摘要：選煤廠設計最關鍵的問題就是選煤工藝設計，選煤廠設計水平的高低直接取決于選煤工藝設計。首先介紹了我國選煤生產的現狀，其次分析了選煤技術工藝特點，然后闡述了選煤工藝流程確定原則，并結合我國選煤工藝的實際情況，提出選煤工藝設計的未來發展方向，希望對煤炭行業的發展提供幫助。

關鍵詞：選煤廠設計；現狀；原則；發展方向

隨著我國科技水平和經濟水平的提升，煤炭行業也大量應用先進的設備和技術，不斷完善勘查、設計及機械設備，我國也建設了一批國有大型礦井，極大的促進了我國煤炭行業的發展，對國民經濟也是極大的推動，煤炭行業在設備和技術方面不斷提升，已經進入了良性循環的發展過程。選煤設計的核心是選煤工藝的設計，選煤廠設計好壞直接取決于選煤工藝設計。一個選煤廠設計水平高，那么選煤工藝設計水平一定較為先進，只有確保應用了先進的選煤工藝，才能進行后續的設備和廠房布局設計。目前，我國科技水平發展迅速，新技術和新設備不斷研發出來，現在煤炭行業的關鍵問題是如何優化設計出合理的選煤工藝。

1我國選煤生產的現狀

1.1選煤技術

我國的選煤技術近年來發展較快。在上世紀80年代，我國選煤技術還以跳汰選煤為主，目前，我國的選煤方法已越來越多樣化，主要應用浮選選煤、重介質選煤和風選等，目前我國應用最多的是重介質選煤技術。但由于我國選煤廠規模較小，選煤入選率較低，造成我國目前的選煤技術仍與國外發展國家有較大差距。

***選煤廠隸屬于霍州煤電集團******，原設計能力為1.80Mt/a的煉焦煤選煤廠，主要入洗本礦井原煤與集團公司內部部分礦點原煤。2003年入洗能力計劃2.10Mt，超設計能力17%。截止上半年已入洗107萬噸，完成年計劃的51.39%，年底有望完成計劃，甚至突破計劃，其能力利用率達預計可達119.91%。但是，隨著本礦礦井資源的變化，以及集團公司內部洗煤系統整體形勢的發展，選煤廠面臨著資源量缺乏、入洗結構調整、洗煤效率偏低、環節能力不適應及整體發展后勁不足等一系列矛盾。為此，根據礦井三年規劃生產能力及洗煤廠的實際情況，對洗煤廠后三年的整體發展進行了規劃，整體規劃從選煤廠可入洗資源量、工藝現狀入手，著重分析了后三年入洗原料煤來源及其可選性，工藝存在的問題及改造的必要性，環節配套改造，投資、成本、產出等，明確的提出了核心工藝改造方案為全重介工藝，進一步完善工藝及其配套系統，提高選煤廠的生產能力、裝備水平和競爭實力，確保選煤廠的可持續發展。

第一章******選煤廠現狀

一、概況

******選煤廠是***方式合作開發。位于****之間，距霍州市4km，通過地方公路與大（同）運（城）干線公路相連，有3.828km的鐵路專用線在圣佛車站與南同蒲鐵路接軌。選煤廠設計年入洗能力180萬噸，屬煉焦煤選煤廠，現行工工藝采用跳汰三產品、煤泥濃縮浮選、尾煤壓濾回收。目前，入選原煤除來自本礦礦井1#、2#、10#、11#原煤外（入洗比例40%），還包括集團公司**2#煤、**10#煤、***2#煤、**2#煤、**2#、10#煤等（入洗比例60%），生產產品主要包括8--11級1/3焦煤和肥煤。

二、原煤系統

選煤廠原煤除來自本礦斜井和平峒，大部分入選原煤來自本集團公司內部附近其他礦井。斜井通過皮帶運輸；平峒通過1t礦車運輸，同兩個翻車機房受煤，每個翻車機房下各設有一個緩沖倉。內部調煤通過汽車運輸至儲煤場，推土機送入受煤坑，經回煤暗道進入原煤準備系統篩分、破碎處理后進入原煤配煤倉，配煤倉下設有自動配煤系統。現選煤廠儲煤場包括113煤場（2000m2）、228煤場（2000m2）、101煤場（2000m2），配煤倉為3個φ12m、各倉容量1300t的圓筒倉。

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我叫XXX,2001年7月畢業于XX師范大學技術教育學院機電專業,中專學歷,畢業后被分配到選煤廠工作,現為洗煤廠調度室的一名調度員。首先感謝礦領導給予的這次競爭上崗的機會,下面我把我的工作和學習情況向各位領導匯報一下:

我參加工作以來,我從未放棄過業務技術的學習。學習中我非

常注重理論與實踐的結合。同時我還虛心地向一些有經驗的技術管理人員、工人師傅們請教和探討有關技術。我為了充實自己,參加了成人教育考試,所學專業自動化。基于我對英語的興趣,我自修英語。計算機我能熟練地操作,見習期間,我曾繪制過全廠的設備工藝流程圖、供電系統圖,得到了廠領導的好評,雖然只是實習,但我也非常珍惜這次鍛煉的機會。在校期間我曾獲得全國CAD中級證和全國四級電工證。通過不斷學習,具有了一定的技術業務知識。

在工作中,我牢固樹立愛崗敬業的思想觀念,堅持用職業道德的標準嚴格要求自己,為礦井生產出力流汗的思想,勤勤懇懇,兢兢業業,只有保證兗礦煤良好的市場信譽,只有靠過硬的煤炭質量才能為我們礦和每一位職工創造更多的實惠。參加工作以來,不斷自我加壓,努力克服各種不利因素,較好的完成了各項職責范圍內的工作。在工作初期,針對實踐經驗少的問題,我刻苦鉆研,虛心請教,掌握了各類機電設備的內在原理和維修技術,在業務技術逐漸熟練的基礎上,保證了工作質量,工作效率也得到進一步提高。對單位領導另行安排的工作,總是認真負責到底,很好地完成了各項工作任務。在我現在從事的調度工作中也是扎扎實實,時刻保持充沛的精力認真負責,從未出現漏洞,沒有影響過生產,保證了全廠生產的正常運轉。

摘要：選煤廠要想在激烈的市場競爭中獲得良好的發展前景，做好機電設備的檢修是關鍵。只有確保機電設備的正常運行，才能確保選煤的效率和質量，促進選煤廠的可持續發展。對選煤廠的機電設備檢修技術進行了總結和分析，并針對當前機電設備檢修技術中存在的問題提出了相應的改造措施。

關鍵詞：選煤廠；機電設備；檢修

選煤廠中傳統的機電設備檢修多采用計劃檢修的方式，但隨著選煤廠規模的不斷擴大，設備不斷復雜化，計劃檢修的弊端逐漸顯露出來。計劃檢修的最大缺陷是其滯后性，無法及時的發現并排除機電設備中潛在的問題和故障，因而會影響選煤廠的正常生產運行。在當前激烈的市場競爭中，這種設備檢修上的缺陷是致命的。為此，選煤廠需要及時改變傳統的計劃檢修方式［1］。

1選煤廠機電設備的計劃檢修

為了確保機電設備的良好運行，選煤廠都會對機電設備進行定期的檢修工作，但是當前大多數選煤廠采用的是計劃性的檢修方式，有時在設備臨時發生故障時還會采用臨時性的搶修，這種檢修方式的效率和效果不盡如人意。其主要的缺陷體現在以下兩個方面［2］。1．1計劃檢修過度或不足。選煤廠通常是根據設備生產廠商提供的相關參數制定檢修計劃。而不同的選煤廠在選擇生產設備時有不同的標準和要求，在實際生產過程中，機電設備也會出現各種不同類型的損壞，生產廠商提供的參數無法真正起到幫助檢修人員了解設備狀態的作用，從而導致檢修的不合理，其中最為常見的就是過度檢修或檢修不足的問題。對設備的過度檢修會增加選煤廠的檢修資金，也會影響選煤廠的正常生產。而檢修不足則會導致機電設備中的問題和故障得不到及時解決，降低設備的使用壽命，最終也會給選煤廠造成極大的經濟損失。1．2無法對機電設備進行全面的檢修。在采用計劃檢修方式時，大多數情況下是在設備出現嚴重故障時才對機電設備進行搶修。而且，有時檢修人員為了提高檢修速度，會憑借自身的檢修經驗僅僅對設備進行選擇性的檢修，而沒有全面排查設備中可能存在的損壞和故障。在后續的設備運行過程中，還有可能因為其他的問題而無法正常運轉，實際上并沒有提高檢修的效果，反而給選煤廠造成了不必要的經濟損失。

2狀態檢修的優點

1煤質資料分析

入選原煤來自遼源市西安煤業公司六區礦井，根據中國煤（以煉焦煤為主）分類方案，確定該區煤的工業牌號為氣煤。原煤屬中低硫、低磷、中高灰分煤，高揮發，高熱值。為了滿足用戶的要求，選煤廠工藝流程及產品結構，應該充分考慮選煤廠生產的靈活性、實用性，生產多樣化和高質量的產品，以適應用戶對產品規格及質量的不同要求。

2洗選方式

由于西安煤業公司六區礦井主要進行殘煤回采，所以在開采煤層過程中，個別煤層夾矸煤較多，大量的矸石及夾矸煤進入原煤，使原煤矸石含量增大。為了滿足電力用戶需求，根據塊煤和末煤粒度特性，該西安煤業選煤廠原煤采用動篩粗選－重介質旋流器精選的方式。該廠實現了重介質旋流器分選工藝產品下限低，洗選出的煤含煤泥量少，分選精度高，對煤質的適應性強，自動化程度較高的效果。

2．1原煤準備

塊煤預篩的目的是排除原煤中大塊矸石，該廠選擇適用于不分級混合入選的預先篩分作業方式，既減小了破碎機的負荷，也減少了物料的過粉碎和提高了手選作業的效率。預先篩分篩孔尺寸為50mm，手選作業為檢查性手選，破碎作業采用閉路破碎流程，破碎后產物再返回預篩分機進行檢查性篩分。

摘要：在企業實際生產過程中為保證產品質量，需要對產品測量系統進行分析評價，通過分析評價確保測量系統的質量，從而滿足測量的需要。為此，主要介紹了測量系統分析在選煤廠中的應用，闡述測量系統分析在選煤廠浮選工序中介質跑介中的應用，從而降低企業生產成本，提高企業效益。

關鍵詞：測量系統分析；選煤廠；降低成本

1測量系統概述

在企業實際的生產過程中，為了實現對生產的分析、監控與改進，數據的使用極其平凡和相當廣泛，而生產過程和提高產品質量的基礎就是這些從生產制造中獲取的數據與信息，所以生產產品質量的好壞在很大程度上是由測量系統經過測量過程獲取到的數據質量決定的。一個完整的測量過程應該包括被測對象、計量單位、測量方法及測量精度四個要素。在測量過程中，除了給定對象外，還應有合格的操作者、量具、必要的設備和環境以及規定的操作方法，若將測量過程看成是一個制造過程，其產品就是數據。將整個測量過程中的各個要素組合起來完成賦值的功能，獲得測量數據，這樣就形成一個人機料法環的集合，所以測量系統的完整敘述是用來對定量測量或定性評價的儀器或量具、標準、操作、夾具、軟件、人員、環境和假設的系統。

2測量系統分析在選煤廠的應用

本文根據某A選煤廠的實際情況，即該選煤廠級主要產品為煉焦用精煤，因此，合理的原煤配比、精湛的浮選操作工藝以及工藝技術參數的精確控制是影響產品質量的重要因素。其中在煤炭塊煤的洗選過程中由于由于操作人員的技術水平、行為習慣等存在差異，導致懸浮液即介質的流失，加劇了生產成本，所以本文僅介紹測量系統分析在原煤塊煤浮選過程中介質穩定性檢測能力中的應用，通過測量系統分析方法，一方面識別出整體測量系統的有效性，另一方面分析出各檢驗員的檢測能力。

我叫，是選煤廠裝運車間一名青工。自從2010年5月從開封是高級技工學校應聘到本企業以來，我就把自己的一切交給了我熱愛的煤炭事業，取得了一點成績，現在我將自己一年來在思想、工作、學習、和生活中的一些體會總結如下，匯報給大家。

一、在政治思想方面：

從2010年5月入廠以來，廠里和車間經常組織我們參加政治學習，傳達上級下發的文件指示精神，步調始終和黨中央保持一致，學習企業文化，領悟其深刻內涵，知道自己如何做好一個合格的永煤人。

二、在工作方面：

從去年五月入廠以來，我先后原煤車間手選工和皮帶司機。剛開始干手選工的時候，巨大的石塊用手搬，一個班下來，我累得一點也不想動，沒有干過重活的我特別不適應，想打退堂鼓。可當我看到比我年齡大的師傅和我著一樣的活的時候，他們從不叫苦叫累，我就咬咬牙堅持了下來。2010年7月，我又調至裝運車間，任皮帶司機和清車工，現在為裝運車間生產丙班青崗員。剛入裝運車間的時候，我對裝車一竅不通，通過細心學習核對老師傅虛心求教，我逐步學會了皮帶運輸機的操作，清車，平車和車門加固，對于各種規章制度和操作規程熟記于心，在當今信息化時代，科技飛速發展，尤其在裝車行業高標準、多樣化的工作環境里，學習顯得尤為重要，我自覺學習專業知識，豐富自己的理論基礎，以老同志為榜樣，細心觀察它們的實際操作技能，不斷豐富自己的實踐經驗，始終把安全生產放在首位。在車間每月組織的考核中，多次名列前茅。受到大家的稱贊。

三：在團結同志方面：

綜合部主要承擔選煤廠資料配件、人事勞資、行政辦公、教育培訓、計劃管理、體系管理、生活后勤以及其它涉外管理等諸多工作，選煤廠綜合部部長魏永軒。選煤廠的不管部”生產、機電、平安專業以外的工作，基本都由綜合部來承擔。

認真踐行楊廠長所倡導的天道酬勤，建廠兩年半來。厚德載物”和“知難而進，迎難而上”核心價值理念，力求適應600萬噸礦井型選煤廠對綜合管理工作的要求。本著“做事進一步天寬地闊，做人退一步海闊天空”工作原則，述職如下：

一、全力以赴。

涉及人、財、物，資料配件和人事勞資工作是綜合部重中之重的兩大項工作。直接關系設備檢修維護和生產運行，一定水平上決定著選煤廠工作的成敗。礦、廠領導的高度重視下和有關部門的大力支持下，綜合部把“多出精煤當作硬道理”急生產所急，想機電所想，全年組織到位7697萬元的資料配件，實際消耗6798萬元，噸原煤投入18.31元，年底戰略性貯藏庫存達1765萬元（包括年底預出庫400萬元）有力地確保了平安生產和機電設備的可靠運行，為全年完成精煤產量225萬噸提供了強有力的物資保證。對于關系職工切身利益的人事勞資工作，綜合部在識大體、顧大局的基礎上，嚴格依照廠領導核心確定的順序辦事，保證了職工的穩定，全年基本沒有發生因分配問題發生的勞資糾紛。據統計，廠在人員動態調整的情況下，人均全年應領36959元，實領29595元，人均每月應領工資達到3079元，實領2466元，使廣大職工享受到應有的實惠，體現了天道酬勤”厚德應有的回報。

二、敬業樂群。

綜合管理就是綜合服務。本是工人身份的本著“敬業樂群”精神，管理就是服務。把行政辦公與群眾工作融為一體。全年共計料理文件26類710份，組織各類會議以及迎接各類檢查累計166次，落實議定事項396項，反饋未完成事項67項，協調料理職工班中餐53856份，維護辦公設備11次，參與組織謀劃各類群眾性文體活動8次，組織撰寫各類宣傳稿件20余篇，親自撰寫各類總結、匯報、典型資料21篇，為我礦順利取得入口精煤資質盡心竭力，受到礦主要領導的表揚和獎勵。行政辦公過程中，始終牢記改革開放的總設計師鄧小平所引用過的一句話：以百姓之心為心”把與職工群眾的廣泛接觸當作一種樂趣和工作方法，以掌握輿情，為廠長管理決策和及時有效遏制各種偷盜行為提供局部參考。通過與職工群眾的廣泛接觸，對職工自主興辦的新陽選煤廠貼吧”進行了精心干預，同時依照新的思路，引導創立了新陽選煤廠論壇”為職工營造積極向上的網絡平臺。

綜合部主要承擔選煤廠材料配件、人事勞資、行政辦公、教育培訓、計劃管理、體系管理、生活后勤以及其它涉外管理等諸多工作，選煤廠綜合部部長。選煤廠的不管部”生產、機電、安全專業以外的工作，基本都由綜合部來承擔。

認真踐行楊廠長所倡導的天道酬勤，建廠兩年半來。厚德載物”和“知難而進，迎難而上”核心價值理念，力求適應600萬噸礦井型選煤廠對綜合管理工作的要求。本著“做事進一步天寬地闊，做人退一步海闊天空”工作原則，述職如下：

一、全力以赴。

涉及人、財、物，材料配件和人事勞資工作是綜合部重中之重的兩大項工作。直接關系設備檢修維護和生產運行，一定程度上決定著選煤廠工作的成敗。礦、廠領導的高度重視下和有關部門的大力支持下，綜合部把“多出精煤當作硬道理”急生產所急，想機電所想，全年組織到位7697萬元的材料配件，實際消耗6798萬元，噸原煤投入18.31元，年底戰略性儲備庫存達1765萬元（包括年底預出庫400萬元）有力地確保了安全生產和機電設備的可靠運行，為全年完成精煤產量225萬噸提供了強有力的物資保證。對于關系職工切身利益的人事勞資工作，綜合部在識大體、顧大局的基礎上，嚴格按照廠領導核心確定的程序辦事，保證了職工的穩定，全年基本沒有發生因分配問題發生的勞資糾紛。據統計，廠在人員動態調整的情況下，人均全年應領36959元，實領29595元，人均每月應領工資達到3079元，實領2466元，使廣大職工享受到應有的實惠，體現了天道酬勤”厚德應有的回報。

二、敬業樂群。

綜合管理就是綜合服務。本是工人身份的本著“敬業樂群”精神，管理就是服務。把行政辦公與群眾工作融為一體。全年共計辦理文件26類710份，組織各類會議以及迎接各類檢查累計166次，落實議定事項396項，反饋未完成事項67項，協調辦理職工班中餐53856份，維護辦公設備11次，參與組織策劃各類群眾性文體活動8次，組織撰寫各類宣傳稿件20余篇，親自撰寫各類總結、匯報、典型材料21篇，為我礦順利取得出口精煤資質盡心竭力，受到礦主要領導的表揚和獎勵。行政辦公過程中，始終牢記改革開放的總設計師鄧小平所引用過的一句話：以百姓之心為心”把與職工群眾的廣泛接觸當作一種樂趣和工作方法，以掌握輿情，為廠長管理決策和及時有效遏制各種偷盜行為提供部分參考。通過與職工群眾的廣泛接觸，對職工自主創辦的選煤廠貼吧”進行了精心干預，同時按照新的思路，引導創建了選煤廠論壇”為職工營造積極向上的網絡平臺。

尊敬的各位領導、各位評委:

大家上午好!

我叫xxx,2001年7月畢業于xx師范大學技術教育學院機電專業,中專學歷,畢業后被分配到選煤廠工作,現為洗煤廠調度室的一名調度員。首先感謝礦領導給予的這次競爭上崗的機會,下面我把我的工作和學習情況向各位領導匯報一下:

我參加工作以來,我從未放棄過業務技術的學習。學習中我非

常注重理論與實踐報告的結合。同時我還虛心地向一些有經驗的技術管理人員、工人師傅們請教和探討有關技術。我為了充實自己,參加了成人教育考試,所學專業自動化。基于我對英語的興趣,我自修英語。計算機我能熟練地操作,見習期間,我曾繪制過全廠的設備工藝流程圖、供電系統圖,得到了廠領導的好評,雖然只是實習,但我也非常珍惜這次鍛煉的機會。在校期間我曾獲得全國cad中級證和全國四級電工證。通過不斷學習,具有了一定的技術業務知識。

在工作中,我牢固樹立愛崗敬業的思想觀念,堅持用職業道德的標準嚴格要求自己,為礦井生產出力流汗的思想,勤勤懇懇,兢兢業業,只有保證兗礦煤良好的市場信譽,只有靠過硬的煤炭質量才能為我們礦和每一位職工創造更多的實惠。參加工作以來,不斷自我加壓,努力克服各種不利因素,較好的完成了各項職責范圍內的工作。在工作初期,針對實踐經驗少的問題,我刻苦鉆研,虛心請教,掌握了各類機電設備的內在原理和維修技術,在業務技術逐漸熟練的基礎上,保證了工作質量,工作效率也得到進一步提高。對單位領導另行安排的工作,總是認真負責到底,很好地完成了各項工作任務。在我現在從事的調度工作中也是扎扎實實,時刻保持充沛的精力認真負責,從未出現漏洞,沒有影響過生產,保證了全廠生產的正常運轉。