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一、當前專賣隊伍的思想現(xiàn)狀存在“六憂”

這些年,在經(jīng)濟改革與發(fā)展過程中,社會生活領(lǐng)域一些深層次矛盾問題逐漸暴露出來,社會轉(zhuǎn)型中,西方思想文化腐朽沒落的東西對社會主義思想文化產(chǎn)生破壞性的影響,出現(xiàn)了多種價值道德觀念的碰撞。專賣隊伍中一些人出現(xiàn)了思想困惑和混亂,導(dǎo)致個人主義、拜金主義、享樂主義和行業(yè)不正之風(fēng)滋生。對當前專賣隊伍思想狀況,筆者心存“六憂”:一憂“以煙謀私”。近年來,專賣大力開展合理布局卷煙零售戶、加強證件以及規(guī)范案件管理等工作,卷煙市場上煙草專賣零售許可證身價倍增,一些地方暴露出專賣人員以辦證索利以及違規(guī)辦案等的嚴重違規(guī)事件;二憂“固步自封”。認為煙草專賣只此一家,壟斷經(jīng)營,惟我獨尊,缺少危機意識,工作得過且過;三憂“濫竽充數(shù)”。由于專賣崗位人員交流頻繁,而專賣隊伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn)滯后,相當數(shù)量的專賣員法規(guī)不熟、業(yè)務(wù)生疏,難以獨立開展工作;四憂各種教育“水過鴨背”。由于黨性、業(yè)務(wù)和宣傳教育等活動的長期性,不少專賣員產(chǎn)生了“教育疲勞”的問題,學(xué)習(xí)時人到心離,培訓(xùn)活動既浪費了時間又達不到效果;五憂“官僚主義”。我們少數(shù)專賣領(lǐng)導(dǎo)忽視自身的修養(yǎng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),下基層,搞調(diào)研虎頭蛇尾;管職工得過且過,導(dǎo)致基層專賣人員紀律松散,消極怠工。六憂“事不關(guān)己,高高掛起”。專賣隊伍中批評和自我批評的意識不強,許多專賣人員怕揭短、怕露丑,搞“老好人主義”,既不敢正視自己的問題,也不敢指出隊伍中存在的違紀違規(guī)的行為,采取一種置身事外的態(tài)度,以致一些火燒眉毛的問題得不到及時解決,成為“定時炸彈”,問題一旦爆發(fā),就給專賣管理和執(zhí)法形象帶來不可估量的損害。

二、做好專賣隊伍思想政治工作的對策

針對專賣隊伍存在的種種問題,煙草專賣各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)本著關(guān)心人、引導(dǎo)人、武裝人、教育人的原則,重視開展專賣隊伍思想政治工作,力求做到見人、見事、見物、見成效。

(一)情理兼顧思想政治工作的對象是人,人是感性的,以情感人,以理服人,入情入理是思想政治工作的重要方法。思想政治工作是最終要讓人明白大道理的工作,所以,工作中要把大道理轉(zhuǎn)化為具體、通俗、感人的小道理,讓專賣思想政治工作的對象是人,人是感性的,以情感人,以理服人,入情入理是思想政治工作的重要方法。思想政治工作是最終要讓人明白大道理的工作,所以,工作中要把大道理轉(zhuǎn)化為具體、通俗、感人的小道理,讓專賣員受到感化,心悅誠服。政工員受到感化,心悅誠服。專賣隊伍思想政治工作反對“板著臉孔訓(xùn)人,行政手段壓人”,這會讓大家產(chǎn)生逆反心理,導(dǎo)致你講你的,我做我的。所以,我們應(yīng)該提倡尊重人、愛護人、幫助人,提倡學(xué)習(xí)式、探討式地思想政治工作,設(shè)身處地的為專賣員著想,情理兼顧,曉之理、動之情,導(dǎo)之行,在融洽的氣氛中促進專賣員認識提高,精神升華,從而達到思想教育的目的:“曉之理”是打開專賣人員心靈的鑰匙。思想政治工作是要解決人們的思想認識問題。解決思想認識問題,只能用民主的方法、討論的方法、說服教育的方法,擺事實,講道理,以理服人“。講道理”的主要方式是堅持正面灌輸滲透法,人的正確思想從實踐中來,從接受正確的教育中來。所以,在做專賣員思想政治工作中必須要堅持用科學(xué)理論灌輸和先進思想滲透的方法,教育廣大專賣干部自覺用馬克思主義、思想、鄧小平理論武裝頭腦,以“三個代表”思想為指導(dǎo),樹立“為國聚財、為民執(zhí)法”的理想,培養(yǎng)為煙草事業(yè)無私奉獻的精神,成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人。“動之情”是交流思想的橋梁。相互理解、相互信任、相互尊重是思想教育的感情基礎(chǔ)。各級專賣領(lǐng)導(dǎo)者要自覺地有意識培養(yǎng)與基層隊伍的深厚感情,增加“感情投資”,用真摯的感情和大家交知心朋友,關(guān)心他們的進步和疾苦,千方百計為他們排憂解難,以取得他們信賴。在此基礎(chǔ)上去做思想工作,人們就容易愉快地接受,思想政治工作就可以收到預(yù)期效果。在進行感情交流的實踐中,應(yīng)注意:一是要一視同仁。關(guān)心人不講親疏,講公道。二是不讓老實人吃虧。要特別關(guān)心那些愛崗敬業(yè)、不好意思向組織張口提要求的同志。三是感情交流拒絕搞庸俗關(guān)系學(xué)。不能用“禮尚往來”,以感情換原則,遷就不正當要求。四是感情要真摯。要真心實意為專賣員辦實事,如果態(tài)度冷冰冰的,臉上陰森森的,嘴上硬梆梆的,就很難產(chǎn)生良好的同志之間感情。“導(dǎo)之行”是思想政治工作取得實效的關(guān)鍵。常言道,要想火車快,全靠車頭帶。倘若火車頭只是高聲鳴笛而不前行,那么后面的車廂是永遠不會動的。在做思想政治工作中也是如此。領(lǐng)導(dǎo)者的表率作用,典型榜樣的人格力量是一種最有效的激勵方法,是做好各項工作的強勁的動力“。導(dǎo)”之如何取決于領(lǐng)導(dǎo)的“行”怎樣。首先,領(lǐng)導(dǎo)者要以身作則做表率,發(fā)揮人格的作用,引導(dǎo)專賣員。俗話說“:喊破嗓子,不如做出樣子”。堅持正人先正己,凡是要求別人做到的,自己先做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。要在講正氣中做表率,從我做起上下功夫,嚴以律己,表里如一,取信于民。

(二)剛?cè)岵嵝越逃且院惋L(fēng)細雨的方式開展思想政治工作,重點是要開展行業(yè)文化教育。國家局在全行業(yè)倡導(dǎo)“牢固樹立國家利益、消費者利益至上的價值觀”,這是正式樹立行業(yè)良好社會形象、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的長遠大計,也為行業(yè)塑造先進行業(yè)文化指明了方向。因此,要積極聯(lián)系實際的講解引導(dǎo)專賣人員把“兩個維護”的理念作為行業(yè)文化的精髓,通過簡單的語句歸納和揭示出專賣人員的理想信念、價值取向、行為準則和道德規(guī)范,統(tǒng)一執(zhí)法行為的追求,這種文化一旦被干部職工所認同和擁有,專賣員就會自覺的規(guī)范自身的執(zhí)法言行,同時也會為行業(yè)注入強大的推動力。剛性的思想政治工作方式主要作用于涉及管理和法制的問題,以及解決一些深層次的矛盾中,這類問題光靠說服教育不能解決問題,必須采取強有力的解決辦法,不能只勸不教,只勸不管,要敢于批評,善于敬告直言,直至嚴肅處理。因此,一要完善相關(guān)規(guī)定制度,并嚴格執(zhí)行,做到令行禁止,增強專賣執(zhí)法的執(zhí)行力;二要認真實行業(yè)績考核制度和末位淘汰制度,從職業(yè)道德、團結(jié)同志、工作能力、工作業(yè)績、勤政廉潔等多方面對專賣員進行考核評估,對評估不合格應(yīng)調(diào)崗或調(diào)離專賣隊伍。通過一視同仁的“危機”管理,教育專賣員。

(三)寓教于樂廣泛開展寓教于樂的文化娛樂活動和精神文明創(chuàng)建活動,是在新形勢下啟發(fā)專賣戰(zhàn)線干部職工自我教育、自我提高的有效途徑。要結(jié)合實際,以大家喜聞樂見、廣泛參與的活動方式為切入點,積極開展豐富多彩、思想政治工作是生命線,其本身就帶有全方位、多角度性,必然滲透到專賣管理工作的各個方面。單靠單位領(lǐng)導(dǎo)、政工人員做工作,肯定力不從心。這就要求我們做思想政治工作,必須齊抓共管,形成合力。政工生動活潑、貼近專賣思想實際的活動,增強思想政治工作的吸引力和感染力。一是保證思想政治工作時間和經(jīng)費的投入。加大投入,解決學(xué)習(xí)資料、娛樂場所的問題,逐步改變專賣管理工作學(xué)習(xí)的單調(diào)環(huán)境,真正讓專賣員有空間去放松緊張的工作神經(jīng),有時間去思考如何正確的提高自身的素質(zhì)。二是搞好重視激勵活動。大力開展創(chuàng)建“文明中隊”“、執(zhí)法能手”和“專賣崗位大練兵”等活動,獎勵先進,鼓勵后進,使大家在爭先恐后的氣氛下得到教育和提高。三是努力發(fā)揮黨支部和工會分會的組織作用。要根據(jù)工作特點結(jié)合自身優(yōu)勢,開展各種文化娛樂活動,使專賣人員在豐富多彩的活動中潛移默化長知識,受教育,陶冶情操,密切相互關(guān)系,調(diào)整專賣員思想情緒和心理感情,提高思想政治覺悟。四是開好每一次思想政治會議。要把開大會、做報告、文山會海等形式的東西和實實在在的專賣工作擰在一起,把思想政治的“魂”納入專賣管理工作的“體”中,避免形式主義,才能使得思想政治工作的統(tǒng)帥作用顯出真功夫、實功夫。

(四)齊抓共管思想政治工作是生命線,其本身就帶有全方位、多角度性,必然滲透到專賣管理工作的各個方面。單靠單位領(lǐng)導(dǎo)、政工人員做工作,肯定力不從心。這就要求我們做思想政治工作,必須齊抓共管,形成合力。以黨的支部為主體,以專賣辦、各縣級局、所長和中隊長、和專賣員骨干為網(wǎng)絡(luò),形成一種齊抓共管的格局,建立多層次、多角度、全方位抓思想工作的系統(tǒng),形成合力,方能取得良好成效。一是充分發(fā)揮專賣黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,全力以赴做好思想政治工作。專賣黨支部的主要任務(wù)就是做思想政治工作,起保證作用,要定期分析隊伍思想狀況,研究措施,開展談心活動,及時解決思想問題;加強黨員隊伍先進性建設(shè),充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。二是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢。專賣領(lǐng)導(dǎo)在專賣隊伍中起著主導(dǎo)作用,由于職務(wù)高低的原因,專賣員對單位領(lǐng)導(dǎo)有著一種本能的信任和崇敬,專賣領(lǐng)導(dǎo)如果能夠放下領(lǐng)導(dǎo)身份與專賣員促膝談心,問計于民,噓寒問暖,以一種引導(dǎo)的方式疏導(dǎo)專賣員的思想,以實際行動解決一些力所能及的問題,拆隔心墻,駕連心橋,起到的宣傳教育效果會很大。三是配備思想政治工作能力強的所長和中隊長。所長和中隊長要把思想政治工作作為主要職責(zé)之一。在人員配備上要選派那些有威信、熱愛思想政治工作,會做思想政治工作的干部,就可以及時發(fā)現(xiàn)隊伍中存在的隱患,解決部分思想問題。四是專賣員積極參與思想政治工作。有些存在包袱的專賣員不愿意、也不好意思找組織談心,卻愿意在日常工作中與其他隊員談心。這些被信賴的同志如果也能掌握一些思想政治工作的基本技巧,在幫助有包袱專賣員解決實際問題中,往往會收到意想不到的效果。

(五)對癥下藥針對專賣隊伍中存在的突出問題,通過深入開展有效的整頓活動為專賣隊伍建設(shè)要把好“三道關(guān)”:一是嚴把準入關(guān)。①對思想好、作風(fēng)硬、紀律嚴、素質(zhì)高而且懂法律、會管理、精業(yè)務(wù)的人員打開“綠色通道”;②采取競聘上崗的、雙向選擇的方式實行強中挑強,優(yōu)中擇優(yōu);③專賣員凡進必考,須經(jīng)專賣業(yè)務(wù)考核,人力資源部門政審,通過崗前培訓(xùn)合格,才能正式上崗。二是突出培訓(xùn)關(guān)。在當今形勢下,煙草專賣執(zhí)法理念正在向文明執(zhí)法、依法行政、執(zhí)法為民轉(zhuǎn)變,必須通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),倡導(dǎo)“是非明于學(xué)習(xí),精道成于學(xué)習(xí)”的思想,通過學(xué)習(xí)明德修身、啟智資政,培養(yǎng)辨別是非、解決問題的能力,建立一支具有法制觀念的專賣隊伍,從而使全體專賣員的管理規(guī)范,服務(wù)和信息化運用水平明顯提高。三是抓好整頓關(guān)。煙草專賣是一項長期的工作,必須樹立堅定的信心、發(fā)揚無私奉獻的革命精神,開展思想、紀律、作風(fēng)大整頓活動,加強廉政建設(shè),提高專賣員對勤政廉潔重要性的認識,增強其嚴格履行專賣職責(zé)、遵紀守法的自覺性,做到自律、自重、自省,從而杜絕人情案、關(guān)系案和其他違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。