導語：加強人才交流 重慶擬派公務員去韓國"上崗"一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

我市將派人到韓國當公務員。記者昨日從市委有關部門獲悉，我市與韓國簽定了3份旨在加強渝韓人才交流合作的協議書。這3份協議書分別是“友好交流意向書”、“合作開展公務員赴韓學習培訓的框架協議”、“交流與合作的備忘錄”。 據協議達成的初步共識，我市將派公務員到韓國仁川市的機關單位頂崗培訓，學習了解該國公務員管理和運作模式；與此同時，韓國也會派公務員到我市交流，雙方意借此培訓兩地公務員世界眼光和戰略思維，推動政府轉變工作職能，提高行政效能。 我市還計劃從今年開始，組織公務員赴韓培訓，短期為2-3周，中長期1-3個月的培訓，接受集中的理論培訓后，學員還將實地參觀學習并感受韓國企業、政府機關的工作經驗和氛圍。 此外，我市還與韓國仁川市就加強兩地專家的交流與合作達成共識：建立兩地專家合作交流的長效機制，定期或輪流舉辦專家學術交流活動；建立兩地高層次專家目錄，廣泛開展汽車、電子、化學、紡織等領域專家的交流與合作，促進智力資源共享。(重慶晚報記者何昌欽實習生延藝) 我市與韓國實現“人才聯姻” 記者昨日從市人才辦獲悉，我市近日與韓國政府機構、中介機構簽訂了3個人才交流合作協議，此舉意味著我市人才資源開發的視野已拓展到國際空間，人才資源開發的領域已逐步延伸到國內國外兩個市場。據悉，我市與韓國簽訂人才交流合作協議尚屬首次。 近日，市委組織部、市人事局、市外辦組成代表團，赴韓國開展了一系列富有成效的人才交流活動。訪韓期間，代表團與仁川廣域市政府國際協力官室簽訂了《中華人民共和國重慶市與大韓民國仁川廣域市友好交流意向書》，市委人才工作領導小組辦公室與仁川發展研究院中韓交流中心簽訂了《交流合作備忘錄》，市委組織部與(株)中商國際人才交流中心簽訂了《合作開展公務員赴韓學習培訓的框架協議》。這3個合作協議，涵蓋了開展公務員互派學習、專家交流、公務員送培、產業信息交流、學術研究合作、資料報刊交流等多個方面的內容。 圍繞這些合作內容，我市下一步將堅持“以人才引項目、以項目聚人才”的思路，采取人才培訓、人才招聘、智力引進、學術交流等形式，促進渝韓人才交流，推進渝韓發展全面合作關系。