān)會(huì)議,會(huì)后整理出會(huì)議紀(jì)要,做好留痕工作。以后開展招標(biāo)采購工作,繼續(xù)按部門經(jīng)理安排參與相關(guān)程序,努力做好文字方面的工作。

第三、承擔(dān)了成本部公司體系iso文件的全程翻制。因?yàn)槌杀静肯嚓P(guān)的貫標(biāo)文件牽涉到兩個(gè)或多個(gè)部門之間接口的工作,難以短時(shí)間將其按上級(jí)公司要求做好,所以,只能一遍遍的仔細(xì)閱讀,一次次的揣摩修改,再逐段逐字的檢查,接著繼續(xù)完善其內(nèi)容和格式,盡自己最大努力把它做好。

第四、參加了公司組織的內(nèi)審員培訓(xùn)。由于正常上班時(shí)間忙于學(xué)習(xí)貫標(biāo)文件,按要求做上述所列舉的業(yè)務(wù)工作。我主要利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真做了內(nèi)審員測(cè)試題。

第五、部門經(jīng)理和主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫標(biāo)文件,留意核對(duì)部門經(jīng)理所做的工作是否符合公司體系iso文件要求,如果和文件要求有偏差,及時(shí)提醒他,以免出現(xiàn)錯(cuò)誤。如果我部門經(jīng)理工作繁忙,遵照要求寫出本部門的周工作動(dòng)態(tài)和計(jì)劃。

在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,我還有很多事情做的不夠完善,比如公文寫作、采購業(yè)務(wù)方面工作、建筑知識(shí)理解深度、事情輕重緩急定位等等。但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝x總、y經(jīng)理、 xx哥對(duì)我的指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

為了實(shí)現(xiàn)自己立足城市、穩(wěn)步發(fā)展、孝敬父母、幫弟輔妹的愿望。也為了在公司中作出更大的貢獻(xiàn)。除了做好自己的本職工作外,我要給自己提出更高的要求。做一份長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,把通過職業(yè)經(jīng)理人考試納入其中,考取建筑類中級(jí)職稱,拿到建筑造價(jià)師證囊括其中,近期要做的是參加自學(xué)考試爭取兩年半獲得建筑類本科文憑。注重全面發(fā)展,提高自身素質(zhì),盡快報(bào)輔導(dǎo)班學(xué)胡、嗩吶、葫蘆絲演奏,加強(qiáng)練習(xí),提高自己唱歌、溜冰、滑旱冰、打籃球、打羽毛球的技術(shù)。雖然每天挺辛苦,有些勞累,有時(shí)沒顧上摘掉眼鏡就進(jìn)入了夢(mèng)鄉(xiāng),時(shí)常夢(mèng)到身在農(nóng)村年過半百父母的兩鬢白發(fā),期望的眼神;天真可愛、打鬧玩耍的侄子和外甥。我就能克服種種困難、干勁十足!

在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。