導語：如何才能寫好一篇檔案工作的情況匯報，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

省監獄管理局：

進入二季度以來，我分局在前后不到二十天的時間里，相繼發生“__”、“__”兩起罪犯脫逃報警事故，不僅嚴重干擾了上級的工作部署，而且加重了全省監管安全工作壓力，對此，我們深感痛心與自責。痛定思痛，我們積極采取措施，深入加以整改，切實加強和鞏固安全基礎工作。現將有關情況匯報如下：一、從班子自身抓起，為監管安全工作提供強力的組織保障

兩起罪犯脫逃報警事故發生之后，分局黨委在震驚、檢討事故原因之余，深深感到，解決安全工作的癥結，首先必須要從強化兩級黨委班子抓起，切實克服安全工作中只怨下，不怨上的傾向存在。為此，第一，分局黨委帶頭開展自查。通過自查，一是進一步堅定了分局黨委年初確定的“三個不能變”的監管安全工作思路。即堅持場所安全穩定促進各項工作全面發展的思維不能變，堅持“四防”安全首位意識不能變，堅持“三個絕對不能，四個絕對不允許”政治責任的指標不能變。二是進一步確立了黨委成員監管改造工作“四個一”聯系制度。即黨委成員每月深系點聽取一次監管改造工作匯報；每月深系點組織開展一次安全大排查；每月深系點與一名民警談心；每月深系點找一名重點罪犯談話。通過開展“四個一”聯系活動，以鞏固加強監管改造工作的上下聯動效應。第二，開展事故專題分析、檢討。兩起事故發生之后，分局黨委專門召開事故分析會，責成兩個事故監區黨委向分局黨委作出書面檢查，同時，認真分析了兩起事故的成因。通過原因透析，分局與監區兩級深深感到，發生監管安全事故，并非出自偶然，與實際工作中領導平時要求得多，檢查得少；布置得多，過問得少存在一定的關系。因此，為切實加強對監管安全工作的領導，分局黨委積極采取應對性措施，切實加以整改。第三，出臺系列措施，強化安全工作領導。一是開展分局黨委排查周活動。由分局黨委成員帶隊，各對口科室負責人參加，對聯系點開展為期十天的監管安全集中排查活動，以推動全局各項監管制度的落實。同時，為基層樹立表率作用。二是對全局監管安全環境復雜、人員混雜的新監區工地開展分局領導帶班督查。分局黨委書記胡愛林親自參與，四位分局領導帶隊排班，一周一輪換，重點督促民警值帶班制度、勞動現場與監舍管理制度的落實。三是強化監管安全后勤保障措施。在車輛、人員安排上，堅持監管改造優先原則，做到隨需要，隨保障。四是調整、優化中層班子。對不適合改造工作領導崗位或者班子向心力、凝聚力不強的及時做出調整、交流、輪換，調整了5個單位分管領導。

二、以查缺補漏為目的，全面開展舉一反三和集中整改活動

為深刻汲取兩起脫逃報警事故教訓，切實消除監管安全隱患與漏洞，增強安全工作保障能力。分局以排查為基礎，積極開展安全問題整改。第一，全面摸排，排查安全隱患。通過采取兩級黨委成員帶隊分赴各自承包聯系點，深入三大現場實地查看，與民警、罪犯談話交流，收集了解獄情，掌握安全工作隱患與漏洞，從而明確列排了當前全局安全工作中存在的五類主要問題及主抓重點。一是“三私”問題，即罪犯私藏現金、私打電話、私購物品現象比較突出；二是勞務加工現場女工管理問題，極個別單位隔離防護措施不到位，民警保夾意識不強；三是勞動現場管理規范問題，少數民警在崗不盡職，沒有落實勞動現場民警管理規范；四是未嚴格執行監管安全工作“3510”報告制度；五是綜合日常管理及安全基礎工作情況看，確立了6個重點幫扶單位。第二，強化措施，加強管理。一是為強化警示教育效應，促進制度落實到位，針對兩起脫逃報警事故中存在的延誤報告時間問題，分局專題下發通報。對延誤報告時間的責任人作出嚴肅處理。其中，對“6.1”罪犯脫逃報警事故中晚匯報20分鐘的分監區政治指導員作出免職處理，對監區行政主管領導孫益保晚匯報3分鐘,給予全局通報批評。二是為強化室外勞動現場管理，出臺室外勞動現場“五個嚴禁、五個必須”。即嚴禁入監不足半年的罪犯、重點罪犯和問題罪犯從事室外勞動；嚴禁室外零星勞動；嚴禁室外勞動收出工兩頭黑；嚴禁霧天和高溫時段室外勞動；嚴禁室外晚加班勞動。做到室外勞動必須堅持審批制度；必須事先報分局備案；必須由監區領導親自巡查；必須統一著囚服；必須落實民警直接管理、工間查人、監督哨、互監組等基本制度。三是在女工管理上出臺“四嚴禁、兩落實”舉措。“四嚴禁”即嚴禁女工與罪犯同工作臺勞動；嚴禁女工單獨進入勞動現場；嚴禁女工夜間進入勞動現場；嚴禁女工穿暴露性衣服進入勞動現場。“兩落實”即女工進入勞動現場時要落實民警直接陪同監護；落實對現場女工的隔離措施，對不能落實隔離措施的堅決予以取締。第三，開展領導帶隊，重點幫扶。為突出對安全工作重點單位的幫扶，兩起罪犯脫逃報警事故發生之后，分局專門成立了由政工、紀檢、獄政等部門負責人組成的整改工作領導小組，分局分管監管改造工作的領導親自率隊，逐一深入到重點單位，召開現場會，幫助理思路，定措施，協調改造與生產關系，研究制定整改工作方案與整改工作時間表，限期予以整改。

三、以開展專項活動為手段，為罪犯改造提供良好的環境支持

沒有良好的環境支撐，維系改造秩序穩定就無從談起。為此，兩起事故發生之后，分局積極從凈化改造環境著手，大力開展環境整治活動。

一是強化警示教育，組織召開脫逃犯批判大會。“5.12”、“6.1”兩起罪犯脫逃 報警事故發生之后，為了及時打擊獄內重新犯罪，警示教育他犯，分局在加大調查、取證力度的基礎上，積極提起公訴，及時向檢查機關移送案卷。6月初，在法院的大力支持與配合下，分局積極組織召開公判大會，并在公判的基礎上，開展了聲勢浩大的反逃、批逃活動。通過罪犯代表聲討，逃犯現身說法，民警透徹闡述，在現場罪犯中產生了強烈的震撼效應。不少罪犯在會后的討論發言中，認為脫逃得不償失。二是集中開展為期20天的脫逃無出路專項教育活動。為了進一步造勢，擴大影響，分局新聞中心在對兩場批判大會全程錄像的基礎上，結合省局《逃到天涯總是囚》的專題片,每晚開辟電視專檔，在全局罪犯中定時進行播放，組織罪犯收看。此外，為擴大宣傳途徑，分局利用《改造天地》為手段，在其中開辟專版，收集刊發罪犯思想動態和學習心得，通過身邊的人談身邊的事的形式，使罪犯在心理上易產生思想共鳴，從而提高專項教育的效果。三是開展民警文明執法規范月活動。結合“規范執法行為，促進執法公正”專項整改活動的開展，分局以落實獄務公開內容為基礎，以杜絕隨意、粗暴執法為重點，以強化制度落實為保障，在全局民警當中開展學規范、用規范、開展文明執法活動，著重解決違反工作程序，侵犯罪犯合法權益，有章不循，循章不嚴，或在崗不盡職等現象，努力為罪犯營造公平、公正、文明、有序的改造環境。

四、以強化民警工作責任為動力，切實夯實安全工作基礎

為了將3月底以來開展的早間現場管理規范整頓成效向全天24小時擴展延伸，分局積極采取措施，堅持以落實制度規范為主線，狠抓民警執法行為與工作責任。一是開展分監區民警工作規范考核試點。為規范分監區民警執法活動和工作程序，建立分工協作，責任共擔的工作機制，分局在廣泛調研，征求意見的基礎上，本著切合實際，便于考核的原則，制定出臺了《白湖分局分監區民警工作規范》試行稿，就民警日常工作紀律、職責范圍、罪犯日常管理、分監區區委會四個方面內容，進行了具體規范與統一，并在二十六、關河、山南、棲鳳四個監區先期開展運行試點，為下一步全局推廣積累經驗。同時，為了準確評價分監區民警德才表現和工作實績，根據分監區民警工作規范，相應配套出臺了民警百分制工作量化考核表，從而在民警日常工作評價機制上，達到定量與定性的結合。二是啟動民警待崗學習制度。為了強化民警工作的責任心與事業心，保證民警在崗盡職，杜絕隨意、疲沓、懶散的工作作風，體現獎優罰劣，干好干壞不一樣的工作機制，分局在量化民警日常工作考核的基礎上，對月考核一次性扣分達30分或月考核得分70分以下的，責令其離崗學習。離崗學習期間，民警只拿本人基本工資，且離崗學習由分局統一組織，期限不少于三個月。學習期滿后，經考試、考核合格后方可上崗；否則，對其離崗學習期限進行順延，直至考試、考核合格后方可上崗。三是提高安全問題的通報力度與責任層次。為強化監區自我管理意識，加大監區領導安全工作責任力度，分局一改過去監管安全問題的通報方式，視安全問題情形的不同，將具體問題與責任領導掛鉤，通報出領導具體姓名，從而推動監區領導主動想工作、抓工作。四是著手制定《領導干部工作失職失誤責任追究辦法》。以強化監區領導工作責任意識，防止監區領導工作不作為與責任不明現象。

篇2

為認真貫徹落實《安全生產委員會辦公室關于進一步加強汛期安全生產工作的緊急通知》文件精神，我館及時開展汛期隱患大排查工作，現將開展情況匯報如下：

一、成立領導小組

組長：

副組長：

二、加強隱患排查、整治，確保安全度汛

我館結合實際，開展安全生產大檢查，在檢查中做到有針對性，突出重點，把握關鍵，將安全隱患、防汛責任制的落實、組織機構的健全、應急預案、以及防汛搶救隊伍的建設等方面作為檢查*的重點。

三、加強防汛值班，確保信息暢通

汛期嚴格執行24小時值班制度和領導帶班制度。將本單位防汛負責人、聯系電話號碼、防汛值班表進行備案，并要求防汛負責人電話必須保持全天24小時暢通，加強值班管理，確保防汛信息暢通。

四、整改措施

（一）加大宣傳力度，積極加強汛期安全生產工作，增強防汛安全生產意識。

篇3

督辦落實工作： 一是對黨委會上安排的重點工作制定了督辦落實表，二是日常工作中結合半年工作總結制定了各部室工作進展和疑難表，三是認真完成了市委市政府重點工程會議、范書記調研講話、市委十一屆十四次全會、市委常委會、市政府全會、襄發23號文件、鄂發19號文件、襄辦發55號文件、保障房建設、市第十二次黨代會等落實情況匯報。

文字材料工作： 完成了10篇黨委會會議記錄、7篇會議座談錄音整理稿；完成了評先表彰方案、半年工作總結、年度工作總結、工作要點、部室目標責任狀、統計簡報分析、招商引資總結等年度例行工作匯報；完成了政府年度目標考核、檔案省特級、保密先進單位、青年文明號、優秀志愿者組織、人才工作先進單位、文明單位等考核迎檢工作的相關文字材料；完成了五年工作總結、范書記別市長工作匯報、公司“十二五”項目庫、投融資情況匯報、縣域經濟會交流材料、國企黨建材料、城市基礎設施建設服務體系、優化經濟發展環境專題報告、擴大融資引大項目推進四個襄陽建設、襄陽市舊城改造及城市綜合體項目建設情況匯報以及“1+X”系列等大型文字材料；完成了二期債券發行所需各項文字材料；完成了三萬活動、集訓活動、還建房等消息報道十余篇，工作簡報四期；完成了各類會議議程、主持詞、領導講話、單項工作匯報等文字材料70余篇。

綜合部內務工作： 一是重新起草了公文處理辦法；二是堅持了綜合部工作簡報；三是協助趙部對綜合部的分工、工作任務等進行梳理和安排。

學習情況

二是珍惜每一次外出學習考察機會。今年4月下旬，經公司領導批準，我和趙部長前往廈門參與了人力資源管理專題學習，讓我重新拾掇出大學時代考取人力資源管理師時的書籍資料認真回味思索，將我個人對公司人力資源管理工作的想法和思路向績效考核辦做了匯報并貫穿在公司集團化改革新設部室的設想中。今年11月下旬，陳總帶領連我在內的四名同志參與了重慶xx年會，進入公司以來，每年的xx會，黨委都安排我參加，是對年輕同志的關愛和培養，更是對我們的期望和提攜，我不敢辜負，會議上一是聽取當年最熱門的形勢分析，二是聽取發言單位的經驗介紹，三是走訪了解當地城市的建設，四是在活動中結交行業內的同行專家，雖然每年會議的時間很短暫，接觸的人和事也有限，但是我相信只要做好積累，總會有一天摸清全國xx的家底為襄陽建投建好數據儲備庫。

三是把握黨委把我送出去脫崗學習的機會，在市委政研室扎扎實實地學習了兩個月，深刻地思考了崗位與愛好、學習與應用、技巧與規律的關系，加強了對全市情況的學習了解，深化了對文字工作的認識，更重要的是時常就工作中遇到的問題向市委政研室的“師傅”、“師兄”、“師姐”們請教學習，有了高人的指點，自己的工作質量也大有提升。

四是堅持在工作中學、向身邊人學、從點滴中學。始終牢記保持對不同工作崗位的好奇心和求知欲，積極向黨委班子成員學習靠攏，向胡總、xx、xx、xx等專業人士請教學習，向各部室具體經辦人員學習咨詢；時刻提醒自己關注網絡、報刊、會議材料中的時事訊息和精神；注重在工作中反思、積累；注重多看好書、多交高人、多思小事。

思想情況

今年9月，我被黨委任命為綜合部副部長，作為一名不在編的年輕女干部能被黨委啟用，榮幸與不安在我心里激烈交撞。一方面是黨委和同事們對我工作的認可讓我倍感欣慰和值得，另一方面我也曾顧慮自己的年輕、經驗、能力和性格能不能勝任，會不會辜負。陳總在黨委會上的一席話以及各位領導在工作中對我的信任和期望讓我把一切不安和懷疑都拋在了身后。我年輕，經驗少，資歷淺，可我不怕，因為我愿意學，愿意干，只要有這兩樣我就能在新工作、新崗位上學到新知識、積累新經驗，有些人可能在部分工作中干的久了、順手了，我從零開始，只要堅持在干中學，在學中干，不放棄，終有一日我也能達到。雖然我曾經也讓部分領導覺得個性太強，不太“聽話”，但是當我站在新的角色、新的身份上時，將心比心，換位思考，我對綜合部的同志們在接受工作時的態度多了一份包容，對綜合部的領導開展和安排工作多了一份理解，彼此間加強溝通，尋找有效的方法和路徑，更重要的是堅持以身作則、用能力去說服人，用善意去感化人，努力和綜合部的同志們共同營造一個團結向上的集體。當我站在新的角色、新的身份上時，我要求自己用更加積極、主動和負責的方式去對待工作，以前我認為只要做好我自己的活兒就行了，但現在我得對新從事文字工作的李偉負責，傾心盡力地去教導和交流；得對對綜合部操全盤心的趙部負責，主動匯報提醒部內工作；也得對部室內其他同事的工作負責，雖然偶爾覺得很累，很不公平，也質疑自己是為了什么，但也及時地調整了心態，在其位謀其政，這個心我必須地操下去，以一個能做事，敢負責的姿態體現出我個人的價值。

篇4

一、提高認識，切實加強檔案管理工作的領導

領導重視是做好工作的前提，為加強我局檔案管理工作的領導，根據人動，我局及時調整了檔案管理工作領導小組，成立了由局長任組長，其他主要領導、分管主任及兼職保密干部（檔案管理員）為成員的檔案管理工作領導小組，做到了主要領導負責抓，經辦人員具體落實，在不斷加強對檔案工作管理的同時，形成了工作有要求、有布置、有檢查的齊抓共管的良好局面。

二、加強制度建設，規范檔案管理

為不斷促進我局檔案管理工作的規范化建設，提高文書檔案管理水平，近年來，我局先后制定了檔案工作崗位責任制度、檔案的收集、整理、歸檔、保管等等各項制度。明確了檔案工作職責和任務、歸檔范圍及整理要求，使我局文件材料的形成、積累、收集、整理有據可依。同時，我局按照檔案管理要求，制定了單位檔案分類方案、保管期限，編寫了全宗介紹，編輯了單位發文匯編，建立了檔案借閱登記薄，并對歷年歸檔的文件材料編制了檢索目錄，保證了檔案查閱工作的方便快捷，一直以來也無檔案丟失、毀損等情況的發生。

三、加強學習，提高檔案管理整體意識

認真學習貫徹落實《中華人民共和國檔案法》，做到依法治檔，單位結合政治理論學習時間，組織單位干部職工認真學習了相關檔案法律法規，使大家認識到檔案工作的重要性及檔案管理工作并非可有可無，而是記錄歷史的重要載體。每年4月都定期對前一年的檔案立卷歸檔，、新增文書檔案和業務檔27卷，其中：（永久5卷、定期30年5卷，定期17卷）。

四、存在的問題

一是因單位新建辦公樓，暫時是臨時辦公，在檔案保管設施方面無法達到檢查標準。

篇5

為了貫徹落實進一步做好春節、春運、兩會期間道路交通安全管理工作，堅決杜絕我縣發生重特大道路交通事故，加強預防事故工作措施落實的力度，我大隊采取超常措施，加強了客運車輛、校車、送子車管理，強化了鎮內及農村道路交通管理，現將我大隊貫徹落實市支隊指示精神情況匯報如下：

一、加強組織領導，確保春節、春運、兩會期間道路交通安全暢通。召開全體民警大會對“春節、春運、兩會”期間道路交通安全工作進行動員部署，成立了以縣公安局副局長兼交警大隊長丁憲平為組長、大隊其他領導為副組長，各所室中隊負責人為成員的“春節、春運、兩會”工作領導小組，領導小組按照市支隊的工作要求和部署，全力抓好轄區“春節、兩會”期間各項交管工作的落實。

二、加強重點車輛管理。大隊對中、短途客運車輛實行gps動態監管，做到了隨時掌握客運車輛運行情況。堅決落實民警承包制，對全縣95臺中短途客運車輛實行了包保責任制，平均每名民警包保1臺客運車輛，明確一車一檔。建立了民警與客運車輛車主、駕駛員的手機溝通制度，本著與客運車輛駕駛人結對子、交朋友原則，通過客運車輛檔案中的手機號與車主及駕駛員經常性的進行溝通，了解近期車輛運營情況，督促客運車輛車主拒絕超員、超速行駛，提醒駕駛員不疲勞駕駛，同時在惡劣天氣時，及時利用電話、短信通知客運車輛車主以及駕駛員，注意安全行車。

篇6

東城區開展專項培訓推動衛生系統檔案管理工作 近日，東城區檔案局對區衛生系統專兼職檔案人員開展了檔案工作培訓，此次培訓從三方面介紹了檔案業務工作，并詳細講解了文書和照片檔案的整理方法。50余名基層檔案人員參加了培訓。（朱 文）

朝陽區檔案局加強區屬國有企業檔案管理工作 前不久，朝陽區檔案局制發文件，對區屬國有企業進一步做好檔案工作做出指導，要求其填寫《銷毀國有企業資產與產權變動檔案備案登記表》、《改制企業檔案處置方案備案表》，報送區檔案局備案，以確保改制和破產企業檔案的安全。（張敬煜）

西城區檔案館檔案利用穩步提高 西城區檔案館上半年共接待利用者5022人次，利用檔案6751卷、243件，出具檔案證明3770份。利用檔案的人次與去年同期相比，上升了6%，為利用者提供掃描件的數量比去年提高了52%。（姚乃彤）

海淀區檔案局加快辦公自動化系統建設 海淀區檔案局以區辦公云平臺為軟硬件基礎，建立網絡化、高效、迅捷的辦公自動化系統，實現辦公應用功能的深化，與已建成的各單位辦公系統實現統一平臺信息共享，項目現已進入需求設計階段。（尹 哲）

昌平區檔案局積極推進基層站所建檔工作 昌平區檔案局結合基層站所工作特點，深入基層組織業務培訓并進行現場檢查指導。目前全區學校、醫院、水站、司法所、房管所、社保所等共200余家站所實現建檔，推進了基層規范化管理。（何繼軍）

大興區檔案局召開上半年工作總結會 前不久，大興區檔案局召開上半年工作總結會，總結了上半年工作，同時部署了下半年工作任務。冀學光局長在會上作了總結講話，他在肯定各科室工作的同時對下半年工作提出七個“加強”。（鄧冬梅）

石景山區檔案館“三到位”強化檔案信息化安全工作 石景山區檔案館加強檔案信息安全工作，嚴格執行“安全責任落實到位、隱患風險排查到位、整改提高措施到位”，強化安全意識、明確安全責任、完善檔案信息化等安全保密工作制度。（靳曉蕾）

平谷區檔案局召開“創建全國社會主義新農村建設檔案工作示范區”指導中期匯報會 前不久，平谷區檔案局召開了“創建示范區”指導匯報會。會上，6個指導組分別就鎮、村檔案室情況，產林改、承包合同等重點檔案歸檔、利用情況，存在的問題和下一步想法等進行了匯報。（楊有啟）

豐臺區檔案系統積極參加檔案法制知識競賽活動 為深入貫徹實施“六五”普法規劃，豐臺區檔案局召開全區檔案系統執法聯絡員和協作組組長參加的專題動員部署會，組織全區104個立檔單位參加全國檔案法制知識有獎競賽活動。（遲春慶）

懷柔區檔案局檢查寶山鎮檔案工作 近日，懷柔區檔案局張林東副局長一行來到寶山鎮視察指導檔案工作，在聽取2011年度檔案收集歸檔工作及移交任務進展情況匯報后，對鎮機關2011年檔案收集、歸檔工作及檔案室安全情況做了實地檢查與指導。

（懷柔區寶山鎮檔案室）

門頭溝區加強重點建設項目檔案管理登記工作 為全面加強對重點建設項目檔案工作的監管，門頭溝區檔案局在全區范圍內發文，要求各有關單位完成2012年度的新建、在建、竣工項目檔案管理登記工作，并依據《北京市重點建設項目檔案管理登記辦法》上報。（安宏清）

延慶縣檔案局三項措施推動家庭建檔工作開展 延慶縣檔案局積極推動家庭建檔工作的開展，在眾多家庭檔案中“樹立典型、開展培訓、深入指導”，提高居民對家庭建檔的認識，加強了家庭檔案規范化整理。（王志華）

房山區檔案局開展7·21特大暴雨搶險救災檔案收集工作 7月25日，房山區檔案局下發了《關于做好7·21特大暴雨搶險救災情況檔案收集整理工作的通知》，對全區搶險救災形成的檔案進行收集整理并提出了具體要求。（房山區檔案局）

通州新城核心區重點建設項目檔案工作上新臺階 7月20日，北京新奧通城房地產開發有限公司市政工程參建方主管檔案工作領導及專職檔案人員40余人參加《重大建設項目檔案驗收辦法》的業務培訓，至此，通州新城核心區重點建設項目檔案工作上一新臺階。

（董九兵 陳 晨）

密云縣檔案局加強汛期安全工作 近日，密云縣檔案局局長帶領防汛領導小組對局館圍墻、院落、排水管線及院內附屬設施等情況進行重點檢查，同時強調要認真落實檔案安全防汛責任制，對發現的安全隱患要求立即進行整改，確保檔案安全度汛。（劉 靜）

北京市公安局部署加強汛期檔案資料安全保管工作 按照國家檔案局“關于加強汛期檔案安全保管的緊急通知”要求，針對今年入夏以來北京地區雨量充沛受極端惡劣天氣影響可能性較大的情況，市公安局發出通知，緊急部署汛期檔案安全工作。（支 蕊）

篇7

一、州迎國檢倒計時工作領導小組

州“兩基”迎國檢倒計時工作領導小組下設綜合協調、接待、文秘資料、經費核算、督導檢查、宣傳報道6個工作組，州“兩基”迎國檢倒計時工作領導小組綜合協調組統一組織領導，統一協調實施。州迎檢辦負責對各工作組倒計時工作進展情況的督辦和情況通報。各工作組要根據本方案明確的職責和倒計時安排，細化分工，職責到崗，責任到人，既要各司其職，保質保量按時完成工作任務，又要互相配合，相互協調，全州一盤棋，確保順利通過“兩基”國檢。

二、分組及工作任務

1、綜合協調組

組員：州政府辦公室、州教育局、州發改委、州財政局相關工作人員。

工作任務：

1、綜合協調，組織實施全州“兩基”迎國檢工作；負責向省政府、省教育廳上報有關文件；制定《州接受國家“兩基”督導檢查工作手冊》，統籌安排國家督導檢查組在期間的工作安排，時間表、路線圖。

2、與教育廳、省政府辦公廳、州“兩基”迎國檢領導小組成員單位銜接，聯絡迎國檢工作相關事宜。

3、協調安排“兩基”國檢匯報會、總結會等會務具體事項；負責協調有關單位落實國檢過程中安全保障事項。

4、協調安排國家督導檢查組、省上領導來檢查工作過程中州內陪同領導和工作人員等。

5、落實國檢組工作、警務用車；綜合協調其他五個組的工作。

2、接待組

組員：州政府辦公室、州教育局相關工作人員。

工作任務：

1、按照綜合協調組的統一安排，負責制定國檢專家組接待方案，按程序及規范要求對禮儀、服務及工作人員進行培訓。

2、落實國檢組成員的接站、住宿、餐飲、宴請、參觀、送站等具體事項；安排國檢專家組工作室及國檢過程中活動安排等具體事項。

4、統籌安排接站、檢查、參觀考察、送站等國檢過程中的車輛。

5、落實國檢組工作用品、紀念品，預訂返程車票等事項。

6、國檢組專家安排一一對應的聯絡員，提供周到及時服務，做好安全保衛工作。

3、文秘材料組

工作任務：

1、按照綜合協調組的統一安排，負責擬定我州“兩基”工作情況匯報稿等，安排落實財政、發改、人事、審計等部門“兩基”工作情況匯報。

2、草擬迎國檢期間有關文件、請示等文稿。

3、安排專人負責“兩基”國檢匯報會及檢查過程中質詢問題的記錄整理等，按國檢組要求及時提供所需的相關材料及表冊。

4、審查各地“兩基”工作報告及“兩基”情況統計表，指導各縣(市、行委）做好迎檢工作。

5、準備國檢所需檔案材料、編印材料清單、州情介紹等有關材料。

6、7月15日前編印完成“兩基”工作畫冊。

7、7月15前完成“兩基”工作展板。

8、安排專人負責國檢組材料文稿打印。

9、編印《州“兩基”迎國檢領導小組成員單位“兩基”工作情況匯報》、收集和編印《州中長期教育改革和發展規劃綱要》等相關材料的單行本。

4、經費核算組

工作任務：

1、按照綜合協調組的統一安排，負責協調財政、審計、發改、稅務等部門做好教育經費投入。

2、協調財政核算—年義務教育經費“三個增長”情況；核算全州教育費附加和地方教育附加征管用情況；預算內教育經費占財政支出比例、明確農村稅費改革轉移支付資金用于教育的比例；落實義務教育經費保障機制改革政策的情況等。

3、協調審計提交—年教育經費審計報告，督促各地補齊欠撥教育經費或作出補撥承諾。

4、落實國家、省政府、州政府各項教育工程資金的情況，實施中小學校舍建設和學校布局調整工作的情況。

5、督導檢查組

工作任務：

1、按照綜合協調組的統一安排，草擬《州“兩基”工作自查自評報告》、《基本普及九年義務教育、基本掃除青壯年文盲情況登記表》。

2、擬定“兩基”迎國檢工作實施方案。

3、制定“兩基”迎國檢倒計時工作安排。

4、召開“兩基”迎國檢培訓會及督導人員會議。

5、組織對各地落實整改情況的檢查，指導各地做好學校校園整治、常規管理，校園文化建設等。

6、督促指導各地自查自評和整改達標工作。

7、督促指導各地做好“兩基”工作匯報材料、接待及檢查線路、展室、專題片等工作。

8、督促檢查各地“兩基”迎國檢宣傳工作開展情況。

9、教育項目實施，改善辦學條件等方面接受國檢組質詢和有關問題的答復。

10、提出促進義務教育均衡發展，解決大班額問題的思路，辦法和措施。

6、宣傳報道組

組員：州委宣傳部、州文體廣電局、州教育局、電視臺、柴達木報社相關工作人員。

工作任務：

1、按照綜合協調組的統一安排，制訂“兩基”國檢期間宣傳方案。

2、協調落實日報、教育、柴達木報及相關門戶網站等媒體上的宣傳報道；指導各地做好迎國檢宣傳工作。

3、編印州“兩基”國檢專題簡報”；協調德令哈市做好市區、車站、廣場等重點場所懸掛“兩基”工作宣傳標語。

4、協調落實電視臺播放“兩基”工作專題宣傳內容。

5、協調落實新聞媒體及記者對國檢匯報會、總結會、督導檢查等重要活動的宣傳報道；制作國檢組專家在工作專題相冊。

三、建立“兩基”迎國檢工作聯系制度

為充分發揮州“兩基”迎檢辦作為州委州政府在“兩基”迎國檢工作中的參謀助手作用，指導、督促各地認真做好“兩基”迎國檢工作，建立“兩基”迎國檢工作聯系制度，州迎檢辦負責人定點聯系全州各地，相關聯點單位抓好工作落實。

州人力資源和社會保障局、團州委、州工商局、州教育局、州監察局、州婦聯等聯點單位抓好工作落實；

州地稅局、州住房和城鄉建設局、州編辦、州財政局、州委宣傳部、州扶貧辦等聯點單位抓好工作落實；

篇8

一、工作開展情況

2020年全年共資助學生4526人次，資助金額679.5萬元，其中春學期資助學生2124人，資助金額318.6萬元；秋學期資助學生2402人，資助金額360.9萬元。

二、主要做法

1.加強領導，成立小組。成立智力扶貧工程責任組，主要負責發展教育規劃、資金籌集、項目實施、資金撥付等工作，建立貧困戶子女在校信息檔案。堅持主要領導親自抓，分管領導重點抓，專業人員具體抓的原則，確保有人管事，有人做事，為雨露計劃的開展提供了強有力的組織保障。

篇9

尊敬的各位領導、各位專家：

國家局組織本次評估活動，既是對廈門市檔案事業發展的全面評估，也是對我區檔案事業發展的一次檢閱和促進。對此，我們表示誠摯歡迎和衷心感謝，我們也十分企盼各位領導、各位專家對我區檔案工作多指導，多提寶貴意見。根據安排，我的匯報如下：

一、集美區情簡介全區土地面積276平方公里，總人口40.42萬人（其中：常住人口18萬人，外來人口22萬人），下轄兩個鎮（灌口、后溪）四個街道（杏林、杏濱、集美、僑英），22個行政村34個社區居委會，設有臺商投資區和文教區兩個管委會。

二、我區檔案事業發展主要情況1、區委、區政府關心重視到位，人、財、物有保障，檔案事業健康發展。一是領導到位。由區委領導分管檔案工作，分管領導經常深入檔案局館、深入基層單位調研，適時作出指導，及時幫助解決檔案事業發展難題。為提高我區檔案信息化水平，分管領導親自帶領我局館人員赴浙江省舟山市檔案局考察。二是列入總體規劃。把檔案工作列入區國民經濟發展計劃。三是人員到位。2003年區檔案館定編在職事業編制4名，區劃調整后配備在職6名，其中行政2名，事業4名。同意區檔案局館按照閩委組參[2007]7號文和廈委辦[1999]5號文規定參照公務員管理。成立局機關黨支部。四是經費到位。區檔案事業經常性經費列入一級財政預算，并逐年提高。此外，區財政又先后投入400多萬元用于檔案館庫房安全設施改造、檔案信息化、政府信息公開場所和檔案室等建設。

由于領導關心重視到位，人財物全面保障，我區檔案工作取得明顯成效。區檔案局被評為省“四五”檔案法制宣傳教育先進單位、市2000—2003年度檔案工作先進集體。2004年被評定為省二級檔案館，2008年被評定為國家二級綜合檔案館。區檔案局是區級文明單位。

2、大力加強村居檔案規范化建設，全面提高村居檔案管理整體水平。以往，我們每次組織對社區檔案管理工作進行合格認定時，都會被要求幫助解決檔案辦公設備問題。如送一臺電腦、給一部空調等等。對此，我們認真對待，組織了調研，形成了材料，并及時向分管領導匯報，引起高度重視。2006年5月，區兩辦轉發了我局《關于大力加強全區村居檔案工作的實施意見》。提出要全面加強對村居檔案工作的領導，建立健全區、鎮街、村居三級檔案管理網絡；要有針對性開展業務培訓，盡快提高村居檔案工作整體水平；要加強檔案基礎設施建設，確保村居檔案安全有保障；要培養典型，確實提高村居檔案管理層次等四項內容。??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 對村居基層單位，我區本著“多予少取”的精神，打破財政體制常規，區財政立項拔款 54 萬元,鎮街等額出資配套，對村居檔案室硬件進行全面配套。除一個鎮擬將其行政村檔案集中管理外，其余村居全面完成檔案規范硬件和制度建設。每個村居配置電腦、空調、照像機、檔案軟件、四位一體打印機、掃描儀、移動硬盤、防磁柜、滅火器、檔案柜、防盜門、防盜窗或網、防強光窗簾等項。與此同時，結合我區新聘村文書，一律兼任檔案員。我們經過認真組織實施和檢查驗收，全區32個社區居委會檔案管理均通過合格認定，2008年成立的兩個新社區正在抓緊建設中。農村檔案工作整體水平也得到應有提高。由于該項工作同屬區政協提案內容，因完成較好，得到區政協通報表揚。該舉措得到《中國檔案報》等報道，《淺談新時期經濟特區村居檔案工作的落實與提高》調研文章在《中國檔案》雜志刊發。

運行一段時間后，我們沒有沾沾自喜，而是針對存在問題及時召開全區六個鎮街分管檔案領導和檔案員會議，大家查擺不足，分析原因，提出解決辦法。按照分級管理原則，進一步明確各鎮街是抓好轄區內村居檔案工作的主體，區局是要業務指導者，并直接掛勾每個鎮街各一個村居，分工局館人員聯系。會上，區委分管常委對我區鎮街、村居檔案工作提出新要求：一是思想上要再重視。鎮街、村居檔案是全區檔案工作的重要組成部分，要高度重視，要有完整記錄鎮街、村居真實歷史的責任感和使命感。二是工作上要再加強。要充分利用已條件，按照要求抓緊做好檔案的收集、整理、歸檔和編目等工作。三是思路上要再創新。要以鎮街為主，創新村居檔案工作思路，要抓典型、抓特色，抓出水平。4、抓機制，抓隊伍，以民為本，創新方法，推動檔案工作健康有序運行。檔案館是窗口單位,其作風優劣、服務態度直接影響黨群、干群關系，直接影響黨和政府形象。幾年來，我們堅持以民為本，主要抓：一是隊伍作風建設。工作紀律是隊伍作風建設的重要表現，我局針對工作紀律偶有松懈等問題，實行局館人員上班使用網上OA辦公系統簽到。二是改進查檔值班制度。從原來以誰接誰查檔看似自覺，靠自覺而形成的混亂現象，到每人周值班影響其它工作，再到實行A、B崗值班辦法，指派專人即A崗，其他人員即B崗，以A崗為主B崗為輔。三是細化分工，落實責任。我們在做好年度計劃基礎上，針對年度工作任務、項目內容，用人所長、避其所短，將全年主要工作，如具體項目、立檔單位業務指導等分配到具體人員，并把落實情況作為年終考核和外派學習的主要依據。四是移出館藏民生檔案數據，提高工作實效。2007年底，我們辦理部分館藏民生檔案數據移交到職能部門，如婚姻檔案數據正式移交區婚姻登記機關，由該機關提供利用。我們還及時接收婚姻檔案實體及其數據進館，解決婚姻登記機關庫房不足和保管安全問題。這樣即減少我局館直接查檔量，又方便群眾，節省查檔利用社會成本。我館查檔利用數從2007年459人次2595卷，到2008年281人次1728卷，查檔人次下降38.8%，效果十分明顯。

5、突出抓好檔案館、機關聯合檔案室建設，提高檔案安全管理水平。檔案安全工作無小事，是擺在首位的第一重要的工作。我們重點抓檔案館、室安全設施建設。一是主動抓檔案館安全設施改造。我館投入使用后，由于原設計原因，區檔案館與區機關辦公樓一樣，采用水噴淋消防系統，未設置監控、報警系統等，安全措施不到位。此事引起政府高度重視，財政立項92萬元，改水噴淋消防為自動環保氣體消防，改造除濕系統為自動化，建成了監控主自動報警系統，使檔案館安全措施全面到位；二是創造性建設機關聯合檔案室。我們本著便于檔案利用和落實保管安全到位原則，把相對集中辦公單位的自管檔案，采取“集中管理、分屬使用”辦法，用建設檔案館標準，先后在集美、杏林兩地設置二個機關聯合檔案室，有效改變多數機關檔案室如同“雜物間”或小單位檔案存放辦公室等安全措施不到位狀況。設置了公用檔案室和人事專用、城建專用檔案室等三個功能室，檔案庫房可以滿足各立檔單位自管檔案和人事檔案保管需要，城建檔案存量30年以上。目前，全區有33個（占60%）機關單位和95%以上自管檔案實現集中。檔案裝具設備先進，檔案存儲、利用方便，檔案實體安全措施全面到位。

各位領導、各位專家：以上是我區檔案事業發展的一些具體做法，但距檔案功能的全面發揮，離黨和政府與人民群眾的要求還有差距。為此，我們要積極響應區委關于“奮力拼搏在集美，攻堅克難見實效”的號召，采取措施，主動作為。一是要加強全區檔案員業務培訓，提高工作枝能，發揮區館、區機關（鎮街）、村居檔案室平臺作用。二是要積極探索對實行“集中管理、分屬使用”的機關聯合檔案室的管理辦法，要著眼提高實效，發揮作用。三是要抓緊館藏檔案數據解密劃控和目錄數據與全文數據掛接工作，爭取早日上網實現檔案資源社會共享。我們要再接再厲，奮力拼搏，努力實現我區檔案工作再上新臺階。

廈門市集美區檔案局

2009年5月20日

篇10

按照區治理辦《關于在全區集中開展“深入治五亂，整潔迎五一”攻堅月活動實施方案》和區愛衛辦《關于集中開展環境衛生綜合整治工作的通知》的要求，現將我委攻堅月活動情況匯報如下：

一、活動時間

XX年4月15日—5月15日，為期一個月。

二、活動內容

（一）深入治理“五亂”，打造整潔優美的新區環境。

1、開展環境衛生清潔行動。集中治理新區背街小巷、城鄉結合部、安置小區和施工工地周圍道路的環境衛生，全面清除7處衛生死角，約8600㎡。出動120名環衛工人，81小時機械切實做好黃河廣場、三國文化長廊、政府機關周圍、休閑場所等節日及“5.12”紀念活動期間人流量大和人群聚集區域的清掃保潔工作。

2、開展清除“牛皮癬”，規范廣告設置。對新區內新出現的“牛皮癬”進行集中清除，共計清除8處牛皮癬。

3、對新區內破損的市政設施進行維修，對缺損的綠化進行修補，美化新區形象，提升新區宜居質量，使新區市政設施完好率達到98%以上。

4、因地制宜地推進新區環境美化亮化行動。改善新區景觀，以鮮花布景，促綠化“破墻”，美化新區環境，打造靚麗家園，營造歡樂、喜慶氣氛。

5、協助交通、交警、市執法局三大隊、區建設局、東湖鄉對新區攤位亂擺、車輛亂停、工地亂象進行治理，治理了8處攤位亂擺、3起車輛亂停、4處工地亂象。

（二）深入發動全體干部職工，大搞室內外環境衛生。

發動全體干部職工在單位內進行了清潔衛生大掃除，做到了地面整潔無垃圾、無污垢；墻面天棚無灰塵、蜘蛛網；窗明幾凈，物見本色，辦公設施、設備無灰塵、無污垢；資料、書報、物品擺放整齊。檔案柜上無雜物。廁所地面無泥土、無煙頭、無紙屑；大小便池無尿垢、污垢、無臭氣；洗手池見本色、潔白無污垢；綠化帶無雜物、紙屑、塑料袋、煙頭、果皮等；花盆外無泥土、無污垢、盆內無雜物、無煙頭。

（三）抓好宣傳引導，營造濃厚氛圍。

繼續加強城鄉環境綜合治理公益廣告宣傳，進一步提高新區居民愛護環境衛生的良好習慣，深化城鄉環境綜合治理工作。